专职安全管理人员，安全工程师。 具备一年以上石化行业工作经验者优先考虑。

（一）核心职责 1. 承担化工、电力、机械、工贸、金属冶炼等行业安全评价任务，开展现场检查、风险辨识与技术资料整理； 2. 遵循国家及行业标准规范，独立撰写安全评价报告、应急处置预案、“双控”机制建设文件及安全生产标准化体系材料； 3. 协助企业推进安全隐患治理，配合完成专家审查工作，统筹项目报备、归档等全过程执行； 4. 关注法规政策动态，确保项目合法合规，积极参与技术交流与团队内部培训指导。 （二）任职要求 1. 中级（3-5年）：本科及以上学历，工科类相关专业背景；持有注册安全工程师证书（优先化工/建筑/冶金/交通/其他方向）及中级工程类职称；具备5个以上高危行业项目独立执行经验，熟练掌握报告编制各环节流程。 2. 资深（5年+）：本科及以上学历，主修核心工科专业；具备注册安全工程师资格及中高级职称，入选专家库者优先；能主导大型或复杂项目实施，具有技术难题解决、评审应对及团队协作管理能力。 （三）薪资待遇：面议（依据个人资质与工作经验提供行业内具竞争力的薪酬水平，高于本地区同类岗位平均标准）。 · 基础福利：五险、带薪年假、法定节假日、带薪专项培训。 · 额外福利：绩效激励奖金、定期团建活动，提供系统化职业成长路径和晋升机会。 （四）优先录用条件 1. 具备化工、交通、电力、机械、建筑、冶金等领域实际现场作业经历； 2. 熟知地方应急管理机构备案程序，拥有通过评审的项目实操案例； 3. 熟练运用智能化评估工具，具备数字化评价技术应用能力； 4. 持有多个注册安全工程师专业方向证书或取得高级工程师职称。

1、组织实施各类安全检查，建立隐患排查治理记录，为安全绩效考核提供依据； 2、监督并推进安全生产、现场作业安全、劳动保护、6S管理等各项安全措施的落实； 3、主动配合上级主管部门开展安全生产检查，针对发现问题落实专人、限时、定措施整改； 4、负责厂区内员工的安全教育培训，组织多样化安全宣传活动，定期开展全员安全生产培训及专项安全培训；监管特种作业人员的取证、复审及持证上岗情况，保障特种作业规范安全； 5、参与公司安全事故处理，牵头事故调查工作，严格执行“四不放过”原则，防止类似事故再次发生； 6、统计劳保用品库存，提出采购申请并规范发放使用，监督员工正确佩戴劳动防护用品；负责安全生产相关资料、文件、报告的编制、收集、整理与归档； 7、监督管理保安队伍日常运作，确保公司无治安保卫事件；跟踪工伤员工治疗进展、工伤认定及赔偿事宜。 8、具备国家注册安全工程师资格者优先考虑。

深圳市宝安区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 按照工作计划开展监督检查、宣传教育、隐患整治、应急演练、教育培训等技术服务工作，并做好详细记录 4. 定期向项目组长汇报工作进展情况 任职要求： 1. 大专以上学历 2. 熟悉国家及地方相关法律法规和标准规范 3. 持有注册安全工程师 4. 具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 5. 责任心强，原则性强，具备较强的文字表达能力

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改 2.组织开展安全教育培训 3. 编制安全管理制度、操作规程和应急预案 4. 监督劳动防护用品配备与使用 任职要求： 1. 熟悉国家安全生产法律法规及行业标准，具备基础安全管理知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心 3. 持有安全员C证 4.能适应生产现场工作环境，具备一定抗压能力 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人加入

1、同时拥有电气试验证+电气继电保护作业证 2名 2、同时拥有应急局高压电工证+低压电工证+安全员c3证 （同时拥有3证）6名 待遇：8000-8500元，上24小时休24小时，（一般情况就晚上干几个小时，白天巡查设备）包吃包住，社保 3、工作地点：深圳宝安机场 4、工作类型：深圳宝安机场电气设备设施维保服务

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岗位职责： 开展项目安全巡查，实施风险辨识，独立完成第三方安全检查报告的编制工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，土木类、机械类、电气类、安全类、水利水电类相关专业； 2. 具备3年以上建设工程相关工作经验，持有土木类、机械类、电气类、安全类相关专业高级职称； 3. 有参与政府部门或事业单位委托的第三方安全技术服务项目经历者优先； 4. 持有一级注册建造师、注册安全工程师或注册结构工程师执业资格证书者优先。

