
财务主管
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专总账核算成本管理资金管理财务分析税务管理中级会计师制造业电商餐饮/酒店物流互联网IPO经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验
公司急招
【财务主管】:1人
【工资】:5000~6000元/月+五险,工作能力强的还有提升空间;包工作餐,有节日福利,有工龄工资。
【要求】
1、要求有会计初级以上证书;
2、全日制大专以上学历(包含大专);
3、能熟练使用电子表格及金蝶、用友等财务软件,有工业企业成本核算及全盘财务工作经验者优先;
【上班时间】8:30~17:30。长白班。月休4天,有法定节假日。
【工作地址】河西工业区。
【联系方式】(微信同号)
家装财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的复核与监督;
2、研究并制定会计政策与操作规范,适时调整会计准则执行方案;
3、审核各类财务报表,核对关联方往来款项,完成合并报表编制及财务分析工作;
4、按照公司管理要求,定期向总经理提交财务月度、季度及年度报告;
5、组织本部门人员开展业务学习、专业培训及岗位技能提升活动;
6、依据费用管理制度,有效管控各项费用支出;
7、定期开展会计政策执行情况检查,严格防范操作风险,及时解决发现的问题;
8、配合外部审计工作,准确提供所需的财务会计资料。
任职资格:
1、财会类专业大专及以上学历;
2、持有会计证或具备注册会计师资格者优先考虑;
3、具有3年以上会计岗位工作经验,其中至少1年团队管理经验;
4、熟悉财务管理体系和业务流程,具备持续学习的意愿与能力;
5、具备良好的沟通能力、人际关系处理能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
主管会计(柳州分公司)
5000-8000元/月
财务经理1-3年本科
岗位内容:
1、按照企业会计制度规定和会计业务的实际需要做好公司财务工作与会计工作;
2、负责编制公司月度、年度会计报表、会计决算和利润分配等工作;
3、负责会计报表的编制,所有与税务部门的衔接工作;
4、审查或参与拟定合同或其他经济文件,保障合同符合国家法律法规,保障公司合法利益;
5、编写财务报告,及时向领导汇报财务工作;
6、组织学习,提高会计人员的业务水平;
7、协助做好办公室日常其它工作。
任职要求:
1、具有财务、会计相关专业,本科以上学历;
2、在财务管理中至少拥有3年的经验;
3、熟练掌握使用SAP财务软件和Excel等工具
4、熟练掌握财务分析和预测方法;
家装财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责家庭装修项目中的财务管理工作及预算执行监控
2. 核查并办理各类财务事项,保障账务信息的精确无误
3. 协同团队成员,共同推进财务流程的优化与提升
任职要求:
1. 拥有良好的沟通技巧和积极的协作意识
2. 能够高效率处理工作任务,确保财务流程按时完成
3. 具备主动学习意愿和持续优化工作方式的能力
财务主管
5000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专制造业中级会计师税务管理财务综合管理风险控制
职责描述:
1、主持财务部门的日常运营,组织实施财务人员的绩效考核,参与人员任用及工作分配安排;
2、牵头拟定公司财务管理、内部控制及相关制度规范,完善会计核算体系,并监督各项制度的落实与执行;
3、统筹组织各部门开展预算编制工作,汇总形成整体预算方案,并推进预算执行过程中的监控与管理;
4、组织编制月度、季度及年度财务报表,确保账务清晰、日清月结,报表内容完整、数据准确、提交及时;
5、负责资金与资产的日常管理,跟踪和预判现金流变动,统筹协调资金调度,保障资金运转安全高效;
