全成都范围均有门店，可就近安排！！ 岗位要求： ①具备C端销售及团队管理相关经验者优先； ②有创业背景或具备创业思维的团队管理者； 岗位职责： 1、带领团队达成公司设定的整体业绩目标； 2、从零开始搭建团队，全面负责人员招聘、培养、激励、优化及团队文化建设； 3、提升团队日常管理水平，包括带教指导、业务流程管控、推动团队持续取得佳绩； 4、前期需亲自开拓符合公司客户定位的资源，并完成个人及团队业绩考核指标； 任职资格： 1、热爱老年健康领域，对销售工作充满热情，富有创新意识，具备强烈的进取心； 2、大专及以上学历，具备良好的团队协作精神，目标明确，自我驱动力强； 任务亮点： 名：中国健康产业领先品牌，助你投身一份承载社会责任与使命的事业； 利：高成长性、高激励机制、高收入回报，系统学习专业健康知识，实现财富与健康的双赢； 情：充满人情味、正义感与关爱氛围，与健康领域专家同行，融入积极向上的团队环境； 梦：提供快速晋升通道和广阔发展空间，打造属于自己的创业型发展平台； 乐：工作之余享受多样化的团队建设活动，实现高效工作与快乐生活的平衡

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责: 1. 负责建立并维护与酒店渠道伙伴的长期合作关系 2. 借助公司提供的商业合作模式推进酒店端合作落地 3. 积极推荐符合条件的渠道合作方参与项目 4. 鼓励有意向者成为公司合伙人（含加盟费用），年纯收益可达60w 岗位特殊性： 1. 本岗位不采用日结或按小时计酬方式 2. 收益与实际成果挂钩，需达成结果方可获得相应回报 适合人群： 1. 拥有广泛酒店行业资源的人员 2. 希望将现有酒店资源转化为实际收益的人群 任职要求： 1. 具备优秀的商务沟通及渠道运营能力 2. 可独立推进业务开展，具备敏锐的市场判断力 3. 具有良好的协作意识，能在压力环境中保持高效产出 4. 该职位为兼职性质，收入与投入成正比，属于资源转化型岗位 5. 成为公司合伙人后，可享有项目全部权益，包括开发酒店年收益8w、开发酒店用户年收益40w、产品销售年收益16w 6. 公司提供渠道开拓支持，包含每间房400-600元开发补贴+销售额5%-8%提成，单家酒店开发奖励1.5w—5w，上不封顶

酒水饮料昆明市区销售代表数名，有餐饮工作经验者优先，年龄18到45岁，薪资待遇底薪+考核+提成。

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机构等B端客户资源，结合客户需求提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品信息与销售政策，严格执行公司规定，确保销售任务达成； 3、跟进合同回款进度，定期回访客户，收集使用反馈并及时传递至相关部门，持续提升客户满意度。 岗位要求 Requirements： 1、统招本科及以上学历，具备1年以上销售工作经验，表现优异者可放宽至应届毕业生； 2、有员工福利（如卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动等）/办公用品/猎头/咨询/体检/团体保险等相关行业背景者优先考虑； 3、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养高，责任心强； 4、擅长人际交往，熟悉大客户营销流程与实战方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保障）； 2、季度团建经费支持； 3、生日庆祝、节日礼遇、零食茶歇、健康体检、兴趣社团、带薪年假、年度出游等丰富福利； 4、东福内购福利，享超低折扣与大力度优惠； 5、人脉：对接企业级客户，工作期间沉淀优质行业人脉资源； 6、氛围：互联网企业环境，团队以90后、95后为主，开放轻松的工作氛围。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、入职首周享受带薪新人培训； 2、配备导师一对一指导，每日安排资深讲师分享经验； 3、每周开展专业技能衔接训练； 4、定期组织产品线上直播培训； 5、持续更新工作技巧课程资料； 6、公司设立东福学院，打造E-learning学习平台及线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等多元课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司90%管理岗位由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

销售经理 岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的渠道开拓与维护，开发新客户并建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访渠道合作伙伴，了解市场需求动态，提供专业的销售支持与解决方案 3.完成公司下达的销售目标，制定并执行有效的市场推广计划，提升品牌占有率 4.协调内外部资源，推动渠道销售活动落地，及时反馈市场信息以优化策略 5.跟进合同签订、订单执行及回款等全流程工作，确保业务高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有渠道销售或相关领域工作经验者优先，具备一定市场分析与商务谈判能力 3.工作积极主动，能适应短期出差，具有较强的目标感和团队协作精神 4.熟悉所在行业市场者优先考虑，愿意通过努力实现业绩与个人成长双提升

