工作内容 1.负责云飞门窗产品的制造、装配及质量检验； 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报。 3.需具备2-3年在中大型门窗企业的工作经历。 任职要求 1.身体状况良好； 2.具备勤恳务实的职业精神； 3.拥有同类岗位经验者优先录用。

岗位职责： 1、负责推进并实现质量KPI指标的完成； 2、负责监督与优化车间技术质量工作计划，保障技术质量目标顺利达成； 3、负责组织员工技能培养与能力提升； 4、负责执行质量体系要求，推动制造工艺的实施与持续改进； 5、负责完善车间工艺及技术管理流程，提升作业效率； 6、负责车间生产启动项目的统筹与管理工作； 任职要求： 1、教育与专业：本科及以上学历，车辆工程、电子电器等相关专业； 2、工作经验要求：具备10年以上汽车制造行业相关工作经验，熟悉工艺管理业务，具有团队管理经历； 3、职业素养要求：具备良好的保密意识，擅长沟通协调，拥有高效执行任务的能力； 4、特殊资格/条件要求：具备较强的团队协作精神和抗压能力； 5、身体状况要求：身体健康，无传染性疾病；

工作内容 1.负责云飞门窗产品的加工、装配及质量检验； 2.对生产流程中出现的异常情况及时识别并上报。 3.需具备2-3年在中大型门窗企业的工作经历。 任职要求 1.身体状况良好，能胜任岗位要求； 2.工作认真负责，具有较强的执行力； 3.拥有同行业相关经验者优先录用。

岗位职责：（芜湖三山区） 1、统筹部门内部管理及日常设备设施维修保养工作的组织实施，对设备设施维保成效及设备完好率承担管理责任； 2、监督并推动设备维修保养计划、设施制作安装方案的落地执行，确保各项计划有效落实并达成预期目标； 3、在本部门内确保公司相关制度文件得到准确传达与严格执行； 4、负责对接保障生产设备运行所需的外部资源，开展联络与协调工作，并对沟通成果负责； 5、参与公司新购、搬迁、报废的生产与动力设备设施的全流程管理，组织现场勘查、书面评审、专题讨论或委托第三方机构评估，并主导验收工作； 6、审核部门内图纸及技术资料，承担自制工装、设施的图纸设计任务； 7、协助开展公司设备设施的技术方案设计工作； 8、组织开展本部门安全培训、安全教育、监督考核以及事故原因分析，严格落实安全管理措施，防范安全事故发生； 任职要求： 1、30-45岁，大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验； 2、精通港口设备的维护、保养及技术改造，具有较强的项目管理经验；有吊机制造厂工作背景或大型吊机维修经历者优先，掌握起重原理，具备焊接技能，熟悉大型吊机结构及配套抓斗等附属设备的维修方法； 3、能够独立识别、处理安全事故隐患，并提出有效解决方案； 4、掌握专业安全作业规范及相关知识； 5、熟练使用CAD进行机械制图，具备较强的零件测绘能力； 6、了解设备管理、团队管理等相关业务知识。

副总/厂长招聘要求 职责描述： 1.负责审核并确认生产计划，优化计划编制的规则、方法与流程，提升生产管理的规范性与运行效率； 2.监督并组织生产过程的执行，协调各方资源解决生产管理中的各类问题，保障流程顺畅； 3.带领车架主任及班组长团队完成既定的生产任务目标与效率指标； 4.推动精益生产方式在公司内的落地实施，持续优化产能结构，提高整体生产效能； 5.全面负责安全管理，落实安全生产制度，确保工厂实现零安全事故目标； 6.保障公司质量管理体系在生产端的有效贯彻与执行； 资历要求： 1.具备5年以上生产部门从业经历，其中至少3年担任车间或工厂全面管理岗位； 2.成功主导或深度参与过5S、精益生产等管理改善项目的实施； 能力要求： 1.掌握精益生产理念及相关改善工具与实施流程； 2.熟知制造现场在安全、生产、质量、成本、效率、技术、现场管理、设备及物料等方面的关键指标设定与核算方式； 3.了解制造型企业通用的经营运作模式与核心业务流程； 4.熟悉生产计划制定的常用方法与操作流程； 5.具备处理生产异常问题的系统方法与实战技巧； 6.精通班组与车间层级的管理职责及运作方式； 7.具备机械类相关专业知识基础；

