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班主任/辅导员1-3年本科高中在线教育续班续费家校沟通培训机构
加入我们,你将获得 1、【薪酬】均薪8-10K,无责底薪+绩效,试用期薪酬不打折! 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金、各大节日享礼金/礼品、享受法定假期外的带薪休假、员工旅游福利、灵活考勤、可协助办理厦门落户、年度免费体检、亲属课程优惠、凭新东方工牌享多行业合作优惠价等。 3、【快速发展】转正后可参与内部竞聘,每年2次晋升机会,通过公开透明的选拔机制实现职业发展(新东方管理者主要来自内部提拔!)。 4、【完善培训】从入职起,全程配备阶段性培训支持,设有“小伙伴计划”、新员工入职培训、后浪训练营等线上线下融合的学习体系,助力新人稳步成长。 5、【员工活动】与优秀且有趣的人共事,参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利发放、不定期团建等多样活动,让职场生活更具活力! 岗位职责: 1、负责网课学员教学质量的跟踪与监督,指导学习方法及习惯养成; 2、接收并梳理学员档案,做好学员及家长的沟通,及时处理教学相关问题; 3、依据课程安排督促学员按时上课,落实客户维护、续费及转介绍工作; 4、完成上级交办的其他任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,具备扎实的高中数学物理基础,有班主任或教师相关经验者优先; 2、具备良好的表达与沟通能力,富有亲和力,能有效维护学员关系并妥善应对突发情况; 3、性格踏实稳重,具有团队协作意识和良好心理素质,能适应一定工作压力; 4、热情耐心,服务意识强,具备一定的销售思维。 温馨提示:本公司将对所有拟录用人员进行学历背景核查(包括学制、学位、专业、就读时间等),如发现简历中学历信息与实际不符,无论是否已入职,公司均有权取消录用资格或解除劳动合同,且不承担任何赔偿责任。
班主任/辅导员经验不限中专/中技坐班线下教育线上教育一对一教学
【岗位职责】 担任角色:学习管理师 负责工作: 1. 学情分析: 掌握学生学习现状及家长期望,科学制定个性化学习方案,并持续跟进学习进展,及时评估实施效果; 2. 教学服务: 配合科任教师完成课后辅导相关工作,为学生提供作业跟踪、疑问解答及陪伴式学习支持; 3. 社群运营: 依照规范开展沟通、建群与日常维护,负责学员社群的运营管理,定期进行电话交流,按时组织回访及家长会议,提升学员参与度与家长信赖感; 4. 续报转化: 保障教学服务质量达成满意度标准,推进用户转化与后续续费工作,确保续费任务顺利完成。 【任职要求】 1. 仪表得体、性格亲和,发音清晰,具备良好的师生互动与沟通能力; 2. 具备亲和力、爱心、责任感与耐心,拥有较强的学习力、适应能力及执行能力; 3. 热爱教育事业,喜爱青少年群体,熟悉厦门本地教育体制及相关教学政策; 4. 愿意承担职责,积极追求个人成长与价值体现; 5. 五险一金,每周休息两天
班主任/辅导员1-3年本科
工作职责 1. 负责网课学员学习质量的跟踪与监督,指导其学习方法及习惯养成 2. 接收并掌握学员档案信息,做好与学员及其家长的沟通协调,及时处理教学相关问题 3. 按照课程计划提醒学员按时上课,落实客户维护、续费及推荐新学员等工作 任职资格 1. 本科及以上学历,所报岗位对应学科基础扎实,具备班主任或教师工作经验者优先 2. 具备良好的语言表达能力和亲和力,善于维护学员关系,能有效应对突发情况 3. 性格稳重踏实,具有团队协作意识和良好心理素质,能够适应较高强度的工作节奏 4. 热情耐心,服务意识强,具备一定的销售思维和客户运营能力 温馨提示:本公司将对所有拟录用人员进行学历信息核查(包括学制、学位、专业、就读时间等),如发现简历中学历信息与实际情况不符,无论是否已入职,公司均有权取消录用资格或解除劳动关系,且不承担任何赔偿责任
学管师
5000-7000元/月
班主任/辅导员1-3年大专大学英语四级/六级家教招生线下教育教学管理排课系统经验不授课大型教育机构经验坐班教育专业背景中学生教务管理一对一教学
【岗位职责】 1. 负责学生学籍管理、档案建立以及学习规划与课程安排; 2. 跟进教学进度,及时掌握学生学习动态,针对问题提供有效引导与解决方案; 3. 组织家长会,与家长保持顺畅沟通,定期汇报学生学习进展; 4. 推进课程延续及学科拓展相关工作。 【任职要求】 1. 仪表得体、性格温和、声音清晰,具备良好的师生互动与沟通能力; 2. 具备亲和力、爱心、责任心与耐心,拥有较强的学习能力、适应能力和执行能力; 3. 热爱教育事业,喜爱青少年群体,熟悉厦门本地教育政策与教学环境; 4. 有担当意识,积极追求个人成长与职业价值实现。
