
高分子材料专家
2.2-4.5万元/月
材料工程师5-10年硕士金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验高分子材料经验半导体经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验
说明:薪资可谈
岗位职责:
1. 负责半导体设备相关高分子材料的选型、性能评估及应用开发,重点针对特种密封材料、耐高温绝缘材料、耐腐蚀涂层等;
2. 针对公司不同产品的焊接工艺需求,开展异种材料连接技术研究,开发适配焊接工艺的高分子材料体系,解决焊接过程中的界面结合、应力释放、耐候性等技术难题;
3. 建立高分子材料性能测试方法与评价体系,开展材料在高温、高压、强腐蚀、高洁净等半导体工艺环境下的长期可靠性验证,确保材料性能满足产品全生命周期使用要求;
4. 牵头解决产品研发、生产过程中与高分子材料相关的技术问题,包括密封失效、材料老化、兼容性问题等,为产品迭代和工艺优化提供材料技术支持;
5. 与研发、工艺、质量、采购等部门协同工作,参与供应商材料质量管控,开展新材料供应商技术评估,推动供应链材料质量持续提升;
任职要求:
1. 硕士及以上学历,高分子材料、材料科学与工程等相关专业;
2. 5年以上高分子材料研发或应用工作经验,有半导体行业、特种化工行业材料开发经验者优先;
3. 熟悉高分子材料结构与性能关系,掌握高分子材料改性、加工、测试等核心技术,了解焊接工艺基本原理,有异种材料连接、界面改性相关研究经验者优先;
4.熟悉半导体制造工艺环境对材料的特殊要求,包括洁净度、耐等离子体腐蚀、低析出物等特性要求;
5.具备较强的问题分析与解决能力,能够独立承担技术攻关,能够跨部门协同推进项目落地。
管道材料工程师-年后入职
1.5-3万元/月
材料工程师5-10年学历不限
岗位职责:
1. 依据工艺要求编制工程规范,涵盖防腐、保温规范及管道材料等级对照表等内容。
2. 根据工艺专业提供的管道配件条件,编制完整的管道小型设备技术规格书。
3. 针对特殊管件,提供详尽的设计图纸与技术文件。
4. 根据工艺专业提出的安全阀、呼吸阀、疏水阀等技术条件,编制详细的采购技术文件,必要时附带安装示意图。
5. 协助项目完成询价技术文档的编制,参与技术沟通,审核供应商提交的技术资料并完成技术确认签署。
6. 解决施工期间涉及的管道材料相关问题,如材料替代等技术处理。
任职要求:
1. 具有5年以上相关领域工作经验,具备石化项目经历者优先考虑。
2. 能够熟练应对和解决施工过程中出现的管道材料技术问题。
3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能够积极参与技术讨论与问题处理。
材料工程师
1-2万元/月
材料工程师3-5年本科材料研发高分子材料金属材料树脂材料
岗位职责:
1. 负责基础配方材料的日常维护、技术研究及优化改进;
2. 承担技术研发项目相关工作,包括项目前期探索、charter分析、预研及开发执行;
3. 负责对外部新配方材料进行评估,并参与生产线关键原材料的评估与导入工作;
4. 参与新产品研发、现场工艺改善、技术升级、材料替换等相关项目,并定期向上级或项目负责人汇报进展。
工作经验:三年以上。
岗位要求:
1. 具备开展材料相关评估与实验研究的能力;
2. 熟悉材料常用的基础性测试方法及相关分析流程;
3. 熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel数据处理;
4. 掌握CAD、Visio等绘图工具的基本应用;
5. 具备较强的执行能力与任务落实意识。
3D打印中心建设工程师
1-2万元/月
