招聘物业主管。有过物业管理经验者优先。薪资面议，月休四天。

振兴西路某小区招聘项目经理一名，要求吃苦耐劳，服从公司管理，年龄30--55岁，男女不限，有经验者优先录用。电话：8

振兴西路某小区招聘项目经理一名，要求吃苦耐劳，服从公司管理，年龄30--55岁，男女不限，有经验者优先录用。电话：

招聘物业项目经理2名，薪资面议。要求物业管理或管理类专业大专或以上学历，具备3年以上全国知名物业管理企业高端物业住宅小区管理经验，熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程及物业行业政策。需具备较强的经营管理能力，能独立完成物业管理方案的设计。对服务品质保障、社区经营、社区文化活动组织策划等工作需有丰富的实践管理经验。持有注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证者优先。工作地点位于山东省聊城市陈口路与滨河大道东交汇处碧桂园翡丽湾物业服务中心。晋升路径为物管队长、物管副经理、物管经理、项目副经理、项目经理。

任职要求： 1.较强的工作抗压能力及执行力强，较强的责任心、服务意识及团队合作精神； 2.身体健康，吃苦耐劳，服从安排。 3. 有无经验均可！入职后老队员组长一对一指导； 薪资待遇：底薪7500元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资8500！转正底薪14000元+全勤500元+岗位津贴500综合薪资15000元！（每月15号准时发工资） 实习期：45~60天，免费办理保安证，殡仪服务证。一边上班，一边办理证件，不影响工作/开工资。 工作时间：上午8点～下午18点（长白班），每月6天休息。 岗位职责： 1. 负责巡查楼宇内部及外围等安全重点防范区域，巡查园区公共区域设备设施及消防重点检查区域； 2. 负责巡查记录工作区域内的消防情况、治安情况、各岗位工作状态及现场异常情况，并及时反馈; 3. 负责耐心解答客户询问，在力所能及范围内为有需要的客户提供帮助； 4. 负责定期进行殡仪馆消防安全检查，发现隐患及时处理，密切关注巡查区域内各种异常情况，并及时上报、跟进、处理； 5. 完成领导交办的其他工作。 员工福利： 1.免费提供食宿+被褥+服装 不收取任何费用； 2.签合同上五险一金，过年带薪年假10天，宿舍上下铺4-8人间，有无线网，可洗澡，三餐标准工作餐； 3.公司承诺入职到离职不收取任何费用、有无经验均可，没做过的有老员工及队长指导，工作环境舒适。

小区物业主管岗位，管住不管吃，有食堂的项目，管吃住5000元，试用期一个月，试用期百分之八十工资4000元，5300元—10000元，入五险，单休，有团建活动，负责小区住宅工作的安排部署，主要维修安排，保洁基本有专人负责，处理小区的其他相关事宜，和社区，街道，安防等部门的配合工作。

1、主持物业中心工作管理，完成各项管理目标，对物业各部 门的工作和服务质量负责； 2、负责对员工进行合理配置，负责制定本部门员工的岗位职责，对本部门员工的工作进行培训、指导、检查和绩效考核； 3、组织编制并审定本部门年度工作计划、维修计划，按计划实施维修保养并保证质量，监督检查各项工作的执行情况； 4、负责对接维保单位，组织开展设备设施日常运行、维修保养、更新改造、报修等管理工作。 5、根据项目情况，组织制定相应的应急预案，及时迅速地组织处理设备故障/事故，抢修突发性故障，确保各系统设施、设备的正常运行，包括空调系统，机械系统、电气系统、消防系统和安全系统等； 6、负责监管设备设施维修保养外包服务的质量； 7、负责组织制定和审核物料采购计划； 8、配合做好物业人员的招聘、面试工作； 9、完成领导交付的其他任务。

1．接听业主来电，耐心倾听并处理他们的问题和投诉。 2．协助业主处理报修请求，及时联系维修人员进行维修工作，并跟进维修进度，确保问题得到妥善处理。 3．维护物业信息系统，更新和记录相关信息，包括居民档案、报修记录等。 4. 定期巡查小区设施设备，发现问题及时上报，协调维修人员解决。

