
研发实习生-厦门 (MJ020117)
140-150元/天
其他生产营运人员月结经验不限大专化学药新药药物合成药物分析
协助研发团队开展药物合成、制剂工艺开发及质量分析等基础实验操作,规范记录并整理实验原始数据;
配合完成小试阶段的样品制备、检测分析、过程控制及送样工作,负责实验数据的收集与核对,协助撰写阶段性研发报告;
做好实验仪器设备的日常维护与管理,有序整理试剂耗材,严格执行实验室安全操作规程;
协助推进物料管理工作,包括物料需求统计与上报、库存管理、领用登记等相关事务;
协助跟踪项目进展,配合完成药品注册申报资料中有关内容的材料归集与整理。
任职要求
大专及以上学历,药学、分析检测、制药工程、应用化学等相关专业在读学生或27、28届毕业生;
具备药物合成、药物制剂、药物分析等基础知识,具有相关实验操作经历者优先考虑;
工作认真细致、动手能力突出,具备良好的实验记录习惯与逻辑分析能力;
可胜任全职实习,能保证连续实习6个月及以上,有志于在医药研发方向长期发展者优先。
高级HCU标定工程师
9000-18000元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科整车标定驾驶性标定ECU标定乘用车新能源车
工作职责:
1、主导HCU标定模块的开发规划与流程建设,结合整车开发节奏及项目节点,确认HCU开发计划中资源需求的具体实施;制定并落实整车HCU模块道路试验标定方案并组织实施;
2、统筹HCU标定模块工作的系统化推进,拟定HCU标定核心技术路线与关键策略;牵头攻克HCU标定过程中的复杂技术难题,实现HCU标定功能在行业内的技术对标与领先;
3、全面负责HCU标定相关软件开发任务,开展HCU软件功能验证,提升软件运行稳定性与可靠性;主导能量管理、功率分配等核心功能的标定工作,完成高温、高寒、高原等极端环境下的标定测试,优化整车HCU软件的功能表现与用户体验;
4、协助推动本模块内标定匹配人才的培养与技术能力提升,确保各层级岗位人员能力满足公司发展及项目开发需求;
工作经验要求:
1、5年以上集成开发流程管理、驾驶性调校或三高标定领域工作经验;至少参与过2款整车HCU标定开发项目,掌握混合动力系统架构;
2、具备较强的沟通协作能力及组织策划能力;
3、身体健康,能胜任室内及户外(如野外、沙漠、高原等特殊环境)作业要求;
4、熟练操作INCA、CANoe等常用标定工具软件。
涂布工艺工程师
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科工艺工程师
任职要求:
1、学历与专业:本科及以上,高分子材料、化学工程与技术、设备工程与管理等相关专业背景,具有1-3年或以上薄膜材料涂布生产经历者优先考虑。
2、专业技能:掌握薄膜涂布工艺(如狭缝涂布、辊涂等),熟悉涂布设备的操作、调试与日常维护,可独立应对生产过程中的工艺异常问题;具备一定的流程优化能力,有成本管控、效率改善实践经验者优先。
3、管理能力:具备初步的生产计划组织与现场管控能力,沟通协调能力强,能高效联动销售及各职能部门,保障生产任务顺利执行;具备安全意识,了解安全生产法规及企业安全管理规范。
4、职业素养:工作态度端正,细致严谨,拥有较强的责任感、执行能力和问题处理能力,适应制造型企业工作节奏,服从安排,注重团队合作。
5、其他:能接受工厂常规轮值安排,持有相关行业资格证书者优先。
室内设计师
5000-6000元/月
装修设计师1-3年高中现场办公小户型普通住宅餐厅周末单休3Ds MAXAutoCADSketchUpPS酷家乐
岗位职责:
1.负责室内空间的整体方案设计,确保功能布局与美学效果协调统一;
2.根据客户需求完成平面规划、效果图及施工图绘制;
3.参与项目全流程沟通,提供专业的设计建议与技术支持;
4.协同团队推进设计方案落地,保障设计成果的实施还原度。
任职要求:
1.熟练使用相关设计软件,具备扎实的空间规划与视觉表达力;
2.具备良好的沟通理解能力,能准确把握客户意图并有效呈现设计思路;
3.有较强的责任意识和执行力,能按时保质完成各项工作任务;
4.拥有创新思维和审美能力,注重细节并追求设计品质。
