岗位，机电维修

需要两名综合一些的维修工人，小区维修施工，至少两项强项，诚实守信，长期干，项目能干1到2年。

需要5名综合一些的维修工人，小区维修施工，水电改造接线，吊顶隔墙，刮腻子刷漆，瓷砖修补，需要至少2项比较精通，请尽快联系我。急急急

王佐镇中央民族大学项目招聘综合维修工，年龄55岁以下，工作时间：8：00-17:30，每月休息4天。任职要求：1、了解给排水、机电、土木类维修保养专业知识2、须持有特种设备操作证（电工证）；3、具有同岗位工作经验一年以上或相关职称者优先。薪资待遇：基本工资5000+加班费+节假日福利+包住，上五险，吃学校食堂每月大概500左右。有电工证优先

负责医院院水电燃气、配电房、机房、照明、门窗、管道等日常巡检、维修保养、应急抢修，做好设备台账及机房管理，服从医院临时工作安排。工作时间早8：00晚18：00，周末双休。 职要求： 1. 年龄50周岁以下； 2. 持有高压、低压、高处，有医院、酒店或物业维修经验者优先； 3. 熟悉水、电、气系统原理及安全规范，能独立处理常见故障； 4. 身体健康，责任心强，能适应医院工作环境。 · 节日福利（端午节、中秋节、国庆节、春节）； · 工作稳定，按时发薪。

【岗位职责】 1、全面负责风系统、水系统、多联机系统等中央空调系统工程施工过程中的施工组织、进度、现场安全管理、文明施工管理以及过程管理; 2、负责协调现场施工关系，包括甲方、监理、施工队伍等方面关系，确保负责项目得以顺利完成。 3、核算工程项目成本，严格把控工程费用开支。 4、按照进度申报材料采购计划，组织工程材料和设备的进场、搬运、保护等工作。 5、负责项目应收款回收工作。 6、配合工程项目验收工作，组织并参与编写、整理工程资料，确保资料完整可查。 任职要求: 1、具有大专以上学历，暖通工程、建筑与环境保护、工程管理、给排水等暖通领域相关专业; 2、年龄50岁以内，优秀者可适当放宽; 3、五年以上暖通(暖通中央空调机电施工行业)工程施工管理经验，熟悉暖通工程水系统、风系统等项目安装工艺; 3、具备暖通专业施工管理、技术、预算等技能; 4、具有较强的责任心和现场沟通协调能力，服从公司安排。

J38LJ0034 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

小区物业主管岗位，管住不管吃，有食堂的项目，管吃住5000元，试用期一个月，试用期百分之八十工资4000元，5300元—10000元，入五险，单休，有团建活动，负责小区住宅工作的安排部署，主要维修安排，保洁基本有专人负责，处理小区的其他相关事宜，和社区，街道，安防等部门的配合工作。

岗位要求 1.熟悉家庭维修作业（水电、照明、疏通、门窗、锁具等）及一般家具的维修。 2.根据客户报修工单，严格按照操作流程，及时完成维修任务，做到台账清晰，确保一次性维修到位; 3.负责应急事件的处理及抢修工作; 4.诚信正直，态度热情，责任心强，踏实肯干； 5.能积极主动完成上级安排的其他各项工作。 6.有啄木鸟或者长租公寓房屋维修经验者优先。 7.持有弱电电工证 工作地点：北京丰台区

持有高低压电工证，懂弱电，熟悉水电安装流程，有物业行业维修经验优先选择，年龄:25-50岁之间，8小时工作制，上五险，月休四天，带薪年假，包吃包住，有值班补助

明天加几个工，室内活九个小时来的联系我

今晚。加车夜班钢筋工。老师。电话

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急招：开行车，开叉车，装卸工10名，另招：电工，维修工各2名，年龄20--55岁，初中以上文凭，计件工资5000--9000元，地址：聊城市郑家镇工业园，

招聘物业工程主管1名。要求中专以上学历，机电工程类专业。需具备本岗位三年以上工作经验，并持有有效低压电工证和中级电工证。薪资范围为每月6000元至8000元。工作地址位于深圳市罗湖区春风路66号庐山大厦B座25楼。

一、福利待遇： 工资+餐补+五险+工龄+法定+高温补贴+节日福利。（综合薪资5-6千） 二、工作地点： 广东省深圳市光明区玉塘街道松白路公明街道工业总公司田寮第一工业区东南侧约70米。 三、岗位要求： 1、年龄20-40周岁，身体健康，无传染病、无不良嗜好，能适应轮班制及应急维修工作，服从工作安排。 2、品行端正，责任心强，服务意识佳，有良好的沟通能力和团队协作精神，无违法违纪记录。 3、高中及以上学历，熟练使用电脑，有空调及强弱电相关经验。 工作内容 1、负责项目水电设施、公共区域设施的日常维修、保养，及时处理各类维修报修需求，确保设施正常使用。 2、服从工作安排，主动配合其他部门开展后勤保障工作。

物业暖通主管1人岗位职责：1、负责项目暖通系统的日常运行与维保服务，落实巡检制度及操作规程、记录运行数据，监控设备运行状况，确保设备运行稳定及维保质量；2、熟练掌握暖通设备及系统的原理、技术性能和主要参数；3、配合工程负责人做好工程部暖通系统的日常管理工作，对大楼设施设备进行管理和维护；4、定期检查暖通各系统运行记录、巡检记录并进行核实确认，及时处理各类故障，发现问题及时记录并上报；5、对租户二次装修进行图纸审核、现场巡检、验收；6、协助工程经理/副经理对工程外包项目、更新改造、维修工作进行立项、管理、控制和预算；7、遵守公司及部门规章制度及工作流程；8、完成领导交办的其他工作。任职要求：1、中专及以上学历（大专学历优先），持有暖通/空调国家职业资格证书或技术职称等，1-5年及以上同岗位工作经验；2、熟悉暖通专业知识，具备较强的系统管理能力和阅读相关图纸的能力；3、熟练使用Office办公软件，掌握CAD软件常用功能；4、具备综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力。5、具有良好的沟通、协调和表达能力。6、年龄不超过50岁，福利待遇：1、固定工资10000元，入职缴纳五险一金；2、做五休二（双休）；3、有餐补、话补、节日补贴、高温费4、上班地址：东方路69号1009办公室（裕景商务广场）线浦东大道站联系电话:(宋小姐）

