
非标自动化设计工程师
1-1.5万/月
自动化工程师3-5年大专CADPro-E
岗位职责:
1.负责非标自动化锁螺丝产品结构设计、图纸绘制,确保设计符合工艺与装配要求
2.参与新产品开发全流程,包括需求分析、方案论证、样机试制与测试验证
3. 解决生产及售后环节中的机械技术问题,提供现场技术支持与优化改进方案
4.配合跨部门协作,完成项目进度管控、成本控制及技术文档归档
5.跟踪行业新技术、新材料应用,持续提升产品性能与可靠性
任职要求:
1. 机械类相关专业背景,学历不限
2. 具备机械设计相关工作经验,经验不限
3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等主流设计软件
4.熟悉机械加工工艺、公差配合及常用材料特性
5.具备良好的逻辑思维、沟通表达能力及团队协作意识
非标自动化设计工程师
1-1.5万/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责非标自动化设备的方案设计与结构开发;
2. 根据项目需求完成机械部件的选型、图纸绘制及技术文档编制;
3. 参与设备的安装调试,解决现场技术问题;
4. 确保系统整体功能实现;
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计基础和良好的工程制图能力;
2. 熟悉常用锁螺丝设备及自动化元器件的应用;
3. 能够独立完成设备从概念到落地的全流程设计;
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识;
三菱PLC
6-8千/月
自动化工程师1-3年大专
岗位职责:
1. 负责机械设备的设计、选型、调试及技术改进,确保符合生产需求与安全标准
2. 运用三菱PLC进行自动化控制系统编程
3. 承担产线设备日常巡检、预防性维护及突发故障抢修,保障设备稳定运行
4. 配合生产、工艺部门完成设备改造与技改项目,提升运行效率与可靠性
5. 编制设备操作规程、维修记录及技术文档,支持标准化管理
任职要求:
1. 熟练掌握三菱PLC编程与调试,具备电气控制与机械系统集成经验
2. 具备机械工程师或维修电工相关实操能力,能独立完成设备维保与故障处理
3. 具有良好的逻辑分析与动手能力,责任心强,安全意识突出
4. 持有电工证、特种作业操作证等相关资格证书者优先
5. 学习能力强,适应制造业现场工作环境,具备团队协作精神
机械自动化专员
5-8千/月
自动化工程师经验不限大专
【岗位职责】
1. 负责机械设备的自动化系统操作,参与自动化设备的安装、运行维护及技术优化等。
2. 具备机电基础(必须懂自动化机械设备维修+电气维修,有电工证)。
3. 为生产保驾护航,设备正常情况下做好设备保养维护和巡查。
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级安排的工作任务。
2. 具备良好的团队合作精神,能快速融入工作环境。
3. 有较强的学习能力,能够持续提升专业技能。
4. 不接受线上面试,需要过来面聊。
高级自动化工程师
1.5-2.5万/月
自动化工程师10年以上本科
【岗位职责】
1. 负责全球工厂生产线的自动化规划、新建与升级改造,涵盖包装线、配料投料及煮料系统等。
2. 编制自动化设备技术规格书,主导方案选型、技术评估、供应商评审及招标议价,寻找合适方案且成本可控。
3. 管理自动化项目的交付进度,协调安装、调试与验收全流程。
4. 评估现有产线自动化改造需求,制定升级方案(含PLC、HMI、传感器及执行器升级等),并监督实施。
5. 建立并推行全球统一的自动化技术标准、设计规范及验收规范,赋能各工厂技术团队。
6. 配合海外新厂建设项目,提供自动化方案并推动落地,与全球各工厂保持技术对接。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业。
