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房产销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售个人(To C)房地产销售经验网络销售电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责: 1. 组织团队开展客户关系维护,保障客户服务质量; 2. 指导团队成员完成市场调研及新客户开发工作; 3. 策划并实施销售方案,推动团队整体业绩增长; 4. 参与各类营销推广活动,宣传公司房产项目; 5. 定期组织团队会议,交流销售经验与行业信息。 任职要求: 1. 热爱销售岗位,具有高度的责任意识和协作精神; 2. 关注房地产领域发展,能及时捕捉市场变化趋势; 3. 具备优秀的沟通协调能力及团队管理素质; 4. 能独立规划销售工作流程,并高效落实执行; 5. 拥有较强的市场研判与客户开拓能力,可带领团队实现销售任务目标。
工程业务拓展经理
8000-15000元/月
销售经理1-2人3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责工程类业务的市场拓展与客户开发; 2. 主导重点项目跟进与商务谈判,协调技术,推动合同签约与回款; 3. 【任职要求】 28-40岁,3年以上工程领域经验 2. 大专以上学历,3年以上工程领域经验,熟悉工程项目运作流程; 3. 擅长工程业务开拓,项目跟进与客户维护; 4. 目标导向强,抗压能力好, 诚信务实,具备较强的服务意识与职业素养。
区域经理
4000-7000元/月
销售经理/主管经验不限中专/中技电话销售个人(To C)房地产销售经验网络销售电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责: 1. 负责区域市场的调研与销售方案规划,推动销售目标的实现。 2. 开拓并维护客户资源,提升客户满意度与长期合作关系。 3. 带领团队开展销售工作,监督执行过程并给予有效指导。 4. 策划并参与各类市场推广活动,增强品牌影响力与市场份额。 任职要求: 1. 具备扎实的销售能力与市场洞察力。 2. 能够独立统筹团队运作,合理分配任务并辅导成员成长。 3. 拥有较强的组织协调能力,可妥善应对销售环节中的各类情况。 4. 工作积极主动,富有责任感,具备良好的协作意识。
房产销售主管
6000-11000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限
岗位职责: 1. 策划并落实销售团队的业务推进方案,确保公司销售指标顺利达成; 2. 统筹并带领销售团队开展商务洽谈及客户关系的持续维护; 3. 跟进与管控销售团队的日常运营,保障各项业务任务有效执行; 4. 协调资源为客户提供支持与解决方案,提升客户满意水平; 5. 梳理与解读销售相关数据,为产品优化和服务升级提供参考依据。 任职要求: 1. 具有敏锐的市场洞察力和出色的商务沟通能力; 2. 能够高效组织团队,推动成员积极完成既定目标; 3. 具备良好的人际交往能力与客户服务意识; 4. 能在高强度工作环境下保持稳定输出,适应快速变化的工作节奏; 5. 为人正直诚信,拥有积极的协作态度和职业投入精神。
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管社保1-3年学历不限
岗位职责: 与客户开展商务沟通,推动交易顺利进行,协助办理购房合同签订及相关后续流程;及时处理客户在置业过程中遇到的各类问题,提升客户体验;负责团队日常管理,合理分配工作任务,指导成员提升专业技能,带动团队共同实现业绩指标 任职要求: 1、年龄18-40岁,形象良好,气质端正 2、具有一年以上房产销售经验,有团队管理实操经历 3、能适应高强度工作节奏,保持积极向上的心态 4、具备良好的学习意识,较强的团队组织与赋能能力,善于激发团队合力达成目标 薪酬福利: 1、综合薪资:10000-20000(底薪+提成+现金奖励+管理补贴) 2、福利待遇:定期团建、聚餐活动,节日礼品,优秀员工旅游,社保
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限电话销售个人(To C)房地产销售经验网络销售电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责: 1. 组织团队开展客户关系的维护与拓展,保障客户服务质量; 2. 指导团队成员完成市场调研及新客户开发工作; 3. 策划并落实销售方案,推动团队整体业绩增长; 4. 参与各类销售推广活动,提升公司产品的市场认知度; 5. 定期召开团队会议,交流销售经验与行业最新信息。 任职要求: 1. 热爱销售岗位,具备高度的责任意识和良好的协作态度; 2. 关注市场变化,能及时捕捉行业发展动向; 3. 拥有出色的沟通协调能力及团队管理经验; 4. 能够独立规划销售工作并高效推进执行; 5. 具备扎实的市场研判与客户开发能力,能带领团队达成销售任务。
种植工
清远市招山上砍草,用机器、100元一亩、不包吃住,机器、汽油、自己买、10天可预支工资,一个月可借百分之八十,一个片区
清远 清新区
4月27日 13:21拨打电话
日料厨师月结
竹鑫岛甄选海鲜·和牛料理招聘 寿司学徒多名工资面议⭕以上人员入职且享受包吃包住,月休4天,联系人 黄经理(同步)地址:清城区富强路31号新翡翠上城花园8号楼2广东清远
清远 清城区
4月27日 13:20拨打电话
