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BIM工程师
6000-10000元/月
BIM工程师经验不限本科建筑结构设计师
1、学历要求:公办本科或以上学历 2、英语水平:通过大学英语四级及以上,具备雅思合格能力 3、专业范围:电气工程、管道工程、计算机相关专业 其他条件:熟练掌握BIM、CAD制图软件及常用办公软件
BIM三维工程师
6000-8000元/月
BIM工程师1-3年本科3ds MAX
1、具备管道设计相关专业背景,能准确识读图纸,具备一定的审核校对能力 2、熟练掌握Revit、Plant3D、PDMS、Navisworks等建模软件的操作应用 3、可根据项目需求完成模型搭建,实施管线综合布局优化,并输出管道轴测图 4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,能够高效整合内外部资源,确保项目质量与进度推进 5、具备较强的抗压能力,工作态度严谨细致,责任心强
BIM工程师1-3年大专模型碰撞结构分析ArchiCADRevit天正建筑弱电/给排水/暖通相关经验
招聘:建筑机电图绘师 薪资:5500-9000元/月 招收两位建筑绘图师,机电方面的,包含电气,给排水,暖通等,有一定的看图基础。 最完美的情况是会CAD,Revit建模软件,能看懂建筑机电图。 待遇:早八晚五,周休一天,有宿舍2-3人间,单层床,河景房,不定时团建(这个解释一下,因为这种工作是根据项目时间来的,在规定时间内完成了我们就带薪休班,因为公司原因导致没项目放假也是带薪休班,或者直接组织团建旅游等,相应的因为个人原因,请假或其他什么的没在预期时间内完成需适当加班或者分出绩效给其他人帮助自己) 再说工资这是大家比较关心的,3000底薪,这是在规定时间内完成工作的薪资,还有一个是绩效,直接吃项目红利的三成,底薪是每月25号发上月的,绩效是一个季度一发,也就是4个月,因为这牵扯项目**款,平均每个月3000左右,也就是总工资在6000左右,我说的这个绩效很保守,这也是**的绩效档位,再然后工资拖欠问题,绝对不会拖欠。 工作氛围,这种工作不需要你内卷,不需要你内耗,完成自己的工作部分就OK了,不压抑安安静静的画图就好。我们只打算招2人,一部分建筑结构,一部分建筑机电。 暂时就说这些吧,有想咨询的随时可以打电话。
研发工程师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品研发食品工程
一、岗位职责 1. 负责公司产品从研发到落地的全流程工作,确保研发项目按时高效推进。 2. 主导产品研发全过程,涵盖产品构思、配方设计、样品制备、中试验证及工业化生产转化。 3. 与销售团队及客户协同配合,推动跨部门协作完成新产品开发任务。 4. 组织并执行新研发产品的卫生安全检测,确保各项技术指标满足国家法规要求。 5. 统筹协调部门内部协作型研发项目的实施与落地。 6. 配合研发主管开展工程研发中心的日常管理工作。 7. 具备调味品领域实际研发经验,拥有已成功上市的产品案例者优先。 二、任职要求 1. 性别不限,需具备2年以上调味品行业工作经验,且有2年以上研产销一体化企业从业经历。 2. 拥有完整项目研发成功经验者优先考虑。 3. 熟练使用常用办公软件,掌握食品科学及调味品相关专业理论知识。 4. 对具备丰富实践经验者,薪酬待遇可另行商议。 三、公司福利 公司提供五险一金、丰厚年终奖、感恩奖、节日福利、教育补贴、婚假、生育津贴、高温补贴、八一节福利、红白事关怀、生日礼金、免费工作餐、免费住宿、免费入职体检 职位福利:全勤奖、加班补贴、包吃、绩效奖金、年底双薪、包住、餐补、五险一金 职位亮点:五险一金,周末双休
其他生产营运人员5-10年本科材料研发金属材料
岗位职责: 专注于热卷板新产品的研发规划与实施,覆盖从客户询单技术评估、成分工艺设计到试制验证的全流程环节; 负责产品开发方案及技术规程的编制与持续优化; 基于试验数据的分析结果,改进合金配比与轧制工艺参数,提升产品性能稳定性和成材率; 配合市场前端开展技术对接,支持产品在多样化应用场景中的推广与应用; 牵头解决热卷板在超薄规格、高强度、耐腐蚀等关键方向上的核心技术难题,推动实现规模化稳定生产。 任职要求: 年龄45周岁以下,本科及以上学历,冶金、材料类相关专业背景; 具备5年以上热轧卷板产线工艺实践经验,持有中级工程师或以上职称,熟悉热轧全流程生产工艺,掌握组织结构与性能调控原理; 具有高强钢、汽车用钢、耐候钢等品种研发经历者优先考虑; 具备扎实的技术分析能力,有承担重大技术攻关项目经验者优先; 条件特别优秀者可适度放宽要求。工资待遇面议。
商装工长
4000-12000元/月
工长月结
