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生产运营包吃包住月结3-5年中专/中技全职三餐免费月结工资缴纳社保
一、岗位职责 1.负责机制砂生产中控系统的日常操作,监控破碎、筛分、制砂等环节运行状态; 2.精准记录生产参数、设备运行数据,及时上报异常情况并配合处理; 3.严格遵守安全操作规程,协助保障生产流程高效、合规运行; 4.参与中控设备日常巡检与简单维护,配合技术团队优化生产工艺。 二、任职要求 1.中专及以上学历,机电一体化、自动化、矿业工程、材料科学等相关专业优先; 2.具备基础的设备操作、数据记录能力,对机制砂生产流程有初步了解者优先; 3.工作认真严谨、责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神
生产管培生
7-8千/月
其他生产营运人员在校/应届本科
【岗位职责】 1. 参与生产运营各环节的轮岗学习,熟悉公司生产流程及工艺标准; 2. 协助生产部门完成日常作业任务,保障生产效率与产品质量; 3. 学习并掌握生产设备操作规范与安全管理要求; 4. 根据培养计划完成阶段性学习目标,定期提交学习总结; 5. 配合团队完成交办的其他生产相关工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的学习能力与适应能力,能接受轮岗与倒班安排; 2. 具有较强的执行力和责任心,工作积极主动; 3. 善于沟通,具备团队协作意识; 4. 愿意在生产领域长期发展,致力于技术或管理方向提升; 5. 能够快速融入企业文化和工作环境。
其他生产营运人员3-5年大专PCBFPC软硬结合板
1. 负责3C类电子产品(手机、平板、笔记本、智能穿戴、MR等)FPC(柔性印刷电路板)全流程研发工作,涵盖产品方案设计、原理图与Layout布局审核、工艺改进及性能测试验证,主导攻克研发过程中的关键技术瓶颈。 2. 跟踪FPC领域先进技术方向(如高密度互连、超薄化、柔性封装等),结合3C产品向轻薄化、小型化、高稳定性的发展趋势,提出创新性技术解决方案,增强产品市场竞争力。 3. 协同生产、品质、采购等相关团队,提供FPC研发端技术支持,推进研发成果向规模化生产转化,及时处理量产阶段出现的FPC相关技术异常,确保制程良率稳定。 4. 建立和完善FPC研发标准、测试规程及技术文档体系,构建规范化研发流程,指导团队高效开展研发任务,持续提升团队整体技术水平。 5. 关注3C行业政策导向与市场需求动态,结合企业产品战略布局,牵头开展FPC新工艺、新技术的前瞻性研究与实际应用落地。
穿戴软件PM
1.3-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】 1. 主导穿戴设备端软件产品线的全生命周期管理,从用户调研、需求拆解、版本规划到上线落地全链路跟进,对齐公司产品战略与业务目标。 2. 深度挖掘运动健康、日常便捷交互等穿戴场景下的用户核心痛点,联动硬件、研发、设计、算法团队完成功能方案设计,平衡用户体验、技术可行性与硬件资源限制。 3. 跟进版本开发全流程,协调跨团队资源解决项目卡点,把控版本交付节奏与质量,推动产品按计划上线并持续跟踪上线后表现。
其他生产营运人员月结大专
工作地点:主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。 招聘职位:储备干部/技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历,男女不限。【薪资待遇】 1. 薪资详情:7000-9000元/月。 2. 发薪日期:10日。 3. 职位底薪:3000-5000元/月。 4. 社保类型:入职缴纳五险一金。 5. 奖金补贴:餐补,房补,夜班补助,加班费,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,年终奖1-3个月工资。 【工作时间】 1. 8:00...
其他生产营运人员月结大专
工作地点:目前主要是湖北厂区在要人,介意者请勿投递。现区3厂、4厂扩建,面向全国招聘大学毕业生,签订劳动合同正式工,入职缴纳五险一金。 招聘职位:储备干部/技术员 【岗位要求】 1. 大专及本科学历; 2. 男女不限。 【薪资待遇】 1. 薪资范围:7000-9000元/月; 2. 职位底薪:3000-5000元/月; 3. 发薪日期:10日; 4. 社保类型:入职缴纳五险一金。 【福利待遇】 1. 奖金补贴:餐补、房补、夜班补助、加班费、绩效奖金、全勤奖、工龄奖; 2. 年终奖:1-3个月工资。 【工作时间】 8:...