J38LJ0010 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 53周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位职责 1. 全面负责住宅小区整体运营管理工作，统筹客服、秩序维护、环境保洁、工程维保全模块日常运转，搭建并优化现场服务标准体系。 2. 把控业主客诉处理、物业费，电费收缴、业主关系维护工作，提升业主满意度与收缴率，妥善化解各类邻里纠纷、物业矛盾。 3. 管控项目运营成本，做好预算落地与成本节流。 4. 对接街道社区、住建、消防、城管等政府单位，完成各项检查、备案、文明创建、应急演练等工作。 5. 负责团队管理，制定员工考核、培训计划，打造稳定高效的物业现场管理团队，处理停水停电、防汛、消防、突发安全等应急事件。 任职要求 1. 物业管理相关全职工作经验5年及以上，有独立全盘管理项目经验，熟悉物业全流程运作。 2. 掌握物业费电费催收、客诉谈判、工程设施维保、消防管理、外包管控核心技能，可独立处理各类疑难问题与突发状况。 3. 持有物业企业经理证、消防设施操作员证优先，熟悉成都本地物业相关政策法规。 4. 具备较强沟通协调、抗压能力、成本管控思维，有住宅/商业综合体项目管理经历者优先考虑。 5. 无不良从业记录，职业稳定性良好。 薪资福利 薪资：5000-7000元/月 工作地点 成都市双流区机场路常乐一段36号

明天加几个工，室内活九个小时来的联系我

今晚。加车夜班钢筋工。老师。电话

明天找一个人

明天缺螺片或者上料一名有来的和我联系

急招：开行车，开叉车，装卸工10名，另招：电工，维修工各2名，年龄20--55岁，初中以上文凭，计件工资5000--9000元，地址：聊城市郑家镇工业园，

银泰百货招聘物管员地址:金华之心银泰百货上班时间:早九晚九，两班倒。工资每月4800元，每月15号发工资，月休四天。年龄18-45周岁。联系电话:

招聘物业经理一名。年龄要求在50周岁以内，需具备沟通能力，责任心强，熟悉物业各项行业规范。有工作经验者优先。负责物业网点全面日常运营管理工作，统筹保洁、维修、绿化、食堂、会服等各项工作安排，对接配合甲方各项服务要求，确保服务品质达标。薪资为2200。工作时间为早7:30至16:30，双休。

招聘经理一名，年龄要求在50周岁以内，具备沟通能力，责任心强，熟悉物业各项行业规范，有工作经验者优先。负责物业网点全面日常运营管理工作，统筹保洁、维修、绿化、食堂、会服等各项工作安排，对接配合甲方各项服务要求，确保服务品质达标。薪资为2200。工作时间为早7：30至16：30，双休。

物业公司现向社会急招以下人员:1:物业主管1人，要求:50岁以下，男女不限，有敬业乐业精神，有五年以上物业管理经验，熟悉物业法，熟悉八大项，熟悉电脑文案，熟悉物业小区收费流程，精通应急预案，熟悉保洁、保安工作流程。工资面议。2:保安员3人，要求:60岁左右，男女不限，身体健康，有责任心，有相关工作经验，月休两天，12小时制月薪3800元。3:保洁员两人，60岁以下，男女不限，身体健康，有小区卫生清洁经验者优先录用，熟悉操作扫地车，8小时制，月薪2800元，月休4天。4:绿化工1名，绿化工两名，60岁以下，男女不限，身体健康，有小区绿化修剪和养护经验优先录用。月薪3000，月休4天。5:以上工种的工资在次月15号准时发工资，欢迎各位自荐和介绍[抱拳]，工作地点:高明荷城富湾镇内，有意者请联系。6:另:急招一名持中级消防员证的保安员，男女不限，要求在佛山张槎上班，专职夜班，12小时制，月休4天，不包食宿，月薪5500元。

