
执行校长
5000-10000元/月
校长经验不限大专培训机构有高校渠道资源团队管理经验营销/管理类背景中学生
岗位职责:
1. 全面负责学校教育教学管理与日常运营,统筹规划学校发展战略及年度工作计划
2. 领导教师团队建设,组织教研活动与师资培训,提升整体教学质量和育人水平
3. 加强家校沟通与社会协作,维护良好办学声誉,推动学校特色化、规范化发展
4. 落实教育主管部门政策要求,健全内部管理制度,保障校园安全与稳定运行
5. 统筹招生、财务、后勤等关键事务,优化资源配置,提升办学效益与可持续发展能力
任职要求:
1. 热爱教育事业,具备强烈的责任感、领导力和教育情怀,无违法违纪记录
2. 具备相应学段(如K12、职教、培训等)校长/副校长任职资格或教育管理相关经验
3. 具有良好的组织协调、决策执行与危机处理能力,熟悉现代学校治理体系
4. 普通话标准,具备较强的文字表达与公众演讲能力,能胜任对外交流与品牌建设工作
5. 符合国家及地方关于校长任职的学历与从业资格规定(如需持证上岗,请按属地政策执行)
艺考文化课班主任
4000-6000元/月
班主任/辅导员1-3年硕士
岗位职责:
1. 监督艺考生文化课程的学习进程,助力提升艺考文化课成绩;
2. 定期与家长交流,及时反馈学生学习情况与课堂表现,协同推动学生成长;
3. 协助教师完成课前教学准备工作,保障课堂教学顺利开展。
任职要求:
1. 具备解答学生疑问的能力,沟通表达清晰,富有团队协作意识,能有效进行班级管理;
2. 熟悉艺考生学习特点,善于调动学生积极性,激发学习动力,提升学习效果;
3. 拥有较强的组织协调能力,可为学生量身定制个性化学习方案
内容发布员
3000-6000元/月
临时工20人以上日结
工作内容
- 统一使用公司提供的视频、文案等素材
- 按规范在各大短视频完成内容发布
- 完成每日指定发布任务,操作简单易上手
薪资待遇
- 单条成功发布结算3元,1-5分钟即可完成
- 薪资当日结清,准时发放不拖欠
任职要求
- 能熟练使用智能手机
- 工作认真细心,服从安排
- 无需相关经验,线上简单培训即可上岗
工作优势
- 居家即可操作
- 长期短期均可,灵活弹性工作制
- 时间灵活自由,不影响正常工作与生活
学管师/班主任
3000-10000元/月
班主任经验不限大专培训机构
学管师工作内容:
1. 日常管理与安全守护:监督学生遵守托管规章制度,全程关注学生动态,定期检查设施安全,维护教学、活动秩序;
2. 生活关怀与健康保障:协助学生完成用餐、午休等日常照料,保障学生生活舒适度与健康,尤其做好晚辅作业检查与辅导;
3. 心理疏导与习惯培养:观察学生情绪变化,提供针对性心理支持,引导学生养成良好行为习惯;
4. 家校沟通与服务提升:向家长反馈学生午晚餐、午休、晚辅表现,维护家长与学生关系,做好续费工作,执行校区招生宣传工作。
薪资福利:
1. 试用期:底薪+业绩提成+年终奖;
2. 试用期薪资不打折,转正:薪资同上;
3. 保险福利;
4. 其他福利:包午、晚餐,节日福利、带薪培训、晋升机会。
工作时间:
每周休息1.5天。
任职要求:
1. 学历:大专及以上学历;
2. 年龄:50周岁以下;
3. 经验:有托管教师、教育行业相关经验者优先,有销售经验者优先;
4. 能力:具备优秀的沟通能力,耐心细致,责任心强,拥有良好的职业道德素养。
兼职免费培训6-10人完工结算