报价主管
5000-8000元/月
生产运营1-3年大专
1. 学历不限,1年以上配电箱/小三箱/钣金箱体行业报价、成本、商务相关经验优先,熟悉电气箱体结构、配件、生产工艺。
2. 能看懂简单电气图纸、箱体尺寸图纸,熟练使用Excel做成本核算、报价表格。
3. 熟悉五金、板材、电器配件市场价格,具备独立核价、报价能力。
4. 工作细心严谨、对数字敏感,责任心强,沟通顺畅,能承受日常报价工作量。
5. 有工厂报价、电气成套行业从业经验者优先录用。
研发管培生(2026届)(本科及硕士)
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级大学英语六级
岗位职责:
【你将解锁这些超酷的事儿】
1、化身结构“攻坚者”:专注机械产品从概念构思到批量生产的全周期流程,攻克各类技术瓶颈,夯实团队在机械研发领域的核心能力;
2、担任项目“灵魂操盘手”:与客户深度碰撞方案与报价,主导完成设计至试产的全流程推进;
3、探索前沿技术与新型材料,为跨领域产品融入创新元素。
任职要求:
【我们寻找的“同频伙伴”】
1、本科及以上学历,机械、材料等相关专业背景;
2、思维活跃,创意频出,具备严密的逻辑思考能力;
3、与同事及客户沟通方案时表达清晰,协作高效顺畅;
【成长加速模式】
1、晓松集训营:开启沉浸式成长新篇章
2、“一对一”导师天团:专属技术指导,全程陪伴解惑
3、定制化发展路径 + 晋升快车道:职业进阶无边界
光耦产品研发工程师
1.5-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科研发
岗位职责
1. 产品研发与优化:负责光耦产品的技术开发工作,全面主导产品设计、材料选型及生产工艺的制定;持续改进现有产品性能,增强市场适应性与竞争力,满足多样化的应用需求。
2. 技术难题攻克:针对光耦产品在研发与生产中遇到的关键技术问题,牵头组织攻关工作,提出切实可行的创新解决方案;深入分析产品失效原因,建立预防机制,有效降低故障发生率。
3. 技术指导与标准制定:为团队成员提供专业技术支持,传递实践经验与技术知识;编制光耦产品的技术规范与工艺流程文件,保障产品质量稳定与生产高效运行。
4. 测试与认证支持:规划并实施光耦产品的各项测试方案,涵盖性能验证与可靠性评估;配合完成安规认证及行业准入相关认证工作,确保产品合规达标。
5. 技术文档撰写:编写完整的技术资料,包括产品规格书、设计说明、测试总结等;审核技术图纸与工艺文档,保证技术信息的准确性和可追溯性。
任职要求
1. 学历与专业:本科及以上学历,光电子、半导体、电子信息等相关专业背景,具备坚实的理论基础。
2. 行业经验:5年以上半导体领域工作经验,其中3年以上专注于光耦产品的研发,熟悉其工作原理、制程工艺及典型应用场景,具有成熟项目开发经历。
3. 技术与工具能力:熟练掌握光耦产品开发全流程,能熟练操作CAD、EDA等专业设计软件;熟悉常用测试仪器的使用,具备较强的实验设计与数据处理能力。
4. 创新与学习能力:具备良好的技术创新意识和自主学习能力,能及时把握行业技术动态;拥有优秀的团队合作精神,能够跨部门协同推进项目进展。
cqe工程师/客户支持工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专PCBA分析器件失效分析
岗位职责:
1、处理客户质量问题
2、根据客户反馈需求提升客户满意度;
3、开展客户满意度调查,评估结果并推动改进措施;
4、针对客户返回的不良品进行失效分析;
5、负责客户退货产品的维修与更换工作;
6、配合完成客户方的审核工作;
7、主导定期品质会议(与客户共同召开);
8、主导客户量产品相关的工程变更执行;
9、编写及审核8D报告。
招聘要求:
1、电子或光电相关专业,具备3年以上LED行业电子品质或客户服务工作经验;
2、了解LED封装工艺及应用领域,具备较强的不良分析与改善能力;
3、掌握常用品质工具:七大手法、DOE、TS五大工具、SPC等;
4、熟悉二次元、X-Ray、积分球等基础测试设备的应用原理;
5、熟悉ISO9000/TS16949质量管理体系要求;
