岗位职责： 铜铝不锈钢五金技术师 1、熟练掌握3D建模（具备3D打印能力）及CAD制图 2、负责产品结构设计与零部件拆分 3、从事五金模具开发与设计工作 4、参与项目成本核算与控制 5、提供车间生产技术支持，协调现场技术沟通 结构设计、零件拆分、钣金工艺、自动化设备、自动售货机方向 1、主导自动化系统方案的设计与落地实施，保障系统运行高效稳定 2、参与自动化设备的技术分析与选型工作，助力生产流程优化 3、及时排查并解决设备运行过程中的各类技术故障，提高产线效率 4、配合团队推进自动化项目的策划、执行及后续运维管理 5、关注行业前沿技术动态，提出可行性的技术升级与创新建议 任职要求： 1、熟悉工业自动化控制系统原理，具有扎实的电气设计基础 2、熟练掌握PLC编程与调试技术，具备实际工程项目经验 3、掌握机械传动机构及传感器应用技术，可完成系统整合与调试 4、具备良好的表达与协作能力，能适应生产现场工作环境 5、对新兴技术有较强的学习意识，能快速掌握并投入实际应用

【岗位职责】： 1、制定并执行设备管理方案，及时处理设备故障及维修工作； 2、推进设备技术评估工作，实施自动化设备的升级改造； 3、分析设备运行效率与使用率，提出优化建议并推动改进措施落地。 【任职要求】： 1、具备零部件设计及自动化设备优化的实际经验； 2、大专及以上学历，掌握PLC编程技术； 3、责任心强，具备良好的理解力与执行能力，主动学习并持续提升专业技能。

岗位职责： 1.负责自动化控制系统（PLC、DCS、SCADA等）的设计、编程、调试与优化 2.参与工业自动化项目需求分析、方案制定及技术文档编写 3. 对现有产线进行自动化升级改造，提升生产效率与稳定性 4.配合机械、电气工程师完成设备集成与联调测试 5. 提供现场技术支持，快速响应并解决运行中的技术问题 任职要求： 1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景，学历不限 2.具备自动化相关工作经验，熟悉主流品牌PLC（如西门子、三菱、欧姆龙） 3.掌握基础电气原理、传感器应用及工业通信协议（Modbus、Profibus等） 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力，能适应短期出差或现场作业 5.有制造业、能源、化工等行业项目经验者优先

自动化设备电气，伺服电机驱动电路设计编程； 会看电气原理图，会三菱/西门子系统程序编写，有安装电箱，焊接电路板经验。有电工证。 有维修车床经验，会使用电烙铁焊者优先。

1.配合涂布机燃烧控制系统调试 2.配合工程师完成设备接线与联调测试 3.具备自动化控制系统相关工作经验 4.具备良好的逻辑思维与问题解决能力 5.有锅炉、热工，燃烧器燃烧系统等行业项目经验者优先，没有相关经验者勿扰

自动化设备电气，负责伺服电机驱动电路的接线工作； 能够识读电气原理图，具备电控箱安装及电路板焊接经验，持有电工证； 掌握三菱、西门子等PLC系统的基础编程操作。

岗位职责： 1、负责生产设备中制粒机的运行操作、日常保养及维护相关工作 2、负责中控室数字化控制系统的监控与操作 3、参与生产工艺流程的巡检与过程确认工作 4、能够接受夜班及轮班制的工作安排 5、身体状况良好，具备吃苦耐劳精神和较强的责任意识