班课班主任(J60383)
6000-10000元/月
班主任/辅导员1-3年本科小学线下教育
工作职责 1、达成季度目标要求,定期跟踪课程消耗进度; 2、课前审核订单并做好家校联络,保持良好的客户关系; 3、协助学员顺利适应教学节奏,提高家长认可度; 4、落实质量检查相关任务; 5、执行上级交办的其他工作事项。 任职资格 1、本科及以上学历,教育学、心理学或师范类专业背景者优先考虑; 2、具备教育领域或服务行业从业经历者优先; 3、性格温和、富有亲和力,耐心细致,具备较强的服务意识与沟通能力; 4、对所负责学科有一定了解(具备学习兴趣,愿意深入掌握学科内容),英语方向班主任需通过大学英语四级或同等水平考试; 5、认同新东方企业价值观,对教育事业有热情。
制衣厂缝纫组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长5-10年学历不限服装生产
【岗位职责】 1、负责服装梭织生产线上各项工作的统筹与执行监督。 2、保障生产环节有序衔接,提升整体运作效率。 3、跟踪产品质量状况,快速应对并处理生产中的异常情况。 【任职要求】 1、具有良好的团队管理能力及跨部门沟通协调技巧。 2、能合理调配生产资源,持续改进工艺流程。 3、熟悉服装梭织生产工艺,具备相关从业背景。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限现场管理
岗位内容: 1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。 2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作,提升整体作业效率与产品合格率。 任职要求: 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效统筹和调度生产环节。 2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 具备良好的沟通技巧,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
生产组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技团队管理食品/饮料
岗位职责: 1、依据生产计划,协调并带领本班组人员按时完成各项生产任务。 2、组织班组成员严格执行相关工艺规范及作业指导文件,确保产品品质满足或优于客户要求。 3、落实生产过程中产品质量的自我检查与抽样检验工作。 4、及时上报并处理生产中出现的质量异常、生产异常及设备故障问题。 5、负责生产设备的日常管理、定期保养与维护工作,保障设备正常运行。 6、开展班组各项生产指标的数据统计与分析工作。 7、加强班组管理,通过班组会议等形式对成员进行技能、纪律、制度、安全及文明生产等方面的培训,提升团队综合能力。 任职要求: 1、具有中专、高中或以上学历。 2、具备2年以上食品行业从业经历。 3、掌握基本的班组管理能力。 4、能吃苦耐劳,具备较强的执行能力。 面试乘车路线:可乘坐往返同集路的公交车于轻工食品园站下车→改乘食品园公交车专线至美禾三站下车即到。
车缝组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技服装生产
岗位职责: 1、参与新款产前会议,掌握工艺技术及生产标准,完成大货首件试制; 2、分解生产款式的工序与工时,规划流水线布局,明确各工序的技术等级要求; 3、重点跟进关键工序,对有特殊工艺要求、质量波动大或不良率高的环节进行专项跟踪; 4、监控小组生产进度与作业效率,确保产能目标达成; 5、把控小组产品质量,及时发现并处理生产过程中的异常情况; 6、指导组员掌握正确的缝制技巧与操作方法,提升整体技术水平; 7、落实所辖区域的6S现场管理要求,保持工作环境整洁有序; 8、统筹组员的招聘、面试、日常带教、培训安排及绩效考核等管理工作。 任职要求: 1、具备五年以上中高端时装或运动时尚类服装车缝经验,三年以上车缝组长管理经验; 2、精通服装缝制流程,熟悉设备性能,可独立操作并指导他人完成缝制作业; 3、熟练掌握工序分解与生产排程,熟知服装行业产品质量规范及生产执行标准; 4、具备较强的现场管控能力,能有效协调人员、设备、物料等各生产要素; 5、具备优秀的组织协调、沟通表达和执行力,责任心强,富有团队领导力
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
