
无菌设备维护高级工程师
8000-15000元/月
设备工程师5-10年大专设备管理安装调试维修保养生产设备
岗位职责:
1、围绕无菌/外用制剂生产需求,开展新增生产设备及配套辅助设备的市场信息收集与分析;
2、依据车间工艺流程、产能布局及GMP合规标准,组织完成设备选型的技术论证;
3、配合设计单位推进工艺平面图的设计工作,确保设备布置满足生产动线、洁净等级及安全要求;
4、编制设备投资预算,参与采购招标流程,汇总技术参数并提出专业采购建议;
5、制定设备运行与维护计划,保障无菌车间各类生产设备稳定运转;
6、协调设备安装实施过程中的各方沟通,监督施工或设计方案符合规范及实际使用需求;
7、统筹设备到厂后的进场安排、运输方案、开箱检验及相关资料的整理归档;
8、提供制药设备安装技术支持,编制设备验收实施方案;
9、依照GMP规范执行设备的3Q验证工作,确保设备具备投产条件。
任职资格:
1、具备5年以上无菌/外用制剂类设备管理经验,熟悉联动线、灭菌柜等关键设备;
2、掌握相关剂型的生产工艺流程及相关法规要求,了解设备安装工程的技术规范;
3、理解相关剂型生产设备及其辅助系统的运行原理,了解行业发展趋势;
4、熟悉GMP环境下厂房设备设施的管理要求;
5、能熟练操作CAD、Project、PPT等常用办公软件;
6、性格积极乐观,具备较强的抗压能力与良好的人际沟通技巧。
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年本科抗肿瘤类设备管理
工作职责:
1、参与抗肿瘤类生产车间的项目建设,配合开展现场实施管理,保障施工进度按计划推进;
2、负责生产设备到货后的验收、安装与调试对接,统筹项目执行过程中的技术资料、图纸及相关文档管理;
3、组织开展厂房设施与设备的验证与确认工作,并同步完成相应验证文件的撰写与归档;
4、承担车间投产后设备的日常运行维护,及时处理故障并进行根因分析与优化,持续提升设备运行稳定性。
岗位要求:
1、本科及以上学历,化工机械、设备工程或项目管理等相关专业背景;
2、具备5年以上相关工作经验,有抗肿瘤药物生产相关设备管理或工程项目实施经验者优先;
3、熟悉制药企业常用设备及其工作原理,熟练使用办公软件及CAD制图工具;
4、了解GMP、EHS等法规体系要求,并能结合实际工作落实相关规范;
5、工作态度严谨积极,学习能力突出,具有较强的组织协调与综合管理能力。
高级API设备工程师
1-1.8万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、参与新建、扩建、改建项目中设备安装、管道施工的阶段性验收及竣工验收工作;
2、负责生产车间设备的运行管理,包括使用、维护、保养及检修等全过程管控;
3、组织开展公司或车间设备日常巡检,识别运行隐患,并提出改进措施与优化建议。
任职要求:
1、本科及以上学历,化工机械、过程装备与控制工程等相关专业;
2、有2年以上医药化工行业设备管理经验者优先,条件优秀的应届生亦可接受;
3、具备独立编制设备操作规程、管理规范等技术文件的能力,具有良好的组织协调与管理能力。
设备维修技术员
8000-10000元/月
设备工程师1-3年大专自动化设备机电设备
掌握机床二次控制回路,了解PLC控制基本原理,熟悉西门子、三菱、台达、安川、汇川等品牌工控产品
高级/设备技术专家
1.2-2.4万元/月
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
1. 保障设备稳定运行,确保生产任务按计划高效完成,指导并推动生产效率提升
2. 推进关键瓶颈工序的优化工作,及时跟进生产车间重大异常情况并协调处理
3. 落实成本管控与持续改善;组织制定设备点检、维修及保养计划,并监督执行
4. 组织设备外协维修工作,开展故障原因分析并实施改进措施
5. 组织现场维护人员技能培训与工作指导,开展设备安全检查及隐患整改
6. 编制设备维护管理类文件,包括安全操作规程、设备保养规程等技术文档
7. 负责班组人员日常管理与绩效考核,定期召开设备维护技术交流及安全会议
任职要求:
1. 具备3年及以上设备管理相关工作经验
2. 机械制造、设备工程、机电一体化、自动化控制、机器人等相关专业背景优先
3. 具有良好的沟通表达能力、逻辑思维能力和较强的抗压能力
职位福利:
提供单人宿舍住、加班补助、带薪年假、绩效奖金、五险一金、员工食堂、话费补贴、出差补贴等
高级设备工程师
9000-12000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理维修保养
