岗位职责： 1. 承担公司新产品开发任务，结合试用阶段的反馈情况，持续优化产品配方体系； 2. 编写产品注册所需技术文档，收集并整理相关行业文献与参考资料； 3. 及时跟进产品研发相关的政策动态、行业规范及标准要求，并将其应用于研发实践中； 4. 药学、中药学、药物制剂、生物制药、化学等相关专业背景优先；有实际经验者不限学历； 5. 具备消字号、械字号、妆字号、健字号类产品配方研发经历，尤其在中医膏药领域有丰富实践经验； 6. 主导新产品的工艺设计、技术导入及实施过程的跟踪管理； 7. 负责原材料的检测、选型开发及检测方法的建立，制定原材料质量控制标准； 8. 配合解决生产过程中涉及的技术难题，保障产品生产的稳定运行； 9. 具备扎实的技术研发理论基础，熟练操作各类实验仪器与研究工具，拥有较强的创新意识、职业操守和责任感。 薪资福利： 1、基本工资+绩效奖金+工龄补贴+加班补贴，具备丰富经验者可面议薪酬； 2、工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30；

1、具备10年以上承压类设备设计与研发经验； 2、熟悉材料力学或流体仿真相关设计工作； 3、有水泵行业企业从业经历者优先考虑； 4、熟练操作三维图纸绘制软件； 5、专业对口且经验资深者，年龄可放宽至65岁

工作职责 1. 负责西门子PLC与触摸屏的程序开发及逻辑调试，保障设备依照工艺流程稳定运行。 2. 主导现场PLC系统的安装、调试及联合调试任务，解决电气控制回路与通信链路中的技术问题。 3. 协同项目团队完成自动化设备的功能测试，编制调试报告及相关技术资料。 4. 提供设备投运后的现场技术支持，及时响应并处理突发性设备故障。 任职要求 1. 电气自动化、机电一体化等相关专业，具备大专或以上学历。 2. 拥有2年以上PLC调试工作经验，熟练掌握西门子PLC（如S7-1200/1500系列）及触摸屏编程技术。 3. 熟悉工业现场总线协议（如Profinet、Modbus）以及传感器、执行器的调试逻辑。 4. 具备较强的实操能力和故障诊断能力，可独立开展现场设备调试任务。 5. 能够适应项目出差安排，具有良好沟通协调能力与主动解决问题的意识。

一、岗位职责描述： 1. 负责制定并持续优化设备在生产现场的管理规范，统筹日常维护、故障维修及自主保养计划的实施； 2. 主导设备停机问题的根本原因分析与解决，推动设备运行效率提升，助力产品良率改善； 3. 电气方向需精通欧姆龙/三菱/西门子PLC（可编程逻辑控制器），掌握威纶通上位机软件，具备独立编程能力，熟悉变频器与驱动器的工作原理及其应用； 4. 具备运用工程化思维进行问题推导与分析的能力。 二、岗位要求： 1. 本科及以上学历； 2. 自动化、电气、通信工程、计算机、图像处理、软件工程等相关专业优先考虑； 3. 英语熟练，具有良好的沟通表达、逻辑分析及团队协作能力； 4. 具备以下经验者优先： 熟悉视觉CCD、光学系统及Halcon、Opencv、Cognex等视觉软硬件选型； 精通C++、C#、Python等编程语言，有嵌入式开发或工业控制系统开发经验； 掌握工业通信协议（如Modbus、OPC UA、Profinet等）及工业软件架构（如HMI开发工具）； 具备数据库设计能力或设备运行数据分析经验者优先； 5. 能适应车间或生产现场工作环境，可接受短期外出差旅。 上班地点

