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实验室技术员
4000-8000元/月
材料工程师1-3年本科及以上技术材料试验
技能要求: 金属材料,高分子材料,材料设计,无机材料 技能要求: 金属材料,高分子材料 经验要求: 1、本科及以上学历,焊接相关专业; 2、具备焊接技术及相关力学实验设备操作经历者优先; 3、具有基础仓储管理经验者优先; 4、语言表达清晰,具备较强的组织协调、沟通交流与书面撰写能力,工作认真负责,富有团队协作意识; 岗位职责描述: 1、承担实验室设备的日常管理与操作,分类归集各类连接实验数据; 2、负责汽车轻量化材料样片的集中管理,包括领取、入库等环节; 3、协同各连接技术模块负责人推进实验任务的实施; 4、协调不同团队之间的工作衔接,推动具体事项落地执行; 备注:应届毕业生可申请
五金前处理
6000-8000元/月
材料工程师
吃苦耐劳,3年以上工作经验,服从管理!
管培生
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上管理
公司简介 威海彤格科技有限公司成立于1992年,专注产品选型设计、生产制造、销售与服务于一体,深耕新材料配方合成技术三十余载,现已发展为国内高性能聚氨酯制品及旋流器分选设备领域的领先企业。秉持“科技、质量、诚信、服务”的理念,公司持续强化自主研发能力,推进技术合作与全流程品质管控。现面向社会广纳贤才,携手共创行业典范! 1.学历要求: 本科及以上学历,高分子化学、自动化等相关专业优先,特别优秀者专业不限。 2.核心素养要求: ①突出的学习与洞察能力:具备快速掌握新知识的能力,善于把握问题本质,对化工新材料领域有强烈兴趣。 ②具备领导潜力与影响力:拥有学生组织或社团管理经验、大型项目统筹经历者优先,富有团队意识,能带动他人协同进步。 ③高度的责任感与抗压能力:工作踏实可靠,敢于承担责任,追求结果导向,适应高强度工作节奏并保持积极状态。 ④良好的逻辑思维与问题解决能力:分析问题条理清晰,能独立提出切实可行的应对方案。 ⑤优秀的沟通与表达能力:可高效开展跨部门、跨层级的信息传递与协作沟通。 3.薪酬福利 行业具竞争力薪资+五险一金全覆盖+免费午餐+高温补贴
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上硬件开发经验
薪资面议 岗位职责: 1、承担公司产品软件的方案设计、编码实现及系统调试工作。 2、撰写相关技术文档,确保开发过程规范可追溯。 3、持续维护和优化现有代码,提升系统稳定性与功能性,适应新需求。 4、参与模拟电路的设计与调测;针对核心性能指标制定测试策略,并依据测试结果提出有效改进建议。 5、完成电路原理图与PCB布局设计,输出包括PCB图、BOM清单等完整设计资料,主导样机制作、功能调试及设计验证;负责硬件设备的测试工作。 6、整理项目开发过程文档及实验数据记录,确保资料完整准确。 7、配合产品化团队推进量产转化,提供技术支持与问题解决方案。 任职要求: 1、微电子、电子工程、通信、自动化等相关专业背景;表现优异的应届毕业生亦可接受。 2、具备扎实的C/C++编程能力。 3、熟练掌握主流8位、32位MCU(如STM32、AVR、51系列)的开发与调试技术。 4、了解实时操作系统相关知识,熟悉RTOS、FreeRTOS等系统应用。 5、掌握数字与模拟电路、信号与系统的基础理论;能独立分析并解决电子电路相关问题。 6、熟练使用AltiumDesigner、Cadence、PADS等至少一种主流电路设计工具,具备硬件开发全流程技能,熟悉单片机开发环境及常用开发工具。 7、具有良好的团队协作意识,能够适应研发、生产、迭代各阶段的变化,并积极提出优化建议。 8、实践能力强,具备电路板焊接经验,能主动识别设计与生产环节中的潜在问题。
生产运营包吃月结本科及以上
