岗位职责： 市场开发与推广：开展纳米研磨设备及EPC总承包项目的市场拓展工作，通过调研与分析明确目标客户群体，并制定匹配的销售方案。 客户关系管理：主动开拓并维系客户资源，深入挖掘客户需求，提供专业的技术咨询与系统化解决方案。 销售谈判与合同签订：主导销售洽谈流程，推动合作达成，在公司授权范围内完成合同签署。 售后服务：为客户提供产品使用指导、技术答疑、故障处理等支持服务，保障客户体验与满意度。 市场反馈与产品优化：汇总客户使用反馈，整理对产品的改进建议，为产品迭代提供一线信息支持。 团队搭建：具备组建3-5人销售团队的经验，掌握销售培训与绩效考核机制。 任职要求： 教育背景：大专及以上学历，机械、自动化、材料、化工、市场营销等相关专业优先。 工作经验：有砂磨机、搅拌机、分散机、乳化机、均质机、喷雾干燥机或EPC总承包类产品的销售经历者优先，熟悉销售全流程与谈判策略。 行业领域要求：了解食品、医疗、化工、涂料、油漆、油墨、新能源等领域非标设备的市场特点与销售模式； 专业知识：掌握纳米研磨设备的技术参数、产品特性及市场发展趋势，能独立提供专业技术解答与方案推荐。 沟通能力：具备优秀的表达与倾听能力，客户服务意识强，可高效对接各层级客户。 团队协作能力：具有良好的协同意识，能与销售组、技术支持等部门密切配合，推进项目落地。 抗压能力：适应高强度工作节奏，能在压力环境下保持稳定输出。 其他要求：能接受全国范围内的出差安排。

岗位职责： 1、通过线上互联网，比如：短视频加直播的形式，获取精准用户，引流到私域。 2、针对目标人群的具体健康问题，制定个性化的解决方案，如：慢病管理，代谢管理，体重管理等等。 3、服务跟进指导用户的使用体验，实现器质性地逆转，跟踪数据指标，实时监测用户的生活方式，饮食结构，并给出专业指导意见。 4、小白友好，营养师缺口巨大，国家大力发展健康产业，有志者可以在平台学习深耕营养健康领域的国家证书，如：公共营养师，慢病科普讲师等。 5、有自信有能力组件自己的销售团队，孵化可持续能变现的IP，实现营业额的倍增。 6、对业绩突出者可获得北大、清华、复旦、交大的EMBA免费进修资格。 任职要求： 1、对大健康产业的趋势以及中国目前慢病、代谢、体重等一系列医疗体系面临的严峻挑战有认知。 2、对银发经济和老龄化社会的红利有明锐洞察。 3、致力于拥有一份后半生持续稳定增长的事业。 4、有创劲，有野心，有德行。 5、勤奋踏实，肯吃苦。

岗位职责： 1、负责销售团队管理，制定销售计划; 2、积极开拓市场，寻求销售机会，按时完成公司下达的销售任务 3、参与制定整体营销目标、策略和计划，负责计划实施和目标达成 4、认真执行公司的各种销售政策、制度和规范，按程序办事 5、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源 6、上司临时安排的其它工作事宜 任职资格： 1.具有光缆用低烟无卤及光纤光缆用其它材料销售5经验 2.沟通能力强.能从容应对高层谈判； 3.具备较强的市场开拓.客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力 4.对电线电缆用低烟无卤、各种交联材料有一定的深入的认识 5.主动性强,工作态度积极,热爱销售工作良好的团队协作精神和客户服务意识 6.有较强的事业心,勇于面对挑战，良好的沟通和表达能力.应变能力和解决问题的能力,心理素质佳 7.形象良好，自信，有较强的表达能力，有良好的职业操守和责任心、忠诚度、事业心

