
设备工程师-HX (MJ044242)
1.2-2.4万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备
岗位职责:
1、落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,确保产线产能目标顺利实现;
2、制定并优化TPM中自动化电气模块的管理方案,涵盖预防性维护、自主维护等内容,推动标准落地执行;
3、达成生产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,实施改进措施并持续跟踪效果;
4、负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作,编制和修订设备操作相关文档;
5、协助工艺、质量、生产及电气方向的流程优化,协调处理复杂技术问题,建立并推行设备安全规范;
6、带领并培训技术团队,提升产线技术人员的专业能力。
岗位要求:
1、本科及以上学历,计算机、机电、自动化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上设备运维经验,熟悉电气安装与维修,有海外工作经验者优先;
3、掌握自动化控制、机械设计、电气系统及CCD视觉应用等相关知识;
4、具备较强的沟通协作能力、团队意识以及抗压能力。
锂电池检测设备现场技术员
1.1-1.9万元/月
设备工程师5-10年本科PLC设计西门子三菱欧姆龙电气设备自动化设备非标设备
岗位职责:
1. 参与锂电池测试新工艺、新技术的可行性分析、研发与验证;
2. 主导测试设备从开发到落地的全流程推进与持续优化;
3. 持续改进并迭代设备性能,提升工序能力、生产效率及运行的稳定性和可靠性;
4. 开展设备各模块的FMEA分析及安全风险识别与评估;
5. 编制与归档所负责设备相关的技术文档并进行总结提炼;
6. 协助解决设备安装调试过程中的技术问题,保障设备顺利交付使用;
岗位要求:
1. 具备3年锂电池测试设备设计相关工作经验;
2. 电子工程、电气自动化、自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
3. 熟练掌握西门子、施耐德、欧姆龙等主流PLC及触摸屏编程软件,具备上位机Java语言基础知识;
4. 熟练运用Eplan进行电气图纸设计,熟悉Modbus、TCP/IP等通信协议;
5. 掌握设备安全风险分析方法,能够识别设备潜在风险并提出有效改善措施;
6. 熟悉工程化问题解决方法,具备系统性思维,能应用FA分析、6Sigma、过程控制等工具;
7. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,学习能力强,适应变化,抗压性强,责任心强,执行力高,可独立高效推动项目进展;
8. 熟练操作Office办公软件;
9. 英语通过四级或同等水平以上
设备工程师-HX (MJ042769)
1.5-1.8万元/月
设备工程师经验不限学历不限非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的相关计划(含预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档,参与设备机械部分验收工作,编制和修订设备操作相关文档;
5. 协同工艺、质量、生产及电气团队推进各类流程优化,协调处理复杂技术问题,主导设备安全规范的制定与实施;
6. 组织技术员的日常管理与技能培训,提升产线电气技术团队整体能力。
岗位要求:
1. 学历专业:大专及以上学历,计算机、机电、自动化或相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化控制原理、机械设计基础、电气系统知识及CCD视觉应用等内容;
3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修实操能力,有海外项目工作经验者优先考虑;
4. 语言能力:具备基础英语沟通能力,可进行日常对话交流。
设备工程师-HX
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科211本科维修/保养安装/调试电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的维护与保养工作,保障设备稳定运行,支撑产线产能目标实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的实施方案(含预防性维护、自主保全等),完成相关标准的建立、执行与持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,推动改善措施落地并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分验收工作,编制和修订设备操作指导文件;