其他生产营运人员3-5年本科工艺维护新品导入(NPI)工艺改良
岗位职责: 1. NPI:主导新产品、新材料、新工艺的导入工作,确保导入过程的时效性与实施效果; 2. 产品变更模块:负责量产阶段产品的工艺支持与优化(涵盖生产及售后环节),保障工艺方案的科学性、合理性及产品质量的持续稳定; 3. 项目管理:根据交付目标制定项目进度计划,跟进节点执行情况,应对项目方向调整,确保产品质量与按时交付; 4. 其他事项:参与团队建设、流程优化及相关技术沉淀工作。 岗位要求: 1、学历要求:本科及以上学历;专业成绩突出者优先考虑; 2、专业背景:机械、电子类相关专业,或具备同类产品开发经验及同行业从业经历,专业能力优秀者优先; 5、工作地点:江西新余; 6、具备电子行业产品导入实践经验,拥有项目管理相关经验;性格开朗,责任心强,具备良好的抗压能力、执行力和学习能力,具有团队管理潜力; 7、对新兴领域与创新事物保持高度敏感,具备较强的学习动力与探索精神。 岗位福利: 1. 上班时间:实行五天八小时工作制,周末双休; 2. 激励机制:核心骨干可参与利润分享、股权激励,并享有季度奖、年度奖等多重奖励; 3. 带薪假期:全年享受不少于13天法定带薪假,另设婚假、病假、丧假、产假、哺乳假、年休假等福利假期; 4. 员工活动:定期组织员工交流活动、年度庆典、月度生日会下午茶、部门团建聚餐、电商大促关怀茶歇等; 5. 吃住津贴:提供工作午餐或餐费补贴,配备住房补贴或员工公寓; 6. 员工关怀:重大节日发放礼品、礼盒等慰问物品; 7. 伯乐大奖:内部推荐成功入职可获得推荐奖金。
其他生产营运人员月结3-5年中专/中技材料检测经验高分子材料相关专业塑料材料经验
【岗位要求】 1. 3/5年以上填充母料工厂生产经验。 2. 懂各种填充母料配方及双螺杆机器生产维修经验。 3. 能吃苦耐劳者优先考虑。
其他生产营运人员3-5年本科汽车NVH开发汽车NVH诊断汽车NVH测试汽车NVH仿真汽车发动机
岗位职责: 1、承担电机NVH相关仿真建模与数据分析工作; 2、开展混合动力车型发动机NVH性能的分析与优化控制。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,专业为发动机或车辆工程方向; 2、具备3年以上汽车行业从业经历; 3、掌握LMS test lab等NVH测试常用专业工具; 4、具备较强的责任意识和抗压能力,拥有汽车NVH问题排查与解决的实际经验,沟通协调能力良好; 5、熟练使用常用计算机应用软件,英语通过CET4,具备良好的英语口语交流能力;
研发工程师
9千-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士医疗耗材研发凝血酶血液制品
岗位职责: 产品开发与技术攻关 1. 开展生物材料相关研发工作,涵盖提取、改性、工艺优化及性能测试(如力学性能、降解行为、生物相容性等)。 2. 独立完成产品安全性和有效性验证实验,包括体外细胞实验及动物模型实验。 3. 主导技术文件的编制工作,如实验记录、产品技术规范、专利申请资料等。 研发项目管理与转化 4. 参与医疗器械从实验室阶段向产业化落地的全过程,涉及工艺放大、稳定性研究及注册申报支持。 5. 统筹内外资源,负责研发设备与试剂采购,协调第三方机构(CRO/CDMO)开展检测和动物实验。 6. 关注再生医学领域最新技术动态,开展竞品分析与临床需求调研,持续优化产品设计方案。 跨部门协作 7. 配合完成注册申报所需材料,如生物学评价报告、风险管理文档等。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,专业方向为生物材料、高分子材料、生物医学工程等相关领域。 2. 具备1年以上研发经验,有聚合物类医疗产品研发背景者优先。 3. 能够独立查阅并解读中英文专利与文献,用于解决实际技术问题。 4. 熟悉技术文档撰写,包括实验报告、产品技术要求、专利文本等。 5. 具备较强的执行能力与项目管理意识,能有效推动研发任务按时完成。
挖机司机破碎锤
招聘会开夹子的师傅,工作地点在南城万坊镇清山。岗位职责包括:在高压线、管线边上作业时注意躲避;打锤、破碎时注意盲区,避免砸到人或车辆;日常检查履带、链轨,发现问题及时上报。
抚州 南城县
11月10日 22:51拨打电话
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季招聘280一天!】 【旺季招聘280一天!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,280/天,月薪保底保底8000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 工资每个月10号准时发放!厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱,新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全! 【一】薪资待遇: 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 小时工:28元/小时----280/天(入职人到厂门口后在接你进厂区签合同,无任何套路) 1、28元/小时----280/天----全勤月薪保底保底8000+ 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班;,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、;,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、。。 【三】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 【四】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请点在线沟通直接咨询详谈报名 【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】 【1】 入职满月、#。 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知,人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
