
设备工程师-HX (MJ044242)
1.2-2.4万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备
岗位职责:
1、落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,确保产线产能目标顺利实现;
2、制定并优化TPM中自动化电气模块的管理方案,涵盖预防性维护、自主维护等内容,推动标准落地执行;
3、达成生产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,实施改进措施并持续跟踪效果;
4、负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作,编制和修订设备操作相关文档;
5、协助工艺、质量、生产及电气方向的流程优化,协调处理复杂技术问题,建立并推行设备安全规范;
6、带领并培训技术团队,提升产线技术人员的专业能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、机电、自动化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上设备运维经验,熟悉电气安装与维修,有海外工作经验者优先;
3、掌握自动化控制、机械设计、电气系统及CCD视觉应用等相关知识;
4、具备较强的沟通协作能力、团队意识以及抗压能力。
设备工程师-动力传输
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科
岗位职责:
1、实时掌握设备运行情况,设定合理参数,保障设备持续稳定运转;
2、持续推进设备的技术优化与升级;
3、负责生产现场重大设备故障的应急处理与修复;
4、组织开展车间内液压、气动等机械设备的技术培训,提升一线员工的维修技能水平;
5、配合各类管理体系的维护、审核及持续改善工作;
6、参与项目规划并跟进执行进度。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业;
2、具备3年以上大型企业或合资企业设备维修工作经验;
3、熟悉国家及国际相关的机械与电气技术标准与规范;
4、掌握自动化控制理论、机械设计与公差分析、数据统计方法,能应用FMEA/DOE/SPC工具;
5、熟练操作PLC、Office、CAD、JMP等软件;
6、通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听、说、读、写能力。
设备工程师-PTO (MJ048734)
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年本科电气设备自动化设备
岗位职责:
1、实时掌握设备运行情况,设定合理参数,保障设备持续稳定运转;
2、持续推进设备的技术优化与升级;
3、主导生产现场重大机械故障的应急处理与修复;
4、组织开展车间内液压、气动等机械设备的技术培训,提升一线员工的维修技能水平;
5、配合各类管理体系的日常维护、审核及持续改善工作;
6、参与项目规划并跟进执行进度。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械、电气类相关专业;
2、具备3年以上大型企业或合资企业设备维修相关工作经验;
3、熟悉国内外机械与电气领域的技术标准与规范;
4、掌握自动化控制理论、机械设计及公差分析方法,了解数据统计应用,能使用FMEA/DOE/SPC工具;
5、熟练操作PLC、Office、CAD、JMP等常用软件;
6、通过大学英语四级或以上,具备良好的英语听、说、读、写能力。
设备调试技术员
7000-10000元/月
设备工程师1-3年大专非标自动化调试激光工艺调试电气自动化设备维修
工作职责:
1. 负责大型项目设备的安装与调试工作;
2. 需频繁出差,及时响应并解决客户现场的技术问题;
3. 掌握钳工基础操作,具备熟练的电工实践能力及机械装配技能;
4. 了解电气自动化控制原理,具备触摸屏操控相关经验;
5. 记录并跟踪现场异常情况,协助项目负责人识别与管控设备运行中的风险环节;
任职资格:
1. 年龄要求:22-40岁,学历要求:中专及以上,专业背景:机械类相关专业;
2. 具备一年以上工作经验,熟悉非标设备的现场机械与电气作业流程,具有较强的现场问题分析与协调能力,能够适应出差安排;
3. 可独立开展本岗位工作,沟通表达清晰、有条理;
职位福利:五险一金、绩效奖金、包吃、包住、交通补助、餐补、通讯补助、定期体检
设备工程师-HX (MJ042769)
1.5-1.8万元/月
设备工程师经验不限学历不限非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的相关计划(含预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档,参与设备机械部分验收工作,编制和修订设备操作相关文档;
5. 协同工艺、质量、生产及电气团队推进各类流程优化,协调处理复杂技术问题,主导设备安全规范的制定与实施;
6. 组织技术员的日常管理与技能培训,提升产线电气技术团队整体能力。
岗位要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,计算机、机电、自动化或相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化控制原理、机械设计基础、电气系统知识及CCD视觉应用等内容;
3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修实操能力,有海外项目工作经验者优先考虑;
4. 语言能力:具备基础英语沟通能力,可进行日常对话交流。
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养安装/调试非标设备自动化设备工装设备