材料工程师本科金属材料相关专业金属材料经验铁路/船舶/航空/航天经验
一、岗位职责
1.中心规划建设:负责3D打印实验室/车间的整体布局设计,包括设备选型、环境控制系统及安全规范制定;
2.设备集成管理:主导SLM等工业级打印设备的安装调试,建立设备维护体系及故障应急流程;
3.工艺开发支持:协同研发团队优化打印参数,开发新材料适配工艺,制定标准化操作手册;
4.技术培训:对操作团队进行设备使用、后处理技术及质量检测培训;
5.成本控制:通过工艺改进降低耗材损耗,提升设备综合利用率。
二、任职资格
1.教育背景:本科及以上学历,机械工程、材料科学或自动化相关专业,硕士优先;
2.技能要求:精通SolidWorks/Rhino等建模软件,掌握Magics切片工具及G代码编程;熟悉金属/非金属材料特性及后处理工艺;
3.经验要求:3年以上3D打印设备管理经验,主导过200㎡以上打印中心建设者优先;
4.素质要求:具备跨部门协调能力,能独立撰写技术文档及培训材料。
技术员
6000-7000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料经验高分子材料相关专业复合材料经验化学相关专
1.需持有质量管理体系相关认证。
2.负责全流程质量保障,涵盖产品、服务及成本质量管理。
3.能够采集并统计质量数据,识别质量问题根源,实施质量控制与持续优化。
要求:具备识图能力者优先,熟练使用基本测量工具。
金属材料技术员
3000-6000元/月
材料工程师1-3年大专钢铁材料经验材料检测经验汽车经验铁路/船舶/航空/航天经验金属材料经验金属材料相关专业材料改性经验
岗位职责:
1,负责金属材料感应热处理工艺的研发与优化
2,开展金相组织的检测及分析工作
3,完成公司交办的其他相关任务
任职要求:
1,具有积极的工作态度,动手能力强,乐于将理论与实践结合。具备金属材料相关专业知识者优先,无经验但学习意愿强烈者亦可培养
2,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
材料研发工程师
1.2-2万元/月
材料工程师3-5年本科材料研发新品导入(NPI)材料检测高分子材料橡胶材料塑料材料胶粘材料
主要方向包括:聚氨酯改性、PVC配方、氯丁橡胶配方等
1、材料设计与研发:开展新材料的开发与研究工作,确保材料各项性能满足设定标准,推动企业技术进步与可持续发展目标的实现。
2、性能测试与评估:组织实施材料性能检测,涵盖拉伸强度、硬度、冲击韧性等指标,编写测试报告并对数据进行分析研判。
3、工艺优化:依据材料特性制定相应的生产工艺方案,持续优化生产流程,解决材料在实际应用中的工艺适配问题。
4、项目管理:参与项目可行性分析、进度跟踪及质量管控,承担新材料项目相关资料的整理与归档工作。
5、市场调研:开展新材料与新工艺的市场信息收集与分析,关注国内外材料科技领域的前沿动态与发展趋势。
金属材料检测工程师 (MJ011968)
9000-13000元/月
材料工程师3-5年本科材料检测金属材料扫描电镜
岗位职责:
1、负责分析中心及实验室相关事务,包含实验设备的操作、维护、实验实施与检测等工作;
2、实验室主要配备仪器包括ICP-MS、SEM、硬度计、万能力学性能测试仪、电桥法电阻测试仪、CS、ONH、BET、粒度仪、分光光度计等。
岗位要求:
1、具备3年以上技术、工艺或质量相关工作经验者优先考虑;
2、熟练掌握QC七大工具、8D、SPC、MSA等质量分析方法;
3、具备良好的书面撰写与语言沟通能力;
4、熟悉各类测试与检测技术的操作流程;
5、能熟练使用电脑及OFFICE系列办公软件;
3D打印解决方案工程师
1-2万元/月
材料工程师本科
岗位职责