岗位职责:
1、负责运维团队设备采购、选型、验收、调试及检维修工作的组织实施;
2、负责运维团队现场设备管理,指导并处理设备异常问题的技术分析与解决方案;
3、推动并优化设备维护保养工作的执行与改进;
4、组织并推进分片车间及相关管理人员的技术支持、任务分配、过程跟踪与监督工作。
任职要求:
1、化工设备、机械、自动化等相关专业,统招本科及以上学历。
2、5年及以上原料药生产设备现场运维管理经验。
3、掌握设备全生命周期管理流程(涵盖采购、选型、安装、调试、检修及报废等环节)。
4、具备对多数原料药生产设备故障进行技术诊断与处理的能力。
5、具有2年以上团队管理经历。
坯件成本工程师/经理
8000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限大专
任职要求:
1. 学历要求:
大专及以上学历,机械工程、材料成型、采购与供应链管理等相关专业优先
2. 经验要求:
必需:
具备齿轮制造行业相关工作背景,了解齿轮产业链运作流程
精通:
熟练掌握齿轮锻打(锻造)、精车(机加工)工艺流程,深入理解其成本结构(包括材料、工时、能耗、模具等要素)
熟悉:
了解齿轮坯件成型加工设备(如锻压机、车床等)的基本操作与维护要点
3. 能力要求:
具备优秀的成本分析能力,可独立完成成本拆解与核算工作
具备较强的商务谈判及跨部门沟通协调能力
具备扎实的数据分析能力、逻辑思维能力和问题解决能力
具备供应商全周期管理经验,能系统推进供应商运营优化
岗位职责:
1. 成本管理:
负责齿轮锻打毛坯、精车工序的成本测算、价格协商及报批流程执行
负责外购件(如轴承、标准件等)的成本评估、议价及审批上报
持续推进委外精车坯件及外购零部件的成本优化项目,落实降本目标
2. 供应商管理:
制定并报批供应商采购分配方案
主导新项目供应商定点、新品开发对接及新供应商开发引入工作
负责供应商档案建立、合同管理及履约过程跟踪
维护合格供应商名录,确保信息及时更新准确无误
定期开展供应商体系评估、分析与结构调整,提升供应链整体运行效率
3. 商务与流程:
确保各项采购工作符合公司内部流程规范及相关合规要求
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专结构设计
岗位内容
1.负责产品设计图纸的日常审核,完成结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导书(含工艺流程)以及品质检验标准;
2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,评估其在新品工程实现与批量生产方面的能力;
3.主导新产品模具材质的确认及模具验收工作,全程跟进研发阶段的产品实现,完成试模样品的测试与评估;
4.协同业务、采购部门及供应商处理技术问题,保障产品交付进度与质量达标;
5.关注市场动态,推进新材料的应用与开发;
6.执行上级交办的其他相关工作任务。
职位要求
1.大专及以上学历,具备5年以上杯壶类产品、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先;
2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件;
3.具有强烈的责任感、使命感、主动意识及良好的团队协作精神。
组件研发工程师(技术方向) (MJ014273)
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年硕士光伏系统设计光伏电站设计项目施工管理光伏项目实施光伏系统运维光伏技术支持
岗位职责:
1、关注产业前沿技术发展,收集并分析新兴技术信息,结合企业实际需求,配合制定研发项目规划;
2、围绕所负责的研发任务,参与前期调研及多维度资源能力评估,开展项目拆解与目标设定;统筹管理研发项目执行进度,确保各环节按既定计划推进;
3、组织协调跨部门力量,推动具备量产条件的研发成果落地实施,掌控整体量产导入节奏与关键节点;
4、对项目中的实验/开发/研发过程进行系统分析,归纳共性规律与创新点,结合技术文献与资料,完成技术论文、专利及软件著作权的撰写与申报。
知识技能:
1. 行业与产品知识:
熟知光伏领域主流技术路径与市场竞争态势,全面掌握公司产品线的技术特性、性能优势及其适用场景;
2. 开发与认证体系:
掌握产品从概念到量产的全周期开发流程,理解设计验证(DV)与生产验证(PV)的关键要求,了解国内外主要认证标准(如IEC, UL)的核心条款与测试规范;
