
项目规划工程师
1.5-3万/月
生产计划/物料管理PMC5-10年本科生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、根据需求及销售订单制定主生产计划,确保项目交付周期的准确承诺;
2、推动生产与销售协同,协调解决制造、供应、销售、库存等环节的问题;
3、统筹集团整体库存管理,主导异常、超期及呆滞物料的处理与优化;
4、监控生产进度,及时协调异常情况,保障产品按时交付;
5、负责重点客户在产、供、销、存各环节的统筹管理;
6、跟踪交付周期,识别瓶颈并推动持续改善措施落地;
岗位要求:
1、本科及以上学历,供应链、物流等相关专业优先;
2、熟练操作SAP/MRP/APS/LES等供应链系统,具备较强的数据分析能力,掌握FINEBI/MYSQL工具者优先;
3、3年以上大型制造企业供应链相关工作经验,熟悉供应链运作及生产运营,具备团队管理经历,对外沟通协调能力突出;
4、英语表达流利,具备良好的听说读写能力;
5、工作主动积极,责任心强,能适应高强度工作压力;
项目PMC工程师 (MJ048586)
1-2万/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产物料管理成本管理设备管理
岗位职责:
1、负责新项目开发需求的梳理与风险评估,制定并执行样品交付计划,合理控制成品库存水平;
2、统筹项目物料的需求规划、变更管理及风险管控(包括交付进度与呆滞物料);
3、跟踪并监督新项目工业化进程与供应链开发进展,识别量产准备过程中的潜在风险,制定应对方案并完成项目交接;
4、优化和完善样品交付相关的流程文件及管理体系。
岗位要求:
1、本科及以上学历,工业工程、物流管理、信息管理、供应链管理等相关专业优先;
2、熟练掌握SAP/MRP/APS/LES等供应链管理系统操作;具备数据分析能力,掌握FINEBI/MYSQL工具者优先;
3、3年以上生产计划或物料计划管理经验,熟悉新产品开发与导入流程,有整车或新能源行业背景者优先;
4、具备良好的英语听说读写能力;
5、逻辑思维清晰、反应敏捷、自我驱动力强、沟通表达出色、抗压能力强,内部竞聘者优先。
计划工程师
1.5-2万/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科生产计划
岗位职责:
1、根据需求及销售订单制定主生产计划,确保项目交付周期的准确承诺;
2、推动生产与销售协同,协调解决制造、供应、销售、库存等环节的问题;
3、统筹集团整体库存管理,主导异常、超期及呆滞物料的处理与优化;
4、监控生产执行进度,及时协调异常情况,保障产品按时交付;
5、负责重点客户在产、供、销、存各环节的统筹管理;
6、跟踪交付周期,识别瓶颈并推动持续改善措施落地;
岗位要求:
1、本科及以上学历,供应链、物流等相关专业背景;
2、熟练掌握SAP/MRP/APS/LES等供应链系统操作,具备数据分析能力,掌握FINEBI/MYSQL工具者优先;
3、3年以上大型制造企业供应链相关工作经验,熟悉供应链运作及生产运营,具备团队管理经历,具备良好的跨部门沟通协作能力;
4、工作主动性强,责任心高,能适应高强度工作压力。
主计划工程师
1.5-3万/月
生产计划/物料管理PMC5-10年本科生产物料管理PMC管理
岗位职责:
1、统筹集团范围内短期、中期及长期主生产计划的制定与审定,调配相关资源保障计划有效落地;
2、推进生产与销售协同运作,针对产、供、销、存各环节问题组织协调并推动解决方案实施;
3、科学管理成品库存水平,降低呆滞物料发生率,并主导呆滞物料的消化与处理工作;
4、开展客户需求统筹管理,设计并执行差异化的供应保障方案;
5、负责重点客户在生产、供应、库存及交付全流程的协调与管控。
岗位要求:
1、思维敏捷,具备系统性管理视角,善于分析和解决复杂问题,有较强的跨部门推动力;
2、精通SAP等ERP系统及Office办公软件,具备出色的文档编制与PPT呈现能力;
3、具备良好的沟通技巧,工作态度严谨,富有责任心,擅长团队协作。
计划工程师
1.5-3万/月
生产计划/物料管理PMC5-10年本科PMC管理
岗位职责:
1、根据需求与销售订单制定主生产计划及项目交付排程,并确保承诺可执行;
2、统筹生产与销售协同,推动解决制造、供应、销售及库存环节的各类问题;
3、主导集团范围内库存管理,推进异常库存、超期库存及呆滞物料的处理与优化;
4、监控生产进度,协调资源应对异常情况,保障产品按时交付;
5、负责重点客户在产、供、销、存各环节的全流程协调与管理;
6、跟踪交付周期,识别瓶颈并推动持续改善措施落地;
岗位要求:
1、本科及以上学历,供应链、物流等相关专业背景;
2、熟练操作SAP/MRP/APS/LES等供应链管理系统,具备较强的数据分析能力,掌握FINEBI/MYSQL工具者优先;
3、3年以上大型制造企业供应链相关工作经验,熟悉供应链运作与生产运营,具备团队管理经历,对外沟通协作能力突出;
4、具备流利的英语听说读写能力;
5、工作主动积极,责任心强,能适应高强度工作压力。
长白班新能源厂操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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复!!!
