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销售工程师
6000-11000元/月
销售工程师1-3年大专及以上环保项目经理工业设备销售经验环评废气废水
岗位职责: 1.开展市场调研并拓展潜在客户 2.与客户进行技术方案的对接与交流 3.参与招投标流程及商务洽谈工作 4.统筹项目执行,推动跨部门协作 5.运用数据分析工具,熟练操作CRM系统维护客户资料及推进销售进程 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧,了解环保领域基本知识,能够快速掌握产品相关技术内容 2.关注行业发展趋势,熟悉国家和地方环保法规,了解环保设备相关技术规范 3.能够迅速学习新技术与新政策,适应环保产业持续更新的发展节奏 4.根据工作需要接受出差安排,具备较强的时间规划与项目协调能力
项目管理专员
5000-8000元/月
销售工程师1-3年大专及以上市场/公关项目外贸技术支持外贸
销售工程师:1名 要求:英语通过四级及以上,理工科专业背景,具备外贸从业经验者优先考虑,主要承担销售过程中的技术支撑工作。 时间:08:15-11:45,12:45-17:15,月休6天 我们是照明科技领域的领先企业!专注手电筒、头灯的研发与生产,产品远销全球60多个国家! 全新空调车间配电梯设施,订单稳定,薪资准时发放,工作环境与生活体验俱佳! 【公司福利速览】加入我们,享受贴心保障! 一、基础保障 1、入职即办理社保及商业保险 2、带薪年假、婚假、产假、陪产假等依法享有 二、活力职场 1、端午节礼、中秋节礼、团队聚餐、员工旅游等活动丰富 2、提供广阔晋升空间 三、奖金体系 1、年终奖、绩效奖金、各类补贴齐全 2、春节福利包含年货大礼包及返乡交通补助 四、生活关怀 1)免费提供公寓式住宿,配备空调、热水器、独立卫生间、阳台,拎包入住 2)仅需3元即可享用两荤一素一汤的营养工作餐
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
岗位职责: 1.根据部门工作部署,按既定计划推进并落实所分配的各项任务。 2.承担免疫诊断试剂产品的测试与临床验证工作,结合实验结果提出优化改进方案。 3.负责免疫诊断试剂的设计转化,重点开展工艺开发及工艺验证相关工作。 4.参与产品注册检验、临床评价及注册申报全过程,负责技术文档撰写,协调处理相关技术问题。 5.针对已上市产品,承担后续维护支持,分析并解决来自客户反馈的质量问题及生产环节中的技术难题。 任职要求: 1.本科及以上学历,化学、免疫学、生物学等相关专业背景,具备1年以上相关工作经验。 2.具备体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光试剂的开发测试经验,掌握数据统计方法者优先,熟悉试剂研发全流程。 3.有成功完成至少1个产品上市及后续维护经验者优先录用。 4.具备良好的执行力,热爱研发工作,具备较强的沟通能力和问题解决能力。 福利待遇: 1.提供舒适的工作环境与积极的学习氛围,实行规范且人性化的管理机制,拥有协作高效、充满活力的团队,提供充分施展个人能力的发展平台; 2.工作时间:五天工作制,周末双休,执行弹性工时;上午8:30~12:00,下午13:30~18:00; 3.带薪休假:依法享受国家规定的各类法定节假日; 4.具有市场竞争力的薪酬体系,包含绩效奖金等激励机制; 5.完善的福利保障:缴纳五险一金。
高级EPM工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上EPM英语专八PM
任职资格: 1、本科及以上学历,英语六级以上水平,具备良好的听、说、读、写能力,口语熟练者优先; 2、具有约5年项目管理相关工作经验,掌握项目管理的规范流程; 3、性格开朗,富有决断力,擅长沟通表达,思维条理清晰,执行力强,具备优秀的组织协调能力。 岗位职责: 1.负责新产品开发项目的统筹管理,整理新产品相关资料,配合上级组织召开新品说明会议; 2.汇总客户提供的技术文件,与营销部门确认图纸、包装及品质标准等要求,并同步至工程研发团队,跟进图纸确认及样品交付周期; 3.根据《样品申请单》内容,明确产品所需的结构设计、材料选型及生产工艺; 4.跟进样品制作进度,汇总制样过程中的问题,及时与客户沟通并达成一致意见; 5.负责样品质量检验与过程管控,跟踪样品交付进展并及时反馈相关信息