6、主导公司全流程成本核算、会计核算及财务数据分析工作;
7、依据会计档案管理制度,建立并维护财务档案体系,确保资料齐全、归档规范、信息保密;
8、推动财务团队与内外相关部门的协作与沟通,提升工作效率与配合度;
9、完成上级领导交办的其他事务性工作任务。
任职要求:
1. 财会类专业统招大专及以上学历,具备5年以上财务管理工作经验;
2. 持有中级会计师或以上专业技术资格;
3. 熟悉国家财经法规、会计准则及税务相关政策;
4. 具备较强的分析决策、计划组织与执行落地能力;拥有良好的团队管理经验,沟通协调能力强,富有责任心,工作作风细致严谨。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务分析财务信息化经验团队搭建经验总账核算资金管理税务管理财务综合管理房地产/建筑
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务工作的复核与监督;
2、研究并制定会计政策,完善操作规范,适时调整会计准则;
3、审核各类财务报表,核对关联方往来款项,编制合并报表并开展财务分析;
4、按照公司管理要求,定期向总经理提交财务月度、季度及年度报告;
5、组织部门人员开展业务学习、专业培训及会计实务技能提升;
6、依据费用管理制度,合理管控各项成本支出;
7、定期检查会计政策落实情况,严格防范操作风险,及时解决执行中的问题;
8、配合外部审计工作,提供所需的财务及会计资料支持。
任职资格:
1、财会类专业大专及以上学历;
2、持有会计证或具备注册会计师资格者优先考虑;
3、具有3年以上会计岗位工作经验,其中至少1年为管理岗位经历;
4、熟悉财务管理体系和流程,具备持续学习的意愿与能力;
5、具备良好的沟通能力、人际交往技巧,以及较强的组织协调和抗压能力。
工作时间:8:50-12:00,14:00-18:00,月休四天
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管5-10年大专
工作内容:
1. 制定企业财务目标、政策及执行流程,并结合实际财务情况向财务总监进行汇报
2. 依据公司经营规划开展财务分析,定期评估与监控经营风险,采取合理措施加以防控
3. 负责与银行、工商、税务、统计、审计等相关机构的沟通协调,保障公司合法权益
4. 根据公司运营现状,设计科学的投资方案与实施计划,运用多元财务手段提升资本运作效率
职位要求:
1. 财务、会计、金融、投资等相关专业本科及以上学历
2. 具备扎实的财务管理素养,熟悉现代财务管理体系,具有5年以上大中型企业财务管理岗位工作经验
3. 拥有较强的财务预判分析、投资决策及风险管控能力
4. 熟悉预算管理、成本控制、成本核算等核心财务工作流程,具备丰富的实战经验与数据敏感度
5. 具备良好的资金运营规划与投资管理实践经历
6. 持有中级职称者优先考虑
工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00,大小周休息,提供午餐,缴纳五险,法定节假日正常休假
财务主管/行政班双休/月5000-8000柳州城中区买五险
5000-8000元/月
财务经理1-3年大专行政班买五险定期团建有工作经验城中区财务综合管理成本管理税务管理中级会计师生活服务
财务主管一名
待遇:5-8k,五险
上班地址:柳州城中区
劳务派遣公司财务主管招聘要求
一、基本条件
1. 本科及以上学历,会计学、财务管理、财经类相关专业,持有中级会计师及以上职称优先
2. 5年以上财务工作经验,2年以上同岗位管理经验
3. 熟悉劳务派遣、人力资源服务行业财务核算与业务逻辑,有3000人以上规模劳务/人力公司经验优先
4. 熟练使用财务软件(金蝶/用友)、Excel高级功能、个税申报系统、社保公积金系统等
5. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的抗压能力、沟通协调能力与团队管理能力