2. 10年以上自动化相关经验,有跨业或大型制造企业全球设备管理经验者优先。
3. 精通西门子S7系列PLC编程(S7-1500/1200/300),熟悉Profinet、Profibus、Ethernet/IP、OPC UA等工业通讯协议。
4. 具备包装线(灌装、旋盖、贴标、码垛)及配投料系统自动化选型与集成经验。
5. 熟悉变频器、伺服系统及HMI设计调试,了解工业网络架构与信息安全者优先。
6. 有食品、饮料或液体调味品行业经验者优先;有WinCC/TIA Portal全流程项目经验者优先。
7. 英语可作为工作语言,适应出差。
自动化控制工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师10年以上大专
岗位职责:
铜铝不锈钢五金技术师
1、熟练掌握3D建模(具备3D打印能力)及CAD制图
2、负责产品结构设计与零部件拆分
3、从事五金模具开发与设计工作
4、参与项目成本核算与控制
5、提供车间生产技术支持,协调现场技术沟通
结构设计、零件拆分、钣金工艺、自动化设备、自动售货机方向
1、主导自动化系统方案的设计与落地实施,保障系统运行高效稳定
2、参与自动化设备的技术分析与选型工作,助力生产流程优化
3、及时排查并解决设备运行过程中的各类技术故障,提高产线效率
4、配合团队推进自动化项目的策划、执行及后续运维管理
5、关注行业前沿技术动态,提出可行性的技术升级与创新建议
任职要求:
1、熟悉工业自动化控制系统原理,具有扎实的电气设计基础
2、熟练掌握PLC编程与调试技术,具备实际工程项目经验
3、掌握机械传动机构及传感器应用技术,可完成系统整合与调试
4、具备良好的表达与协作能力,能适应生产现场工作环境
5、对新兴技术有较强的学习意识,能快速掌握并投入实际应用
自动化控制工程师
5-7千/月
自动化工程师经验不限大专包吃住机加工设备经验两班倒数控设备经验有设备管理经验五险
岗位职责:
1、负责生产设备中制粒机的运行操作、日常保养及维护相关工作
2、负责中控室数字化控制系统的监控与操作
3、参与生产工艺流程的巡检与过程确认工作
4、能够接受夜班及轮班制的工作安排
5、身体状况良好,具备吃苦耐劳精神和较强的责任意识
江门江海区有丰富的设备及项目设计经验,PLC编程,熟悉自动化、半自动化设备电路。
自动化工程师
有丰富的设备及项目设计经验,PLC编程,熟悉自动化、半自动化设备电路。
家具安装3-5人
庭轩家具因工厂发展需要,现招聘以下工人。
实木餐椅安装工3人,薪资为保底加计件。
条件好,出粮准时,有意者可速报名。
地址:江门蓬江区北达村。
A2月结
招聘A2驾驶员,盐田电车岗位1名,盐田油车岗位2名。薪资按包干油价6.5元计算,新手勿扰。工作区域涵盖南海、顺德、中山、江门、新会、清远、潮汕、台山等地。要求吃苦耐劳,熟悉码头操作,单量稳定,多拉多得,派单公平。能力强者月收入可达15000元以上,业务稳定。报名人员名单已登记。
储备店长营业员
麦吧呵生态农业优选中心【岗位】营业员【薪酬】4000-4500元/月【要求】1.性格外向、健谈、热爱学习、为人热情2.有过售货员、服务员、业务员等经历者优先【岗位】储备店长【薪酬】4500-5000元/月【职责】协助/负责店面日常运营管理、人员协调、排班、监督食品安全与服务质量、处理日常事务等【要求】1.性格外向、健谈、热爱学习、为人热情2.1年以上零售业管理工作经验3.有团队管理能力和沟通能力【上班时间】8点~12点,下午2点~6点【福利待遇】购买社保+绩效奖+提供住宿【工作地址】蓬江区东华一路店、农林东路店【应聘电话】沈生
储备店长营业员
麦吧呵生态农业优选中心【岗位】营业员【薪酬】4000-4500元/月【要求】1.性格外向、健谈、热爱学习、为人热情2.有过售货员、服务员、业务员等经历者优先【岗位】储备店长【薪酬】4500-5000元/月【职责】协助/负责店面日常运营管理、人员协调、排班、监督食品安全与服务质量、处理日常事务等【要求】1.性格外向、健谈、热爱学习、为人热情2.1年以上零售业管理工作经验3.有团队管理能力和沟通能力【上班时间】8点~12点,下午2点~6点【福利待遇】购买社保+绩效奖+提供住宿【工作地址】蓬江区东华一路店、农林东路店【应聘电话】沈生