销售工程师五险一金6-10人经验不限大专及以上代理商销售渠道销售较多外勤按单提成
1.通过电话、邮件、现场拜访的方式向国内客户销售我司代理品牌的电子元器件; 2.负责终端重点客户的突破与开发,拓展产品在客户中应用; 3.根据公司下达的销售任务,制定自己的销售计划,包括:客户拜访计划、销售目标分解计划、 备货预测、货款回款计划等; 4.根据公司总体战略安排,制定与调整自己的销售战术,即具体的业务开拓方式(包括:客户切入 方式、客户追踪方式、客户维护及新战术的规划实施); 5.客户关系维护,合同准备及参与合同谈判,寻找与跟踪客户项目,进行商务谈判,组织与协 调研发配合,及项目管理推进;及时反馈客户动态及市场信息(口头+书面)报告给领导,快速响应、
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上电源LLCPFC开关电源技术预研
岗位职责: 一、工作内容 负责1kw-20kw+电源产品的开发与技术预研(根据个人专长匹配具体方向),涵盖电路设计、仿真分析、元器件选型、PCB layout审核、样机验证、调试优化、EMC测试及产品认证等全流程。表现突出者可主导项目或承担核心技术攻关任务。 二、配套支持 1、设有专职产品管理团队,实施完整的产品生命周期管理,保障需求明确、迭代有序; 2、配备专业化的技术预研、硬件研发、软件开发、工艺设计、PCB布局、器件评估等协作团队,采用矩阵式管理模式,确保项目高效推进; 3、建立成熟的IPD研发流程体系,依据能力分配任务,并配套培训与发展机制,实现经验沉淀与能力成长同步提升; 4、拥有2000㎡自建专业实验室,配置齐全的检测设备(如3D-Xray、超声波扫描仪、温度冲击箱等),强化产品可靠性验证能力; 5、具备研产销一体化能力,建有超8万 m²制造产业园,搭配覆盖全球的销售服务网络,推动设计方案快速落地并实现市场转化。 三、职业发展 发展方向涵盖电源技术探索、产品研发、产品规划、客户问题处理、现场技术支持(FAE)等多个路径,全方位支持人才深度成长。 研发团队分布于广州、武汉、长沙、西安、成都,支持中长期跨区域发展需求。 任职要求: 1、具备大功率电源设计背景(5年以上经验优先),能独立主导项目开发,具有宽压输入/封闭式/双向变换/通信类/服务器/光伏/工业设备/模块化/显示电源/可编程电源等相关项目经验之一,熟悉DSP数字电源控制者更佳; 2、熟练掌握PFC、LLC、交错并联、全桥、半桥、Buck-Boost等主流拓扑结构,理解数字控制算法原理,在磁集成、软开关技术、系统仿真分析等方面有深入认知,具备一定平台化技术创新能力; 3、电子、电力电子及相关专业,熟练使用ANSYS、simplis、AD、mathcad、chroma、Altium、DSP、ARM等工具开展设计与验证工作; 4、目标清晰,具备良好沟通协调能力和团队协作意识,自主学习与推动力强。
销售工程师3-5年大专及以上区域销售面销/陌拜企业客户
岗位内容: 1. 对接公司指派的客户,针对客户咨询提供专业的技术回应与支持; 2. 配合销售团队制定销售方案,助力完成既定销售指标; 3. 负责产品演示、客户使用培训,并解决客户在应用过程中遇到的技术问题; 4. 承担项目实施工作,统筹项目管理,监控项目进展并及时应对潜在风险。 任职要求: 1. 大专及以上学历,相关专业背景; 2. 拥有3年以上机械或自动化行业售前或售后工作经验; 3. 熟悉销售流程,具备独立承担销售技术支持工作的能力; 4. 具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
MOS管销售工程师
1-1.5万元/月
销售工程师社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险3-5人3-5年本科及以上代理商销售区域销售渠道销售直销较多外勤销售额提成TOCTOB微电子相关学历电气相关学历电子/半导体/集成电路商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通