岗位职责:
1、 负责现场工装、模具、刀片设备的采购及日常维护工作;
2、 负责新进设备、工装模具及刀具的验收与后续管理工作;
3、 负责对机修人员开展技术培训与指导;
4、 落实本岗位相关的环境管理体系要求,推动资源节约等环保措施;
5、 负责相关技术及管理文件的归档与更新;
6、 参与客户特殊需求的识别与评估工作;
7、 严格执行公司保密规定及信息安全管理制度,履行岗位信息安全责任。
任职要求:
1、 具备大专或以上学历;
2、 拥有2年以上相同或类似岗位工作经验;
3、 素质要求:接受过机械制造、无线电或相关领域的专业培训;
4、 技能要求:熟练使用常用办公软件,掌握CAD制图技术,了解设备接线及电气控制线路。
设备研发工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专机械设备设计自动化设备封装设备原材料及加工
1. 依据设计/工艺部门提供的资料,负责非标设备的设计工作;
2. 按照项目进度计划,跟进并推动供应商完成设备的制造、软硬件调试及交付;
3. 协同落实公司/部门下达的降本增效与标准化目标,推进所辖模块设备的相关优化工作;
4. 主导或参与新技术的研发,根据实际需求完成样机的设计开发,并配合实现量产设备的转化;
5. 根据业务发展需要,对现有产线设备存在的设计缺陷进行分析与改进;
6. 开拓并培育具备行业竞争力的优质供应商资源。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备机械制图能力,能熟练操作相关绘图软件;
2、掌握五金冲压模及冲裁模具的结构原理与应用;
3、具有2-3年本行业相关工作经验。
设备安全技术员
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科消防管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师
岗位职责:
1. 负责部门安全管理体系的搭建与实施推进
2. 制定设备安全技术规范,并在新设备开发过程中落实标准导入
3. 开展运营期设备的安全管理及安全技术优化工作
4. 编制并持续更新设备相关的安全操作手册及技术文件
5. 监督并提升现场消防管理与应急响应体系的有效性
6. 高效完成上级交办的其他工作任务,同时指导下属开展工作
7. 组织落实所分配的各类相关专项工作
任职资格
1. 本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先;需持有注册安全工程师或注册消防工程师职业资格证书
2. 具备5年以上设备安全管理相关工作经验
3. 熟悉ISO14001与ISO45001管理体系标准,掌握体系审核流程及相关审核方法
4. 精通安全生产标准化全流程管理,了解国家安全生产、消防安全法律法规及标准,熟悉设备类机械与电气安全相关法规及国家标准
5. 熟悉工厂EHS审核机制、风险识别评估程序以及安全管理方案制定要求
6. 具备丰富的安全事故调查经历,可准确分析事故根源,并制定切实可行的预防改进措施
7. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力,责任心强,工作态度认真细致
8. 具备较强的自我驱动力和抗压能力
设备工程师-HX
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科211本科维修/保养安装/调试电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的实施方案(含预防性维护、自主保全等),完成相关标准的建立、执行与持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作,编制和修订设备操作指导文件;
5. 协同工艺、质量、生产等部门开展电气及相关流程优化,协助处理复杂技术难题,主导设备安全规范的制定与实施;
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线电气技术队伍能力。
岗位要求:
1. 学历专业:211院校本科及以上学历,计算机、机电一体化、自动化等相关专业;
2. 知识技能:熟悉自动化系统、机械设计原理、电气控制技术及CCD视觉应用等相关知识;
3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修实操背景,有海外工作经历者优先;
4. 语言能力:具备基础英语沟通能力,可进行日常对话交流。
设备质量检验工程师
7000-9000元/月
设备工程师1-3年高中
岗位职责:
1. 负责核电施工现场机务类设备安装环节的质量检验与验收作业。
2. 按照既定验收规范,对施工流程实施质量监管,保障工程品质达标。
3. 完成质量检查及验收资料的填写与归档,协调解决现场常见质量问题。
任职要求:
1. 具备中专或技校及以上学历,并拥有2年以上工程建设相关经验;或具有初中及以上学历,且累计从事工程建设工作满3年。
2. 掌握电厂机务设备安装的验收规范与现场质量管理程序,可独立开展检查记录编制等技术性任务。
3. 有参与核电工程项目经历者优先录用。
薪资待遇:
1. 薪资范围:月收入7000 - 9000元,依法缴纳社会保险。
2. 社会保障:提供上下班通勤班车,安排职工宿舍。
3. 食堂供应餐食(按成本价收费,自行充值饭卡)。
4. 配发统一劳动防护用品,并定期组织职业健康体检
B2货运司机(带学徒)
7000-10000元/月
B2包住月结全国!普货!箱式!飞翼!新手B2照驾龄1年内跨省配送长期副驾货运从业化工塑料机械设备金属钢材农用物资食品饮料建材厢式货车飞翼车不需要装卸货物熟悉路况能开会倒熟悉保养熟悉导航
招B2新手多名!,请看清楚再联系!工作的同时把各地游了圆多少人的梦想!工作忙有时回复不及时,请留言,微信同号!非诚勿扰!
