现场施工管理、具有项目经理证书

核心工作内容： 负责建筑机电工程中电气系统的规划、设计、安装、调试与维护，涵盖综合布线系统、照明系统及配电系统；参与项目施工管理，确保工程质量和进度符合规范；进行能耗数据分析，提出优化建议；与施工团队协作，解决现场技术问题，保障项目高效完成。 任职要求： (1)中技/大专及以上，机电一体化、楼宇智能化、电气工程相关专业。 (2)熟悉CAD看图、Excel调试记录表； (3)熟练掌握机电施工流程及工艺标准；熟练使用万用表、寻线仪、网络测线仪、光功率计； (4)精通工程量计算及成本管控； (5)善于沟通，具有较强的能耗数据分析能力； (6)5年及以上机电安装方向从业经验，且具有2个及以上暖通及机电项目经验。

项目进度把控、质量管理、现场安全监督、现场验收以及每日施工计划的跟进。

岗位职责： 1. 全面主持大型房屋建筑项目（如商业综合体、超高层住宅、产业园区等）的全过程运作，统筹管理进度、质量、安全与成本四大核心要素，对项目最终交付成效负总责。 2. 负责项目团队的搭建与日常管理，清晰划分各岗位职责权限，协调施工队伍、监理机构、建设方及政府监管部门之间的协作关系，保障工程有序推进。 3. 监控项目资金运用与成本核算流程，审批施工技术方案、材料采购计划及工程款项支付，有效防范成本超支风险。 4. 牵头构建项目安全管理体系，定期开展安全巡查与教育培训，杜绝重大安全事故发生；及时应对和处置各类突发情况，确保项目按期完成竣工验收。 任职要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业背景，必须持有国家一级建造师资格证书（建筑工程专业）。 2. 工作经验：累计10年以上房建工程施工管理经历，其中至少具备2年担任大型房建项目（建筑面积不低于10万平方米）项目经理的实际经验，熟悉EPC总承包模式并具有专业分包管理经验者优先考虑。 3. 技能要求：熟练掌握房建领域施工规范（如GB 50300系列）、项目管理流程及成本管控方法，能够熟练操作Project、CAD等专业软件；具备扎实的合同管理和商务谈判能力。 4. 素质要求：责任心强，具备良好的抗压能力和决策水平，可接受长期驻场工作安排；拥有出色的团队管理能力以及跨部门沟通协调技巧。

岗位职责： 1、负责指定区域内设施设备的日常巡查、维护保养及故障处理工作； 2、快速响应各类维修需求，确保维修工作的质量与及时性； 3、执行上级交办的各项任务，保障工作有序推进并有效落地。 任职要求： 1、具有2年主管岗位经验，无违法违纪及不良行为记录，具备较强的组织纪律性，能服从管理、听从安排； 2、大专及以上学历，机电一体化、电气、建筑工程等相关专业优先考虑，需提供无犯罪记录证明； 3、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，熟悉各类设备设施的运行管理，须持有高压、低压电工操作证，有2年以上相关领域工作经验者优先。

岗位职责： 1、在项目经理的指导下，全面负责项目施工日常管理事务，落实业主及监理项目部对工程技术相关工作的具体要求。 2、牵头组织项目管理策划文件的编制工作，并监督执行与实施情况。 3、主导项目技术管理工作，严格执行上级单位及施工单位发布的各项制度、技术规范与标准；组织制定符合工程实际的实施性文件和重大施工方案，并在施工过程中提供技术支持与过程把控。 4、组织施工图纸预审，参与业主项目部组织的设计交底及图纸会审；对施工图及变更执行的有效性负责，施工期间如发现图纸问题，及时向监理项目部提交书面意见。 5、组织编制设备材料供应计划、大型机械配置方案以及技术培训安排，并推动落实。 6、牵头开展专项施工方案和安全技术措施的编制，组织项目内部技术交底；负责对所承担的施工方案进行技术经济比选与评估。 7、组织全体项目人员开展安全、质量、技术及环保相关法律法规和标准要求的培训工作。 8、定期召集专业管理人员开展工程质量与安全检查，必要时进行抽查；当工程存在质量或安全隐患时，提出切实可行的技术整改措施并督促落实。 9、负责组织项目管理人员及时收集、整理和归集施工全过程资料，项目投运后牵头完成竣工资料移交。 10、配合项目经理完成其他各项现场施工管理任务。 11、负责新技术、新工艺的研究、试验、推广应用及总结提炼工作。 任职要求： 1、基本要求：形象良好，身体健康，能够接受并适应长期外派工作环境。 2、教育背景：大专及以上学历，工程类相关专业，熟练掌握办公软件及制图工具，持有中级及以上工程师职称或一级/二级建造师资格证书，具备安全员B/C证者优先。 3、工作经验：具备10年以上项目管理从业经历，其中至少3年从事房地产或市政新建类项目的同岗管理工作。 4、工作技能：系统掌握工程技术知识，拥有丰富的项目技术管理实战经验；熟悉国家及行业相关的法律法规、政策规定、技术规范与标准体系。 5、个人素质：具备良好的职业操守，作风严谨细致，责任心强；具备一定的对外协调沟通能力、团队管理能力、培训指导能力、计划组织与执行能力，具有成本控制意识、安全防范意识、团队协作精神，廉洁自律；能妥善应对突发状况，思维全面周密。