二、核心岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理、凭证审核、成本核算、费用管控、月度/季度/年度结账及财务报表编制
2. 统筹全公司工资核算、个税申报、社保公积金缴纳等员工薪酬相关工作,确保派遣员工薪酬准确、发放及时
3. 负责税务筹划、发票管理、纳税申报、应对税务检查,控制税务风险
4. 对接银行、税务、工商、人社等部门,维护良好外部关系
5. 审核各类付款、报销单据,管控资金安全,编制资金计划与现金流报表
6. 建立健全财务制度、流程,规范财务核算体系,提升财务工作效率
7. 向总经理/股东提供经营数据分析、成本分析、盈利分析,为经营决策提供支持
8. 管理财务团队,指导会计、出纳日常工作,组织内部培训与工作考核
三、专业能力要求
1. 精通劳务派遣行业财税政策,熟悉差额征税、人力资源服务相关税收规则
2. 精通工资、社保、公积金、个税全流程操作,能高效处理大批量人员薪酬业务
3. 具备较强的财务分析、成本控制、风险管控能力
4. 熟悉公司法、劳动法、劳动合同法中与薪酬、财税相关条款
5. 具备良好的资金管理能力,能合理规划公司资金使用
6. 逻辑清晰,数据敏感,能独立处理复杂财务问题
四、其他素质要求
1. 诚信正直,原则性强,严守公司财务机密
2. 具备较强的统筹能力、执行力和问题解决能力
3. 适应人力行业节奏,能高效应对人员流动大、薪酬发放集中等工作特点
4. 良好的书面与口头表达能力,能跨部门高效协作
财务主管
2000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限
岗位职责:
1. 全面负责企业财税事务的统筹与执行,涵盖税务规划、财务报表编制等工作内容。
2. 设计并落实税务方案,通过合规途径实现企业税负的合理优化。
3. 主导日常税务工作的组织与监督,确保各项操作符合税收法规要求。
4. 配合财务部门完善财务管理流程,提升整体运作效率。
5. 深度参与财税管理项目,为公司经营决策提供专业的税务支持与建议。
任职要求:
1. 精通财税领域理论知识,掌握国家税收政策及相关法律法规。
2. 具备扎实的税务规划实操经验和财务管理专业技能。
3. 具有良好的协调沟通能力,善于在团队中协同推进工作。
4. 工作态度严谨,具备较强的职业操守,可独立承担财税相关任务。
5. 能够适应高强度工作节奏,拥有持续学习意识和高效的问题处理能力。
人事主管
9000-12000元/月
人事经理经验不限学历不限居家办公人力资源成本管控培训与开发招聘与配置薪酬福利绩效管理人力资源规划劳动关系互联网从业经验人力资源/管理类专业
负责招聘娱乐主播
汽车配件组装
5000-7000元/月
组装工20人以上月结汽车制造
岗位职责:
1.负责汽车配件的组装、装配及简单检测工作,操作流程标准化、易上手
2.按生产计划完成当班产量任务,确保作业质量与效率
任职要求:
1. ,年龄16–48周岁,身体健康,无传染性疾病
2. 学历不限,能识字算数,适应两班倒工作节奏
3. 无犯罪记录,服从管理,具备基本团队协作意识
4. 能长期稳定务工,入职满月即可享受稳岗补贴
5.工作地点为柳州宝骏厂区,接受南宁免费通勤班车接送
柳北白露普工/装配男女不限不要经验
4000-5000元/月
汽配厂普工餐补20人以上月结
柳北白露汽配厂招人
装配工/普工:16+1元/小时
18-48岁,男女不限,不要经验,不用体检
上班时间:两班倒,8对8
8:00-20:00/20:00-8:00,
月休4天,无住宿
不包吃,给餐补
白班满10.5h发餐补16元,不满发餐补8元;
夜班餐补20元
新厂急招|柳|300一天小件包装+岗位自由+包吃住+坐班长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
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新厂开招!大量招人!全程免费!
