岗位职责： 1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计，包括平面布局、效果图表现及施工图深化 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议，完成从概念到落地的全流程服务 3. 协同施工团队跟进现场进度，解决设计相关技术问题，确保效果还原度 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时交付标准化设计文档，配合公司完成项目归档与复盘工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2. 学历不限，室内设计、环境艺术、建筑学等相关专业优先 3. 工作经验不限，有实际项目案例或实习经历者更受青睐 4. 具备基础沟通协调能力，责任心强，能适应阶段性加班与现场配合 5. 欢迎应届毕业生投递，公司提供带教培养与成长通道

岗位职责: 1. 负责项目方案的创意构思与落地执行 2. 协同团队成员，保障设计品质与项目按时推进 3. 主动学习新技能，优化设计流程与工作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2. 具备高效执行力，注重工作中的细节把控 3. 保持学习热情，持续提升能力以应对设计领域的变化

• 精通 PS/酷家乐，CAD AI 3DSMAX等设计 软件 • 具备手绘/3D 建模能力者优先 • 有作品集（需现场展示设计思路） 经验要求：1 年以上设计经验，独立完成过 3 个以上完整项目 能力特质： • 色彩/构图/版式敏感度高 • 擅长需求沟通与方案呈现 • 具备基础工程知识（量房/材料/工艺） 有装修全流程经验、独立谈单能力、潮流动态敏感度

设计师招聘培训 设计部日常工作管理 部门业绩达成

整装设计师 岗位职责： 1、获取量尺机会后，前往客户家中进行实地测量； 2、根据客户需求独立完成配套设计方案及效果图，并向客户讲解设计思路； 3、沟通方案报价细节，推进合同签订； 任职要求： 1、大专及以上学历，美术或艺术设计相关专业者优先； 2、具备2年以上同岗位工作经验者优先； 3、具备良好沟通能力与适应能力，具有较强销售意识和抗压能力； 4、熟练掌握CAD/圆方/酷家乐/草图大师/三维家等室内设计软件； 晋升通道： 设计师—高段位设计师 设计师—团队主管—团队经理

具备5年以上家装行业从业经验，有2年以上设计团队管理经验者优先考虑 加分项 具备装修装饰行业相关工作经验

从事家装领域，环艺专业毕业，初期熟悉装饰行业运作及客户需求特征，后续进入设计部门开展工作

岗位职责: 1. 主导家装项目的设计统筹工作，确保设计成果与实际落地效果一致； 2. 对接客户，深入理解其需求，提供定制化的家居空间设计方案； 3. 精确绘制施工图，并根据实际情况优化调整设计细节； 4. 与工程执行团队密切配合，保障设计方案的有序推进； 5. 全程跟进项目实施，对设计环节进行监督与技术指导。 任职要求： 1. 具有优秀的审美能力与创新设计理念； 2. 掌握常用室内设计材料特性及相关设计工具软件； 3. 具备较强的沟通技巧及团队协作意识； 4. 能在规定时间内高质量完成设计任务； 5. 关注并洞察行业内的设计潮流与发展动态。

1、具备2年以上家装设计工作经验者优先考虑 2、曾独立承担并完成工地现场服务项目 3、熟练掌握各类设计相关软件

岗位职责: 1、根据订单需求完成图纸制作； 2、归档并维护品牌标准化资料； 3、与新品牌或客户沟通，推进图纸的深化与整理； 4、协调生产环节，跟进订单执行、发货及安装进度，确保客户满意度。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备项目管理、成本控制、质量管控相关实践经验； 3、综合能力突出者可优先录用，薪资待遇可协商！ 4、熟悉结构设计、材料特性及工艺流程，能独立完成全套图纸绘制； 5、有2年以上展示道具、货柜、展柜类工厂设计经验者优先； 6、熟练操作CAD、3DMAX/SketchUp、PS等设计软件

