
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
处理客房预订 保障服务响应及时性
任职要求:
学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
亲和力强,具备责任心与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初步汇总
4. 协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递,严格遵守保密要求
5.维护前台区域整洁有序,展现企业专业形象,提供基础接待与引导服务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2.熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度较快,具备基础数据处理能力
3. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏下的多任务协同
4.具备基本商务礼仪素养,形象端正,亲和力佳
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
前台接待
2-4千/月
酒店前台
岗位职责
1. 帮助顾客开房、结账、以及问询
2. 负责前台区域的环境维护
3. 完成店长和经理交代的任务
任职资格
1. 形象好,气质佳,年龄在20-35之间
2. 具备良好的沟通能力、协调能力
3. 性格开朗,具有亲和力,普通话标准
4. 有经验者优先
酒店前台
3-5千/月
酒店前台月结假期工全职
酒店前台招聘
我们是一家致力于为宾客提供优质住宿体验的酒店,现因业务发展需要,诚聘酒店前台1名,期待热爱服务行业的你加入!
岗位职责
1. 负责宾客入住、退房办理,准确核对信息并录入系统,为宾客提供高效登记服务。
2. 热情解答宾客咨询,包括周边交通、景点、酒店设施使用等,主动满足宾客合理需求。
3. 妥善处理宾客在入住期间的简单诉求与问题,无法解决时及时上报上级。
4. 负责前台区域的日常管理,如保持环境整洁、整理资料文件、保管备用钥匙等。
任职要求
1. 年龄18-30岁,形象气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识。
2. 熟悉电脑基础操作,能快速掌握酒店预订及入住系统(无经验者可培训)。
3. 工作认真负责,有耐心,能适应轮班制(含早晚班)。
4. 有酒店前台或服务行业相关工作经验者优先。
薪资福利
• 月薪3500-5000元,含绩效奖金、全勤奖,定期调薪。
• 提供免费员工餐、员工宿舍,缴纳五险,享受法定节假日福利。
• 完善的岗前培训与晋升体系,表现优秀者可晋升前台主管。
应聘方式
联系电话:(工作时间白班夜班9:00-21:00)。
工作地点:1郑州市金水区健康路松月轻奢酒店
2郑州市火车站一马路天隆轻奢酒店
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据
2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4. 管理前台现金及票据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识
2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先
3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可接受带薪培训
4.能适应轮班制(含夜班),责任心强,具备一定应变与抗压能力
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
装修木工长期
木箱维修岗位招聘,常年有活,工资月结有保障。
要求:会简单使用电锯、气钉枪;年龄55周岁以下;手脚麻利。
有意者可报名。
搅拌站七方罐车司机
5-6千/月
搅拌罐车司机包住包吃B1照驾龄1年内全市配送替班公司提供,不需要租赁/购买主驾货运从业能开会倒熟悉导航
工地运输混凝土 包吃包住 民权周边
建筑木工11-20人完工结算
商丘工地招聘木工15人,薪资为每天350元。每月生活费预支3000至5000元。工程结束后结清全部工资。
房务总监
7-8千/月
酒店经理
岗位职责:
1. 全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人效管理
4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,营造积极向上的组织氛围
5. 处理重大客户投诉、突发事件及政府监管部门对接,维护酒店品牌形象与合规运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与OTA平台运作
2. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 优秀的沟通表达与团队领导力,能有效激励跨部门协作
4. 具备基础财务分析能力与数据驱动决策意识
5. 形象气质佳,服务意识强,具备良好的职业道德与责任心
ktv经理