1.物流园区设备设施日常维护和检查；2.园区日常管理和各部门日常管控；3.现场各部门工协调；4.日常园区设施维护；

岗位职责： 1. 全面负责部队医院物业工程系统的日常运行、维护与管理，保障医疗设施安全稳定运行 2. 统筹水电、暖通、电梯、消防、弱电等设备的巡检、保养及应急抢修工作 3. 编制年度维保计划及预算，监督外包维保单位服务质量并组织验收 4. 配合院方完成基建改造、设备更新等专项工程的协调与现场管理 5. 建立健全工程档案及应急预案，定期组织安全培训与应急演练 任职要求： 1. 持有中级以上电工证、特种作业操作证（如电梯/压力容器/消防设施操作）等相关从业资格证书 2. 熟悉军队或大型公立医疗机构后勤保障体系及工程管理规范 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力和保密意识 4. 责任心强，能适应值班及突发任务响应要求 5. 退伍军人或有部队医院、三甲医院工程管理经验者优先

招聘物业岗位。薪资为每月4000元以上。岗位职责要求有责任心、抗压力强、互帮互助。

招聘维修工2名，工作地点位于聊城市冠县山东御鲜苑副食有限公司。月薪范围为3000-4000元。岗位要求如下：1.熟悉各类设备的性能、参数和结构，对频繁更换的零部件要分析原因，提出整改措施和建议。2.负责根据具体情况合理调配设备，及时维修损坏的仪器，保持维修工作场所整洁有序。3.加强对维修设备、部件的管理，做好安全防火、防盗工作，杜绝事故发生。4.维修工作完成后认真填写维修记录，定期进行维修工作内容、零部件领用的统计与分析。

维修人员男女不限，年龄20-50岁，身体健康;熟练掌握水暖、强弱电及工程维修专业知识薪资福利:薪资面议

振兴西路某小区招聘项目经理一名，要求吃苦耐劳，服从公司管理，年龄30--55岁，男女不限，有经验者优先录用。电话：8

招聘维修工数名。薪资福利为工资及时，不拖欠，也可以合作。

招聘维修工2名，学历不限。工作地点位于聊城市冠县山东御鲜苑副食有限公司。月薪范围为3000-4000元。职位描述如下：1.熟悉各类设备的性能、参数和结构，对频繁更换的零部件要分析原因，提出整改措施和建议。2.负责根据具体情况合理调配设备，及时维修损坏的仪器，保持维修工作场所整洁有序。3.加强对维修设备、部件的管理，做好安全防火、防盗工作，杜绝事故发生。4.维修工作完成后认真填写维修记录，定期进行维修工作内容、零部件领用的统计。

招聘技工2名。要求最低学历为高中。工作地点位于山东省聊城市东昌府区万达广场。月薪范围为3000-4000元。职位描述如下：负责商场内所有公共设施、设备的日常维修和计划检修工作。及时巡查，发现问题及时处理并向上级汇报。负责装修施工管控等工作。负责对设备机房的巡视及检查，发现问题立即上报上级领导或主管处理。负责内部所有电气设备的维护保养工作。

招聘工程维修岗位，人数为5人，学历不限。工作地点位于聊城市东昌府区聊城市体育场。月薪范围为3000至6000元。岗位职责包括维护和管理水电设施，负责项目内水、电、气、暖的运行，电机房的管理，以及室外照明和水、电管线的维护。进行日常巡检和维护，定期巡视电气、给排水、暖通、电梯、智能化等系统的运行状况，密切监视各类指示、控制与报警等仪表的工作情况，准确抄录各项数据并填写报表。负责应急处理，在发生停电或其他事故时，及时与供电部门联系，迅速查明原因，采取应急措施，确保人身和设备安全。进行设备维修和保养，负责配电房设备和场地的整洁，保管好配电房的日常设施设备和各类工具，确保配电设备的安全运行。做好记录和管理，认真做好各种设备运行记录和维修记录，严格执行交接班制度，确保设备及生产安全运行。岗位要求为负责维修、维护项目负责范围内供电、供水，线路、管道走向和所管辖设备、设施的调试使用情况，懂技术、能操作。定期巡检，定期巡视电气、电路、空调、电梯等系统的运行状况，发现问题及时处理。具备应急处理能力，在发生突发事故时，保持清醒头脑，按照操作规程及时排除故障。做好记录和报表，准确抄录各项数据并填写报表，认真做好各种设备运行记录和维修记录。

招聘维修工6名。年龄要求为25至60岁。需具备1年以上工作经验，能够处理日常水电故障维修。有相关物业维修、水电维修或建筑维修经验者优先。要求对工作认真负责，能够及时响应业主的维修需求，保质保量完成维修任务。工作地点位于聊城市东昌府区东昌府区天成物业有限公司益民高层管理处。月薪范围为3000至4500元。

招聘维修人员，男女不限，年龄要求在20至50岁之间，身体健康。要求熟练掌握水暖、强弱电及工程维修专业知识。薪资面议。