5. 协同工艺、质量、生产等部门开展电气及相关流程优化,协助处理复杂技术难题,主导设备安全规范的制定与实施;
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线电气技术队伍能力。
岗位要求:
1. 学历专业:211院校本科及以上学历,计算机、机电一体化、自动化等相关专业;
2. 知识技能:熟悉自动化系统、机械设计原理、电气控制技术及CCD视觉应用等相关知识;
3. 工作经验:三年以上设备运维经验,具备电气安装与维修实操背景,有海外工作经历者优先;
4. 语言能力:具备基础英语沟通能力,可进行日常对话交流。
设备安全工程师
1.2-2万元/月
设备工程师5-10年本科安全管理
岗位职责:
1、负责ME部门的安全管理工作;
2、推进并完善部门安全管理体系的建设与实施;
3、制定设备安全技术标准,并在新设备开发阶段落实标准导入;
4、开展运营期间设备的安全管理及安全技术优化工作;
5、编制与更新设备相关的安全手册及相关文件资料;
6、监督并提升现场消防与应急管理体系的运行有效性;
7、完成上级交办的其他工作任务,同时指导下属人员开展工作;
8、组织实施所分配的其他相关事务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先;需具备注册安全工程师与注册消防工程师双证资质;
2、具有8年以上安全管理相关工作经验;
3、熟悉ISO14001与ISO45001体系标准,掌握审核原理及相关审核方法;
4、了解安全生产标准化运作模式,熟知安全、消防法律法规及各类安全规范,掌握设备类机械与电气安全法规及国家标准;
5、精通工厂EHS审核流程、风险评估机制及安全管理体系建设要求;
6、具备丰富的事故调查经历,能准确分析事故成因,并制定切实可行的预防改进方案;
7、具备良好的团队协作意识和沟通能力,责任心强,工作认真细致。
设备工程师-罗源厂区
1.1-1.8万元/月
设备工程师3-5年本科安装/调试维修/保养非标设备
岗位职责:
1、制定并审核车间设备的预防性维护方案,提出优化维护策略,提升设备运行稳定性;
2、针对车间设备的机械结构、生产线体、夹具等复杂问题进行诊断、修复与改进,推动改善措施在各环节落地执行;
3、负责辅助设备、首件检测设备及单机类设备的故障分析、恢复及性能提升工作;
4、承担车间机械标准件、易损件及非标备件的采购申请与库存管理,实现备件高效管控,降低使用成本;
5、开展设备安全巡检,识别并处理重大安全隐患,制定安全升级计划,并主导跨区域安全改进实施;
6、统筹车间工程师开展故障管控、换型管理、备件调度、人员培训、安全生产及维护执行等工作,落实设备管理体系要求。
岗位要求:
1、本科及以上学历,具备3年以上大型制造企业设备维保相关经验;
2、掌握机械基础理论(液压、气动),熟悉机械加工流程(焊接、装配),能熟练查阅机械设计资料,精通各类装配与测试工艺,熟练操作AUTOCAD/Solidworks/Pro-E/Catia等设计软件;
3、了解常用机械材料、减速机、电机及标准传动部件的技术特性与选型原则;
4、具备清晰的逻辑思维能力,良好的组织推动力和跨部门协作水平,具有较全面的项目管理知识储备。
设备安全技术员
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科消防管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师
岗位职责:
1. 负责部门安全管理体系的搭建与实施推进
2. 制定设备安全技术规范,并在新设备开发过程中落实标准导入
3. 开展运营期设备的安全管理及安全技术优化工作
4. 编制并持续更新设备相关的安全操作手册及技术文件
5. 监督并提升现场消防管理与应急响应体系的有效性
6. 高效完成上级交办的其他工作任务,同时指导下属开展工作
7. 组织落实所分配的各类相关专项工作
任职资格
1. 本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先;需持有注册安全工程师或注册消防工程师职业资格证书
2. 具备5年以上设备安全管理相关工作经验
3. 熟悉ISO14001与ISO45001管理体系标准,掌握体系审核流程及相关审核方法
4. 精通安全生产标准化全流程管理,了解国家安全生产、消防安全法律法规及标准,熟悉设备类机械与电气安全相关法规及国家标准
5. 熟悉工厂EHS审核机制、风险识别评估程序以及安全管理方案制定要求
6. 具备丰富的安全事故调查经历,可准确分析事故根源,并制定切实可行的预防改进措施
7. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力,责任心强,工作态度认真细致
8. 具备较强的自我驱动力和抗压能力
设备技术员