岗位职责: 1. 负责施工现场管理,精准解读施工图纸及甲方、公司技术交底要求,确保施工方案落地执行 2. 指导并协同施工团队按工艺标准作业,严控工程质量与进度,及时解决现场技术问题 3. 统筹项目成本管控,合理调配人材机资源,对分包、材料、工时等成本数据进行动态跟踪与分析 4. 协调甲方、监理及内部各部门沟通对接,组织安全文明施工检查,落实安全生产责任制 5. 编制施工日志、验收资料及阶段性总结报告,保障项目全过程资料合规完整 任职要求: 1. 具备工长或土建/安装类工程师相关岗位经验,熟悉施工全流程及验收规范 2. 熟练识读施工图、结构图及水电暖通专业图纸,具备基础BIM或CAD识图能力者优先 3. 具备良好的现场组织协调能力与质量成本意识,责任心强,能适应工地环境及阶段性加班 4. 持有施工员、安全员、二级建造师等职业资格证书者优先考虑 5. 学历不限,建筑工程、工程管理等相关专业背景更佳
西安未央区招工长/工程师
7000-10000元/月
工长
西安市未央区招工长/工程师
生产辅助人员
4000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年大专生产
岗位职责: 工作内容 1. 生产计划与协调 - 协助生产主管拟定生产排程,结合订单情况、原材料到货进度及设备生产能力,科学规划每日生产任务。 - 统筹各生产环节运行,保障原料采购、清洗、切割、包装等流程高效衔接,快速响应并处理生产中出现的突发状况,确保生产按计划推进。 2. 人员与设备管理 - 配合主管开展生产人员的日常调度、任务分配及操作培训,提升团队作业效率与质量意识。 - 负责生产设备的日常维护与管理工作,建立并完善设备台账,记录使用、维修和保养信息,定期组织巡检,保障设备稳定运转。 3. 质量控制 - 参与制定并落实净菜产品的质量标准与检验规范,对来料、半成品及最终产品实施严格质检,确保符合食品安全与品质要求。 - 协同处理质量异常问题,对不合格品进行溯源分析,提出改善建议并跟踪整改措施落地执行。 任职要求 1. 具备2年以上生产制造类企业助理岗位工作经验,了解食品类产品生产工艺流程及相关管控要点;有食品行业、厨师长或门店管理经验者优先考虑。 2. 大专及以上学历,食品相关专业背景优先。 3. 身体健康,能胜任生产车间的工作强度; 4. 工作踏实细致,执行力强,具有较强的责任意识; 5. 具备良好的沟通能力与团队协作精神。
生产助理工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科生产质量管理生产计划管理
岗位职责: 1. 配合工程师完成生产线设备的日常巡检、维护及突发故障处理,保障生产运行稳定; 2. 参与生产工艺流程的改进工作,提出合理化建议并推动落地执行; 3. 负责生产相关数据的整理与分析,为管理决策提供有效依据; 4. 监控生产进度,协调各方资源,及时应对和解决生产中的异常情况; 5. 协助开展新产品试产及批量生产导入,确保工艺规范统一执行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,化学工程与工艺、应用化学、高分子科学与技术或相近专业优先考虑; 2. 具备基本的机械设备操作能力,了解常用生产设备的维护要点; 3. 动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能迅速融入生产现场环境; 4. 具备较强的沟通协作能力,能够与团队高效配合; 5. 对新技术保持兴趣,乐于学习并应用于实际作业中; 6. 能够适应倒班工作安排
其他生产营运人员月结1-3年中专/中技生产内勤生产助理组装
公司介绍: 公司所属行业为消防安全产品生产型企业,国家政策强制性必需品,是自主研发、生产、销售工业气体报警器,以及扬尘粉尘监测设备的企业,受消防部门监管,行业发展前景良好。 岗位描述: 1. 根据销售订单,配合标气人员完成产品标定前的准备工作(如电源线连接、传感器插接、各部件紧固等)。 2. 按照订单信息核对产品名称、型号、规格,执行铭牌安装、标签打印粘贴及端子插接作业。 3. 维护生产现场整洁,遵循生产工艺流程,按标准规范开展生产操作,确保任务按时、保质、保量完成。 4. 严格执行设备管理、现场管理、文明生产与安全生产相关制度,做好设备日常维护保养,落实文明与安全作业要求。 任职要求: 1. 中专及以上学历 2. 具备2年以上生产组装工作经验,熟悉电子产品装配流程 3. 工作细致认真,责任心强 4. 具有问题识别与改进意识,能够及时发现并反馈异常,提出可行性改进建议 【福利】: 补充医疗保险、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 【培训】: 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派培训、公司内部在线学习平台、一对一帮扶、导师制 【晋升】: 公司设有清晰的晋升机制,提供管理与专业双通道发展路径,表现优异者可纳入集团合伙人体系,享受利润分红权益
山东聊城明天现钱,需要木工师傅4人,电话。水城之门工地,有数的活。