MOS原厂销售办公区域:深圳/中山/杭州/宁波 岗位职责: 1,负责MOS管产品的销售工作,包括客户沟通、订单处理等; 2,协助解决客户技术问题,提供专业的产品支持; 3,维护现有客户关系,拓展新的市场渠道; 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识; 2.具有强烈的团队意识,责任心、事业心,具备独立解决问题的能力;能够独立完成销售任务,具有较强的市场分析能力; 3.团队合作精神佳,能够与团队成员有效协作; 4.熟悉场效应管及其它电子元器件,有消费类工控类及新能源行业细分市场的客户资源者优先,有行业销售经验优先。 待遇: 1.按国家法定节假日放假规定, 五天7.5小时工作制(9:00-12:00;13:30-18:00) 2.销售部每个季度根据销售业绩发放季度奖及年终奖。 3.销售部门定期进行以下培训-----产品培训、业务能力培训、心态培训等 4.销售组内部每月一次聚餐或者集体活动,每年至少一次旅游 5.节假日享有佳节福利,职员生日礼物。 6.按规定购买社保、公积金。
销售工程师五险一金年终奖3-5年本科及以上igbt模块代理商销售面销/陌拜区域销售销售额提成混合办公微电子相关学历电气相关学历能源电子/半导体/集成电路业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通
岗位职责: 1. 负责IGBT功率模块、IGBT单管,SiC功率器件,IGBT驱动芯片,快恢复二极管,电流传感器芯片,PFC控制芯片,数字隔离器,IMU惯性导航,超级电容等电子元器件产品销售 2. 联系,跟进,拜访客户,完成公司制定的销售任务; 3. 开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围,维系现有客户,制定业绩成长计划; 4. 负责商务谈判,售前售后沟通以及订单,交期,回款等工作的跟进完成,达成执行力指标 5. 负责收集相关市场的行业资讯,并能根据公司方向和市场需求趋势变化,及时检查并调整销售策略;定期将市场动态和客户信息进行归纳总结; 6. 具有清晰的销售思路,并付诸行动; 任职资格 1. 学历要求:本科及以上学历(电力电子技术或电气自动化类相关专业优先) 2. 2年电力电子行业工作经验,年龄不限,25~30岁优先; 3. 3年以上电子元器件销售经验,有相关行业的销售工程师经历者优先 4. 了解光伏逆变器,伺服控制器,变频器、风电变流器,APF,SVG,充电桩,行业无人机,5G基站等市场优先 5. 具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力。 6. 其他要求: 7. 具有团队协作精神,责任心强且对销售工作富有激情;学习能力强,能适应经常出差
dqe工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上抗压能力实验室质量管理体系标准笔电项目可靠性测试DQE/DQA
岗位职责: 1、负责产品从设计至量产前全过程的质量管理,包含与客户新项目质量需求对接及可行性评估; 2、制定产品质量标准,编制控制计划,组织可靠性测试与物料认证工作,制定相关测试方案及规范(如适用); 3、汇总研发及试产阶段的问题清单,参与项目阶段性评审会议,协调各部门推进问题整改,跟踪buglist闭环,沉淀项目经验; 4、主导试产交接工作,整理并移交相关技术资料,确保顺利导入量产。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备2年以上MINIPC/笔记本类消费电子产品研发质量管理经验; 2、具有计算机行业背景,熟悉计算机开发流程,有MINIPC/笔记本项目经历者优先; 3、具备对消费类电子产品在测试、试产及量产环节常见问题的分析与处理能力,掌握元器件标准及研发过程质量控制要点; 4、能适应高强度工作节奏,具备抗压能力,接受必要时加班安排。
广东江门本鞋垫厂招冲床工1名,个人计件,有保底,待遇面议,地址松鹤新城往河边转右200米,
冲床工1-2人
本鞋垫厂招冲床工1名,个人计件,有保底,待遇面议,地址松鹤新城往河边转右200米,有意者请与联系
江门
3月4日 21:59拨打电话
库管包吃1-2人