27-29号需要10名兼职
工作时间:16:30-18:30
工作内容:派发礼物 微信,轻松简单 没有任务量
工作要求:年龄25-55周岁 性格活泼开朗 做事认真负责
工作地点:新天地美域小学附近
工资:时薪18元,提成另算
校长本科
一、关于我们
我们是一家专注于少儿素质教育的成长型学校,秉持“以兴趣为师,以未来为友”的教育理念,致力于为孩子们提供优质、前沿的学习体验。现因业务发展需要,诚邀一位富有激情与远见的校区校长加入,共同执掌舵盘,引领机构驶向更广阔的未来。
二、核心职责
全面运营管理:独立负责校区的整体运营,制定并执行校区年度战略规划、预算及营收目标,对校区的盈利能力、教学质量与客户满意度负总责。
团队建设与领导:负责招聘、培训、激励与管理教学、教务及市场团队,打造一支专业、高效、有凝聚力的队伍,营造积极向上的组织文化。
教学质量管理:深入教学一线,监督与评估课程体系与教学质量,推动教学标准化与教研创新,确保教学成果与家长预期持续超越。
市场与招生拓展:主导校区的市场定位、品牌推广与招生策略,开拓并维护多元招生渠道(包括线上平台、异业合作、社区活动等),有效达成招生目标。
客户关系维护:构建卓越的客户服务体系,深度维护学员及家长关系,提升客户粘性与转介绍率,妥善处理各类客户反馈与突发事件。
合规与安全保障:确保校区所有运营活动符合教育部门及相关法律法规要求,全面落实校区安全管理制度,保障师生人身与财产安全。
三、我们期待的你
经验背景:
拥有5年以上教育行业工作经验,其中至少3年以上少儿教育培训机构全面管理经验(教学、运营、市场一体化管理),有成功的新校区启动或业绩扭转经验者优先。
熟悉国家教育政策与少儿身心发展规律,对STEAM教育、素质教育或学科辅导等领域有深刻理解。
核心能力:
卓越的商业头脑:具备出色的数据分析、预算控制和商业规划能力,对市场动态敏感。
强大的领导力:善于激发团队,知人善任,能带领团队在压力下完成挑战性目标。
出色的沟通与公关能力:能够与家长、员工、合作伙伴及政府相关部门进行高效、得体的沟通。
以结果为导向:执行力强,能驱动过程并确保结果达成。
个人特质:
热爱教育事业,具有高度的责任心和企业家精神。
乐观坚韧,具备优秀的抗压能力和解决问题的能力。
本科及以上学历,年龄30-45岁为佳。
四、我们提供的
有竞争力的薪酬:年薪范围:10万-40万元,具体构成为“有竞争力的底薪 + 高绩效奖金 + 超额利润分红”,您的价值与机构的成长深度绑定。
广阔的发展平台:作为校区核心负责人,您将获得充分的授权与决策空间,并有机会参与公司战略规划,共享机构发展红利。
完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、丰富的团队建设与专业培训机会。
温暖的工作氛围:与一群简单、专注、热爱教育的伙伴共事,在实现商业价值的同时,收获育人的成就感与社会价值。
五、应聘方式
如果您对我们的事业充满热情,并确信自己就是我们要找的领军人物,请将您的个人简历、近期生活照一份,并附上一段您对“如何运营好一家新校区/提升一家现有校区业绩”的核心思路阐述(不少于500字),
邮件主题请注明:“应聘校区校长-姓名-从业年限”。
我们承诺对所有应聘信息严格保密,并将在收到申请后一周内与合适的候选人联系安排面试。
我们期待与优秀的您相遇,携手为孩子们创造更美好的学习体验!