技术方案设计:根据客户需求提供3D打印工艺方案,包括材料选择、设备选型及参数优化;负责金属/非金属打印工艺开发,如SLM等技术的参数设计与验证。
项目全周期支持:从模型修复、切片编程到后处理(如抛光、热处理)的全流程技术指导;对接设计团队,优化产品结构以适配打印工艺,降低生产成本。
设备与质量管理:维护3D打印设备,解决技术故障,确保生产稳定性;制定工艺标准文件,参与质量体系认证与改进。
任职资格
教育背景:本科及以上学历,机械工程、材料科学、自动化等相关专业。
技能要求:熟练使用Magics、SolidWorks等建模/编程软件,掌握至少一种3D打印技术原理;具备2年以上行业经验,有金属增材制造或复杂项目经验者优先。
综合素质:逻辑清晰,能独立分析技术问题,具备跨部门协作能力;
适应快节奏工作,接受短期出差或技术支援任务。
橡胶产品技术报价工程师(杭州 / 深圳 / 上海 各1人)
1-1.1万元/月
材料工程师3-5年大专复合材料相关专业复合材料经验汽车经验材料改性经验材料研发工艺设计
岗位职责
负责橡胶件产品的成本核算及报价输出
拆解胶料成本、工艺成本、人工、设备、模具分摊等
建立并维护区域报价数据库
负责客户图纸及技术资料的可行性评估
审核2D/3D图纸(STEP/IGES)
评估结构合理性、脱模可行性、缩率风险
输出技术评估意见
负责模具厂家对接与模具方案确认
独立寻找模具供应商
确认分型面、模腔数、排气设计等
核算模具成本并推进试模
负责样件推进工作
对接3D打印公司进行结构验证
推进试样、确认工艺方案
支持客户技术交流
协助销售进行技术沟通与项目推进
小工5-14天3-5人完工结算
今天下午12.40集合1点面试外冈朱戴路2065号基建工(做过工地)3人年龄:30-40岁1、25/小时,2、短期工,做过工地,打杂,工期大概10天左右,工期结束结工资,,商业保险按劳动法赔偿电话
搬运工打包
[红包][红包]涨价通知:18元一小时新协路水果仓库要临时工,50岁以下搬货,拉货,打包,贴标18元一小时工资日结[红包][红包](没有冷库)明天八点上班到七八点左右下班不包吃,吃饭半个小时时间愿意做的加我!!把名字和电话号码发给我一下吧!明天八点上班,去的话私聊我(还差1名工人)。
上海替工7天华灵路1280弄照顾一个老人,老年痴呆,走路需要搀扶,250/天,包吃住。
护工包吃包住
替工7天华灵路1280弄照顾一个老人,老年痴呆,走路需要搀扶,250/天,包吃住。
上海张翁庙【金属加工厂】【超级轻松简单的工作】招聘:工人年龄:26–52岁人工跑管子岗位行
6500-7500元/月
行车工月结
张翁庙【金属加工厂】【超级轻松简单的工作】招聘:工人年龄:26–52岁人工跑管子岗位行车工技术岗可以独立操作后岗位补贴300-900元/月【看着年轻灵活可放宽】要能接受两班倒20元一小时人工跑管子岗位:另补贴3元一小时合计元/小时免费工作餐夜班没饭补贴30元220-270元/天年终奖岗位津贴参观车间,愿意做包进入职一周后安排住宿学历无要求头脑灵活综合薪资:6500~7500元左右次月5号发上个月工资上班时间:8:00-8:00面试时间:周一~周六上午10点下午3点
三大件工艺工程师
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责新材料的选型、测试与导入,评估其在产品中的适用性与可靠性
2. 开展材料性能分析、失效分析及工艺适配性研究,支持产品设计与量产落地
3.编制材料技术规范、BOM清单及供应商技术协议,协同采购与质量部门完成供应商技术审核
4.跟踪行业新材料发展趋势,推动材料降本、轻量化及环保合规升级
5.解决生产及客户端反馈的材料相关问题,提供技术支持与改善方案
任职要求:
1. 材料科学与工程、高分子、金属、无机非金属等相关专业背景
