
实习岗位
100-120元/天
其他生产营运人员月结经验不限学历不限综合素质学习能力
1、大专及以上学历,光机电、激光加工、机电一体化等相关专业优先考虑,具备扎实的专业基础知识;
2、具备较强的学习能力以及良好的沟通与协调技巧;
3、富有团队合作意识,积极进取,乐于学习与接受新事物;
4、主要配合工程师完成基础性工作,工作环境整洁有序,欢迎详询。
储备助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线):
1、按照生产计划执行并完成各项生产任务;
2、落实生产过程中的6S管理要求;
3、生产中出现异常情况时及时上报处理。
二、任职要求:
1、品行良好,身体状况符合岗位需求;
2、本科毕业,工科类专业优先考虑;
3、具备吃苦耐劳的精神。
三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元;
加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时)
四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班
五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子);
提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
研发工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科工业设计新产品开发结构工程师
岗位职责:
1. 负责公司分水器、阀门等新产品设计与开发工作;
2. 结合市场使用反馈,持续优化现有产品性能与结构。
任职要求:
1. 年龄23-35岁,具备本科及以上学历;
2. 具备一年以上新产品开发相关工作经验;
3. 熟练操作CAD等常用设计类软件。
工作时间:
周一至周六,月休4天。
薪资福利:
1. 月薪7-10k,具体根据个人能力面议;
2. 提供五险一金,生日礼品,传统节日过节费(全年合计6-7k)及节日物资;
3. 提供食宿,宿舍为四人公寓,配备热水器、空调、洗衣机、冰箱等生活设施。
工作地点:
汉阳金福路8号金牛管业
高级研发工程师(功能薄膜、涂布)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责
1. 新产品开发
主导涂布功能性薄膜新产品研发,围绕中高端客户的技术需求,开展市场调研与技术可行性分析,完成从概念设计到批量生产的全流程开发任务,确保产品性能符合高端客户设定的技术标准。
2. 工艺改进
持续优化现有涂布生产工艺,聚焦涂布均匀性、涂层附着力等关键技术难题,制定并实施工艺提升方案,降低制造成本,提升生产效率与产品合格率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术支持
为营销团队提供专业技术支撑,配合销售部门与高端客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,依据客户需求输出定制化技术应对策略;同时为生产现场提供技术指导,及时处理生产过程中出现的突发技术问题。
4. 知识产权与标准建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利申报及技术标准制定工作,强化公司在涂布技术方向的知识产权布局与行业影响力,助力开拓高端客户资源。
5. 团队协作
与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元紧密协同,整合内部技术资源,推动跨部门联合研发项目落地;负责带教初级研发人员,促进团队整体专业能力提升。
二、任职要求
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,本科学历并具备深厚行业经验者亦可考虑。
(二)工作经验
1. 具备5年以上功能性薄膜或相关材料研发经历,其中至少3年专注于涂布技术研发,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及设备操作。
2. 有成功开发应用于消费电子、光学显示等领域高端涂布薄膜产品的案例,曾服务三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先。
(三)专业技能
1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)配方设计、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性技术。
2. 熟练操作各类涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度仪、万能材料试验机等),具备测试数据深度分析与解读能力。
3. 熟悉ISO等国际质量管理体系在研发管理中的应用,具备良好项目管理能力,可独立规划研发进程并保障项目按期推进。
(四)其他要求
1. 具备较强英语读写能力,能流畅查阅英文技术资料,具备英文技术沟通能力者优先;具备良好沟通协调能力和团队协作意识,能够胜任跨部门协作及短期出差。
2. 拥有创新思维与敏锐市场感知力,能快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术解决方案;责任心强,抗压能力强,具备出色的问题分析与解决能力。
生产助理(六险一金+双休)
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年高中设备操作类两班倒
工作职责:
1、依据标准作业流程,按时按质完成生产任务执行;
2、落实岗位安全规范、8S管理要求及实物内控措施的实施;
3、结合岗位特点与产品属性,识别并推动本岗位在成本、效率、质量等方面的持续改进
工作要求:
1、高中专及以上学历
2、光学、电子、机械工程等相关专业优先
3、有设备操作类工作经验者优先
4、具备基础电脑操作技能
5、能适应无尘车间工作环境,接受白夜班轮班安排
6、积极主动,具备一定的沟通协调能力,服从工作调配
生产运营包住1-2人月结3-5年本科全职长白班厂内食堂周结工资4-8人间宿舍缴纳社保
技术研发人员(液压方向)
1、要求机械、液压、机电一体化等相关专业毕业,精通液压原理,熟悉液压回路设计能独立完成液压系统设计、计算及图纸绘制。
2、负责设备液压部分研发、调试、优化工作。
