岗位职责： 1、负责线上答疑与线下电话招生工作，及时回应学生及家长关于无人机CAAC考证的相关咨询； 2、提供专业化的课程咨询服务，清晰解答有关无人机培训及考证课程的各项疑问； 3、跟进潜在学员信息，维护客户关系，提升服务体验，促进报名转化； 4、积极参与公司组织的招生推广活动，按期达成既定招生指标与任务； 5、配合完成培训课程的组织与协调，保障课程售后环节有序开展； 任职要求： 1、具备大专或以上学历，不限专业背景； 2、具备良好的语言表达能力及客户服务意识； 3、有教育咨询或招生销售类工作经验者优先考虑； 4、了解无人机领域或具备相关知识储备者优先录用； 5、能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等；

岗位职责： 1、负责线上答疑与电话沟通招生工作，及时回应学生及家长关于无人机CAAC考证的相关咨询； 2、提供专业课程顾问服务，清晰解答有关无人机培训及考证课程的各项疑问； 3、跟进意向客户信息，持续维护客户关系，提升服务体验，促进签约转化； 4、配合开展招生宣传工作，按计划达成招生指标与阶段性任务； 5、协助培训课程的组织与执行，保障课程后续服务有序落实； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，不限专业方向； 2、具备较强的表达能力与客户服务意识； 3、有教育咨询或招生销售相关经验者优先考虑； 4、了解无人机领域或具备行业基础知识者优先录用； 5、能熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等；

岗位职责: 1.负责招生工作的具体执行与宣传推广 2.利用多种途径拓展潜在学员资源 3.维护现有客户关系，保障服务品质 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和协作意识 2.可独立开展工作，执行力强 3.熟悉教育行业基本情况，适应能力强

岗位职责： 1.整理客户信息，确保资料真实且齐全。 2.搜寻持有相关资质证书的人员，并开展高效对接。 3.与建筑施工类企业交流，明确用人需求，推荐匹配的持证人才。 4.推动合作落地，保障各环节有序衔接。 任职要求： 1.具备较强的表达能力和组织协调能力。 2.熟悉建筑领域基本情况，能迅速融入工作氛围。 3.工作踏实认真，可自主完成所负责的工作任务。

1.负责接听学校咨询热线，接待家长来电并安排预约访问； 2.主动开拓客户资源，热情接待来访客户，深入了解客户需求； 3.提供个性化的课程咨询服务，为客户量身定制最优培训课程方案，以专业顾问形式推动课程成交； 4.根据学校的招生计划和要求，在规定周期内协同完成既定招生任务； 5.执行标准化的客户服务流程，持续跟进客户动态，提升服务体验； 6.与客户保持良好互动，树立并维护学校的良好形象；

我们是第三方招生团队，协助全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1.能否接受长期出差？工作地点覆盖全国多个城市，需根据安排前往不同地区。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放，绝不拖欠。每完成一单提成1000元，新人首周通常完成2-8单，收入2000-8000元；经验丰富的成员周均5-15单，收入可达5000-15000元。 工作内容：周一至周四，每天早、中、晚三个时段在小学周边进行课程推广，日均工作4-6小时。课程专注于提升儿童自信心与思维能力，家长认可度高。有意向的家长会购买体验门票，并预约周末（周六、周日全天）的试听课。课后如认可课程效果，便会为孩子报名后续课程，整体成交率在30%至80%之间。平均每日可售出门票3-10张，能力突出者可达10-15张。收入完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心经验不足，团队提供标准化话术，并有资深成员全程带教。 福利政策： 1：首次报到路费，工作满三周后凭票报销（标准为火车卧铺） 2：每张体验票工本费10元，所售出的票款全部由个人留存，无需上交，相当于每日额外获得食宿补贴（日均售出3-10张不等，视个人能力而定） 3：每半年单笔提成上涨100元，并享年终奖100元/单 4：开单激励：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市间交通费（按周计算） 5：食宿自理，团队统一预订酒店，两人一间标间，人均约40元/天 每周根据出票量设有团队奖励，具体规则以当期安排为准。 工作时间灵活，如遇个人事务或需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队氛围年轻活跃，定期组织团建活动，行业需求旺盛，成单机会多，期待优秀的你加入！ 如能接受上述条件或有相关疑问，欢迎联系沟通。

负责学员的接待工作及外出开展招生推广

招生团队，周薪过万，招满即停，机会难得。 要求：20—50岁，性别不限，身体健壮，能吃苦耐劳，接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人标准：不看文凭，只看实力！ 薪资方式：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元/周！！ 努力干：5000元-----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作充满激情！就来加入我们！ 只要肯付出，晋升加薪机会多！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生任务，工作简单易上手！ 一边走遍各地一边赚钱，月均收入10000元-----40000元！