江门鹤山市订单渠道:订单id:82502日常保洁3小时*115:00,坚美园18到手服务费
保洁开荒保洁
订单渠道:订单id:82502日常保洁3小时*115:00江门鹤山,坚美园18到手服务费¥90
自动化工程师
8千-1.5万/月
自动化工程师3-5年大专CADSolidWorksPLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验数字电路/模拟电路基础
招聘:PLC自动化工程师(汇川PLC+昆仑通态HMI,精通PID闭环)
岗位名称
PLC工程师(汇川平台,PID控制方向)
工作地点
杭州萧山厂区,全职,能力优秀也可谈项目外包驻场调试
岗位职责
基于**汇川PLC(AC800 / H3U系列为主)**独立编写控制程序,独立完成PID闭环控制开发与现场参数整定(温度、压力、液位、流量等闭环调节),解决系统震荡、超调、控制不稳等问题
使用昆仑通态McgsPro触摸屏完成HMI画面组态:设备运行监控画面、PID参数在线设置界面、报警弹窗、数据存储、实时/历史曲线等功能
IO点位分配,核对电气原理图,PT100、压力变送器、流量计等模拟量信号采集调试,排查现场信号干扰问题
新设备现场调试、原有设备程序升级改造、设备故障排查;交付IO分配表、带注释程序、调试说明等全套技术文档
配合机械、电工团队对接控制方案,给出自动化实现建议
任职要求
核心硬性要求
熟练汇川PLC编程,具备PID闭环控制实操经验,熟练汇川PID功能指令,可独立完成自整定以及手动优化P/I/D参数
熟练昆仑通态McgsPro组态软件,能够独立完成整套触摸屏功能开发
能看懂电气图纸,熟悉模拟量采集,可处理现场信号波动、干扰类问题
优先条件
非标自动化、流体设备、环保设备、通用工业设备调试经验优先,无需印染行业经验
动手能力强,可独立完成现场调试、故障排查
编程规范,程序注释完整,便于后续维护
自动化设备技术员月薪8000-11000
8千-1.1万/月
自动化工程师经验不限学历不限
工作内容:设备简单操作,接受小白,实习生
上下班时间:两班倒 早班8:00-20:00、晚班20:00-08:00,中途就餐休息时间,每班工作时长合理,不频繁倒班。
福利待遇:包吃住,水电费平摊,;全勤奖,夜班补贴,岗位补贴等;常年订单稳定,不淡季,不裁员,适合长期干存钱。
薪资待遇:综合薪资7000-9000元,薪资真实不虚标,每月固定日期发薪,不压不扣,到手工资稳定
自动化设备技术员(接受新手小白)
7-8千/月
自动化工程师经验不限学历不限
招聘要求:
18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差
工作时间:
8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住
岗位职责:
负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。
主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)
薪资待遇:
实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。
转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
plc电器自动化(带薪学编)8-9k
8-9千/月
自动化工程师经验不限学历不限C/C++CADPLC编程计算机相关专业通信相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
岗位职责:
1. 负责PLC控制系统的设计、编程、调试及维护工作