岗位职责： 1、全面负责工厂生产运营的组织与协调工作； 2、主导建立并优化工厂各项管理流程制度，确保匹配生产发展需求，并监督执行情况； 3、持续对本单位安全规范、技术改造、班组文化建设等方面提出合理化改进建议； 4、负责年度及月度生产经营计划的编制与审核工作； 5、统筹车间日常生产运作，定期召开相关工作会议，及时发现问题、分析成因并采取有效对策，保障生产平稳有序进行； 6、推动生产管理团队的专业能力建设，指导车间管理人员及一线员工开展业务培训，并定期实施能力评估、考核与评比； 7、落实公司成本管控要求，主动推进降本增效，在保障品质与提升产能的基础上，持续压缩生产环节各类开支； 8、严格管理物料超领与损耗统计工作，坚持“有损耗必有原因，无依据不予审批”的原则； 9、牵头制定部门发展目标与实施计划，并组织执行、跟踪监督与过程控制； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上生产领域工作经验，其中至少2年担任同类管理岗位； 2、掌握一定的专业技术理论，熟悉产品生产工艺，了解生产管理体系运作； 3、接受过系统化的生产管理培训，熟练运用现场5S管理方法； 4、能够熟练使用常用办公软件； 5、责任心强，具备良好的协作意识和执行能力； 6、拥有较强的组织协调与团队管理能力，具备一定领导水平。 薪资待遇： 1、底薪+奖励+年底项目分红，薪酬结构清晰透明； 2、入职即签订劳务合同； 3、公司定期组织团队建设活动； 5、享受国家法定节假日正常休假，春节享有带薪长假；

岗位职责： 1、负责统筹工厂各项生产运营管理工作； 2、组织健全并优化工厂管理制度，确保与生产发展相匹配，并监督制度执行情况； 3、针对本单位安全规范、技术改造项目、文明班组建设等工作，持续提出优化建议； 4、负责年度及月度生产经营计划的编制与审核工作； 5、组织车间日常生产运作，定期召开相关会议，及时发现问题，分析成因，采取有效对策，保障生产稳定有序进行； 6、推进生产管理团队的专业化培训，指导车间管理人员及一线员工开展业务工作，并定期开展能力评估、考核与评比； 7、落实公司成本管控目标，主动降低厂区各类消耗，在保证质量与提升产能的基础上持续压降生产成本； 8、严格管理超领物料损耗统计，坚持“有原因必补充、无原因不审批”的原则； 9、负责制定本部门发展目标与工作计划，并组织实施、监督执行及过程控制； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备3年以上生产领域工作经验，其中至少2年担任同类型生产管理岗位； 2、掌握一定专业技术知识，熟悉产品生产工艺流程，了解生产管理体系运作； 3、接受过系统化生产管理培训，熟练掌握现场5S管理方法； 4、熟练使用常用办公软件； 5、工作责任心强，具备良好协作意识和执行力； 6、拥有较强的组织协调能力与管理能力，具备较高领导水平。 薪资待遇： 1、底薪+奖励+年底项目分红，薪酬结构清晰透明； 2、入职即签订劳务合同， 3、公司定期组织团队建设活动； 5、享受国家法定节假日正常休假，春节享有带薪年假；

1、生产管理：全面负责豆制品产品的计划、生产、调度与交付，确保按时按量完成订单。监督整个生产流程，确保各环节符合标准作业程序。 2、品质管控：严格执行食品安全与质量标准，监督生产过程，保障产品品质稳定与合规。 3、成本控制：负责生产成本、人力成本及物料损耗的管控，达成预算与毛利率目标。 4、工艺优化：协同研发部门进行产品试制与工艺改进，提升生产效率与产品质量。 5、设备与安全：负责生产设备的维护保养与安全生产管理，杜绝安全事故。 1、能力特征：精通豆制品工艺与设备，具备出色的生产计划、成本控制、团队管理与解决问题的能力。 2、工作经历要求：3年以上豆制品行业生产管理经验，熟悉中央厨房或食品工厂运营模式。 3、学历要求：本科及以上，专业不限 4、性别要求：男女不限 5、年龄要求：35岁内

