
盾构机电总工程师
2-4万/月
总工程师10年以上本科
岗位职责
1. 参与或主导项目部盾构机的选型评估工作。
2. 负责机电管理流程文件的编制及日常运行管理。
3. 组织开展盾构机及其配套设备的日常运维与保养工作。
4. 组织编制并审核盾构机组装、拆卸、运输等相关设备技术方案。
5. 组织实施盾构施工相关设备的安装与拆除作业。
6. 负责盾构机及后配套设备的静态/动态检查、验收及交接工作。
7. 制定盾构机及配套设备维修计划与备件采购方案。
8. 推进盾构机及后配套设备的技术改造与工艺创新。
9. 组织开展盾构机及配套设备在制造厂的监造工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,工程机械或机电类相关专业,具备10年以上盾构机电设备管理工作经历,具有同岗工作经验者优先。
2、掌握盾构机及后配套设备的电气控制与液压系统原理,可独立承担设备调试任务。
3、精通盾构机结构与运行机制,具备海瑞克、中铁装备、铁建重工等品牌土压平衡及泥水盾构的丰富维保实践。
4、熟知盾构机常规拆装及洞内组装拆解的操作规范与技术要求。
5、具备盾构机选型分析能力及设备改造实施经验,熟悉关键技术环节与实际应用场景。
钢结构桥梁安装施工总工程师
1.2-1.3万/月
总工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责公司钢结构桥梁、市政钢构、大型户外钢结构安装工程技术总负责,统筹项目施工技术、方案、交底、验收全流程;
2. 主持施工组织设计、专项施工方案、吊装方案、安全专项方案编制与审核,危大工程方案论证对接;
3. 负责钢桥、钢结构安装项目图纸会审、技术交底、现场技术指导,解决施工现场重难点技术问题;
4. 把控项目施工质量、安全、进度,落实行业施工规范、验收标准,配合业主、监理、质检部门检查验收;
5. 统筹项目变更、签证、技术资料整理,指导现场施工团队规范施工,优化施工工艺、降低施工成本;
6. 负责桥梁钢结构安装技术团队管理、技术培训,搭建项目施工技术标准化体系。
【岗位要求】
1. 本科及以上土木工程、桥梁工程、钢结构相关专业,8年以上钢结构桥梁、市政钢构安装施工总工经验;
2. 精通钢桥梁安装、吊装、拼接、焊接、防腐涂装等施工工艺,熟悉危大工程专项方案编制及论证流程;
3. 熟练掌握国家及市政工程施工规范、验收标准,能独立处理现场复杂技术、质量、安全问题;
4. 具备丰富的政企项目对接经验,持有中级及以上职称、建造师证书者优先。
产品技术工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年大专结构设计仿真设计汽车零部件开发全流程管控跨部门协同推进制造工艺熟悉
工作职责
1. 负责汽车零部件产品的需求调研与技术方案制定,输出满足整车开发规范的设计文档及工程图纸。
2. 主导从设计到量产的全流程开发工作,涵盖样件验证、工艺评估、试制跟进及批量生产中的问题处理。
3. 联动研发、生产、品质等多职能团队,保障产品性能提升与制造成本优化。
4. 关注行业前沿技术与市场竞争产品动向,提出可行的产品升级与创新建议。
任职要求
1. 大专或以上学历,机械工程、车辆工程等相关专业背景。
2. 拥有3年以上汽车零部件开发工作经验,掌握冲压、注塑等生产工艺流程。
3. 熟练使用CAD/CAE类设计软件,具备独立完成结构设计与仿真分析的能力。
4. 具备良好的问题分析与解决能力,以及跨部门协作沟通能力,能有效推进项目执行。
TPM高级工程师(英语要求)
1.5-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科企业内部技术项目管理PMP
3年OEM/ODM/FATP项目管理经验(PM/EPM/TPM/OPM/QPM等)
-熟悉OEM/ODM/FATP相关制程技术、模具知识、制程能力评估、品质管控、测试应用分析及化学基础
-精通Mac操作系统,熟练使用Keynote、Numbers及MS办公软件
-具备数据分析能力,能独立完成逻辑性强的技术报告撰写与汇报
-具有团队协作精神,沟通协调能力强
-善于问题识别、分析与推动解决
-工作细致,注重执行细节
工作内容
-联动公司内部各相关部门(以工程与研发为主),汇总并整理新产品开发项目的各类资料
-参与新项目验证过程,主导进度追踪,并向上级反馈开发、验证及导入各阶段进展
-协助制定项目计划与时间安排,参与项目资源调配与预算控制
-编制并呈报新项目相关的技术性报告(含进度跟踪、数据解读、成本评估等内容)
-主导或参与新项目会议,整合会议纪要并提交上级审阅
