
设备技术员
8000-14000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试设计前期规划焊接设备装配设备激光切割设备
岗位职责:
1. 负责新设备及技术改造项目的技术调研、方案制定、技术协议起草及请购流程的办理。
2. 制定设备开发计划,并跟踪设备采购、制造与发货各阶段进度。
3. 主导或参与新设备及技改项目的安装、调试、问题整改、验收以及相关资料的归档接收。
4. 组织操作与维修人员开展设备使用与维护培训,确保人员掌握设备操作与保养技能。
5. 编制设备三级保养文件、操作指导书、备件清单等相关技术文档。
6. 持续优化设备管理体系,更新完善管理标准、制度规范及表单模板。
7. 负责公司设备KPI指标(OEE/MTTR/MTBF)的数据统计与分析,推动持续改进工作。
8. 攻关解决机器人、焊接、装配等设备运行中的复杂技术问题。
9. 实施设备电气程序的优化修改、数据备份,以及机械结构改进,提升生产安全性、质量稳定性与运行效率,降低运营成本。
10. 负责叉车、电梯、压力容器等特种设备的日常管理,包括新设备启用登记、定期检验等工作。
任职要求:
1. 自动化类相关专业,本科及以上学历;
2. 约5年“非标装配、焊接设备制造”或“整车制造”领域工作经验;
3. 熟练掌握西门子、三菱等主流品牌PLC应用,具备机器人控制集成或MES系统知识者优先;
4. 有装配流水线设计、安装与调试实际经验者优先考虑;
5. 熟悉电气设计行业规范,曾参与外企项目并了解其电气设计标准者优先;
6. 熟练运用EPLAN软件进行电气图纸绘制;
7. 具备独立完成电气设计、图纸绘制、元器件选型、安装与调试等全流程工作的能力
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM落地实施,编制生产环节相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养及维修指导等文档,并组织培训推广,实现各基地设备管理标准化统一。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,牵头开展管理改进工作,提出可行性改善建议并推进落地,有效控制设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划,借助AI智能体开发,构建智能化设备故障树与知识图谱体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑思维基础,可完成常见问题的分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文件表单的制定。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
暖通机电高级工程师
1-1.2万元/月
暖通工程师3-5年大专
暖通机电高级工程师
岗位职责
1.负责建筑项目暖通空调、通风、热水、灯光、强弱电等机电系统的方案设计;
2.主导暖通系统节能优化、智能控制方案设计,包括空调自控、楼宇自控(BA)、变频控制、群控策略等;
3.参与能耗监测、节能改造、智慧运维相关方案编制,熟悉冷热源系统、水泵风机节能运行逻辑
4.跟进施工现场进度、质量、安全,参与工程验收及竣工验收;
任职要求
1.建筑环境与设备工程、热能与动力工程、暖通空调、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2.3 年及以上暖通机电工程经验,有商业综合体、写字楼、厂房、医院等项目经验优先;
3.熟悉暖通系统节能技术:变频控制、余热回收、新风热回收、分时分区控制、能耗管理系统等;
4.责任心强,良好的沟通表达与团队协作能力,能适应项目现场出差或驻场。
设备工程师(浙江冠宇)
9000-15000元/月
设备工程师3-5年本科非标设备维修/保养涂布设备卷绕机机械设备工程师
岗位职责:
1、负责设备的维护与保养,参与TPM管理活动,保障设备稳定运转,满足生产在产出、良率及效率方面的需求;
2、主导新设备的安装与调试,并完成设备运行稳定后的验收流程;
3、编制并优化设备相关技术文档,依据文件标准实施设备规范化管理;