1.执行内地市场拓展计划，通过拜访及洽谈，开拓内地餐饮企业、零售商及食品加工厂等潜在客户。 2.参与内地市场调研活动，收集目标客户的需求信息及市场反馈，供销售经理分析与决策，3.协助组织及参与内地推广活动（如产品展示会），展示调味产品并建立客户联系 4.记录市场开拓进展，向销售经理汇报，协助调整拓展策略

岗位职责： 1.负责搜集客户的资料，开发新客户； 2.有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3.维护老客户的业务，挖掘潜在的客户； 4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；月底客户款项跟进。 任职要求： 1.大专及以上学历，有销售经验； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.思维敏捷，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。 薪资待遇： 1、无责保底7480，上不封顶； 2、外出拜访客户有专职司机接送； 3、公司配备笔记本电脑及手机； 4、丰富的晋升渠道：助理—专员—经理—总监。 5、丰厚现金年终奖、国内外旅游、不定期团建； 6、，工资准时发放； 感兴趣的欢迎主动投递简历或来电咨询哦~

招聘全职业务！主要是业务底薪加提成提成为50%到10%利润提成，公司现成客户，会开车，有专业素养和职业道德

岗位职责： 1、负责国内汽车及汽车配件领域环境试验设备的销售工作，涵盖潜在客户开发、项目跟踪推进、合同签订及回款全过程； 2、根据公司规范开展目标客户的挖掘与信息整理，深入理解客户需求，推动达成合作意向； 3、落实销售年度、季度及月度计划，确保完成公司下达的销售任务指标； 4、主导重点客户的拓展、攻关以及日常关系维护工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相近专业优先； 2、具备3年以上工业设备或B2B技术类产品销售经历，有成功销售环境试验箱、恒温恒湿设备、可靠性检测设备、实验室仪器仪表或其他复杂工业装备经验者优先考虑； 3、具有独立开拓和管理区域或行业大客户的能力，能系统建立并维系长期战略客户关系； 4、过往业绩表现良好，能够提供完成或超越销售目标的证明，具备项目型销售实战经验； 5、具备较强的市场敏感度与需求分析能力，可迅速捕捉客户痛点并制定有效解决方案； 6、抗压能力强，自我激励意识突出，能积极应对市场竞争与挑战； 7、学习能力强，能快速掌握产品技术细节、行业发展趋势及新兴应用场景； 8、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）及CRM客户管理系统； 9、具备良好的团队协作意识，能接受高频次出差安排； 10、持有有效驾驶执照者优先录用 工作时间：每周5.5天，每天7.5小时。

过去几年“以贷养贷”，你损失了多少钱？ 如果不止损，未来1~3，还会损失多少钱？ 这些损失的利息，我要工作多久才能挣回来？ 如果这些利息用于还本金的话，你总欠款还剩多少？ 为什么钱越还越多？ 我还的到底是什么钱？ 哪些是我该还的钱？ 寻找渠道合作伙伴和客户，我们有完善成熟的个人债务优化解决方案，帮助企业员工改善负债状况，重树生活信心！ 性别不限，年龄不限，工作经验不限

岗位职责： 1、负责团队的日常运营及人员梯队建设； 2、带领成员达成公司制定的销售业绩指标； 3、开展员工的业务指导与流程培训，并落实日常监督工作； 4、定期召开工作会议，统筹协调公司资源进行合理配置； 5、执行并完成领导安排的其他相关工作 薪资：具体面议

1. 负责全国别墅民宿酒店养殖场农庄自建房缺电地区的离网电站开发，或工商业光伏能源管理及电费打折业务的全流程开发； 2. 整合资源，组建并管理团队； 3. 推动项目落地，实现长期稳定的电费收益； 4. 利用公司提供的资金与平台资源，实现资源高效变现。 任职要求： 1. 具有1年以上工商业光伏全流程工作经验； 2. 无相关经验者需具备工厂资源； 3. 具备较强的资源整合与团队管理能力。 薪资福利：