-对接客户,沟通新项目执行事项,保障项目顺利导入
-收集、归类项目涉及的技术文档、数据资料,并完成分析与存档工作
-按周期更新项目周报、月报及相关邮件通报
-承担工程文件、报告的翻译工作
-负责客户来访接待,准备项目汇报材料,进行样品说明及实验室讲解
车载电控系统项目工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位职责】
1. 对接蔚来、大众等主机厂,负责车载电控项目需求对接、需求固化、变更管控,全程跟进A样、B样、OTS、PPAP交付。
2. 统筹项目全流程进度,管控硬件、软件、测试、外协EMC、PCB进度,进行风险预警及问题闭环。
3. 独立负责全套车规文档:DFMEA、测试报告汇总、控制计划、元器件认证归档、OTS/PPAP交付包。
4. 负责日常客户对接、资料提交、试验排期及多方资源协调,保障项目按期验收交付。
【岗位要求】
1. 本科学历,具备2-4年车载电控项目经验,有热管理、车载冰箱、空调控制器项目经验者优先。
2. 完整经历过车企电控项目落地,熟悉车规交付逻辑,能独立编写FMEA、整理PPAP全套资料。
3. 能看懂基础电控硬件,了解CAN/LIN、UDS诊断、电机驱动基本逻辑,非纯行政类PM。
4. 工作细心耐心,擅长多线程统筹,具备良好的客户对接能力。
科研助理/技术总监助理
8千-1.2万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位职责】
1. 为合同项目提供低温系统解决方案,编制技术方案及其他技术资料;
2. 负责非标项目或者研发项目低温系统的设计、计算及技术文件的编制,规划和推进所负责的低温系统的项目进度,确保项目按时按质量交付;
3. 负责低温系统部件的选型和设计,开发和审核相关供应商的产品和技术文件;
4. 进行部件单元测试、系统集成及系统集成测试,并做好合格的测试记录;
5. 支持负责项目在生产过程中及在客户现场出现的技术问题;
6. 完成研发中心的研发任务,包括研发项目的立项、文件的编制、专利的申请。
【岗位要求】
1. 优先录取能源动力类等相关专业统招硕士研究生及以上学历,具有良好的团队沟通能力;
2. 应届或1年以上低温行业工作经验,有J-T制冷技术研发经验者优先;
3. 熟悉CAD、Solidworks、ANSYS FLUENT、Matlab、NIST、Origin、Mathtype等工具软件,有FLUENT热力学仿真基础,有网格基础;
4. 熟悉低温制冷机、低温系统流程、低温真空绝热等,对J-T制冷技术研发有深入了解,对机械加工、压力容器设计、换热器设计、自动控制、仪器仪表等相关知识有一定了解;
5. 熟练运用传热学、工程热力学相关知识进行系统漏热计算、导热计算、传热计算,会用Simulation进行简单的力学仿真,能够担当低温设备的设计开发及测试分析等任务。
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
2026校招 -材料研发博士
2.5-3.5万/月
其他生产营运人员经验不限博士材料研发高分子材料复合材料玻璃纤维碳纤维树脂材料纤维材料
岗位职责
1、负责产品的研发全流程,涵盖原材料选型、配方开发、工艺设计及性能测试与优化。
2、系统分析材料特性及其应用场景,挖掘创新技术路径以响应市场实际需求。
3、全面管理研发项目执行过程,统筹进度、质量与成本控制,保障项目按期高质量交付。
4、协同生产团队开展技术对接,提供专业支持与现场指导,解决生产工艺中的关键技术问题,增强产品制造效率与品质一致性。
5、跟踪行业前沿技术趋势,积极导入先进工艺与设计理念,持续提升公司产品的技术领先优势。
6、编制完整的技术报告与研发资料,系统记录研发过程与成果,助力企业技术沉淀与知识体系构建。
任职要求
1、博士及以上学历,复合材料、高分子材料、纺织工程、金属材料、冶金工程等相关专业;
2、研究方向聚焦于:树脂基复合材料、树脂改性、高温镍基合金、不锈钢领域。
调饮师月结
招聘:古茗奶茶店招聘店员薪资:3000-4000岗位职责:1.负责门店日常运营,包括制作饮品、清洁卫生、整理物料等;2.保持工作区域整洁有序,确保顾客体验良好;3.配合团队完成各项工作任务,积极协作,服从管理安排。任职要求:1.勤快踏实,动作麻利,能快速上手工作;2.学习能力强,愿意接受新任务和岗位调配;3.有团队意识,不搞小团体,能与同事友好相处;4.服从管理,认真负责,具备基础服务意识。我们希望你热爱工作,心态积极,愿意在奶茶行业长期发展。欢迎有志之士加入,一起把门店做好!