1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
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冲床工人、焊工
5-8千/月
操作工普工包吃3-5人月结
普工急聘
岗位:普工,操作工,冲床工,打磨工人
要求:
年龄18-50周岁,男女不限
身体健康,手脚灵活,能吃苦耐劳
服从安排,有无经验均可(新手可培训)
薪资:时薪15-18元,月薪3500-7000元/月
福利:提供午餐
工作地点:龙海东园工业区
联系电话:/
报名方式:直接致电或携带身份证到厂面试。焊工工资面议
指挥工1-2人月结
宁德市六都招聘塔吊指挥一名,提供宿舍,月工资6000元。要求男性55岁以下,女性50岁以下,需提供体检报告。仅招聘指挥岗位,有意者可报名。
焊工1-2人
宁德市屏南时代新材料有限公司一台锂电辊道炉需要进行技术改造,需要一个焊工师傅协助现场项目经理进行施工作业。
品控抽检9500/月五险一金/带薪培训
8千-1万/月
生产计划无经验带薪培训吃住环境优越
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】
一、工作职责
1、对生产所需的物料进行详细的分析与计算,跟踪物料的采购进度,了解物料的需求量、使用周期等,以确保物料计划的准确性;
2、对延迟或异常的物料进行及时的跟催与协调,以保证生产线的物料供应,确保生产所需,实现库存成本的优化;
3、物控员需与生产、采购、仓储等部门保持紧密的沟通与协调,确保物料信息的准确传递与问题的及时解决;
4、需对物料的相关数据进行收集、整理与分析,为物料计划的制定与优化提供数据支持,与供应商建立良好的合作关系,确保物料的质量与供应的稳定性;
5、不断寻求物料管理流程的改进与创新,以提高物料管理的效率与效果,为企业的持续发展贡献力量。
6、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的车费吃饭住宿公司全额报销!
二、工作要求
1、20-45周岁,(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无重大犯罪记录,
3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。
【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】
三、薪资结构:
1、第一个月培训期综合工资6800-7200元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内
结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。
5、收费情况
收费项目(如有):无
收费标准(如有):无
备注:体检自费,一般是10-100元,我司不收费,甲方统一安排体检费用如上。
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全.
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郑重承诺此招聘不以任何形式收费,薪资待遇全部属实24小时接受咨询
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生产计划/物料管理(pmc)
5千-1万/月
生产计划PMC5-10年大专不需要出差五险包吃机械加工制造经验ERP系统经验MES系统经验团队管理经验有生产控制经验(PC)有物料控制经验(MC)
岗位职责:
1. 负责生产计划编制、下达与动态调整,确保订单准时交付
2. 统筹物料需求计划(MRP)运算,监控库存水位,推动呆滞料处理
3. 协调采购、仓储、生产等部门,保障物料供应及时性与准确性
4. 分析产销数据,优化计划达成率、库存周转率等核心指标
5. 建立并维护PMC相关流程与报表体系,支持管理决策
任职要求:
1. 熟悉ERP系统(如SAP、用友、金蝶)中PMC模块操作
2. 具备生产计划、物料控制或供应链相关工作经验
3. 逻辑清晰,具备较强的数据分析与跨部门沟通协调能力
4. 责任心强,能适应快节奏生产环境下的多任务协同
5. 具备基础制造业(如五金、机械等)行业背景者优先
pmc专员
6千-1万/月
生产计划经验不限学历不限无经验带薪培训五险包吃住包吃双休接受无PMC经验
【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】
一、职位信息
工作具体内容:
1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次2-3人/组,由组长带队一同前往;
2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析;
3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录;
4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销!