东莞市 混凝土地面切割 自带路面切割机 混凝土厚度20公分 大概40米 要求一天完成

1、长白班18块一小时，两班倒20块一小时 （自由选择） 2、工时稳定，每天11个小时左右。 3、综合薪资5500---7500元。 4、综合工资在于个人加班多少，加班自由，不限制加班。 5、工期自由，可以选择长期工和短期工。 6、人走账清，不压工资，随走最结。 岗位职责： 1、参与电子产品的组装、测试及包装流程； 2、使用和维护生产设备及工具，确保生产线的正常运作； 3、执行质量检查，保证产品符合公司标准； 4、遵守车间安全规程，维护良好的工作环境。 任职要求： 1、对电子制造业有浓厚兴趣，愿意从事操作工作； 2、具备良好的动手能力和细致的工作态度； 3、能够适应团队协作，有较强的学习能力； 4、有相关工作经验者优先考虑。

招面辅料仓管：1名 薪资：面议 / 5500-7000 元 负责面辅料出入库、盘点、整理，熟悉服装厂面料辅料优先，做事认真负责，会电脑操作。 包吃，房补300，工资发放准时，环境舒适，欢迎有意者前来面试咨询！ 验布员 薪资：5000-6000 元 负责布料检验，工作细心，有相关经验者优先，待遇稳定！ 联系电话：

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工作轻松易上手，要求大专以上学历，年龄在24—50岁。

: 1.服务专员3名:大专及以上学历，年龄25岁—35岁。 2.助理2名:本科及以上学历，年龄25岁—30岁。 3.业务经理3名：大专及以上学历，年龄25～35岁 工资：5000～8000 工作地址: 东城(东二路与府前大街交叉口） 有意者联系孟经理 电话:

岗位职责: 1、负责建筑企业资质业务的沟通咨询等; 2、根据公司业务需求，通过电话、网络，等形式开发客户并促进签约; 3、与客户保持及时沟通，维护好老客户关系。 任职要求: 1.有赚钱欲望，经验不限，学历不限； 2.性格开朗，喜欢做销售； 3.有过建筑资质销售工作经验者优先。 岗位福利: 1. 每月综合薪资大概在1w～1.5w=底薪4k+提成+绩效+奖金，无业绩考核，能者多得，上不封顶; 2. 工作时间：周末双休！！！ 3.晋升路线:销售专员一储备主管一主管一经理，达到要求就晋升，无司龄限制，能力强者定向培养几个月内可破格晋升主管； 5.国家法定节假日正常休息，跟着国家走，国家怎么放，我们就怎么放; 6.各种团建活动、下午茶，舒适的办公环境，简单的人际关系，工作氛围好。

社区团购经理（宝妈福音） 1、零成本启动（先拿货，） 2、时间自主安排（无固定时段要求，自己掌控节奏，兼顾家庭与孩子毫无压力） 3、工作地点无限制（无需打卡考勤，无催单压力） 4、销售方案多样，商品可按需自由搭配 5、源头工厂供货（主营产品：超国标洗衣液、抗菌型内衣洗衣液、温和去油污净） 6、产品附带检测报告，支持退换货及售后保障 感兴趣欢迎咨询，也欢迎前来工厂实地考察

我是新人，我什么都不懂，我该怎么做？ 公司提供经理一对一指导，全方位带教，助你迅速适应岗位 郑重提示：为不耽误你宝贵时间，凡主动投递简历、来电咨询者，优先录用并重点培养。成功者往往主动把握机会，若你对本行业充满热情，不怕辛苦，渴望突破自我，我们热烈欢迎你的加入 1、晋升通道 初级顾问→销售主管→营业经理→区域经理 销售提成：约50%（回款即发放） 薪资构成：底薪+提成+奖金+车补+其他补贴 福利待遇： 一、销售冠军享现金奖励 二、成交客户额外奖励 三、开单即时激励 四、提供住宿（配备空调、热水器） 五、车费补贴+每日下午茶 六、工作时间： 上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 七、团队氛围融洽，办公环境干净舒适 八、专注东莞一手新房资源 岗位职责： 1.新员工入职后，系统学习公司流程与业务模式，无需奔波找房，专注新房服务 2.初期电话沟通客户不知如何表达？无需焦虑，公司将提供完整话术资料支持 3.通过电话形式向客户传递楼盘最新活动及优惠信息，持续积累客户资源 4.深入了解客户需求，实现信息精准对接 5.根据客户购房意向，推荐匹配的优质房源 6.安排资深导师全程一对一帮扶成长 任职要求： 1.年龄16-38周岁 2.诚信踏实，勤奋坚韧，具备良好协作意识 3.渴望高收入，有决心改变现状 4.普通话标准流畅 5.无经验但对销售工作富有热忱者优先录用 6.大量招聘有地产从业经验的专业人才，诚邀有志之士加入，主管、经理、区域经理岗同步开放