招聘人数:4人 【公司介绍】 我们是一家致力于打造智能一体化供应链服务平台，综合提供“资金、仓配、系统、运营”等行业要素，致力于中小微企业及个人降低供应链成本提供高效、便捷的融资解决方案降低供应链成本，提高效率。 【产品优势】 1.价格竞争力突出:凭借规模化供应链资源与高效的资金运作，我们能为客户提供具备明显行业价格优势的产品资源，助力下游企业提升利润空间。 2.全线上化便捷操作:申请、审批、授信全流程线上化，极大简化传统融资流程，提高资金获取效率，响应客户“快、简、灵”的需求; 3.多品类广泛覆盖:产品线全面覆盖手机、数码、家电等主流品类，可满足不同渠道客户的多样化采购融资需求，实现“一站式”服务;4.供应链金融专业支持:我们不仅提供资金，更提供“资金+仓配+系统+运营”四位一体的综合解决方案，真正帮助中小微企业降本增效。 【岗位优势】 1.成熟健全的市场体系支持:公司已建立完善的市场部门与清晰的区域市场地图，助你快速定位目标客户，避免盲目拓客，工作启动更高效; 2.全方位的成长培训体系:提供从产品知识金融政策、销售技巧到客户管理的全方面培训，并有资深导师带教，即使跨行也能快速上手，持续成长; 3.优质资源与强大后台支撑:公司拥有稳定的产品供应链和成熟的品牌合作基础，前台销售可获强大的中后台(风控、运营、客服)协同支持，让你专注业务开拓无后顾之忧; 4.清晰的职业发展与高回报:该岗位不仅提供“高底薪+高提成”的丰厚薪酬结构，还设有明确的晋升通道(如高级经理、区域负责人、团队管理者)，实现收入与职级的双线提升。 【工作职责】 1.市场开发与客户获取:主动寻找并识别有资金需求的潜在客户(主要面向中小微企业主及个体工商户)，完成公司制定的客户开发指标; 2.客户关系维护:与客户建立并维护长期、信任的合作关系，深入了解客户的经营状况与资金需求，提供专业的融资咨询服务; 3.推荐网络建设：:核心职责之一，负责发展并维护“推荐人”网络(如企业服务商、行业协会、商会、财务顾问、现有客户等)，通过有效的合作机制，开拓稳定的客户来源渠道； 4.流程协同:作为前端接口，与公司中后台团队(风控、运营、客服等)高效协同，确保客 户申请流程顺畅、信息传递准确，提升客户体验 5.市场洞察:收集市场信息与竞争对手动态及时反馈，为公司的产品优化和市场策略提供建议。 【任职要求】 1.经验背景(满足以下任一条件即可) 条件一:具备3年以上销售工作经验，有金融产品(如贷款、保险、理财)、企业服务、互联网广告销售经验者优先考虑; 条件二:拥有手机行业的采销经验，或在苹果、华为、oppo、vivo厂商工作经验，熟悉行业生态，具备良好的客户资源和市场敏锐度； 2.核心能力:出色的沟通表达能力、人际交往能力和强烈的客户服务意识;具备强大的自驱力和目标感，能承受一定的工作压力，勇于接受挑战;具备渠道开发或合作资源整合能力者优先 良好的团队协作精神; 3.学历专业:大专及以上学历，市场营销、金融、经济、管理类相关专业优先。

业务经理认真负责市场销售与维护拓展市场新渠道

我公司为中体异元文化科技（成都）有限公司，公司专注投资、开发、运营城市商业综合体媒体。公司与多家大型商业综合体合作，在商业综合体的核心位置设置各类媒体，创建了广告媒体的崭新形态。公司媒体项目已覆盖全国，逐步往全国其他城市商业综合体发展。 岗位内容： 1、会人情世故懂客户关系的销售。 2、会自己找客户的销售，比如高校、智能家电，化妆品，快消游戏电竞等市场。 3、会沟通聊天的销售。 4、会协调内部的销售。 5、会给客户出主意出方案的销售。 6、有小红书等新媒体能力的销售。 职位要求： 1、三观正、悟性高、忠诚勤勉 2、要求对工作全心投入。 3、年龄：22-35岁，大专及以上学历 4、勇于担当，有责任感 有意者请直接联系，合则约见！