浙江台州工作地玉环城东街道,招工地打磨工、拆除/运渣、防水工
运渣防水工拆除打磨1-4天1-2人日结点工
工作地玉环城东街道,台州市招工地打磨工、拆除/运渣、防水工
总工程师
8-9千/月
总工程师5-10年大专二建优先
岗位职责:
1.全面负责南网小型基建项目的工程技术管理,统筹技术方案编制、施工组织设计及全过程技术指导
2. 主导土建项目全周期实施,涵盖施工管理、现场签证、过程结算及主导竣工验收资料整编归档
3.熟练运用CAD完成施工图深化、技术交底及变更图纸绘制,确保技术文件准确合规
4.统筹项目部日常运作,协调设计、施工、监理等参建各方,保障项目高效协同推进
5. 严控工程质量与安全,落实技术标准与规范,及时解决现场重大技术问题
任职要求:
1. 五年以上土建工程现场技术管理经验,具备完整土建项目全过程实操经历
2.熟悉南方电网基建项目管理流程及相关技术规范
3.精通CAD制图及工程资料编制,熟悉验收资料整套组卷
4.具备项目部管理经验,沟通协调能力强,责任心强、执行力强
5. 大专以上,持二建优先
总工程师
8千-1.2万/月
总工程师
招聘岗位
重卡换电站高压电力施工
岗位职责
1. 负责10kV/35kV高压输配电线路架设、杆塔安装、电缆敷设、接线调试、设备检修改造;
2. 严格按照施工图纸、安全规范作业,落实安全技术交底,把控施工质量与进度;
3. 配合项目现场踏勘、施工整改、竣工验收、日常巡检及应急抢修工作;
4. 服从现场管理,遵守电力施工安全制度,保质保量完成施工任务。
任职要求
1. 身体健康、吃苦耐劳、服从管理,能适应工地驻外作业;
2. 持有高压电工证、等特种作业证件优先录用;
3. 无安全事故记录,做事踏实认真,有意长期从业者优先。
计算星座总体部技术副总师
4-6万/月
总工程师10年以上学历不限航天航空卫星总体卫星
【岗位职责】
1. 负责太空计算系统的星座构型设计、天地信息流和时频的设计复核、卫星系统设计复核;
2. 计算星座卫星平台研制技术状态把关、监督;
3. 负责计算星座系统总体设计方案、工程总体技术工作、星座建设质量工作;
4. 负责地面测试及飞行控制方案,统筹卫星飞行程序、地面整星测试方案和细则工作;
5. 负责发射场测试、大系统对接等工程总体工作;
6. 负责后续百星千星星座系统级的研究工作,组织系统内外技术协调,审查批准重要的接口控制文件;
7. 与总设计师密切配合,综合各方面意见,对重大的研究和工程技术问题最终决策。
【岗位要求】
1. 担任过卫星副总师及以上职务;
2. 航天总体单位工作经验不低于10年;
3. 参与过航天型号项目管理不少于2项,至少担任一项及以上工程项目的负责人;
4. 具备创新思维,年龄35~45岁之间。
仓储主管经理
7千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专仓储供应链管理物流配送管理库存管理加工仓ERPWMSTMS仓库库存管理
核心职责:负责线束产品仓储布局、库存管理、团队统筹、成本管控及协同采购与生产部门推进交付进度,需具备扎实的管理素养与供应链实务经验。
项目工程师
7-8千/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责与公司业务对接,工程新项目立项到项目完成全过程监督和确认,确保按时按质完成;
2. 组织处理项目实施过程中异常、紧急问题,及时向上级汇报并相关部门传递信息;
3. 完成上级交代的其它临时工作。
【岗位要求】
1. 需要较强的沟通、分析能力,传递正确信息,合理分配任务;
2. 能够适应跨部门沟通;
3. 有日用品塑料类产品项目经验者优先。
生产跟单
7-8千/月
工厂文员生产跟单包住1-2人完工结算1-3年中专/中技全职不需要出差跟单经验服装/纺织/鞋包经验
岗位职责:
1. 负责生产订单全流程跟进,协调采购、生产、仓储等环节,确保交期准确
2. 整理和归档生产相关单据(如BOM、工单、入库单等),维护ERP系统数据及时准确
3. 编制生产日报、周报及异常汇总表,协助主管分析进度与问题
4. 对接车间与业务部门,及时反馈生产异常并推动闭环处理
5. 协助完成物料需求计划初稿、发货安排及客户对账支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,熟练使用Excel函数及ERP系统者优先
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