江西抚州明早需要联系相关人员,要求有监护人,具体事宜可进行询问。
监护人
明早需要联系相关人员,要求有监护人,具体事宜可进行询问。
抚州
11月10日 22:48拨打电话
行车工月结
每天工作7.5小时,每周休息一天。 薪资为6000-8000元/月。 缴纳养老保险、医疗保险、大病保险、失业保险、工伤保险。 要求能熟练使用地操行车,年龄48岁以下。
抚州 东乡区
11月10日 22:42拨打电话
行车工月结
工作地点位于江西省抚州市东乡区经济开发区老虎岗。薪资为6000-8000元/月。要求应聘者吃苦耐劳,有责任心,踏实肯干,能熟练使用地操行车,年龄在48岁以下。
抚州 东乡区
11月10日 22:42拨打电话
生产经理10年以上大专顺义施工经验5年以上
生产经理岗位,建筑工程全装配式住宅小区,,年龄在45岁以下,在顺义区施工经验5年以上,责任心强,善于沟通,能够很好组织生产。工资待遇面谈。
生产副经理
1.3-1.5万/月
生产经理3-5年大专
任职要求 1.工程类相关专业,大专及以上学历,3年以上施工现场生产组织、调度和进度管理经验。 2.持中级及以上工程师职称、安全员证。 3.熟悉设计图纸、国家施工及验收规范,能组织落实生产计划、质量安全措施和文明施工要求。 4.具备较强的现场协调能力,能处理交叉作业、工序衔接和突发生产问题,适应项目驻场。 5.责任心强,对生产进度、质量、安全和成本控制有较强管理意识。 岗位职责 1.在项目经理领导下,全面负责项目施工生产组织与现场调度,严格按照设计图纸、国家施工及验收规范标准和项目施工组织部署推进施工,确保施工进度、质量、成本、安全生产与文明工地建设等计划目标实现。 2.组织编制和落实项目生产计划、月(周)施工进度计划,合理安排各施工班组、机械设备、材料及劳动力等生产资源,动态掌握现场施工进度,及时协调解决影响生产推进的问题。 3.负责施工现场质量、安全生产与文明工地建设的日常管理,组织落实质量安全技术措施和隐患整改要求,对生产过程中的质量、安全、成本控制负重要责任。 4.组织协调各施工队伍、专业分包单位及现场各工种之间的交叉作业和工序衔接,主持召开生产调度会,及时处理现场突发性生产问题,保障施工连续、有序推进。 5.参与施工组织设计、专项施工方案和生产技术交底的组织实施,督促施工员、班组长按规范及标准组织施工,检查生产计划和技术措施的执行情况。 6.配合项目经理做好与建设单位、监理单位、设计单位及地方相关部门的现场沟通协调,参与工程验收、分项工程质量评定及生产进度款申报等相关工作。 7.协助项目经理做好项目部生产管理制度落实、生产人员管理及成本分析等辅助工作,完成项目经理交办的其他生产管理事项。
生产经理
7-8千/月
生产经理经验不限大专塔吊电梯生产管理
塔吊电梯生产管理
码头生产经理
1-1.5万/月
生产经理5-10年本科
岗位职责: 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理,制定每日、每周、每月生产计划,合理调配人力、设备、泊位资源,保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业,确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺,全程监管装船作业全流程;优化装船作业工序,控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题,提升装船效率、降低维修,保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划;根据装船任务、来料量动态调整生产排班,解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题,提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备:固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化,变频控制系统等;配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹,最大限度降低设备停机时长,保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度,管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节;组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查,杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故,保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核;优化生产岗位职责,规范作业流程,提升班组执行力与作业效率,打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过;定期做生产复盘、产能分析、流程优化,提出降本增效、提质提速的整改方案,持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接;负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置,保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历,港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业;身体健康,能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验,熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺,有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程;熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺;懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理,能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力;抗压能力强,能适应码头高强度生产节奏,懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场;无重大安全事故记录,熟悉港口作业及安全操作规程的要求。