岗位职责 1、销售拓展 负责智能电控产品在目标市场的销售工作，制定并执行个人销售计划，完成销售目标。 积极开拓新客户，建立并维护良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 深入了解客户需求，为客户提供专业的智能电控解决方案，推动项目落地。 2、客户管理 负责大客户的开发、维护和管理，制定大客户销售策略，提高大客户销售额和市场份额。 负责客户项目导入、报价等商务工作，对客户订单对账、回款跟踪负责。 建立大客户档案，定期进行客户回访和沟通，及时了解客户动态，解决客户问题。 协调内部资源，为大客户提供优质的售前、售中、售后服务，确保客户项目顺利进行。 3、市场调研 关注智能电控行业动态和市场趋势，收集市场信息和竞争对手情报，为公司制定市场策略提供依据。 分析客户需求和市场反馈，提出产品改进和创新建议，提升公司产品的竞争力。 参与市场推广活动，提升公司品牌知名度和产品市场占有率。 4、团队协作 与公司内部各部门密切合作，协调生产、技术、售后等资源，确保客户需求得到及时满足。 分享销售经验和市场信息，帮助团队成员提升销售技能和业务水平。 参与团队建设活动，营造良好的团队氛围，提高团队凝聚力。 任职要求 1、教育背景 本科及以上学历，电气工程、自动化、电子信息等相关专业优先。 2、工作经验 5年以上智能电控行业销售工作经验，有大客户销售经验者优先。 熟悉电控产品的市场特点和销售渠道，具备一定的行业客户资源。 3、技能要求 具备良好的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务。 具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态和客户需求。 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门的人员协作完成项目， 熟练使用办公软件，具备优秀的英语读写能力，可以直接进行英文沟通最佳。 4、素质要求 具备高度的责任心和敬业精神，能够承受工作压力。 具有良好的职业道德和操守，保守公司商业机密。 具备较强的学习能力和创新精神，能够不断提升自己的业务水平。

【高薪诚聘】高端客户服务顾问——共启养老新赛道，赋能品质新生活 【我们是谁】 中国太保集团旗下两大战略平台联合打造： 1.太平洋保险养老产业投资管理有限公司 -保险行业首家养老产业投资平台，首期投入超100亿元 -全国布局11城，运营13家“太保家园”高端养老社区 -构建覆盖全龄段的颐养、康养、乐养一体化服务体系 2.上海细胞治疗集团（太保战略控股） -拥有200余项国际专利的细胞治疗领域领先企业 -提供免疫细胞储存、CAR-T疗法等前沿医疗健康服务 -打造从细胞冻存到临床应用的完整闭环生态 【您将成就】 服务上海高净值客户群体，组建卓越服务团队 成长为贯通金融、康养、医疗三大领域的复合型专业人才 享有行业领先的职业成长路径与发展空间 【岗位职责】 构建高端客户服务体系： -量身定制个性化养老规划方案，组织全国标杆养老社区实地参访 -对接CAR-T治疗等先进医疗资源，提供细胞储存专项服务 -整合三甲医院绿色就医通道（涵盖专家门诊、特需病房、紧急救治） 制定综合金融服务策略： -提供养老规划、资产配置与财富管理专业建议 -车险、寿险、团体险等保障类产品咨询与方案设计 -为高净值客户定制专属金融解决方案 【任职要求】 1.年龄30-45岁，本科及以上学历（优秀者可适当放宽条件） 2.具备高端服务从业背景（金融、医养健康、奢侈品等行业优先） 3.年收入达30万元以上，长期深耕上海高端客户市场 4.出色的商务沟通能力与资源整合实力 【我们提供】 1.领先行业的薪酬结构：底薪+绩效奖金+服务佣金+长期服务激励 2.专业化职业成长支持： -养老规划师、健康管理师等权威资质认证 -财税筹划、法律合规、财富传承高端研修课程 -定期组织赴日本、瑞士等国考察国际康养标杆项目 高端圈层生活方式体验： 保时捷赛道日体验|马术俱乐部会员权益|奢侈品牌私享活动 米其林星级晚宴|国际化健康管理服务|高管定期研修计划 【办公坐标】 浦东旗舰：世纪大道世纪大都会（2/4/6/9号线直达） 浦西核心：静安寺晶品大厦（顶级商圈CBD） 加入我们，您将获得： 「中国保险领军企业的战略平台支撑 「对接百亿级康养产业链的职业跃升机遇 「深度参与大健康产业变革的时代契机 （注：本岗位设有严谨的人才评估机制，录用流程包含背景调查及专业胜任力测评）

