
盾构机电总工程师
2-4万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责
1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作。
2. 负责机电管理流程文件的编制及日常运行管理。
3. 组织开展盾构机及其配套设备的日常运维与保养工作。
4. 组织编制并审核盾构机组装、拆卸、运输等相关设备技术方案。
5. 组织实施盾构施工所需设备的安装与拆除作业。
6. 负责盾构机及后配套设备的静态/动态检查、验收及交接工作。
7. 制定盾构机及配套设备维修计划与备件采购方案。
8. 推进盾构机及后配套设备的技术改进与创新优化。
9. 组织开展盾构机及配套设备制造厂内的监造工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程机械或机电相关专业,具备10年以上盾构机电设备管理经验,具有同类型岗位经历者优先。
2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制与液压系统原理,可独立完成设备调试任务。
3、精通盾构机结构与运行机制,具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水盾构的维护保养实战经验。
4、了解常规及洞内盾构机拆装工艺及相关作业规范要求。
5、掌握盾构机选型要点及改造核心技术,具备相关技术应用与实践经验。
2026届-硕士-生产储备生-绍兴
1-1.3万元/月
其他生产营运人员经验不限硕士大学英语四级有机合成化学工程与工艺应用化学
一、岗位职责:
1、参与生产车间各环节轮岗,全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系
2、配合开展生产计划落实、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作,深入理解制药生产全周期流程
3、在工程师/主管指导下参与工艺优化,协助完成偏差分析、CAPA措施实施及持续改进任务
4、参与GMP相关文件编制、批生产记录审核及质量管理体系运行,确保符合FDA/EMA等监管标准
5、协助推进车间EHS管理、清洁验证等合规事务,并在导师带领下参与跨部门(QA、QC、研发)协同工作
二、晋升路径:
考核合格后,纳入重点人才培养计划,定向发展为生产主管、工艺工程师或质量管理方向核心人员
三、任职资格:
1、教育背景:硕士学历,应用化学、化学工程、制药工程等相关专业
2、具备同行业实习经历或实验室实操经验,熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先
3、掌握化工原理与单元操作知识,了解生产设备运行机制,熟知常见有机反应机理,具备放大生产中风险识别与控制的基本认知
4、知晓车间安全基本规范,具有一定的安全生产意识和过程风险辨识能力
5、具备良好质量理念,熟悉质量法规要求,能够识别关键质量风险点
7、责任心强,善于沟通协作,具备团队合作精神与实际问题应对能力
8、学习能力突出,能适应轮岗节奏,对制药行业发展有高度认同感
9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公工具,具备基本英语听说读写技能
储备干部-东南(J10333)
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科物业管培生专业不限
岗位职责:
一、培养期(前6个月)
1、依据公司轮岗安排,全面参与医院物业各业务模块(环境管理、运送服务、工程运维、综合管理)的实际运作,熟悉各项操作流程、服务标准及执行规范;
2、融入项目管理全周期,涵盖前期准备、日常运营、质量监督、成本分析及客户对接,配合指导老师完成指定工作任务;
3、通过系统培训、实地操练与定期评估,加速提升专业素养与管理认知;
4、结合轮岗经历撰写学习总结,并就流程改进提出可行性建议。
二、成长期(培养期结束后)
1、承担医院物业项目现场运营职责,整合协调各业务条线资源,确保服务水平符合标准;
2、主导现场应急事件处置、客户需求响应及内部协作,保障项目平稳高效运转;
3、持续推进服务流程优化,推动标准化作业与智能化管理模式实施;
4、按期开展工作复盘,制定优化措施并落实执行。
任职要求:
1、全日制本科2024-2026届毕业,专业不限,护理、工程类(机电、暖通、建筑等)、管理类(物业管理、公共管理、工商管理等)优先考虑;具备医疗、物业、酒店等服务行业实习或项目经历者优先;
2、具备较强的学习能力,思维条理清晰,能迅速适应新环境;