开封地区招砌砖工、木工支模

开封市顺河回族区招贴砖

开封市杞县招种植工/杂工

谁有50铲车，和我联系

开封市杞县招砌砖/石

有销售经验的室内设计师，负责量房，沟通业主，促成成交

岗位职责： 1.根据客户需求完成室内空间方案设计及施工图绘制（含CAD施工图深化） 2.独立使用酷家乐高效制作全景效果图及方案演示，提升客户转化率 3.配合项目经理完成现场量房、施工交底及后期软装搭配指导 4.参与材料选样、预算编制及设计方案优化，确保落地可行性 5.持续跟进项目进度，协调解决设计与施工衔接问题 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、酷家乐及3D建模渲染软件（如3ds Max或SketchUp） 2. 具备基础美学素养与空间规划能力，能独立完成整套设计方案 3. 良好的沟通表达能力，善于理解并引导客户设计需求 4.工作细致负责，具备较强的执行力与团队协作意识 5. 有家装公司或设计工作室从业经验者优先

装修室内装修，旧房改造设计

设计集装箱室内室外，要有经验

工装谈单签单设计师（2名） 岗位职责： 上门量房、户型规划、方案讲解、报价洽谈、跟进业主、签订装修合同、客户后期简单对接。 不用熬夜复杂画图，主打谈单成交、快速签单。 任职要求： 沟通能力强，情商高，会聊客户、会逼单成交，熟悉家装流程，有装修谈单经验优先， 薪资待遇： 底薪3500+工程款高额提成+月度销冠奖金 综合月薪8000–20000上不封顶 团队氛围简单，不内卷、不勾心斗角，单子源源不断

任职要求： 1、学历要求：全日制本科及以上，机械工程、车辆工程或工业工程等相关专业； 2、经验要求：具备10年以上汽车总装工艺管理背景，其中至少5年在合资品牌（如大众/日产）或豪华品牌（如奥迪/雷克萨斯）总装车间担任管理职务； 3、技能要求：熟练掌握汽车装配工艺设计与产线平衡优化技术，熟悉日系精益生产模式或德系标准化作业体系，能够运用ANDON系统、MES系统等数字化工具进行生产管控； 4、团队管理：拥有300人以上大型制造团队的管理实践经验。 岗位职责： 1、生产运营：主导年产20万辆整车装配线的节拍提升（JPH不低于30台），落地多车型柔性共线生产方案（支持3至5款车型混流）； 2、质量管控：构建关键扭矩控制机制（一次合格率≥99.8%），推进零缺陷装配标准实施（整车Audit评分≤1.5分）； 3、物流改进：规划SPS物料配送流程（实现线边库存下降30%），推动AGV智能运输系统的升级应用； 4、成本优化：组织实施工时压缩项目（单台工时减少5%-8%），促进通用化夹具与工装的开发使用； 5、安全健康：落实人机工程改善措施（彻底消除高强度作业），制定新能源车型高压作业安全操作规范

有工作经验，有积极性，积极配合。性格开朗。

岗位内容： 1. 负责车间日常生产计划的组织与实施，持续优化制造流程，提升作业效率； 2. 及时应对生产过程中出现的突发状况，快速制定应对措施并落实执行； 3. 与相关部门保持高效协同，确保生产任务按计划有序推进。 4. 工作地点：兰考仪封 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和扎实的业务能力，能够持续推进车间生产效率与产品品质的提升； 2. 熟悉生产管理、物料采购及物流运输等环节的操作流程，可精准把控生产进度，并具备问题分析与解决能力； 3. 具有2年以上车间主任或相关管理岗位工作经验，具备较强的沟通协调能力。

岗位职责： 1、统筹生产流程的协调与优化，确保产品品质达标及交付周期可控； 2、负责下属人员的管理与培训，提升团队协作效率与工作执行力； 3、落实公司各项决策，制定并推进厂区整体运营管理工作计划。 任职要求： 1、具备3年以上制造业或服装行业管理经验，拥有出色的团队领导力与组织协调能力； 2、精通现代制造技术及相关管理方法，了解市场发展方向与行业最新动态。