一、岗位职责1、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产现场操作，确保产品质量满足客户要求； 2、生产管理：统筹日常生产业务，协调设备、人力及物料资源，保障生产目标、质量水平、成本控制与运营效率达成预期指标； 3、现场管理：快速响应生产过程中的突发状况，及时发现、跟踪问题，提出改进措施并推动解决； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过人员作业优化，有效控制生产损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历：大专及以上学历。 2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑。 3、能力：执行力强，能深入生产一线识别并解决问题，具备良好的组织管理与沟通协调能力； 4、经验：1-3年制造业车间生产管理相关工作经验者优先。 三、薪资待遇 1、面试定薪，一人一薪制，综合月薪：10-15K+ 2、福利：免费提供住宿，五险一金（试用期即正常缴纳） 3、卓越薪酬=工资+倍增工资+奖金+股权+福利 【工作环境】需适应车间内的血腥及异味环境，有屠宰或制造行业从业背景者优先； 【工作节奏】月休4-6天，接受适度加班，如会议、培训或生产高峰期业务需要，公司处于快速发展阶段，节奏较快，晋升机会丰富； 【晋升发展】晋升机制完善（每季度组织竞聘晋升，每年四次机会） 专员→主管→子公司经理，支持纵向与横向多通道发展 （专员年薪：10-12万，主管年薪：20-23万，子公司经理：50-70万）

1. 具备强烈上进心，主动学习生产管理、工艺技术等相关知识，参与公司培训与轮岗，快速提升综合能力，立志成为生产管理骨干。 2. 参与公司生产管理工作，协助制定生产、排班及设备维护计划，跟进计划执行，反馈生产异常，保障生产有序推进。 3. 排查生产管理流程与工艺短板，提出合理优化建议，配合推进优化方案落地，提升生产效率与工艺稳定性。 4. 协助做好生产现场管理，监督员工遵守规章制度及操作规程，杜绝违规，保障现场整洁、有序、安全。 5. 严格执行公司及部门下达的工作指令与生产任务，跟进任务完成情况，统计分析生产数据，确保任务按时按质按量完成。 6. 协助宣贯工艺标准，指导一线员工规范操作，监督工艺执行，保障产品质量符合要求。 7. 融入团队，配合同事开展工作，协助带教新员工、分享相关知识经验，营造高效协作的团队氛围，完成领导交办的临时性工作。

岗位职责： 1、承担农药剂型的配方开发，以及相关工艺与应用技术的研究工作； 2、根据公司规划推进制剂类新产品的研发进程； 3、对公司现有制剂配方技术进行优化与升级； 4、为制剂生产环节提供及时、有效的技术支持与现场指导，同时为销售端提供专业的技术解答与服务支撑。 任职资格 1. 硕士学历，专业包括农药学、植物保护、药物制剂、微生物等相关方向； 2. 具备良好的创新思维和科研能力； 3. 有较强的职业意愿，愿意长期在实验室内从事研发工作，认同岗位价值，热爱本职工作，积极进取。

岗位职责： 1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境进行精细化管控，实现降本增效。 2、计划执行：依据生产排程，组织车间加工任务，确保生产计划全面落地执行。 3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场作业，保障产品质量满足客户要求。 4、人才培养：组织开展技能培训、绩效评估与综合素质培养，持续提升团队整体能力。 任职要求： 1、学历：本科及以上。 2、专业：不限专业，工业工程类、管理类相关专业优先考虑。 3、执行力强，能扎根车间现场，具备问题识别与解决能力，具有一定组织管理及沟通协调能力。 晋升快：提供清晰的职业发展路径，班组长→车间主管→子公司经理。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、员工食堂、节日福利、带薪休假、岗前培训、晋升机制等。

1、负责液压系统与结构部分的设计工作，制定技术设计方案与设计路线； 2、承担零部件的选型设计、性能匹配应用及相关试验实施，参与制定产品的企业技术标准； 3、配合相关部门完成公司内外产品的技术支持、质量管控、成本优化及培训服务等协作工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械设计、流体力学等相关专业背景； 2、熟悉工程机械领域液压系统及元件的技术要求，掌握相关行业标准与法规； 3、熟练使用二维/三维设计软件（如Solidworks、Catia等），具备ANSYS等测试分析与仿真软件的应用能力； 4、具有工程机械或液压机械类产品设计工作经验者优先考虑；

