长期招聘兼职人员 公司与国内大型众包平台合作，承接大量数据采集，数据标注，电商商品上架，短视频剪辑，图文视频代项目。现面向社会长期招聘兼职人员，无需经验，会用手机电脑即可。适合大学生，宝妈，上班族，有闲散时间就可以做。感兴趣的小伙伴私聊哈。

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工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

岗位职责: 1. 负责托班学生的日常照料与活动组织 2. 协助学生完成课后学习任务，关注学生行为习惯培养 3. 与家长保持良好沟通，反馈学生在校情况 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资: 转正后每月 3500 -5000 元

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在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

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公司提供素材，你这边发到你抖音上，第二天早上只要播放量破200，，可长期合作，一天一条，你要是多个抖音可发多条，自己在家，3分钟就可以操作了

需要兼职人员若干名，主要协助抢劵，25一小时餐补20。8小时结束，工资做完就发，男女不限年龄不限。

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六安市金安区招工地学徒工、工地小工/杂工，工地大多在外地，要能长期出远门，包吃包住包来回路费。工作为室外工作，怕冷怕热的就不用联系，能接受的电话联系

岗位职责： 1.全面负责学校教育教学管理与发展规划，统筹教学、德育、师资建设及行政工作 2.组织制定并落实学校年度工作计划、课程改革方案及质量评估体系 3.领导教师队伍建设，开展教研指导、绩效考核与专业发展培训 4.加强家校社协同育人机制建设，提升学校社会声誉与办学影响力 5.保障校园安全稳定，落实教育政策法规及上级主管部门各项要求 任职要求： 1.具备教育管理相关工作经验，熟悉基础教育政策与办学规律 2.有较强的组织协调能力、战略思维和团队领导力 3.具备良好的沟通表达能力和危机处理能力 4. 具有相应学段校长任职资格证书者优先 5.热爱教育事业，具备高度的责任感与教育情怀

岗位定位 校级核心外联岗位、校长直管顾问岗，不涉及基础性事务、不参与常规招生工作！ 聚焦学校高层资源对接、政企关系运营、校企合作推进、优质资源引入落地，协助校长统筹对外战略合作、项目拓展与资源整合。 岗位职责 1、负责与政府部门、人社局、应急管理局、住建系统、各类中高职院校高层开展对接沟通、关系维护及定期拜访，搭建稳定官方合作网络。 2、对接大型用工单位、建筑集团、龙头劳务企业、产业链头部公司高层，推动校企协作、定向人才培养、订单班建设及人才输送战略签约。 3、配合校长完成外部商务考察安排、重要来访接待、政企调研活动、项目申报与政策衔接，起草合作方案并参与高层会议对接。 4、统筹管理学校现有校企合作项目、资质资源与外部渠道，实施整合优化、持续维护与落地跟进，助力业务扩展与品牌提升。 5、跟踪各项政企合作项目执行进展，协调双方高层需求，破解合作障碍，确保项目高效稳步推进。 6、搜集整理行业动态、职教新政与市场趋势信息，为校长决策提供依据，支撑学校战略规划与资源升级。 7、主导高端外部资源、人脉网络与合作渠道的沉淀与系统化管理，构建学校顶层资源护城河。 任职要求 1、具备职业院校、技工学校或教育机构高层外联、校企协同、政企沟通相关经验者优先考虑。 2、拥有商务谈判、高层接待与政企关系维系能力，言谈得体、形象良好、情商出众。 3、了解职业教育发展方向、技能培训领域运作模式及校企合作机制，具备政府、学校、企业三方资源背景者更佳。 4、擅长商务洽谈、方案陈述与资源整合，可独立对接高层并推动战略合作落地。 5、沟通沉稳、抗压性强、礼仪规范，具备管理视角与全局思维。 6、气质干练，有教育领域、政企联络或商务管理岗位从业经历者优先录用。 岗位优势 1、直属校长领导的核心岗位，全程参与高层资源运作，远离基层繁琐事务。 2、平台层级高，频繁对接政府要员、院校领导与大型企业高管，个人成长速度快。 3、薪酬待遇优越，包含基础薪资+高额项目提成+资源落地奖励+年度分红机制。 4、属于学校重点发展战略岗，稀缺性强，晋升通道宽广，岗位稳定性高。 5、工作性质高端，以商务交流为主，团队氛围积极向上。 薪资福利 高薪面议（对标行业顶尖标准）+ 项目提成 + 资源激励 + 绩效奖金 + 节日福利 能力突出者可突破常规薪资上限面谈，长期跟随校长发展，享有平台全部资源支持赋能。