3、踏实肯干,心理素质好,能接受跨城市、跨部门的轮岗安排;
4、热爱服务行业,自我驱动意识强,作风严谨,处事坚决;
5、责任心突出,具有团队合作精神,愿意支持同事、协助他人;
6、应变能力强,具备良好的沟通表达技巧;
7、熟练操作Office办公软件,掌握基本的数据处理方法。
质量管理系统工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专QMS
岗位职责:
1. 深入掌握质量管理部门(如检验、投诉、审计、改进等)的业务运作流程,调研并整合QMS系统相关的数字化建设需求
2. 将质量管理领域的业务需求转化为明确的系统功能需求,协同技术团队规划基于QMS系统的实施路径
3. 促进跨部门协同,牵头组织业务与技术团队开展需求评估及方案执行
4. 承担项目管理职责,主导QMS项目全周期实施,保障系统按计划顺利上线
5. 负责系统日常配置维护与变更控制,编制标准化操作规程及培训资料
任职资格:
1. 具备2年以上QMS系统(如SAP QM、Trackwise、MasterControl等)实施或质量流程优化实践经验
2. 熟悉质量管理体系标准(如ISO9001、GMP、IATF16949等)及其对应业务流程
3. 具备扎实的业务需求分析能力与文档编写能力
4. 有质量数据挖掘、质量风险预警或持续改善项目经历者优先考虑
5. 具备项目推动力,能独立主导项目执行并确保落地成效
液压工程师(J10102)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员3-5年本科液压系统
工作职责:
1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。
2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。
4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询
任职资格:
1、本科及以上学历,机械、液压、流体类相关专业;
工作经验要求:
2、具备压铸机开发与设计相关工作经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的构成与应用;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程
统筹工程师(J17112)
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科生产计划管理PMC管理
岗位职责:
1. 依据合同要求倒推制定供应计划,及时处理供应过程中的异常情况,确保供应目标的实现;
2. 对接市场及代理商,高效响应并满足客户需求;
3. 全流程监控并协调解决供应链各环节(含代理商)的异常问题,保障客户交付,提升客户满意度;
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,重点院校毕业者优先;
2. 掌握项目管理与订单执行相关知识,熟悉供应链中计划、采购、生产、物流等环节,具备3年以上计划调度类岗位工作经验;
3. 对数据通信类产品有一定了解,熟悉其生产制造流程;
海鲜厨师包住包吃
浙江台州椒江安康路招聘海鲜师傅。薪资待遇优厚。工作时间灵活,每天工作8至9小时。提供食宿,住宿条件近便。欢迎无老师傅架子并服从安排的人员加入。
电焊焊接1-2人焊工证
岗位职责:
1. 负责核电站相关金属结构、管道及设备的焊接作业,确保焊缝质量符合国家及行业标准
2. 严格按照焊接工艺规程操作,做好焊前准备、过程控制与焊后自检
3. 配合质检人员完成无损检测(如RT、UT)及焊缝验收工作
4. 做好焊接设备日常维护与保养,保障作业安全与效率
5. 遵守核电站现场安全管理规定,落实动火作业审批及防护措施
任职要求:
1. 年龄49周岁以内,身体健康,无妨碍电焊作业的职业禁忌症
2. 持有国家应急管理部颁发的有效焊工操作证(特种作业操作证)
3. 具备电焊相关工作经验,熟悉常用焊接方法(如SMAW、GTAW等)
4. 最低学历不限,具备基本识图能力和安全规范意识
5. 责任心强,服从管理,能适应核电站封闭式施工环境
水利总工
1-1.3万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 全面负责水利工程项目的技术统筹与质量管控,组织编制、审核重大技术方案及施工组织设计
2. 主导项目前期勘察、可行性研究、初步设计及施工图审查工作,确保技术合规性与经济合理性
3. 协调设计、施工、监理等多方单位,解决工程建设中的重大技术难题与跨专业接口问题
4. 监督落实国家及行业水利技术标准、规范和安全生产要求,组织技术交底与专项验收