1.2-1.8万元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试维修/保养非标设备电气设备自动化设备
岗位职责:
1. 落实生产车间自动化电气设备的日常维护与保养工作,保障设备稳定运行,确保产线产能目标顺利实现;
2. 制定并推进TPM中自动化电气模块的相关计划(含预防性维护、自主保养等),完成标准建立、执行及持续优化;
3. 达成产线电气类KPI指标,开展问题根因分析,制定改善措施并跟踪闭环;
4. 负责管辖范围内设备电气资料的整理归档及机械部分的到货验收,编制和修订设备操作相关文档;
5. 协同工艺、质量、生产等部门推进电气及流程类改进项目,协调处理复杂技术问题,主导设备安全规范的建立与实施;
6. 组织团队技术员的日常管理与技能培训,提升产线技术支持能力。
岗位要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,计算机、机电、自动化或相关专业背景;
2. 知识技能:熟悉自动化控制原理、机械设计基础、电气系统知识及CCD视觉应用等相关技术;
3. 工作经验:三年以上设备运维工作经验,具备电气安装与故障维修实际经历;
固态电池物流设备研发工程师
1.1-1.9万元/月
设备工程师5-10年本科精密设备工装设备
岗位职责:
1、参与新工艺、新技术的可行性分析及研发工作;
2、主导新工艺设备的全流程开发、实施与优化:负责单工序或多个工序设备的整体方案设计与评审,开发满足工艺需求的自动化装备;
3、在设备开发过程中持续进行改进与迭代,提升工序能力、生产效率、可制造性及运行稳定性;
4、开展设备各模块的FMEA分析及安全风险评估;
5、负责所辖设备相关技术文档的编制与经验总结;
6、协助解决设备安装与调试过程中的技术问题,保障设备顺利交付。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机电一体化、机械工程等相关专业;
2、5年以上自动化设备设计经验,熟悉各类物流输送类设备;
3、熟练掌握CAD等绘图工具,了解电机、液压气动元件及其他标准件的选型,掌握机械制造工艺知识;
4、具备较强的创新意识、突破性思维以及系统化问题解决能力;
5、熟练运用工程分析方法,具备系统性解决问题的能力,如FA分析、6Sigma、过程控制等;
6、具有良好的沟通协调与团队合作能力,学习能力强,适应力好,抗压能力强,责任心强且执行力高,能够独立高效推进项目进展。
模具设计
1.2-1.5万元/月
模具工程师大专
岗位要求
1、大专以上学历,机械设计或模具设计相关专业;
2、5年以上五金模具设计工作经验;
3、最少会其中一种3D软件,PressUG、TsaiPressCAD、AutoformR8等设计软件;
4、良好的沟通表达能力,工作细心认真,责任心强;
5、熟悉IATF16949质量管理体系,会编写相关资料;
6、根据产品图纸进行模具可行性分析,制作相关报告;
7、薪资12000-15000元
棚结构1-2个月1-2人日结
宁德市福安市下白石镇招蔬菜大棚安装师傅2名,一天9小时,260-300元,三天打鱼两天晒网的不要打电话
电焊
本公司招聘工程师一名,要求熟悉炼钢厂,具备三至四年维修经验,能看图、预算、报价及编写施工方案。薪资为600元一天,按月结算,包吃包住,每月休息两天。
招聘电焊工20人,要求持有双证,薪资为450元一天,每天工作9小时。
建筑木工
福建宁德招聘木工班组,人数要求20人以上,或外包老板。图纸需现场查看,价格谈好后可立即进场施工。工期为三年,有意者可联系报名。
钢筋绑扎1-2人
岗位职责:
1. 按照施工图纸和规范要求进行钢筋放样、下料及现场绑扎作业
2. 负责钢筋加工质量检查与绑扎成型后的验收配合工作
3. 配合施工员完成钢筋工程进度计划及现场协调任务
4. 严格遵守安全操作规程,落实现场文明施工与防护措施
5. 参与班组交接班及施工记录填写,确保工序衔接顺畅
任职要求:
1. 具备钢筋绑扎相关工作经验,熟悉建筑结构施工流程
2. 能识读基础施工图纸,了解钢筋规格、型号及搭接锚固要求
3. 身体健康,吃苦耐劳,具备良好的团队协作意识
4. 持有有效身份证件,无不良从业记录
5. 初中及以上学历,有工地实操经验者优先
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8000-11000元/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
极兔-设备维养工程师(五险、包吃住、需能接受轮班夜班)
6000-9000元/月
设备工程师
岗位要求:
1、学历大专及以上(经验丰富条件可放宽)
2、持有低压证(有经验可先入职、试用期内考取即可)
3、具备一定机修/电力相关方面知识和经验
4、可适应夜班岗位(轮岗夜班)
有同行相关工作经验优先。
工作内容:
1、协助转运中心资产设备盘点,确保账物一致。
2、转运中心设备优化,DWS、交叉带、摆轮设备维修