主要负责苗圃场长助理，协助管理和统筹，需要一定的协调能力和管理经验。

招聘工程维修岗位，人数为5人，学历不限。工作地点位于聊城市东昌府区聊城市体育场。月薪范围为3000至6000元。岗位职责包括维护和管理水电设施，负责项目内水、电、气、暖的运行，电机房的管理，以及室外照明和水、电管线的维护。进行日常巡检和维护，定期巡视电气、给排水、暖通、电梯、智能化等系统的运行状况，密切监视各类指示、控制与报警等仪表的工作情况，准确抄录各项数据并填写报表。负责应急处理，在发生停电或其他事故时，及时与供电部门联系，迅速查明原因，采取应急措施，确保人身和设备安全。进行设备维修和保养，负责配电房设备和场地的整洁，保管好配电房的日常设施设备和各类工具，确保配电设备的安全运行。做好记录和管理，认真做好各种设备运行记录和维修记录，严格执行交接班制度，确保设备及生产安全运行。岗位要求为负责维修、维护项目负责范围内供电、供水，线路、管道走向和所管辖设备、设施的调试使用情况，懂技术、能操作。定期巡检，定期巡视电气、电路、空调、电梯等系统的运行状况，发现问题及时处理。具备应急处理能力，在发生突发事故时，保持清醒头脑，按照操作规程及时排除故障。做好记录和报表，准确抄录各项数据并填写报表，认真做好各种设备运行记录和维修记录。

维修人员男女不限，年龄20-50岁，身体健康;熟练掌握水暖、强弱电及工程维修专业知识薪资福利:薪资面议

招聘维修工1名，工作地点位于山东省聊城市茌平区。年龄要求在35至45岁之间，月薪为5000至7000元。要求有工作经验，具备自动化技能或持有电工证者优先。公司提供食宿。

聊城市区碧桂园招聘(财干路)1、物业管家，年龄25-40岁，大专及以上学历，月休4天，，工资3300-3500，有经验者优先。联系电话：

招聘维修岗位人员。薪资为3000元以上每月。有经验者优先。请联系综合服务部。

招聘维修工数名。薪资福利为工资及时，不拖欠，也可以合作。

招聘维修工2名，学历不限。工作地点位于聊城市冠县山东御鲜苑副食有限公司。月薪范围为3000-4000元。职位描述如下：1.熟悉各类设备的性能、参数和结构，对频繁更换的零部件要分析原因，提出整改措施和建议。2.负责根据具体情况合理调配设备，及时维修损坏的仪器，保持维修工作场所整洁有序。3.加强对维修设备、部件的管理，做好安全防火、防盗工作，杜绝事故发生。4.维修工作完成后认真填写维修记录，定期进行维修工作内容、零部件领用的统计。

招聘技工2名。要求最低学历为高中。工作地点位于山东省聊城市东昌府区万达广场。月薪范围为3000-4000元。职位描述如下：负责商场内所有公共设施、设备的日常维修和计划检修工作。及时巡查，发现问题及时处理并向上级汇报。负责装修施工管控等工作。负责对设备机房的巡视及检查，发现问题立即上报上级领导或主管处理。负责内部所有电气设备的维护保养工作。

招聘： 一、室内室外保洁员 要求： 保洁人员各一名，要求 65 岁以内。 2、每天工作八小时，一月四天休班。 3、身体健康，有爱心、责任心 二、绿化员工一名 要求： 1、64岁以内 2、每天工作八小时，一月四天休班 3、有物业绿化管理经验。 三、工程维修工一人 1、职位要求64岁以内。 2、熟练掌握维修领域技术，熟悉常用维修工具 ，有责任心，有相关证件优先录取。 地址：聊城市第一实验附近 联系电话：

招聘维修工6名。年龄要求为25至60岁。需具备1年以上工作经验，能够处理日常水电故障维修。有相关物业维修、水电维修或建筑维修经验者优先。要求对工作认真负责，能够及时响应业主的维修需求，保质保量完成维修任务。工作地点位于聊城市东昌府区东昌府区天成物业有限公司益民高层管理处。月薪范围为3000至4500元。