4、统筹维修技术员的日常管理,开展培训并指导其开展维修与保养作业;
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、专业要求:机械、电子电气、仪器仪表等机电类相关专业;
3、经验要求:具备3年以上锂电行业设备运维或技术改造经验;
4、技能要求:掌握机械制图与电气原理图识读,熟练使用常用制图软件;
5、语言要求:无;
6、其他要求:能适应工作调度安排,责任心强,具备吃苦耐劳精神,可接受加班。
设备开发工程师/主管(浙江)
1.2-2.4万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备设计新设备开发
岗位职责:
1、承担新产线及新技术相关设备的研发任务;
2、主导设备开发前期调研、方案设计、技术协议编制与招标、方案评审、出厂验收测试、调试及转入批量生产工作;
3、负责设备开发规范的整理与归档,以及关键技术环节的总结提炼;
4、全面管控所辖项目的进度安排、技术实施及技术人员的日常管理。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计制造及其自动化等相关专业;
2、具备3年以上锂电池行业从业经历,有设备研发或非标设备设计实际经验;
3、熟练使用各类设计选型软件,具备良好的组织协调能力。
高级设备工程师
9000-12000元/月
设备工程师5-10年本科设备管理维修保养
岗位职责:
1、负责运维团队设备采购、选型、验收、调试及检维修工作的组织实施;
2、负责运维团队现场设备管理,指导并处理设备异常问题的技术分析与解决方案;
3、推动并优化设备维护保养工作的执行与改进;
4、组织并推进分片车间及相关管理人员的技术支持、任务分配、过程跟踪与监督工作。
任职要求:
1、化工设备、机械、自动化等相关专业,统招本科及以上学历。
2、5年及以上原料药生产设备现场运维管理经验。
3、掌握设备全生命周期管理流程(涵盖采购、选型、安装、调试、检修及报废等环节)。
4、具备对多数原料药生产设备故障进行技术诊断与处理的能力。
5、具有2年以上团队管理经历。
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不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
数据中心暖通工程师
1.4-1.8万元/月
暖通工程师3-5年大专
1、年龄要求:45周岁以下
2、大数据中心施工经验(需提供2个以上参与项目)
3、接受出差
4、薪资可谈
5、工作地点:宁夏中卫、河北、沈阳、内蒙等地
6、暖通工程师:熟悉数据中心或大型机电工程,具备数据中心或传统机电工程暖通施工管理经验,熟悉IDC或机电行业水冷空调系统、风冷氟泵多联系统全流程施工管理,有大型机电项目、工业厂房、数据中心等现场施工经验。
暖通工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师1-3年大专IDC数据中心负责驻场安装施工注册公用设备工程师(暖通空调方向)注册暖通工程师AutoCAD了解中央空调知识
岗位职责:
1. 负责IDC数据中心暖通空调系统(精密空调、冷水机组、冷却塔、新风系统等)的施工协调、系统调试及全周期建设管理
2. 开展暖通系统日常巡检、运行参数监控、能耗分析与故障诊断维修,确保机房温湿度环境持续稳定达标
3. 参与暖通系统节能优化与技改项目,提升制冷效率,降低PUE值及整体运营能耗
4. 编制并更新暖通系统运维手册、应急预案、点检记录及技术档案,保障资料完整可追溯
5. 配合消防、电气、弱电等专业开展联合测试与应急演练,提升多系统协同保障能力
任职要求:
1. 建筑环境与能源应用工程、暖通空调、能源动力等相关专业背景
2. 具备2年及以上IDC数据中心或大型通信机房暖通系统实操经验
3. 需要有PHU,AHU等风冷空调的工程经验
4. 持有制冷设备维修工证、暖通相关职业资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的逻辑分析能力、跨部门协作意识及文档编写能力
IDC数据中心暖通/电气/机电工程师
1-1.5万元/月
暖通工程师3-5年大专负责驻场安装施工日常运维验收评定