6、通过大学英语四级或以上,具备英文读写品质文件的能力;
研发工程师(2026届)(本科或硕士)
7000-14000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械结构设计
岗位职责:
【你将参与这些精彩挑战】
1、作为技术“开拓者”,主导前沿技术研发全流程,实现创新构想向专利成果的转化;
2、担当客户“技术智囊”,独立制定技术解决方案与成本评估,锻炼技术与商业融合能力;
3、担任项目“管理者”,全面掌控高端产品从方案设计到试产落地的各环节;
4、深入智能厨卫、智能健康、机器人等高潜力领域,激发跨领域创新潜能。
任职要求:
【我们期待这样的伙伴加入】
1、2026届本科及以上学历,机械、材料、自动化等相关专业,具备大学英语四级及以上水平;
2、熟练掌握三维/二维设计软件操作;
3、思维活跃、动手能力强,善于分析复杂问题,沟通高效,抗压性好且持续追求进步。
【成长赋能计划】
1、晓松集训营:通过实战项目快速融入团队、理解业务,开启沉浸式成长旅程;
2、“一对一”资深导师制:由经验丰富的工程师全程指导,提供专项辅导与答疑支持;
3、个性化发展路径 + 快速晋升机制:开放技术与管理双通道,优秀者可提前主导重点项目。
要有焊工证,高空作业证一个月10000到11000.干的好可以再上调一下
1-1.1万元/月
高空作业焊工长期包住包吃1-2人月结包工高空作业证
要有焊工证,高空作业证一个月10000到11000.干的好可以再上调一下
日结320一天无人机组装经验不限,管吃喝
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-50岁不限经验
320一天工作轻松人走账清非流水线!!!
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宁德蕉城区招空调安装/维修
1-1.2万元/月
空调安装天花机15-30天11-20人完工结算
宁德市蕉城区招空调安装/多数都是天花机,2-6层,顶高三四米,完成面2.5米左右。除了一楼的高,提供登高车。750一台,能接受价格联系我。一个月的工期,隐蔽结束百分之七十1个礼拜之内付款。9月5日之前全部调试交付,百分之1个礼拜之内95到账
设计师(别墅,自建房,工装,家装等)
3000-10000元/月
装修设计师5-10年高中现场办公五险3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
招聘家装设计师、别墅设计师、自建房设计师、工装设计师
招聘要求:
1.设计师可独立完成全套设计方案、施工图及效果图
2.熟悉工艺材料与报价,擅长客户洽谈跟进落地
3.熟练使用各类设计软件,8年以上相关经验;
4.别墅设计师主攻大平层、别墅全案设计,精通空间规划、设备整合及软装统筹,具备高端客户沟通能力,拥有别墅落地案例,3年以上高端设计经验;
5.自建房设计师负责宅基地自建房建筑外观与室内一体化设计,了解乡村建房基础结构与施工特点,可输出全套图纸,有自建房实操案例优先;
6.工装设计师承接办公室、商铺、餐饮等项目设计,熟悉工装消防规范、施工标准,独立完成方案图纸与项目对接,5年以上工装设计经验优先。
薪资为底薪+设计提成+签单奖励,享有节日福利等。
装修/室内设计
2000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公普通住宅月休四天酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成效果图
公司简介
邯郸市昌庭装饰有限公司,正规工商注册合法装饰企业,主营:新房简装、全屋整装、全屋定制、旧房改造、局部翻新等家装业务。业务覆盖广平、馆陶、大名及周边县城。
公司秉持「诚信做工、匠心筑家」的经营理念,以高性价比、透明施工、品质靠谱为核心优势,深耕本地家装市场。名字寓意昌隆兴旺,福满庭宅,致力于为本地业主打造省心、安心、舒心的品质新家。公司稳步发展、客源稳定、订单持续增长,现扩大团队,诚招有志之士长期共同发展!