美意音响配件厂 一、诚聘岗位: 1、五金普工2-3人 2、仓管 3、CAD画图 二、待遇: 五金普工4000-6000元 仓管3000-4000 CAD画面议 包吃一顿午餐,工资准时发 三、联系方式 地址:东城镇东湖工业区19号美意 联系人:李生
江门
3月4日 21:59拨打电话
江门蓬江区招电梯安装
安装电梯
江门市蓬江区招电梯安装
江门 蓬江区 益华
3月4日 21:58拨打电话
装卸工
大台山村北招工人一人 要求年龄20-45周岁,干活踏实, 日常拆返货装车等零散货,活不累也不脏, 常年上班不放假,短期不要,需要长期,外地的提供宿舍, 电话同步
江门 台山市
3月4日 21:57拨打电话
厨工月结
⚠⚠⚠急招餐饮后厨 工作时间:9:30-18:30 每周休息一天 薪资:4000-5000元 包午餐 有简餐西餐经验优先 工作地址:江门蓬江区万达广场附近 有意联系
江门 蓬江区
3月4日 21:57拨打电话
工业仪表销售
4000-9000元/月
销售工程师社保交通补助生日福利五险一金年终奖五险餐补3-5人3-5年大专及以上能长期出差,有驾照区域销售直销较多出差回款提成销售额提成TOCTOGTOB市场营销相关学历仪器仪表/工业自动化工业设备销售经验客户开发与维护
岗位职责: 1.负责工业自动化、仪器仪表或相关技术产品的市场推广与销售,完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与技术咨询,协同技术支持团队完成项目落地 3.开发并维护重点客户资源,建立长期稳定的合作关系,定期跟进项目进展与回款情况 4.参与行业展会、技术交流会等活动,收集市场与竞品信息,反馈至产品与市场部门 5.协助内部跨部门协作,推动售前支持、合同签订、交付验收及售后服务全流程闭环 任职要求: 1.学历不限,理工类专业背景(如自动化、机械、电子、测控等)优先 2. 具备1-3年B2B工业品销售或技术型销售经验,有仪器仪表、工控系统、传感器等行业经验者优先 3. 具备良好的沟通表达与方案呈现能力,能独立开展客户技术交流与商务谈判 4. 学习能力强,责任心强,适应短期出差与客户现场支持工作 5. 熟练使用办公软件,具备基础CAD或技术文档阅读能力者更佳
销售工程师
6000-10000元/月
销售工程师社保交通补助生日福利五险一金餐补1-3年大专及以上区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOB混合办公建筑类相关学历市场营销相关学历工程施工建材对机构 (To B) 销售经验业务创新能力商务谈判能力大中型企业销售经验市场拓展能力制定产品/服务方案客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪
岗位职责: 1. 负责目标市场的推广与销售实施,达成既定销售指标; 2. 提供专业技术咨询与解决方案支持,清晰传达产品功能与优势,促进客户理解与采纳; 3. 与客户保持高效沟通,维护关键关系,持续提升客户满意度。 任职要求: 1. 本科及以上学历,市场营销等专业,具备较强的学习能力与沟通表达能力; 2. 热爱销售工作,具备良好的客户服务意识与抗压能力; 3. 具备一定技术理解力,能够快速掌握并应用产品知识; 4. 具备团队协作精神,能适应出差及灵活的工作安排。
销售工程师生日福利五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上院校客户个人客户医疗机构面销/陌拜区域销售生物技术动物实验组学测序
岗位职责: 1. 负责面向科研单位、高等院校、医疗机构等客户群体开展转基因鼠模型、实验技术服务、代养繁殖及净化扩繁等相关业务的市场推广与销售工作。 2. 主动联系并拜访客户,挖掘客户需求,协同技术支持团队为客户提供专业化的技术方案,推动项目合作达成。 3. 持续跟踪行业发展趋势和客户反馈信息,参与市场调研、营销策划及品牌推广相关活动。 4. 整合协调公司内外部资源,协助处理项目执行过程中的各类问题,保障业务顺利推进与落地。 任职要求: 1. 本科及以上学历,生物科学、动物学、医学、农学、药学、畜牧等相关专业背景(优秀专科生亦可投递简历)。 2. 具备1-3年生物领域销售工作经验,有科研服务类销售经历者优先考虑。 3. 具备较强的沟通表达能力与抗压能力,对销售岗位有高度热情。 4. 