河北沧州 招聘岗位:加油员薪资范围:4500-6500岗位要求:20岁—39岁:上24小时
4500-6500元/月
加油员月结
招聘岗位:加油员薪资范围:4500-6500岗位要求:20岁—39岁:上24小时休24小时:有工作经验优先工作内容:加油站加油联系人:齐站长联系电话:
商丘市慧思教育科技有限公司
4000-5000元/月
校长5-10年大专高考志愿填报规划机构,机构初创公司。培训机构校区运营经验营销/管理类背景
岗位职责:
1.全面负责教育机构管理与日常运营工作,统筹规划教育机构发展战略及年度目标
2.主持校务会议,指导教务、德育、后勤、人事等各部门协同高效运作
3.加强师资队伍建设,组织教师培训、考核与专业发展,提升整体管理水平
4. 推进公司高报志愿填报工作制设,维护良好社会声誉与品牌影响力
5. 落实国家高考志愿填报政策及院校专业各项要求,确保志愿填报不滑档、退档、专业调剂等风险。
任职要求:
1. 具备教育管理相关工作经验,熟悉基础教育或职业教育体系
2.有较强的领导力、决策力和危机处理能力,能胜任多任务统筹管理
3.具备良好的沟通协调能力与团队建设意识,善于凝聚教职工共识
4.政治素质过硬,热爱教育事业,具有高度的责任感与教育情怀
5.符合《校长专业标准》及相关任职资格规定,持有相应校长任职资格证书者优先
校长,负责人
4000-8000元/月
校长3-5年高中培训机构团队管理经验校区运营经验大型教育机构经验中学生学前儿童/小学生
要求有创业经验 管理岗经验
校区校长(上市公司/六险一金/双休)
1.5-2.5万元/月
校长/副校长5-10年大专招生校区运营K12
岗位职责:
1、统筹校区日常运营事务,科学管控客户满意度、经营收入、团队管理及盈利目标。
2、拟定并执行年度与季度经营方案,通过有效举措推动业务持续增长。
3、调研并研判市场动态与竞争格局变化,适时优化校区运营策略。
4、协同推进市场推广项目,因地制宜实施区域性营销活动,增强品牌影响力。
任职资格:
1、本科及以上学历;具备2年以上连锁行业单店全面运营管理经历,有教育培训类机构校区管理背景或教学经验者优先;
2、具备战略眼光与规划能力,善于资源统筹,拥有系统性思考与整体布局意识;
3、沟通协调能力突出,善于识别问题并高效解决,具备优质服务理念与执行力,关注运营细节;
4、学习与归纳能力强,工作逻辑清晰,条理性好。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
岗位需求较多,校区工作地点可选:地铁站附近、增城翡翠绿洲区域附近、黄沙地铁站附近、黄埔南岗区域附近等,广州其他行政区均有需求,具体可电话沟通了解。
执行校长
8000-10000元/月
校长/副校长3-5年高中职业学校培训机构
岗位职责:
1. 主导校区日常运营管理工作,协调销售、教学与运营等各环节事务;
2. 带领团队达成既定业绩指标,促进校区稳步成长;
3. 策划并落实招生计划及市场推广活动;
4. 负责团队搭建与日常管理,强化团队执行效能。
任职要求:
1. 具备高中及以上学历;
2. 年龄不超过40周岁;
3. 拥有3-5年校区整体运营管理经验,精通销售、运营及团队管理相关工作。
薪酬福利:
年薪10万 + 年度分红(5-10%),享受不定期带薪研学旅游、五险等待遇
k12教育培训机构校区负责人
1.5-2.2万元/月
校长/副校长1-3年本科初中高中
岗位职责:
1、全面负责直营校区的日常运营与管理工作,确保教学服务品质持续优化;
2、主导校区团队搭建与人员管理,提升组织运行效率与团队凝聚力;
3、制定并落实校区发展战略及年度经营目标,提高学员满意度与品牌声誉;
4、整合协调内外资源,保障校区运营顺畅及可持续发展;
5、督导教学环节执行情况,推动标准化服务体系有效落地;
任职要求:
1、具备出色的领导才能与团队管理经验,能够有效激励并带领团队达成目标;
2、了解教育行业运作机制,对学习空间或自习室运营模式有一定认知;
3、拥有良好的沟通协作能力与应变处理能力,能胜任多层面工作需求;
4、工作积极主动,责任感强,具备承担校区综合管理职责的执行力;
5、认同自主学习价值理念,致力于营造高效、专注的学习氛围。
临时工
招聘[玫瑰]年龄:28—50周岁,每天工作四五个小时,四天公休,时间自由,不影响接送孩子有意详询(同步)
临时工包吃日结
1.【港口招临时工~日结】港口招临时工 ,年龄18—48周, 上7点半下7点半,管吃,白班170夜班190
栏目概述
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