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙 原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
保安包吃20人以上日结
光明李松蓢足球联赛。临时安保240人。必须要保安员证。男女均可,日结工资160元,包一餐和水。工作时长大约7-8小时,自备蓝色速干衣全套,黑色鞋子。联系。
清远
4月27日 13:19拨打电话
贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在长沙 原标题:《新厂新产线+包装贴标320/天包进+保底8500+包吃住》
业务经理社保交通补助年终奖餐补6-10人经验不限学历不限有当地餐饮店销售经验地推销售渠道销售较多外勤阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验酒店销售经验
四川众联食品有限公司 招聘岗位:业务经理 工作地点:成都、德阳、绵阳、广元(川内区域) 任职要求 1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。 2、熟悉当地市场,有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。 3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。 综合待遇:5000-20000 联系电话:(闵总)
服务员销售经理餐饮收银
秦唐盛宴礼宴中心急聘!!!(雁塔区西八里附近)氛围好想干事的快来!销售经理2名5500-10000前厅收银2名4000-5000服务员3名工资3700-6000每月4天休假(法定节假日7天)宿舍热水洗衣机均有,管吃管住,定期组织生日会,每月所有员工聚餐,员工福利好地址:雁南二路与长安南路交叉路口西侧50米袁店长同步陕西西安
陕西
4月27日 13:15拨打电话
销售经理
3000-6000元/月
销售经理3-5人经验不限大专区域销售较多外勤按单提成
【职位要求】 - 大专及以上学历,优秀者可放宽 - 25-50岁 【工作内容时间】 - 给公司已有客户办理业务,售后等问题,介绍新产品,邀请参加公司活动,给客户送礼品 薪资待遇:3000+工作绩效+业绩绩效 上班时间:8:30-12:00 2:00-16:00 【薪资福利】 - 薪资区间:3000-5000元
KTV岗位职责:
8000-12000元/月
销售经理包住包吃11-20人经验不限学历不限无经验要求
重庆沙坪坝高端小时场 1.值房经理20人. 2.营销管理10名 3. 领队20名 4.优秀管理数名 5.促销 欢迎各位加入,共襄盛举
销售经理社保交通补助五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人1-3年大专电话销售网络销售面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB弹性工作制国内院校优先互联网/科技企业服务公关/传媒医疗/大健康房地产批发/零售其他产品/服务招商/商户拓展类服务对企业/机构(To B)销售经验快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
职位详情 美团上市公司招聘啦!! 只要你热爱生活,喜欢吃吃吃那就快来加入我们!给你十个不可拒绝的理由 第一:工作氛围超级好,开心上班开心下班,加入我们从此不emo 第二:六险一金包括每年健康体检,还有你最爱的周末双休+节假日全休,还有什么理由拒绝! 第三:超年轻的98后团队,成长空间大,晋升机会多,再也不用担心发展前景啦! 第四:每天只要逛逛街就可完成工作! 第五:每季度都有大型团建活动,夏天玩水冬天看雪! 第六:美团所做的业务都是跟老百姓息息相关,能够造福大众,十分有成就感啊! 第七:手把手教你如何做运营,能够更好的了解美团的运营流程。 第八:老板好,工资高,环境好,工作压力小,还能学习到很多餐饮知识! 第九:就差一个你!快跟我交换电话让我悄悄告诉你! 公司地址:深圳市龙岗区百外教育集团大厦
销售经理大专
【岗位职责】 1. 负责工程类业务的市场拓展与客户开发; 2. 主导重点项目跟进与商务谈判,协调技术,推动合同签约与回款; 3. 【任职要求】 28-40岁,3年以上工程领域经验 2. 大专以上学历,3年以上工程领域经验,熟悉工程项目运作流程; 3. 擅长工程业务开拓,项目跟进与客户维护; 4. 目标导向强,抗压能力好, 诚信务实,具备较强的服务意识与职业素养。
销售主管
5000-6000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限电话销售个人(To C)房地产销售经验对企业/机构(To B)销售经验网络销售无经验要求电话销售经验房地产
岗位职责: 1. 制定并实施销售计划,带领团队完成既定业绩指标 2. 开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度 3. 跟踪市场变化趋势,为销售活动提供有效策略支持 任职要求: 1. 拥有优秀的表达能力和团队配合意识 2. 具备独立开展工作的能力,善于应对和解决各类问题 3. 热爱销售事业,能适应高强度、快节奏的工作模式
对公客户经理
8000-13000元/月
客户经理五险一金年终奖1-3年本科