5. 指导团队开展技术创新、BIM应用及绿色建造实践,推动项目标准化与数字化建设
任职要求:
1. 具备水利工程类相关专业背景,学历要求:不限
2. 具有水利行业总工程师或同等技术管理岗位经验,经验要求:不限
3. 熟悉《水利水电工程设计规范》《建设工程质量管理条例》等法规文件
4. 具备高级工程师及以上职称,持有一级注册水利水电工程师证书者优先
5. 工作地点:不限
6. 具备优秀的统筹协调能力、决策能力和应急技术处置能力
水利技术总工
1.3-1.5万元/月
总工程师10年以上本科
岗位职责:
1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,主导重大技术决策与创新方向
2.统筹管理产品研发、工程实施及技术质量全过程,确保项目按时高质量交付
3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺优化与标准化建设
4.协调跨部门资源,推动技术成果产业化落地与降本增效
5.把控技术风险,建立并完善技术安全、知识产权与合规管理体系
任职要求:
1. 具备总工程师岗位所需的专业技术背景和行业实践经验
2.熟悉国家及行业相关技术标准、规范与政策法规
3. 具备优秀的技术领导力、系统思维与跨部门协同能力
4.有大型项目技术统筹或团队管理经验者优先
5. 责任心强,具备良好的职业道德与决策判断力
计划跟单学徒
4000-5000元/月
生产跟单包吃1-2人月结大专五险一金
一、岗位职责
1. 协助计划员整理生产订单、生产计划、排产表,做好数据录入与核对。
2. 跟进生产进度,记录各工序完成情况,及时反馈异常(缺料、延误、质量问题)。
3. 完成上级安排的其他计划、跟单、数据统计类工作。
二、任职要求
1.有无经验均可,愿意从学徒做起
2. 熟悉基本电脑操作,会使用 Excel、ERP 系统优先
3. 细心、有责任心,做事有条理,能接受重复细致工作。
4. 沟通表达正常,能主动跟进问题,不拖延、不敷衍。
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技机械设备/机电/重工生产计划与物流控制
1. 负责生产现场的日常运作及生产任务的统筹安排,保障生产进度与产品质量目标的实现;
2. 组织产线人员开展生产作业,监督生产过程中安全规范与品质标准的执行情况;
3. 落实生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定高效运行;
4. 推动产线与相关部门间的协同配合,保障各环节衔接顺畅、高效运转;
5. 参与产线工艺改进与流程优化,持续提升生产效能与产品品质。
任职要求:
1. 具备相关专业学历及2-3年及以上生产管理岗位工作经验;
2. 熟知生产工艺流程及设备操作与维保要点;
3. 具备较强的团队组织能力与跨部门协调能力;
4. 拥有良好的沟通技巧和问题处理能力;
5. 工作责任心强,抗压性好,能适应快节奏的生产环境。
分析主管研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科
工作职责:
一、岗位职责
1. 独立承担文献查阅、样品检测、分析方法开发与验证工作,完成相应的数据处理和实验记录,确保分析方法科学、有效、完整且可追溯;合理安排实验任务,统筹实验室资源,跟进实验进展,保障项目按计划推进;
2. 负责实验室仪器设备的规范操作与日常维护,保证检测结果准确可靠;编写仪器标准操作规程,及时排查并解决设备故障;
3. 技术文件撰写与审核:负责起草及复核杂质谱研究、晶型研究、元素分析、金属残留检测、结构确证等相关技术报告,审核对应项目的质量研究资料、质量标准及分析方法文件;
4. 异常事件管理:组织开展对实验过程中出现的偏差、OOS/OOT、客户投诉等问题的调查;制定并实施有效的纠正与预防措施(CAPA),消除系统性问题,防止类似问题重复发生;
5. 注册与审计支持:配合工艺开发或注册申报工作,完成相关分析研究内容,回应国内外注册补充意见;接受并配合官方机构及客户开展的各类审计检查;
6. 按要求参加各类专业培训和技术学习,持续提升个人专业技术水平;
7. 负责对新入职员工或职级较低人员进行业务指导和技能培养,并组织相关岗位操作规程的培训;
8. 严格遵守公司各项规章制度和劳动纪律,不擅自离岗、不睡岗,不做与本职工作无关的行为;
9. 熟悉所在作业区域和岗位存在的安全风险及防控手段,掌握突发事件应急处置流程;发现安全隐患或其他不安全情况,须立即向主管领导汇报;
10. 在工作中切实履行岗位安全职责,遵守安全生产规定和操作规范,服从管理安排,正确佩戴和使用劳动防护用品;
