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储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产管理方向工程管理方向行政管理方向
岗位内容: 1. 制定并落地公司中高层人才发展与选拔的系统性规划。 2. 配合上级完善组织架构设计及各类管理制度的拟定与优化。 3. 推进企业文化建设工作,提升员工归属感与组织凝聚力。 4. 协助管理团队应对日常运营中的管理挑战,提供可行性建议与支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源、心理学等相关专业优先考虑。 2. 拥有3年以上人才管理相关工作经验,具备中高层人才甄选与培养实践者优先。 3. 具备较强的洞察力与判断能力,能精准识别人才特质与发展潜力。 4. 思维条理清晰,逻辑严谨,沟通表达顺畅,具备良好的方案推动与执行能力。
充电器研发工程师
1.5-2.4万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计测试结构设计工艺设计硬件研发软件研发
岗位职责: 1、承担充电器及电源类产品的硬件开发工作,包括电路原理图设计、PCB布局指导、样机制作与调试,制定电气技术标准,并完成方案可行性分析。 2、对研发阶段样机开展功能、性能、效率、温升、EMC/EMI、安全认证(如UL/CCC/CE/PSE)及可靠性测试,定位问题并实施设计优化。 3、编制完整的技术资料,包括设计说明、物料清单、测试规程、产品规格书、试产总结报告等文档。 4、配合生产端完成产品导入,解决试产及量产过程中的电气类异常,推动问题闭环,具备快速排查与处理产线故障的能力。 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,电子应用技术、电子信息工程、电气自动化等相关专业背景。 2、熟悉充电器、开关电源、适配器、驱动电源等领域,掌握常用电源拓扑结构(如FLYBACK、AHB、LLC等),具备关键器件选型及磁性元件设计能力。 3、熟练操作Altium Designer、OrCAD、PADS等电路设计软件。 4、具备独立完成10W-3000W充电器设计的能力,拥有充电器或开关电源行业3年以上实际工作经验。
其他生产营运人员月结1-3年本科元器件维修元器件设计元器件电路设计元器件算法设计连接器传感器三极管二极管芯片天线变压器
岗位职责: 1、负责连接器/线材/端子的选型工作; 2、负责连接器/线材/端子的测试与认证执行; 3、推进连接器/线材/端子的优化及标准化平台搭建; 4、协助供应商开展连接器结构设计及质量提升工作; 5、主导连接器/线材/端子样品的打样过程管理; 6、对接行业前沿技术,收集并验证连接器/线材/端子在应用中的新技术动态; 7、完成其他日常相关工作任务。 任职资格: 1. 熟练掌握CAD类设计软件(如Auto CAD、SolidWorks、Pro/E、Core等),具备连接器/线材/端子结构设计能力。 2. 理解连接器/线材/端子在电气性能与机械性能方面的基本要求。 3. 掌握常用金属材料(如铜合金、钢)及绝缘材料(如塑胶、陶瓷)特性,熟悉电镀工艺(如镀金、镀锡)的应用场景。 4. 具备2年以上连接器/线材/端子设计或相关领域(如线束、端子、高频高速连接器)工作经验。 5. 熟悉连接器/线材/端子的生产工艺流程(包括冲压、注塑、组装、检测)及相关设备操作。 6. 英语能力良好,能够阅读和理解专业技术文档。 7. 学历要求:电子工程、电气工程、机械工程、材料科学与工程等相关专业本科及以上。
其他生产营运人员3-5年本科胶黏剂导热结构胶防腐涂料电池胶汽车涂料
【任职要求】 1、本科及以上学历,化工、高分子材料等相关专业; 2、具备3年以上化学品新产品研发经历,有汽车涂装胶领域经验者优先考虑; 3、掌握水性涂料所用原材料的性能特点、配方设计逻辑及生产流程,具有相关技术开发或应用背景;具备良好的问题识别与处理能力; 4、具备出色的沟通协调能力及独立解决技术难题的能力。 【岗位职责】 1、依据客户需求或企业规划开展新产品的研发工作; 2、推进新型原材料的引入与验证,优化产品性能并实现配方成本控制; 3、负责处理产品在实际生产及应用环节中遇到的技术问题。 【工作地点】 佛山市南海狮山小塘三环西路 时利和工业园