2. 熟悉常用工程材料(金属、塑料、复合材料等)的性能、加工工艺及检测方法
3.具备基础的实验设计与数据分析能力,熟练使用金相显微镜、SEM、DSC、TGA等表征设备者优先
4.良好的跨部门沟通协作能力,责任心强,逻辑清晰
5. 应届生或具备材料相关实习经验者亦可考虑
高分子材料研发工程师/技术专员
7000-10000元/月
材料工程师3-5年大专材料工艺材料合成材料改性材料研发
【核心职责】
1、承担车间产品的工艺流程、BOM结构以及模具、工装的设计工作,开展日常工艺管理事务
2、配合车间完成新产品、样品及复杂难度产品的开发任务,制定相应的检验规范与作业指导文件
3、推进所辖车间产品在工艺标准和技术规范方面的统一化与标准化建设
4、协同生产与质量团队,落实车间产品质量问题的改进措施并跟踪闭环情况
5、协助上级完成公司安排的技术资料整理与信息归集相关工作
6、联动生产部、质量管理部及销售部门,提供客户技术支撑或组织内部技术培训
【任职要求】
1、大专或本科及以上学历,高分子材料、高分子化学与物理、有机化学、材料科学与工程(高分子方向)等相关专业背景,具备3年以上实际工作经验
2、熟练操作CAXA、CAD等常用绘图工具软件
3、掌握氟树脂类工程塑料改性原理,具有聚四氟乙烯改性经验或双螺杆挤出机实操经历者优先考虑
4、具备独立操作检测设备并进行数据解析的能力者优先:如万能试验机(力学性能)、DSC(差示扫描量热)、TGA(热重分析)
5、执行力良好,具备钻研精神,吃苦耐劳,乐于投身技术岗位工作
注:本岗位包三餐及住宿
博士研究员(氮化镓半导体)
2.3-5万元/月
材料工程师3-5年硕士金属材料相关专业无机非金属材料相关专业高分子材料相关专业复合材料相关专业化学相关专业金属材料经验钢铁材料经验无机非金属材料经验高分子材料经验合金材料经验半导体经验新能源经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验
博士研究员岗位要求
一、职责描述:
1、负责氮化镓单晶生长的工艺研发:HVPE法氮化镓单晶生长外延参数优化、温场/流场设计、掺杂掺杂控制等核心技术环节
2、大尺寸氮化镓攻关:6英寸GaN单晶生长工艺的开发与定型,解决大尺寸外延带来的温场不均匀、开裂、翘曲等工程难题
3、厚膜氮化镓生长攻关:开展GaN厚片(≥3mm)生长工艺研究
4、承担公司研发项目,根据研发目标制定技术方案并执行
5、完成领导安排的其他工作。
任职要求:
1、3年以上相关工作经历;
2、具有半导体、微电子、材料物理、固态物理、材料化学、化学大类等相关专业的博士学位;
3、具有对半导体晶体的生长、外延、器件物理、材料特性表征方面的基本知识储备;
4、从事过氮化镓(GaN)、 氮化铟(InN)、氮化铝(AIN) 以及碳化硅(SiC)等半导体晶体生长等半导体晶体生长动力学或器件研究的优先考虑;
5、思路逻辑清晰,有较强的问题分析能力和报告能力。
岗位名称:高级研发工程师
岗位职责:
负责氮化镓激光器全流程制造支持,覆盖芯片、外延、封装、测试、耦合等环节,保障良率与稳定性。
依托材料科学背景,开展 GaN 材料特性分析、工艺优化、失效分析与可靠性提升。
对接客户需求,现场 / 远程解决激光器应用问题,输出技术方案与整改报告。
参与产品规格定义、SOP 编制、测试标准建立,推动研发成果量产导入。
协同研发、生产、质量团队,处理产线异常,优化制程与成本。
收集行业前沿与客户反馈,参与产品迭代与技术升级。
任职要求:
1.硕士及以上学历,材料科学与工程、材料物理、半导体材料、光电子等相关专业优先。
2.三年及以上半导体激光器 / 氮化镓器件行业经验,熟悉激光器原理、结构、制造工艺与测试方法。
3.具备材料表征与失效分析能力,了解外延、光刻、刻蚀、薄膜、封装等关键工艺。