【岗位职责】 1. 通过项目制团队协作模式,为公司合作的企事业单位员工及其家属提供覆盖全生命周期的专业健康、医疗、养老保障方案设计与解读服务; 2. 协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关业务流程,长期维护客户关系,并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持; 3. 积极参加公司及部门组织的各类培训与活动,严格遵守公司管理制度,不断提升专业知识与综合能力; 4. 与团队成员协同配合,共同达成公司设定的团队及个人业绩目标。 【我们需要你】 1. 具备国家承认的本科或以上学历; 2. 具备归零心态与持续学习意识,逻辑清晰,擅长分析与归纳总结; 3. 性格积极,细致耐心,抗压性强,具备出色的沟通协调能力及明确的职业发展追求; 4. 有金融、企业单位、医疗机构等相关行业从业经历者优先考虑。 【薪资福利】 薪资结构:基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利:六险二金(五险一金+商业保险+企业年金)、带薪年假、定期体检、节日福利等
售后客户经理
5000-8000元/月
客户经理1-2人1-3年大专沟通能力客户关系维护客户开发客户签约客户拜访
岗位职责: 1.负责中国人寿保险产品的推广与销售,为客户提供专业的保险咨询及理财规划服务 2.开拓新客户资源,维护现有客户关系,定期跟进客户需求并提供个性化解决方案 3.解答客户关于寿险、健康险、年金等产品的疑问,协助客户完成投保流程 4.参与公司组织的培训和业务会议,持续提升专业能力和服务水平 5.遵守行业规范与公司制度,确保业务操作合规、客户信息保密 任职要求: 1.学历不限,有金融、保险相关背景者优先考虑 2.工作经验不限,接受应届毕业生及转行人员,具备销售经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识,积极主动,责任心强 4.愿意接受挑战,有较强的自我驱动力和职业发展目标 5.熟悉当地市场,具备一定的人脉资源或社区活动参与经验者优先
销售总监3-5年学历不限制定销售计划及策略销售管理经验团队建设及管理销售工作经验个人电销团队较少出差和外勤团队管理能力
岗位职责: 1、销售策略与执行:规划并落地团队销售方案,带领成员完成公司下达的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理: 负责团队人员的招募、筛选、培养及人才梯队搭建。 落实日常管理动作(如晨会、夕会、工作复盘等),提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效评估、业务辅导与激励措施,打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理: 指导并监督团队进行客户沟通、深度交流、需求分析及关系维系。 确保向客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善应对客户意见,提高客户满意度与推荐意愿。 4、数据分析与优化:跟踪团队销售进展、客户转化情况,识别问题并制定优化策略,持续改进销售流程与服务质量。 5、跨部门协作:与服务端、市场端等部门高效协同,保障客户服务链路顺畅,提升整体运营效率。 任职要求: 1、26-40岁,大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件),具备婚恋领域从业经验及相关资源,能独立组建高效运作团队。 2、曾在知名大型婚恋平台(如世纪佳缘、百合网、珍爱网等)从事电销或面销团队管理工作2年以上,有成功带领团队达成优异业绩的实绩证明。 3、具备扎实的销售管理功底,精通电销/面销全流程管理(包括招聘、培训、目标拆解、过程督导、绩效激励)。 4、抗压能力强,目标感明确,善于激发团队潜力以实现高挑战性目标。 5、沟通表达出色,情商高,能够精准捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构(保障+激励+共享): 有竞争力的无责任底薪:提供稳定收入支持。 丰厚的个人业绩奖励:上不封顶,多劳多得。 高比例团队管理提成:共享团队发展成果。 超额完成专项奖金:表彰突出贡献。 合伙人/门店总监激励:达成优秀业绩者,可晋升为合伙人,享有更高比例分成、利润共享或股权激励等综合收益方案。 收入预期: 基础目标:综合月收入1万-2.5万+ 婚恋赛道负责人/总监:综合月收入1.5万-4万+,上不封顶!(实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩) (新店筹备中)
销售经理/主管3-5年大专电话销售个人(To C)面销/陌拜房地产销售经验网络销售面销/陌拜经验电话销售经验房地产
岗位职责: 1. 策划并实施销售方案,带领团队完成业绩指标 2. 开发并维护客户资源,提升客户合作体验与满意度 3. 跟踪市场变化,为销售工作提供策略支持 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧和团队配合意识 2. 具备独立作业能力,善于应对和解决各类问题 3. 主动了解行业趋势,保持学习热情与自我提升意愿
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1年以下学历不限