3. 技术实现知识:
掌握支撑产品开发与批量生产的关键要素,包括核心原材料/设备选型依据、基础工艺参数控制范围、典型技术问题的排查与应对策略,以及产品技术可靠性的基本保障要求;
4. 成本与项目意识:
具备基础的成本管控认知,清楚所辖项目在材料、设备、认证等方面的主要成本构成及其影响因素。
纺织品纤维成分/含量检测工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科纺织工艺染整工艺检测定性镜数
岗位职责:
1、承担纺织品样品中纤维含量的定性与定量检测任务,确保操作流程规范、检测结果精准可靠;
2、按照现行标准开展检验工作,如实填写原始记录,并按时在SAP系统中完成数据输入;
3、配合部门主管完成检测仪器的日常维护、保养及周期性核查等相关工作;
4、严格执行数据处理规范,使用法定计量单位,保障检测数据的真实、准确与可追溯;
5、接受上级的工作分配,积极协同团队高效完成各项检测任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,纺织或化学相关专业背景,具有1-3年同类岗位经验者优先,具备特种纤维检测实操经验者更佳;
2、具备较强的独立分析与解决问题能力,同时拥有良好的沟通技巧和协作意识;
3、工作态度端正,主动性强,责任心高,能适应高强度工作压力,具备良好的团队精神。
浙江台州电工工作地址:台州巨盛仁物业管理有限公司(灵璧分公司)2800-3000元/月
2800-3000元/月
电工月结
电工工作地址:台州巨盛仁物业管理有限公司(灵璧分公司)2800-3000元/月
浙江台州黄岩区北洋镇招聘大棚蔬菜种植工人、夫妻工,工作内容青椒整枝、采摘。要求年龄60周岁
4500-7000元/月
种植工月结
浙江省台州市黄岩区北洋镇招聘大棚蔬菜种植工人、夫妻工,工作内容青椒整枝、采摘。要求年龄60周岁以下,月薪4500-7000,包住不包饭工作地址:台州
缺钱的来!320/天干干杂活 包吃住 下班拿钱
310-320元/天
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
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设备运维技术员/五险一金13薪
7000-12000元/月
设备工程师经验不限中专/中技电厂,电网,运维,技术
【工作内容】
- 负责公司各类设备的日常维护、巡检及故障处理;
- 协助完成设备运行状态的监控与记录;
- 配合团队进行设备安装、调试及技术支持工作;
- 定期整理设备运行数据,提出优化建议。
【任职要求】
- 中技/中专及以上学历,专业不限;
- 年龄18-32岁,身体健康,吃苦耐劳;
- 有较强的责任心和沟通能力,能适应加班及轮班工作;
- 欢迎应届毕业生或无经验者报名,公司将提供系统培训。
物流场地设备专员(包住)
9000-10000元/月
设备工程师3-5年大专
岗位描述:
1、负责各类生产设备的机械维修工作;
2、负责所管辖范围内的全部设备的日常维护保养工作;
3、对设备的运行安全和防护安全进行评估;
4、制定设备设施的调整、修改、整改、改良计划,分析核算整改成本;
5、对设备的故障原因进行分析汇总,落实改进方案实施;
6、对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的安装调试。
任职要求:
教育程度 大专及以上学历
工作经验 3年以上相关专业领域工作经验
业务技能 A、熟悉机电设备安全操作规程;B、熟悉机电结构、传动原理及设备控制原理。
通用素质 A、熟练使用各种办公软件;B、积极主动,善于沟通,执行力强,有服务精神。
身体健康 健康
接受无经验小白设备工程师学徒8K
6000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限长白班可预支包吃住五险一金
高薪急聘设备维修工程师,
月薪8000+
接受无经验小白,接受应届毕业生,不接受暑假工!。
薪资待遇
底薪4500+2000出差津贴+200全勤+1500岗位补贴+绩效600-1500+加班(按照国家规定加班费 平时1.5倍 周六2倍国家法定节假日3倍)综合工资保底9000月
工作内容
日常维护检修
1负责划分区域设备的管理和维护、保养、校验工作;
2.负责确保公司设备的稳定运转,能够及时准确的反应生产参数:
3.负责进行设备维修完成及损坏的鉴定工作。
注意!!!.