3、熟悉跨境通台达、德力西、汇川变频器、伺服变频器。
工作时间:
白班:8:00-18:00
晚班:20:00-06:00
福利待遇:
缴纳五险、包吃包住、高温补贴、工龄奖、节假日补贴、房补(不住宿)
设备安装维修工程师
5000-7000元/月
设备工程师经验不限学历不限
1. 负责油烟在线监测设备的组装、现场安装、接线调试、日常巡检、故障排查及运维维护;
2. 负责环境噪声监测仪、智能井盖监测终端、土壤温湿度传感器等各类环境监测设备的组装、安装、调试、后期运维工作;
3. 承担餐饮油烟净化改造、通风管道、新风、排烟系统改造施工;
4. 项目现场勘查,设备点位布设,做好施工记录、设备台账,配合项目验收;
5. 驾驶车辆外出勘查、施工、维保,转运工具及配件;
6. 遵守现场安全规范,完成上级安排的其他设备安装、维保相关工作。
【职位要求】
1. 年龄 50 周岁以下,持有有效电工证;
2. 具备餐饮油烟净化改造、通风管道、新风、排烟系统改造实操经验,熟悉油烟清洗作业;
3. 有各类监测终端设备安装调试经验优先,能独立完成设备接线、调试、故障检修;
4. 持有有效驾驶证,熟练驾驶,可经常外出跑现场;
设备工程师1年以下中专/中技设备维修
招聘:设备维修工程师薪资:9000-12000元1、负责全厂设备维修和保养以及维修部工作安排;2、持有电工证等特种作业证书;2、有电路板全厂全工序设备经验2年以上;3、精通设备、水电管路及配套辅助设备的维修保养及应急处理;4、执行力强,能独立完成相关设备的维修保养及故障排除;5、爱学习愿意学习钻研新设备,能吃苦耐劳,动手能力强实干,责任心强;6、手机.
技术员
8000-12000元/月
工艺工程师PE1年以下大专五金模具
岗位职责:
1. 模具设计:依据产品模型及设计需求,构建五金冲裁模具相关的三维实体模型;
2. 制图工作:将三维产品与模具模型转化为常规加工所需的二维工程图纸;
3. 模具分析:结合产品成形工艺要求,开展模具零部件的结构、热力、疲劳及运动状态分析;
4. 产品成形验证:执行模具冲压或冲裁成型的测试与确认,制定符合公司规范的模具标准件及标准化设计流程;
5. 模具的生产实施及相关后期维护管理工作。
岗位要求:
1. 理工科背景,机械类相关专业
2. 具备机械制图能力,熟练操作常用绘图软件
3. 掌握五金冲压模及冲裁模具的结构与工作原理
4. 具有2-3年本行业工作经验
职位福利:五险一金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、带薪年假、节日福利
零件设计开发工程师(压铸/BDU/注塑/钣金) (MJ044206)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科零件设计
岗位职责:
零件设计开发方向包括(具备其中之一即可):压铸件、BDU、注塑件、钣金件
1、承担客户项目及电池包系统的结构方案设计,完成整体方案制定与图纸输出;
2、开展产品的FMEA分析,针对潜在风险提出改进措施并进行有效性评估;
3、对供应商的零件生产工艺进行可行性评估,并协同推进新技术零件的开发,解决开发过程中的技术难题;
4、主导产品异常问题的分析工作,从FTA入手,完整执行8D流程实现问题闭环管理。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业背景;
2、具备2年以上结构设计开发工作经验,掌握常见零部件成型工艺,可独立承担零部件或系统级的设计任务;
3、具有独立负责项目经历,熟悉项目开发全流程,能按时高质量完成交付任务,具备开发问题处理能力并及时向上汇报进展;
4、有电池包系统产品开发经验者优先考虑;
5、掌握FMEA工具应用,具备现场失效分析及8D问题解决经验者优先录用。
CQE工程师(J10172)
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年大专汽车电子产品
岗位职责:
1、协助公司构建、维护并持续优化质量管理体系,保障体系高效运行,推动业务流程规范化;
2、参与新产品设计评审与工艺验证,依据产品制程及潜在失效风险,编制质量保证方案、检验标准文件;配合新项目完成APQP、PPAP、SPC、FMEA、MSA等相关资料的整理与提交;
3、负责客户所需的CAMDS、IMDS及环保合规资料(如RoHS、REACH、阻燃性能、材料成分)的准备与提交;
4、统筹客户对产品过程的审核工作,汇总不符合项并跟进整改回复;
5、参与内部审核及外部审核等质量管理相关活动;
6、开展客户质量数据的统计与分析,提出并推动实施持续改进措施;
7、协助审核客户质量协议,负责质量保证及环保/材料合规承诺类文件的编制与提交;
8、处理客户反馈的质量投诉,主导问题分析与改善对策落地;
9、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1、资历条件:a) 学历:具备大专或同等及以上学历; b) 经验:两年以上品质管理及相关改善工作经历。