岗位职责： 1、负责部门内部日常管理及设备设施维修保养工作的统筹安排，确保设备设施维护管理效果，并对设备完好率承担相应责任； 2、监督并检查设备维修保养计划及设施制作安装方案的落实情况，确保计划有效执行并达成既定目标； 3、在本部门内推动公司各项制度文件的准确传达与规范执行； 4、负责对接为保障生产设备运行所需的外部资源，开展联络与协调工作，并对沟通成果负责； 5、参与公司新购、搬迁、报废的生产与动力设备及设施的相关工作，组织人员进行现场勘查、书面评审、专题讨论或委托第三方机构评估，并主导验收流程； 6、负责本部门技术图纸及相关资料的审核，承担自制工装及设施的图纸设计任务； 7、协助开展公司设备与设施的技术方案设计工作； 8、组织开展本部门的安全培训、安全教育、监督考核以及事故原因分析，防范各类安全事故发生； 任职要求： 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，具备5年以上相关领域工作经验； 2、熟悉港口设备的维修、保养及技术改造流程，具有较强的项目组织与管理经验； 3、能够独立识别、处理和消除安全事故隐患，具备应急处置能力； 4、掌握专业安全操作规程及相关作业规范； 5、熟练使用CAD进行机械制图，具备较强的零部件测绘技能； 6、了解设备运维管理及团队管理相关知识。

1、机加工主管岗位职责 1、掌握数控车床、四轴加工中心等常用加工设备的操作与应用； 2、处理日常产品在机加工过程中的质量与工艺异常，制定纠正与预防方案，并更新相关工艺文档； 3、编制各类工艺技术文件（如清单、工艺规程、作业指导书等），并明确机加工流程； 4、参与或主导新产品开发工作，负责工艺方案的制定及开发计划的执行； 5、负责现有产品及新产品的工装、夹具、刀具、量具及工位器具的设计与优化； 6、持续推进制造工艺改善，提升生产效率与产品品质。

芜湖市南陵县招电焊

1.日薪资400+ 2.周薪资3000+ 3.月薪资1w+ 4.年龄18-45岁，身体健康，无案底，没经验没关系，有老员工一对一带 5.没有稳定住所的，我们提供宿舍 6.郑重声明！此招聘为总部直招，不收取任何押金及手续费！有意向请点击立刻沟通！！！收到会及时回复！！！

夫妻房➕年前短期工 【芜湖小配件】 招聘要求工人为主要，少量工人，18-50以内，要求识字，认26字母 薪资待遇2⃣0⃣元/小时，考勤11个小时，半个月~1个月倒班一次，月综合工资6500-7000元，打卡7天可以预支工资。/小时 ✅生产汽车座椅骨架，产品不大，不费力气。 ✅白班免费工作餐2餐，晚班免费一餐补贴10元，免费住宿（），寓式住宿环境好，4-6人间，水电均摊。 ✅焊接岗位：，满月），装配岗位：面试时间周一至周六，下午13：00准时面试 ⚠，请假需提前一天申请，，。 2⃣元/小时长期支付。

建筑施工总包会计，工作地点在芜湖繁昌。要求：25-55岁。工资6000-7000元（包食宿），具体工作内容及待遇可以咨询张总

芜湖焊工白班接受二把刀12000包吃年前结清

岗位职责：中专及以上学历，机械、数控、自动化等相关专业，5年以上CNC编程经验，熟练掌握UG或其他编程软件。3年以上团队管理经历 任职要求：熟悉精密零件、模具或汽车新能源/机器人配件的加工工艺流程，了解刀具性能及选型原则，具备成本控制意识 具备较强的现场技术指导、问题处理与工艺改进能力，可独立解决复杂加工中的技术难题 具备良好的沟通协调能力和团队组织能力，抗压性强，工作责任心强

工作内容 1.负责企业生产运营的统筹管理，涵盖生产计划编制、生产流程监督及质量检验等相关工作； 2.快速识别并处理生产环节中的各类异常情况，保障生产效率与产品品质稳定达标； 3.组织实施生产设备的日常维护与定期保养，确保机器设备持续高效运转。 任职要求 1.身体健康状况良好，能胜任生产现场环境下的作业强度要求； 2.具备务实肯干的职业态度，能够履行生产管理职责并承受相应工作压力； 3.拥有良好的团队协作意识，可与相关部门紧密协作，协同推进生产目标达成。