岗位定位 校级核心外联岗位、校长直属顾问岗，不做基层事务、不做普通招生！ 专注负责学校上层资源对接、政企关系维护、校企合作洽谈、高端资源落地，协助校长统筹学校对外发展、项目合作、资源拓展工作。 岗位职责 1、负责政府部门、人社局、应急部门、住建部门、各中高职院校高层对接、关系维护、走访洽谈，建立长期官方合作渠道。 2、负责大型用工企业、建筑集团、劳务龙头企业、产业链头部单位高层对接，洽谈校企合作、定向培养、订单班、人才输送战略合作。 3、协助校长对接外部商务考察、来访接待、政企调研、项目申报、政策对接，撰写合作方案、对接高层会议。 4、统筹学校校企合作项目、资质资源、外部渠道资源的整合、维护与落地跟进，推动学校业务扩张、品牌升级。 5、跟进各类政企合作项目进度，协调双方高层诉求，解决合作卡点，保障项目稳定落地。 6、收集行业政策、职教新政、市场趋势，为校长提供决策参考，助力学校战略发展、项目拓展、资源升级。 7、负责高端外部资源、人脉资源、合作资源沉淀与管理，打造学校上层资源壁垒。 任职要求 1、有职业学校、技工学校、教育机构高层外联、校企合作、政企对接经验优先。 2、具备商务谈判、高层接待、政企关系维护能力，谈吐大气、形象得体、情商高。 3、熟悉职业教育政策、技能培训行业、校企合作模式，有政府、院校、企业资源者优先。 4、擅长商务洽谈、方案沟通、资源整合，能独立对接高层、落地战略合作。 5、沟通稳重、抗压能力强、商务礼仪规范，具备管理层思维与大局观。 6、年龄40+，气质干练，有教育行业、政企外联、商务总监经验优先。 岗位优势 1、校长直属核心岗，接触全是高层资源，不做基层琐碎工作。 2、平台层级高，对接政府、院校、大企业高层，个人成长极快。 3、薪资待遇优厚，底薪+高额项目提成+资源落地奖金+年度分红。 4、属于学校战略发展岗，核心稀缺岗位，晋升空间大、地位高、长期稳定。 5、工作体面、商务性质为主，团队氛围优质。 薪资福利 高薪面议（行业顶配薪资）+ 项目提成 + 资源奖励 + 绩效奖金 + 节日福利 能力优秀者薪资可破格面谈，长期跟随校长发展，平台资源全部赋能个人。

岗位职责： 有效协调并指导CC团队，完成销售生产指标； 领导咨询团队，提高职业、专业素养、服务意识，有效提高新签率； 负责校区咨询工作的计划和实施，参与制定、执行相关政策和制度； 负责校区CC、LMS团队的管理，降低离职率，提高人均产出； 负责组织CC、LMS团队定期开展在岗业务培训，提高销售业务技能及员工发展； 完成上级交待的其他任务； 任职要求: 有教育行业背景的或者有连锁、快消行业经验，对教育行业极其热爱者。    本科及以上学历，专业不限；有教育培训行业多年销售管理经验者可以放宽到大专学历。 5年以上工作经验，1~2年一线销售经验； 1年及以上销售团队管理经验，规模在5人以上。 善反思，学习力、领导力、抗压力、应变能力强； 工作地点：盐城、宿迁、苏州、淮安、张家港就近安排