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
【工作岗位】
普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:湖南长沙异地招工,
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气保焊10000+补焊.要求简单,管吃住
1-1.1万元/月
气保焊工厂焊工餐补包住包吃3-5人月结焊工证二保焊
一、职位要求:有证就行
1、年龄42以内,有焊工证
2、平焊,二层三道,
二、薪资待遇:
月综合工资:9000-11000元。
三、福利待遇:
1、提供吃住,单人间,独立卫浴,
2、公司提供劳保用品。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理资金管理财务分析中级会计师线下零售国内院校优先IPO经验投融资经验财务信息化经验
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。
2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。
3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。
4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。
5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。
6. 完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。
2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。
3. 熟练使用财务软件(用友、金蝶,舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。
4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。
5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。
薪资待遇
面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大
工作地点
西安市长安区韦曲南
联系方式
联系人:江女士
联系电话:
简历投递邮箱:@qq.com
招财务主管,工资待遇5000-7000,单休
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专
岗位职责
1. 负责公司全盘账务处理,审核日常费用报销、付款单据,编制记账凭证,登记各类账簿,按时完成结账工作。
2. 处理饮料进销存账务核算,核对供应商往来、客户应收应付款项,跟进货款催收与结算,确保账实、账账相符。
3. 负责发票开具、认证、申领,按时完成增值税、附加税、企业所得税等税务申报及工商年报工作。
4. 编制月度、季度财务报表,进行简单财务数据分析,配合完成内外部财务核对、审计工作。
5. 管理公司现金、银行存款,做好资金日记账,把控公司资金流水,整理保管财务凭证、合同等档案资料。
6. 完成领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称。
2. 1-3年财务工作经验,有快消品、饮料商贸行业财务工作经验者优先,熟悉商贸企业账务流程。
3. 熟练使用财务软件(用友、舟谱等)及Office办公软件,精通Excel数据处理,能独立完成全盘账务。
4. 熟悉国家财税法律法规,了解小规模、一般纳税人报税流程,工作严谨细致,责任心强。
5. 具备良好的沟通协调能力,做事踏实稳重,能高效完成工作任务。
薪资待遇
面议,缴纳社保,单休,节日福利,带薪年假,团队氛围好,晋升空间大。
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责:
1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对
2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议
3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率
4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化
5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历
2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验
3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶)
4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力
5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