工作职责： 1、主导公司重点项目的统筹管理与实施交付，涵盖网络架构咨询、方案规划及全流程交付管控； 2、承担公司产品与解决方案的技术支撑工作，为客户提供远程或现场的技术支持服务，并协助合作伙伴解决技术问题； 3、负责产品与解决方案相关技术知识的传播与赋能，面向客户及合作伙伴开展售前测试支持与技术培训工作。 任职资格： 1、统招本科及以上学历，通信、计算机、网络工程等相关专业优先考虑； 2、精通数通领域技术，具备H3C交换、路由、安全、无线等产品的部署与运维经验； 3、具备优秀的讲解能力与文档编写水平，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4、具备较强的学习适应能力，富有团队协作意识； 5、持有H3C系列认证（如H3CNE/H3CSE/H3CTE）或同等级别厂商认证者优先录用； 6、熟练运用粤语进行交流，可用英语完成日常办公文档撰写及邮件往来。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读留学生开展线上一对一教学服务，涵盖课程讲解、作业指导及考试辅导等内容 2.涉及学科范围广泛，包含数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学术难题，提升学习效率，并传授有效的学科方法论 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英语进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课

岗位职责: 1.根据各场展览/活动的主题策划，统筹每场展览的视觉系统设计工作，完成包括主视觉及配套视觉元素在内的整体设计，确保项目按既定标准与时间节点顺利交付； 2.负责门店日常视觉设计任务，涵盖品牌展示、促销宣传、导视系统、文化推广等相关设计内容； 3.与相关需求方或部门保持高效沟通，持续优化设计流程，合理制定各类视觉物料的时间计划，借助日程管理工具提升执行效率； 4.对接外部供应商，跟进展陈道具及材料采购，结合预算控制，探索材质与工艺的最佳组合方案，实现理想的展示效果； 5.协调广告制作公司，按时完成物料制作费用结算与对账工作，并负责现有展具及物料的归档与日常管理； 6.配合展览日常运营，参与布展支持、现场秩序维护及部分场次的导览服务； 7.按时提交月度工作报告，完成领导交办的其他临时性任务。 任职资格: 教育背景: ◆艺术设计、视觉传达、室内装潢等相关专业本科及以上学历，专业美术院校毕业者优先； 经验: ◆2年以上平面设计、陈列设计、艺术展览海报或道具制作相关经验（需提供作品集）； 技能技巧: ◆熟练掌握动态海报制作技术； ◆精通主流平面设计软件（如PS、ILLUSTRATOR等），具备插画或手绘能力者优先考虑； ◆执行力强，抗压能力佳，擅长跨部门协作与沟通，能从展览整体概念与视觉传播角度出发开展设计工作，保障输出质量； ◆审美敏锐，艺术感知力强，具备创新思维，可独立完成具有突破性的前沿视觉创作； 态度: ◆能适应高强度工作节奏，承受一定压力； ◆工作态度积极，责任心强，富有职业热情； ◆具备良好的学习意识与快速学习能力。

薪资： *单次任务报酬80-150元 *任务完成并通过审核后，次月底前发放至支付宝账户 *兼职性质，工作时间灵活，任务不定期发布 任职要求： *年龄在20至50周岁之间 *依照任务具体要求执行走访任务 *自行配备具备录音与拍照功能的手机或相关设备 *具备责任心与职业操守，能客观、公正地完成走访及问卷填写 工作流程： *注册成为评估员账号 *报名参与走访任务 *认真查阅任务指引说明 *开展实地走访，全程录音记录 *在24小时内完成线上问卷提交 *及时响应并回复工作人员的后续沟通信息