化学类专业背景，提供食宿，重视职业平台成长，踏实肯干，可适应倒班安排。

岗位职责 1. 制定并落实食品质量标准及检验规程，确保产品满足法规和企业规范要求。 2. 负责原料进厂、生产过程及成品出厂各环节的质量监控，快速响应并解决异常问题。 3. 组织品控团队日常运作，实施人员培训与绩效评估，强化整体质量意识。 4. 汇总分析质量检测数据，制定优化方案，协助提升生产流程稳定性。 5. 配合政府监管单位工作，协调处理客户投诉及质量争议事项。 任职要求 1. 年龄要求：30-40周岁 2. 食品科学、质量管理等相关专业本科及以上学历。 3. 5年以上食品行业品质控制工作经验，掌握HACCP、ISO等管理体系。 4. 具备较强的分析决策、沟通协作及团队管理能力。 5. 持有食品检验员、质量管理类相关资格证书者优先。

岗位职责： 1. 负责住宅室内方案设计确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4. 配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5. 参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1. 熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用酷家乐设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4. 有实际项目案例经验者优先 5. 热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺及流行趋势

招聘：建筑/方案设计助理 薪资：3000-3999元 1. 建筑学相关专业大专及以上学历，2年以上相关工作经验，兼具方案与施工图设计经验者优先； 2、熟悉SU、AUTOCAD\、PS、天正等设计软件； 3、敬业踏实、认真负责、细心严谨，有良好的职业素质和团队精神，有较强的交流和沟通及表达能力。

一、工作职责（一）生产组织与现场管理 负责腻子粉生产线的日常运作安排，严格落实生产计划，确保产量和质量符合标准，准时达成生产目标。 统筹班组人员排班与岗位分工，科学调配人力、设备及原材料等资源，优化生产流程，提高作业效率。 推进生产现场6S管理，保持作业区域干净整洁，物料有序摆放，通道无遮挡，保障现场秩序井然。 （二）质量管控与工艺执行 严格执行腻子粉生产工艺要求，监督配料、搅拌、包装等各环节操作，杜绝违规行为发生。 负责半成品与成品的抽样检查，协同质检人员开展质量检测，及时识别并处置质量问题，防止不合格产品流出。 记录生产过程中的工艺参数、配比数据及批次信息，建立完整且可追溯的班组生产记录台账。 （三）设备管理与维护保养 负责搅拌机、包装机、输送线等生产设备的日常巡检、清洁及基础维护工作。 发现设备异常响动、故障或磨损情况时，立即上报并联系维修，跟进检修进度，确保设备稳定运行。 指导班组成员规范使用设备，避免因误操作造成设备损坏。 （四）安全管理与人员培训 落实安全生产责任制，组织班前安全提醒，排查并整改现场安全隐患，预防安全事故发生。 监督员工正确穿戴劳动防护用品，严格遵守安全规程，及时制止违章作业行为。 负责新入职员工的岗位技能、安全规范及工艺标准培训，提升班组整体操作能力。 （五）沟通协调与异常处理 与生产部、质检部、仓储部等部门保持对接，协调原料领取、成品入库及质量检验等相关事宜。 快速应对生产过程中出现的原料不足、设备停机、质量波动等突发状况，重大问题及时上报。 收集班组成员的意见建议，加强团队建设，提升班组协作力与执行力。 二、任职资格 （一）基本条件 身体健康，能胜任腻子粉生产车间倒班工作。 高中及以上学历，有1年以上干粉建材（如腻子粉、砂浆）生产班组管理经验者优先考虑。 （二）专业技能 熟悉腻子粉生产工艺流程、配方标准及操作规程，掌握常见质量问题的识别与处理方式。 了解生产线常用设备的工作原理，具备日常维护和简单故障判断的基础知识。 能读懂工艺文件，熟练填写生产、质量、设备等各类记录表单。 （三）综合能力 具备较强的生产统筹与现场管控能力，能够合理安排班组工作任务。 责任心强，坚持原则，具有良好的安全意识、质量意识和高效执行力。 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能够带领班组顺利完成生产目标。 吃苦耐劳，适应建材类生产车间环境，服从公司各项管理安排。

工作内容 1.负责生产车间的日常运作与管理工作； 2.监控生产流程，保障产品品质与生产效能； 3.快速处理生产环节中的异常情况，提出优化建议。 任职要求 1.具有良好的身体条件和职业操守； 2.具备基础管理能力及团队协作意识； 3.具备出色的沟通技巧与问题应对能力。