会计主管
1-3万元/月
会计主管5-10年硕士
岗位职责
1.全面负责公司财务会计管理工作,搭建并优化财务核算体系、内控流程,确保财务工作合规有序开展;
2.主导月度、季度、年度财务报表编制,深入进行财务数据分析,为管理层决策提供专业财务支持;
3.统筹税务筹划与申报工作,合理规避税务风险,保障公司税务合规;
4.负责财务团队日常管理、业务指导与技能培训,提升团队整体专业素养与工作效率;
5.对接审计、税务等外部机构,配合完成各类审计、稽查工作;
6.参与公司重大经济合同、项目的财务评审,提供财务专业意见;
7.完成上级交办的其他财务相关工作。
任职要求
1.学历专业:研究生及以上学历,会计专业(财会方向),具备扎实的会计、财务、税务等专业理论知识;
2.资质要求:持有中级及以上会计专业技术资格证书,具备 CPA、ACCA 等相关专业资格证书者优先;
3.经验能力:具备5年以上财务核算、财务管理实战经验,熟悉国家财务税收政策、会计准则及相关法律法规;
4.专业技能:熟练操作财务软件及 Office 办公软件,尤其擅长 Excel 数据处理与分析;
5.综合素质:具备较强的责任心、逻辑思维能力、沟通协调能力及团队管理能力,抗压性强,坚守财务职业操守与保密原则。
薪资待遇
1.月薪 10000-30000 元,根据个人学历、资质、工作经验及综合能力面议;
2.完善的福利体系:五险、节日福利、定期体检、员工培训、晋升通道清晰;
3.舒适的办公环境、和谐的团队氛围,定期组织团建活动,注重员工职业发展与生活平衡。
应聘方式
请将个人简历(附学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件)发送至招聘邮箱:@qq.com;
邮件主题统一命名为 “会计主管 - 姓名 - 学历 - 工作年限”;
我们将在收到简历后 3 个工作日内进行筛选,符合条件者将电话通知面试事宜,未入选者不再另行通知,简历将统一存档。
其他说明
工作地点:安徽省马鞍山市和县经济开发区太阳河东路3号(安徽迈格瑞轻金属有限公司);
工作时间:8:00-18:00(午休 2小时);
本招聘信息长期有效,直至岗位招满为止。
急招人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专
一,根据公司发展需求拟定人员招募及发展规划,安排求职者面试。
二,组建销售队伍,培训销售人员。
三,协助上级主管做好新人育成及培训工作。
四,带领新伙伴学习公司产品及客户保单服务。
岗位要求:
一,大专以上学历,有相关经验者可放宽条件。
二,有积极的进取心,自信心,责任心和自律性。
三,有良好的沟通及团队协作能力。
四,有较强的事业心,具备一定的领导能力。
【工作时间】
1、上午8:20-11:30,其他时间自主安排
2、周末单休,国家法定节假日休息
【薪资福利】
1、综合月薪3000-5000元
2、业绩达标另有奖金激励
人事专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1年以下大专劳动关系办理人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
工作内容:
1、负责招聘全流程,包括简历筛选、面试邀约、人员接待及面试安排、入职跟进等;
2、协调各部门之间的工作对接,确保信息及时传达与反馈;
3、组织并执行员工团队建设活动;
4、开展新员工入职培训及相关辅导工作;
5、处理日常行政事务。
任职要求:
1、具备人事相关工作经验者优先;
2、具备良好的沟通表达能力,有亲和力和服务意识;
3、熟练掌握计算机操作,精通Office办公软件使用。
总账会计
岗位职责:
1.负责销售的日常财务结算工作,确保账务处理的准确性和及时性;
2.处理各类报销单据,进行费用审核及账务处理;
3.编制和提交相关财务报表,为管理层提供决策支持;
4.监控应收账款和应付账款,确保资金流的健康运转;
5.主要是公司内账,外账目前在会计事务所,五月份可以拿回;
6.公司日常卫生(仓库20平方、办公室20平方,很简单。);
7.内勤文员工作,开单、发货(平均一天不超过三件),整体工作量少,但要求严谨,清楚。
任职要求:
1.持有会计相关资格证书,具备扎实的会计专业知识;
2.熟练使用财务软件及Office办公软件,尤其是Excel;
3.具备良好的数据分析能力,能够独立完成财务结算工作;
4.具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调内外部关系;
5.虽然是医疗器械公司,实际是纯销售的普通商品无异,不用担心会过于复杂。
福利待遇:
1.基本社保、医保;
2.正常双休,不加班;
3.上班时间,早上9:00-12:00,
下午14:00-17:00;
(六小时);
4.节假日,照休,年假10天左右;
5.保留正常8小时制的全勤权利;
6.适合接送小孩,兴趣爱好兼顾;
建筑财务
4000-5000元/月
会计1-3年大专
岗位职责
1. 负责公司日常财务收支的账务登记与核算工作。
2. 编制各类财务报表,开展财务数据分析,为公司经营管理提供数据支持。
3. 对接统计局相关事务,按时完成各项季度报、年度报的填报任务。
任职要求:
特别备注(需具备建筑业工作经验,无相关经验者请勿投递)