岗位职责 1. 全面负责批量精装修项目全过程管理，包括进度、质量、安全、成本、文明施工及交付。 2. 统筹施工团队、班组、材料、机械及各分包单位，确保项目高效推进。 3. 熟悉甲方、监理、设计院流程，负责图纸会审、技术交底、变更签证、现场协调。 4. 严控施工质量与安全文明，组织隐蔽验收、工序验收、分户验收及竣工交付。 5. 做好成本管控、材料计划、进场验收、工程量核对与结算工作。 6. 负责项目团队管理、人才培养及日常工作安排。 任职要求 1. 建筑、装饰、工程管理等相关专业，大专及以上学历。 2. 10年及以上批量精装修/住宅批量精装项目管理经验，能独立操盘完整项目。 3. 必须持有建造师证书（建筑工程专业），持证上岗。 4. 精通精装修工艺、工序、验收标准及交房流程，熟悉地产项目管理模式。 5. 极强的现场统筹、沟通协调、问题解决及抗压能力。 6. 人品端正、责任心强、执行力强，能驻项目现场。 薪资待遇 • 薪资优厚，面议 • 包住，缴纳社保，工资准时发放 • 项目稳定，晋升空间大

【岗位职责】 1.项目整体把控:深度参与全周期，统筹项目全局，把控进度、质量与风险; 2.施工资料管理:梳理图纸、技术规范等资料清单，跟踪验收单、检验记录等填报，确保与施工同步，支撑验收与结算; 3.现场协同与工艺监督:协调施工团队、监理及供应商，每日巡查现场，按资料及标准监督工艺执行，及时解决偏差问题，保障施工规范; 4.专业技术适配:熟悉强弱电、彩钢板、空调、消防等专业，能独立统筹数千平工程，具备分包监管能力、风险与进度管控的具象化手段及现场应变力。 【岗位要求】 1.接受海外长期外派，可适应海外项目工作环境； 2.两年以上项目现场管理经验; 3.优先投递:同时具备净化车间完整项目经验+厂房机电装修全流程经验者，其他经验勿扰;

岗位职责： 1.协助项目经理开展施工现场日常管理，包括进度跟踪、质量检查与安全巡查 2.负责施工资料整理、归档及报审工作，确保资料真实、完整、及时 3. 协调各工种及分包单位现场作业，保障施工流程顺畅 4. 参与技术交底、图纸会审及现场问题协调处理 5. 执行公司工程管理制度，落实各项标准化管理要求 任职要求： 1.要求有管理KTV装修项目。 3.熟悉建筑施工基本流程及常用规范，具备基础识图能力 4.责任心强，吃苦耐劳，适应施工现场环境 5. 具备良好沟通协调能力与团队协作意识