3. 有生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备基本的数据统计与文档管理能力
5. 无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
总裁办公室主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年大专大型企业
岗位职责:
1、参与战略议题的研讨与分析,拆解战略目标并构建跟踪机制,监控关键项目执行情况并定期反馈;
2、负责董事会、总裁办公会等重要会议的统筹组织,推动决策高效执行与闭环落实;
3、搭建并维护与政府机构、媒体单位及核心合作方的良性关系,协调内部多部门推进重大事项;
4、主导总裁办公室团队管理,实施绩效评估与能力培养计划,打造专业高效的行政支持力量;
5、从零构建办公室管理制度与运作流程,制定信息保密规范,确保机要资料安全可控;
6、全面管理总裁日程规划、出行安排及文件处理,保障日常运转顺畅高效。
任职要求:
1、具有8年以上大型企业高层管理支持或综合办公室管理工作经历,具备制造业经验者优先;
2、具备出色的战略领悟能力、跨部门协作能力以及复杂问题应对能力;
3、具备强烈保密意识、职业操守和团队管理能力,作风严谨踏实可靠。
安全监理工程师(浙江台州)
6-8千/月
监理工程师3-5年大专安全C证安全监理
岗位职责:
1、负责光伏、风电项目现场的安全监督与管理,识别风险隐患并推动整改落实;
2、审核施工单位的安全生产资格、专项施工方案以及应急处置预案;
3、监督检查安全技术交底执行情况、特种作业人员持证上岗及施工机械验收流程;
4、定期开展安全会议、应急演练和安全巡查,编制安全监理日志及周/月度报告;
5、应对施工现场安全事故与突发状况,参与事故原因调查与分析工作;
6、掌握国家及行业相关的安全法规、监理标准,保障项目依法合规推进。
任职要求:
1、大专及以上学历,工程类或安全管理类相关专业背景;
2、具备1个完整水面光伏发电项目安全监理实战经验;
3、熟悉工程监理运作流程,精通现场安全管理重点环节(如危大工程、高空作业、临时用电、起重吊装、消防管理等);
4、须持有安全员C证;
5、工作责任心强,具备优秀的沟通协调能力与安全隐患预判能力;
6、能适应施工现场环境,接受长期驻场工作安排。
工作地点:浙江台州
招聘人数:1人
土建项目工程师
1-1.5万/月
土建工程师5-10年大专
【岗位职责】
1. 协助工程部经理对土建工程的管理工作。
2. 负责公司所承担的新建、扩建、技术改造及老厂房维修改造项目中的土建工程及相关工作。
3. 负责或者参与工程设计、图纸会审、施工单位和监理单位的议标、评标及合同签订等工作。
4. 负责编制和控制项目土建预算、审核项目土建工程决算及支付款项等工作。
5. 负责控制项目土建安全、质量、成本和进度,解决项目土建施工过程中的技术问题。
6. 负责做好工程项目外来承包商的联系、落实和管理工作。
CQE客户投诉工程师(台州)
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专QECQE
岗位职责:
1. 负责客户投诉的应对,运用8D方法协同责任单位完成RCCA报告;
2. 使用质量管理工具(如QC手法、FMEA、Cpk等)对产品异常进行数据统计与分析处理;
3. 跟进并验证所实施纠正与预防措施的有效性;
4. 针对驻厂及客户端反馈的品质异常组织QRQC检讨会议;
任职资格:
1. 具备3年以上CQE或客诉处理相关工作经验
2. 能配合工作需求接受出差与加班安排
3. 有智能马桶或小家电行业背景者优先考虑
4. 具备较强的责任意识与良好的沟通协调能力
品质经理/主管
1.2-2万/月
厂长/主管10年以上本科内审员资格证团队管理经验项目管理经验SQE经验(供应商)电子/通信经验ISO14001经验不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)六西格玛证ISO9000经验PQE经验(制程)QC七大手法ISO9001经验GMP经验CQE经验(客户)有质量管理经验8D报告经验
【岗位职责】
1. 主导公司质量管理体系的搭建、运行、内审、管理评审与持续改进。
2. 主导内部审核、客户验厂、第三方认证审核的对接工作,确保顺利通过各类审核。
3. 编制、修订质量手册、程序文件、作业指导书等体系文件,并组织全员培训推动落地执行。