研发工程师
1-1.2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士饮品
职责描述 1、开展市场动态分析并推进项目立项; 2、主导中医药饮品的配方研发与产品创新; 3、持续改进产品配方及生产工艺流程; 4、监控产品稳定性并推动问题解决; 5、撰写技术研发文档,组织协调新品试生产工作。 任职要求 1、硕士及以上学历,中医、中药学相关专业; 2、掌握食品加工工艺及相关技术规范,具备扎实的专业知识基础; 3、有中医药类产品(包括中药制剂、经典名方、药食同源类食品)研发经验,或参与过毒理、临床研究者优先考虑; 4、精通中药学理论(如四气五味)、方剂配伍原则(如君臣佐使)及中医辨证施治理念; 5、具有一年以上质量检验或现场质量管理经验,具备较强的学习意识、沟通协调能力及公文写作能力者优先; 6、责任心强,具备良好的市场敏感度、判断力、沟通协作能力与执行力。
控制工程师(J10047)
8000-15000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科安装/调试测试维修/保养
岗位职责: 1.依据调试方案、技术标准与安全规范,执行电气设备及整体电气控制系统安装调试、参数设置、功能测试任务,保障设备正常交付。 2. 参与远程控制中心值守工作,及时响应并处理电气控制相关问题,解答设备操作与维护过程中的常见疑问。 3. 在现场调试阶段,快速识别并分析电气控制类技术故障,提供专业技术支持并完成故障修复。 4. 负责调试及运行期间的数据采集、测试报告、调试总结等技术文件的撰写;按公司要求完成文档整理、审核与归档,确保资料准确、齐全、可追溯。 5. 严格执行公司安全管理规定和现场作业安全规程,落实调试现场各项安全防护措施;主动识别潜在安全隐患,及时上报并协助整改,防止安全事故的发生。 6. 完成企业交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,电气工程、工业自动化或相近专业背景。 2. 具备良好的英语听说读写能力,能与英语客户顺畅交流。 3. 有一年及以上相关工作经验,优秀应届生亦可考虑。 4. 具备较强的优先级管理能力,能够在较少指导下独立开展工作。 5. 富有团队协作意识,性格灵活,积极主动,善于与同事沟通配合。 6. 能够根据工作需要接受出差或轮班安排。
其他生产营运人员月结3-5年学历不限社保、提成、
岗位职责: 1.承担厨房电动类小家电的开发任务,保障产品品质与技术革新 2.协同团队成员推进项目执行,确保研发节点按时达成 3.不断改进研发流程,提高工作效率与产品表现 任职要求: 1.具备电动小家电设计背景,工作踏实有担当
NPI工程师
1.2-1.7万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专新品导入(NPI)PCBA
岗位职责: 1、负责新产品导入相关工作,参与新项目开发阶段的技术评审,编制工艺流程图、标准工时、PFMEA等工艺技术文档。 2、主导新项目试产前的各项准备工作,并完成试产报告、工艺分析报告等相关文件输出。 3、处理试产机型在生产过程中出现的异常问题,及时解决因设计或制程因素引发的各项不良状况。 4、提出并完善治具、工具的制作与优化方案,提升产线操作便利性与作业标准化水平,助力生产效率提升及工艺要求达成。 5、统筹协调试产期间各部门资源,跟进试产进度,推动试产异常问题的有效闭环。 任职资格: 1、三年以上PCBA行业工作经验,具备电源行业或台资、外资企业工作背景者优先考虑。 2、熟练掌握IE基础理论知识,熟悉产品试产流程及相关要求。 3、具备独立开展现场异常分析与改善的能力,有项目管理经验或精益生产改善经验者更佳。 4、具备良好的沟通协调能力及问题解决能力。
研发助理
8000-11000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