2. 参与自动化设备电气图纸绘制与元器件选型
3. 配合项目团队完成现场安装指导与系统联调
4. 编写技术文档及操作手册,支持后续运维与培训
5. 在成都总部完成为期2个月的带薪实训,掌握主流品牌PLC(如西门子、三菱)应用技能
任职要求:
1. 学历不限,对工业自动化有浓厚兴趣,愿意从基础学起
2. 无经验要求,接受零基础转行,公司提供系统化带薪培养
3. 具备良好的逻辑思维能力和动手能力
4. 能适应阶段性集中实训安排,服从后期全国分部调配
5. 诚信踏实,具备团队协作意识和持续学习意愿
提前如实说明:各地分部目前还在筹备,新人前期统一安排到成都总部带薪实训2个月,学成考核通过可分配地方分部,不收取,可以接受咱们再详细沟通。
自动化技术员(学徒)
5千-1万/月
自动化工程师经验不限学历不限五险一金
岗位职责:
1. 负责电气系统设计、选型及图纸绘制,包括配电系统、自动化控制方案等
2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收,确保符合规范及技术要求
3. 对现有电气系统进行故障诊断、维护优化及技术升级
4. 编制电气相关技术文档、操作规程及验收报告
5. 配合项目团队完成跨专业协调与技术支持
任职要求:
18-40周岁
2.学历不限
T5灯生产主管
6-7千/月
主管组长3-5年学历不限
生产主管是负责生产现场管理、确保生产计划落地的核心岗位,其职位要求通常涵盖专业能力、管理技能、经验背景等多个方面,以下是常见的核心要求:
一、学历与专业背景
•通常要求大专及以上学历,优先考虑机械制造、工业工程、生产管理、质量管理、化工、电子工程等相关专业。
•部分制造型企业对学历要求可放宽至中专,但需匹配更丰富的实操经验。
二、工作经验要求
•一般需要3-5年以上相关行业生产管理经验,包括生产线调度、人员管理、设备维护等实操经验。
•熟悉所在行业的生产流程,有同行业经验者优先。
•部分企业要求具备班组长、车间主管等基层管理岗位经验,了解现场问题处理逻辑。
三、核心能力要求
1.生产管理能力
◦能制定和执行生产计划,合理调配人力、设备、物料等资源,确保按时保质完成生产任务。
2.质量与安全管控能力
◦熟悉安全生产规范,能落实安全管理制度,预防生产事故。
3.人员管理与沟通能力
◦具备团队领导能力,能有效管理生产团队(包括排班、培训、绩效考核等),提升团队执行力。
4.问题解决与抗压能力
◦能快速响应生产异常(如设备故障、物料短缺、质量问题等),制定应急方案,减少停线损失。
◦适应制造业多班次、赶工等高强度工作节奏,具备较强的抗压能力。
5.基础技能要求
◦熟练使用办公软件(Excel、PPT等
◦具备基础数据分析能力,能通过生产数据(如产能、良率、效率)发现问题并优化。
四、其他要求
•具备较强的责任心和执行力,原则性强,能严格遵守生产纪律。
•身体健康
中国工厂技术厂长
1.2-1.7万/月
厂长/主管5-10年大专注塑工艺经验有生产管理经验电子电器经验质量管理经验工装设备经验塑料经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验汽车经验
岗位名称:技术厂长(中国厂区)
工作地点:江门
汇报对象:副总经理
管理范围:技术团队、小批量试产车间、工艺资料组等,人员规模约40人
本岗位不是单纯生产管理岗,核心门槛:具备 LED产品研发团队管理经验,精通从产品研发设计、样品验证、试产直至量产转化全流程;偏现场生产、缺少研发带队经历的候选人请勿投递。
【岗位职责】
1. 新产品导入 NPI与试产统筹:统筹新产品结构评估、DFM评审、工艺流程规划、工装方案规划,制定小批量试产整体计划;全程主导试产跟进、问题收集、试产复盘,推动设计优化、工艺改良,输出成熟量产方案,支撑越南基地规模化量产落地。
2. 技术标准化体系搭建:主导搭建、持续维护完整技术资料体系:BOM、工艺作业指导书、工装规范、检验标准、测试规范等;承担中越两地工厂技术枢纽,统一技术标准、管控文档版本,保证两边工艺、判定口径一致。
