
财务主管
9000-12000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上线下零售团队搭建经验制造业中级会计师餐饮/酒店互联
工作内容
负责统筹各分公司财务会计相关工作及团队管理(现阶段涵盖容城、雄县两家分公司,团队规模约10人,预计一年后分公司数量与人员规模将实现翻倍)
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力,能适应高强度工作环境
2.持有会计中级或以上专业技术资格,且具备3年以上财务管理岗位工作经验
薪资待遇:
周末双休,法定节假日休息,缴纳五险,提供午餐补贴(基本工资+续费提成+新客户签约提成+团队绩效奖金+年终奖励)
财务负责人
1-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上上市公司外企VIE经验团队搭建经验注册税务师高级会计师四大成本管理预算管理财务BP体系搭建经验财务综合管理金融财务信息化经验集团公司CPA制造业代理记账公司总账核算
1、成本管控:牵头制定公司成本规划,跟踪成本动态变化,拟定并实施成本优化方案,持续推动降本增效,提升企业盈利水平。
2、资金统筹:主导公司资金计划编制与执行管理,监督资金报表及预算、决算的编制与落实,保障资金安全与高效运转。
3、资本管理:参与企业融资安排及资本结构调整工作,涵盖企业合并、分立、融资执行及股权变动等相关事务。
4、财务分析与运营支持:编制月度、季度及年度经营分析报告,健全业务与财务融合的分析体系,识别潜在经营风险,输出专业分析意见,推动业财协同改进闭环落地。
5、战略决策辅助:深度参与公司重大事项的财务评估与决策过程,为生产经营、业务拓展及对外投资等提供财务测算与决策支撑。
6、团队建设与培养:全面主持财务团队日常运作,科学分配岗位职责,指导、监督并赋能团队成员,定期组织内部数据分析培训与能力提升活动。
7、跨部门协同:发挥财务与各职能部门之间的纽带作用,有效协调财务与运营、销售、生产等相关部门的工作衔接与配合。
8、外部沟通协作:与财政税务机关保持良好互动,及时掌握并落实税收优惠、财政补贴等相关政策;与银行、税务、审计机构及律所等外部单位建立稳定合作关系,确保资本运作合法合规、有序推进。
9、信息反馈:全面掌握公司财务运行状况、经营绩效及资金流动情况,定期向上级负责人汇报关键财务信息与工作进展。
10、其他职责:完成领导交办的临时性工作任务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、税务、金融、投资等相关专业背景。
2、年龄原则上不超过40岁,形象气质佳、综合素质突出者可适度放宽条件,性别与户籍不限。
3、具备10年以上财务管理工作经历(硬性要求),有电商行业从业背景,且至少拥有3年及以上财务高层管理岗位经验。
4、熟练掌握财务、会计、税务、审计、统计及法律法规相关知识,具有扎实的经营管理理论基础和丰富的财务管理实战经验。
5、具备良好的团队协作意识,出色的沟通协调与语言表达能力,能够高效对接公司内外部各方资源并维持良好合作关系。
财务主管
9000-14000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算中级会计师财务综合管理
1、负责财务团队的统筹与日常运营
2、开展企业税务规划及合规管理
能力经验要求:
1、具备4年以上大型或集团化企业财务管理岗位工作经验
2、具备较强的沟通协作与对外协调能力
单休,五险,需持有中级及以上职称。年龄约40岁
财务主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
区域财务管培:
(1)岗位职责
A.遵循会计准则及税收法规,完成日常账务处理,确保财务报表的准确性与及时性;
B.为业务运营提供有力的财务数据支持,协助识别并控制经营中的潜在风险;
C.掌握国家税务政策,合理开展税务规划工作;
D.在坚守职业原则的基础上,高效推进跨部门协作与沟通;
E.负责编制厂商相关财务报表,整理并落实厂商商务财务条款等对接事务;
F.准备银行融资年审所需财务材料,保障融资流程顺利执行;
G.组织并监督门店资产及库存盘点,维护公司资产安全完整;
(2)任职要求:全日制本科及以上学历,财务、会计类相关专业,具备3年以上主管或经理岗位工作经验,持有中级会计职称或以上资格
会计总负责人
3000-5000元/月
财务经理大专及以上
职责:
1.负责费用数据核对及核算
2.负责往来款的对账及核对
要求:
1.熟练使用财务软件
2.熟练使用EXCEL、word等办公软件
3.工作认真、负责、具有较强的沟通协作能力及学习能力
4.有会计从业经验。
岗位职责:
负责日常会计核算工作,确保账目清晰、准确。偶尔出差!