工作职责 1. 主导电器产品技术方案的评估与可行性研究，提出专业修改意见，支持产品设计方向的科学决策。 2. 承担产品电气结构的设计、验证及问题分析改进，确保方案符合性能与可靠性标准。 3. 牵头样品开发工作，明确技术参数、工艺要求、检测方式及测试方法，编制配套技术文档。 4. 实施电子元器件、硬件与固件的功能性验证，定位故障根源并推动有效解决方案实施。 5. 负责样机的调试与测试工作，深入分析并解决研发过程中的各类技术难题。 6. 编制技术资料、测试报告等文件，保障研发流程的规范性与可追溯性。 7. 配合生产团队推进量产落地，参与工艺改进，提升生产效率与产品合格率。 8. 关注行业先进技术动态，结合实际业务需求持续优化产品电气性能与结构设计方案。 任职要求 1. 大专及以上学历，电子科学与技术、微电子学或相关专业背景，有电器产品研发经历者优先考虑。 2. 熟悉电子电路设计相关软件，具备独立完成电气结构设计的能力。 3. 动手能力强，具有良好的团队合作精神和跨部门沟通协调能力。 4. 有恒温杯、紫外线消毒机等家用电器类产品的开发经验者优先。

岗位职责： 1、负责低压配电或仪控设备设计文件及厂商资料的技术审核； 2、承担低压配电或仪控设备调试程序的修订与版本升级工作； 3、负责相关作业包的编制、工作票申办及各类许可手续的办理； 4、组织并实施低压配电与仪控设备的现场调试，协调相关专业部门协作，落实人员、设备、材料、方法及环境等施工准备，确保安全、质量与进度受控； 5、处理调试过程中出现的故障问题，并协助工程单位发起和跟进变更流程； 6、配合工程单位开展低压配电或仪控系统调试的人力资源配置分析及进度计划制定； 7、开展现场日常巡检，及时识别安全与质量风险并推动闭环整改； 8、协调职责范围内的系统交接工作，参与移交检查并跟踪未关闭项的处理； 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，具备3年以上电气调试工作经验，有核电厂电气调试、电建公司电仪安装/调试或电厂电气维护经历者优先； 2、掌握电气基础理论知识，能识读电气一次、二次图纸，具备一定的技术文档编写能力； 3、熟练操作Office办公软件，了解本专业常用工程应用工具； 4、责任心强，工作严谨细致，具备良好的沟通与协调能力； 5、具备较强的故障分析与解决能力，以及快速学习和应用新技术的能力； 6、身体健康，能适应阶段性高负荷工作状态。

一、岗位职责：1.负责自动化设备（非标自动化/机械手/PLC控制/装配测试线等）的安装、调试、验收、现场跑机与优化，确保设备稳定量产。 2.负责设备日常维护、故障诊断与快速维修（电气/气路/机械/传感器/伺服等），降低停机率，保障生产节拍。 3.编制设备SOP、点检表、维护保养计划、操作培训资料，对操作员进行上岗教学与安全交底。 4.处理生产现场设备异常、工艺改善、效率提升，输出改善报告，提升OEE与良率。 5.对接设备供应商，跟进售后、备件、改造、验收事宜；管理设备备件清单与领用。 6.负责设备安全防护、点检、5S与合规，记录维修日志、保养记录、故障分析。 7.配合新项目导入，完成设备试产、验证、参数固化、文件归档。 二、岗位要求： 1.学历专业：高职/大专及以上，机电一体化、自动化、机械设计、电气技术等相关专业。 2.优先条件： ①能看懂电气原理图、气路图、机械装配图； ②熟悉PLC基础、传感器、气缸、伺服/步进、变频器、触摸屏； ③能独立完成设备调试、换型、故障排查、保养； ④会使用万用表、扭力扳手、百分表等工具。 3.能力要求：动手能力强，现场问题解决能力强，沟通清晰，能写记录与报表。 4.态度：肯吃苦、愿意从基层做起、上进心强、服从安排，能适应两班倒/加班。

招聘电工岗位。薪资为5000元以上每月。要求应聘者能吃苦耐劳，持有电工证和小车牌，具备5年电工工作经验，可以熟练完成一般电器线路安装。岗位职责包括日常电瓶车充电站的安装、拉线及维护工作，有时需要打地开槽。

招聘不便分类的其他从业人员。薪资为3500元以上每月。负责厨房菜式烹饪或厅面服务工作。要求热爱烹饪，性格开朗，善于沟通，有服务精神。有烹饪实习经验或烹饪专业者优先。