薪资待遇:月薪6000以上,具体工资面谈。
公司环境优美,以上岗位一经录用,待遇从优:常白班9小时,单休工作制,免费提供职工宿舍,有职工食堂,缴纳社保,工资按时发放不拖欠。
ME工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
工作职责:
1、针对IPQC或产线反馈的量产产品结构类问题进行排查与分析,并输出分析结论
2、形成分析报告,协同SQE及结构研发团队推进改善措施落地
3、对OOB、XCSA及客户验货抽检过程中发现的结构异常进行判定与分析,出具分析报告,并推动相关责任部门实施整改
4、负责DOA/RMA退件中机构类客诉问题的判定与分析,整理分析结果并汇总Buglist,形成培训资料,定期为ME技术员及维修人员开展专项培训
任职要求:
1、年龄40周岁以内,大专及以上学历,机械制造、材料类或电子/机械相关专业
2、具备5年以上笔记本、台式机、服务器或同类电子产品整机工程工作经验
3、精通笔记本电脑各部件的结构原理,能够独立处理生产组装过程中出现的各类结构问题,现场制定应急方案保障生产恢复,并输出详尽分析报告,提出可行的长期改善对策,推动SQ及研发完成闭环改善
4、参与新产品试产阶段工作,能识别结构设计相关风险点,及时向RDE反馈问题并跟进优化落实
生产运营支持(生产助理)
3000-4000元/月
生产运营1-2人月结经验不限高中全职月结工资
岗位职责:
1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒;
2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作;
3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请;
4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配;
5.完成上级主管交代的其它工作任务;
任职资格与要求:
1.基础条件:
学历:高中及以上学历
专业:不限
年龄:不限
2.工作经验:不限
3.语言能力:
4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
高级涂布研发工程师(双休五险一金)
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科高分子功能材料材料研发材料工艺材料改性
一、岗位职责
1. 新产品开发
主导涂布功能性薄膜新产品研发工作,面向中高端市场需求,开展技术调研与可行性分析,推进产品从方案设计到批量生产的全过程开发,确保最终产品性能符合客户对高精度技术参数的要求。
2. 工艺改进
系统优化现有涂布制程工艺,识别并解决涂布过程中影响均匀性、附着力等关键性能的技术难题,制定可行的工艺改善措施,实现降本增效,提升产品质量稳定性及产线运行效率,增强企业在高端市场的竞争优势。
3. 技术服务
为市场销售团队提供专业技术支持,配合与重点客户进行技术对接与方案研讨,回应客户技术咨询,按需输出个性化技术应对策略;同时为制造部门提供现场技术支持,及时处理生产中出现的突发技术异常。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局与申请,推动技术成果标准化,强化公司在涂布材料方向的技术积累与行业影响力,支撑高端客户业务拓展。
5. 跨部门协同
与研发中心各职能单元及BOPP、BOPET等业务板块保持高效协作,统筹内部技术资源,协同实施跨部门研发项目;承担初级技术人员的指导任务,促进团队专业能力整体提升。
二、任职资格
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,可放宽至本科学历并具备深厚行业实践经验。
(二)工作经验
1. 拥有5年以上功能性薄膜或相近材料领域的研发经历,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及对应设备操作。
2. 具备成功开发应用于消费电子、光学显示等高端领域涂布薄膜产品的案例,曾服务于三星、华为、小米等知名客户或同类高端品牌者优先考虑。
(三)专业能力
1. 精通光学胶、保护膜涂层等功能性材料的配方研发、性能调优及检测方法,掌握高分子材料合成与改性相关技术。
2. 熟练操作涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度计、万能材料试验机等),具备测试数据深度解析与应用能力。
3. 了解ISO等国际质量体系在研发管理中的实施要求,具备良好项目管理素养,可独立规划研发进度并保障项目按期交付。
(四)其他条件
1. 具备较强的英文读写水平,能流畅查阅国外技术资料,具备基本英文技术沟通能力者优先;善于沟通协调,具备团队协作意识,能够胜任跨部门协作及阶段性出差安排。
2. 富有创新思维和敏锐的市场感知力,能快速响应高端客户技术需求,提出有效且具前瞻性的解决方案;责任心强,具备良好的抗压能力和复杂问题处理能力。
高薪/急招/LED工程师/月薪1W+/豪华宿舍
8000-11000元/月
生产运营免费培训包住月结1-3年本科
专注于汽车照明及新能源电子领域,是国内领先的车用LED车灯解决方案提供商,产品覆盖乘用车、电动车前装市场,长期为头部车企提供配套服务,现招大量工程师
岗位职责:
1. 光电、微电子、材料、机械等相关专业,本科及以上学历。
2. 2年以上LED封装/支架设计经验,熟悉汽车前装/后装车灯封装工艺者优先。
3. 熟练使用AutoCAD、Protel、SolidWorks等工具,能独立完成支架设计与封装仿真。薪资福利
1. 薪资待遇:月薪7000-10000元,薪资优厚,能力优秀者可面议;
2. 住宿福利:厂区配备员工宿舍,3人间标准,拎包入住,居住环境舒适;
3. 生活补贴:公司提供餐补,解决日常用餐需求,降低生活成本;
4. 职业发展:直属研发总监面试与管理,清晰的技术晋升通道,完善的培训体系;
5. 工作环境:正规光电企业,工作氛围良好,团队专业度高。
薪资福利
1. 薪资待遇:月薪7000-10000元,薪资优厚,能力优秀者可面议;
2. 住宿福利:厂区配备员工宿舍,3人间标准,拎包入住,居住环境舒适;
3. 生活补贴:公司提供餐补,解决日常用餐需求,降低生活成本;
4. 职业发展:直属研发总监面试与管理,清晰的技术晋升通道,完善的培训体系;
5. 工作环境:正规光电企业,工作氛围良好,团队专业度高。
物流叉车工餐补
金口物流开招啦!!!