任职要求:
1.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效配合团队完成财务工作。
2.具备较强的责任心和职业道德,对待工作认真负责。
3.熟悉财务软件和会计准则,能够熟练进行财务记录和分析。
4.具有良好的组织能力和时间管理能力,能够在紧急截止日期下工作。
5.具备良好的问题解决能力,能够在面对财务挑战时提供合理建议。
工作待遇:
1.早八点半晚五点午休两个小时单休法定节假日休
2.涨薪
永年全盘账务会计
5000-7000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上税务师事务所财务综合管理
具备3年以上工作经验,拥有全面账务处理的思维与能力,负责客户整体账务的核算与管理,每月编制财务报表及经营数据明细并进行汇总分析,定期前往客户现场汇报工作进展。
财务主管
9000-14000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算中级会计师财务综合管理
1、负责财务团队的整体运营管理
2、组织实施税务筹划及相关财税工作
能力经验要求:
1、具备4年以上大型企业或集团化公司财务管理岗位工作经验
2、具备较强的沟通协调能力与人际互动技巧
单休,缴纳五险,需持有中级职称及以上资格,年龄约40岁
财务经理
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算成本管理财务综合管理
职位概述:
作为托管租赁房产公司的财务负责人,您将全面主导企业财务管理事务,涵盖预算规划与分析、财务报告编制、税务合规执行以及资金流统筹管理。您将与公司高层紧密协同,提供专业的财务洞察与建议,助力企业战略推进与业务增长。
主要职责:
财务报告:
按时编制并深入分析各类财务报表,如利润表、资产负债表及现金流量表。
保障财务信息的精确性与时效性,满足内外部信息披露要求。
预算管理:
参与年度预算制定流程,跟踪预算落地执行,开展差异分析并提出优化措施。
实施财务预判与评估,为管理层决策提供数据支撑。
现金流管理:
统筹公司日常资金运作,监控流动性状况,确保运营资金充裕。
编制资金预测模型,提升资金配置与使用效率。
税务管理:
确保企业严格遵循各项税收法规,完成税务申报及相关合规任务。
配合税务审查工作,及时提供所需文件与协助。
财务分析:
开展系统性财务数据分析,发现经营趋势与潜在风险,输出改进策略。
参与项目评审与投资测算,提供财务可行性论证支持。
团队管理:
带领并指导财务人员,持续提升团队专业能力与工作效率。
推动团队协作与信息共享,构建高效积极的工作环境。
与其他部门协作:
与运营、市场、人力资源等部门保持密切联动,确保财务方针与公司整体战略协调一致。
提供必要的财务协助,帮助各业务单元达成经营目标。
任职要求:
本科及以上学历,主修财务、会计或相关领域。
拥有5年以上财务管理工作经历,具备房地产或租赁领域背景者优先考虑。
熟练操作财务系统(如SAP、Oracle等)及常用办公工具(Excel、Word等)。
具备扎实的数据分析能力和问题解决能力。
具备出色的沟通技巧与团队协作意识。
持有CPA、CMA等相关专业资格证书者优先录用。
财务主管
9000-14000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析工业自动化通用设备制造成本管理税务管理
岗位职责:
1、负责公司产品相关的会计核算、报表编制、财务分析及预算管理等工作;
2、开展成本异常分析,发现管理薄弱环节,推动实施降本增效措施;
3、牵头组织财务分析会议,横向通报经营成果,揭示管理短板,为管理层提供优化建议;
4、实施成本费用的事前审核,从业务内控角度把关费用支出的合理性与必要性;
5、按时完成财务报表编制,为高层经营决策提供数据支持和财务依据;
6、对接税务、审计等外部机构,维护良好沟通,保障企业依法合规运营。
任职要求:
1、财务类专业背景,具备8年以上生产型企业的供应链或工业会计工作经验,其中至少5年财务团队管理经历;
2、精通制造型企业财务运作流程;
3、具备独立建账和编制完整财务报表的实际能力
保定高碑店市招聘:高薪诚聘电梯维修技师+五险薪资:5000-8000元/月电梯维修技师:5
5000-8000元/月
维修电梯月结
招聘:高薪诚聘电梯维修技师+五险
薪资:5000-8000元/月
电梯维修技师:5000-8000 五险,管住能做饭,可带家属,提成,年终奖。
可分配到高碑店,涿州、雄安新区、固安、邯郸等地区
招工热线 直接打电话 没时间看简历
点焊
鹿泉电子厂普工急招
✅ 待遇:
综合薪资4000-6000,多劳多得上不封顶
首月3500带薪培训+夜班津贴
五险齐全+免费住宿,保障稳稳的
✅工作内容:负责电子元器件生产组装,检验,打磨,纤焊,点焊等
✅ 岗位要求超宽松
18-40岁,学历经验不限,会基础电脑操作就行,须接受夜班,责任心强,有团队精神优先
✅上班时间
8小时3班倒,上6休1
,上4休2
长白班8小时(此班次不能住宿)
✅ 晋升有通道
优秀者可升班组长、技术员!