11. 完成上级领导安排的其他工作任务。
任职资格:
二、任职资格
1. 学历要求:本科及以上学历,分析化学、药学、化工等相关专业;
2. 工作经历:具有5年以上制药企业相关岗位工作经验;
3. 培训要求:需接受过GMP基础、质量管理体系文件、实验室技术与管理文件、EHS常识、分析化学基础、ICH指南、各国药典、药品注册法规、文献检索等方面的培训;
4. 综合素质:身体健康,认同公司企业文化,能熟练使用计算机Office办公软件。
生产主管
1.4-2.2万元/月
车间主任月结5-10年大专汽车座椅阿米巴精益生产汽车零部件
岗位职责:【公司包括缝纫车间、注塑车间、发泡车间、冲压车间、焊接车间、总装车间等】
1.统筹组织车间各类班会、QRQC会议及质量/交付专项会议;
2.依据生产计划推进生产执行,协调5M1E资源配置,监控生产进度,及时牵头处理影响交付、品质、效率与成本的异常事项;
3.衔接上下游工序车间协作关系,优化物料流转与工序配合,***大限度提升产线运行效率;
4.推行车间安全培训与现场管控,保障生产环境安全、规范、有序;
5.监督关键岗位人员严格执行作业指导书与工艺要求,跟踪各车型、各班组4M变更并督导落地执行;
6.主导车间阿米巴运营管理工作;
7.组织实施设备、工装及模具的点检、日常保养及维修申报工作;
8.负责车间日常运作管理(涵盖团队管理、人员管理、6S管理、作业纪律与工艺纪律维护等);
9.推进车间团队发展(包括人员选拔与复试、岗前与在岗培训、改善小组运作、员工沟通面谈、多能工认证、信息高效传递等)。
任职要求:【薪酬面议】
1、具备5年以上制造业生产管理经验,对生产体系有深入理解与实战积累,有汽车整车厂或零部件企业背景者优先;
2、具备较强的成本管控意识与持续改善实践案例,具备精益生产或阿米巴管理经验者优先,问题分析与解决能力突出;
3、具备良好领导能力,关注人才梯队建设与团队氛围营造;
4、积极主动,自我驱动,抗压能力强,年龄不超过45周岁;
5、统招大专及以上学历,熟练掌握ERP、MES等生产管理信息系统。
生产跟单文员 工资8000
7000-8000元/月
跟单文员工厂文员生产跟单包住1-2人完工结算1-3年高中全职不需要出差跟单经验仓管物流经验驾驶证
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确、单据完整
2. 整理并归档生产相关文件(BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据及时更新
3. 协助编制生产计划表、进度报表及异常反馈报告,定期向主管汇报跟单情况
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、补单、退换货等事务,提升客户满意度
5. 完成日常文员工作,包括收发邮件、会议记录、办公用品管理及基础行政支持
任职要求:
1. 学历不限,具备中专/技校及以上学历者优先,有制造业文职或跟单经验者优先
2. 熟练使用Office办公软件,能独立操作ERP系统者更佳
3. 工作细致耐心,具备良好的沟通协调能力与责任心,抗压能力强
4. 具备基本的数据统计与文档管理能力,可接受短期加班及阶段性驻厂支持
浙江台州招聘工程师岗位。薪资范围为8000至15000元。要求具备人社局颁发的工程师职称证
8000-15000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为8000至15000元。要求具备人社局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。
浙江台州招聘工程师岗位。薪资范围为8000元至15000元。要求具备由人力资源和社会保障局
8000-15000元/月
工长工程师月结
招聘工程师岗位。薪资范围为8000元至15000元。要求具备由人力资源和社会保障局颁发的工程师职称证书,专业包括建筑、给排水、暖通、电气、机械、电子、机电、电力等。
测绘技术员
1-1.5万元/月
测量工程师3-5年大专供应商质量工程师客户质量工程师过程质量工程师汽车零部件、齿轮新能源汽车
岗位职责
1、承担钣金冲压件从来料到成品全过程的测量与检验任务,熟练使用蔡司三坐标等高精度检测仪器,依据图纸和技术标准,对各阶段产品实施准确测量,确保尺寸精度符合要求。
2、掌握几何公差相关知识,能够准确理解图纸中的检测需求,独立制定测量计划与检验规程,规范开展测量数据的采集、归档与分析,按时输出标准化的测量报告。
3、针对测量过程中出现的数据异常或检测偏差,及时进行问题排查,深入分析成因,结合钣金冲压工艺特性提出切实可行的改善建议,助力产品质量提升。