我公司现招聘造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等岗位人员,年龄要求18周岁以上,学历不限; 根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,达成每日及每月生产目标; 工作认真负责,能吃苦耐劳,具有责任心,身体状况良好,品行优良,遵守公司管理制度。
长白班饮料厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! ———新人奖金5000元,带朋友上班有2000元介绍奖,320一天,月保底8500! 【薪资待遇】: 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 32元每小时,320元一天,月薪保底8500-10000 1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调 2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资; 3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!! 【招聘要求】: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字,熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】: (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! (7) :外地来我司工作的人员,满月全额 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)- 投递简历过多, 不能一 一查看, 有意者请直接在线咨询详谈报名
中餐
福建厦门思明区招聘江西菜师傅数名要求有责任心有团队精神工资详聊老板上饶人人很好上饶师傅看过来[勾引]郭总平台[抱拳]
厦门 思明区
6月1日 12:47拨打电话
办公文员跟普工
4000-6000元/月
文员经验不限高中
一:文员岗位职责: 1. 负责日常出入库单据的录入、整理与归档,确保数据准确及时 2. 协助完成货物进出货的清点、核对及系统登记工作 3. 对接仓库、物流及采购部门,跟进出货进货进度并反馈异常情况 4. 维护库存台账,定期协助盘点,保障账实相符 5. 处理基础行政事务,如文件收发、电话接听、办公用品管理等 任职要求: 1. 学历不限,具备基本电脑操作能力,熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力 3. 有仓储、物流或文员相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境,具备较强执行力和团队意识 5. 遵守公司制度,服从工作安排,无不良从业记录 二:操作工/普工:负责珍珠棉材料的分切、冲压成型,粘合打包等工序操作。 岗位要求: 年龄20-50岁,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心。 服从工作安排,具备良好的团队合作精神。 有相关行业或制造车间工作经验者优先,无经验者可岗前培训。 我们提供: 包吃两餐,具体薪资面议
福建厦门洲际旗下酒店招聘服务员。薪资为270.83至309.52。提供工作餐。
服务员
厦门洲际旗下酒店招聘服务员。薪资为270.83至309.52。提供工作餐。
厦门
6月1日 12:46拨打电话
厦门思明区招贴瓷砖师傅,工钱一天400带工具
400元/天
贴砖
厦门市思明区招贴瓷砖师傅,工钱一天400带工具
厦门 思明区 莲前大道
6月1日 12:45拨打电话
班主任1-3年大专私立学校
1、职教高考学生日常管理工作 2、家校联系工作 3、处理班级日常问题和突发事件 4、学生访谈工作 5、配合学校视频拍摄和招生宣传工作
好帮手兼职
6000-7000元/月
班主任经验不限学历不限培训机构成人/通用大学/大专生
好帮手家教 · 招聘 一、班主任助理(宣传岗) 工作地点:大学城附近中小学 工作时间:下午放学后 薪资待遇: 时薪20元 + 微信新增5元/人 + 报课提成2% 综合月薪:2500元以上 要求:无学历限制 二、班主任老师 工作地点:沙坪坝·大学城仟佰汇B1座 薪资待遇: 底薪2400元 + 课时费 + 学生管理津贴 + 报课提成 综合月薪:6000元以上 要求:本科及以上学历 好帮手家教 · 招聘
班主任经验不限大专私立学校中学生大型教育机构经验普通话发音标准熟练使用办公软件线下教育授课不坐班大班教学(25人以上)