此工作是做售后维修需要接受不定时出差,行程公司规定,出差一次大概20多天 表现良好出差结束有奖励补贴!
资深准备工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年中专/中技
1.中级工及以上技能等级、大专及以上学历;
2.本专业工作满10年以及核电相关专业工作经验满5年;
3.具有准备工程师及工作负责人的能力;
4.掌握本专业各项的检修工艺和流程,可独立承担相关专业维修准备及维修实施工作;
5.掌握本专业设备管理、备件管理技能,可独立承担相关专业设备管理、备件管理工作;
6.具备较高的疑难问题解决能力和较强的沟通协调能力;
7.具备大修现场项日管理和作协调经验各优先;
8.愿意接受核电厂设备放射性检修上。
设备工程师6k起包吃住
8000-10000元/月
设备工程师经验不限学历不限
设备工程师工作职责:
1.负责设备的日常维护运行工作
2.确保设备运行的稳定性和安全性
3.及时处理设备故障
任职要求:
1.具备良好的技术基础和动手能力
2.能够独立解决设备故障,具有一定的排除问题能力
3.具有团队合作精神,能够与团队成员有效沟通
薪资待遇:
一阶段:车间生产培训需要实操;薪资待遇:200/240一天
二阶段:设备维修与维护,底薪5000+1000绩效+300全勤+包吃住
转正:底薪6000+1000-2000绩效+ 300全勤+五险一金+年终奖+包吃住,综合工资8000-10000
浙江台州招聘工程师,薪资范围为6.5千至7.5千。职责包括:建立作业标准,明确施工工艺,制
6500-7500元/月
工长工程师月结
招聘工程师,薪资范围为6.5千至7.5千。职责包括:建立作业标准,明确施工工艺,制定每项工作的作业顺序,确保施工有条不紊;在项目经理指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底;及时解决图纸及施工中出现的问题;监督施工过程、质量、原材料检测,以及基础、中间结构和隐蔽工程验收,并负责工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。任职要求:建筑、土木工程、水电等相关专业,持有资格证者优先;具有3年以上现场工装施工工作经验,有基础设施、酒店土建、装饰、安装、幕墙等施工现场工作经历;熟练掌握各项装饰装修项目的施工流程和工艺;熟知施工标准、建筑材料,精通工艺,能在施工中严格把控施工安全、施工卫生、工程质量和施工进度;沟通协调能力强,工作认真踏实,为人正直;注重服务态度和礼貌礼仪,具有良好的职业道德、职业素养、敬业精神和团队合作能力。
国风女装生产组长
1-1.5万元/月
生产组长生产管理包吃包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职
真丝香云纱国风女装生产-统筹真丝香云纱女装的生产全流程,从裁片到缝制、整烫,把控每一道工序的品质,让非遗面料的独特肌理与国风设计完美融合。
-带领生产团队高效协作,合理分配任务,确保订单按时交付,同时守护住手工制作的温度与细节。
-与设计、品控团队紧密沟通,将设计图纸的巧思转化为实物,解决生产中出现的工艺难题,让每件成衣都经得起时光的审视。
我们希望你:
-熟悉真丝、香云纱等高端面料的特性与处理工艺,有3年以上女装生产管理经验,懂国风服饰者优先。
-具备扎实的工艺知识,能精准把控缝制、锁边、整烫等环节的标准,对瑕疵零容忍。
-善于沟通协调,能有效激发团队积极性,既能严格执行生产计划,也能灵活应对突发状况。
台州温岭市招工长/工程师有木工班组带班或装修项目经理管理经验,负责木工班组组建,人员招聘培训,项目分
9000-14000元/月
工长月结全职
台州市温岭市招工长/工程师
有木工班组带班或装修项目经理管理经验,负责木工班组组建,人员招聘培训,项目分配,验收,年龄50岁以下
工长
招工长找管理员。,熟悉工地上各种土建,水电,电焊。管道焊接水路,电路的师傅。熟悉施工的工长。要会画CAD。年龄不要超过55
仓储主管经理
7000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