建筑木工1-4天3-5人
明天现钱,需要木工师傅4人,电话。水城之门工地,有数的活。
聊城
6月29日 05:48拨打电话
济南历城区加一车明天!现金郭德才
钢筋工
济南历城加一车明天!现金郭德才
济南 历城区
6月29日 05:48拨打电话
山东聊城明天找做料一名,价格高,现钱,
钢筋工1-2人
明天找做料一名,价格高,现钱,
聊城
6月29日 05:48拨打电话
山东聊城明天啤酒厂附近需要熟练钢构老师,现钱200,工120,室内干活,能来的联系
200元/天
钢结构
明天啤酒厂附近需要熟练钢构老师,现钱200,工120,室内干活,能来的联系
聊城
6月29日 05:48拨打电话
BIM工程师3-5年大专3DMAX 施工动画BIM核电项目
岗位职责: 1、负责项目部施工方案编制与风险识别; 2、负责项目部BIM技术推广管理; 3、负责项目部BIM技术培训; 4、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,土木工程、建筑工程、机电、工程造价、BIM等相关专业背景; 2、具备1年及以上核电相关工作经验或BIM设计工作经验; 3、具备国家相关法律、法规及地方行政法规等关于质量方面的基本知识;熟悉BIM相关知识; 4、具有较强的处理问题能力、沟通能力;具有BIM相关技术能力。
BIM工程师
8000-12000元/月
BIM工程师1-3年学历不限模型碰撞可视化方案设计结构分析全国BIM等级考试ArchiCADAutoCADRevit广联达BIM实操经验弱电/给排水/暖通相关经验BIM一级BIM二级BIM三级
按甲方提供的施工图、变更、现场条件完成机电全专业 BIM 模型搭建 主要核心工作: 管线综合排布与优化 全专业碰撞检查与报告 净高分析与优化方案 管综平面图、剖面图 交付成果: BIM 模型文件(Revit 格式) 过程版管综施工图(CAD) 项目所在地:北京延庆 需驻场
BIM工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图、技术规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计、布局优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化设计,合理调整管线标高、支吊架布置及空间利用,减少现场返工风险; 4. 输出BIM深化成果文件,包括综合管线图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工团队进行图纸审查、技术答疑和方案沟通,推动深化设计方案落地执行; 6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰与管线排布难题,提供必要的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档,配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作; 8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业,推进多专业联动设计,贯彻项目BIM实施标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等主流软件,掌握广联达、Fuzor者更佳; 3. 熟知国家机电设计规范、消防法规及施工验收标准,了解现场机电安装工艺与施工流程; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备与现场及相关单位独立对接能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 6. 有中建系统、国有设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(按经验定薪,中级/成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日福利; 3. 作息:大小周休息制、享受法定节假日、带薪年休假,提供定期培训与技能提升机会; 4. 发展:设有清晰晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
BIM工程师3-5年大专一级BIM建模师二级BIM高级建模师一级建造师二级建造师