(本岗位拟于年前完成录用人员确定工作,年后2026年2月24日前后正式办理入职;请各位求职者仔细查阅岗位信息,符合岗位条件且有意向者,欢迎投递简历。) 一、任职资格 我们期待这样的你: 1.教育背景:本科及以上学历,机械工程、机电一体化、电气工程、自动化等相关专业;“双一流”院校或动力工程领域重点院校优先。 2.工作经验:5年及以上柴油发电机组/动力设备行业产品设计、产品管理或研发项目管理经验;有大功率柴油发电机组(500kW及以上)、混合能源系统(如柴油+光伏/储能)产品研发经验者优先;曾担任产品经理、项目负责人或技术负责人岗位者优先。 3.专业知识与技能:精通机械设计原理,熟练掌握SolidWorks、AutoCAD、Pro/E等CAD软件,以及PLM产品生命周期管理系统;具备从用户需求分析→概念设计→原型验证→量产落地的全流程项目管理能力;熟练掌握IPD集成产品开发流程,能主导制定产品研发战略、技术路线图及产品规格书。 4.核心能力素质:卓越的需求洞察与管理能力,能精准捕捉客户痛点并转化为产品功能定义;出色的跨部门沟通协同能力(研发/生产/市场/销售),具备强市场意识与商业敏感度;结构化思维突出,能高效输出产品规划文档、竞品分析报告及项目总结;抗压能力强,能在多项目并行场景下保障优先级与交付质量。 5.其他要求:CET-4及以上或同等英语水平,能熟练阅读英文技术文档,可进行日常跨部门英文沟通。 二、岗位职责 你的核心价值将体现在: 1.市场与需求驱动:调研柴油发电机组行业趋势、政策法规(如环保排放、能效标准)及客户需求(工业/商用/应急电源场景),输出《用户需求说明书》与《市场机会分析报告》;挖掘大功率机组、混合能源系统等细分领域的增长机会,定义产品差异化卖点。 2.产品规划与战略落地:制定产品生命周期规划(从导入到退市),输出3-5年产品Roadmap;主导产品规格书、BOM清单及技术参数的定义,确保产品符合行业标准与客户预期。 3.跨部门协同研发:与研发团队(机械/电气/控制)协作,推动产品从概念设计到量产的全流程落地;协调生产、供应链团队解决试产/量产中的技术问题,保障产品质量与交付周期。 4.项目管理与风险控制:作为产品开发项目负责人,运用敏捷或IPD流程管理项目进度、成本与风险;定期向管理层汇报项目进展,及时调整策略应对市场变化。 5.产品迭代与优化:收集客户反馈、售后数据及竞品信息,推动产品性能升级(如燃油经济性、噪音控制、智能化);参与行业展会与技术交流,提升公司产品的市场影响力。 三、薪资福利待遇 我们提供有竞争力的薪酬与全面福利: 1.薪资结构:10000-15000元/月(根据经验、能力面议)+年度绩效奖金(1-3个月薪资)+项目提成+缴纳社保; 2.生活福利:免费宿舍(工厂园区内宿舍+超高性价比食堂)+各类节日福利(春节/中秋等),不定期组织团队聚餐或者户外活动; 3.成长机会:定期技术培训(如IPD流程、新产品技术)+内部晋升通道(产品总监/研发总监方向)+跨部门轮岗机会; 4.其他激励:专利奖励+优秀员工旅游基金+弹性工作时间(核心项目阶段除外)。 (注意!!!)工作地址安排:资阳市乐至县工厂(四川省资阳市乐至县天池街道万贯大道5号多层车间7楼5号)。 实习/培训地址:浙江衢州尤尼威带薪培训,包吃住(岗位专业性强、涉及产品品类多,需要入职后统一安排总部尤尼威实习学习,大概6-12个月)。 公司产品以出口为主,英语表达流利者优先录用,我们坚信“人才与公司共成长”的理念。加入拓锋,您将与
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上智能穿戴设备经验预研AutoCAD整机设计经验非标设计经验家电设备经验物联网(IoT)设备经验小家电有机械结构工程师经验电子/通信经验耳机经验Pro/E