福建宁德招两个下料工,要熟手,干过的,有经验的,工资7500,非诚勿扰电话又想去的联系
7500元/月
工厂搬运工1-2人月结
福建宁德招两个下料工,要熟手,干过的,有经验的,工资7500,非诚勿扰电话又想去的联系
电工光伏安装光伏电工15-30天1-2人
宁德市福鼎市招光伏安装,来两三个光伏电工,要有高空或者电工证。彩钢瓦屋面。要熟手。一个月活,管住不管吃,中途可借支
7000设备运维员+五险一金+免费住宿
6000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限五险一金
五险一金 包住宿
待遇福利:
轻轻松松7000-8000
缴纳五险一金,节日福利,工龄满一年享受带薪年假
工作内容:参与设备运作管理
任职要求:男女不限,50 周岁以下,无犯罪记录,需要认识26个英文字母和基础的算数
设备维护工程师280一天/保底一个月8000
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 参与新设备的安装调试、验收及操作培训,编写设备操作与维保规程
3. 分析设备运行数据,提出优化建议并推动实施,提升设备综合效率(OEE)
4. 管理备品备件库存,制定年度维保计划并跟踪执行情况
5. 配合生产、质量等部门完成GMP/ISO等体系审核相关设备文件工作
任职要求:
1. 具备设备维护相关工作经验,熟悉机械、电气或自动化系统原理
2. 能独立判断和处理常见设备故障,具备基础PLC或传感器知识者优先
3. 工作认真负责,具备较强的安全意识和执行力
4. 具备良好的沟通协调能力及团队协作精神
5. 学历不限,持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
设备维护工程师
8000-12000元/月
设备工程师1年以下大专
岗位职责:
负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障排除,保障设备稳定运行;制定并执行设备维护计划,建立设备档案,记录维修数据;参与设备改造升级,协助优化生产工艺,降低设备故障率。
任职要求(接受应届优秀者):
大专学历、机械等相关专业;1年以下设备维护经验,熟悉电气及机械原理;具备基本的PLC知识者更佳;工作积极主动,有较强的责任心和应急处理能力。
薪资待遇:
转正4500底薪 500全勤,1200绩效,1500岗位津贴,综合薪资8k~12k,早9晚6双休 包吃住。提供良好的晋升通道。期待您的加入!