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,开展班会、谈心谈话及心理疏导 2. 协同专业课教师落实教学管理,跟踪学生学习进度与学业表现 4.处理学生突发事件,及时与家长、学校相关部门沟通联动 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队协作意识 3.熟悉高校或中职学生管理工作流程者优先 4.具备心理学、教育学、思政类相关背景或从业经验者优先 5.普通话标准,熟练使用办公软件,能胜任一线学生服务工作
初中小班班主任
4000-9000元/月
班主任1-3年本科家教私立学校培训机构教师资格证中学生大型教育机构经验排课系统经验教育专业背景普通话发音标准熟练使用办公软件
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活、心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4.协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或相关培训经历 4. 具有学生管理工作经验者优先,中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及经验要求(具体以企业实际填写为准)
岗位职责:
3000-7000元/月
班主任1-3年大专私立学校线下教育不授课坐班
岗位职责: 1.负责班级日常管理与学生思想教育工作,营造积极向上的班风学风 2. 组织开展主题班会、心理健康教育、职业规划指导等育人活动 3.及时掌握学生学习、生活及心理动态,做好谈心谈话与危机干预 4. 协同任课教师、家长及相关部门,形成育人合力,促进学生全面发展 5.完成学生档案管理、评奖评优、资助帮扶及就业指导等事务性工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备较强的沟通协调能力、组织管理能力与应急处理能力 3.普通话标准,表达清晰,具备基本的心理辅导知识或经验者优先 4. 具有学生管理工作经验者优先,中共党员优先 5.符合岗位所需的学历及专业背景要求
后整组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产服装后整后整
【岗位职责】 1、全面负责服装后整各环节的统筹管理,涵盖整烫、剪线、质检、包装、贴标、挂吊牌等工序的质量与进度控制; 2、收集并分析后整过程中频发的质量问题,协同生产前端优化工艺流程(如与车缝团队沟通改进方案); 3、协调前道生产环节(如车缝车间)与仓储部门的工作衔接,确保产品流转高效有序; 4、合理安排后整班组daily工作任务,指导新员工掌握作业标准(如质量检验要求、设备操作规范); 5、严格执行安全生产制度,落实整烫设备安全操作及车间5S现场管理要求; 【岗位要求】 1、精通服装后整理全工序流程及品质检验标准; 2、工作细致认真,具备敏锐的品质意识,能及时识别各类面料或工艺缺陷; 3、具备良好的抗压能力,可适应生产高峰期加班及突发订单应对需求。
生产车间主任
1.2-2万元/月
车间主任包吃免费培训交通补助1-2人月结5-10年本科全职有生产管理经验塑料经验新能源经验涂料/油漆经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验工程机械经验自动化设备经验压力设备经验机器人经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验冲压工艺经验成型工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验汽车经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保消声器、排气管等汽车零部件按质按量准时交付 2.落实ISO9001及TS16949质量管理体系要求,监督各工序标准化作业,持续提升产品一次合格率与过程稳定性 3.组织车间安全生产管理,定期开展安全培训与隐患排查,确保零重大安全事故,符合欧Ⅲ及3C认证生产规范 4.推动现场5S管理与精益改善,优化工艺流程与设备利用率,降低制造成本,支持海西市场及出口业务产能需求 5.协同技术、品质、计划部门推进新项目试产与量产切换,保障与金龙、厦工、重汽等核心客户的交付协同顺畅 任职要求: 1.3-5年汽车零部件或机械制造行业车间管理经验,熟悉消声器/排气系统生产工艺者优先 2.大专及以上学历,机械类、工业工程或相关专业背景 3.熟悉TS16949体系运作及生产现场管理工具(如SPC、FMEA、PDCA) 4.具备较强的团队领导力、跨部门沟通协调能力及问题快速响应能力 5.责任心强,认同“细节成就品质”理念,能适应厦门生产基地工作环境