上班时间:9:30-12:0013:30-18:30周末双休 15号前入职当月购买五险一金 小家电细分类目头部品牌 预研方向3HC 岗位职责: 1.根据产品功能与需求,开展系统级需求分析,制定可行的技术路线并输出可实施的结构设计方案; 2.承担产品细化设计任务,对设计成本、质量及项目进度全面负责; 3.主导新品开发初期功能样机的结构设计与技术攻关,依据定义需求完成零部件选型,并输出功能样机及相关性能指标; 4.按照专利技术方案要求完成结构端设计落地,协同专利团队推进专利申报工作; 5.在产品设计全流程中提供专业技术支持,配合结构、电子及ID工程师推动设计方案高效实现。 任职资格: 1.本科及以上学历,具有3年以上机械结构相关工作经验,具备扎实的结构力学基础,有风扇或同类产品开发经验者优先; 2.熟练掌握机械结构设计技能,熟悉常用材料特性及加工工艺; 3.具备产品失效分析能力,掌握热仿真与力学仿真方法,了解EMC、EMI防护设计等基本电子知识,熟练使用UG/Creo软件; 4.具备良好的沟通协作意识,能有效融入团队协同作业。
材料工程师1-3年本科及以上材料检测经验高分子材料经验半导体经验仪器仪表经验高分子材料相关专业复合材料经验金属材料经验纳米材料经验金属材料相关专业无机非金属材料相关专业化学相关专业复合材料相关专业
岗位职责: 1.负责球差电镜(spectra300)的日常运行与操作 2.负责透射电镜(TalosF200X)的规范使用与维护 3.协同团队成员完成样品拍摄任务及技术对接 任职要求: 1.具备1-3年电镜设备实际操作经验 2.材料类相关专业背景,本科或以上学历 3.具备较强的抗压能力,愿意迎接工作挑战 4.学习能力强,能快速掌握新技术、新方法,具备良好的团队协作精神 5.拥有严谨的实验作风,出色的沟通表达能力及动手实践能力
锻造工艺工程师
1.2-1.6万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上UG机械工程专业AutoCAD金属冶炼相关专业锻造SolidWorks金属型铸造Pro/E
任职资格 1.具备机械、材料、模具等相关专业背景,大专及以上学历 2.拥有3C类产品锻造项目经验,熟悉产品开发流程及跨部门协作机制 3.熟练操作办公软件及3D/2D设计软件,掌握锻造模拟软件者优先(如Deform) 4.熟悉锻造模具的基本结构与设计要点,具备DFM评审能力 5.具备数据分析与问题解决能力,了解JMP/Minitab基础操作及六西格玛基本理念 岗位说明: 1.审核锻造模具方案及工艺流程,编制并维护DFM文件 2.负责产品3D/2D图纸的绘制与发布 3.确定项目关键MIL,并主导DOE设计以实现工艺优化 4.整理并汇总开发阶段的各项报告资料
研发工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上研发
职位信息(研发工程师,薪资8~1.2k) 岗位职责: 1、承担新产品从概念到落地的全流程设计与开发任务; 2、依据产品设计任务书、外观效果图及手板模型,评估产品结构可行性与生产工艺,并拟定初步设计方案; 3、主导产品结构方案设计,完成BOM清单及相关技术文档的编制工作; 4、准备产品认证所需技术资料,配合推进新产品的认证流程; 5、制定产品样机及功能测试规范,并持续优化测试方法,确保满足客户需求; 6、严格遵守公司保密制度,对所负责项目的技术信息承担保密义务; 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械、模具、产品设计等相关专业背景; 2、具备3年以上净水器类产品研发经验者优先录用; 3、掌握研发过程中涉及的模具、结构、材料及认证相关专业知识; 4、熟练操作常用办公软件及2D/3D结构设计工具; 5、有净水机、即热饮水机或厨房类液体处理电器开发经验者优先考虑;
技术研发专员
5000-8000元/月
材料工程师经验不限本科及以上无机非金属材料经验材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料经验高分子材料相关专业材料选型经验无机非金属材料相关专业材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