储备干部/涂装工艺
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-2人1-3年高中油漆团队管理机械设备/机电/重工生产成本管理
岗位职责:
1. 负责散热器科技领域相关产品的涂装作业
2. 参与储备干部培养计划,持续提升综合能力
3. 协同团队完成涂装任务,保障工艺质量与生产效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通意识及团队协作态度
2. 愿意学习并掌握新技术,具备较强适应能力
3. 对散热器科技行业有基本认知且兴趣浓厚
注:晋升空间广阔
急招电工一名
洁净区主管/主任
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专生产管理
日常检验工作:
1.1. 统筹监管所辖小组的样品检验管理工作,保障岗位人员按时、准确、规范地完成各项检验任务;
1.2. 统筹监管所辖小组的样品管理、标准品管理、滴定液管理、稳定性考察、留样管理等工作,确保各环节符合规范要求;
审核本岗位相关的各类记录、报告等文件,保证数据完整可追溯。
仪器管理工作:
2.1. 严格按照操作规程使用检测仪器;
2.2. 依程序及时开展仪器的清洁、维护保养及校验工作,识别并排除设备故障,确保仪器处于适用状态;
全面负责岗位所用仪器的全生命周期管理,涵盖组织调整、采购需求提出、URS&DQ编制、3Q确认实施、SOP编写及日常运行管理等环节;
异常调查:
3.1. 依照既定流程,及时上报检验过程或仪器使用中发现的异常情况,并开展调查、撰写调查报告;
牵头组织人员对事件、偏差、OOS/OOT以及相关投诉与退货情形进行调查,落实纠正措施,审核调查文档,确保调查按时闭环;
文件管理:
4.1. 协助部门负责人推进质量控制领域的GMP体系与EHS体系建设,确保体系持续满足最新法规政策要求;
4.2. 依据程序、法规规定及上级指导,系统性地起草、修订和审核各类技术文件,确保其逻辑清晰、内容完整、精益高效且具备可执行性;
按流程发起变更申请,编制变更风险评估报告,并推动变更措施落地实施;
质量研究:
5.1. 按照相关规定开展分析方法验证、确认与转移工作,能够独立制定方案并撰写对应报告;
5.2. 负责所辖小组的产品质量分析工作,包括质量标准与分析方法的建立、工艺验证中的检测管理、质量研究支持、变更申报资料准备、缺陷信回复等;
根据实际需要,主导分析方法的开发与优化,并指导团队成员开展方法开发工作;
员工培训:
6.1. 主动参与各类专业培训并坚持自主学习,持续提升个人专业能力;
6.2. 独立设计培训课程,向其他人员传授深入且系统的专业知识,以及常见问题的应对策略与解决技巧;
统筹规划所辖小组的培训安排,包括制定年度培训计划、组织编写教材与设计授课形式,并监督执行落实。
冷镦班组长
1.5-2万元/月
生产组长/拉长包吃包住月结5-10年学历不限生产计划管理设备管理现场管理
岗位职责:
负责冷镦车间4台冷镦机的参数设定、换模操作、设备调试及日常运行管理;
组织并带领班组高效完成生产计划,保障产品按时交付;
处理设备运行中的常见故障,协助维修人员开展设备保养与维护工作;
监督产品质量状况,及时解决成型尺寸偏差、表面缺陷等工艺问题;
统筹模具使用周期管理,合理控制原材料损耗,提升生产效益;
对班组成员进行技能培训与作业指导,持续提高团队操作能力;
参与新产品的模具试制过程,协助优化冷镦成型工艺流程。
任职要求:
1. 具备五年以上冷镦班组管理经历;
2. 熟练掌握冷镦机的调试、换模及参数设置,可独立应对常规设备异常;
3. 熟悉模具构造原理,具备与模具供应商沟通协同改进的能力;
4. 掌握多种冷镦产品(如套筒、异形件)的成型技术要点;
薪资待遇:
1. 月薪15K~20K,提供食宿,缴纳五险一金;
2. 年终奖金根据企业年度经营成果另行核算。
工作地址:浙江台州市头门港工业园
栏目概述
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