裁剪主管
8000-11000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验机加工工艺经验
岗位职责 1、根据生产计划科学调配裁剪车间的生产任务,保障生产目标按时、按质、按量达成; 2、建立健全裁剪车间质量管理体系,落实产品质量监督与过程管控; 3、负责车间人员的日常管理,涵盖思想引导、安全培训及技能提升工作; 4、强化成本控制理念,优化裁剪工艺流程,提升面料利用率,减少材料浪费; 5、推动并执行5S现场管理标准,促进裁剪车间实现规范化、标准化运作。 任职要求 1、中专及以上学历,服装、纺织类相关专业优先; 2、具备5年以上裁剪车间管理经验,精通服装生产工艺、技术规范及质量要求,熟练运用数据统计分析及生产计划排程; 3、具有较强的车间统筹管理能力,能高效组织团队,保障生产有序高效运行; 4、为人正直,工作踏实严谨,责任心强,具备良好的细致作风和团队管理素养。
生产部助理经理
1.2-2万元/月
车间主任月结5-10年本科装配/总装工艺经验注塑工艺经验有生产管理经验生产管理
任职要求: 1、本科及以上学历,机械电子或材料相关专业; 2、10年以上工作经验,医疗器械行业同级别岗位工作经历不少于3年; 3、熟悉生产现场运作,乐于投身生产一线管理,具备数字化车间建设背景者优先考虑; 4、品行端正、勤奋踏实,拥有出色的现场管控能力,能够主动识别问题并推动有效解决; 5、精通IS013485质量管理体系,能将体系标准融入日常管理实践; 6、具备良好的英语听说读写能力者优先。 岗位描述: 1、协助生产经理推进生产部门整体运作,统筹并监督团队全面落实本部门各项职责与任务; 2、牵头组织生产部IS013485体系的实施与优化,建立常态化自查自纠机制,确保体系有效运行; 3、跟踪生产计划执行情况,及时处理或上报执行中的异常,保障生产任务按时交付; 4、统筹管理安全生产、现场运营、员工劳动保护、环保措施及各车间“6S”工作的落实; 5、持续推动生产效率与制造水平提升,逐步构建规范化、科学化的生产管理模式。
主任招聘
8000-11000元/月
车间主任3-5年本科技术岗位招聘蓝领岗位招聘职能岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘
一、任职要求 1、本科及以上学历,人力资源管理相关专业者优先; 2、具备3年人力资源领域工作经验,了解厦门地区用工环境,有招聘模块实操经验,可独立推进招聘项目执行; 3、具备较强的沟通与协调能力,能与业务团队顺畅交流,精准把握岗位用人需求; 4、思路清晰,积极主动,富有进取心,能够在压力下保持高效工作状态。 二、岗位职责: 1、对接业务部门人才需求,制定并落实招聘方案,推动招聘计划顺利实施; 2、独立负责简历筛选、初试沟通、面试组织、录用洽谈及背景调查等全流程招聘环节; 3、搭建并持续优化人才储备库,定期维护候选人信息,提升核心岗位到岗速度与匹配度; 4、为业务部门提供全面的人力资源支持,协助推动各项人力资源政策落地,支撑业务目标实现; 5、完成日常事务性工作及其他项目性任务的推进与执行。
校区负责人
1-1.5万元/月
校长/副校长5-10年大专团队管理经验培训机构校区运营经验学前儿童/小学生
【岗位职责】 1. 全面负责校区的战略规划与日常运营,制定年度经营目标(涵盖销售、利润、口碑等方面)并推进实施,对校区整体业绩与发展成效负全责。 2. 构建并持续优化组织架构,主导销售、教学、市场及行政后勤等核心团队的建设,统筹人才选拔、培养、激励与梯队发展,打造高效协同的工作团队。 3. 牵头策划销售策略与市场推广方案,整合内外资源提升品牌影响力,拓展客户来源渠道,确保销售目标与市场占有率稳步增长。 4. 建立完善的教学质量监控机制,监督课程研发、授课执行及学员服务全过程,持续优化教学成果与学员满意度、续课率。 5. 负责校区财务预算编制、成本控制与资源配置优化,严格把控费用支出合规性,提升盈利能力与资源使用效率。 6. 统筹校区日常运作管理,协调各部门高效配合,及时处理运营中的关键问题,保障教学、招生、行政等工作有序运行。 7. 对接区域总部战略安排,落实各项管理要求,定期提交运营数据与发展报告,实现校区发展与区域战略同步推进。 8. 维护校区内外重要关系(包括学员及家长、合作单位、监管部门等),树立良好品牌形象,防范各类运营风险。 【任职要求】 1. 拥有5年以上教育培训行业工作经验,其中至少3年校区全面运营管理经历,具备清晰的团队管理与业绩提升实绩。 2. 具备系统的战略思维与综合经营管理能力,擅长目标分解、数据分析与结果导向管理,能准确把握行业动态与市场需求变化。 3. 优秀的沟通协调与统筹决策能力,能够高效整合多方资源,解决复杂运营难题,推动跨部门、跨层级协作落地。 4. 目标意识强烈,责任心强,抗压能力突出,能在高负荷工作环境下保持高效执行,带领团队突破业绩瓶颈。 5. 熟悉教育行业相关政策法规与运营规范,重视合规运营,具备良好的职业操守与品牌维护意识。 【工作时间】 周一:休息 周二:16:30-20:30(寒暑假调整为14:30上班) 周三至周五:14:30-20:30 周六至周日:8:30-18:30