【岗位职责】 1、参与生产部门组织的各项理论知识培训，按时高效完成既定学习任务与目标； 2、根据公司规划，深入掌握所分配岗位的实际操作技能并开展实训练习； 3、主动通过各阶段实操考核，认真完成公司要求的实习总结报告； 4、配合公司安排，积极参与定岗前的相关评估与考核流程； 5、考核完成后，依据公司岗位分配结果正式上岗，并依照对应岗位职责开展工作。 【任职要求】 1、2025届本科毕业生，所学专业为机械设计制造及其自动化、机械制图、机械工程、材料成型及控制工程、机械电子工程、工业设计、过程装备与控制工程、车辆工程、汽车服务工程、机械工艺技术、微机电系统工程； 2、具备良好的抗压能力，踏实肯干，积极进取，具有较强的沟通协调能力； 3、拥有一定团队合作意识，具备基本的团队管理素养与责任担当，能独立应对突发情况； 4、实习期间需在生产车间轮岗，跟随班组参与夜班作业，实行两周一次倒班制，无法接受夜班安排者请勿投递。 【职位福利】 五险、包吃、包住、带薪年假、节日福利。

春节开封景区临时电工16人，工期:开始，用工20天需要有电工证工作时间:7:00-15:00  15:00-23:00两个班次任选不包吃住，22/小时，要求连做咨询电话:《》++

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开封市某小店招聘全活师傅一名。岗位负责店内日常餐品制作、食材加工及出品工作，需熟练掌握刀工、配菜、腌制等基础烹饪技能，能独立完成切配、打荷、蒸煮等全流程操作，具备扎实的基本功和较强的责任心。薪资待遇6000元，提供稳定长期工作机会，短期勿扰。工作地点位于河南省开封市，店铺氛围轻松，团队氛围融洽。有意者请电话联系。

岗位职责： 1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作 2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理，保障稳定运行 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合生产部门优化设备使用效率，提出合理化改进建议 5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接 任职要求： 1. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员加入 2. 机械、电气、自动化等相关专业优先，学历不限 3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳 4. 责任心强，学习意愿高，能适应现场工作环境 5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识

岗位职责: 1、负责设备的选型采购、安装指导、调试验收及档案建立与日常维护； 2、编制设备预防性维护检修计划，确保备品备件供应及时； 3、制定设备完好标准、岗位操作规程及部门应急处置预案等标准化文件； 4、为设备检维修工作提供技术支撑，分析运行数据，提出技术改进需求； 5、牵头组织专业技术改造项目的落地实施； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，过程装备与控制工程、化学机械等相关专业； 2、具备2年以上化工领域相关工作经验； 3、具有良好的沟通协调能力与组织规划能力。

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

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工作职责: 1、承担焊装车间工业机器人（如KUKA/FANUC）的程序编写、运行调试及故障排查工作； 2、持续改进焊接工艺路径与技术参数，提高设备综合运行效率（OEE）； 3、指导现场维修人员操作维护，编制相关设备使用与维护文档。 任职资格: 1、学历要求：本科及以上学历，主修电气工程或自动化相关专业； 2、技能要求：熟练掌握RobotStudio或同类仿真工具，具备PLC基础知识； 3、经验要求：具有5年以上汽车制造领域焊装机器人设备维护实践经验。

岗位职责： 1、制定机加车间（机械加工车间）的生产计划，合理分配任务并跟进执行进度，保障订单按时交付； 2、监控生产全过程，持续优化加工工艺，提升生产效率与产品品质； 3、对接其他部门（如各车间、技术、设计等），确保流程顺畅，及时解决生产中出现的问题； 4、制定车间设备（激光切割机、折弯机、激光切管机、剪板机等）的维护保养方案，保障设备稳定运行； 5、控制生产成本，涵盖材料损耗、工时利用、能源消耗等方面，提出切实可行的降本增效措施； 6、贯彻执行安全生产管理制度，组织安全培训与定期检查，防范工伤事故及设备异常； 7、具备展示柜及道具行业管理经验者优先录用。 任职要求： 1、具有5年以上机械加工领域工作经验，其中至少2年车间管理或班组管理经历； 2、掌握常用机械加工工艺（剪切、刨削、折弯、激光加工等）及典型材料性能（如不锈钢板、管材等）； 3、能够识读机械图纸，具备材料核算能力，熟练使用CAD软件者优先考虑。