2、素质要求:a) 培训:接受过ISO体系相关系统培训,持有内审员资格证书或更高级别认证; b) 能力:熟悉公司检验规范,具备良好的组织、计划、控制与协调能力,能够监督质量体系的正常运行。
翻包生产主管-宁德总部
1.4-2万元/月
厂长/主管经验不限学历不限设备管理安全管理质量管理
岗位职责:
1、全面统筹翻包运营工作,协调资源配置并组织现场作业实施,保障客户交付计划顺利达成;
Totally be responsible for the repacking operation, resource coordination and repacking operation organization to ensure the customer supply plan is achieved;
2、落实公司质量管理体系及客户质量标准,组织开展各类质量管控活动,强化翻包过程中的品质控制,预防质量问题的发生与扩散;
Be responsible for implementing the company's quality management system and customer quality requirements, carrying out quality activities, strengthening quality management during repacking process, avoiding quality problems occurrence and outflow;
3、开展翻包供应商的监督与管理工作,推动供应商能力提升,并组织实施供应商绩效评估;
Be responsible for the supervision and management of suppliers, assist in suppliers' capabilities improvement and evaluating suppliers' performance;
4、推进翻包作业现场5S管理与安全规范执行,确保作业环境稳定、有序、合规;
Be responsible for 5S management and site safety management of repacking warehouse, ensure a stable and orderly operation environment;
5、主导持续改善项目及设备自主维护(AM)点检工作,提升设备运转效率与生产效能,降低运营成本;
Be responsible for continuous improvement and equipment AM check, improve equipment efficiency and productivity, and reduce cost;
6、负责翻包运营数据的收集、统计与分析,形成管理报表提交至翻包中心及相关职能部门,并跟进异常问题的整改闭环;
Be responsible for statistics and analysis of repacking operation data, form the operation report and submit it to repacking center and function departments. Responsible for the rectification and implementation of abnormal problems;
7、组织开展操作人员的技能培训与能力认证,监督其严格按照标准作业文件执行操作。
Be responsible for operator training and skill certification, and supervise the operators' operation meet SOP/VPS and other documents.
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历;机械工程、工业工程、物流管理、经营管理等相关专业;
Bachelor degree or above; Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Logistics Management, Business Operation Management and other related majors;
知识技能:
1. 掌握现场安全管理、精益生产改善、5S管理、成本控制、质量工具及常用的质量改进方法;
On site safety management, lean improvement, 5S management, cost management, quality tools and common quality improvement techniques.
