岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、数据跟踪与效果复盘 2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析，提升用户活跃度与留存率 3. 支持跨部门协作，对接产品、市场、客服等团队，推动运营需求高效落地 4. 整理运营文档、优化SOP流程，提升团队协作效率与工作标准化水平 5.监控竞品动态与行业趋势，定期输出简明运营洞察报告 任职要求： 1.学历不限，市场营销、电子商务、传媒类相关专业优先 2. 经验不限，有互联网/电商/本地生活类运营实习或项目经验者更佳 3.熟练使用Excel进行基础数据处理，了解基础数据分析逻辑 4.具备良好的沟通表达能力、责任心强，能适应快节奏协作环境 5.思维敏捷、学习力强，对用户增长与内容运营有基本认知和热情

一、岗位职责1、负责现有商户的日常运营维护，定期进行客户回访，收集其在使用收银SaaS系统、收款码等产品过程中的使用体验与实际需求。 2、为现有商户提供高效服务支持，快速响应并处理其在产品使用中遇到的各类问题，提升客户满意度，有效控制客户流失。 3、深入洞察存量客户的业务场景，通过持续沟通挖掘潜在合作机会，推动转介绍，助力新客户资源拓展，提升客户全生命周期价值。 4、积极开拓市场，通过实地拜访等方式主动接触潜在商家客户，推广公司收银SaaS系统、收款码等相关产品解决方案。 5、结合客户实际经营情况与个性化需求，制定针对性的销售策略，清晰传递产品核心优势与商业价值，推动合作落地，达成公司设定的业绩目标。 6、在客户交流过程中，同步收集市场趋势、竞品动态及客户需求变化信息，并及时整理反馈至内部相关部门，为产品迭代与市场决策提供参考依据。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑。 2、接受零经验应聘者。 3、具备收银SaaS领域销售经验者优先录用。 4、具备较强的学习能力，能迅速掌握产品知识、销售方法及行业发展趋势。 5、拥有良好的语言表达与倾听能力，能够与不同类型的客户建立有效沟通，准确传递信息并把握客户需求。 6、性格乐观、踏实、有热情、头脑灵活，具备较强的抗压性与自我激励能力，能在高强度竞争环境中保持积极状态，主动挖掘商机，勇于面对挑战。 三、工作时间 9:00-18:00，法定节假日正常休息。 四、薪资待遇 1、薪酬结构：5000+200补贴+拓新提成+增值业务提成，综合收入10k以上，上不封顶。 2、福利体系：入职即缴纳六险一金，享有带薪年假、节日福利、员工培训、团建活动等多项福利。 五、职业发展 1、多元晋升路径： 纵向发展：区域经理——团队主管——城市经理——大区经理 横向拓展：储备小掌柜、银行合作项目、校园业务等方向 2、培训与发展：公司定期开展销售技能训练、产品知识讲解及行业资讯分享，帮助员工持续提升专业能力与综合素养，加速职业成长。

一、岗位职责 1、跟进招聘计划并对接相关供应商； 2、统筹面试安排，指导并监督面试流程的执行； 3、办理员工入职与离职手续，组织新员工入职培训； 4、开展员工日常管理与关怀工作，协调处理员工关系事务； 5、负责考勤统计及薪资数据核对； 6、与客户对接人事相关事宜，协调人员问题处理，推进工作进展并解决疑难事项； 7、完成上级交办的临时性工作任务。 二、任职资格 1、具备较强的沟通协调能力及问题分析能力； 2、有销售运营类工作经验者优先考虑； 3、工作认真负责，执行力高，能承受一定工作压力。 三、福利待遇 1、试用期1个月，试用期工资4000+绩效0-2000，转正后享受保底工资； 2、上班时间：8:30-17:00，单休； 3、晋升通道：专员——定向主管——主管——经理； 4、福利：提供五险一金、工作手机、每月油补、工龄工资、高温补贴、三节福利、生日福利、旅游福利、团建活动、定期体检、年终奖金。 四、工作地址（根据住址可就近安排） 1、芜湖市周边城东、城北、城南、二坝等地。

