
主机厂开关系统工程师
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专执行器内外饰机械制造相关专业Catia开关设计软件汽车工程相关专业电子相关专业面板
1. 参与供应商管理,负责定点前与潜在供应商的技术对接,组织工程方案评审,输出设计需求、设计规范及初版BOM等关键技术文档,定点后开展供应商设计方案评估;
2. 主导开关数据的审核工作,协同相关部门进行技术沟通,完成设计方案可行性评估并确认最终方案;
3. 负责开关产品功能逻辑、背光控制策略、接口电路设计及2D图纸的技术评审;
4. 协调内部部门与外部供应商,推动项目开发进程,确保各阶段节点按计划推进;
5. 审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等相关技术文件;
6. 组织实施开关及配套部件的设计变更,编制相关技术资料,并完成数据与文档的归档管理;
7. 制定并落实整车开关类产品的VAVE优化方案;
8. 支持开关产品试产及量产阶段的问题排查,提出整改对策并协助完成验证工作。
项目工程师(注塑/橡胶8K-15K 五险一金 免费食宿)
8千-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专
要求:
1、大专及以上学历,机械制造及其自动化、产品设计等相关专业;
2、熟练掌握CAD及各类三维设计软件;
3、具备注塑或橡胶技术工程师工作经验者优先考虑;
工作职责:
1、负责客户技术需求分析,制定产品工艺流程、编制工艺文件及成本核算;
2、承担新产品开发任务,跟进样件开发进度,确保样件开发过程的质量与节点,完成PPAP、APQP等技术文档的编写;
3、运用专业技术优化生产流程,提升生产效率与产品良率,降低制造成本;
4、完成上级交办的其他工作任务
研发项目管理专员
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科理工科背景项目管理
工作内容:
1. 配合技术总监完成项目计划、进度安排及预算编制;
2. 负责研发类项目资料的整理、归档与动态更新;
3. 统筹协调项目所需资源,保障项目按计划推进;
4. 监控项目执行进展,定期汇报项目当前状态;
5. 策划并组织项目相关会议,撰写及归集会议纪要。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,项目管理或相近专业者优先考虑;
2. 具备一定项目管理实践经验,了解项目管理基本流程;
3. 熟练操作Office办公套件,尤其掌握Project使用方法;
4. 具有良好的沟通表达能力与团队合作意识;
5. 责任心强,执行力高,能够适应一定程度的工作压力。
储能产品结构工程师
8千-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专设计技术支持测试锂电池储能电池工艺设计
岗位职责:
1、项目前期对接和技术支持:承担项目初期的技术沟通与协调工作,与业主及设计院进行技术交流,制定投标策略,编制技术解决方案、技术协议及相关商务文件;
2、系统集成和方案设计:负责储能项目的配套设备选型、系统集成与整体方案设计,依据客户需求开展仿真模拟与容量配置计算,合理确定冷却方式与技术路径;
3、技术文件编写和客户交流:撰写各类技术文档、标准规范、实施方案、招标文件及产品说明资料,与客户保持技术层面的沟通,及时响应客户反馈并推动问题优化;
4、技术分析和客户维护:开展技术路线研究,跟踪行业前沿技术、新型配置与解决方案,持续迭代储能产品设计,维护客户关系,助力公司市场拓展;
5、内部培训和项目投资分析:组织开展储能相关内部培训,协同经营团队完成项目投资收益分析,解决储能系统与其他系统联动过程中的技术衔接问题;
任职资格:
1、本科及以上学历,电力电子、电气工程、新能源等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上新能源领域工作经验,有3年以上大型储能或工商业储能系统方案设计经验,熟悉光储柴一体化系统,曾主导20MWh以上储能项目系统集成;
3、掌握储能系统设计能力(包括PACK、BMS、EMS选型),了解分时电价机制及相关补贴政策;
4、具备较强的沟通协调能力和抗压性,能够接受出差安排。
能力突出者,薪资可面议,条件从优
新能源设备维修工程师-接受小白
6-9千/月
设备工程师经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差电工证企业(甲方)不需要夜班需要倒班
【岗位职责】
1. 负责新能源设备的日常维护与故障排查
2. 协助完成设备安装调试及现场技术支持
【岗位要求】