招聘岗位1:室内设计师
薪资待遇
底薪+高额签单提成+绩效奖金+节日福利,上不封顶
岗位职责
1、负责客户接待、需求沟通、现场量房、户型方案规划;
2、独立制作平面布局、效果图、施工图、详细装修预算;
3、全程参与谈单、方案讲解、促成签单;
4、跟进工地施工对接、主材对接、售后沟通,保障落地效果。
任职要求
1、熟练使用酷家乐、CAD等设计软件;
2、熟悉家装施工工艺、材料知识、装修流程;
3、沟通能力强,有责任心,服务意识好;
4、有本地家装经验者优先,能力优秀可放宽条件。
招聘岗位2:设计师助理
薪资待遇
底薪+绩效+辅助提成+学习晋升通道
岗位职责
1、协助设计师上门量房、记录户型尺寸、客户需求;
2、整理户型图、效果图、施工图、报价资料;
3、整理材料样板、对接工地、辅助日常工作;
4、跟随设计师学习全套家装流程,积累谈单、设计、施工经验。
任职要求
1、踏实肯干、态度端正、愿意长期深耕装修行业;
2、会基础电脑操作,有无经验均可,公司专人带教;
3、能吃苦耐劳、服从安排、积极上进。
招聘岗位3:家装业务员(抖音宣传+谈单)
薪资待遇
底薪+高额提成+开单奖励,多劳多得
岗位职责
1、负责本地家装客户开发、维护、跟进,上门对接谈单;
2、拍摄剪辑日常工地、装修案例,运营抖音、朋友圈做本地宣传引流;
3、讲解公司装修套餐、材料、工艺,促成客户签单;
4、维护老客户,挖掘转介绍资源。
任职要求
1、性格开朗、善于沟通、亲和力强;
2、会玩抖音、愿意拍视频、懂基本线上宣传优先;
3、敢于谈单、抗压能力强,想赚钱、想稳定长期发展;
4、有无行业经验均可,公司全程带教。
公司福利
1、正规企业,工作稳定、订单充足;
2、年轻团队、氛围轻松、老板实在好沟通;
3、透明薪资、不压工资、提成准时发放;
4、零基础可培养,晋升空间大,长期稳定发展。
工作地址
河北省邯郸市广平县及周边县域
工作时间
正常白班,合理休息,工地灵活对接
设计师/销售/外拓
6000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公别墅复式周末单休酷家乐独立完成效果图
设计师:主要负责:在门店的办公室工作,线上客户引流的门店客户到店,负责接待,客户需求对接,跟进,报价,出方案效果图,(营销)销售的板材部分,家装行业做过主案设计师基本没问题,要求至少3年-5年左右经验
底薪5000-6000,可面议,优秀底薪可聊,有提成,综合薪资8000-10000,甚至10000+,五险
销售: 主要对接客户,接待沟通客户需求,跟进设计师方案,提出合理化要求和建议,做过高端家具销售行业至少3-5年,沟通能力要求较高,行业知识丰富,能抗压
底薪5000-6000,可面议,优秀底薪可聊,有提成,综合薪资8000-10000,甚至10000+,五险
导购:
在欧派,索菲亚做过导购销售的,
年龄不超35岁,干过同行业经验,卖过成品家居的
底薪3500+提成,平均收入7000,(根据入职时间和业绩情况,季度调薪)
方北店:9点-18点,单休,法休(都是调休);
金河店:8点30-18点,单休(可沟通休息时间)法定节假日休息(也是调休)
家装/工装室内设计师
1.4-2.2万元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公展厅别墅办公室复式餐厅3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成施工图
纯画图工作室,不做施工。
销售团队规模120人,单量稳定,不需要谈单
工作内容:能独立完成家装/工装施工图、布置图及预算报价等
年龄要求:25-38岁
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年高中生产组长
有SBOX拉线管理经验者优先考虑
任职要求:
中专学历,具备拉线管理经验,能按时完成生产任务
运维暖通主任
1.1-1.6万元/月
厂务免费培训交通补助包住1-2人月结10年以上大专全职除湿机空压机制冷站厂务运维
岗位职责:1、统筹负责暖通系统的运行、维修、维护以及电气工程改造技术方案支持工作
2、统筹编制预防性维护计划、点检表和点检项目清单,制定相应的运行管理及操作规程,包括重点暖通设备的维护和保养指引;
3、统筹制定并完善应急预案,并对相关技术人员和供应商进行相关技术培训;
4、统筹全面评估电气设备系统,编制设备大修方案及计划;
5、统筹暖通专业分包商管理,负责监督专业维保的实施情况;供应商绩效考核;
6、统筹负责洁净房、干燥房、工艺废气、除尘、真空系统、除湿系统、压缩空气等系统设备的运行维护管理、确保生产工艺配套系统的稳定可靠
岗位要求:
1、全日制大专以上学历,暖通或热能工程相关专业;年龄不超过45岁;
2、3年以上大型工厂暖通系统运维管理工作,管理人数超过10人;
3、熟悉工厂暖通系统工作原理与流程,能现场解决异常问题;