招聘新能源汽车维修工。薪资为每月4000元以上。岗位职责包括负责机电设备的日常维护与保养，确保设备稳定运行；协助完成机电系统的安装、调试及故障排查工作；参与项目现场的机电工程管理，包括进度跟踪和质量控制；与项目团队紧密合作，优化机电系统性能，提升工作效率。任职要求包括具备机电相关专业背景，了解常见机电设备的运行原理；有1年以上机电安装或维修工作经验，熟悉相关技术规范；良好的团队合作精神和问题解决能力，能适应现场工作环境；持有相关职业资格证书者优先考虑。

招聘叉车司机。薪资为4500元以上每月。根据具体工作安排，负责公司和仓储部的叉运工作。按要求安全、合理驾驶车辆，负责叉车车辆的充电和简易维护。工作过程中遇到异常时向部门上级进行汇报通知。配合协助公司安排的其他临时工作和任务。

招聘电工电器工程技术人员。薪资为4000元以上每月。工作内容包括统筹管理商场配电、电梯、空调、消防等设备日常运维，制定设备巡检计划并组织故障排查与维修，执行安全操作规范以降低设备故障率，以及对接外包单位并协调设备年检及维保工作。

岗位职责： 1. 协助完成自动化设备的安装、调试与日常维护工作 2. 参与PLC编程、HMI界面配置及传感器信号测试等基础开发任务 3. 记录设备运行数据，协助分析故障原因并提出优化建议 4. 配合工程师完成项目文档整理、图纸归档及现场技术交底 5. 学习工业机器人、变频器、伺服系统等自动化核心部件的应用原理 任职要求： 1. 对自动化行业有浓厚兴趣，可接受从基础学徒岗位做起 2. 具备良好的逻辑思维和动手能力，无经验亦可培养 3. 责任心强，能适应制造类企业现场工作环境 4. 中专/技校及以上学历，机电、电气、自动化等相关专业优先 5. 拒绝中介推荐，需本人直接应聘

【岗位介绍】 我们招的是自动化电气工程师，专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护 （目前招带0基础经验） 岗位职责： 1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。 2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。 3、跟随师傅参与现场设备（如锂电池设备、机械臂、AGV）的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。 4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。 【薪资待遇】月薪8500-16000 如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的，入职需跟着工程师实训20天左右包吃住，实训期间额外有 2000 作为生活补贴； 实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8500-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右，有机会可以晋升 薪资13K-16K/月，入职就签合同。

岗位职责： 1、参与电气自动化项目的实施与调试，协助完成设备连接与测试； 2、学习并应用电气自动化相关技术，包括PLC编程、HMI操作等； 3、配合团队进行项目文档整理及技术资料的归档； 4、参与现场设备的维护与故障排查，提升设备运行效率； 5、根据指导完成指定任务，逐步掌握自动化系统的运行原理。 任职要求： 1、对电气自动化领域有浓厚兴趣，愿意从零基础开始学习； 2、具备良好的学习能力和团队合作精神，能够快速适应新环境； 3、诚实可靠，责任心强，能够在指导下完成技术任务； 5、提供住宿，享受完善的实习生福利，包括五险一金等。 薪资福利待遇： 小白有师傅带包吃包住 中工：30-35/小时 中大工：33-38/小时 大工：40-45/小时 公司定期带员工(产品、专业、技能、管理、知识)

岗位介绍： 电气自动化工程师是指专门负责对自动化机器设备进行配盘、接线、调试编程等操作的技术员。 （小白没经验没基础可招，有工程师傅指导熟悉操作和流程） 岗位职责： 负责新能源锂电池、点胶机、机械臂、AGV机器人等自动化设备操作。 1、主要是看2D3D图纸、配盘、接线、IO对点、走工位的工作。 2、掌握电气控制系统、电路图绘制、PLC编程、变频器调试等等。 3、参与现场的安装和调试 4、对设备进行维护 【薪资待遇】月薪8500-16000 像0基础/0经验或技能还不达到中工要求的，入职需跟着工程师实训学20天左右包吃住，额外有 2000 补贴，入职签合同。 入职实训20天左右学会后正式上岗综合薪资保底 8500/月。