学历:大专及以上,暖通、电气、机电、建筑结构、土木工程等相关专业,中级及以上职称优先
经验:5年+大型IDC结构装修经验,3年+技术管理经验,2个3000台机柜+项目经验优先
技能:精通IDC结构装修全流程,熟练使用AutoCAD,懂行业规范,能统筹团队与项目
证书:一级建造师、注册结构工程师等相关证书优先
素养:能驻场出差,抗压性强,具备沟通协调、成本与安全管控能力
idc暖通工程师
1.2-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专IDC 暖通 数据中心 电气 安全员负责驻场较多外派安装施工验收评定注册安全工程师二级建造师注册暖通工程师ANSYSFluent鸿业暖通AutoCAD
岗位职责:
1. 负责IDC数据中心机房各个系统建设施工的现场管理与进度把控
2. 组织协调施工团队完成各项工程任务
3. 弱电智能化系统技术、项目经理、带队班组长:综合布线、监控系统、动环监控、群控系统、门禁系统、微模块
4. 配电系统技术、项目经理、带队班组长:高低压配电柜、UPS系统、HVDC、油机系统、蓄电池、变压器
5. 暖通系统技术、项目经理、带队班组长:精密空调、间蒸空调、冷机、冷塔、水泵、蓄冷罐
6. 消防系统技术、项目经理、代班组长:消防报警、消防联动、气体灭火、水喷淋、高压水雾
7、安全员:对现场安全及质量规范的把控
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4.适应全国范围内短期(3-7个月)出差
5.抗压能力强
其他要求:
1.具备相关技能工作经验8年以上
1.具备IDC或大型数据中心建设施工管理经验2年以上
2.具备相关系统认证
3.大专及以上学历
暖通运维工程师
5000-8000元/月
暖通工程师3-5年中专/中技日常运维
一、岗位职责:
1.严格按照标准流程,规范操作各类暖通设备,包括中央空调机组、风机、水泵、冷却塔等,确保设备启停准确无误。实时监测设备运行状态,详细记录温度、压力、流量、电流等关键参数,发现参数异常、设备异响等情况,第一时间上报并配合处理,保障设备稳定运行; 2.根据环境需求和上级指令,合理调节设备运行参数,如调整空调温度、通风风量等,维持室内温湿度、空气质量等环境指标符合标准要求,同时做好调节记录; 3.负责暖通设备的日常清洁工作,定期清理空调滤网、风机叶轮、换热器表面灰尘等,保持设备外观及内部洁净,提升设备运行效率。按计划对设备进行润滑、紧固等基础保养操作,预防设备部件松动、磨损,延长设备使用寿命; 4.协助完成暖通设备的定期巡检工作,配合技术人员对设备进行全面检查,参与设备故障的初步排查,记录设备潜在问题,及时反馈异常情况,为设备维修提供准确信息。在维修人员指导下,协助完成简单故障的修复工作;
5.负责作业现场的清理和整理工作,及时清理废弃材料、工具杂物,保持设备周边环境整洁有序。将工具、设备零件分类存放,确保作业现场安全、规范,便于工作开展; 6.执行上级安排的其他工作。
二、任职要求:
1.基本电脑操作;
2.了解暖通系统施工规范和安全操作规程,能看懂简单的设备图纸和技术资料,如设备安装示意图、操作说明书等;
3.能够使用办公软件进行简单的数据记录、报表填写和文件整理,记 录设备运行数据、制作简单的维护报表; 4.有分析设备故障和维修的综合能力;
5.需要锅炉操作证。
户用光伏运维师傅
7000-12000元/月
光伏工程师
户用光伏电站运维师傅:
岗位职责:
对公司承接的户用光伏电站进行全面运维工作:
1:电站维修:派单后48小时内上门维修完成。(更换监控,合闸,更换配电箱元器件等)
2:电站清洗:公司提供设备对电站进行清洗作业(高压水枪,清洗刷等)
3:电站巡检终验:公司提供设备对电站进行巡检终验工作(无人机,热成像义等)
4:低效排查及处置:公司提供设备对电站进行原因排查及处置(清洗,砍树,技改等)
5:漏水维修:接到客户反馈后及时上门,对漏水点进行判断并处理(自粘卷材,结构胶等)
6:收益问题:根据公司的意见进行处理
岗位要求:
1:需要员工自带车辆并有驾驶证(低油耗车辆,或电车,如没车公司提供公司也能提供)2:低压电工证,3:高空作业证(入职后1年内考取)4:本地人。5:年龄在30-45岁。6:能熟练使用各种手机软件7:有较好的沟通能力,8:实干派