欢迎拥有动物实验相关销售经验的团队加入,团队人数不限,具体合作方式面议。 职位亮点: ·高收入:月薪8000-13000元,普遍年收入15W-30W,积极投入者年收入可达70W以上,提成上不封顶! ·高福利:双休+五险一金+年度专项激励(销售精英奖+最佳成长奖+最佳新人奖)+带薪培训+生活补贴+高温补贴+人才补贴+节日福利+每三个月调薪机会+健康体检+半年配车支持! ·高成长:实行老带新一对一辅导,提供完善的晋升通道,助力快速提升职业素养与综合能力! 晋升路线: 销售工程师 → 资深销售工程师 → 大区经理 → 营销总监 上班时间: 弹性工作制,上下班无需固定办公地点打卡
销售工程师
7000-9000元/月
销售工程师社保五险一金1-2人经验不限本科及以上区域销售较多外勤回款提成销售额提成TOCTOB化学化工相关学历化工对机构 (To B) 销售经验大中型企业销售经验市场拓展能力技术转销售客户开发与维护技术配合与沟通售前/售后技术支持
岗位职责: 1.负责表面活性剂、磷化、钝化或相关技术产品的市场推广与销售工作,完成年度销售目标 2. 深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案和技术支持,参与项目前期技术沟通与方案设计 3.维护现有客户关系,定期回访并挖掘二次销售及长期合作机会 4. 协同技术、售后团队推进项目落地,跟进合同签订、交付验收及回款流程 5.收集行业动态与竞品信息,及时反馈市场趋势,协助优化产品与营销策略 任职要求: 1.学历不限,理工科背景(如精细化工,化学等)优先,具备技术理解力 2.销售经验,有工业品技术型销售经验者优先 3.具备良好的沟通表达与客户谈判能力,能适应短期出差 4. 熟悉Office等基础办公软件,能阅读简单技术资料 5.责任心强,目标导向,具备独立开展业务的能力
销售工程师(J10040)
6000-11000元/月
销售工程师经验不限大专及以上KA大客户企业客户渠道销售面销/陌拜区域销售
岗位职责: 1、依托现有客户资源,通过电话主动对接客户,深入挖掘客户需求; 2、结合客户实际状况,定期进行实地拜访,掌握客户的实际需求与反馈; 3、依据公司制定的年度及月度业绩指标,达成个人相应的销售目标; 4、持续学习空压机技术相关知识及商务沟通技巧,提升专业素养与综合能力; 5、遵守公司管理制度,配合主管工作安排,积极协同同事,协助服务工程师开展客户关系维护等相关工作。 任职要求: 1、年龄24-35岁,具备大专或以上学历(条件优异者可适当放宽); 2、具备较强的学习能力,责任心强,作风踏实诚信,富有团队协作意识; 3、热爱销售工作,渴望挑战高收入,具备良好的沟通与协调能力。
少儿栏目编导
6000-10000元/月
销售专员包住交通补助生日福利年终奖6-10人经验不限学历不限电话销售地推销售较多外勤按单提成TOC
岗位职责: 1、负责以街头采访的形式筛选优秀小朋友参与电视台少儿节目录制与少儿活动; 2、负责电话联系家长预约参加节目海选时间; 3、负责后期跟踪服务小朋友与家长; 任职要求: 1、热情开朗,善于与陌生人沟通(E人属性) 2、喜欢小朋友、有亲和力、有责任心、有团队精神; 3、有市场销售经验者优先考虑,不安于现状,赚钱欲望强烈,能吃苦耐劳; 4、能接受外出工作性质(各大商场,公园,广场) 5、能接受出差者优先考虑(出差包差旅费) 薪资待遇: 底薪+绩效+奖金+业绩提成=综合6000-12000元 晋升:栏目编导—组长—主管—合伙人 工作时间: 每周一固定单休 周二至周五:14:00–20:00 周六至周日:10:30–20:00 岗位福利: 1、晋升空间大(只看能力) 2、每月团队聚会1-2次 3、每半年一次全国旅游
业务跟单
4000-6000元/月
生产跟单包吃包住有提成1-2人月结1-3年大专及以上全职不需要出差月休四天跟单经验
1.接收客户订单,将确认的订单转化为内部生产单下发至生产部门。 2、生产计划协调,确认订单排产计划,明确生产开始与完成日期。 3、全程进度跟踪:定期(如每日/每周)跟进生产进度,了解各环节(如备料、上线、组装、质检)状态,确保按计划进行。 4、出货前准备:确认最终产品数量、规格,安排或监督产品包装、贴标、装柜等工作。 5、物流安排:联系物流公司,安排出货事宜,确保按时出运。
汽修厂文员