生产经理3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3.组织技术交底、工序验收及现场巡检,及时解决施工过程中的技术与管理问题 4.落实安全生产责任制,监督执行安全文明施工规范,杜绝重大安全隐患 任职要求: 1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉钢结构.土建类项目全流程管理 2.熟练掌握施工规范、验收标准及工程资料管理要求 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队管理经验 4.责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
仪器/仪表工程师5-10年本科电气仪表
1、 负责电气设备及仪控设备从投用到退役的全过程管理,落实车间自主点检与日常维护工作; 2、 承担设备建档职责,核心设备执行“一机一档”管理要求,健全各类设备台账和档案资料,包括转运记录等,确保信息真实、完整、及时更新; 3、 持续优化并严格执行点检标准或操作规程,对现场设备开展规范点检并做好相应记录; 4、 依照设备润滑规范实施换油作业并留存记录,指导生产岗位人员完成日常润滑任务; 5、 负责管辖区域内设备检修的技术管理工作,协调外部相关方,严格落实检修三方确认制度,指导检修人员高效、精准完成现场维修作业; 6、 按周期科学、合理、及时申报备品备件及物资需求计划;有效控制一般维修费用支出; 7、 结合设备点检、润滑及运行状态,科学编制周、月、年度检修计划,并跟进执行进度; 8、 组织开展所辖区域设备隐患排查、问题闭环整改及性能提升工作,积极推进设备改进型维修; 9、 持续学习设备基础理论知识,提升设备管理能力,拓展专业认知范围; 10、协同企业推进设备管理制度落地执行,配合完成各类专项工作任务。 任职资格 1、 电气自动化类相关专业,具备本科及以上学历; 2、 在铜冶炼或其他相近行业累计工作满五年以上; 3、 持有本岗位所需的相关职业资格证书; 4、
设备管培生
7-9千/月
其他生产营运人员经验不限本科设备管理电气设备
设备管培生1. 技术学习与支持 参与金属回收设备的技术原理培训,配合工程师完成设备的调试、维护及性能优化工作。研究回收工艺流程,针对效率提升或成本控制提出合理化建议。 2. 生产与运营轮岗 在生产部门熟悉设备制造流程、质量管控及供应链运作。在运营部门参与项目实施、客户沟通及现场问题处理。 3. 数据分析与报告 整理设备运行相关数据,编制分析报告,为管理决策提供数据支持。 4. 跨部门协作 加入跨职能项目团队,促进技术、生产与市场环节的协同创新与推进。 职位要求: 本科及以上学历,机械工程、电气工程、设备工程等相关专业优先;对金属回收行业或环保设备领域有浓厚兴趣,具备基本的机械/电气知识;掌握数据分析技能;具备良好的学习能力、沟通能力和抗压能力;能接受阶段性出差或工厂实地实践。
车间统计员
3-5千/月
生产跟单/文员1-3年高中食品/饮料生产跟单生产成本管理
1. 统计车间的材料消耗。 2. 产成品率统计。
机械结构工程师3-5年大专AutoCAD非标设计经验SolidWorks有机械结
岗位职责: 负责淋浴房项目的产品设计与开发,输出相关技术资料,协调处理现场问题,并制定有效的预防措施以杜绝问题重复发生。 任职要求: 1、具有3年以上酒店淋浴房产品设计工作经验,熟练掌握CAD、Photoshop、3D及常用办公软件,具备不锈钢产品折弯展开图设计经验者优先考虑。 2、能够独立完成淋浴房项目的整体设计方案,并输出完整的物料BOM清单。 3、具备优秀的方案深化能力与沟通协调能力,拥有丰富的现场测量及安装对接实践经验。
生产管培生
7千-1万/月
其他生产营运人员月结在校/应届本科不需要出差包吃住单休接受无PMC经验五险
【岗位职责】 1. 生产运营学习与实践:轮岗参与金属回收各环节(分拣、破碎、熔炼、质检等),学习工艺流程及设备操作;协助监控生产数据(如回收率、能耗、产能),提出效率优化建议;参与制定标准化作业流程(SOP),确保安全生产及环保合规。 2. 技术与管理能力培养:学习金属成分分析(如光谱检测)、废料分类标准及再生金属市场动态;参与精益生产项目,降低废料率或成本;协助处理突发生产问题。 3. 跨部门协作:与采购团队协作,评估废料供应商质量;与销售团队对接客户需求;支持研发部门测试新回收技术或金属提纯工艺。 【岗位要求】 1. 2026年应届毕业生,本科及以上学历; 2. 冶金工程、环境工程、化工、工业工程等相关专业优先; 3. 通过英语四级; 4. 基本了解金属特性; 5. 熟练使用各种办公软件; 6. 适应工厂环境,能接受初期产线实习及阶段性轮岗; 7. 逻辑清晰,具备问题解决意识。
缆绳厂厂长
1-1.2万/月
厂长/主管3-5年高中
【岗位职责】 1. 全面负责缆绳生产线的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保订单按时交付。 2. 主导生产流程优化与工艺改进,提升生产效率,降低能耗与物料损耗。 3. 统筹设备维护与保养体系建设,保障生产设备的稳定运行,减少非计划停机时间。 4. 负责生产团队的管理与培养,建立标准化作业流程,提升团队整体专业能力。 5. 严格把控产品质量,落实质量管控体系,确保产品符合行业标准与客户要求。 【岗位要求】 1. 大...
