岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

1，有男装销售经验，懂陈列，会带团队。 2，责任心强，会沟通好。

招聘店长一名。薪资为2800元加提成。提供工作餐。要求性格亲和，沟通能力强。工作地址位于信宜市天誉花城领航五街美邦窗帘。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

网店店长，10工作地址:化州河西街道广海综合市场3000-6000元/月

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效运转 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.监督门店服务质量，处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象 4.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力与工作积极性 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌推广与市场拓展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，能有效带领门店团队达成目标 2.有较强的服务意识和责任心，适应快节奏的工作环境 3.熟悉零售或服务行业运营流程，具备基础的数据分析与问题解决能力 4.学历不限，有门店管理工作经验者优先考虑 5.能够接受区域内工作调配，服从公司管理规定

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销计划，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先

饮品店招长期工（不招兼职）要求：18～45岁，性格开朗，手脚麻利，大胆叫卖，有服务意识和责任心，生熟手均可（有同类工作经验者优先考虑）。上班时间：下午2：30～23：00上班地点：东荟城负一楼美食街福利待遇：3000+提成电话：（同步）

广东茂名石化招上皮的五六名天工四百九个小时，愿意来的打电话

转发茂名市区招炒锅师傅底薪6300全勤200，月休三天，节假日补一天，上班时间下午五点到凌晨两点半！工资，辞职需要提前三个月申请，底薪看技术，可商量电话打电话时间5点过后才打

茂名市茂南区招消防安装(消防排烟)

招聘小区保安。要求五官端正，有责任心，沟通表达能力强，有亲和力，服从工作安排。负责对外来人员核实登记。薪资为3000元，月休2天，不含食宿。上班时间为8:00-20:00，实行两班倒。工作地址位于高州市区。

斯凯奇招聘（自营）招聘岗位：1.小时工：25/小时2.店长+店员岗位要求：1.高中及以上学历，18-38岁（有零售相关工作者优先）;上班时间+薪资待遇：店长：上班时间：插班；底薪（4300-5000）+提成+补贴+入职五险一金+法定三薪；店员：上班时间：上一休一/早晚班底薪（2500-2900）+提成+入职五险一金+法定三薪福利：年假+内购福利+晋升等地点：南京江北虹悦城联系人：于先生联系电话：（）

招聘，主管太原小店区，，1岁，性格开朗活泼开朗，服从安排，经验丰富，能经营管理足疗店，工资6000，管吃管住，联系

天津市场招聘店长，总监，技师多名！管住宿！电话同步

【招聘岗位】店长1名导购2名【招聘公司门店】蜘蛛王门店饶阳信誉商厦店【薪资待遇】导购：底薪2300，月休2天；达标提成3%，未达标2.5%+绩效100店长：有相关经验优先，薪资优厚面议【待遇福利】节假日双薪、各类福利、【岗位要求】23–45周岁【联系方式】张经理：

招聘方正凤凰城附近急招店长一名吧台一名主管一名服务员3名打荷2名传菜2名待遇从优联系电话韩女士

电白嘉荣超市兼职岗位招聘岗位：1.肉部兼职多名：时间：7：00-11：0014：30-18：308：00-13：00（主要负责销售猪肉）17：00-21：00（主要负责销售猪肉）肉部应聘联系人：陈主管

公馆，公馆，公馆 新大昌美宜佳 需要白班，通宵班。兼职（能熬夜） 不包吃住

茂名市区嘉士伯招熟手促销员2员9点到1点无责底薪2600+提成逢周一休息18-38岁有意者请拨打电话李小姐

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【悦生活超市·五谷杂粮专柜招聘】工作地址：广东省茂名市电白区水东街道海滨大道122号海悦城2楼悦生活超市招聘岗位：散装专柜店员（五谷杂粮专柜）招聘人数：数名工资待遇：3000元/月（1500元底薪+300元岗位津贴+1200元业绩奖）满一个月享4天带薪假工作要求：·年龄18-50岁·有商超经验者优先联系电话&联系人：江金英

那务镇电信营业厅办公 工作内容： 1、帮助电信用户缴费，回答用户疑问 2、接待需要办理业务的用户 3、一些行政工作 经验要求： 1、有无经验均可，但需勤快肯干 2、工作中会涉及电脑操作 3、只要肯学，一切都不是问题 待遇：月休四天，底薪提成，多劳多得 做得好还有加工资，购买社保等福利 上班时间：早班8:30---17:30(12:30---13:30一个小时休息时间) 晚班12:30---21:00(16:30---17:30一个小时休息时间) 排班自己与同事交涉好就行 比较适合宝妈（时间相对自由)，不想出去找工作或者想过渡一下的待业人员，含有销售性质 最好是那务镇近圩，通勤时间不长

招聘店员2名。要求年龄在28至40岁之间，能刻苦耐劳，有责任心，有销售或零食行业经验者优先。薪资福利为底薪加提成，合计约3300元至4200元。每月休息三天。工作地址位于信宜市水口镇零食舱。

诚招招聘学徒数名工资3500加要求勤奋好学能配合师傅的日常工作熟悉促销工作，轮流换班，休息3天，每天工作9小时，包含1小时吃饭。工作地方爱琴海嘉荣超市(2名)电白嘉荣超市(1名)联系电话

【悦生活超市·五谷杂粮专柜招聘】工作地址：广东省茂名市电白区水东街道海滨大道122号海悦城2楼悦生活超市招聘岗位：散装专柜店员（五谷杂粮专柜）招聘人数：数名工资待遇：3000元/月（1500元底薪+300元岗位津贴+1200元业绩奖）满一个月享4天带薪假工作要求：·年龄18-50岁·有商超经验者优先联系电话&联系人：江金英

招聘营业员1名。要求吃苦耐劳，服从管理，细心有责任心。有无经验皆可，有经验者优先考虑。薪资福利为3000元以上。工作时间为轮班制，早班为8点到下午5点，晚班为下午2:30到11:30，包含吃饭时间，月休3天。工作地址为信宜市新尚东路1号首层3铺好想来品牌零食。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并落地销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训、绩效辅导与团队建设，强化服务意识与专业能力 4.高效处理顾客投诉及突发事件，切实维护品牌形象与运营秩序 5. 定期分析销售、客流、库存等经营数据，优化流程并提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备基础数据分析意识与实际问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5.有连锁品牌门店管理经验者优先