岗位职责: 1. 承担建筑项目中机电各专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图纸、技术规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计、合理排布、碰撞检测,并提交碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化设计,优化管线高程、支吊架布局及空间使用效率,减少现场返工风险; 4. 输出完整BIM深化成果,包括综合管线布置图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量统计表及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工团队完成图纸审查、技术答疑与方案沟通,推动深化设计方案落地执行; 6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰和管线排布难题,提供有效的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型更新维护、版本控制及资料归档管理,配合完成项目BIM验收、评优及报审相关工作; 8. 与建筑、结构等专业设计人员协同作业,确保多专业模型协同与项目BIM标准的有效落实。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有房建、商业综合体、住宅、地下室等项目施工工艺经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等软件应用,掌握广联达、Fuzor者为加分项; 3. 熟悉国家机电设计规范、消防技术标准及施工验收规程,了解现场机电安装流程与施工做法; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞问题整改及深化图纸输出,具备与现场及相关单位独立对接能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式项目或大型公共建筑项目经验者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(根据实际经验定薪,中级或成熟工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建活动、节日慰问福利; 3. 作息:大小周工作制、享受法定节假日、带薪年休假、定期组织培训与技能提升课程; 4. 发展:提供清晰晋升路径(BIM深化→BIM主管→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
BIM工程师3-5年大专
岗位职责: 1. 承担项目机电全专业BIM建模工作(涵盖给排水、暖通、强弱电、消防、通风、人防等),实现土建与机电模型的整合对接; 2. 根据施工图纸、技术规范及现场实际情况,开展机电管线综合深化设计、排布优化与碰撞检测,提交碰撞分析报告及优化建议方案; 3. 针对机房、管井、走廊、地下室等关键区域实施机电精细化深化,优化管线高程、支吊架布局及空间利用,减少现场返工风险; 4. 输出各类BIM深化成果文件,包括综合管线布置图、预留预埋图、机电深化施工图、节点详图、工程量清单及施工交底资料; 5. 协同设计单位、建设方、监理及施工队伍完成图纸审查、技术答疑与方案衔接,确保深化设计方案有效落地; 6. 深入施工现场,协助解决机电安装过程中的交叉干扰和管线排布问题,提供专业的BIM技术支持; 7. 负责BIM模型的日常维护、版本控制及资料归档,配合完成项目的BIM验收、评优及报审工作; 8. 与建筑、结构等专业设计师协同作业,推进多专业一体化设计,贯彻执行项目BIM实施标准。 任职要求: 1. 大专及以上学历,具备3-5年机电深化或BIM机电相关工作经验,有商业综合体、医院、公共建筑、数据中心类项目经验者优先; 2. 熟练掌握Revit、CAD、Navisworks、鸿业/天正机电等主流软件,掌握广联达、Fuzor者为加分项; 3. 熟知国家机电设计规范、消防法规及施工验收标准,了解现场机电安装工艺流程与施工逻辑; 4. 可独立完成机电建模、管线综合优化、碰撞调整及深化出图工作,具备与现场及相关单位独立沟通协调能力; 5. 具备较强的空间想象能力与识图能力,工作认真细致,责任心强,能适应一定工作压力; 6. 有中建系统、设计院、机电咨询公司、装配式建筑或大型公共建筑项目经历者优先考虑。 薪资福利: 1. 薪资:5000-8000元/月(依据经验定薪,中级及以上工程师可面议); 2. 福利:五险一金、绩效奖金、驻场补贴、项目提成、年终奖、定期团建、节日关怀; 3. 作息:大小周制、享受法定节假日、带薪年休假,提供定期培训与技能成长机会; 4. 发展:建立清晰晋升路径(BIM深化→BIM管综组组长→BIM项目经理),支持技术深耕与长期职业发展。
产品设计
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限现场办公机械制图效果图AutoCAD餐补电子工业月休四天深化图有CAD绘图经验/技能五险施工图