4.优秀的客户沟通与问题解决能力,能独立处理现场技术支持与客诉。
5.熟练使用办公软件,能撰写技术报告、工艺文件与应用方案。
6.工作严谨、责任心强,可接受短期出差,具备良好团队协作与抗压能力。
7.有 GaN 基激光器、蓝光 / 绿光激光器、大功率激光器经验优先。
8.熟悉 MOCVD、SEM/XRD/PL 等设备与测试方法优先。
9.有客户 FAE、工艺工程、量产导入经验优先。
高级研发工程师(氮化镓半导体)
2.6-5万元/月
材料工程师3-5年硕士金属材料相关专业金属材料经验半导体经验新能源经验材料合成经验材料改性经验材料选型经验材料检测经验材料/产品量产经验材料研发材料检测新品导入(NPI)材料制备工艺设计工艺改良
岗位职责:
负责氮化镓激光器全流程制造支持,覆盖芯片、外延、封装、测试、耦合等环节,保障良率与稳定性。
依托材料科学背景,开展 GaN 材料特性分析、工艺优化、失效分析与可靠性提升。
对接客户需求,现场 / 远程解决激光器应用问题,输出技术方案与整改报告。
参与产品规格定义、SOP 编制、测试标准建立,推动研发成果量产导入。
协同研发、生产、质量团队,处理产线异常,优化制程与成本。
收集行业前沿与客户反馈,参与产品迭代与技术升级。
任职要求:
1.硕士及以上学历,材料科学与工程、材料物理、半导体材料、光电子等相关专业优先。
2.三年及以上半导体激光器 / 氮化镓器件行业经验,熟悉激光器原理、结构、制造工艺与测试方法。
3.具备材料表征与失效分析能力,了解外延、光刻、刻蚀、薄膜、封装等关键工艺。
4.优秀的客户沟通与问题解决能力,能独立处理现场技术支持与客诉。
5.熟练使用办公软件,能撰写技术报告、工艺文件与应用方案。
6.工作严谨、责任心强,可接受短期出差,具备良好团队协作与抗压能力。
7.有 GaN 基激光器、蓝光 / 绿光激光器、大功率激光器经验优先。
8.熟悉 MOCVD、SEM/XRD/PL 等设备与测试方法优先。
9.有客户 FAE、工艺工程、量产导入经验优先。
材料研发(博士/氮化铝)
2.6-4万元/月
材料工程师3-5年博士材料研发无机非金属材料陶瓷材料制备性能表征与测试研发成果产业化
工作职责
1. 主导氮化铝材料的研发工作,包括配方开发、工艺改进及性能检测,推进材料技术革新与产品升级。
2. 负责氧化铝材料的性能增强与生产良率提升,运用实验设计与数据挖掘手段攻克生产过程中的核心技术难题。
3. 关注国内外先进材料技术发展趋势,参与制定研发战略方向,提出具备前瞻视野的材料解决方案。
4. 联动制造与品质部门,推动研发成果向规模化生产转化,确保材料性能与产线运行的稳定可靠。
任职要求
1. 材料科学与工程、无机非金属材料等相关专业博士背景,具有坚实的材料学理论功底。
2. 具备氮化铝或氧化铝材料研究经历,掌握陶瓷材料加工技术(如烧结、成型)及性能评估方法。
3. 能够独立承担科研任务,熟练操作材料表征设备(XRD、SEM、热分析等)并完成数据分析。
4. 具备优秀的团队合作意识与跨职能沟通能力,能够高效推进研发项目的实施与落地。
研发工程师(断路器、低压隔离开关)
1.7-2.7万元/月
其他生产营运人员3-5年本科设计开关隔离开关熔断器断路器
1. 负责框器、低压隔离开关类新产品的开发工作;
2. 根据市场需求,开展全新产品设计,快速响应并提供客户所需的产品技术方案;
3. 按照项目管理规范推进研发计划,把控研发各阶段的设计与工艺质量,确保达标;
4. 承担新产品小批量试制期间的技术保障及设计优化调整工作;
5. 配合应用工程师团队,为产品在市场中的实际应用提供技术支持与解决方案。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械、电气或机电一体化相关专业;