岗位一:叉车熟手
要求:45以内,有证熟手
工作时间:7:30-19:30两班倒
21/小时,13元/天餐补
不包吃住,需自行解决吃饭问题
报名热线
黄石大冶市招聘电工1名、电焊工1名地址金山店铁矿有下井经验工资面谈。联系电话
电工电焊
招聘电工1名、电焊工1名地址大冶市金山店铁矿有下井经验工资面谈。
联系电话
车位工11-20人
本厂主要生产梭织系列,主做小衫,爆款多多.单款5000起,货源充足,单价高,不压工资,现招聘以下人员
整件车位:20名
电话:
地址.育才路 199号
焊接
汉南空调铜管厂,主供美的,海尔,小米等空调主机厂缺口30人
工作岗位:两班倒,可站可坐,男女不限,30~50岁以内
工作内容:做空调铜管生产打包,弯管,焊接,超级简单;只要愿意学,都会有人教;
:薪资待遇:计件工资,保底第一个月15元/小时;第二个月,16元/每小时,后面熟练计件工资,月薪平均5000~7000,包住宿,包吃工作餐;
下午13点一场;需要指定医院常规体检
宿舍环境优美 四人间全下铺。
备注:目前生产比较忙白班会上班到22点左右
☎报名热线:
芳芳
生产运营品检工
【宁波市宜欣机械有限公司】
❶、招检验5名,要求懂卡尺千分尺(5年以上工作经验)交社保。
❷、招机械类大学和技校应届毕业生储备管理干部,条件面谈!
工作地址:海曙区集士港镇惠兰路298号,联系人:
周
生产运营工厂技工
三合一招聘
干部1名 工资面谈
技术工5名230-240一天
要求:有责任心 上进心
地址:厚街白濠
联系电话:夏总
质检员品检工
独资企业招聘检查管理人员(办公室岗)储备干部
·大专以上,35岁以下
岗位要求:
·车间产品检查相关管理
·具有制造企业品质检查管理经验2年以上
·日语二级以上(简单沟通交流、具有日文读写能力)
·会日常办公软件
·有责任心及团队意识
工作时间:
早八晚五/双休日/法定节假日
福利待遇:薪资(4000-6000元左右)
入职五险一金/带薪年假/提供食宿/有班车/交通补贴/年终奖/节日及生日福利等
工作地点:保税区鑫汇南路1-3
联系电话孙先生有!
CNC
诚聘
1.CNC技术员:2名(两班倒,11小时/天)
2.CNC编程:1名(会UG或Mastercam)
3.工程师:1名
地址:塘厦平山松荫路2号恩耐尔
电话:黄小姐
贵阳本地企业储备干部要大专以上学历包吃住8000+
7000-8000元/月
生产运营包吃免费培训包住20人以上月结经验不限大专全职
贵阳本地厂区直招储备干部|保底7000+入职五险+包吃住+可预支
薪资待遇(诚意满满)
• 保底工资:7000元/月(综合可达7500-9000元)
• 预支灵活:入职满7天即可预支工资,周转无忧
• 入职即购:五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
• 包吃包住:三餐免费、宿舍4-6人间、空调/热水器/独立卫浴齐全
• 额外福利:全勤奖、绩效奖、节日福利、工龄补贴、晋升奖金
岗位职责(培养方向)
• 从基层做起,熟悉厂区生产流程、管理模式
• 协助班组长进行人员安排、生产调度、品质管控
• 学习管理技能,后期晋升:组长→主管→经理
• 负责日常工作跟进、数据统计、现场秩序维护
任职要求(门槛宽松)
• 年龄18-40岁,学历不限(有管理经验优先)
• 能吃苦耐劳,有责任心,服从管理
• 有上进心,愿意学习,长期稳定发展
• 无不良嗜好,身体健康
工作亮点
• 正规厂区,环境整洁,管理人性化
• 晋升空间大,内部提拔,发展前景好
• 工作稳定,不拖欠工资,福利完善
• 入职快,当天面试、当天安排
温馨提示
• 直招无中介,全程不收费
• 名额有限,招满即止,速来!
服装车缝组长6K-15K
8000-13000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理服装生产
工作内容:
每日按时完成生产任务,保证产品达到质量标准。
职位要求:
1.年龄50岁以下,具备三年以上服装厂工作经历;
2.拥有两年以上带领25人及以上团队的管理经验;
3.能够服从公司的工作调配与日常管理要求
湖北黄石帮朋!招车后上片后跟条,单针2个,厂在黄石惠上,长期做三款运动鞋,联系电话谢谢
缝纫工
帮朋!招车后上片后跟条,单针2个,厂在黄石惠上,长期做三款运动鞋,联系电话 谢谢
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供湖北玩具设计师工资在线招聘信息,主要招聘湖北其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。