职位描述: 协助总监规划项目方案,监控项目执行进展,保障资源科学调配,及时发现并反馈潜在风险; 负责跨部门协作统筹,推动研发团队与产品、工程、销售、财务等部门间的高效沟通,确保信息传递顺畅; 跟进研发项目流程管理,统筹代码及技术文档的归档与维护,提升团队协作效率; 处理团队日常行政事务,涵盖日程安排、会议组织、文件整理及团队活动协调,保障团队有序运转; 牵头策划并实施团队建设相关活动; 负责公司软件类专利及软件著作权材料的整理与申报工作; 完成领导交办的其他协调与支持性任务。 任职资格: 1、计算机相关专业大专及以上学历; 2、具备1年以上文档管理相关工作经验; 3、具有1年以上助理岗位工作经历; 4、熟练使用Office等办公软件; 5、责任心强,工作严谨,具备较强条理性、独立思考能力,以及良好的沟通与表达技巧。
其他生产营运人员月结5-10年本科国内供应商供应商开发SQE
岗位职责: 1. 供应商画像:结合部门运营及发展规划,明确符合需求的供应商特征与标准; 2. 供应商开发计划:制定阶段性供应商开发策略,涵盖短期执行与中长期布局; 3. 供应商导入:拓展新供应商资源并推进引入流程(含初评、筛选),确认合作意向,建立稳定合作关系; 4. 供应商评审:按周期开展供应商评估工作(年度、半年度、月度),确保供应能力持续达标; 5. 供应商辅导改善:针对供应商在交付、质量、效率等方面的问题进行指导与优化,推动质量与交付提升,助力成本降低; 6. 供应商优化:深化与高潜力、高配合度供应商的合作,逐步调整或淘汰积极性不足、缺乏成长动力的供应商; 7. 其他事项:负责采购价格维护、采购质量问题协调处理、怡合达资产(供应端)管理及合作模式优化。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上相关领域工作经验; 2、熟悉供应商管理体系,具备实际辅导供应商实现质量与效率提升的能力; 3、因需频繁外出拜访供应商,须持有有效驾照并自带车辆;(可年前参与面试,年后办理入职) 4、具备清晰的目标导向意识,良好的商务谈判技巧、沟通协作能力及抗压素质,品行端正,积极进取。
广东中山南头申通现招大车司机一名,年龄要求35到50岁!联系电话:
货运司机B2
南头申通现招 大车司机一名,年龄要求35到50岁! 联系电话:
中山
5月11日 02:32拨打电话
广东中山钳工中工月结:31,周结:30餐补补贴17元/天
钳工
钳工中工 月结:31,周结:30 餐补补贴17元/天
中山
5月11日 02:31拨打电话
广东中山小工月结:21,周结:20餐补补贴17元/天
小工餐补
小工 月结:21,周结:20 餐补补贴17元/天
中山
5月11日 02:31拨打电话
地坪自流平综合承包固化1-2人
中山市招地坪/自流平/固化—石膏基自流平15方左右一个房间,做3到4厘米厚,包工自带工具700,材料已到随时开工
中山
5月11日 02:31拨打电话
广东中山永厚牌坊附近招(抄更)平车中序2名,打边3名,货好做,联系电话☎
平车工3-5人
永厚牌坊附近招(抄更)平车中序2名,打边3名,货好做,联系电话☎
中山
5月11日 02:30拨打电话
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1. 具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力 5.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先
生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年学历不限
生产统筹,全面负责现场生产调度,对进度、质量、安全、成本负直接管理责任,熟悉建筑施工流程、规范及质量标准,具备较强的施工组织与协调能力;有厂房建设项目经验者优先工资每个月准时发放。
生产经理
1-1.4万元/月
生产经理5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患 4. 主持生产例会,动态跟踪施工问题,提出优化方案并推动闭环处理 5. 配合项目经理完成内外部沟通、验收资料整理及竣工交付工作 任职要求: 1. 具备建筑施工领域相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 熟练掌握施工图纸、规范及常用工程软件(如广联达、CAD等) 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验 4. 无一级建造师安全员B证等执业资格证书者免谈。 5. 责任心强,能适应项目驻场及阶段性加班要求