本公司急招项目经理，条件，要具备五年以上工作经验，有协调能力，，能统筹规划，带证优先，待遇13000--20000

湛江市麻章区招外墙/滑板，必须带证

湛江市雷州市招地坪漆师傅一名，会做彩砂，

身无分文做骑手+就近... 外地来的可以报销，新入职的免费住宿[岗位亮点] 站点直招，无中介，无押金，0元入职系统自动派单，不用抢单，单量充足 提供住宿+电动车&电池，当天可安排入职就近分 配 [薪资待遇] 轻松跑：8000-9000元/月 努力跑：9000-12000元+/月，上不封顶 补贴：冲单奖，高温补贴，夜宵补贴，话补，好评奖[工作内容] 负责美团外卖订单配送，简单易上手，新人有带教[任职要求] 18-50周岁，会用智能手机+导航，能吃苦耐劳，有无经验均可 猜你想问 *点击后，将会开聊并向招聘者发出该问题 方便电话聊吗? 怎么面试? 具体工作内容是? 包吃住吗? 一周上几天班? 几点上下班呢? 立即沟通

湛江市霞山区招燃气管道安装工、要求会(看图施工、开料、切割、套丝、安装、装表、不恐高、有责任心)找长期工有高空作业证优先考虑，短期混日子的勿扰有相关经验可与我联系。

岗位职责： 1、配送员/普工年龄18-45，身体健康，能吃苦耐劳。 2、工作积极主动，服从工作安排，有责任心， 踏实可靠，想凭自己能力挣钱的人。 3、会骑电动车，会看导航，会用智能手机！ 4、月工资7000-9000.多劳多得,上不封顶，，每月20号发工资，不拖欠。具体事项请面谈。 任职资格：能吃苦耐劳，有负债，有房贷 郑重承诺：本公司内部用人,不收取任何费用，面试合格,直接上班,，中介勿扰!

一、项目全周期统筹（总负责） - 作为项目第一责任人，对家用中央空调项目安全、质量、进度、成本、交付全面负责，从签约、进场、施工、调试到售后全流程管控。 - 对接业主、设计、物业、装修/水电/新风等各方，协调交叉施工，解决现场冲突（如管路打架、空间不足）。 二、前期筹备与方案落地 - 对接业主需求，协同设计完成负荷计算、管路布局、设备选型，确认方案可行性与性价比。 - 办理物业报备、动火许可、临时水电，协调进场条件；编制施工计划，明确内机吊装、铜管铺设、打压保温、外机安装、调试等节点。 - 编制材料/设备计划，组织进场验收（核对型号、合格证、参数），杜绝以次充好。 三、现场施工管理（核心） - 进度：按计划推进，每日巡查，协调人力/材料，处理突发（如延期、整改），确保按期完工。 - 质量：严控内机水平、铜管保温/焊接、打压试验（保压24h无泄漏）、冷凝水排水、外机减震等关键工艺，符合规范与合同要求。 - 安全：落实安全制度，动火审批、高空防护、用电安全，杜绝事故；做好文明施工、成品保护。 - 成本：控制材料浪费、返工；管理工程变更、签证，做好请款与结算，保障利润。 - 团队：管理施工班组，明确分工，监督作业，考核绩效，提升执行力。 四、验收交付与售后 - 组织系统调试（制冷/制热、噪音、水力平衡），联合业主完成分阶段+竣工验收。 - 整理竣工图纸、验收报告、说明书、保修卡，交付业主并做使用培训。 - 对接售后，处理业主反馈，协调维修，保障满意度。 五、资料与沟通 - 全程记录施工日志、隐蔽工程验收、变更签证，竣工资料归档。 - 定期向公司与业主汇报进度

岗位要求： 1、年龄25-35岁，身体健康； 2、大专及以上学历，有一级、二级建造师证（机电工程、建筑类），三大员证等技能证书；有助理工程师、工程师证者优先； 3、三年以上建筑工程施工、管理经验； 4、具备建筑专业知识、深入施工现场，熟悉施工图纸，编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、技术方案； 5、熟练使用CAD、PS等软件,有3年以上驾龄； 6、沟通能力强； 7、能接受长期出差； 岗位职责： 1、负责工程的安全、质量、工期、成本控制、回款等； 2、负责施工组织方案、工期计划、竣工资料等编制、提审； 3、负责与建设、监理、设计、总包等外协单位的协调工作； 4、负责材料进场的检验、签收、仓储等管理； 5、负责工程的变更并及时追加签证。

具备与甲方沟通对接的能力，完成项目施工内容

全国大型商场专卖店装修(装修项目经理)