✅地址:鹿泉开发区昌盛大街
同
工作时间:面议
河北保定招聘:安装工薪资:4000-10000元/月亿客隆家居馆急招司机安装2人4K-10
4000-10000元/月
家电安装1-2人月结
招聘:安装工
薪资:4000-10000元/月
亿客隆家居馆急招
司机安装2人 4K-10K 45岁以下 C本 5年驾龄以上
福利待遇:底薪+提成+社保+奖金+公休+团建
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公司地址:城西南街6号亿客隆家居(西关店) 107国道西关红绿灯
保定涿州市招聘:司机C本即可管吃,奖金可达1w薪资:6000-8000元/月公司正在招聘:
6000-8000元/月
装卸工包吃餐补月结
招聘:司机C本即可管吃,奖金可达1w
薪资:6000-8000元/月
公司正在招聘:
厢式货车司机
C本即可,配送水果蔬菜肉禽蛋奶干调饮料
月工资6000,对头一年有奖金10,000 奖金管吃,出车饭补15
打卡上下班
超出10个小时正常工作时长算加班 ,加班费1小时20。
工作内容:装车卸车分拣送货
工作地点:涿州市大住驾村
电话: 直接打电话,没时间看简历
河北保定招聘:急招质检员+社保+吃住薪资:5000-7000元/月负责生产过程中的零部件检
5000-7000元/月
质检员社保包住包吃月结
招聘:急招质检员+社保+吃住
薪资:5000-7000元/月
负责生产过程中的零部件检验,分析预防质量问题及填写质量报告
,每天保底150,上够26天有全勤奖,上够28天有双倍工资
1.提供住宿;2、上职工社保
电话: /
工作时间:面议
会计B2
招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务(薪资6k+月休+福利)】
诚聘:
岗位一,人事综合管理人员1名,,40周岁以下,全日制大专及以上学历;2.具备较好的文字功底,工作严谨细致、责任心强,具有良好的服务意识和团队协作精神,有相关经验者优先考虑。3.长白班,单休,综合收入5-6W/年,
岗位二,机修师傅一名
岗位三,驾驶员一名B2
岗位四,财务一名
☎
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务主管
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
岗位职责:
1、负责公司日常资金收付管理,确保账务处理及时、准确;
2、登记并核对现金、银行存款账目,编制相关报表,协助完成财务对账工作;
3、配合完成财务资料整理与归档,协助处理税务、审计等事务性工作。
任职要求:
1、具备良好的财务基础知识,熟悉基本财务流程及办公软件操作;
2、工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通协调能力;
3、具备较强的学习能力与执行力,能适应多任务并行的工作节奏;
4、遵守财务纪律,具备良好的职业操守和团队合作精神。
高级财务税务顾问
5000-10000元/月
财务顾问1-3年大专及以上税务代理/咨询
1、能独立开展所负责企业的财务咨询、税务筹划及问题解答等相关服务工作
2、定期与客户保持沟通,深入了解并挖掘客户的实际需求
3、掌握所负责企业的经营状况,结合企业实际情况,提供个性化的财务管理解决方案
4、可独立搭建企业账务合规目标与操作流程,涵盖前期调研诊断、方案规划、实施推进至项目交付验收全过程,有效控制财税项目的进度、质量与成本,保障项目顺利达成既定目标
5、持续跟踪国家及地方各级财政税收政策动态,及时进行分析与解读,确保财税服务的专业水准和合规准确
6、结合市场变化及企业经营现状,为企业发展战略提供财务支持建议,并基于财务数据分析参与业务决策过程
铸造熔炼工、组长
5000-8000元/月
生产组长/拉长月结3-5年中专及以上砂型铸造
任职要求:
1.年龄在50周岁以下,身体健康。
2.学历要求为中专或中职及以上水平。
3.具备不少于5年熔化铸铁与铸钢相关的工作经历。
4.具有较强的组织协调能力、沟通表达能力及执行力。