终端业务招聘 工作区域: 大朗（2名） 东坑（1名） 岗位需求 1，男女不限45岁内 2，自备交通工具 3，有快销品经验。 4，表达流利，具有较好的应变能力和亲和力，服从管理安排，主动积极，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有较好的团队精神。 薪资待遇: 底薪+车费补+绩效奖+提成。购买当地社保，综合工资5500～12000上不封顶。晋升空间大。 兼职飞机仔勿扰 电话:谭生

开发新客户，维护老客户。

1. 依托公司提供的客户资源进行分析，与客户开展对接工作； 2. 日常做好客户维护，对已下单的客户及时提醒到货信息，落实售后支持； 3. 能够配合公司各类展会工作，具备良好的团队协作能力

公司直招，录用当天安排住宿我们要求很简单： 1.年满16周岁以上，对学历无要求的 2.吃苦耐劳者优先考虑哦 我们薪资福利待遇 1.试用期底薪4500+5%~10%提成，提成为阶梯式提成 转正底薪5500+10%~15%提成，提成是根据营业额抽 试用期一个月，，不压工资！ 2.免费提供住宿，房租水电全免 3.免费提供培训，在职期间享受各项提升培训 4.公司每日点心小吃供应，业余活动丰富（K歌，烧烤，郊游，生日party）日常工作职责： 销售公司产品（前期老员工手把手带教，后期团队模式） 如果不想一成不变，我们还有晋升晋升方向：业务员-主管-总监-副经理-经理 管理层都是从业务员开始的，不靠关系，没有先来后到，你的努力决定了你的发展！

*引导语 你是否向往温暖融洽的工作环境？ 你是否想要学习系统的金融知识？ 你是否想在未来挑战自我、收获肯定？ 如果你对这些感兴趣，欢迎应聘招商证券储备渠道经理！加入招证，助你圆梦！ *我们寻找的伙伴 性格热情，热爱社交； 喜欢使用互联网媒体，分享欲强； 有较强的营销能力和客户服务意识； 学习和抗压能力强，有运营服务经验者优先。 *我们的优势： 良好的校企衔接体验，不仅是优秀的工作平台，更有丰富的学习知识库；让你在工作的同时，获得自身能力的提升。 丰富的入职培训 金融知识课堂+执业合规培训，即使是金融小白也能成长为大咖 良好的团队氛围 新伙伴入职后会由团队长带领实践展业，及时解决工作疑难点 优秀人员经验共享 定期针对工作中难点开展统一特训，干货满满，更有机会与全公司优秀伙伴交流 *岗位工作要点 熟练使用招商证券APP的功能，掌握各项亮点功能； 保持浏览和转发APP资讯的好习惯，及时了解行业热点； 为客户及时提供咨询服务，提高业务渗透率； 运用公司APP平台持续进行客户服务与营销工作，完成公司要求的业绩指标； 开发与维护银行渠道和有价值的非银行渠道。 *你将会获得 专业的理财知识 优质的人脉资源 良好的工作习惯 高素质的领导同事 领先的收入水平 *岗位酬金待遇 本科：4000+/月+提成+运营奖励+津贴+各类奖励+... 研究生：4300+/月+提成+运营奖励+津贴+各类奖励+... *岗位晋升选择 营销方向 热爱营销的小伙伴可转岗为客户经理、投资顾问等； 对于运营有心得的优秀人员，我们将提供丰富的认证等级体系，还可以担任区域经理带领团队 管理方向 对管理职层赛道更感兴趣的小伙伴，可晋升为市场部员工等，为团队发展发光发热。 讲师认证 愿意及时与公司伙伴交流分享的小伙伴，可参与内部讲师评聘，更有机会获得高级讲师认证。