山东利强（核电钢结构/劳务派遣）公司副总经理招聘信息 岗位名称：公司副总经理 招聘人数：1人 工作地点：山东荣成（可接受长期出差） 薪资范围：25-35K/月，年终绩效分红（根据公司年度业绩） 福利待遇：五险一金 岗位职责 1. 协助总经理制定公司战略规划，聚焦核电钢结构分包与劳务派遣业务，制定年度经营计划与预算，推动目标达成。 2. 统筹运营管理，优化核电项目施工流程、劳务派遣服务体系，提升履约效率与客户满意度。 3. 负责市场拓展与客户维护，对接核电业主、总包方，拓展分包项目，维护核心客户关系。 4. 分管安全生产，建立健全核电项目安全管理制度，确保施工安全合规。 5. 主导团队建设，搭建核心管理团队，完善绩效考核机制，提升团队战斗力。 6. 参与重大商务谈判、合同评审，把控法律与财务风险，保障公司利益。 任职要求 1. 年龄35-50岁，本科及以上学历，工程管理、工商管理等相关专业优先。 2. 10年以上工作经验，5年以上同岗位管理经验，有核电钢结构、建筑工程或劳务派遣行业经验者优先。 3. 精通核电行业法规标准、项目管理流程，具备市场开拓与团队管理能力。 4. 优秀的沟通谈判、决策与问题解决能力，能承受高压，接受出差。 5. 持有一级建造师、注册安全工程师等证书者优先；党员优先。 招聘流程 2. 简历筛选→面试（初面+终面）→背景调查→录用通知→办理入职 联系信息 - 联系人：人力资源部 李经理 - 联系电话：

招聘桥梁施工员。要求具备5年工作经验。薪资福利需面谈。工作地址位于广东湛江。

岗位职责 1、负责施工现场的动、静设备安装施工，管道安装施工管理工作，做好施工现场组织协调工作； 2、负责编制各种施工资料、编制施工方案及开具相关作业票证； 3、负责施工现场作业技术交底，完成施工现场的签证工作； 4、负责施工材料的统计工作； 5、负责整理、汇总和移交施工资料； 6、负责施工工程各阶段的报验、验收、竣工验收等相关工作； 7、负责施工现场的安全、质量、进度、成本、结算等相关工作； 8、负责施工现场人、机、材的管理工作； 9、完成领导交代的其他工作； 任职要求 1、 三年以上现场施工经验，了解石油化工行业的相关法律、法规及相关规范和标准； 2、专科以上学历，机械专业、过程装备与控制工程专业等相关专业； 3、能看懂设备安装和管道安装施工图纸，熟悉动、静设备安装施工和管道安装施工的技术控制要点； 4、熟知动、静设备安装和管道安装的施工过程及工序，能发现施工过程中的质量、安全隐患，并针对不同情况、不同场所采取对应措施； 5、熟练使用CAD、OFFICE及其他办公计算机软件，能够独立使用各种测量仪器及相关工具； 6、 热爱施工管理工作，工作认真负责，能吃苦耐劳，具有较强的责任心和团队合作精神，具备良好的沟通能力和组织管理能力； 7、具备较强的抗压能力和风险意识； 8、能适应加班，有驾驶证优先；

招聘实习生（房地产项目）。岗位要求参与建筑施工项目的土建工作，负责现场测量任务，包括水平测量等基本工作，需适应工地作业环境并具备团队协作意识。薪资待遇为3000-4000元。

岗位职责 1. 协助施工员现场放线、测量、记录、巡查。 2. 跟进施工进度、质量、安全，做好现场协调。 3. 整理施工日志、隐蔽验收、资料报验等基础工作。 4. 配合材料进场清点、核对、台账登记。 5. 服从现场管理，完成领导安排的其他工作。 任职要求 1. 建筑工程、工程造价、装饰装修等相关专业优先。 2. 能吃苦耐劳，愿意从基层做起，学习能力强。 3. 工作认真、踏实、有责任心，服从安排。 4. 会使用基本测量工具，会用CAD、办公软件优先。 5. 能驻项目现场，无不良嗜好。 我们提供 • 师傅带教，系统学习装修施工全流程。 • 包住，薪资面议，表现优秀可转正。