设计人员任职要求 1.熟练使用至少一种三维设计软件(如solidworks、pro/e、UG) 2.熟练操作至少一种二维制图工具(如CAXA、CAD) 3.能独立完成激光切割图、折弯工艺图及总装工程图的绘制与输出 4.掌握钣金加工流程(包括激光切割、折弯、焊接)及机加方法(如车削、铣削) 5.具备常用零部件选型能力(如电机、气缸、门锁、合页等) 6.了解常见表面处理技术(如碳钢喷塑、不锈钢镜面、不锈钢拉丝等) 7.有不锈钢设备、洗化设备、餐厨设备或化工设备设计经验者优先
生产主管(饮料)
1.2-1.7万元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理成本管理
主要岗位职责: 1. 全面负责果汁、果酱生产线的日常运营管理,制定并执行生产计划,合理调配人力、物力、设备资源,确保生产任务按时、按质、按量完成,保障生产效率稳定提升。 2. 严格把控生产工艺标准,监督原料预处理、压榨、熬制、杀菌、灌装、包装等各环节操作规范,杜绝违规生产,确保产品符合食品安全标准及公司质量要求,降低不合格品率。 3. 负责生产团队管理,包括员工排班、岗位培训、绩效考核、工作指导及沟通协调,提升团队专业技能和工作积极性,营造高效、有序、安全的生产氛围,降低员工流失率。 4. 统筹生产设备管理,制定设备日常维护、保养及检修计划,监督设备正常运行,及时处理设备故障,避免因设备问题影响生产进度,延长设备使用寿命。 5. 严格执行安全生产管理制度,排查生产现场安全隐患,组织员工开展安全生产培训及应急演练,杜绝安全事故发生,确保生产现场符合消防、环保及食品生产安全规范。 6. 配合质量部、设备部开展工作,反馈生产过程中的原料质量问题、工艺优化建议,参与新产品试生产、工艺改进及成本控制工作,降低生产损耗和运营成本。 7. 负责生产数据统计与分析,定期提交生产报表(产量、损耗、效率、质量等),及时发现生产过程中的问题并提出改进措施,持续优化生产流程。 8. 完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格: (一)学历及专业 1. 大专及以上学历,食品科学与工程、生物工程、农产品加工等相关专业优先,有3年及以上果汁、果酱或食品饮料行业生产管理经验者可适当放宽学历。 (二)工作经验 1. 具备3年及以上果汁、果酱生产线管理经验,熟悉果汁压榨、果酱熬制等核心生产工艺及设备操作,了解食品生产相关法律法规(如SC认证、HACCP体系)。 2. 有团队管理经验,能够有效统筹生产团队,具备较强的生产计划制定、执行及问题解决能力,有成功提升生产效率、降低损耗的案例者优先。 (三)核心能力 1. 专业能力:精通果汁果酱生产工艺、质量控制要点及设备维护知识,能快速处理生产过程中的工艺、设备及质量问题。 2. 管理能力:具备良好的团队管理、沟通协调及组织统筹能力,能合理分配工作、激励员工,推动生产目标达成。 3. 责任意识:具备极强的食品安全意识和责任心,严谨细致,能严格把控生产各环节质量与安全,杜绝违规操作。 4. 其他能力:具备一定的成本控制意识和数据统计分析能力,能适应生产型企业倒班或加班安排,抗压能力强。 (四)其他要求 1. 身体健康,无传染病及食品行业禁忌病史,持有健康证; 2. 认同公司企业文化,服从管理,具备良好的职业素养和团队协作精神; 3. 能熟练使用基础办公软件(Word、Excel、PPT),具备基本的数据统计和报表制作能力。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)公司产品可享内部价,免费享用公司美味饮品; (2)节假日及生日福利:生日礼物、节日礼品(三八节、端午节、中秋节、圣诞)、年终福利、日常不定期福利等; 2、团队建设 (1)丰富多样的团队活动:员工生日Party、部门聚餐、户外拓展活动、茶话会、年欢盛典(抽奖活动)等; (2)每年年度优秀表彰评优机制; 3、员工学习与成长: (1)公司设定清晰的晋升方式和渠道,包含不限于职位晋升、专项技能晋升、工作成果转化晋升等; (2)广禧学院:通过多类型学习方式提升个人综合和专业能力,包含内训或外训 4、五险一金: (1)缴纳当地五险一金
技术研发专员
1-2万元/月
其他生产营运人员免费培训月结1-3年中专/中技研发设计结构设计工艺设计外观设计非标设备自动化设备
岗位职责: 1、负责组织实施公司新产品开发工作,确保研发计划按时完成; 2、负责拟定与新产品相关的技术规范、工艺流程文件及质量检验标准; 3、负责搜集国内外相关技术信息,跟踪行业技术发展趋势,为管理层提供技术支持与决策依据; 4、负责开展技术培训工作,对生产一线进行工艺指导与现场支持; 5、主导新产品的研发过程,推动先进工艺、新技术、新型材料的应用,持续提升产品品质。 任职资格: 1、具备工控及自动化类产品基础知识,掌握工程文档编写与生产异常问题处理流程,具有可制造性设计的实际经验; 2、具备2年及以上制造业从业经历,有整机结构设计相关经验者优先; 3、具备良好的抗压能力,善于沟通协作,富有团队合作意识和创新精神,工作积极主动,责任心强,适应灵活多变的工作环境。 薪酬待遇:底薪+奖金+六险一金+带薪年假+带薪培训+饭补+油补+寒暑补助+发补+免费体检+公司公费旅游 工作地点:山东省济宁市康驿镇康庄大道1号 工作时间:冬季:8:00-12:00 13:00-17:00 夏季:8:00-12:00 13:30-17:30 8小时工作制,周末双休,国家法定节假日放假。