【岗位介绍】 我们招的是自动化电气工程师，专门负责新能源锂电池、点胶机、机械手、机器人等自动化设备的装配、调试、编程和维护 （目前招带0基础经验） 岗位职责： 1、在师傅指导下学习看懂电气原理图、2D/3D装配图。 2、完成电控柜配盘、元器件固定、线槽裁剪及接线压端子等基础工作。 3、跟随师傅参与现场设备（如锂电池设备、机械臂、AGV）的安装、IO对点、走工位及伺服驱动调试。 4、接触到电气控制系统、PLC编程、变频器调试和设备维护等。 【薪资待遇】月薪8500-16000 如果是0基础0经验或技能还不具备上岗要求的，入职需跟着工程师实训20天左右包吃住，实训期间额外有 2000 作为生活补贴； 实训学会技能后就安排独立上岗保底薪资8500-12000/月。在独立上岗后工作沉淀3个月左右，有机会可以晋升 薪资13K-16K/月，入职就签合同。

任职要求 1. 学历：大专及以上，机械制造、物流管理、生产管理等相关专业优先； 2. 经验：具备3年以上三轮车、汽配或机械行业计划管理相关工作经验； 3. 专业能力：能够独立搭建并维护BOM物料清单，熟练掌握订单拆解、物料核算及生产排产分解流程； 4. 工作技能：精通生产排程安排、采购周期追踪、物料进度管理、生产进程监控及出货整体协调，具备较强的交期控制能力； 5. 综合能力：思维条理清晰，抗压性好，具备良好的沟通协作能力，熟悉ERP系统操作，能高效处理异常情况并持续优化计划方案。 岗位职责 1. 负责三轮车类订单的接收与分解，编制并更新BOM物料清单，精准计算物料需求量； 2. 编排生产计划，实施排产细化，科学调配生产资源，确保产能与订单需求相匹配； 3. 监控采购交付进度及物料到货状态，提前识别缺料风险，保障生产线稳定运行； 4. 动态跟踪车间生产进展，协调解决生产异常问题，根据实际情况灵活调整计划安排； 5. 统筹成品入库与发货调度，协同仓储与物流部门，确保产品按时交付； 6. 持续改进计划管理体系，推动库存优化，提升订单履约效率。

岗位内容： 1. 根据生产计划安排并推进生产任务，保障生产效率与产品品质达标。 2. 负责生产设备及工具的日常维护，及时排查和解决运行故障。 3. 监督生产现场安全管理，严格执行各项安全规范与操作流程。 任职要求： 1. 具备一定生产管理实践经验，熟悉生产流程及相关设备操作。 2. 工作责任心强，具备良好的团队协作能力，能高效协调工作并应对突发问题。 3. 具有基本的安全防范意识和操作能力，能够自觉遵守安全生产制度与作业规程。

岗位职责： 1、执行并达成公司下达的生产任务计划； 2、负责操作人员的工作分配与现场调度； 3、开展员工的操作技能培训及绩效考核； 4、监督流水线作业人员的安全生产、产品质量管控以及现场5S管理； 5、组织实施生产设备的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄25-40岁； 2、具备1年以上五金家电或小家电领域生产装配及现场管理相关工作经验； 3、品行端正、工作认真、责任心强，具有较强的沟通协调与团队组织能力。

岗位职责简述： 1、掌握西门子触摸屏与PLC程序的开发及调试工作（涵盖S7-200、smart200、S7-300/400/1200及博图V14至V16版本）；具备ABB、三菱、台达、施耐德等品牌PLC编程能力者优先； 2、熟练运用各类组态软件与HMI，完成界面编写及通信配置； 3、精通Eplan、CAD等电气设计软件，能够独立绘制电气原理图，并协同工艺工程师推进电气控制项目的实施； 任职要求： 1、具有5年以上电气工程师工作经验，工作踏实，能适应现场作业环境； 2、具备环保领域电气系统应用经验者优先； 3、拥有团队管理经历者将被优先录用。