1. 善于沟通,按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4. 年龄要求18-25周岁以内(包含25周岁),大专及以上学历,无纹身,无犯罪记录,积极上进,吃苦耐劳
5. 身高不低于165CM、体重90KG以下(根据身高可以有调整),电气自动化、机电一体化专业优先录取
6. 可以随时到岗,并服从就业安排,非诚勿扰
设备软件工程师(应届生)
4-6千/月
设备工程师经验不限大专设备研发汽车电子设备
1、计算机相关、电子信息工程等相关专业;
2、具备C语言编程基础;
3、掌握基本的模拟与数字电路知识;
职位福利:绩效奖金、加班补贴、餐费补助、全勤奖励、节日福利
储备干部
4-5千/月
其他生产营运人员经验不限大专工程管理方向
1. 年龄40周岁以下,具备大专或以上学历,专业不限;
2. 具备吃苦耐劳的品质,细致耐心,有意愿在服务行业稳定长期发展,公司可提供良好的职业成长空间;
3. 拥有较强的沟通协调能力及执行能力;
4. 能够遵守工作安排,积极配合团队管理;
5. 可接受外派安排:工作地点包括广西、桂林、长沙、衡阳、郴州、贵阳
洗碗工
招聘:洗碗工|青春贝壳韩国烤肉薪资:24.00/时职位详情:1、负责餐具的清洗和消毒;2、确保厨房用具的清洁;3、忙时配合厨师清洗蔬菜等。
厨师包住包吃6-10人月结全职
厨师长 7000-9000
三年以上中餐后厨管理经验,熟练掌握产品SOP,懂厨房5D管理
炒锅, 6000—7500 3年以上炒锅经验,基本功扎实
案板 4000—5500 基本功扎实,手脚利索
蒸煲 4000—5500 有后厨工作经验,有一定刀工,会简单的翻锅
急招设备工程师+日薪60元/天+需出差
1.1-1.2万/月
设备工程师5-10年学历不限包吃住、接受出差、空调车间
【招聘岗位】设备机构调试工
【招聘要求】
1 40岁以内,需要接受出差;
2 能用SW软件看懂3D图,会使用千分表,独立作业;
3 ,要有5年以上调试经验;
4 必须要有线束处理和连接器焊接相关工作经验。
【面试方式】现场试工,
【薪资待遇】
总部:工价42元/小时,包吃住;
出差地南通:5人,包住,餐补30元/天;
出差地越南:2人,管住,餐补50元/天,补贴150元/天
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备维护工程师
9千-1.2万/月
设备工程师1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作规程编制,协助完成设备技术改造
3. 制定并执行设备预防性维护计划,分析设备运行数据,提出优化建议
4. 编写设备操作、维修SOP文档,对产线人员进行基础设备使用培训
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核中的设备相关工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化设备原理
2. 能独立判断常见设备故障并快速响应处理,具备较强动手能力
3. 工作认真负责,具备良好的安全意识和团队协作精神
4. 学习能力强,能适应制造现场工作环境及阶段性加班需求
5. 持有电工证、焊工证、压力容器操作证等特种作业证书者优先
食品车间主任
5-6千/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
【岗位职责】
1. 生产管理和组织:负责车间生产计划的制定和实施,确保按时按量完成生产任务。根据生产计划合理安排生产,协调生产过程中的各种问题,确保生产现场的安全管理,制定并落实相关规章制度。
2. 质量管理:确保产品质量符合标准,对生产过程中出现的质量问题进行管理和控制,处理影响产品质量及生产进度的各种异常因素。
3. 安全管理:强化安全生产意识,负责车间的人身、设备安全,确保安全文明生产。制定并实施安全生产管理制度,组织员工进行安全生产教育。
4. 设备管理:负责车间设备、模具的日常保养和维护,确保设备正常运行。制定设备维护计划,监督设备使用情况。
5. 人员管理:负责车间员工的日常管理和培训,提高员工综合素质。对员工进行岗位技能培训,评估员工工作效果。
6. 成本控制:合理调控生产过程中的制造费用,控制生产成本,提高生产效率。
7. 制度建设和执行:制定和完善车间的规章制度,并监督执行。负责车间各类报表、原始资料的及时性和真实性。
8. 应对突发状况:及时应对生产中的突发状况,解决问题,确保生产顺利进行。
食品车间主任的工作流程通常包括以下几个步骤:
1. 制定生产计划:根据订单和生产需求,制定详细的生产计划,合理安排生产任务。
2. 组织实施:按照计划组织生产,协调物料采购、设备维护等工作,确保生产顺利进行。
3. 质量控制:对生产过程进行监控,确保产品质量符合标准,及时处理质量问题。
4. 安全管理:强化安全生产意识,组织安全检查,确保生产安全。