招聘内容： 我们是负责帮全国各地的线下培训机构招生。 1.您能不能接受异地工作，我们是全国各地出差。 2025年上半年主要省份 湖北湖南安徽广西江西河南广东等地 薪资待遇：周薪制，每周一准时发放工资，不拖欠一分钱，一单提成1000，新人一周2-8单左右，到手2000-8000，老人一周能开5-15单左右，到手5000-15000。 工作内容：周一到周四早中晚这三个时间段到小学门口附近招生，每天工作时间4-6小时，课程是培训小孩子的自信心，跟思维训练，所以课程家长认知度非常高。家长感兴趣的话，会买你的门票，会和你预约课程时间，体验课开课时间为，周六周日的上午下午晚上，家长体验完后，有兴趣的家长就会给孩子报后期课程，成交率在百分之三十至百分八十，正常一天能卖3-10张门票，能力强点的老师一天可以卖10-15张门票，具体挣多少钱就看个人的付出跟努力，反正收入跟付出成正比。不要担心不会做，我们有专业的话术，也会有老人带你。 福利奖励： 1：首次来路费做满三周给予报销（火车卧铺 标准） 2：每张体验卡10块钱，所卖出的每一张费用自己留着，不用上交，正常(一天卖3_10票不等：根据自己能力，相当于每天一个食宿补贴。 3:   每隔半年上涨100提成，还有年终奖100一单。 4:   开单奖励，开5单可报销一个星期房费，开6单可在原有的提成上涨100，开7单可报销下个城市的路费。（按星期算） 5:食宿自理，团队会定一个酒店。住宿标间两个人一间房(40一天左右) 每周出票奖励： 邀约出10票奖励66¥ 邀约出15票奖励99¥ 邀约出20票奖励188¥ 具体以团队为主 工作比较自由，假如家里有事，或者自己想休息了，可随时请假一个星期，一个月都可以。 不定期有团建，团队年轻气氛好，市场需求高，易开单期待优秀的您加入。 可以接受以上内容，或有疑问，可以联系我。

前台接待学员及外出招生销售

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主要职责： 1.**客户接待与关系维护** 2.**课程预约与场馆管理** 3.**行政支持与收银** 4.**市场活动支持** 我们希望你： ***必备条件：** *形象阳光，气质佳，有亲和力，笑容有感染力； ***热爱流行文化，对Hip-hop、Jazz、K-pop等至少一种流行舞有浓厚兴趣；** *出色的沟通表达能力和服务意识，懂得换位思考； *具备极强的责任心和multitasking（多任务处理）能力，做事细心有条理； *熟练使用办公软件（Word,Excel,PowerPoint）及社交媒体。 ***加分项：** *有服务行业（如酒店、高端零售、健身房、教育培训）前台/客服经验者优先； *有舞蹈学习经历者优先； *会简单使用设计软件（如Canva、PS）制作海报或剪辑短视频（如剪映）者优先。 福利待遇： *具有竞争力的薪资结构：**底薪销售提成，上不封顶**； *购买社保； *免费舞蹈课程及员工专属折扣； *团队建设活动； *节日福利和生日礼物； *系统的岗前培训和持续的技能提升机会。

招生老师 -岗位职责： 1.负责向目标群体（学生、上班族、宝妈等）推广副业赋能课程。 2.进行一对一咨询，解答学员关于副业前景与课程的疑问。 3.维护潜在学员社群，完成报名转化。 -任职要求： 1.了解或亲身经历过副业/兼职，对目标人群的痛点有共鸣。 2.出色的沟通和销售能力，有教育或服务业推广经验者优先。 3.熟悉微信生态运营，能独立维护客户关系。

【巨好玩盒子剧场招聘】 品牌简介 巨好玩盒子(小鸡哆哆)是全国首创的儿童剧场，是中国儿童剧场的领军品牌。以儿童剧为载体，结合沉浸式动画，在欢声笑语中塑造性格，养成受益生的优良习惯，让孩子拥有超乎同龄人的视野和格局，激发学习兴趣，让孩子轻松赢得未来。目前巨好玩盒子剧场遍布全国30+城市、50+门店。 【招聘岗位】 1.储备店长（6-8K+提成）：有5年以上店长相关工作经验，有教育培训、儿童游乐经验者优先考虑。 2.剧目顾问（5-6K+提成）：有2年以上销售相关工作经验，有教育培训、儿童游乐经验者优先考虑。 3.长期兼职前台（200元/天）：周六日/周中一天，需熟练使用Word、Excel等办公软件。 4.长期兼职销售（200元/天+提成）：周六日销售 【福利待遇】 社会保险、年终奖金、每周双休、子女免费观剧等。 【工作地点】 海淀大悦城三层

接受周六日上班，五险一金，下午茶，一年两次大团建部门团建，生日会，团队氛围好 1、有K12相关销售经验 2、有知名教育机构相关工作经验者优先考虑 3、接受电话销售及面销 岗位职责： 1、课程的推广，提供专业的课程体系讲解； 2、为学生设计符合其需求、个性化的课程体系，并促成签约； 3、按时完成工作计划及每月课程销售任务，维护现有学员及开发潜在学员； 4、跟进课程流程，与学生建立良好的关系，帮助学生完成学习目标； 5、定期参加会议和培训，完成销售日报及其他事宜 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄35以下优先； 2、渴望高薪，经验不限，有行业经验更佳； 3、热爱教育事业，具有较强的执行力及较高的职业素养。 福利待遇： 1、月度季度业绩奖励，周周都有激励政策； 2、每年免费外出旅游； 3、完善的晋升渠道 薪资详情 薪资范围：6000-20000元/月 底薪：4000-8000阶梯式 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；

岗位职责： 1.根据客户名单进行电话邀约，精准对接有教育需求的家庭，提供专业咨询服务； 2.负责接待预约体验课的家长及儿童，全程跟踪服务，挖掘客户需求，推动签约转化并达成月度业绩目标； 3.建立并维护长期客户关系，为家庭提供儿童成长与发展方面的个性化建议与解决方案； 4.积极参与校区组织的市场推广与品牌活动，提升客户参与度与品牌影响力； 5.按要求完成每日工作计划与总结，持续优化服务流程与沟通技巧。 任职要求： 1.热爱教育事业，喜爱孩子，性格热情开朗，具备良好的亲和力与服务意识； 2.具备优秀的沟通表达能力，注重细节，有强烈的责任心与目标感； 3.具备团队协作精神，执行力强，能适应一定工作压力，积极面对挑战； 4.拒绝负能量、拒绝安于现状、拒绝停止成长，始终保持学习心态； 5.有1年以上销售或客户服务经验者优先，教育行业背景更佳。

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