当你在阿拉斯加独自沉思时，鳕鱼正跃出海面 当你在梅里雪山分析市场时，金丝猴刚好爬上树尖 当你在西藏向伙伴分享见解时，头顶的山鹰盘旋在云端 当你在尼泊尔等待市场机会时，一旁的背包客们正端起酒杯坐在篝火旁 是的，如果要描述数字游民的工作和生活，上面这段文字在合适不过。 在新的千年，数字游民不再是国家的资产，而是政府的客户。——摘自《TheSovereignIndividual》（主权个人） 现在，你指尖划过的这份以交易员为开始却没有终点和天花板的职位恰好能够实现这种生活方式（当然，这段职业介绍便是我在某座城市的一家咖啡店里敲下的）这些文字所言非虚，即使你保存下来，十年后再来回顾。 不管你是对交易刚刚产生兴趣的勇者，还是已经在这片海洋中试过水的有经验者。 你可知二级市场交易就是一片幻境沼泽，这里堆积着成千上万的骸骨，能走出这片沼泽的路只有一条。 而那些来这里自学、研究、讨论、交流、碰运气、赌一把的人都是死路一条。 有的人因为好奇，向沼泽踏入一只脚不管是小赚还是小亏，感觉到这里不是寻常地界不太对劲扭头就走从此再未踏足。 有的人听说身边朋友在这里交过好运一下子就获得了许多财富，便也想来碰碰运气，人云亦云的看了一些分析和报道后草草跟随大流做了些“资产配置”，一进来就被“套住”从此对市场失去信心又不愿面对亏损，变成被动的“长期价值投资”者 有些人听说过历史上的传奇人物在这里的创造的奇迹，想在这里奉献一生埋头钻研，或收集各种书籍资料埋头研究，或与三五“志同道合”者彻夜讨论交流（见过民科聚集讨论量子力学吗），这些人的绝大多数：轻则浪费了大量的时间金钱，重则妻离子散家破人亡。 各位，有个常识别忘了：沼泽，是会淹死人的（物理现实而非比喻） 安全通过沼泽的路只有一条：在向导的指引和带领下，与其他同伴一起手牵手互相扶持，但一路上不要讲话不要交流，只听从向导的指示，忍受住沼泽周围幻境的诱惑，跟紧向导的脚步，小心的在沼泽里前进，只有这样才能确保你不迷失在这片幻境沼泽中，然后才有可能向你的目标前进。 不管你的目标是：在这里掌握一门能安身立命的技能养家糊口；获得一份自由的工作（数字游民）；成为行业的顶级交易员；像华尔街的基金经理一样组建自己的“大奖章”基金；甚至参与未来的金融战争。 这里都可以实现，因为这片沼泽足够大，既有海阔任鱼跃的巨大空间让你拿起刀来飞舞，也有珊瑚岛的微型生态让你自由生活。 好奇、决定踏足、已然踏足二级市场的各位，你可知现在已经不是曾经那个一个苹果砸脑袋就能想出万有引力的年代，要出一个重大科学成果需要耗费大量的人力物力算力与合作，单打独斗的时代已经过去了，唯有携手才可能出现新的奇迹。 如果你依然满怀好奇和理想，想要在这片沼泽一探究竟，我们提供一种安全且高效的方式： 来这里你们将经历什么？ 一开始： 你将作为初级勇者接受我们的筛选、考验、训练并成长为最初级的量化系统评测执行员。 在此期间你将： 1、学习量化系统的使用规则与原则。 2、在向导的引导下，评测量化系统与自身的匹配机制，严格执行策略、统计参数并撰写报告。 3、最终通过我们设置的数据筛选机制，成为合格的量化系统执行者。 在最长一个月的考核期内如果我们发现你不适合做这一行，我们会将你劝退（大部分人会被劝退） 如果你通过了我们的筛选与考核，你将具备作为一名数字游民的核心条件【不受地理环境约束的技能】，在全球任何地方，你都可以通过互联网为自己创造源源不断的收益来支持你的生活方式。 在此之后你可以依据你的兴趣： -选择继续深度参与测试、开发、优化量化系统，并持续改进模型策略，成为行业资深大师…… -或者转型为他人的向导，为后来的新人答疑解惑穿越沼泽指引前进的方向，成为年轻人的领袖…… 好了，话题说远了，回到最开始 为了使你有更大概率被我们选择、通过考核达到相关技能水平要求，我们对新人有以下几点期望： 1、如果你是海外华人和留学生，欢迎！ 2、如果你拥有国内985/211本科学历，欢迎！ 3、如果你有新一线或一线城市的生活经历，或体验过不同生活方式（思维开放，思想开明），欢迎！ 4、如果你曾经在军队待过，深刻体会过服从命令听指挥的重要性，欢迎！ 5、如果你年轻，22~32岁，思维还没有僵化，欢迎！ 6、硬性条件：前期拥有稳定的个人条件、独立的工作环境、以及个人电脑or笔记本，以支持前期培训能高效的工作学习 好了，最终适合做交易的人非常少，如果你没有做好准备，只想浅尝辄止的来试试看，请不要投简历。我们欢迎那些有强烈意愿、做好准备、下定决心、遵守纪律来沼泽一探究竟的勇者！

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标与回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品及运营团队优化销售策略 4.指导、培训并考核销售团队成员，提升整体业务能力与执行力 5.定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备销售管理经验，行业背景不限，有B2B或大客户销售经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与汇报能力 4.学历不限，热爱销售事业，结果导向，责任心强 5. 能适应短期出差，具备较强的市场敏锐度与客户服务意识