4、负责精密测量仪器的日常点检、维护及周期性校验,熟悉设备操作方法与数据处理流程,确保检测设备处于良好状态并持续满足精度要求。
5、协同质量与生产部门完成相关工作,提供专业的测量技术支撑,参与车间质量改进、工艺调整等项目,落实基础性的质量控制辅助任务。
任职资格
1、大专及以上学历,机械制造、计量检测、模具设计等相关专业者优先考虑。
2、具备3年以上钣金冲压类产品测量经验,熟练操作蔡司三坐标测量设备,掌握完整的测量作业流程。
3、能独立识读产品图纸,熟悉形位公差标准及各类检测规范,了解钣金冲压基本工艺,具备测量数据分析和异常问题处理能力。
4、具有较强的分析判断能力,可独立完成测量报告编制,识别数据波动原因,并提出有效改进建议。
5、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协作能力和问题应对能力,服从管理安排,积极支持团队完成质量管控目标。
车间数据员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限高中不需要出差单休机械加工制造经验文员经验五险
岗位职责:
1、负责车间各类生产数据的采集、归集及统计分析工作;
2、制作日常生产报表,为管理决策提供数据支撑;
3、跟踪生产运行过程,保障数据的准确性与时效性;
4、配合推进车间管理流程优化,提高作业效率;
5、定期总结生产运营情况,提交改进方案建议。
任职要求:
1、掌握生产统计相关方法,具备一定的数据分析技能;
2、熟练操作办公软件,尤其擅长Excel等数据处理工具;
3、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4、工作细致严谨,责任心强,具有较强的保密观念;
5、有制造业从业经历者优先录用。
制剂研发主管工程师(乳膏剂型)
1.5-2万元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限口服制剂固体制剂乳膏制剂
工作内容
1、开展文献查阅与资料汇总工作。
2、制定并实施实验计划,统筹产品分析,及时研判项目执行中的问题,提出切实可行的解决措施。负责起草、复核本岗位的技术文档、记录及管理文件,复核、审核相关研发实验数据、结果及报告。
3、编写与审核实验相关文件(如小试研究总结、放大生产报告)等研发材料,组织准备并配合完成本岗位的内部审查及外部审计工作,回应与本岗位相关的整改意见。
4、能够基于工艺视角规划实验方案,有效管控EHS风险;组织对新入职人员进行研发技能培训与考核,对相关人员开展岗位操作规范及部门级SOP培训。
5、定期向上级反馈项目进度与执行计划,协助主管构建岗位所需的人力与物资资源体系,合理调配人员、协调资源推进研发任务,确保项目按期高质量完成。
任职资格
1、需具备3年以上口服固体制剂研发经验,或具有乳膏剂相关研发背景;
重点储备干部-211及985
6000-11000元/月
其他生产营运人员免费培训包住有提成6-10人经验不限本科渠道销售区域销售面销/陌拜
民生刚需行业前景好,中华老字号品牌
主营生鲜各类肉品,首批储备干部招十人
重点本科为基本要求,踏实肯干抗压有进取心
晋升路径三条可选,覆盖销售、经营与职能方向
需服从全国调配,培养基地设于各大省会城市
导师一对一指导,成长周期三至六个月
定岗即任经理职级,薪资待遇优厚,五险一金齐全
【储干培养计划】
60%实践:深入工厂学习并参与市场一线,基层业务锻炼为期一年
40%带教:由省区资深导师全程一对一辅导
【晋升通道】
销售储备干部 → 城市经理 → 省区经理
【任职要求】
1. 本科及以上学历,应届或往届毕业生皆可,专业不限,热爱销售工作
2. 公司配备完善的一对一培训体系,接受零经验人员
3. 性格外向开朗,能吃苦耐劳,具备强自驱力,愿意接受区域调动
【职位福利】
市属编制、入职缴纳五险、绩效奖金、提供住宿、节日福利、平等晋升机会、各类补助
器件应用助理工程师(RD06)
7000-14000元/月
其他生产营运人员1年以下本科元器件设计元器件电路设计
岗位职责:
1、承担机械部件与元器件的选型、索样及编码申请相关工作
2、在工程师指导下,开展器件单体专业测试、寿命老化试验,并撰写输出测试报告
3、汇总并管理器件业务相关数据(含供应商信息库、拆机元器件信息库、样品出入库记录等)
4、负责器件实验室仪器设备的使用登记与日常维护,保持实验环境整洁有序
任职资格:
1、本科及以上学历,计算机、通信、电子、自动控制等相关专业;
2、了解电子元器件特性,掌握常用硬件分析仪器的操作
3、工作细致耐心、逻辑清晰,具备良好的责任心及团队协作与沟通能力
栏目概述
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