3. 国内产线生产与现场技术管控:负责国内约 30人产线运营管理,统筹生产排产、现场工艺落地、过程品质管控;督导全员标准化作业,持续推动良率提升、生产效率优化、制造成本改善。
4. 中越跨基地技术协同赋能:负责越南工厂量产导入工作,开展工艺交底、现场培训、远程及现场技术支援;收集越南产线各类技术异常,联动国内研发、采购、品质资源推动问题闭环。
5. 物料开发与供应链技术协同:深度参与关键元器件、结构零部件选型评估,牵头与供应商开展技术对接、样品验证;协同采购、品控制定来料技术要求、检验标准与不良判定准则。
6. 技术团队管理(重点强化研发相关):统筹管理研发、工程、生产、品质相关技术人员;主导技术团队搭建、人才培养、工作分工;建立内部考核机制、技术管理制度;主导研发项目推进,具备带领研发团队开展产品开发、结构迭代、方案优化实战经验,打通研发 — 试产 — 量产全链路。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机械、电子、自动化相关专业;
2. 5年以上 LED照明行业完整从业经验,拥有灯带 / 车灯类产品研发带队经验,精通产品结构、防水方案、电路方案、整套制造工艺流程与品质管控要点;
3. 熟悉完整 NPI新产品导入流程,可独立组织 DFM评审、试产验证、问题整改,具备全套工程技术文件编制与落地能力;
4. 兼具研发管理 + 小型产线运营经验,能够统筹产品开发、组织试产、管理现场生产、协调人员,平衡开发进度与量产交付;
5. 具备中越跨厂区技术对接经验优先,擅长跨部门、跨基地沟通协调,能够推动研发、生产、供应链资源协同解决技术难题;
6. 逻辑清晰,技术功底扎实,主动发现设计、工艺潜在风险;拥有极强项目推进能力与问题解决能力。
生产主管
7-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专生产班长新能源锂电池
工作内容
1. 负责生产班组的日常运作与协调管理;
2. 监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3. 快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1. 大专及以上学历,具备1年以上锂电池行业班组长工作经验;
2. 能够适应倒班及加班工作安排;
3. 具备较强的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力。
生产班长
7-9千/月
生产管理免费培训包住3-5人月结1-3年高中全职
生产班长:
岗位要求:
具备UV涂布行业工作经验优先;适应白夜班,无尘车间作业。
岗位职责:
1、负责机台故障处理,机器设备的维护与生产现场管控。
2、负责把控车间各项工作进度,并定期汇总报告。
3,负责生产现场人员调配安排,员工培训和定期考核。
4、加强各班组之间的沟通,实现信息共享,优化工作流程,提高工作效率。
5、根据生产订单计划,对生产工艺进行控制跟进,保质保量完成生产任务
6、对公司规章制度和通知进行宣导,负责组织指导车间的安全生产工作,确保车间生产过程中的安全。
7、负责定期车间巡视,解决生产中出现的问题,确保生产正常进行。按照车间6S管理标准,安排人员进行车间定期清洁。
8、领导交办的其他工作
助理工程师(小家电设计)
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专UGAutoCAD接受无机械结构工程师经验SolidWorksPro/E
【岗位职责】
1. 熟悉研发部职能、架构和产品开发流程,跟进项目资料整理。
2. 对新开发产品的样板问题或疑点进行总结、分析及反馈给相关项目工程师。
3. 协助开发工程师完成相关图纸制作;协助实验室完成相关样板的尺寸检验及组装,分析反馈生产改进点;按照相关的安规条例,协助实验室完成相关测试并整理数据;跟进模具开发、制作、试模等。