我司成立于2014年，是广东省高新技术企业，创新型中小企业，专精特新中小企业，拥有多项专利证书。专注于提供集整体解决方案、设计研发、生产制造、智能运维与能源管理于一体的综合服务。主营业务涵盖：VOCs废气治理、异味臭气治理、工业烟尘处理、通风流体管道、工业制冷设备及智能环境运维。 工作内容： 1.负责电气系统方案的编程工作。 2.编制设备所需的详细电气采购清单，绘制电气原理图，编写控制程序、电气控制流程及软件说明文档。 3.参与电气设备的安装与调试，协调处理现场技术问题。 4.能够接受occasional出差安排，出差期间享有相应补贴。 5.具备良好的团队协作意识，沟通能力强，工作认真负责。 工作要求： 1.大专及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业。 2.一年以上自动化设计或现场调试相关工作经验。 3.熟练掌握西门子、三菱等品牌PLC编程技术。 【薪资福利】 1.提供营养均衡、口味佳的午餐和晚餐，用餐环境整洁舒适。 2.定期组织生日会、厂庆活动、年终大会及其他多样化员工活动。 3.起薪12000元，具体薪资根据个人能力评定，每年享有多次调薪机会。

职位：包装主管 招聘人数：1名 薪资待遇：试用期3个月，工资4500元/月+全勤奖100元/月（中午包午餐）。转正后5000元/月+房补100元/月+全勤奖100元/月 岗位职责： 负责包装组的日常运作管理，独立带领10人以上的操作团队。 监督包装作业流程，确保产品包装质量达标并符合出货规范。 提升包装作业效率，合理控制包材使用，降低材料损耗。 对接生产、仓储、物流等相关环节，保障跨部门协作顺畅。 组织员工技能培训、排班安排及绩效评估工作。 任职要求： 年龄40岁以下，身体健康，能适应车间工作环境。 具备3年以上包装现场管理经验，有五金行业背景者优先考虑。 具有较强的团队组织能力，可独立带队高效完成生产任务。 工作认真负责，执行能力强，能接受加班安排。 应聘方式： 有意者请携带身份证、简历到厂面试。 公司福利： 稳定发展平台，晋升空间大，欢迎踏实肯干者加入！

1、客诉处理：客诉接收、物料处置，组织会议，跟进会议AR，回复客户8D报告，客诉效确稽核等日常维护 2、客户需求回复：客户调查，周月季报等 3、企业级客户客诉处理闭环 4、客户Co-work：客户关系维护，定期拜访客户，PCN，特采等 5、外观标准转化 6、具备独立的FA分析能力，掌握QC七大手法

①掌握西门子触摸屏及PLC程序的开发与调试（包括S7-200、smart200、S7-300/400/1200及博图V14~16）；具备罗克韦尔AB、三菱、台达、施耐德等品牌PLC编程能力者优先； ②熟练使用各类组态软件，熟悉HMI界面设计及通信配置； ③精通Eplan、CAD等电气绘图工具，可独立完成电气原理图设计，并协同工艺工程师推进电气控制项目的实施； ④具有2年以上电气工程师工作经验，能适应现场工作环境，具备良好的抗压能力和出差意愿； ⑤有环保行业相关电气项目经验者更优。

根据订单下材料，跟踪材料，跟踪生产。出货开单。薪资核算

一、岗位职责： 1、负责客户订单的全流程管理，包括下单、跟进及出货环节的协调与落实。 2、与生产团队密切配合，监控生产进度，保障订单按时完成交付。 3、对接采购团队，确保原材料供应及时，满足生产需求。 二、任职资格： 高中及以上学历，具备跟单相关经验者优先。熟练操作常用办公软件