4、能进行工厂暖通设施安装,维护,维修。熟悉空压机、冰水机、真空泵、除湿机、除尘系统等等的运行维护;
5、具备相应机电系统专业知识,办公软件熟练;
生产班长-HZ (MJ044240)
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1、依据生产计划科学安排任务分配,确保工作按时按质完成;
2、提升产品合格率,减少物料在制程中的损耗,落实AM/PM管理机制,强化自主维护能力,优化作业效率;
3、负责现场管控,维持车间秩序与制度执行,推动5S管理落地实施;
4、及时应对并处理各类突发异常状况。
岗位要求:
1、中专及以上学历,机械、电子、电气自动化等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上生产管理相关工作经验;
3、熟练掌握Office办公软件,有MES系统操作经验者优先;
4、熟悉生产流程运作,了解生产计划制定与组织协调,具备较强的安全与质量意识,富有改善与创新思维;
5、责任心强,能适应一定强度的工作压力,具备良好的沟通与协调能力。
生产主管-样品部 (MJ047168)
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理设备管理安全管理
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理能力与运营效率;
4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常,并提出有效改进建议;
5、负责团队建设及下属员工的能力培养与发展。
岗位要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造行业生产管理相关工作经验;
3、熟练掌握Microsoft办公软件,熟悉EPR/MES等生产管理系统;
4、掌握生产管理中QSCD各维度指标及其管控方法;
5、工作踏实肯干,能承受高强度工作压力,具备较强的抗压能力和挑战意识。
生产班长-HZ(Z6 制造单元) (MJ050382)
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技现场管理
岗位职责:
1. 依据生产计划科学安排工作任务,确保任务按时按质完成;
2. 提升产品合格率,减少生产过程中的物料损耗,落实AM/PM管理机制,强化自主维护能力,持续优化作业效率;
3. 负责现场管理,维持车间秩序与制度执行,推动5S现场标准化建设;
4. 及时应对并处理各类突发异常情况。
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,机械、电子、电气自动化等相关专业
知识技能:熟练掌握Office办公软件,具备MES系统操作经验者优先
工作经验:3年以上生产管理相关经验,熟悉生产流程管控,了解生产计划制定与组织协调;具备较强的安全与质量意识,有改善创新实践经历者优先
语言:不限,具备基本英语能力者优先
其他:责任心强,能适应一定强度的工作压力;具备良好的沟通与协调能力
生产组长-样品部 (MJ047166)
5000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1、依据生产计划组织生产作业,确保产品流转质量,实时掌握生产进度与数量,保障任务按时达成;
2、以身作则并推动车间人员落实公司各项规章制度,做好宣导与引导工作;
3、归纳现场发生的工艺及质量问题处理经验,强化员工安全意识与规范操作;
4、整理每月车间人力、产量、物料使用、品质状况等数据,并报送生产部门复核;
5、协调生产各工序衔接,负责员工技能培养、考核与人员调配,管理维护车间设备与资产;
6、参与生产部开展的安全与卫生巡查,执行不符合项的整改方案,并跟进验证改善成效;
7、提出车间技术工艺优化建议,将实际操作流程标准化并形成文件归档保存;
8、审核计件资料、生产报表及人员考勤、请假、出入记录,定期组织员工进行车间整理与清洁;
9、推行5S管理,监督车间生产成本控制;
10、负责车间日常运营与人员调度管理;
11、完成上级交办的其他临时性工作。
岗位要求:
1、中专或以上学历,具备2年以上电子制造行业从业经历;
2、熟练掌握设备调试,可独立判断并处理常见设备与工艺异常,能清晰反馈问题至工程团队;
3、熟悉锂电池极片与卷绕制程,具有一定工程技术基础;
4、精通常用办公软件操作;
5、掌握QC工具、IE手法,了解6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法;
6、熟悉相关业务流程,逻辑清晰,具备较强的项目管理能力、执行力及跨部门协作沟通能力;
7、能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与应对挑战性任务的心理素质。