5、新员工前期要来嘉兴本部报道,能接受再投递!
二、工作要求
1、18-50周岁,(以身份证年龄为准)
2、身体健康,无重大犯罪记录,
3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正;
4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收。
【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】
三、薪资详情
薪资结构:
1、第一个月培训期综合工资6800-7200元;
2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右;
3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资
4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,
结算方式:每月十号打卡,节假日提前发放。
5、
收费项目(如有):无
收费标准(如有):无
备注:,一般是10-100元,我司,甲方统一安排如上。
四、【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);
2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全.
PMC管理
7-8千/月
生产计划PMC
一、计划管理
1、对销售订单进行评审,确认订单交期,确保订单能够满足客户需求。
2、根据销售订单及市场需求,制定详细的生产计划,包括生产数量、生产周期等,并组织生产。
3、对生产计划、产品质量、数量及时间性进行统计,编制分析报告,为决策提供依据。
二、物控管理
1、根据生产计划,制定物料需求计划,确保生产所需物料的及时供应。
2、对物料库存进行实时监控和管理,确保库存水平的合理性和安全性
生产计划经验不限初中及以下五险
普工/物料/注塑技术员
两班转,包吃住,普工工作轻松,简单,注塑件全检,车间恒温,工资6500-7500,
招5个包装看机器的员工、包吃住300一天下班就给
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住3-5人日结
招包装看机器的普工,地点在常州,
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长白班操作工车间用品厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:18-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
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普工车间操作工包吃包住6-10人月结
“职等你来”--集团公司直招
所有岗位均可联系,2024年按流程入职。
车间普工~半自动化,操作工多人(新工友有人指导,容易学会。)
[礼物][红包]薪酬福利:(1)全体员工吃住水电全免费,有夫妻宿舍、一室一独立卫生间,宿舍内空调、热水、WIFI齐备,如选择或安排外住生产期间房补300元/月.人;(2)7至9月生产车间高温补贴每月500元/人、牛奶与凉茶送车间供饮用;(3)一线车间员工依据公司制度的保底300小时/月.人+产量奖+全勤奖+其它补贴等;综合薪酬,待遇从优!
Ⅴ微信同号:胡
欢迎需要找工作的朋友们随时联系咨询。
玩具厂搬运工320/天+随走随结+包吃住+恒温车间+送被褥+奖金8000
300-320元/天
工厂搬运工餐补高温补贴包吃五险五险一金20人以上日结
玩具厂搬运工320/天+随走随结+包吃住+恒温车间+送被褥+奖金8000,
工作地点在苏州。
普工/操作工包吃住6500-7000
6-7千/月
普工操作工包吃高温补贴包住6-10人月结
年龄18~48岁,男女不限,薪资待遇,底薪2045,8小时以外全部按计件算工资,周六天上班也是按照计件算,全勤奖100元,高温补贴300元,绩效,三餐免费吃住,吃住在厂区不用坐厂车,能吃苦耐劳,主要生产电池铝壳,岗位有目检,质检,冲压,清洗,拉料,转运等,月工资6500~7500元左右。
普工/操作工
20-30元/时
操作工普工包吃包住6-10人月结
大甲杉杉科技
福利厂,超高工时
主要产品:生产石墨烯,简称碳粉
年龄要求:18-50周岁(学历不限)吃苦耐劳(有无经验都可)
薪资待遇:21一小时(全勤100)
福利待遇:包吃包住(不扣工时)月薪7000-8500,月工时超高
工作地点:宁德大甲