任职条件： 1、需具备2年以上检测认证领域销售工作经验，拥有网络销售经历者优先，具备团队管理背景者优先，工作态度严谨踏实，具备带领团队持续成长的强烈意愿； 2、对行业动态有敏锐感知能力，能准确把握市场变化并快速优化销售策略； 3、具备出色的规划与统筹能力，可独立制定并有效推进销售计划落地； 4、具备良好的协作意识，适应性强，能够在压力下稳定发挥； 5、具备一定的市场研判能力，擅长沟通交流与商务洽谈，对完成目标有坚定信念和持久动力； 6、热爱销售工作，具备优良的职业素养与道德标准； 岗位职责： 1.负责线上销售团队的整体运营与管理，打造高效网销队伍，推动销售业绩稳步增长； 2.组织开展检测认证专业知识培训，定期组织销售培训及部门例会，提升团队转化效率，汇总分析线索转化数据，查找问题并协同制定改进措施； 3.指导销售人员提升个人业绩，及时协助解决工作中遇到的各类问题； 4.与工程技术部门协调处理项目相关事宜，参与确定线上订单及渠道合作的价格策略； 5.与网络推广部门保持密切联动，共享行业最新信息，结合实际成交情况提出可行性优化建议，协同推进整体业绩提升。

阿里正编，阿里正编。注意！！！你正在看的很可能是一份极大程度能够改变你的生活和职业生涯的工作机会！ 【阿里巴巴集团正编，集团官方直聘，非第三方，非渠道商】 阿里巴巴集团东莞分公司，工作地址：东莞CBD鸿福路口嘉宏振兴大厦，地铁出口，楼下国贸城，工作生活两不误 【福利待遇】 1.首年年薪平均水平35万-70万，两年可冲百万(包股票)，两年员工购房40-80万免息首付补贴 2.阿里总部入职培训（带薪培训2周，公司提供交通与食宿） 3.透明清晰的晋升机制，双休，五险一金，父母子女免费体检，商业保险保障，节假日福利，年假，集团股票，集体outing等 【工作内容】 1.新客户开发:通过公司公海或者其他渠道找对跨境B2B推广有需求的企业，介绍阿里巴巴国际站整体服务内容，帮助客户推荐和匹配跨境电商整体解决方案 2.客户推广升级:公司推广工具和产品越来越丰富，不断有新的流量产品和服务出来，需要向合作中客户推荐和销售，帮助客户优化广告资源，拿到更多资源 3.客户续签:到期客户需要续费和推广方案增值，帮助安户拿到更多网站资源和流量 4.客户培训:邀约和安排客户老板、外贸、运营学习免费或者付费培训课程，如企业团队管理课程，运营操作课程，外贸客户谈单转化课程等，帮助客户提升整体综合能力 【岗位要求】 本科及以上学历 1.懂销售:一年以上销售岗位相关工作经验，有直销经验和地推经验为佳 2.强链接:资源整合能力强，有较强的市场或行业的分析能力和产品意识，以客户需求为中心，解决客户问题 3.善沟通:有很强的沟通、协调、推进能力，创新学习能力强 4.能抗压:有很好的抗压能力，能够有效的组织和推进外联合作 5.爱挑战:敢于挑战高薪，目标感强 【FAQ】 1.福利待遇怎么样? 五险一金、额外商业保险、年假等都非常齐全，每一年一次 outing，团队都是年轻人，氛围乐活有朝气 薪资结构:底薪+绩效+车补+餐补+提成 2.什么时候入职，有没有培训? 面试通过半个月左右办理入职，到杭州总部进入2周的带薪入职培训。入职后，有非常全面的新人培训培养体系，包括职业规划:销售产品培训、客户开发技巧、客户服务体系、资源整合方法等等，新人入职不怕没人教，团队的伙伴、师傅、主管、经理等都是你最亲密的伙伴和导师 3.