3000-6000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限学历不限全职
汽修厂文员主要负责日常开单登记拍照数据整合,要求会使用办公软件,执行力强有管理经验者可加薪
销售业务员
4000-8000元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限网络销售
岗位职责: 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业解决方案,推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与复购转化 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强,愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先,无经验者可带薪培养 5. 学历不限,踏实肯干、积极进取者欢迎加入
渠道销售社保
千味央厨业务代表﹣5-8K江门 薪资范围:5000-8000元/月社保类型:五险 薪资详情 试用薪资:5000元/月 1,负责分销商的库存分销,确保月度目标达成; 岗位职责: 2,整理负责区域销售数据库,协助经销商业绩达成; 3,确保公司核心经销商的下游渠道顺畅并不断帮助经销商开发下游客户;任职要求:1,45岁以下 2,餐饮渠道熟悉(有客户资料)
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容 1.负责生产团队的日常运作与工作协调; 2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率; 3.快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的身体条件及积极的工作心态; 2.具备较强的沟通协调能力; 3.有家具或灯饰相关行业经验者优先考虑
电话销售生日福利年终奖经验不限学历不限客服经验沟通能力强
工作范围: 负责接听系统自动外呼电话,了解客户需求并记录相关信息,工作地点固定,无需出差。需具备团队协作意识及清晰的沟通表达能力。 薪资待遇: 综合收入:3600底薪+提成+绩效奖金(提成无上限)。 福利待遇: 双休+7天带薪年假+年终奖+享受节假日及香港公众假期+员工生日福利+公司定期组织聚餐活动。 【岗位要求】 1.不限学历,应届毕业生优先考虑。 2.须粤语流利且发音标准。 工作时间: 周一至周五 10:00-13:00;14:30-19:00(双休)
生产跟单文员
4000-5000元/月
跟单文员生产跟单1-2人月结经验不限高中及以上全职
1.跟踪生产订单的进度,确保按时交货。 2.协调生产过程中的问题,保证生产顺利进行。 3.收集整理生产数据,为管理层提供决策支持。
销售专员
岗位职责: 1.负责公司产品的销售及; 2.制定和执行市场营销策略与计划,并完成业绩指标; 3.开拓新市场,发展新客户; 4.建立和维护良好的客户关系,提高客户满意度 4.参与行业调研和分析,为公司决策提供建议性意见。 任职要求: 2.有韧性、有较强的抗压能力; 3.善于与人沟通,可以抓住用户痛点,共情能力强。 薪资待遇: 1.各种团建 2.定期团队培训 3.法定节假日 4.销售额提成 5.月薪3000-10000万
生产组长/线长
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
具体要求: 1.工作经验:具有纸浆模塑或相关制造领域从业经历;具备1年以上生产班组管理经验者优先考虑。 2.技能要求:熟练掌握纸浆模塑生产工艺及设备操作流程;具备生产排程、人员调度、品质管控等现场管理能力;能够及时处理生产过程中的突发状况;具备良好的团队沟通与跨部门协调能力;熟悉常用办公软件的基本操作。 3.工作职责:负责确保生产任务按计划准时交付,全程监督生产作业;严格把控产品质量,确保达到标准要求;跟进设备保养工作,保障设备稳定运行;严格执行安全管理制度,杜绝安全事故发生;组织班组人员的日常分工与技能培训。 4.能适应两班倒工作安排
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