试用期2个月 期间 早8晚6双休 工资24一小时
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
晋江德邦招聘物流设备维保员
6000-7000元/月
设备工程师1-3年中专/中技
【招:设备维护员】
1、薪资待遇:到手6-8千,工资构成=底薪5600+补贴+提成,有五险一金。
2、招聘要求:相关工作经验,中专及以上学历,20-40周岁,本人银行卡能正常使用。
3、上班时间:月休4天(排休),长期夜班20-8点,中途休息1小时。
4、工作职责:负责维修保养快递分拣设备。
品质管理负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专QCQA全面质量管理体系品质异常处理ISO体系维护团队管理
工作职责
1. 负责品质部门各类文件体系(如IQC/IPQC/QA记录、异常报告等)的审核与规范化管理,确保符合标准并具备可追溯性。
2. 组织制定产品品质规范、检验准则及作业指导文件,并监督执行,保证生产环节质量稳定可控。
3. 主导品质异常问题(包括客户反馈)的全流程应对,整合多部门资源推进根本原因分析与纠正措施闭环。
4. 承担团队成员绩效考核、技能培养及组织能力建设任务,持续提升部门整体质量管理能力。
5. 主持ISO9000/ISO14000体系的日常运作与优化升级,保障体系运行有效且持续改进。
6. 参与供应商资质评估及新产品研发阶段的品质控制,提前识别并防控潜在质量风险。
7. 每日对生产线工艺执行情况进行巡查,及时发现并纠正过程中的质量偏差。
任职要求
1. 大专及以上学历,质量管理、电子工程等相关专业优先考虑。
2. 具备2年以上品质管理工作经验,有按摩椅或家用电器行业经历者优先。
3. 熟悉ISO质量管理体系要求,能够独立推动体系实施与改善。
4. 具备良好的逻辑思维、跨部门协作及问题处理能力,适应高强度工作节奏。
生产班长-HZ (MJ039477)
7000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1. 依据生产计划科学安排工作任务,确保任务按时按质完成;
2. 提升产品合格率,减少物料在制程中的损耗,落实AM/PM管理机制,强化自主维护能力,持续提升作业效率;
3. 负责现场管理,维持车间秩序及制度执行,推动5S现场标准化建设;
4. 及时应对并处理各类突发异常情况。
岗位要求:
1. 学历专业:中专及以上学历,机械、电子、电气自动化等相关专业优先
2. 知识技能:熟练掌握Office办公软件,具备MES系统操作经验者优先
3. 具备3年以上生产管理相关工作经验,熟悉生产流程管控,了解生产计划制定与资源协调;安全与品质意识强,具备改善创新实践经验者优先
4. 语言要求:不限,具备基础英语能力者优先
5. 其他要求:责任心强,能适应一定工作压力,具备良好的沟通与协调能力
工艺技术员
8000-10000元/月
工艺工程师PE1-3年本科装配工艺焊接工艺激光焊工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、负责不良品处理,组织实施相关分析及改进措施;
2、针对当前工序的YU Loss进行优化改善;
3、编制CP\SOP\ENW等标准作业文件并确保其有效性;
4、负责相关系统的日常维护与管理;
5、配合工程师推进各项改善方案的实施与落实。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工科类相关专业;
2、掌握基本工艺知识,具备逻辑分析能力,熟悉工艺质量改进方法,执行力良好;
3、具有一年以上工艺质量管理相关工作经验;
4、普通话流利,英语能力良好者优先,具备较强的表达与沟通能力,能适应较高强度的工作节奏。
工业工程师
7000-10000元/月
工业工程师IE3-5年大专五险一金要求有工业工程师经验精益改善经验机械加工制造经验
1、 进行产能分析,优化资源配置,持续提升生产效率,并协助解决产线运行中的各类问题;
2、 制定标准作业时间及人员编制标准,为厂区效率提升和成本核算提供数据支持;
3、 设计优化工厂布局,提高空间使用效率。
工业工程师-HX (MJ042945)
1.2-1.8万元/月
工业工程师IE3-5年本科精益生产现场改善项目管理能力
岗位职责:
1、产能规划:开展市场竞品分析、制定中长期产能布局、产线配置规划及工业化项目实施;
2、效率提升:实施产能管控、人均效能优化、换型效率改善等工作;
3、推动现场自动化改进项目的落地执行;
4、推进现场人力优化与单位产品工时(UPPM)改善;
5、开展工厂制造成本的核算分析与降本增效措施实施;
6、参与并促进数字化、智能化车间或工厂的建设进程;