下单员
4000-8000元/月
生产跟单/文员月结1年以下学历不限
岗位职责: 1.负责与客户沟通订单相关事宜,确保订单信息准确完整。 2.将订单详细内容及时录入系统并完成审核,保障订单顺利下达至生产车间。 3.跟踪处理客户售后反馈,确保问题得到快速响应与解决。 任职要求: 1.熟悉常用办公软件操作。 2.工作态度端正,积极主动,具备良好的问题处理能力。
车间主任月结1-3年大专生产质量管理生产计划管理
岗位职责: 1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员配置,依据项目周期细化各阶段工作任务,保障项目按计划高效推进。 2. 沟通协作对接:承担项目落地执行工作,与各方保持顺畅沟通,明确对接标准与流程要求,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。 3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目成员开展操作指导和问题解答培训;实施定期质量检查,确保过程质量达标,推动验收环节顺利进行。 4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目相关数据,进行初步汇总与分析,为管理决策提供有效数据支撑。 5. 辅助就业人员招聘:满足企业生产用工需求,对接如康家园及各地市、区县残联系统,拓展残疾人员工来源,完成增员任务。 6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,规范作业流程,监督员工严格执行标准操作规程,杜绝违章作业;科学调配人力与物资资源,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,落实安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产秩序稳定;加强现场物料管控,保证供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,衔接各工序节点,确保生产进度与项目整体目标同步。 任职要求: 1. 大专及以上学历,持有C1或更高级别驾驶证,具备熟练驾驶技能。 2. 能够适应长期在省内出差的工作安排。 3. 具备基础的数据统计与表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。 4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和亲和力。 5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力。 6. 有生产现场管理实践经验,熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改进方法,能快速响应并处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题解决能力。
招木门生产师傅
7000-12000元/月
生产管理包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职招木门生产师傅生产设备管理生产跟单建材
待遇面议
厂长学历不限
岗位职责:(有不锈钢实心台面优先) 1. 负责生产过程中的质量检验、巡检及记录,确保产品符合工艺标准与客户要求 2. 参与不合格品的判定、标识、隔离与原因初步分析,协助制定纠正预防措施 3. 按要求执行首件检验、过程检验和成品检验,及时反馈质量问题并跟踪闭环 4. 维护和校准常用检测工具与仪器,确保测量数据准确可靠 5. 配合质量体系运行,参与内审、管理评审及质量改进活动 任职要求: 1. 学历不限,具备基本读写算能力及识图能力 2. 有制造业现场质量相关经验者优先,无经验可带教培养 3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力 4. 能适应生产现场环境,服从工作安排,执行力强 5. 了解ISO9001基础理念或接受过质量管理培训者更佳
车间主任
8000-12000元/月
车间主任3-5年中专/中技质量管理安全管理设备管理