岗位职责: 1、参与技术研发项目,协助开展技术调研、需求梳理及方案设计工作; 2、承担技术文档的编制任务,如技术标准、设计说明和测试总结等; 3、与团队成员密切配合,保障技术方案的落地执行与持续优化; 4、关注行业前沿技术趋势,为产品升级与创新提供技术支撑; 5、参与关键技术问题的攻关,提出有效解决策略并推动实施。 任职要求: 1、本科及以上学历,材料成型、高分子材料等相关专业背景; 2、具备扎实的问题分析与处理能力,能独立完成分配的工作任务; 3、拥有良好的团队合作意识,具备优秀的沟通表达及文档编写技能; 4、对新兴技术有浓厚兴趣,具备快速学习并将知识转化应用的能力; 5、欢迎应届毕业生应聘。
阿里改则县地区招工地小工/杂工
小工
阿里地区改则县招工地小工/杂工
阿里 改则县
1月15日 19:20拨打电话
库管1-2人
招聘:招业务 外贸业务 阿里运营 独立站运营 待遇优厚 薪资:薪资面议 招聘: 仓库库管1名 质检1名 会计1名 业务1名 外贸业务2名 阿里运营1名 独立站运营1名 地址城西开发区景开大街356号,电话:
阿里
1月15日 18:19拨打电话
监理
电力监理公司 直招: 1、火电——汽机本体、化学水、电气 要求:60岁以下 地点:山东、河北 2、火电——安全、电气、安装副总监、调试副总监 要求:55岁以下 地点:西藏阿里(海拔4200米) 速联:公司人事
阿里
1月15日 18:00拨打电话
维修设备机械维修工充电桩安装1-4天1-2人完工结算包工电工证
一天设备维修工,预计工作时间2-3小时,天工计费,配合充电桩配件更换,无经验也可以,我方提供技术支持
阿里 普兰县
1月15日 17:42拨打电话
阿里普兰县地区招电焊
电焊
阿里地区普兰县招电焊
阿里 普兰县
1月15日 17:28拨打电话
材料员月结
高碑店长城招库管,,头脑灵活,会电脑基础操作,20岁以上,最好有库管经验。工资20元/小时,月工资4500一6500。管工作餐 报名电话:
保定 高碑店市
1月15日 19:53拨打电话
库管
仓库管理员 C1驾照,吃苦耐劳,有责任感,勤恳踏实,服从安排,做事细心。不用驾照 薪资福利:月休4天,2500 - 5000元/月
玉林
1月15日 19:10拨打电话
衡水深州市招聘:安平交界西大疃村北招库管有经验者优先
库管
招聘:深州 安平交界西大疃村北 招 库管 有经验者优先
衡水 深州市
1月15日 19:07拨打电话
材料员
库管 附近人员,会电脑操作,善于沟通,有经验者优先 薪资福利:保底加提成 招工人数:2名 工作地址:毕演马
廊坊
1月15日 18:46拨打电话
材料员
仓管 身体健康 薪资福利:3000 - 3500元/月,具体面议 招工人数:1名 工作地址:汽车北站北边西亭山驻地
烟台
1月15日 18:45拨打电话
高温尼龙研发主管
1.2-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科及以上高分子材料复合材料材料研发材料相关专业
一、岗位职责 1.负责高温尼龙新项目的全程研发工作,涵盖市场分析、项目立项、配方开发、工艺改进及中试验证等环节,全面掌控研发节奏与成果质量。 2.针对汽车、电子电气等领域应用需求,深入研究高温尼龙材料性能指标,研制具备高耐热、高强度、低变形等特点的新型材料体系。 3.系统整理研发过程数据,形成完整技术文档,定期提交项目进展报告,并针对关键技术瓶颈及时提出可行对策。 4.与生产团队密切配合,推动研发成果向规模化生产转化,为量产阶段提供工艺支持与技术指导。 5.关注高温尼龙技术发展趋势,持续收集行业动态,优化现有产品性能,增强市场竞争力。 二、任职要求 1.材料科学与工程、高分子化学、化学工程等相关专业背景,硕士及以上学位,博士优先考虑。 2.具备5年以上高温尼龙研发经历,曾独立主导至少2个高温尼龙新项目并成功落地,熟悉聚合与改性工艺流程。 3.掌握高分子材料结构与性能的关联机制,熟练运用DSC、TGA、DMA等测试手段,能根据检测结果调整配方与工艺参数。 4.具有较强的创新意识、问题分析能力及团队合作精神,能适应高强度科研任务,接受出差开展技术沟通与项目协作。 5.具备良好英文文献检索与阅读能力,能够跟踪国际先进技术进展;拥有专利成果或在核心期刊发表论文者优先录用。
项目技术专员
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上结构设计保温杯