招聘销售专业，操盘手，能接受出差，18岁以上，有无经验都可

核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成： · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。 · 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理： · 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。 · 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。 · 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训： · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设： · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制： · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。 · 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。

岗位要求： 1、大专及以上，专业不限，年龄35周岁以下； 2、擅于与人交往，有较好的语言表达、文字表达能力，有营销经验的优先，对电信行业了解的优先。 3、普通话标准，表达流利，身体健康。 岗位职责： 通过向商业客户开展常规产品销售及响应服务等工作，维系客户、完成销售目标，实现公司业务经营收入。 1、常规产品销售： （1）面向商业客户开展客户销售活动，执行销售派单； （2）协同其它渠道开展全业务的销售和服务工作； 2、响应服务： （1）提供客户响应服务，包括接受客户咨询、客户投诉等； （2）收集反馈市场发展动态和竞争信息、产品需求信息； （3）执行客户缴费、欠费派单的催收工作。 薪资待遇： 试用期工资4000元。试用期后，基本工资+绩效工资+专项激励+通讯津贴，综合月薪5000-10000元以上。 年底奖金 过节费：（4个节，每个节400元，元旦，春节，五一，国庆） 通讯补贴：150元/月人均 高温补贴：300元/月（6-10月） 其他：每年安排一次全身体检。 团队建设、节日慰问品、入职培训班、员工活动，定期举办各类活动。 各营销中心有电信饭堂，提供早餐与午餐，早餐人均4元，午餐16.5元。 工作时间：上午：08:30-12:00，下午：14:00-17:30，按自然月的周末天数来休息，双休制 工作地点：龙岗区坂田、平湖 （此岗位为中国电信股份有限公司龙岗区分公司外包业务招聘，合同与鹏劳公司签订，属于鹏劳公司员工，派至电信工作。）

JD基本信息 岗位职责： 1. 协助部门经理维护并深化现有客户关系，定期对目标客户进行拜访与沟通，参与项目前期跟踪、方案洽谈及合作推进； 2. 协同部门经理拓展新兴重点行业市场，重点开发如政府、等关键领域客户资源，推动业务布局优化与战略落地； 3. 负责客户全程跟进，准确把握客户需求与采购意向，协同技术团队完成项目需求调研及后期工程实施商务支持； 4. 参与招投标全流程工作，包括标书获取、投标文件准备、现场投标及后续跟进等相关业务。 5. 跟进项目从合同签订到验收回款全部生命周期内的商务工作； 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机网络相关专业优先；毕业于国内985或211院校。 2. 5年以上同行业经验； 3. 掌握市场营销相关知识，能够熟练使用办公软件； 4. 具有责任心、亲和力、观察力、沟通能力、组织协调能力、判断决策能力及执行力； 5. 身心健康、积极乐观、具有较强的抗压能力。 6. 能够抗高压，结果为导向，执行力强，善于解决问题，能够适应短期出差； 7. 有交通信息化建设行业经验，了解政府行业软件开发项目优先。

工作职责： 1、快速掌握公司核心产品(数据库/数据库一体机/数据存储/服务等)，能够独立完成产品讲解和销售工作; 2、负责公司产品在广东区域的企业侧客户拓展、开发和维护，包含央企、国企、制造业客户群体; 3、搜集行业信息，洞察客户需求，把握有效商机，为客户提供解决方案; 4、负责项目招投标、合同签订及售后监督等工作; 5、定期汇报工作进展和问题，提高工作效率和个人水平。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限; 2、在企业信息化行业有3-10年工作经验，具备一定的客户资源； 3、热爱销售工作，对数据技术行业充满兴趣，决心长期扎根发展; 4、性格开朗，为人诚信，结果导向，自驱力较强; 5、有抗压能力，能独立思考，能够持续的自我学习和成长。

必须具有5年以上销售经验，即插即用，要求入职当月能开单，入职当月内买社保，公司提供客户资源，销售只需要负责转化即可！

岗位职责: 1. 开发优质商户资源，推动公司产品落地应用； 2. 组建并高效运营销售团队； 3. 持续维护客户关系，提升客户长期合作价值； 4. 协助制定销售策略与执行方案； 5. 跟踪销售数据，保障业绩目标达成。 任职要求： 1. 具备强烈的创业热情与进取心； 2. 沟通能力强，能迅速赢得客户信任； 3. 拥有团队管理及领导经验； 4. 对市场变化具有敏锐判断力； 5. 自我驱动力强，追求高绩效表现。