2. 具备良好的沟通协调能力、计划组织能力,熟练使用MS Office办公软件,熟悉SAP或其它生产资源管理系统,具备较强的数据分析与报告撰写能力;
Good communication and coordination skills, planning and organization skills, skilled use of MS Office, familiar with SAP or other production resource systems, good data analysis and reporting skills.
工作经验:五年以上相关工作经验,具有汽车行业、电子行业、电气自动化行业或企业内部物流管理经验者优先;
At least 5 years operation/production management experience in automotive industry, electronics industry, electrical automation industry, or enterprises inner logistics management.
语言:具备良好的英语应用能力;
Proficiency in English
1. 具备设备维护基础知识,参与制定GRO设备管理标准,推动PM与TPM管理体系落地;
2. 参与设备项目管理,协同设备开发部门及供应商完成设备设计与制造监督;
3. 负责翻包相关设备的技术改造与优化升级;
4. 支持海外业务拓展,在设备管理规范、备件管理及TPM推进方面提供技术支持(需使用英语沟通)。
研发管理工程师 (MJ050713)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员3-5年本科BI工具Matlab数据挖掘报表开发
岗位职责:
协助统筹机构日常及研发管理工作,专注研发领域的数据分析支持
1、数据分析:整合研发、质量、人员等相关数据,开展统计分析并形成报告,为管理决策提供数据支撑;
2、报表可视化:熟练运用Office、FineBI等工具,完成报表设计、数据可视化呈现及汇报材料的优化提升;
3、AI工具应用:借助Claude、OpenCode等AI技术手段,实现数据清洗、格式优化,提高工作效能;
4、行政辅助:配合部长处理日常事务,跟踪任务进展,落实信息传递与协调,确保部门运作顺畅。
岗位要求:
1、本科及以上学历,理工类或数据分析相关专业优先;
2、精通Office、FineBI及主流AI辅助软件操作;
3、具备良好的数据洞察力、逻辑分析能力及基础文案表达能力;
4、工作认真细致、责任心强、执行力高,学习适应能力强;
5、有研发或制造行业背景者优先录用。
Cell生产主管-HZ (MJ040798)
1.2-2.4万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理
岗位职责:
1. 负责本区域的安全管控、5S执行及现场规范化管理
2. 负责本区域内人员的组织管理,涵盖培训实施、作业指导、员工关怀与绩效考核等
3. 负责本区域设备的操作运行、日常点检及维护保养管理工作
4. 负责推动本区域生产计划的按时完成与目标达成
5. 负责本区域产品优率、YU等相关关键指标的实现
6. 负责本区域成本管控及持续性管理优化工作
7. 负责监督落实公司各项管理制度在本区域的严格执行
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电化学、自动化、机电、材料等相关专业
2. 具备3年以上锂电池行业或大规模自动化装配生产领域工作经验
3. 精通锂电池全流程工艺,掌握各工序核心控制要点(若无锂电背景,需具备大规模自动化装配产线现场技术问题处理及工艺优化经验)
4. 熟悉自动化机械设备的控制原理及其应用开发
5. 掌握工程化方法并能有效应用,熟悉six sigma、DOE、8D、FMEA等统计分析工具
6. 具备较强的沟通协调与统筹能力,能够与团队成员、客户及供应商高效协作
7. 工作责任心强,态度严谨,具备良好的抗压能力
航空产品技术工程师
2-3万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士航天器航空器
岗位职责:
1、对外:作为技术端与整机厂商的对接窗口,负责需求的识别与拆解,主导整体技术方案设计,开展客户侧技术问题的诊断与解决,并推动新技术在客户端的应用落地;