7、构建并推行现场精益生产体系的实施与持续优化。
岗位要求:
1、本科及以上学历,工业工程、机械设计及自动化等相关专业;
2、具备设备研发与开发相关能力;
3、3年以上制造业现场工业工程相关工作经验;
4、有精益生产项目主导或参与推进的实际经验;
5、英语具备基础口语沟通能力,读写能力熟练;
6、具备良好的沟通协调能力,能适应高强度、快节奏的工作环境,逻辑清晰,对数据敏感,擅长进行数据分析与挖掘。
工艺工程师
1-2万元/月
工艺工程师PE1-3年本科总装工艺
岗位职责:
1、全面负责量产产品技术难题的分析与解决,推动良率与生产效率提升,优化制造成本;
2、识别制造流程中的潜在失效风险,提出有效管控措施,并制定过程及产品规范;
3、参与新产品的研发过程,主导可制造性评估及量产转化工作;
4、主导新工艺、新材料、新产线、新设备在量产环境下的制造可行性验证;
5、维护并更新量产所需的技术文档(如BOM,CP,PFC等)。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、自动化、机电一体化、材料、物理、电力电子等相关专业;
2、具备3年以上锂电池、半导体或汽车总装工艺领域工作经验;
3、主导过锂离子电芯、模组及电池包生产中的技术攻关,通过持续改进提升产品质量、良率和产能效率,降低生产成本;涵盖从新品导入、批量生产到客户端问题响应的全周期技术支持;
4、性格积极向上,责任心强,富有热情,具备良好的团队协作意识、创新思维与激励他人的能力;
5、具备出色的沟通协调能力,能熟练使用英语进行日常工作交流。
压力管道设计工程师
4000-7000元/月
管道工程师1-3年大专压力管道管道设计管道安装工业管道
岗位内容:
1. 负责架线与管道工程的日常运作及维护工作。
2. 协助各部门间的对接与协同,保障项目有序推进。
3. 参与工程方案与预算的拟定,并跟进执行过程的监督。
4. 承担竣工图纸的整理与绘制任务。
任职要求:
1. 具备架线及管道工程或相关领域经验者优先,无经验者亦可培养。
2. 具有良好的理论基础和学习能力,能迅速融入新工作环境。
3. 具备优秀的团队合作意识与沟通技巧,适应多部门协作及多元文化工作场景。
4. 工作积极主动,责任心强,能独立完成任务并承受一定工作压力。
生产组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
岗位职责:
1. 负责生产现场的计划执行与人员调度,确保上级交办任务按时完成,并做好与其他部门的对接协调;
2. 监督现场5S管理、生产效率、产品品质及员工行为规范等各项指标的落实;
3. 配合生产主管推进日常事务,协同ME团队开展设备清洁、维护与保养工作,指导员工掌握基础维修技能及异常应对方法;
4. 处理突发性异常状况,保障生产流程稳定运行;
5. 组织班组成员绩效评估工作,持续优化团队作业效能;
6. 完成每日生产数据的收集、整理与汇总上报;
7. 负责产线员工考勤管理及日常人际关系协调;
8. 落实安全生产责任:管控现场安全运作,排查并消除潜在风险,预防工伤及安全事故的发生。
岗位要求:
1、高中或中专以上学历,机电、电气、汽车维修、机械等相关工科专业背景优先考虑;
2、具备较强的安环与质量意识,有持续改善思维及实践经验者优先;
3、三年以上制造行业从业经历,熟悉生产作业流程,具有一定团队管理能力;
4、普通话流利,具备良好的沟通协作能力,工作态度端正、责任心强;
5、能接受加班安排;性格开朗,具有优秀的团队合作精神和高效执行力。
CCS研发工程师(J10180)
7000-11000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科结构设计焊接工艺
岗位职责:
1、具备2年以上CCS研发相关工作经验;
2、负责3D转2D图纸绘制及材料选型与定义;
3、开展CCS可制造性(DFM)评估分析;
4、熟悉连接器行业产品,能根据不同应用区域完成选型与报价;
5、参与项目前期客户对接,主导TR、QTR、DFM、SOR流程及样品交付工作;
6、在PLM系统中搭建和维护BOM结构;
7、编制OTS、PPAP、APQP等项目开发资料文件;
任职要求:
1、熟练使用主流3D设计软件;
2、具备良好的客户沟通协调能力;
3、具有扎实的设计功底和问题分析能力,逻辑性强,可独立完成失效原因排查;
4、了解连接器类产品特性,能依据区域需求进行合理选型与成本估算;
5、具备持续优化产品性能与质量的意识;
6、积极参与新技术导入及现有工艺技术升级;
7、通过CET-4,具备日常英语听、读、写应用能力
栏目概述
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