基本信息: • 岗位名称:裁布车间主任 • 所属部门:生产部 • 岗位性质:管理岗 • 汇报对象:生产厂长 • 下属岗位:裁布工、辅料裁剪员、车间辅助工 岗位概述: 全面负责渔具生产配套裁布车间的日常运营管理、生产计划执行、人员管理、质量管控及成本控制工作,严格遵循公司生产标准与工艺要求,保障裁布工序高效、精准、有序开展,为后续渔具生产环节提供合格物料,秉持公正廉明、务实担当的工作准则,带领车间团队完成各项生产任务。 主要工作职责: 1. 生产管理与计划执行 根据公司整体生产计划,制定裁布车间每日、每周生产排程,合理分配裁剪任务,确保裁剪物料按时、按量供应,保障渔具生产流水线顺畅运转;实时跟进生产进度,及时协调解决生产过程中的设备、物料、工艺等异常问题,杜绝生产延误。 2. 工艺与质量管控 熟悉渔具各类面料、辅料的裁剪工艺与技术标准,严格执行裁剪精度、排版利用率、面料损耗等质量要求;监督员工规范操作,做好裁剪首件确认、过程巡检、成品核对工作,杜绝漏裁、错裁、尺寸偏差等质量问题,确保裁剪物料符合生产质量标准。 3. 人员管理与团队建设 负责车间员工的日常考勤、岗位调配、技能培训与绩效考核,合理优化人员配置,提升团队工作效率;秉持公正廉明原则,公平对待每一位员工,奖惩分明、不徇私舞弊,营造团结、高效、公平的工作氛围;关注员工工作状态,做好团队沟通与思想引导,提升团队凝聚力。 4. 物料与成本控制 严格管控面料、辅料领用、使用与核销,优化裁剪排版方案,最大限度提高面料利用率,降低生产损耗;做好物料盘点、台账记录工作,杜绝物料浪费、丢失、私拿等情况,坚守廉洁底线,不利用职务之便侵占公司物料、谋取私利。 5. 设备与现场管理 负责裁剪设备、工具的日常保养、点检与维护,确保设备正常运行,减少故障停机时间;落实车间6S管理要求,保持车间整洁、物料摆放规范、通道畅通,消除安全隐患;规范车间操作流程,做好安全生产监督,杜绝安全事故发生。 6. 数据与报表管理 按时完成生产产量、物料损耗、质量异常、人员出勤等数据统计与报表上报工作,确保数据真实、准确、务实,为公司生产决策提供可靠依据。 7. 跨部门协同 与仓库、缝制车间、质检部等部门高效对接,及时沟通物料需求、质量问题、生产进度等信息,协同解决生产衔接问题,保障整体生产效率。 任职要求: 1. 职业品德 公正廉明、廉洁自律,无不良从业记录,不徇私、不谋私,坚守公司规章制度与职业道德底线;具备极强的责任心,对生产结果、质量安全、团队管理全权负责,不推诿、不敷衍。 2. 工作作风 务实肯干、脚踏实地,注重工作实效,不搞形式主义,能够深入生产一线解决实际问题,执行力强。 3. 专业能力 有3年以上渔具行业或裁布车间管理工作经验,熟悉面料裁剪工艺、排版技术及生产流程;掌握生产管理、质量管控、成本控制基础方法,能独立处理车间各类生产问题。 4. 能力素质 具备良好的现场管理、人员管理与沟通协调能力;工作严谨细致,抗压能力强,能适应生产型企业倒班/加班工作节奏;熟练使用基础办公软件,能完成生产数据统计与报表制作。 5. 学历要求 中专及以上学历,有相关管理经验者优先。 工作态度要求: 1. 恪守公正廉明,公平管理团队,严守公司财物与廉洁制度; 2. 秉持高度责任心,对生产、质量、安全、人员全权负责; 3. 坚持务实作风,扎根一线、真抓实干,确保各项工作落地见效; 4. 积极主动、爱岗敬业,服从公司管理,具备团队协作精神。
复合膜生产组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年高中现场管理设备管理生产计划管理复合膜生产工艺班组管理生产流程优化
工作职责 1. 负责复合膜生产线的日常运行管理,科学安排人员与设备,确保生产任务按时保质完成。 2. 监控生产过程中各项工艺参数的执行,快速响应设备故障与工艺异常,确保产品品质达标。 3. 组织班组开展操作技能训练与安全规程培训,持续提升团队作业能力与安全防范意识。 4. 汇总并分析生产数据,定期复盘改进,优化作业流程,减少材料损耗,提高产出效率。 任职要求 1. 高中及以上学历,具有2年以上复合膜生产或印刷包装行业现场操作及班组管理经验。 2. 熟知复合膜生产工艺(如干式复合、挤出复合等)及配套设备(复合机、分切机等)的操作与保养。 3. 具备较强的质量管控意识,能严格执行标准流程,及时发现并处理生产中的质量隐患。 4. 具备良好的沟通协调能力和团队带领能力,能够高效组织班组完成各项生产目标。
技术经理
8000-13000元/月
主管3-5年高中有生产管理经验
职位描述 1.负责服装/纺织/皮革制品的工艺设计。 2.优化现有工艺流程,提高生产效率。 3.与生产部门合作,实施新工艺。 4.解决生产中的工艺问题。 5.持续改进,提高产品质量。 感兴趣就联系我,期待你的加入!
山东聊城开发区,要焊工老师2名,一天280元电话
280元/天
焊工1-2人
聊城开发区,要焊工老师2名,一天280元电话
聊城
6月29日 05:48拨打电话
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