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岗位内容： 1. 策划品牌发展战略，明确品牌定位、目标人群及推广方案； 2. 负责公司品牌形象的运营与维护，推动品牌传播的统一性与一致性； 3. 组织实施品牌推广活动，增强品牌知名度，促进产品销售增长； 4. 监测市场动态，分析行业趋势，跟踪竞品动向，适时优化品牌策略； 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、广告传播等相关专业优先考虑； 2. 在品牌策划与推广领域具备扎实的理论基础和实操经验； 3. 具备优秀的文案撰写能力，可独立完成品牌宣传材料等文字内容； 4. 富有创新意识，思维敏捷，逻辑清晰，条理性强； 5. 具备良好的团队合作意识及项目执行推动力。

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岗位职责： 1.根据企业实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性或专项性工作任务 2.配合部门完成基础事务支持，包括文档整理、数据录入、沟通协调等 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 4.积极参与团队协作，主动学习岗位相关知识与技能 5. 完成上级交办的其他合理工作事项 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及办公软件操作能力 2. 工作经验不限，责任心强，态度积极，适应力好 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识 4.能够接受岗位调配，服从公司统一管理安排 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位名称：点位巡检维护员（日结） 工作内容 按要求完成指定区域物料检查、布设整理，保障全覆盖；听从安排准时到岗，完成每日工作；配合对接，做好现场服务。 任职要求 具备服务意识，沟通良好，可适应户外工作。 工作时间 09:00-11:30，13:00-16:30 薪资待遇 日薪170元，当日结算；岗位长期稳定，无押金、无额外收费。

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岗位职责： 1. 负责门店日常看店、接待顾客，解答顾客关于AI玩具的基本问题； 2. 负责店内AI玩具的陈列、整理，保持店面整洁美观； 3. 协助顾客体验AI玩具功能，进行简单的产品演示和操作指导； 4. 负责日常收银、理货、盘点等门店基础工作； 5. 完成店长安排的其他日常工作。 任职要求： 1. 年龄20-35岁，男女不限，学历中专以上，有实体店看店或零售经验者优先； 2. 性格开朗，沟通表达能力好，有亲和力，喜欢和小朋友或年轻人打交道； 3. 对智能产品、AI玩具感兴趣，学习能力强，能快速掌握产品操作方法； 4. 责任心强，做事细心，能独立处理门店日常事务； 5. 铜陵本地人或长期在铜陵发展者优先。 福利待遇： - 底薪+提成，多劳多得； - 员工购买店内玩具享专属折扣； - 不定期团建、节日福利； - 工作环境轻松，接触前沿AI玩具，氛围好。 联系方式： 联系人：王女士 电话：（微信同号）

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-59周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

1.负责各个短视频平台，发布编辑图文内容 2.运营短视频账号，关注数据流量分析 任职要求： 1.工作认真负责 2.自备运营账号，素材流量公司提供支持 3.具备基础图文编辑处理能力 薪资日结：一天20-100，多劳多得

岗位职责： 1负责短视频平台的内容发布 2协同运营完成相关私信和评论回复 3检查内容播放情况和流量分析 任职要求 新手可带，每天几分钟，宝妈大学生暑假工友好 薪资日结不拖欠 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4. 有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信视频号、抖音、快手等）的日常运营，提升粉丝量、互动率及曝光度 2.完成视频的发布工作 任职要求： 工作简单，新媒体运营相关经验不限，接受小白

1.负责新媒体平台（抖音或视频号）图文内容发送 2.维护账号 3.关注视频流量数据 任职要求 1.自己提供账号，图文素材公司提供 2.熟悉新媒体平台运营规则，有较高的审美 3.热爱新媒体运营，有基础图片处理能力 日结 一天20—60不等，多劳多得

岗位职责;1.负责短视频平台的内容策划与运营 2.分析平台数据,持续提升播放量 任职要求；有较强的数据分析能力 执行力强

招聘抄表员两名。薪资为3200元以上每月，按计件方式计算。要求具备良好的沟通能力。工作地点为安徽铜陵。

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招聘网点负责人储备人员。要求文学、理学、工学、经济学、管理学等相关或相近专业。面向2025届、2026届未就业高校毕业生，以及16-24岁登记失业青年。需具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，无违反犯罪记录，具有良好的品行，适应岗位要求的身体条件。要求以前从未参加过就业见习（含省外），并符合本企业亲属回避的相关规定。工作内容包括大堂引导、客户服务与客户开发、营业、自助设备使用指导和投诉处理及网点负责人相关职责。薪资福利为发放生活补助，并为见习人员购买人身意外伤害保险，部分工作地可提供食宿。招工人数为4人。见习时长为12个月。报名时间为2026年6月10日至12月31日。工作地址为铜陵枞阳县分公司。

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