土建生产经理
1-1.4万元/月
生产经理5-10年大专
北京房山招生产经理1名,必须有一级建造师带b上岗,无证免谈
生产经理
东莞华为厂房弱电智能化项目招生产经理 岗位职责: 主管本项目生产管理工作,对项目工地现场综合管理负责,并对项目的施工技术、质量、工期、安全、文明施工、材料管理 人员管理 工具管理这些成本管理 方面等全面负责,具体为: 1. 负责配合技术员在施工中按图纸以及相关要求做好交底,与技术员一起把好技术关确保生产质量目标的实现。 2. 组织好项目开工前的准备工作,保证项目按期开工,施工过程中协调工地资源及施工各方关系(主要与项目方相关单位及负责人员密切沟通协作,解决生产过程中出现的问题),合理安排施工计划(编制生产阶段及总体施工进度计划),优化生产流程和方法,提高生产效率,把控生产管理方面的人工、物料、工具成本,确保施工进度顺利推进并按期完成。 3. 负责工地的全面工作督促、落实、协调,落实监督有关检查、整改、平衡现场人员/物料/工具、调动各职能人员/班组的积极性, 加强整个项目团队建设,提升团队整体专业能力。 4. 监督工地安全生产,确保符合公司/国家相关安全标准及无生产事故环境。 5. 参加项目方相关单位相关检查活动及会议,负责落实项目方相关部门及负责人员提出的各项整改措施。 6.组织工程验收、物业验收、业主验收并对验收问题进行整改。 7. 定期主持召开施工生产碰头会,及时向项目经理及公司领导及时汇报项目生产进度及存在的问题并予以解决,以及完成项目经理及公司领导安排的其他要求。 任职要求: 1.做过华为强弱电、智能化工程、数据机房项目的优先。 2.全日制大专及以上学历,会看图纸,懂强弱电、智能化工程、数据机房等相关专业知识,有能力胜任工作。 3.良好的沟通能力、理解能力以及良好的团队合作能力。 4.服从公司管理,遵守公司规章制度要求。 待遇10000元每月,每月15号发上月全月工资,工地属性如有特殊情况需赶进度的情况下全月无休,一般情况下无事或安排好事情不影响工作的情况下都可月休四天,每天上班八个半小时,如偶尔有超过八个半小时之外的晚上加班(原则上不提倡加班),可白天无事安排好工作的前提下调休相应的小时,包住不包吃。不懂强弱电、智能化工程、数据机房方面的以及无大专或以上文凭的勿扰。
生产主管
1.2-1.6万元/月
厂长主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
职位详情 1、负责生产车间小组人员管理。 2、对小组上整个生产流水线的把控分配、协助生产厂长完成任务。 3、控制所生产的产品质量问题,以质为本,做到保质又保量。 4、负责本组的生产工作,及时的编排好将要生产货品的工艺流程,领取裁片、物料、辅料等,做好各种开款前的准备工作 5、负责本组产品的技术指导、品质控制、机器设备的使用与保管工作,协调和处理本组的日常事务 6、每天根据实际生产情况,去统筹和编排好收发员与车位工的日常工作,合理的使用人力与物力资源
文员
4000-5000元/月
工厂文员包吃免费培训1-2人1年以下学历不限全职不需要出差单休文员经验仓管物流经验EXCEL经验ERP系统经验驾驶证
岗位职责: 1. 负责跟进采购物料到货进度,电话催货; 2. 负责生产指令单的打印与发放; 3. 负责外发包装图文的简单核对与跟进; 4. 录入每日生产与入库数据; 5. 负责订单的全流程跟进,包括接收、确认及进度追踪; 6. 协调生产、仓储与物流等环节,确保交付时效; 7. 汇总并反馈订单执行中的问题,推动异常情况及时解决; 8. 维护客户订单信息,保证数据准确与更新及时; 9. 配合相关部门完成交期评估与资源调配; 10. 做好财务采购物料上的流水记账; 任职要求: 1. 年龄要求18岁以上; 2. 具备良好的沟通协调能力,能够高效对接多方业务; 3. 工作细致认真,有较强的责任意识和执行能力; 4. 熟悉订单管理流程,能独立处理跟单事务; 5. 具备基本的数据整理能力,熟练使用办公软件; 6. 有排插、五金、电子厂经验优先; 7. 有较强的服务意识和团队协作精神。
机械结构工程师3-5年本科结构研发pro EUGCAD