【岗位要求】
1. 统招大专或以上学历,机械设计机电一体化,电子工程或相关专业优先。
2. 具有电器或相关行业结构设计6个月以上的工作经验。
3. 会3D绘图软件,能独立完成项目和指导主管工程师工作。
4. 能吃苦耐劳、积极向上、责任心强,独立跟进和解决设计过程中的问题,有良好的沟通和团队协作精神。
5. 年龄******。优秀者可放宽
自动化设备工程师
8千-1万/月
自动化工程师3-5年本科设计测试安装/调试自动化设计PLC设计电气设计自动化设备码垛机包装设备伺服系统
【岗位职责】
本岗位主要负责公司全自动包装、码垛整线设备的电气自动化研发调试、现场落地、运维优化工作,对接工程塑料颗粒包装场景专属设备,保障整线设备稳定投产运行。具体职责如下:
1. 电气控制与运维保障:负责称重打包机、缝包机、输送机、全自动码垛机及配套整线设备的电气自动化控制、日常运维及故障排查,快速处理设备现场电气问题,保障产线连续稳定运行。
2. 设备安装调试落地:参与公司自动化整线设备的出厂接线、程序调试、现场安装、试运行工作,独立完成设备电气部分的调试、校准及功能优化,确保设备达标投产。
3. 电气安全管控:严格把控设备电气设计、安装、调试全流程的安全规范,落实电气安全标准,排查电气安全隐患,保障设备、人员及生产运行安全。
4. 电气方案迭代优化:结合工程塑料颗粒包装行业生产场景,优化设备电气控制方案、PLC程序及伺服控制逻辑,持续提升设备运行稳定性、安全性、节能性及后期维护便捷性。
5. 整机集成与客户交付:协同机械工程师完成整线设备整机集成、联调测试,配合完成客户现场验收、技术对接、操作培训及售后技术支持工作。
6. 技术资料整理:配合完善电气图纸、程序台账、调试手册等技术资料,规范设备电气技术档案。
【岗位要求】
1. 大学本科,机电一体化、电气自动化、机械工程、自动化等相关专业,具备扎实的电气自动化专业基础知识。
2. 熟练掌握西门子、汇川等主流PLC、触摸屏、变频器、伺服控制系统的编程、调试与实操应用,可独立完成程序编写、参数调试与故障修复。
3. 拥有2年及以上自动化设备调试、运维、现场落地相关工作经验,熟悉自动化设备电气控制原理及整线联动逻辑。
4. 能够熟练读懂电气原理图、接线图及基础机械结构图,可独立完成电气元件选型、电气方案配套设计工作。会使用CAD或SolidWorks软件。
5. 优先条件:有工程塑料颗粒包装设备、称重打包机、缝包输送线、全自动码垛机整线设备相关研发、调试、售后经验者优先录用。
6. 品行端正、诚实正直,具备良好的团队协作能力、沟通能力和高效执行力,责任心强、吃苦耐劳,可适应短期出差及现场调试工作。
自动化工程师
自动化设备电气,伺服电机驱动电路设计编程;
会看电气原理图,会三菱/西门子系统程序编写,有安装电箱,焊接电路板经验。有电工证。
有维修车床经验,会使用电烙铁焊者优先。
生产线拉长
7千-1万/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责生产线班组的日常管理与工作协调,确保生产计划顺利实施;
2. 监督生产进度,跟踪生产效率,及时处理产线异常问题;
3. 组织工序质量控制,推动产量与质量目标达成;
4. 进行生产数据统计与分析,持续优化生产流程;
5. 协调人员、设备与物料,保障生产环节高效运转。
【岗位要求】
1. 具备生产现场管理经验,能有效组织和调度班组作业;
2. 熟悉制造型企业生产流程,了解基本质量管理要求;
3. 具有较强的沟通能力和问题解决能力;
4. 能适应生产环境,具备一定的抗压能力和执行力;
5. 有团队管理经验者优先。
【福利待遇】
1. 薪资结构:集体计件+绩效;
2. 工作时间:早上8:00-12:00,下午13:00-19:30;
3. 享受法定带薪假;
4. 提供全勤奖;
5. 年底有奖金等福利。
栏目概述
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