消防设施检测，维保

一、公司简介与岗位概述（需技术员1名+装配工1名，装配工内容往下拉） 本公司专注于工业流量仪表的研发与制造，核心产品包括涡街流量计、涡轮流量计、电磁流量计及其传感器等。为提升产品设计与生产质量，现诚聘2名具有丰富经验的仪表（制图技术员）。您将成为我们技术核心团队的一员，负责将设计理念转化为精确的生产图纸，并为产品质量保驾护航。 二、主要工作职责 1.技术制图：使用AutoCAD等制图软件完成零件图、装配图及工艺图纸的绘制工作。 2.图纸审核：能够及时识别尺寸标注、公差配合、工艺要求中的问题，并提出合理修改建议。 3.技术支持：与生产部门紧密协作，解决现场图纸相关技术难题，提供必要的技术支持。 4.图纸管理：负责技术图纸的归档、版本更新与发放，确保生产使用图纸为最新有效版本。 5.流程优化：参与制定和改进制图规范与流程，提高设计到生产的转化效率。 三、任职要求 机械设计、机电一体化、仪器仪表等相关专业背景。 须具备3年以上在仪器仪表或机械制造行业从事技术制图的工作经验。 熟练掌握AutoCAD等二维绘图软件（具备三维软件操作能力者优先考虑）。 具备扎实的机械制图基础，能独立高效地发现图纸错误，对尺寸、公差及技术要求有敏锐判断力。 了解常规机械加工工艺及装配流程。 责任心强，工作严谨，善于沟通，具备良好的团队协作意识。 吃苦耐劳，具备较强的现场问题解决能力。 四、薪资与福利 我们为技术人才提供具有竞争力的薪酬和广阔的发展平台： 1.薪酬待遇：月薪3000-7000元，具体面议。根据个人经验和能力提供相匹配的薪资水平。全勤奖500元/月。 2.福利保障： 社会保障：按规定缴纳社会保险。表现优秀者可申请提前参保，为您提供更早的保障。 免费午餐：公司提供营养均衡、种类丰富的免费午餐。 节日福利：中秋节、春节、父母亲节等传统节日，均发放节日礼品，共享温馨时刻。 住宿提供：为有需要的员工安排宿舍，配备空调、洗衣机、独立卫浴，居住舒适便捷。 工作时间：早上8点20至12点，午休1小时，下午1点至晚上5点40，单休（周日休息）。 入职前3天为相互适应期；第4天起正式计算薪资。我们愿意为优秀人才快速落实各项保障。 以下是装配工内容： 一、主要职责 1.按图施工：依据装配图纸、工艺文件及相关技术要求，准确完成仪表整机或零部件的装配任务。 2.部件准备：负责装配所需零件、标准件及电气元件的领取、核对与清洁处理。 3.质量把控：严格执行装配质量标准，做好自检工作，发现问题立即上报。 4.设备维护：正确操作并维护装配工具和设备，保持作业区域整洁有序。 5.记录与反馈：如实填写装配记录和工时信息，及时反馈装配过程中的异常情况及改进建议。 二、任职要求 1.学历与经验：高中或中专及以上学历，有1年以上机械或电子类装配经验者优先。 2.技能要求：能识读机械装配图和电气原理图；熟悉常用装配工具（如螺丝刀、扳手、电烙铁等）的操作。 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，动手能力强，具备良好的团队合作意识。 4.其他要求：能辨识基本安全警示标识，遵守车间各项安全操作规定。 三、薪资与福利 我们提供清晰的职业发展通道和完善的福利体系： 1.试用期薪资（1-3个月）： 第一个月：2200元+500元全勤奖 第二个月：2400元+500元全勤奖 第三个月：2600元+500元全勤奖 2.转正后薪资： 转正底薪：2800元+500元全勤奖 发展空间：工作表现优异者，薪资可迅速上调！ 3.公司福利： 免费午餐：提供品种多样、口味丰富的免费工作餐。 节日福利：中秋、春节、父母亲节等节日均发放礼品或红包，传递企业关怀。 住宿提供：为有需求的员工提供宿舍，配置空调、洗衣机、独立洗澡间，生活便利。 社会保障：按规定缴纳社会保险。表现突出者可申请提前参保，享受更早保障。 工作时间：早上8点20至12点，午休1小时，下午1点至晚上5点40，单休（周日休息）。 入职前3天为相互感受期；第4天起正式计薪。表现优异者可提前转正，享受正式员工待遇。我们愿意为优秀人才快速提供保障。 如果您热爱技术，追求精准，并希望在仪表领域长期发展，我们诚挚邀请您加入我们的团队，携手共进！