快乐工作，开心赚钱~我们是一群90后、00后的年轻团队，公司氛围轻松融洽，同事友善热情 工作内容： 1.负责百度地图品牌的商家入驻与推广 2.主动联系客户，推动百度地图服务合作 3.直接对接商户，无中间环节，沟通高效 4.持续跟进商家运营维护，建立长期合作关系 薪资福利： 1、综合收入（7000-13000）+绩效+提成+奖金，保底综合7k，收入上不封顶； 2、提成机制：按单计算，阶梯递增，做得越多赚得越多，月入过万很常见！！！ 3、社保齐全，享有带薪年假、住房补贴，法定节假日照常休息，单双休制度，欢迎应届毕业生加入 4、晋升通道：销售专员→销售导师→见习经理→销售经理→销售总监 5、办公环境为5A级写字楼，舒适宽敞，团队年轻有活力，拒绝官僚作风！！！ 上班时间： 早九晚六，中午休息一个半小时，单双休，国家法定节假日正常放假 岗位要求： 1.表达清晰，沟通顺畅 2.积极主动，责任心强

岗位职责： 1. 负责企业IT设备租赁业务客户（B、C端客户）的拓展，依据客户需求制定个性化项目方案； 2. 通过多种渠道（如闲鱼、抖音、小红书等）挖掘有设备租赁意向的客户，深入了解其需求并提供定制化解决方案，持续跟进回款进度以实现销售目标； 3. 通过线下推广方式触达客户，积极开拓潜在客户资源 岗位要求： 1. 具备1年以上小红书、抖音、闲鱼或自媒体运营经验，有维护大客户的成功案例者优先； 2. 拥有开发B端客户的能力，具备良好的沟通协调与谈判能力

上海皖石网络科技有限公司成立于2017年，总部上海，深圳设有分公司。专注为中国出海企业提供全球增值电信业务解决方案及服务，包括：内容分发网络CDN、AI模型、云集成、云安全、边缘计算、GPU算力等产品和解决方案。服务多家游戏、社交、跨境电商、程序化广告等行业头部客户，网络服务覆盖全球。 ‌岗位职责‌ -负责海外AI模型、云计算（CDN/云安全/边缘计算/GPU算力）等产品在国内市场的销售推广工作，主导从需求分析到签约的全流程，优先覆盖视频、社交、跨境电商、广告营销、游戏、跨境支付等出海行业。 -主导销售项目的全流程跟进，包括客户接洽、方案制定、商务谈判、合同签订及售后服务协调等工作，确保项目顺利落地。 -密切关注海外AI模型、云计算（CDN/云安全/边缘计算/GPU算力）等市场动态、竞争对手情况及行业政策变化，及时收集相关信息并向上级汇报，为公司产品市场策略调整提供依据。 -联动技术团队优化产品适配性，输出行业最佳实践案例，驱动业务增长。 ‌任职要求‌ -专科及以上学历，市场营销、计算机、人工智能等相关专业优先。 -具备1年及以上海外海外AI模型、云计算（CDN/云安全/边缘计算/GPU算力）相关销售经验，加分项：熟悉海外主流AI模型产品（如GPT系列、Claude、Gemini等）的特点和市场行情。 -具备优秀的市场开拓能力、沟通表达能力和谈判技巧，能够独立完成销售任务。 -对AI、云计算行业有浓厚的兴趣和深刻的理解，具备较强的学习能力和适应能力，能快速掌握新产品知识。 -工作积极主动，责任心强，具备良好的团队合作精神和抗压能力。。 薪资福利 -极具竞争力的薪酬体系：底薪+绩效奖金+高额提成，综合薪资8k-20k+（上不封顶），优秀者年薪可达50万以上。 -完善的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检。 -丰富的员工激励：月度销售冠军奖、季度优秀员工奖、年度业绩突出奖等，设有丰厚奖金和荣誉证书。 -专业的培训发展：提供入职培训、产品知识培训、销售技巧培训、行业前沿知识分享等，助力员工个人能力提升；清晰的职业发展路径，销售专员-销售主管-销售经理-销售总监。 -舒适的工作环境：年轻化的团队氛围、开放协作的工作模式、定期组织团队建设活动（如聚餐、团建、旅游等）。 工作地点 上海：上海市徐汇区宜山路1388号民润大厦3号楼1层（地铁9号线漕河泾站出口即达）