入职后有没有老客户资源? 达成转正标准，符合条件会有一定数量的老客户分发，客户资产在入职后根据工作进度会持续累加。 4.这个岗位的晋升发展机会怎么样? 公司内部有2条发展路线 第一，走管理岗:客户经理-主管一经理一副总-总经理等 第二，走专业岗:P5-P6-P7-P8等 【组织文化】 * 这里是培养互联网业界CEO、COO等管理人才的黄埔军校，美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等铁军老校友； * 这里是全球最有影响力的B2B跨境电商平台www.alibaba.com； * 这里是阿里巴巴最具地面抓地能力的中供铁军团队； * 这里是一群真实有力量、年轻不一样的兄弟姐妹； * 我们的使命是让天下没有难做的生意，欢迎年轻的你同阿里一起来战未来。 【公司介绍】 * 阿里巴巴集团的使命是让天下没有难做的生意。 * 我们旨在赋能企业改变营销、销售和经营的方式。我们为商家、品牌及其他企业提供基本的互联网基础设施以及营销平台，让其可借助互联网的力量与用户和客户互动。我们的业务包括核心电商、云计算、数字媒体和娱乐以及创新项目和其他业务。我们并通过子公司菜鸟网络及所投资的关联公司口碑，参与物流和本地服务行业，同时与蚂蚁金融服务集团有战略合作，该金融服务集团主要通过中国领先的第三方网上支付平台支付宝运营。 * 我们需要一个心中有火，眼里有光，脚下有力量的人； * 相信你也想到最优秀的地方和最优秀的人学习与较量，共同成长、相互成就！ 总而言之，这个岗位可以给你做业务天花板的成长机会和薪资待遇，我也曾是这个岗位的受益者，拿到阿里的高薪股票和买房买车，寻找下一个志同道合的你，将这份经历分享给你，同在一个年轻团队一起奋斗!

任职条件： 1、需具备2年以上检测认证领域销售工作经验，拥有网络销售经验者优先，有团队管理背景者优先，工作态度端正，具备较强的团队管理意愿与责任感； 2、对行业动态保持高度敏感，具备敏锐的市场观察力，能根据市场变化灵活优化销售策略； 3、具备出色的规划与统筹能力，可独立制定并落实销售执行方案； 4、具备良好的协作意识，能适应快节奏工作环境，承受一定工作压力； 5、具备基础市场分析与判断能力，沟通表达流畅，擅长商务洽谈，对待目标有坚定的执行力与完成信念； 6、热爱销售岗位，具备优良的职业素养与道德标准； 岗位职责： 1. 负责线上销售团队的整体运营与管理，打造高效网销队伍，推动整体业绩增长； 2. 组织开展检测认证专业知识培训，定期组织销售培训及部门例会，提升团队转化效率，汇总线索跟进情况，分析问题并协同制定改进措施； 3. 指导销售人员提升个人业绩，及时协助解决工作中遇到的各项难题； 4. 与工程技术部门协调处理项目相关事宜，确定线上订单及渠道订单的定价策略； 5. 与网络推广部门保持密切交流，共享行业最新信息，结合近期成交数据提出可行性优化建议，协同推进销售目标达成；

国内业务员：不限性别，中专及以上学历，年龄18至38岁，踏实勤奋，能吃苦耐劳，具备钻研精神，对从事销售工作有坚定信心与勇气，思维敏捷，有塑胶、包装材料、五金加工等相关行业经验者优先考虑。 薪资待遇：4500元底薪+销售提成+油费补贴。（提供食宿，缴纳社保）