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惠州市惠城区招能谈活的小包工，自己会做泥工瓦工最好，我们负责给资源给订单，需要你们跟业主谈方案谈价格，主要是做旧房改造（卫生间、厨房打拆重装，瓷砖地板打拆重铺等），家装翻新，谈成了，谈不成没有收入，能力强的收入上不封顶，吃住交通自理。我们需要熟练操作手机接单，年龄超过42的勿扰勿扰，天工勿扰，谢谢！

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我们正在寻找一位富有热情的环境/健康/安全工程师（EHS），期待你加入团队，共同打造安全、健康的作业环境。 你的职责将包括： - 搭建并持续优化EHS管理体系； - 开展风险识别与评估，制定切实可行的改进方案； - 策划并实施EHS培训活动，提升全员安全防范意识； - 在突发事件中牵头应急响应，确保处置有序高效。 我们希望你具备： - 本科或以上学历，主修环境、安全或相关领域优先； - 至少3年EHS领域实际工作经验，掌握行业法规与标准要求； - 具备良好的沟通协调能力及问题解决能力； - 拥有高度责任心和良好的团队协作精神。 如果你符合以上条件，欢迎加入我们！

岗位职责： 1、参与新厂房建设项目的安全评估工作，掌握建设项目“三同时”监管要求； 2、开展基地内工艺流程与设备设施的安全风险识别与评估； 3、负责施工现场及特种作业环节的现场监督与管理工作； 4、推进基地网格化安全管理模式，组织实施隐患排查与整改闭环； 5、确保辖区实现“六个零”安全管理目标 任职要求： 1、学历&专业：本科及以上，安全工程、消防工程等相关专业 2、经验要求：3-5年相关领域工作经验，具备扎实的工业安全与消防安全知识，熟悉相关法规标准，能独立完成安全风险辨识与管控措施制定，如FMEA分析等； 熟悉ISO45001、ISO14001管理体系运作； 了解设备风险识别方法、消防系统设计及验收规范； 持有注册安全工程师或注册消防工程师证书者优先，具备新厂筹建经历或大型锂电行业从业背景者优先考虑 3、其他：责任心强，具备良好的组织协调能力，善于沟通并能有效协同团队开展工作

负责项目部人员进厂办理，安全培训，现场安全隐患排查，安全资料整理，有意者可进一步联系

岗位职责： 1.负责生产过程中原材料、半成品及成品的质量检验与判定 2. 依据检验标准和作业指导书执行尺寸、外观、性能等检测项目 3. 如实填写检验记录，及时反馈异常并跟踪问题闭环处理 4.参与质量分析会议，协助制定改进措施并落实验证 5.维护保养检测设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.工作细致认真，责任心强，能适应流水线节奏 4.具备良好的沟通协调能力，服从工作安排 5. 能长期稳定工作者优先

惠州TCL华星光电【正式工】 不要暑假工/不要暑假工 20岁一下的都要提供工作流水证明 免费体检，月综合6K-7K 五险一金，年13薪 男女不限18-38岁 工作内容：负责大尺寸液晶面板的画像检查相关工作； 薪资待遇：底薪2300+加班费(1.5倍 2倍 3倍+夜班补贴20/天+过节福利，餐补650元，综合薪资6000~7000，厂区宿舍，园区内可停车 当天分宿舍，4人间宿舍，免费住宿，水电费平摊 工作时间：8～20点两班倒，月休4-6天 正式工入职奖励政策已同步，已入职也有奖励（仅限正式工） 入职满1个月奖300满3个月奖600满6个月奖800满12个月奖800满24个月奖800 ️任职要求： 1，不能有大面积明显纹身 2，头发不能染另类颜色 3，不能奇装异服，拖鞋 4，会按顺序写26个字母 5，能接受无尘服，两班倒 每天面试入职名额有限，需提前预约报名，避免浪费你宝贵时间白跑一趟。 【集合时间】中午12点，在厂门口 【接人时间】中午11:00到13:00。

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1. 专项稽核与整改闭环实施 按既定计划开展事业部内部专项检查（如质量控制节点核查、人员资格审查、不合格品处理等），识别运营过程中的潜在风险与薄弱环节。 跟进审核发现问题的整改进度，落实评价机制，促进流程完善与合规水平提升。 2. 审核协调与问题应对 牵头组织客户及第三方认证机构的审核接待工作，联动工厂深入分析问题成因，提供整改建议与技术支持。 保障审核项高效关闭，增强工厂应对外部评审的能力。 3. 体系管理与优化推进 统筹管理体系（如质量、环境等）内审工作的规划、执行与协同，确保体系运行满足标准规范及客户特定要求（CSR）。 推动体系信息化建设与管理评审落地，依托数据监控与分析持续提升体系运行效能。 4. 文件合规与统一性管控 核查关键文件（如CP、SOP、特性清单）与质量体系文件之间的匹配性，督促完成文件类问题整改。 参与管理体系文件的编制与更新工作，确保文件内容合法合规、有效适用并支撑业务运转。