1-1.5万/月
酒店经理6-10人周结兼职假期工性格开朗
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
5.处理重大客户投诉、突发事件及合规事务,维护酒店品牌形象与安全运营
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与管理体系
2.具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店信息系统(如Opera)及基础财务分析能力者优先
5. 诚信正直,责任心强,具备较强的职业素养与应变能力
酒店经理
1-1.5万/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
酒店经理1-2人月结
前厅经理,1名工作地址:新疆乌鲁木齐市天山国际机场砂之船VOCO酒店4500-6000元/月负责前厅班组管理、员工排班、服务品质把控、入住退房流程监管、OTA订单核对、宾客点评维护、前厅台账整理与交接工作。1年以上酒店前厅管理经验,熟练使用酒店管理系统,沟通能力强、服务意识佳、抗压能力好。
酒店经理1-2人月结
前厅经理,1工作地址:新疆乌鲁木齐市天山国际机场砂之船VOCO酒店4500-6000元/月负责前厅班组管理、员工排班、服务品质把控、入住退房流程监管、OTA订单核对、宾客点评维护、前厅台账整理与交接工作。1年以上酒店前厅管理经验,熟练使用酒店管理系统,沟通能力强、服务意识佳、抗压能力好
前台
3-4千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
4.具备责任心与服务意识,能适应轮班制(含夜班)及节假日工作安排
5.学历不限
客房服务员月结
秋塘银府酒店招聘;客房服务员:2名工资:4000(加提成)。能听懂汉语,有责任心,有相关工作经验者优先冬天不关门联系电话:(同步)
酒店前台月结全职
英顿酒店招聘前台收银员。要求服务意识强,能适应夜班。提供免费工作餐,工作环境舒适。薪资为底薪加提成。
酒店前台
招聘:酒店前台薪资:5000-8000元岗位职责:1.提供卓越的客户服务,满足客人的需求。2.协助客人办理入住和退房手续。3.解答客人的疑问,提供相关信息和建议。4.维护酒店的整洁和卫生。5.协助处理突发事件和客户投诉。任职要求:1.高中及以上学历。2.具备良好的沟通和人际交往能力。3.有热情、积极的工作态度和服务意识。4.能够适应轮班工作制。5.有相关工作经验者优先考虑。福利待遇:1.月薪4000-6000。2.完善的培训和晋升机会。3.五险一金,带薪年假。4.;提供工作餐和员工宿舍。
河南商丘云天大酒店招聘客房服务员一名长白班一天八个小时不当误接送孩子有意者联系电话:
客房服务员
云天大酒店招聘客房服务员一名长白班一天八个小时不当误接送孩子有意者联系电话:
酒店前台
美好印象酒店前台岗位,要求员工负责日常前台工作如开房、退房和预订,具备基本电脑操作能力和良好的形象气质。薪资待遇为底薪2600元,另有开房和充卡提成,工作地点在河南商丘。
民宿管理/ 4-5k/ 社保/做一休一
4-5千/月
民宿管家月结全职
岗位职责:
1.全面统筹民宿运营管理:负责古城民宿小院整体日常运营工作,制定民宿运营管理制度、服务标准与工作流程,统筹客房管理、卫生管控、物资盘点、设施维护等全流程工作,保障民宿日常有序稳定经营。
2. 客户接待与服务管理:负责到店客人接待、入住引导、咨询答疑、售后维护等工作,把控整体服务质量,处理客诉与突发问题,提升客人入住体验与复购率,维护民宿口碑与品牌形象。
3. 对外政务对接工作:负责对接景区管理处、文旅、市场监管等相关政府部门,完成日常报备、检查对接、资料提交、政策落地跟进等工作,落实各项合规经营要求。
4. 日常经营统筹:统计民宿经营数据,优化运营方案,配合线上线下平台运营推广,做好成本管控、人员调度等工作,提升民宿整体经营效益。
5. 完成上级交办的其他民宿运营管理相关工作。
任职要求:
1. 学历不限,有民宿、酒店、景区门店运营管理经验者优先,应届生踏实肯干也可培养。
2. 熟悉民宿整体运营流程,具备独立统筹门店管理、客户接待的能力,有政务对接经验者优先。
3. 性格开朗、沟通能力良好,情商高,善于对接对外事务、处理突发问题与客诉。
4. 工作认真负责、踏实细心,有较强的服务意识、执行力和团队协作能力,能适应景区门店工作节奏。
岗位优势
景区工作环境优美、氛围轻松,工作内容全面锻炼能力,晋升空间良好,个人能力突出者薪资可面议,待遇从优。
客房服务员
招聘客房服务员1名,汉庭酒店,,住客房5.8,大清房,14块钱,钟点房超过10点,20块钱一间,崔,
酒店前台
招聘:前台接待(包吃)薪资:3000-5000元/月岗位职责:负责酒店前台接待工作办理入住、退房等各项手续,确保流程高效准确任职要求:普通话标准表达能力,口齿清晰,谈吐礼貌得体形象气质佳,具备良好的沟通能力和服务意识职位福利:提供节日福利、生日福利、奖金、工龄奖、全勤奖,包吃。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供商丘酒店经理工资在线招聘信息,主要招聘商丘酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。