我们正在招聘一位具备丰富经验的车间主任，全面负责车间生产运营管理工作。 工作内容： 1. 保障生产计划的精准落实； 2. 持续改进生产工艺，提升生产效能； 3. 统筹车间人员管理，落实作业规范与安全生产； 4. 与相关部门协作，确保生产所需资源及时到位； 5. 监督设备保养工作，维持生产设备稳定运转。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子等相关专业优先考虑； 2. 具备五年以上车间管理实践经验； 3. 熟练掌握生产管理软件及常用工具； 4. 具有较强的组织协调能力，能够应对突发情况； 5. 工作认真负责，富有团队合作意识。

一、工作职责 1、负责方案设计、光伏布局图、总装图纸、零部件图纸、电气系统图纸及相关施工说明与工艺文件的编制 2、全面把控设计流程及施工工艺环节，确保各阶段工作有序推进 3、凭借行业经验与专业知识，在设计与实施过程中有效实现成本控制 岗位要求： 1. 机械或机电相关专业优先，具备1-3年相关工作经验 2. 能够接受出差进行现场勘查，具备较强的学习能力 3. 熟练使用CAD、电气原理图、Photoshop、CorelDRAW等绘图软件，具有扎实的视觉表达能力和创新思维

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1、承担机械设备的维护与修理工作； 2、参与设备制造过程，处理生产环节中的技术难题； 3、依据生产需求下达加工图纸任务，制定生产计划，运用绘图软件进行图纸拆解与排版； 4、编制相关技术资料，为生产和售后服务提供技术支持； 任职要求： 1、具有扎实的机械设计理论知识； 2、熟练操作AUTOCAD等制图软件； 3、了解常见机械加工方法及材料性能特点； 4、具备良好的沟通能力与团队合作精神； 5、能独立完成技术任务并履行相应职责； 6、大专及以上学历，具备2年以上工作经验

岗位内容： 1. 落实并执行车间生产计划，负责日常运营管理，包括员工培训、指导与绩效评估； 2. 组织协调车间各环节工作衔接，及时处理现场问题，持续优化生产效率； 3. 保障生产现场安全运行，监督各项质量控制规范的落实与执行； 4. 负责物料筹备、新产品导入前的各项准备工作等。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力，能迅速应对突发状况； 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备灵活调整工艺的能力； 3. 具有生产过程中品质管理、安全生产等方面的实操经验与基本认知。

岗位职责: 1. 组织并督导生产团队，保障各项生产任务按时保质完成； 2. 优化生产工艺流程，提升团队整体作业效率； 3. 维护生产现场的整洁与安全，严格执行5S管理规范； 4. 推进团队人员的技能培训与职业发展，增强专业能力。 任职要求： 1. 具备出色的组织协调与领导才能，能有效带领团队开展工作； 2. 拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员协同配合； 3. 能够迅速响应并解决生产过程中出现的各类突发问题； 4. 具备较强的学习意识和创新思维，持续推动生产方式改进； 5. 熟悉生产流程及质量控制要点，能够提出切实可行的优化建议。