福鼎前岐包吃住6500普工
6-7千/月
普工包吃高温补贴包住20人以上月结
福鼎邦源新能源招聘普工
年龄18~48岁,男女不限,薪资待遇,底薪2045,8小时以外全部按计件算工资,周六天上班也是按照计件算,全勤奖100元,高温补贴300元,绩效,三餐免费吃住,吃住在厂区不用坐厂车,能吃苦耐劳,主要生产电池铝壳,岗位有目检,质检,冲压,清洗,拉料,转运等,月工资6500~7500元左右。
德 制药厂装盒318一天 上六休一岗位包食宿 小件搬运人走账清
300-310元/天
长白班车间药厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。
0费用入职,不花一分钱,不体检,
【小时工】:
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
小时工:30/小时,月薪保底9000,随走随结,可预支,包食宿,,入职15天可预支2000。
【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16--49周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:招聘为异地招工:工作地点在苏州。
3:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
PMC工程师-合规方向
1.5-2.5万/月
生产计划/物料管理PMC经验不限本科业务合规
岗位职责:
1、构建并优化部门合规管理机制,制定合规制度、业务流程、操作规范及风险防范措施;
2、实施常态化合规审核,涵盖供应商管理、物流配送、仓储运作、关务操作、合同执行与交付等环节;
3、识别、研判、提示合规风险,跟进整改措施落实,实现问题闭环管控;
4、协调内外部审计检查、监管对接、投诉受理及违规事项的调查处理;
5、持续关注行业法规与监管动态,及时提出合规应对建议。
岗位要求:
1、学历专业:本科及以上学历,物流工程、供应链管理、审计学、商务管理等相关专业背景,具备大型锂电企业或供应链领域从业经历者优先;
2、知识技能:掌握供应链相关法律法规及监管标准,具有较强的合规审核、风险识别与问题处置能力,能独立开展合规检查、报告编制和风险评估工作;
3、工作经验:了解供应链全链条运作,有合规体系建立、风险评估实施、供应商合规管控经验者优先;具备新能源或汽车领域合规实践者优先;拥有项目管理经验者优先;
4、语言:英文读写流利,口语可满足日常交流需求;
5、其他:责任心强,具备优秀的跨部门协作能力、书面表达与沟通技巧,能够适应出差安排。
PMC项目管理工程师
1.2-1.8万/月
生产计划/物料管理PMC3-5年本科PMC管理数据分析
岗位职责:
1、指标数据全流程线上化:主导计划与物料控制部门关键业务指标的梳理、定义及系统化落地,推进数据采集、处理、可视化呈现全链路的数字化闭环构建,保障数据来源统一、计算规则清晰及展示实时可控;
2、项目管理与推进:协助部门负责人开展资源协调与优先级规划,支撑部门目标与公司战略保持一致;负责部门重点项目的全周期管理,涵盖项目启动、计划编制、进度监控、风险预警与闭环落实;联动跨职能团队,推动项目核心节点顺利达成,定期输出项目进展汇报及复盘总结材料;搭建并持续迭代项目管理流程、模板与标准化作业规范,提升项目交付效率与成果质量;
3、任务追踪与闭环:建立部门层级的任务跟踪机制,对重要工作事项实施清单式登记、过程跟进及结果确认,确保任务可追踪、可度量、可评估;定期汇总任务完成情况并进行统计分析,识别执行堵点并推动优化措施;对接PMO体系管理要求,保证部门任务管理符合公司整体管控标准;组织并主持项目例会、专项评审会等会议,形成会议纪要并落实后续待办事项;
岗位要求:
1、学历专业:本科及以上学历,供应链管理、物流管理等相关专业,具备大型锂电企业或化工制造行业从业经历者优先;
2、项目与统筹能力:具备项目统筹实践经验,能独立主导项目推进与落地实施;有PMO或项目管理办公室工作背景者优先,熟悉项目管理流程及相关工具(如Jira、Project、Teambition等);
3、专业技能:掌握Fine BI者优先,能够独立完成数据看板设计与报表开发;了解AI、SQL或Python等数据处理技术者为加分项;精通Excel(透视表、函数、图表)、PPT、Word等常用办公软件;
4、工作经验:3年以上相关工作经验,具有汽车或电池领域背景及项目统筹经历者优先;
5、语言:具备基本以英语作为工作语言的能力;
6、其他:逻辑思维清晰,具备良好的沟通协作能力。
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