1. 大专及以上学历,会计学、财务管理等相关专业背景。
2. 需三年以上建筑工程行业从业经历,至少完整参与过一个建筑项目的独立会计核算工作,熟悉一般纳税人及小规模纳税人全盘账务操作。
3. 熟悉国家财经、税务法律法规,能独立完成纳税申报等涉税事项。
4. 熟练操作金蝶、用友等财务软件及常用办公软件。
5. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,工作严谨、细致认真。
福利待遇
1. 缴纳社会保险,实行双休,法定节假日正常休假;
2. 享受带薪年休假等待遇;
3. 提供节日福利等员工关怀项目;
4. 工作时间:8:30-12:00,14:30-18:00
会计
3000-5000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付结算总账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查与配合稽查
3.协助进行成本核算、费用审核及预算执行情况分析
4. 管理银行账户、办理收付款业务并定期核对往来账款
5.配合内外部审计,确保财务资料真实、完整、合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限,具备会计从业基础
2.熟悉国家财税法规及企业会计准则,掌握主流财务软件操作
3.工作细致严谨,具备良好的数字敏感性和责任心
4. 具备初级会计职称者优先,有制造业/商贸业经验者优先
5. 具备基本沟通协调能力,能适应阶段性加班需求
财务,退休干部只拿提成
4000-5000元/月
会计1-3年学历不限招财务,招退休干部兼职,只拿提成分红
岗位职责:
1.负责企业日常税务申报、缴纳及年度汇算清缴工作,确保及时性与合规性
2. 开展税收政策研究与适用分析,合理进行税务筹划,降低企业税负风险
3. 配合税务机关完成稽查、检查及各类涉税资料报送工作
4. 维护与税务机关的良好沟通关系,及时响应并处理涉税事项
5.协助完善税务管理制度与流程,推动财务税务一体化管理
任职要求:
1.熟悉国家税收法律法规及地方政策,具备扎实的税务专业知识
2.具备税务实操经验,能独立完成全税种申报及风险应对
3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4.持有税务师、注册会计师或相关资格证书者优先
5. 具备财务、会计或税务相关专业背景,学历不限
成本会计
4000-6000元/月
成本会计1-3年大专弹性工作制成本资金管理初级会计师中级会计师高级会计师集团公司制造业金蝶EAS
负责工厂全盘账,会成本核算
总账会计
负责公司总账核算及财务报表编制,管理日常账务数据,确保数据准确无误。要做内外全盘账,上班时间08:30~12:00,13:00~17:30,单休,工资面议
柳州城中区中国人寿乐和收展部招聘工作职务:人事助理1人招募条件及待遇1、年龄:男女不限,在
3000-6000元/月
人事专员1年以下大专弹性工作制人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容:负责部门招聘,培训管理,入职办理,会议协助,数据统计等内务工作。
工作职务:人事助理2人。
招募条件及待遇
1、年龄:男女不限,在21岁至45岁之间
2、学历:专科及以上学历
3、具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守
薪金:
无业绩考核底薪2500元+绩效,综合4000-5000元
工作地点:
柳州瑞康路8号中国人寿3楼309办公室
柳州鹿寨县59.鹿寨云徕财税服务有限公司招聘:会计薪资:5001-7000元/月要求:本科
5000-10000元/月
总账会计3-5年本科中级会计师四大代理记账公司集团公司制造业房地产/建筑金融生活服务
59.鹿寨云徕财税服务有限公司招聘:会计
工作职责:
1、负责项目公司账务处理,执行月度、季度及年度记账结账工作,根据项目要求审核各类凭证的合规性合理性。
2、协助项目组建立和完善公司财务内控流程,并监督执行,有效防范财务风险。
3、协助项目组进行合规性自查,确保账务处理在税务、工商等各方面符合监管要求。
4、具有独立编制公司月度、季度及年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)经验,能对关键财务指标进行波动基础分析。
任职要求:
1、学历与专业:全日制统招本科及以上学历,会计财务、审计等相关专业。
2、专业资质:必须持有会计证。
3、具备3年及以上中大型企业总账会计或全盘会计工作经验。
4、有加工厂工作经验,熟悉制造业、贸易等行业的业务流程和核算特点者优先。
5、有严谨的合规意识与风险意识,对数字高度敏感,掌握最新的税务政策。
6、有团队精神,有良好的沟通与协调能力,能够与财务团队内部成员紧密协作,共同完成团队目标。
立即沟通
薪资:5001-7000元/月
要求:本科,年龄25-38岁,具有3年及以上中大型企业总账会计或全盘会计经验
福利:朝九晚六、周末双休、生日福利、节日福利
地址:创业路国立大厦十楼10-10
电话:(李经理)
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