4. 来料品质:管控PCB板、电容、线材、外壳等电子原材料来料品质,建立供应商质量考核体系。
5. 制程品质:监督SMT、组装、老化测试等生产制程质量,杜绝批量不良、功能失效、外观瑕疵等常见质量问题。
6. 成品出货:落实出货抽检与全检管控,确保每批次产品符合客户及行业标准。
7. 新品品质:参与新产品先期质量策划,在设计评审、样品测试、试产跟进等环节提前识别质量风险。
8. 熟练运用8D、5Why、QC七大手法、FMEA、SPC等品质工具进行根因分析。
9. 主导生产过程不良、批次异常、客诉退货的复盘处理,组织研发、生产、采购跨部门评审,制定整改与预防措施。
10. 推动QCC现场改善,贯彻PDCA持续改进规则,降低产品不良率、制程报废率及客户投诉率。
11. 负责供应商准入审核、辅导、绩效评价、来料不良整改推动及异常索赔。
12. 对OEM/外协加工厂进行品质稽核与管控,确保委外产品质量符合公司要求。
13. 建立质量数据统计、分析、预警机制,每日/每周/每月统计直通率、不良率、出货合格率、客诉率、质量成本等核心数据。
14. 定期输出品质周报、月报、季度质量分析报告,制定年度/季度品质改善目标。
15. 负责品质团队的人员招聘、培训、绩效考核及日常管理,统一全厂品质判定标准。
16. 与研发、生产、采购、供应链等部门保持密切沟通协同,组织召开品质会议,推动质量目标达成。
【岗位要求】
1. 35-45周岁。
2. 本科及以上学历,理工类专业优先。
3. 具备电子行业工作经验。
4. 有IQC/OQC等工作经验。
5. 具备强沟通能力、抗压能力及跨部门协同能力。
普拉提管培生(可零基础)
6千-1.1万/月
其他生产营运人员有提成月结经验不限学历不限销售经验不需要坐班接受无普拉提老师经验
助教/管培生(健身行业瑜伽普拉提)
浙江瑜伽普拉提行业业内NO.1,行业头把交椅,遥遥领先同行业,杭州商场门店年销售额1亿元以上。
炫滢瑜伽普拉提是一家以瑜伽普拉提运动及教练培训为主的综合性健康品牌,自品牌创建,始终以传播健康与美学为宗旨,注重身体和内心的双重提升。拥有独立的商学院马巧珍商学院,业内知名的商学院作为公司的股东及培训体系,同时经过国际PMA认证,可以颁发资质证书!我们坚持体系化教学、科学化训练的教学理念,为众多爱好者缓解压力,解决身体亚健康的各种问题。我们秉持着国际前沿的教学风格,多样化的训练课,融合瑜伽、普拉提到有氧运动,和团队近200名教学经验丰富的老师一起,用饱含情怀和温度的专业科学态度,使炫滢瑜伽普拉提为更多爱好者提供服务,目前服务会员数逾80000人,并与杭州多家企业、商家建立密切合作关系,在业界有很高的知名度。
目前在浙江省区核心商圈拥有13家场馆,广州地区拥有12家商场直营门店,场馆面积600-1000平方左右,每个场馆均聘请国内知名专业设计机构进行空间设计规划,从空间布局、动线规划、功能设置、环保材质的选定等方面全方位打造会员专属的舒适第三空间。场馆拥有不同类型教室、接待区、休息区、商品展示区、水吧、更衣室一应俱全,同时不同功能的教室更配备了空气净化设备、进口地暖设备、进口瑜伽康复墙、普拉提大器械五件套、盆底肌幸福椅、私教机器人等黑科技专业设备,在同行业中处于领先地位。
【岗位职责】
1. 负责瑜伽普拉提体验课程的推广工作,通过各种渠道吸引潜在客户。
2. 维护客户关系,确保服务质量满足客户需求。
3. 协助团队完成销售目标,提升课程转化率。
4. 不卡性别,有兴趣往这方面发展的会着重培养。
上班时间:早十晚七,单休!试用期薪资不打折!
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通技巧,能够有效地与客户进行互动。
2. 具有团队合作精神,能够与团队成员协作完成工作。
3. 对普拉提有一定了解,能够准确传达课程价值及优势。
平均月收入在10000-20000元,可转岗做教练。
教练待遇:岗位工资+课时费+业绩提成+现金奖励+超额激励+分红,教销一体。
业绩50000元/月+业绩,收入15000元以上,拒绝内卷!
门店地址:百度地图、高德地图上面搜索炫滢,即可安排就近门店上班哦!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供台州发电厂总工招聘网在线招聘信息,主要招聘台州总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。