岗位职责: 1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程规划与协调; 2、承担新产品的结构开发、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作; 3、跟进新产品模具制作、试产导入等关键环节的执行与落地; 4、为量产过程提供技术支持,及时处理生产中出现的技术问题; 5、负责既有产品的优化改进及在制问题的技术攻关。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业; 2、具备3年以上小家电领域结构设计研发经验; 3、熟练掌握主流设计工具(如PRO/E、UG、CAD等); 4、具有良好的职业素养、团队协作意识及一定的抗压能力。
机器人运行调试
3000-5000元/月
机械设备工程师经验不限中专/中技不需要出差接受无机械设备工程师经验
1、机械手操作与监控:负责机械手的日常运行操作、参数调试及工作状态监视,确保设备按照工艺标准准确执行作业任务。 - 根据生产计划调整机械手相关参数(如运行速度、运动轨迹、作用力度等),提升作业流畅性与效率。 - 实时监控设备运转情况,发现异常现象(如动作卡顿、位置偏移、系统报警等)及时采取措施或上报处理。 2、设备维护与保养:按周期开展机械手的清洁、润滑、紧固等基础性保养工作,保障设备稳定运行并延长使用寿命。 - 配合完成预防性维护(PM)及突发故障的维修作业,完整记录维护过程与处理结果。 - 负责更换磨损部件(如夹具、传感器、传动模块等),并跟进备品备件的库存管理,确保供应及时。 3、编程与调试:依据生产工艺要求,进行机械手控制程序的编写、修改与优化(如PLC程序、示教器操作编程)。
车间生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工
机械生产主管岗位职责机械生产主管职责任职要求 2021-09-01 机械生产主管岗位职责机械生产主管职责任职要求 机械生产主管岗位职责机械生产主管职责任职要求之相关制度和职责,机械生产主管岗位职责职责描述:1、根据公司的发货计划和现有机床的加工能力,合理安排整个公司的生产计划,提升生产效率;2、定期召开生产会议,分析生产现状,协调解决生产中出现的诸如质量、... 机械生产主管岗位职责 职责描述: 1、根据公司的发货计划和现有机床的加工能力,合理安排整个公司的生产计划,提升生产效率; 2、定期召开生产会议,分析生产现状,协调解 决生产中出现的诸如质量、加工程序、人员安排、设备故障等各种问题,保证公司生产任务顺利完成; 3、组织车间技术力量,做好公司各类新产品、新工艺的试生产及批量生产工作; 4、督促设备部门按照生产的需要,做好机床的维修/抢修/保养工作,提高设备完好率和利用率,降低设备对生产的影响; 5、落实质量整改计划; 6、主持所在车间的的精益活动,推动标准化工作和持续改进项目。 7.研究分析生产现场的工作实际,提升生产现场的效率,确保生产的有序可控运行。 8.主导现场各管理环节的改善,减少浪费,降低 生产成本。 9.对相关人员进行培训和教导,提升团队的精益生产水平。 10.主导现场的布局环境的改善,提升5S和安全生产。 11.为基层管理和一线员工提供精益生产工具的培训。 12、认真研究每月车间主任的考核数据 如产出工时、质量损失、NCR数量等),发现有异常及时查找原因,制定改进措施; 13、监督外协单位按照我公司生产计划要求完成加工任务; 任职要求: 1机械制造或数控类专业,大专及以上学历;或者工业工程相关专业背景 2、机械制造加工类8年以上工作经验,任职生产车间,或者5年以上生产经理工作经验 3、熟悉数控镗铣床/数控立车/龙门加工中心/数显镗铣床等机床的性能、加工步骤、加工能力,熟悉西门子系统/发那科系统; 4、熟练使用各类精益生产工具如VSM/线平衡分析/均�生产/流动与布局设计/看板拉动系统/5WHY/8D等。 5、有极强的抗压能力、沟通能力、组织协调能力,工作责任心强; 6、有相当的统筹全局的能力; 7、有吃苦耐劳的精神,能适应相当程度的加班。 8.具备一定的英语读写能力优先 必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!必须是机械重工业背景+统招本科!