工作职责 1. 负责洁净厂房机电设备安装全过程的监理任务，涵盖设备到货检验、安装实施及最终验收各阶段。 2. 全程监督施工操作，确保设备安装满足国家标准、行业规范及项目具体技术条件。 3. 动态把控现场安全、质量与工程进度，及时发现并协调处理技术偏差与潜在风险。 任职要求 1. 具有机电安装类相关专业基础，熟悉洁净厂房设备安装监理实际操作流程。 2. 熟悉洁净室建设标准（如GMP、ISO14644）及机电安装工艺，具备独立审查技术方案的能力。 3. 具备良好的现场沟通与组织协调能力，可高效协同施工团队与业主单位解决多部门技术协作问题。

薪资待遇：按时计薪23-24元/时，日入最高280 二、【工作内容】 1、负责对手机玻璃外观进行检查，筛选不良品等 2、无需经验，生手熟手都可以，入职以后有老师傅带，带薪学徒 三、【环境】 1、空调恒温车间、可以自选岗位（坐班/站岗）（穿无尘服/不穿无尘服） 2、提供食宿、4-8人寝、24小时热水供应、空调以及独立浴卫、免费Wi-Fi 四、【岗位要求】 1、到达法定工作年龄，具备岗位对应所需的基础文化知识 2、学历不限、男女不限、有无经验皆可、能接受倒班

岗位职责： 1. 负责小电子元器件的精密组装与检测，确保产品符合工艺标准 2. 按照作业指导书完成流水线装配任务，保持高效稳定产出 3. 协同质检人员进行首件确认及过程巡检，及时反馈异常问题 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产计划调整及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有电子厂组装经验者优先 2. 动手能力强，视力良好，能适应重复性精细操作 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本质量意识 4. 能适应空调车间环境，接受短期或长期稳定工作 5. 提供空调宿舍，包住，薪资面议

1、光学方案设计与优化 负责显示模组背光系统、光路结构及光学膜材组合的设计迭代，根据产品定位制定匹配的光学解决方案，并输出完整的设计文档与规格文件。 2、关键光学性能调试 对显示器的亮度、亮度均匀性、色彩准确性、色温、对比度、色域覆盖及视角特性等核心参数进行调试与优化，确保达到设计目标。 3、显示光学问题分析与改善 针对偏色、亮度不均、眩光、漏光等常见光学缺陷进行根因分析并提出有效改善措施，保障产品显示质量符合标准。 4、项目全流程跟进 参与样品制作、试产到量产的全过程，协同跨部门推进光学方案落地，及时闭环各类显示相关的光学异常问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，光学、光电、显示技术等相关专业背景。 2、熟悉显示模组背光光路设计与膜片组合方案，能独立完成光学设计及配套文档输出；熟练使用光学测试仪器进行参数调试，具备独立处理各类光学异常的能力。 3、具有2年以上显示背光光学方案实际开发经验；具备户外显示类产品开发经历者优先考虑。

1、 全面统筹工厂岗位品质管理工作，制定并完善品质管控标准，检验流程及作业规范 2、负责生产全流程品质监督，涵盖原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验等环节，及时发现并纠正品质异常，杜绝不合格产品流入下一道工序或出厂 3、牵头组织品质问题分析会议，针对生产中出现的品质隐患、客户反馈的质量问题，制定整改方案并跟踪落实，形成闭环管理，持续提升产品合格率 4、负责品质团队的日常管理、培训及考核，提升检验人员、各岗位操作人员的品质意识和专业技能 5、建立并维护管理台账，记录检验数据，品质异常情况，整改结果等，定期出具品质分析报告，为工厂生产决策提供数据支持 6、配合工厂生产计划，协调各部门（生产、采购、仓储等）开展品质协同工作，推动品质管理体系的持续优化和落地执行 任职要求： 年龄 28-45 岁，大专及以上学历 责任心强，原则性强，做事严谨细致，具备较强的抗压能力，能适应工厂生产节奏，主动发现并解决品质隐患 薪资福利： 薪资待遇：6000-9000 元/月（根据工作经验、能力面议，能力突出者薪资可上浮）

主要负责生产产品检验，原料入厂检验