生产跟单
4000-5000元/月
工厂文员生产跟单1-2人月结经验不限学历不限烤漆厂生产跟单单休月休四天跟单经验建材经验
岗位职责: 1.负责生产订单的全程跟踪与协调,确保交期、数量、质量符合客户要求 2. 整理并归档生产相关单据(如BOM、工艺单、出货资料等),维护ERP或OA系统数据准确及时 3.协助生产计划排程,跟进物料到货、车间进度及异常问题反馈与闭环处理 4.对接采购、仓库、品质及业务部门,高效沟通解决跨部门协作事项 5.编制日常生产报表,汇总分析交付达成率、延误原因等基础运营数据 任职要求: 1.学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等) 2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力 3.有制造业生产跟单、文员或助理类岗位经验者优先 4. 熟悉生产流程及常用术语,能适应快节奏工作环境 5.具备基础英文读写能力者更佳
其他生产营运人员经验不限博士新药注册
岗位职责: 1. 密切跟踪全球药品注册法规、政策变化以及国际市场动态与竞争态势,评估其对项目推进的影响,制定并持续优化注册策略; 2. 深入掌握各目标市场注册技术要求,主导注册策略的规划与实施,识别并解决注册过程中的关键技术难题与潜在风险,提供专业的策略支持与指导; 3. 统筹国内外注册申报工作,负责相关技术资料的撰写与审核,构建并完善注册资料体系及标准化模板,与境内外监管机构开展专业对接与沟通; 4. 为注册项目全程提供专业技术支撑,参与技术能力建设及业务流程的持续改进; 5. 参与部门内部及跨部门间的组织协调与管理工作 任职要求: 1. 博士学历,生物制药、生物工程、制药工程、药学、临床医学、药理学或相关专业背景; 2. 英语六级水平 3. 有主导临床或非临床模块注册资料撰写经验者优先; 4. 有主导生物制品IND或NDA注册申报项目经验者优先; 6. 熟悉全球药品注册相关法律法规,具备较强的风险识别与管理能力; 7. 具备优秀的报告撰写能力,逻辑思维清晰,系统性强,富有探索精神与创新能力
服装生产主管
7000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技团队管理服装生产
岗位职责: 1.科学规划生产计划,保障生产任务按期达成。 2.维持生产现场规范有序,落实安全作业要求。 3.监督各环节操作流程,确保技术方法正确且安全。 4.快速响应并妥善处理生产过程中出现的各类异常情况。 5.按时开展生产设备的维护与检修,保障设备稳定运转。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能有效推动团队完成既定目标。 2.熟悉生产运作流程,具备问题识别与解决能力。 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能够与团队成员顺畅交流。 4.重视产品质量,坚持质量标准,确保产出符合规定要求。
厂长/主管3-5年本科质量管理安全管理设备管理装配工艺焊接工艺铸造工艺全面质量管理体系
岗位职责: 1、落实企业各项生产安全管理制度,定期开展安全巡查,监控重点区域与关键环节,及时排查隐患,防范各类安全事故; 2、统筹执行生产计划,确保生产任务按时保质完成;推进公司成本管控目标落地,持续优化流程以降低制造成本; 3、依据公司对车间的战略部署,制定人员配置方案并报批实施,组织员工培训,打造高效团队,深入掌握员工思想状况,采取有效措施保障团队稳定; 岗位要求: 1、学历专业: 本科及以上学历,理科类相关专业 2、知识技能: 掌握IE基本理论,具备精益生产理念,熟悉精益管理方法,执行力突出; 3、工作经验: 具有三年以上生产型企业管理经历,曾管理200人以上团队 4、拥有班组管理实践背景,团队协作意识强,具备良好的沟通反馈能力及稳定性; 5、语言能力: 可与各职能部门顺畅交流,沟通表达能力强,具备基础的文字撰写、报告整理与协调能力;
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