岗位职责: 1.负责产品设计图纸的日常核查,完成结构细节优化,编制各款产品的物料清单、作业指导文件(含工艺流程)以及质量检验规范; 2.依据新产品开发需求,定期实地考察供应商,审核其在新品工程实现及批量生产方面的能力; 3.主导新产品模具材质的确认与模具验收工作,全程跟踪研发产品的落地过程,组织试产样品的测试与评估; 4.协同业务、采购部门及供应商处理技术难题,保障产品交付进度与品质标准; 5.关注行业动态与市场信息,推进新材料的应用与开发; 6.执行上级交办的其他相关工作事项。 任职要求: 1.大专以上学历,具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验,有完整项目经历者优先考虑; 2.熟悉注塑与五金模具工艺,熟练掌握各类结构设计软件; 3.具有强烈的责任意识、使命感、主动性和良好的团队协作精神。
其他生产营运人员3-5年本科及以上B端产品机器人RCS叉车具身智能产品经理
岗位职责: 1.负责产品需求的调研与分析,撰写相关需求文档,完成客户需求跟踪,并输出功能定义、交互设计等各类需求类文档; 2.跟进行业发展动态,聚焦机器人调度或智能仓储软件领域,收集竞品信息,编制行业趋势报告与竞品分析报告,参与制定产品发展战略; 3.跟进产品开发全过程,验证功能实现,梳理产品功能架构与业务流程逻辑; 4.承担产品全周期文档管理工作,确保上下游文档的规范交付与有效传递; 5.协调跨部门协作,推动新产品在研发、测试及发布各环节的顺利落地; 6.配合开展市场推广与售前支持工作,提供必要的产品技术支撑; 7.协助推进项目实施,保障产品方案的有效落地与执行。 任职要求: 1.本科需具备3年及以上工作经验,硕士需1年以上相关经验,学历要求为本科及以上,机械自动化、电气、计算机、物流等工科专业优先考虑; 2.具备良好的逻辑思维与文档撰写能力,有自动化设备定制开发或智能设备产品领域经验者优先; 3.熟练使用Axure、Visio、X-Mind、MindManager、Office等办公及设计工具; 4.对自动化物流系统熟悉,具备AGV、AMR或系统集成相关工作经验者优先; 5.具备较强的独立作业能力,工作积极主动,富有责任心和问题解决能力; 6.能根据非标定制化业务需求及公司战略方向,独立完成产品原型、流程图、产品说明等文档的编制工作。
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专及以上
1、大专及以上学历,扎实掌握本专业理论知识,具备较强的逻辑分析与实际问题处理能力,沟通表达顺畅,团队协作意识强,学习适应能力突出; 2、遵守职业规范,品行端正,做事踏实稳重,具有责任心和奉献精神,执行力好,能适应一线工作节奏,身体素质良好,善于人际交流; 3、有意向在制造领域长期发展,能够适应生产现场环境,愿意从基层技术岗位或实习岗做起,逐步积累经验; 福利待遇: 五险一金、带薪年假、绩效奖金、多项补贴、节日关怀等; 对应岗位:【岗位】当前《储备干部》计划主要面向工程、品质、生产等方向培养后备力量,培养流程如下: 第1-2个月:安排至生产车间轮岗实习,全面了解产线运作及工艺流程; 第3-4个月:调配至相关部门担任助理或单一技术岗位,深入掌握岗位技能或参与基础管理事务; 第5-6个月:由专人指导开展多岗位或多设备技能培训,第六个月考核合格后结合公司编制情况提供转正机会(发展方向主要包括:助理工程师、班组长、职能专员等); 待遇:基本工资2200元+全勤奖300元+各类补贴(综合收入5000-6500元/月),最终薪资根据所分配部门及个人能力核定,上不封顶。
产品造型设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上电子产品类