长期在岗，偶尔才潜水一次，工作细节面谈

办公地点根据深圳内住宅项目，按能力匹配项目分配 岗位职责： 1、负责项目的日常运营与具体执行工作； 2、负责项目团队的搭建与日常管理工作； 3、落实项目风险管控及客户关系的持续维护 岗位要求： 1、掌握物业管理相关的政策法规、操作规范及行业发展方向；持有物业企业经理证书、物业项目经理证书、注册消防工程师证书等相关资质； 2、八年以上住宅或写字楼物业管理从业经历，具备至少三年同类管理岗位工作经验； 3、具备较强的逻辑分析能力和系统性思考能力

工作职责 1. 全面统筹公司业务目标的分解与实施，制定切实可行的项目执行方案。 2. 负责团队日常运作管理与任务调配，优化运营流程以提高工作效率。 3. 深度整合护肤品领域资源（包括微商、高端发廊、中高端社群等），开拓客户渠道并维护关键合作关系。 4. 准确理解并落实公司战略部署，确保团队行动与企业发展方向保持一致。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备5年以上护肤品行业从业经历（有微商、社群拓展、高端发廊或中高端社群运营经验者优先）。 2. 有独立管理团队的经验，能够带领成员高效达成业绩目标。 3. 拥有实际客户资源或渠道积累，具备资源整合及商务拓展能力。 4. 熟悉运营流程与项目推进逻辑，具有良好的沟通协调与落地执行能力。 福利待遇：高额提成+项目奖金+年终奖，入职购买社保 工作时间：上午9:00-11:50 下午13:10-18:00 大小周休息

工作内容： 1. 参与工程项目的方案制定与成本预算； 2. 负责土建工程的现场管理及施工过程监督； 3. 协调解决施工现场的技术难题与沟通事项； 4. 组织工程验收、结算办理及技术资料整理归档。 岗位要求： 1. 具备土木工程或相近专业本科及以上学历； 2. 掌握系统的土木工程理论知识并具备实际项目经验； 3. 熟悉电网工程建设相关规范与技术标准； 4. 具备良好的协调沟通能力及团队协作意识； 5. 责任心强，能够适应一定工作压力。 须有变电站土建项目相关工作经验，无经验者请勿投递。

岗位职责 1、对接甲方与外包供应商，牵头召开项目启动会议，搭建三方协作沟通机制。 2、实施工厂制造过程监督，跟进材料设备供货进度，主导到货验收工作。 3、监管施工现场作业，核验人员从业资格，落实安全巡检，推进进度管控及问题整改闭环。 4、开展质量验收工作，组织阶段性和竣工验收，审查相关质量技术文件。 5、定期向甲方及公司内部反馈项目执行情况，协调解决现场突发事项。 6、归集整理项目过程台账与验收文档，配合完成供应商履约评价及质保期衔接工作。 任职要求 1、大专及以上学历，环境工程、给排水、机电、化工等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上超纯水或水处理项目现场管理、设备监造工作经验。 3、主导过至少3个合同金额超500万元的纯水类项目管理工作。 4、掌握工程施工规范、质量验收标准及相关安全管理规定。 5、具备独立协调甲方、供应商及公司内部多方关系的能力，能高效处理现场事务。 6、可接受阶段性出差或现场驻点工作安排。 7、持有安全员证书、建造师资格证或水处理相关资质者优先录用。

岗位职责： 1. 配合项目经理完成橱柜收纳、木门等部品项目的统筹规划与前期筹备； 2. 确保项目按计划节点高效推进并如期交付； 3. 落实施工现场安全管理，维护文明施工秩序； 4. 结合项目特性、现场条件及施工队伍能力，合理组织施工管理； 5. 熟悉项目全流程施工工艺及各环节技术要点； 6. 对现场作业人员进行工艺交底与技术指导，并实施质量管控； 7. 定期协助项目经理组织开展施工团队培训工作； 8. 依据集团装修项目标准化规范，严格执行各项实施标准； 9. 协同项目经理完成项目竣工验收及移交工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，学信网可查； 2. 具备建筑装饰等相关领域工作经验者优先； 3. 拥有2年以上施工现场相关工作经验； 4. 具备责任心、创新意识及良好的团队协作能力。 主要项目：【深圳雪花，海南金茂，招商海琴花园】 福利待遇: 1. 月度酬金+奖金/提成+补贴+福利（入职即缴五险一金、项目奖金、免费住宿/驻外补贴、高温补贴、人才补贴、节日福利、免费体检、生日贺礼、国家年假、企业年假）； 2. 每年提供2次职业发展通道，支持薪酬与职级双维度晋升。