【岗位职责】 •负责线上或者线下，语音微信打字，社群等方式，邀约客户参加公司平台学习，维护客户关系。坐班制，企业微信打卡，上手简单，听话照做就可以。 年龄要求：25-50 【工作时间】 •上午8.30-10:30 •下午3.00-4:30 一天高效工作4小时 【薪资待遇】 •薪资区间5000+20000/月，上不封顶，主管年入10w，经理年入30W，总监年入百万。三个月滚动晋升。 •企业文化积极向上，人性化管理，宝妈，导购，房产中介，销售，教师，学历经验不限。 欢迎各行各业的人才加入公司！ ^^福利待遇：端午中秋春节等，节假日福利，唱歌 旅游团建，季度奖，年终奖，各种奖金红包等你来拿。

岗位职责： 1、负责肉类及海鲜类商品的采买、存储与陈列展示，确保产品新鲜与安全； 2、跟踪肉品和海产库存动态，优化库存结构，降低损耗率； 3、指导并培训员工规范操作流程，提升商品处理水平与服务质量； 4、维护与供应商的良好协作，保障货源稳定及到货时效。 任职要求： 1、了解肉类产品与海产品的储运、加工及销售环节，掌握相关专业知识； 2、具备优秀的团队管理经验，能有效带动成员达成销售目标； 3、具备出色的沟通与协调能力，可妥善处理客户与供应方的各类事项； 4、工作认真负责，关注细节，能在高强度工作环境下保持高效专注。

我司专注于为线下连锁门店提供专业的背景音乐整体解决方案，涵盖音乐内容设计、版权授权及智能音乐播放系统。 一、工作内容 1. 客户开发与拓展 主动挖掘潜在客户资源，覆盖连锁品牌、商场、餐饮、便利店等多业态线下门店，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等方式建立联系。 持续维护现有客户关系，推动服务续约并发掘增值业务机会。 2. 产品与服务推广 向客户推介公司提供的音乐策划服务、版权合规授权、音乐管理平台及配套硬件设备（如播放器、功放、智能音响等）。 结合客户实际场景，提供定制化的音乐方案与设备组合建议。 3. 合同洽谈与签约 拟定报价方案，协商合同细节，推进合作落地。 确保客户清晰理解服务内容与执行流程，准确收集并传递客户需求。 4. 项目跟进与售后支持 对接内部团队，保障音乐系统部署、设备安装调试等环节顺利实施。 定期回访客户使用情况，及时响应并处理使用过程中出现的问题。 5. 数据记录与分析 运用CRM系统规范管理客户资料，跟踪销售进度。 按时提交销售数据报告，包含新增客户数、续约率、业绩达成等关键指标。 二、任职要求 1. 学历与经验 大专及以上学历，市场营销或音乐相关专业优先考虑。 具备2年以上销售工作经验，有背景音乐、音视频硬件或连锁行业销售背景者优先。 2. 技能要求 具备良好的沟通表达能力与需求洞察力。 了解门店音频系统架构，熟悉音乐版权政策及音响类设备（如功放、音箱）者更佳。 熟练使用CRM系统及Office办公软件。 3. 性格与能力 自我驱动力强，能适应业绩考核压力，结果导向明确。 具备团队协作意识，可与技术与运营团队顺畅协同。 性格开朗，擅长人际交往，富有感染力。 4. 加分项 熟悉连锁门店音视频集成方案者优先。 拥有连锁品牌客户资源或行业人脉基础。 三、薪资标准 1. 基本工资 依据销售能力与经验核定，基本工资范围：5000-8000元/月。 2. 绩效工资 与月度业绩目标挂钩，达标后可获得2000-5000元绩效奖励。 3. 综合薪资 综合收入区间：10000-20000元/月（含底薪、绩效与提成）。 四、公司福利： 1、工作时间，周一至周五，10:00~18:30。 2、带薪休假：依法享受国家法定节假日，春节假期约14~16天。 3、五险一金：公司为员工统一缴纳社会保险与住房公积金。 4、其他福利：年度健康体检、团建聚餐、集体旅游、节日礼品、生育礼金、结婚礼金、办公室休闲零食等。 公司总部位于深圳南山，现面向北京、武汉、上海、杭州等地招聘销售人才，支持远程或居家办公，欢迎投递简历！

工作内容: 1. 了解市场动态，对本地区行业现状、竞争格局及消费者需求进行调研分析； 2. 负责商家的开拓与日常运营维护； 3. 对接商家并推进线上营销活动的落地执行； 4. 快速响应并处理商家运营中的各类问题，防范和应对突发异常状况； 5. 定期向城市经理提交工作进展报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备丰富经验者可适当放宽年龄限制； 2. 欢迎应届高校毕业生投递，有2年相关工作经验者优先考虑。