5. 设备维护:定期对设备进行维护和保养,确保设备正常运行。
6. 人员管理:组织员工培训,提高员工技能和素质,确保员工安全操作。
7. 成本控制:合理调控生产成本,提高生产效率。
8. 报表整理:及时整理和报送车间各类报表和原始资料。
【岗位要求】
1. 有大型酿造企业(酱油厂家)工作经历者优先考虑。
叉车工工厂叉车工
招聘叉车工三名,要求持有叉车证书,月薪超过6000,工作地点在古井产业园,有意者请前往安徽亳州报名。
厂长
1-1.1万/月
厂长3-5年大专酱油发酵有生产管理经验谷物加工经验塑料经验自动化设备经验食品/饮料/烟酒经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
• 全面负责酱油厂生产、质量、设备、安全、人员管理
• 管理发酵、灭菌、灌装、仓储全流程
• 抓产量、控质量、降成本、保安全
要求:有调味品/食品厂管理经验,懂生产、质量、设备。
粮食设备操作员
5-8千/月
机械维修高温补贴社保包住包吃保险1-2人月结
岗位职责:
本公司是粮食加工企业,粮食筛选,输送带,提升机等有关设备日常使用维护,要有一定的类似经验,可以吃住都在工厂,新工厂环境比较好
集中光伏值班员
4-6千/月
光伏运维工程师1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 检修作业:协助检修值班长开展班组工作;负责检修工作票开具;执行光伏场区及升压站设备巡检,规范填写巡检记录。
2. 隐患消缺:负责全站故障隐患的排查与统计;根据值班长安排及运行工单,及时完成设备整改消缺工作。
3. 现场协助:协助值班长对第三方消缺、整改、组件清洗、除草等工作进行现场验收。
4. 站务保障:负责主控室以外区域卫生清扫;负责设备区域除草工作。
5. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 学历专业:大专及以上
食品车间主管
5-6千/月
车间主任3-5年学历不限团队管理
生产计划与执行:负责车间生产计划的编制与落地实施,确保生产任务按时按量完成。依据计划科学调配生产资源,协调解决生产过程中的各类问题,落实现场安全管控措施,建立健全相关管理规范。
品质管控:严格执行质量标准,监督生产环节的质量表现,及时发现并处理影响产品品质及生产节奏的异常情况,确保产品质量稳定达标。
安全监管:加强安全生产管理,落实人员与设备的安全防护措施,推进安全文明生产。制定安全管理制度,定期开展安全培训与教育活动。
设备维护:统筹车间设备及模具的日常保养与检修工作,保障设备稳定运行。制定维护保养计划,监督设备使用状态,提升设备使用效率。
团队管理:负责车间员工的日常管理与技能培训,组织岗位学习与能力提升活动,定期评估工作绩效,促进团队整体素质提高。
成本优化:监控制造费用支出,合理控制原材料、能耗等生产成本,持续优化工艺流程,提升生产效能。
制度建设与执行:完善车间各项管理制度,推动制度落地执行。确保各类生产报表、原始记录准确、完整、及时归档上报。
应急响应:快速处置生产过程中出现的突发问题,保障生产流程平稳有序进行。
食品车间主任日常工作流程主要包括:
制定生产方案:结合订单需求与产能状况,编制详细的生产排程,科学分配各工序任务。
推进生产实施:按计划组织生产运行,协调物料供应、设备支持等配套工作,保障各环节顺畅衔接。
过程质量监督:全程跟踪生产质量表现,发现问题立即干预,确保产品符合既定标准。
安全运行管理:强化全员安全意识,定期组织安全巡查,消除安全隐患,营造安全作业环境。
设备运行保障:落实设备定期点检与保养措施,预防故障发生,延长设备使用寿命。
人员培养与管理:开展操作规范与技能训练,提升员工专业水平,确保规范作业。
成本过程管控:在生产各环节中实施成本监控,减少浪费,提升资源利用效率。
数据记录与报送:按时整理生产相关数据资料,保证信息真实、可追溯,并按规定提交各类报表。
具有大型酿造类企业(如酱油生产企业)工作经验者优先录用。
设备工程助理
6千-1万/月
设备工程师1-3年本科生产维修AutoCAD
岗位职责:
1、协助设备工程师开展公司内部半导体设备的调试、升级及日常维护工作;
2、负责设备零部件的归类整理,并同步录入管理系统;
3、协同设备工程师与工艺工程师完成客户现场设备的进场、安装及调试任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工科背景,具备设备安装、维护或改造经验者优先;
2、有半导体领域工作经验,熟悉行业基础知识者优先;
3、实践操作能力突出,能承受工作压力,接受出差或加班安排;
4、具备较强的沟通协调能力及服务意识;
5、熟练掌握办公软件及常用2D、3D绘图工具。
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