岗位职责: 1. 制定并落实销售计划,确保销售目标的顺利达成。 2. 持续维护客户关系,深化合作,及时掌握市场趋势与行业信息。 3. 策划并参与各类行业展览活动,提升企业品牌影响力。 4. 定期完成销售数据汇总与分析报告,提出可行的优化方案。 5. 协同团队成员开展工作,推动整体业绩目标的实现。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作管理能力。 2. 对市场变化具有高度敏感性,能迅速应对环境调整。 3. 拥有出色的组织协调能力和任务执行能力,保障销售工作高效推进。 4. 工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作压力。 5. 具备较强的客户服务意识,可妥善处理客户意见与售后问题。
客户经理保险生日福利年终奖高温补贴五险6-10人经验不限初中及以下区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOGTOB非银行金融机构企业服务项目管理能力数据分析能力服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户活动组织客户资料整理客户信息搜集客户数据分析客户拜访对接非银行金融机构
【热辣滚烫 BOSS直聘】 [拥抱]本公司现在正招募保单服务人员(服务老客户) 目标收入: 保单专员4000元 客户经理8000元 业务总监15000元 超级合伙人60000元 [拳头]大专以上学历待遇从优 [玫瑰]福利待遇: 责任保底3400元+商业保险++团康旅游 [太阳]上班时间:6天5小时,时间自由,兼顾家庭。 [耶]年龄:25岁一55岁 [强]工作地点:清新区太和镇凯旋门销售中心李经理: 欢迎朋友们自荐或推荐前来面试。谢谢支持![握手]
区域经理
4-7万元/月
销售经理/主管3-5年大专
岗位职责: 1. 策划并执行销售方案,确保完成既定销售目标。 2. 带领并管理销售队伍,提升团队整体业务能力与绩效水平。 3. 开展市场信息收集与竞品动态分析,及时优化销售策略。 4. 拓展并维护客户资源,促进长期稳定的合作关系建立。 5. 跟踪销售进度与数据表现,向上级汇报并提出可行性改进建议。 任职要求: 1. 具备敏锐的市场判断力与商业思维,能快速应对市场变动。 2. 具有出色的团队领导力与沟通协调能力,善于激发团队积极性。 3. 服务意识强,能够高效构建并维系客户关系。 4. 数据分析能力强,善于通过数据支持决策与策略优化。
销售经理/主管1-3年高中
岗位职责: - 拟定销售方案,确保团队完成业绩指标 - 开发新客户群体,巩固现有客户合作关系 - 跟踪市场变化,优化调整销售战术 - 带领销售队伍,提高整体业务水平 任职要求: - 具备一年以上销售工作经验,有团队管理背景者优先 - 拥有良好的沟通、谈判技巧及较强的抗压能力 - 了解行业市场情况,具备一定客户资源者优先考虑 - 高中或以上学历,市场营销类专业优先
市场推广主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年大专团队建设及管理企业公关/传媒房地产较多出差销售工作经验媒介/广告推广经验销售管理经验团队管理能力5人(含)以上团队
1 具备一定的管理与组织协调能力 2 拥有1年以上团队管理实践经验 3 大专及以上学历
销售主管
2.5-5万元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 制定并执行销售方案,推动公司销售目标的顺利实现。 2. 开发并维系客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿。 3. 开展市场调研与分析,为销售策略制定提供数据支持。 4. 组织并指导销售团队,持续提升团队专业水平与业务成果。 任职要求: 1. 具备敏锐的销售洞察力和扎实的市场研判能力。 2. 拥有团队管理经验,善于调动团队积极性与潜能。 3. 良好的统筹与协调能力,能快速应对销售中的各类问题。 4. 出色的表达与谈判能力,可灵活适应多种客户沟通场景。
销售主管
1.5-3万元/月
销售经理/主管1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 制定并落实销售计划,确保销售目标的顺利达成。 2. 维持并深化客户合作关系,及时掌握市场发展趋势。 3. 策划并参与行业相关展会活动,提升企业品牌影响力。 4. 按期完成销售数据汇总与分析,提供优化策略建议。 5. 协同团队成员开展工作,推动整体销售任务的完成。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作经验。 2. 对市场变化具有较强感知能力,能迅速应对新情况。 3. 拥有良好的组织协调能力和执行力,保障销售工作高效推进。 4. 工作积极主动,具备责任心,适应一定强度的工作节奏。 5. 具备较强的客户服务意识,可妥善处理客户意见与问题。
销售经理/主管
8000-13000元/月
销售经理/主管1-3年学历不限招商/商户拓展类服务房地产销售经验企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验房地产
岗位职责: 1. 制定并实施销售计划,带领团队完成既定业绩指标 2. 组织并指导销售团队,保障成员间协同高效运作 3. 跟踪市场变化,为产品推广与销售提供有效支撑 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和团队统筹能力 2. 适应高强度工作环境,具备较强的应变与问题处理能力 3. 具有主动学习意识和持续优化工作的能力
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