设计师
1-1.1万元/月
工厂结构工程师1-3年学历不限
本厂专注小夜灯、充电台灯、氛围灯研发生产,现招聘产品结构工程师: 岗位职责 - 负责灯具产品结构设计、3D建模、2D出图 - 独立完成模具图纸设计/改模/跟模,解决开模与生产问题 - 优化结构、降低成本、提升良率,配合项目落地量产 任职要求 - 熟悉灯具/塑胶产品结构,懂模具结构,能画模具图 - 熟练使用SolidWorks、CAD等设计软件 - 有1年以上灯具/消费电子结构设计经验优先 薪资待遇面议 底薪+补贴+项目奖+年终奖 - 包吃住、购社保、工作稳定、工厂直招 工作地点 中山横栏 · 灯具工厂
产品工艺工程师
3000-5000元/月
工艺工程师
对办公家具产品工艺设计工作熟悉,有2年以上产品设计工作经验优先,会绘图,拆单,会出料单,董产品结构牢固性工艺。
生产
180-200元/天
生产跟单包吃1-2人月结3-5年高中全职不需要出差单休跟单经验机械加工制造经验
生产跟单
装配工
中山市燈酷照明有限公司,装配拉长,有管理经验有限工资面议,公司工作环境优良每月有福利发放,每个月1号休息工薪准时设有全勤奖、绩效奖年终奖、介绍员工奖,包吃包住工业园内有饭堂及宿舍,,中山市古镇东岸北路288号(嘉隆节能工业园6栋7-8层)
中山
5月8日 20:23拨打电话
生产组长/线长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结1年以下中专/中技团队管理家电
1.依据生产部门制定的生产计划,科学调度线上各工序的作业安排,确保每日、每周的生产任务准时、保质、保量完成,保障产线稳定高效运行。 2.协调本产线与物料供应、品质管理、设备维修等相关职能间的协作关系,及时沟通处理因物料不足、品质异常或设备故障等问题带来的影响,防止生产中断或延误。 3.负责产线员工的日常管理,涵盖出勤记录、纪律检查、任务分配与操作指导,定期开展岗位培训及技能提升活动,增强团队专业能力与工作效率。 4.全面管控生产现场,严格落实5S管理要求(整理、整顿、清扫、清洁、素养),确保作业区域整洁有序,物料存放整齐规范,工具设备完好并按定置定位管理,提升现场安全与作业效率。 5.监督生产流程的规范执行,及时纠正员工违规操作行为,防范质量事故与安全隐患;对突发情况(如工伤事件、设备突发故障等)具备快速响应能力,并第一时间向上级反馈。 6.协同品质管理部门推进制程中的质量检验工作,严格执行首件确认、巡回检查及成品终检等环节的质量控制,及时识别并解决品质问题,确保产品合格率符合公司标准。 7.汇总并分析生产过程中的各项数据(如产量、品质、工时、损耗等),针对效率偏低、品质波动等情况组织团队进行研讨,提出改进方案并推动实施,持续提升产线整体运营水平。
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