岗位职责: 1.负责LED户外照明产品系列(包括LED路灯、工矿灯、投光灯、太阳能灯具等)的外观创新设计; 2.主导新产品开发过程中的市场分析与初步草图绘制,明确外观设计方向,并推动设计方案实施落地; 3.协同供应链团队,跟进从产品设计、样品制作至批量生产的全流程执行。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,工业设计或美术相关专业; 2.具备1-3年产品设计工作经验,熟悉户外照明类产品外观设计流程; 3.拥有良好的视觉表现力与独立创作能力,熟练使用Pro-E、Rhino、C4D、3Dmax、KeyShot、PS等设计工具; 4.具备出色的审美素养与艺术洞察力,有相关产品研究经验者优先,应聘时请附上近期设计作品。
材料工程师经验不限硕士及以上高分子材料相关专业液晶材料合成经验
岗位职责: 负责AR显示相关材料的分子结构设计与合成工作 岗位要求: 1、全日制硕士及以上学历,材料、化学等相关专业; 2、具备液晶或光固化类材料的分子设计与合成经验,能熟练操作材料合成设备及性能测试仪器; 3、有材料在器件或产品中实际应用经验者优先考虑; 4、熟悉微纳加工工艺流程; 5、具备良好的沟通表达能力,逻辑思维清晰
材料工程师5-10年本科及以上母粒研发纤维研发纺织品
岗位职责: 1.围绕公司新材料研发方向,开展纺织品用功能母粒的配方设计及实验探索; 2.承担母粒样品的小试制备工作,涵盖挤出造粒、混炼工艺等环节; 3.协同推进纤维纺丝或复合材料的中试试验,参与工艺参数优化与实施落地; 4.建立并管理配方与实验数据档案,编制研发报告及标准化工艺文档; 5.配合技术团队完成设备调试及相关实验安全管理工作; 6.编写技术专利材料,支撑项目申报与知识产权体系建设。 任职条件: 1.具备功能母粒配方开发背景,掌握PET/PA6/PP等材料体系特性; 2.有在纺丝厂或复合材料中心参与中试的实际经验; 3.逻辑思维清晰,具备良好的跨部门协作与执行能力; 4.可接受因中试或纺丝试验需要的短期出差安排。 优先条件: 1.拥有环保型、光学功能、阻燃等功能性添加剂母粒研发经历; 2.具备跨部门项目推动经验,能独立撰写一定水平的技术文件; 3.熟悉PET、PA6、PP等材料体系的应用与加工特性。
材料工程师
1.4-1.6万元/月
材料工程师1年以下硕士及以上金属材料经验金属材料相关专业
岗位职责: 1.负责考研材料科学基础课程相关内容的研究与分析; 2.参与构建考研材料类课程体系,制定标准化教学流程; 3.输出材料科学基础专业内容,并协同新媒体渠道进行推广发布; 4.完成上级安排的其他相关工作。 岗位要求: 1.硕士研究生学历者优先,初试科目含材料科学基础者优先; 2.普通话规范,具备良好的语言表达能力、临场应变能力,富有亲和力; 3.具备自我展示能力,有创新思维及独立教研能力者优先; 4.善于沟通交流,对学生辅导耐心细致。 福利待遇: 1.五险一金:入职即办理; 2.假期福利:享受法定节假日、带薪年假等; 3.其他福利:每周福利、节日福利、生日关怀、部门集体活动等; 4.淡季假期:每年设有淡季,享有带薪休假;
液压系统设计师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压, 微型泵
精通液压原理,可以单独设计改进液压原理图。 掌握液压装配工艺 3年以上工作经验,有设计微型泵经验优先。
管理干部
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限公开透明的晋升空间
[福利待遇] 6000+提成+管理奖金+年终奖+包住宿 [岗位职责] 1、初期熟悉企业内部文化,逐步融入公司运作节奏。 2、参与产品开发或优化过程,按期高质量完成结构设计工作。 3、协助上级主管处理日常事务性任务,确保工作有序推进。 4、表现优异者将重点培养,参与团队运营管理培训,拓展管理能力并带领团队 [岗位要求] 1.思维灵活、语言表达清晰,具备良好的沟通能力和亲和力; 2.充满热情,认可并热衷于本职工作; 3.敢于面对挑战,具备协作意识(欢迎退伍军人及应届毕业生报名); 4.具备较强的团队协作观念。 5.踏实肯干,积极进取,乐于接受新挑战 [工作时间] 每日工作时间为早八晚六,午间休息一个半小时,法定节假日照常休假,不安排加班,每周固定周日休息
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