储备干部
4-6千/月
生产组长/拉长经验不限大专储备干部应届毕业生
工作职责: 分配至各部门及工段进行学习、实习与实践,三个月后结合专业背景与实际表现定岗。 要求: ①性别不限,专业不限,大专及以上学历,应届生均可,熟练掌握办公软件操作; ②具有良好的协作意识,工作认真负责,吃苦耐劳,积极进取,富有责任心; ③愿意深入基层岗位锻炼,热爱制造领域,立志在制造业中成长为各岗位核心骨干人才。
结构工程师
7千-1万/月
机械结构工程师1-3年大专
【岗位要求】 1. 机械设计、机电一体化等专业大专及以上学历,2年以上液晶显示/LCD模组或消费电子类产品结构设计经验。 2. 熟练掌握SolidWorks、2D/3D设计软件及CAD绘图工具。 3. 熟悉电子元器件、注塑、钣金、压铸模具成型工艺及材料特性。 【岗位职责】 1. 负责显示器整机及模组的方案选型、堆叠评审、设计到量产的全流程结构开发,并跟进及试产问题解决。 2. 制定结构设计规范,BOM、产品规格书、技术文档,确保产品结构满足功能与生产要求。
设备技术员
8千-1万/月
机械设备工程师3-5年大专
1、配合设备主管完善生产设备的维护保养制度及操作规范流程; 2、制定并落实生产设备的日常保养计划,确保执行到位; 3、组织对设备技术员开展培训,指导相关人员依循作业文件进行规范安全操作; 4、发现生产设备存在安全风险或异常情况时,及时向上级反馈,并协同处理问题; 5、推动厂务运行中6S管理的实施与落地,保障厂务工作稳定有序; 6、编制针对设备突发状况的应急处理预案,并定期组织演练; 7、负责设备相关所有文档、资料的整理与归档管理; 8、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求: 1、25-45岁,机械类相关专业大专及以上学历,具备1年以上设备维修工作经验 2、熟悉设备维护管理体系,具备良好的英文基础 3、动手能力强,擅长设备故障排查与维修,具备良好的沟通协作能力 4、熟练操作CAD、PROE等常用制图软件 5、有半导体材料行业从业经历者优先考虑 6、具有LED行业背景者优先录用。 工作地点在江西抚州临川区
研发技术员
6千-1万/月
材料工程师1-3年本科
职位描述: 1、负责实验室日常运营与维护工作; 2、开展行业动态及技术资料的搜集、归纳与分析; 3、参与新产品研发的可行性评估,对研发全过程进行监督与管控,保障新项目有序推进; 4、主导研究流程的搭建与优化,推动新成果产业化,把控产品质量,确保工艺流程满足批量生产要求。 岗位要求: 1、本科及以上学历,专业方向为化学、材料学、材料物理、冶金工程等半导体材料相关领域; 2、具备两年以上技术研发工作经验,优秀应届硕士及以上学历毕业生亦可考虑; 3、具有科研背景,能够设计科研方案,有临床研究经验及文献检索能力者优先录用; 4、工作作风认真细致,富有探索精神和团队协作意识,具备独立思考与问题解决能力。 工作地点:江西抚州市高新区,公司提供食宿。
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