吸塑结构设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专吸塑AutoCAD冲压工艺免费吃住SolidWorks
岗位职责:
1、负责与客户对接项目的开发工作,提供技术支持与沟通服务,开展产品结构及工艺评估,完成成本核算,制定并输出设计方案及相关技术文档;
2、跟踪新项目执行进度,确保各阶段按计划推进;
3、解决产品开发及生产过程中出现的技术问题,提出改进措施与应对方案;
4、对现有产品或成熟工艺流程进行分析,评估其优劣,提出可行的工艺优化建议及设备开发方向,并推动项目落地实施;
5、协同公司相关部门完成IATF16949、ISO9001及客户相关体系审核工作,准备并提交所需文件资料;
6、统筹责任小组日常任务分配与协调管理,监督工作进度,推动团队目标与关键指标达成,同时提供必要的技术指导与支持。
任职要求:
1、机械类或相关专业背景,掌握机械原理、机械加工工艺与制造、自动化控制等基础知识;
2、熟练操作办公软件,精通SolidWorks、PRO/E、CAD等主流设计软件;
3、了解吸塑类产品结构设计及常用材料特性,具备CAE分析能力者优先考虑;
4、熟悉吸塑模具构造设计及其常用材料与加工方法;
5、掌握吸塑产品及模具的报价流程与核算方式;
6、了解吸塑成型生产工艺,知晓设备工艺参数设置,具备现场调机经验者优先;
7、掌握五大质量工具应用,有参与IATF16949和ISO9001体系审核的实际经验;
8、具备五金冲裁模具及工装夹具设计经验者优先录用。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
岗位职责:
1、推动团队安全、质量、组织发展及精益生产等管理体系的实施,并持续优化改进;
2、统筹协调各类生产资源,确保生产计划顺利达成;
3、提升现场管理能力与运营效率;
4、及时识别设备、工艺、来料、厂房设施等方面的异常,并提出有效改善建议;
5、负责团队建设及下属的能力培养与发展。
岗位要求:
1、本科及以上学历,管理类、机械类等相关专业优先考虑;
2、具备3年以上电子制造企业生产管理相关工作经验;
3、熟练使用Microsoft办公软件,掌握EPR/MES等生产管理系统;
4、熟悉生产管理中QSCD各项目标及相关管控方法;
5、工作踏实肯干,能承受高强度工作压力,具备较强的抗压与挑战应对能力。
生产组长-PTO (MJ046605)
8000-10000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专/中技现场管理
岗位职责:
1、按照生产计划组织生产,确保产品交接质量,实时掌握生产进度与数量,保障生产任务按时达成;
2、以身作则并推动车间员工落实公司各项规章制度,做好宣导与引导工作;
3、归纳现场出现及解决的工艺和质量问题,持续强调安全生产注意事项;
4、整理每月车间人员数量、产量、物料使用情况、质量数据等信息,并提交至生产部门审核;
5、协调生产过程中各工序之间的衔接,负责员工技能的培训、考核与补充,管理维护车间设备与资产;
6、参与生产部定期开展的安全与卫生检查,执行不符合项的整改方案,并跟进整改完成情况;
7、提出车间技术与工艺优化建议,将实际操作流程形成标准化文件归档保存;
8、审核车间计件资料、生产报表、人员出入、请假及考勤等相关表单,定期组织员工进行车间整理与清洁;
9、推行5S管理,管控车间生产成本;
10、负责车间日常运营及人员调配管理;
11、完成上级临时指派的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备2年以上电子制造行业工作经验;
2、设备调试能力熟练,可独立处理常见设备与工艺异常,并能清晰描述问题反馈给工程人员;
3、熟悉锂电池极片与卷绕工艺流程,具备基础工程分析能力;
4、熟练使用Microsoft办公软件;
5、掌握QC工具、IE手法,了解6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法;
6、熟悉相关作业流程,逻辑清晰,具备较强的项目管理能力、执行力及跨部门协作沟通能力;
7、能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压能力与应对挑战性工作的心理素质。
生产跟单员
3000-6000元/月
生产跟单有提成1-2人月结1-3年学历不限全职外贸跟单单休跟单经验
岗位职责:
·负责订单全流程跟进,包括订单接收、确认、生产/备货跟进、单据整理、发货对接等,确保订单按时、按质、按量完成。
·对接客户、生产部门、物流部门等,及时反馈订单进展,妥善处理订单执行过程中的各类问题,维护良好的合作关系
.整理订单相关单据、资料,确保单据准确、完整,及时归档
·配合部门完成订单统筹、数据统计等工作,协助优化跟单流程。
栏目概述
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