2、对内:作为技术总负责人协同项目团队各职能模块,推进产品从概念设计到系统开发、测试验证及适航取证的全流程工作,保障产品符合客户与市场双重要求;
3、作为SPP关键成员,与销售团队及项目经理紧密协作,形成能力互补,共同高效达成SPP各项任务目标;
4、主导航空电池产品平台的战略布局,综合市场需求、客户期望、行业规范、企业标准及技术储备等因素,制定具备市场竞争力的产品发展路径,并牵头组建公司级平台项目,打造高性能标准化产品。
岗位要求:
1、硕士及以上学历,专业方向包括电化学、机械、电子电气、BMS、航空等相关领域;
2、掌握电芯或系统基础理论知识;至少精通电芯设计、系统设计、结构设计、电气设计、BMS等某一领域的专业知识;
3、具备1年以上相关工作经验,有电芯/结构设计、系统开发、BMS开发或产品解决方案背景者优先考虑;
4、思路清晰,分析能力强,具备良好的沟通协调能力,工作主动性强、执行力高,能适应中等强度的出差安排。
电芯工艺工程师 (MJ021095)
1.4-2.4万元/月
工艺工程师PE3-5年本科
岗位职责:
1、主导新设备的验证工作,完成产线联调及放行文件的整理,并输出评估结论;
2、管控重大安全与质量风险,结合集团历史问题进行提前识别与预防;
3、持续推进优率、利用率、拆解率等相关制程指标的优化提升;
4、推动集团新工艺与新设计的落地实施,不断提升现有制造工艺水平;
5、负责MES\ERP\PLM系统的日常维护,以及客户审核相关准备工作;
6、主导产品批量异常问题的根本原因分析与改善措施推进。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电化学、自动化、机电一体化、材料、物理、电力电子等相关专业;
2、具备3年以上制造行业工作经验,能准确识别产品设计缺陷与工艺隐患,有制程优化经验者优先,具有锂电或整车企业背景者更佳;
3、熟练运用Excel与Mini-tab等数据分析工具,能够通过逻辑清晰的数据支撑结论表达;
4、熟悉ISO体系标准,具备流程化思维与执行能力;
5、具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识;
6、具备较强的学习能力,能快速掌握工作所需的知识与信息并有效应用于实际任务;
7、英语读写能力优秀,可将英语作为主要工作语言使用。
电芯工艺工程师-HZ (MJ044224)
1.2-2.4万元/月
工艺工程师PE3-5年本科工艺改良
岗位职责:
1、负责基地新技术及新项目的量产实施支持,全面协调现场问题的分析与解决;
2、统筹产品量产后在S/Q/C/D方面的持续优化,涵盖CTS/安全/批量质量防控、YU/FTY及生产效率提升;
3、主导基地内的变更管理,推动技术与质量经验的横向复制,提升产品制程的一致性水平;
4、牵头编制生产CP、ESOP等产线作业指导文件,并负责MES\ERP\PLM系统的日常维护;
5、主导产线制程异常及客户投诉的8D报告与失效分析,制定并落实改善对策。
任职要求:
1、本科及以上学历,理工类相关专业背景;
2、具备3年以上制造型企业工作经验,有锂电或整车行业经历者优先,具有工艺优化实践者优先;
3、能识别设计漏洞与工艺潜在风险,熟练运用Excel与JMP等工具进行数据分析,以逻辑清晰的数据支撑结论表达;
4、具备较强的沟通协作能力、团队意识、主动性和学习成长意愿。
助理夹具工程师
6000-7000元/月
夹具设计1-3年大专CADSolidWorks
岗位职责:
1. 负责新项目初期工装方案的评估与设计工作;
2. 负责在用工装夹具的改进与持续优化;
3. 协同电气工程师推进设备自动化及半自动化升级;
4. 跟进并确认工装制作的交付周期;
5. 对现场工装设备异常情况进行分析与故障处理;
6. 参与客户特殊需求的识别与可行性评估;
7. 严格执行公司保密制度及信息安全规定,落实岗位相关的安全责任。
任职要求:
1、学历要求:大专或以上学历;
2、具备1年以上相同岗位工作经验;
3、接受过机械制造、无线电或相关领域的专业培训;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁德夹具工程师找活在线招聘信息,主要招聘宁德其他生产营运人员相关人才。作为其他生产营运人员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他生产营运人员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。