因校区发展需要，现面向社会招聘校区管理者一名，全面负责校区日常运营及整体管理工作。有意者可自行到店咨询。 1. 统筹校区各项运营事务，涵盖教学、教务、市场、行政及团队管理，制定阶段性发展目标并推动执行落地； 2. 组建并带领教师、销售与行政团队，落实人员培训、绩效管理与团队文化建设，保障组织稳定高效； 3. 监控教学质量与服务品质，维护在读学员及家长关系，提升课程续报率与口碑推荐率； 4. 参与市场活动规划与执行，开拓招生渠道，达成校区招生与营收目标； 5. 落实校区成本控制、数据分析与制度执行，确保运营高效合规。 任职要求 1. 具备1年以上教培行业校区管理经验，了解少儿/学科/素质类教育培训运营模式； 2. 精通团队建设、招生推广与客户服务，有独立运营管理校区经验者优先； 3. 目标导向明确，执行力强，具备良好沟通协调能力与抗压能力； 4. 认同教育事业价值，责任心强，具备长期职业发展规划； 5. 了解教培行业相关政策与合规要求者优先。 要求：具备教培领域管理背景，熟悉校区全流程运作，擅长团队领导与业绩达成，工作踏实，心理素质好。 待遇：底薪+绩效+提成+管理奖，综合收入可观，福利完善，校区成熟，生源稳定，成长空间广阔。 欢迎有志于教育管理的资深人士联系交流，期待携手共进。 1. 招募优秀管理人才，共同运营高品质校区，实现共赢 2. 校区运营全面授权，管理自主性强

安徽招工：屠宰一人，烫毛一人，屠宰量不大，有意电话联系

7月紧急扩招，八点半之十点半出勤时间，下午时间自由安排，礼拜天休息，收入无上限，不用坐死班，不看死学历，只看执行力，想多赚钱的私信我张经理，混日子的勿扰！[玫瑰][玫瑰][玫瑰]

宝妈，7:40~5点半上班的，做六休一，不加班。要做的联系我

岗位职责： 1.根据企业实际需求，协助完成各类基础性、辅助性或临时性工作任务 2.配合相关部门推进项目执行、数据整理、文档归档及日常事务处理 3.保持良好沟通协作，及时响应内外部工作协调与支持需求 4.遵守公司规章制度，保障工作质量与信息安全 5. 完成上级交办的其他合理工作任务 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力与办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，执行力佳 3. 具备良好的沟通意识与团队协作精神 4.能适应灵活工作安排，服从岗位调配 5.无不良从业记录，认同企业文化

招聘储备管理人员，薪资为5000元以上每月。有类似经验者优先考虑。

现在金枫家园要一个小时工，三个小时，90块钱。

明天7点到岗-日结城北物流园晒虾工——下班发钱年龄在50-62岁之间的，可以连续干一段时间3-7天上班时间:7点到6点左右工资170元一天，管吃。

招聘实习生5名。要求学习能力强，沟通表达顺畅，有团队意识。薪资待遇：月薪2500元，缴纳五险一金，享有节假日福利、带薪年假。免费提供三餐及住宿（宿舍含温泉水入户、无线网、空调、洗衣机），另有晚班夜宵补贴及活动团建。工作地址：霍山陡沙河温泉小镇。

招聘大学生见习岗2人，性别不限，要求离校2年内（2025届、2026届）未就业高校毕业生，学历本科及以上。品行端正，身心健康，无违法犯罪记录，吃苦耐劳，服从组织分配，五官端正，有良好的语言表达沟通能力和服务意识，思想积极向上。熟练操作Word、Excel等办公软件。以前从未参加过就业见习（含省外）。见习期限为一年，从签订协议之日起算。见习期间，食宿自理，与见习单位签订就业见习协议书。根据有关规定和本单位职工实际薪酬水平提供见习生活补助，月补助标准不低于人民币2000元，同时参照本单位职工发放激励工资。报名时间：即日起至2026年7月20日。采用线下报名方式，报名者需携带个人简历、身份证、毕业证（2026年毕业生未取得毕业证的以学信网截图为准）、学位证等相关资料原件至霍山县文化传媒集团有限公司综合管理部。工作地址：霍山县衡山镇衡山北路64号。

招聘临时工10名。要求视力正常，动手能力强，工作认真细致，责任心强。月薪2300元以上。购买五险，提供免费餐食，有满勤奖和工龄工资。工作地址：霍山经济开发区创业大道11号。