2. 具备3年以上低压电器研发领域工作经验;
3. 能够独立完成相关产品的结构与功能设计;
4. 熟悉 IEC、GB、UL 等低压电器相关标准规范;
5. 熟练操作 SolidWorks、Creo、UG 等主流设计软件;
6. 具备良好的沟通技巧和团队协作精神。
研发部门主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年本科农用化工精细与专用化学品石油化工
【全氟聚醚物理精加工生产经理】
【岗位职责】:
1,带领10人以内团队,落实并达成既定生产任务;
2,编制标准化作业流程(SOP),推进ISO等相关体系的认证与持续合规;
3,统筹设备日常维护,组织技术指导与员工培训;
4,跟踪监控生产工艺参数,确保产品品质稳定可控。
【汇报对象】:研发技术总监/运营总监
岗位任职要求:
1,大专及以上学历,年龄30-40岁,化学工程与工艺、高分子材料与工程、应用化工技术、精细化工等相关专业优先;
2,具备大学英语四级或同等以上能力;
3,五年以上化工类生产管理从业经历;
4,具有新项目实施与落地管理经验者优先;
5,工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作节奏。
【待遇】:年薪约30万元,配套激励性股权
【工作地点】:杭州萧山
工艺/制程技术员
5000-8000元/月
工艺工程师PE1-3年学历不限UG高分子材料经验AutoCAD需要出差成型工艺经验
从事橡胶制品相关工作,态度严谨,责任心强,积极进取
上海嘉定区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板
300-400元/天
钢结构气保焊打板电焊二保焊1-2人
上海市嘉定区招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板
机械设计工程师
8000-15000元/月
机械设计工程师1-3年本科车架工作装置CREOPro/EAutoCAD
任职要求:
1、机械类相关专业,本科及以上学历;
2、具备1年以上机械产品设计相关工作经验;
3、掌握各类结构件、钣金件的设计及制造工艺流程;
4、熟练操作Office、AUTO-CAD、Inventor或Creo等常用设计软件;
5、具有良好的组织协调能力,工作态度积极,责任心强。
岗位职责:
1、负责滑移装载机/小型装载机车架、工作装置等部件的设计开发;
2、承担零部件生产所需的工装夹具设计任务;
3、编制相关作业指导文件;
4、解决装载机产品在使用过程中的技术问题,提供售后技术支持;
5、完成上级交办的其他相关工作事项。
cad制图技术员
5000-6000元/月
机械制图员3-5年大专五险一金现场办公效果图周末双休AutoCAD电子工业有CAD绘图经验/技能
岗位职责:
1.根据项目实际需要,完成CAD制图及相关设计任务;
2.与项目组成员紧密配合,保障设计方案满足技术规范要求;
3.针对设计环节中的技术难点进行研判并提出解决方案;
4.深度参与产品由构思至落地的全流程开发过程;
5.严控设计输出质量,及时识别并规避可能存在的设计隐患。
任职要求:
1.熟练操作CAD类设计工具,如AutoCAD、SolidWorks等;
2.具备较强的逻辑分析能力与技术攻关能力,可独立应对技术难题;
3.拥有良好的协作意识和跨岗位沟通协调能力;
4.工作高效,能够在时间节点内完成高强度的设计任务;
5.热爱设计工作,富有创新思维,能主动提出新颖的设计构想。
任职要求:电子类或电气工程类相关专业毕业。
加分项
具备以下领域经验者优先:其他制造业·铁路/船舶/航空/航天制造
结构(家电/扫地机器人/商用机器人)