上班时间：8：00-20：00 吃：包吃 住：包住 福利待遇：缴纳五险一金 薪资：8000-10000

本厂为一家专业生产五金冲压件跟五金冲压模具公司 现招聘生产主管一名 有一年工作经验以上优先 薪资待遇面议，包吃住，有各种补贴 位置：东莞市石排镇水围村火药厂坊三巷十二号（导航红石园农庄） 公司名称：东莞市雄科金属科技有限公司 联系人：李小姐 非工作时间勿扰！

岗位职责： 有砂石厂经验，懂制砂机，会电焊等！能管理协调工作等！需要一个小工，4000一个月，包吃住！

安徽芜湖汽车配件厂 夜班补20元一个班 17-48周岁以上男女不限！ 宿舍5-6人间，空调，独立卫生间、洗衣机一应俱全！ 企业主要生产连接线、贴棉，配件，打螺丝，等等 每天日结200元

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首件制作及首件检验工作。 非标品或特殊产品的打样与试制。 原材料到货后的验收及生产用料的核对。 参与生产计划的制定与执行。 全程监督生产流程，落实过程管控。 持续推进现场管理优化，打造干净、规范的作业环境，保障安全生产与品质达标。 组织并主持每日早会。 统筹生产任务安排与进度跟踪。 负责本部门内部事项，并与其他部门保持有效对接与协作。 管理车间辅助材料及耗材的使用与存储。 生产设备的日常维护、管理及技术升级。 准确理解并全力配合上级完成各项管理制度的推行与落地。 熟悉产品生产工艺路径，掌握各工序间衔接关系，围绕企业经营目标提出设备、工艺、流程及制度方面的优化方案，实现降本增效。 提出切实可行的改进措施，在人员配置、采购策略、生产排程、质量控制和成本管理等方面实施整体规划与动态管控。 1、年龄：24-55岁 2、招聘人数：2人 3、学历：中专及以上，电气类、生产管理类、运营管理类等相关专业优先； 4、工作经验：具有3年以上电子产品行业从业经历； 5、其他要求：工作态度端正，责任心强，抗压能力良好；具备良好的组织协调能力和问题处理能力，擅长团队协作与跨部门沟通。

主要就是检验、仓管的轻松岗位 厂吃厂住住宿四人间人性化管理 恒温车间工时稳定综合薪资6000＋ 工资也高 白晚班都免费吃两餐当天就可以安排住宿

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城北电子配件厂(今天下午2点面试) 工作内容：生产汽车节温器，汽车电子相关配件，手工活，半自动化操作，站班为主。 面试要求：18-40岁，工人 工作时间：早8-晚8，计薪11小时，吃饭休息时间1.5小时左右，半个月转班。 薪资待遇： 22元/小时(含餐补) 242一天，，日结工资包含所有补贴。 食宿待遇：厂区有食堂，一餐10元左右。宿舍厂外步行5分钟， 。

汽车内饰，计件岗员工 核算标准：前3天18元/时后转纯计件，月工资6000+ 计件岗：装配 贴标签：装卡扣，养老活非流水线 工作内容：主要生产汽车内饰，汽车仪表盘、门内板 注塑件为主活简单易上手 招聘要求：18-45需要认识英文字母眼神好 上班时间：8-8两班倒，计时10.5时，30天倒班倒班有休 体检医院：三个月内体检报告有效，必须有乙肝五项 吃住行：住宿一分钟路程，白班两餐，夜班一餐+补贴15元,独立卫生间，住宿费50元/月 次月最后一天发薪（节假日顺延） 面试时间：上午10点 带身份证原件可面试 企业要求：跟厂放假

要求16-58岁男女不限，岗位，包装，打包质检，修毛边，扫码，物料员，机器补助等众多岗位，宿舍4-6人一间，工作环境舒适，厂区管吃管住不收取任何费用有的速度

非流水线非流水非流水 优势：上班自由 优势：简单易学 优势：车间干净舒适 工作内容：机加组装，装配辅助工，工作节奏慢，非流水线作业 工作待遇：7000起宿舍4-6人间包吃住