补充说明:试用考察期为2个月(工资面议)
工作时间:该工作为为弹性制
浙江金华招聘外贸运营人员。薪资福利:底薪为4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年
5000-10000元/月
工长工程师月结
招聘外贸运营人员。薪资福利:底薪为4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年底设有奖金,工作常年稳定,无淡季。熟练工采用计件工资制,薪资范围为5000至10000元。住宿补贴为每人每月100元,餐饮补贴为每月300元,全勤奖为每月100元。年积分奖金按年底总工资的5%计算。招聘人数为6名。工作地址位于东华北街168号2号楼2楼。
浙江金华招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年
5000-10000元/月
工长工程师月结
招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年底有奖金,常年有活,无淡季。熟练工计件工资为5000-10000元,住宿补贴每人每月100元,餐饮补贴300元,每月全勤奖100元,。招聘人数为6名。工作地址位于东华北街168号2号楼2楼。
工长工程师
招聘助理工程师。薪资面议,福利包括保底工资、住房补贴、员工车票报销、带新人奖等,工资按时发放。工作地址为泉溪金岩山工业区金三路(纵三路)11号。联系电话为巫。
一级注册消防工程师
1-1.5万元/月
消防工程师5-10年本科负责驻场施工单位一级注册消防工程师天正建筑广联达AutoCAD售前工程师消防设计工程师消防监控维护消防安全管理/培训消防技术咨询智能化系统维保招投标消防工程施工管理消防演练消防系统设计消防设施检测与维护消防产品研发
岗位职责:
1.负责消防系统的设计审核、施工监督及验收工作,确保符合国家及地方消防技术规范
2. 组织开展日常消防安全检查、隐患排查与整改跟踪,编制消防评估报告
3.制定并完善单位消防安全管理制度、应急预案,定期组织消防培训与演练
4.配合消防主管部门完成监督检查、资料报审及整改落实工作
5. 指导维保单位开展火灾自动报警、喷淋、消火栓等系统的维护保养
任职要求:
1.大专及以上学历,消防工程、安全工程或相关专业优先
2.具备5年以上消防工程技术或管理经验,熟悉建设工程全周期消防流程
3.持有注册消防工程师资格证书(一级/二级)
4.熟悉《建筑设计防火规范》《消防法》等法规政策,具备较强的技术文档编写能力
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处置能力
工长工程师
招聘外贸运营人员。薪资福利包括底薪4000元,提供吃住补贴及全勤奖500元每月。年底有奖金,常年有活,无淡季。熟练工计件工资为5000至10000元。住宿每人每月补贴100元,餐饮补贴300元,每月全勤奖100元。年积分奖金按年底总工资5%计算。招工人数为6名。工作地址为东华北街168号2号楼2楼。
设备电气工程师
6000-12000元/月
设备工程师经验不限大专设备研发设备调试设备测试搬运设备新能源设备电池设备医疗设备
岗位技能要求:
1. 具备基本的弱电控制相关知识。
2. 能够使用常见软件绘制简易电路板、电气原理图及线束图。
3. 熟练操作常用办公软件,如EXCEL、Word等。
4. 掌握电路板线材的基础加工技术,如锡焊、冷压端子制作等。
岗位职责:
1. 掌握现有设备的运行原理,了解电气元器件的加工与装配流程及相关标准。
2. 熟悉当前生产设备,能够识别并解决工艺、设备及装配流程中存在的问题,提出改进优化措施。
3. 协同结构研发团队进行新产品开发,处理新产品在电气方面的技术问题。
4. 负责设备组装完成后的抽样测试工作。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供金华热能工程师找工作在线招聘信息,主要招聘金华暖通工程师相关人才。作为暖通工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解暖通工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。