2-4万元/月
工厂结构工程师大专家电扫地物流车机器人清洗
工作职责
1.负责公司新产品的结构电子器件的选型和建模;
2.负责新产品整体方案设计;
3.完成结构设计和技术预研工作;
4.跟踪模具开发,保证模具能够稳定生产出符合需要的产品;
5.跟踪生产中出现的问题,制定改善方案,并进行归纳总结,避免类似问题的发生,提高生产效率;
6.对客户和公司内部反馈的技术问题能进行分析、解决、验证,或者提供合适的解决方案,并给出相关的技术分析报告。
任职要求
1.机械设计类专业毕业,大专学历以上,从事机械设计类工作5-10年,具有较为丰富的工作经验;
2.精通绘图软件creo(必备技能);
3.有过多款家电3c类产品的量产经验优先;
4.对工程材料、模具注塑、机械加工制造工艺熟悉;
5.高度的责任心,良好团队协作力和沟通力;做事积极,主动,擅于发现,分析,解决问题;
6.具有丰富的项目管理经验,能够主动推动项目中的研发工作
应用工程师(吸墨涂层领域)
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科高分子材料吸墨涂层技术支持水性聚氨酯应用配方水性聚氨酯及丙烯酸的应用
岗位职责:
1、开展喷墨打印介质(如纸张、薄膜等)表面吸墨涂层的配方设计及工艺改进工作;
2、依据客户实际需求,进行涂层材料的应用验证、性能测试,并输出相应的技术解决方案;
3、跟进涂布工艺(如刮涂、喷涂、微凹涂布等)在产线上的落地执行,配合解决批量生产中的技术难点;
4、参与新型材料的考察与测试,推进吸墨层与基材、墨水体系之间的适配性研究;
5、编制产品技术文档、使用说明,为销售及客户提供技术支持和培训服务。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料、应用化学、精细化工、印刷工程等相关专业背景;
2、具备两年以上数码打印介质、吸墨涂层或功能型涂料领域的研发或应用工作经验;
3、掌握吸墨涂层的组分配比原理、常用添加剂特性及性能检测方法(如打印分辨率、防水性、附着力、色彩表现等);
4、熟悉涂布制程及相关分析仪器(如粘度计、粒径分析仪、分光密度仪等)的操作与应用;
5、能够独立制定实验计划,完成数据分析并形成完整报告;
6、具备良好的团队协作意识,能接受短期外出,具有现场应对与解决客户问题的能力。
薪资待遇:
薪资范围:面议(提供行业内具有竞争力的薪酬水平)
福利待遇:五险一金、带薪年假、项目奖金、节日福利、专业技能培训等……
非标机械设计工程师
1.2-2.4万元/月
其他生产营运人员3-5年大专锂电池非标机械设计3C产品SolidWorks结构工
岗位职责:
1.根据客户实际需求制定相应的技术解决方案
2.撰写完整的技术方案文档
3.依据既定方案完成三维建模、工程图纸输出及BOM清单编制
4.负责设计数据的日常维护与更新调整
5.配合工程部门开展设备制造、现场安装与调试工作
6.支持销售团队完成工艺方案的技术评审及与客户的对接沟通
7.归集并整理项目执行过程中的各类技术文件,完成归档管理
8.快速响应并处理现场安装调试过程中出现的技术问题,提出优化改进措施
任职要求:
1.具备3年以上非标自动化设备设计或工艺方案相关工作经验;
2.熟悉新能源领域工艺流程,掌握动力电池模组、PACK生产线设计能力,可独立完成系统解决方案或自动化设备设计,精通节拍分析、设备选型及标准件应用,具备成本核算经验;
3.能够快速融入锂电池行业的工作节奏与环境;
4.了解新能源行业的工艺规范及项目执行流程;
5.具备良好的沟通协作能力,责任心强,抗压性好,积极主动,逻辑思维清晰,富有团队合作精神
栏目概述
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