5.熟悉铸造生产的全流程,掌握熔化工艺、浇注工艺、熔炉保养及浇包维护技术,能熟练操作起重机及相关移动设备。
6.了解熔炼环节的质量标准,具备岗位内的质量管控与管理能力。
7.能按照熔化与浇注的生产计划执行任务,并准确完成各类生产记录的填写。
财务主管
1-1.1万元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上
岗位职责:
1.负责公司财务会计事务,统筹组织财务管理、成本管控、会计核算等各项相关工作;
2.依据国家税收法规及公司制度要求,开展税务筹划与管理工作,及时完成纳税申报审核、财务报表编制、财务数据分析等任务;
3.落实财务总监安排的其他工作任务。
技术主管-技术部-广告标识
6000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上广告周末单休标识设计cad结构设计深化设计工业设计五险
岗位职责:
1、负责组织制定本部门相关流程与管理制度;
2、牵头编制各类技术规范,统筹规划技术类培训方案;
3、审核设计、生产及施工图纸,复核材料清单准确性;
4、抽查材料市场价格及采购成本情况;
5、全面负责本部门团队的建设、日常管理与绩效考核;
6、对接并协调其他部门工作,保障跨部门协作高效推进;
7、主导制定工厂技术与工艺优化方案,并跟踪落实执行;
8、及时完成上级领导安排的其他工作任务。
任职要求:
1、统招专科及以上学历,*****;
2、工业设计或结构设计等相关专业背景;
3、具备3年以上行业技术工作经验,其中2年以上技术管理经历;
4、掌握标识行业相关知识,熟悉生产或施工环节至少一项;
5、熟练使用行业常用软件(office、cdr/ai、CAD、Solidworks等);
6、思维灵活,具备较强的分析与判断能力。
会计
5000-7000元/月
会计3-5年大专及以上高级会计师中级会计师金融
岗位职责:
1.根据财务规范,进行会计核算及账务处理,编制财务报表
2.负责各类税种的申报工作,完成税务开票相关事宜
任职要求:
1.具备税务筹划相关经验
2.有不良资产项目财务记账及税务申报管理经历
3.有协助律师团队工作背景者优先考虑
审计助理
5000-8000元/月
审计1-3年学历不限集团公司外部审计
岗位职责:
1、参与各类审计项目的具体实施工作
2、协助完成审计工作底稿的编制与整理
3、按时完成项目负责人安排的其他相关工作任务
任职要求:
1.年龄30岁以下,具备2年以上会计师事务所工作经验者优先;亦可接受应届毕业生
2.熟悉会计、审计基本理论及相关法律法规
3.品行端正,热爱审计行业,具备较强的敬业精神、责任心和团队协作能力,能够适应出差
4.熟练操作Word、Excel等常用办公软件
5.通过注册会计师考试科目两门及以上者优先
建筑工程成本核算会计
3000-5000元/月
成本会计3-5年本科及以上
主要工作内容:
1、负责工程项目成本台账的建立与日常维护,准确归集人工费、材料费、机械使用费、分包成本及各项直接与间接支出;
2、审核各类成本开支,确保票据合法合规、审批流程完整,并依据权责发生制进行规范账务处理;
3、按月度、季度或项目关键节点开展成本分析,编制分析报告,对比预算、实际与目标成本,识别偏差并深入剖析成因;
4、实时跟踪项目成本执行情况,发现潜在超支风险,及时向项目经理及财务主管发出预警,并提出可行性优化建议;
5、协助财务负责人完成年度成本预算编制及执行监督,项目结束后整理归集成本数据,参与财务决算工作,开展项目后评价,核算最终盈利水平,提炼成本管控经验。
任职要求:
1、财务、会计、审计等相关专业本科及以上学历。(能力突出、经验丰富、综合素质佳且与岗位匹配度高者,学历可适当放宽)
2、具备3年以上成本会计工作经验,须有建筑施工、工程建造、房地产开发等相关行业从业经历,熟悉施工流程及行业特性;
3、熟练掌握国家财经法律法规及会计准则,了解建筑类企业会计核算模式和税务实务操作;
4、持有初级会计职称或以上资格证书,具备中级会计职称者优先考虑。
栏目概述
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