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北京市密云区招工地小工/杂工、泥瓦工

需要瓦工贴砖，找专业师傅

北京市房山区招泥瓦工

北京市丰台区招泥瓦工（必须要会开混凝土磨光机的）名额有限

北京市房山区项目招打地面班组

北京市房山区招泥瓦工

北京市怀柔区招泥瓦工

北京市昌平区招承德市工人。贴砖、泥瓦工、砌砖/石、招人。7.8人左右。砌护坡花专，15一平管住不管吃。买着吃做着吃都可以。干到上冻北京不能干了。中间可预支生活费，人走帐清60岁以下。。勿扰

朝阳大悦城附近明后天需要瓦工和木工，电话

北京招聘: 大量招聘各个菜系的炒锅师傅和各个档口师傅，王总

新单位 安全员 32元/小时 8小时 工人 出勤满10天可以预支一次工资1000元 只有入职第一个月可以预支 需要有安全员证的 面试合格就能上岗 不管吃住 45岁以内 最短工期俩月可以长期干 工作位置：马桥附近 报名电话☎ 【报名方式】发姓名➕ 电话➕ 身份证号码

北京市招工地小工/杂工、工地力工

和木餐厅招聘洗碗大姐，60岁以下，包吃住，月薪4500-4800，工作地址：酒仙桥798院内，联系电话，周经理。

房山需要大工一人小工一人8个半小时 大工320管中

宿迁市泗洪县招泥瓦工、砌砖/石，今天就来干

安庆市迎江区招装修木工、隔断、泥瓦工、抹灰、砌砖/石，活轻松，管吃住，日结240-300，能干到明年继续干的，，厂子做

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宁波市余姚市招泥瓦工，砌墙

武汉市江夏区招铝模、木模、抹灰、泥瓦工、架子工

粤语市场专员 年龄17-28岁，会化妆，会说粤语 学历不限，国籍不限，户籍不限，民族不限 负责代表公司跟华南地区的生产商谈合作开工厂 新公司分红模式，本公司4成，生产商6成 公司出场地，生产商出技术+设备 上下班没有时间规定，人要到北京面试 工资没有上限

目前在我们的工作平台上，您可以轻松实现： 混着干的年薪30万/努力干的年薪100万/拼命干的年薪800万以上！ 【公司介绍】: 1、优仙集团成立于2008年，是一家集化妆品、轻医美、大健康产品及各类科美养生仪器的研发、生产、销售、模式构建、市场拓展与售后落地执行于一体的全闭环集团化企业。 2、集团现拥有全国6大运营中心，7家商务子公司和两家自主生产研发工厂。 （公司具备强大实力，市场开拓与售后服务更具保障） 3、覆盖全国400多个城市，2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每天新增美容院超5000家。 （美业为朝阳产业，市场空间广阔） 4、优仙集团现有员工2300余名，其中商务开发团队逾1100人。 【主营品项】 优仙联合欧洲荷兰Fotona公司及多家医疗美容机构，历经三年研发、四年临床验证，推出“眼部抗衰大师”黑科技仪器，已获30余项专利技术。 1/温碧霞明星代言 2/CCTV品牌中国栏目推广合作品牌 3/中国人保承保金额达1000万元 4/获国家认证3A级诚信企业 突破传统美业需动针或手术解决眼部衰老的局限，真正实现不开刀、不破皮、无痛感、无需恢复期即可改善眼周及面部老化问题。 “眼部抗衰大师”原理更科学、成本更低、效果更显著，必将成为未来3-5年美业发展的引领者。 【行业机遇】 90年代抓住股票，2000年后赶上房产，2019年前布局抖音，都成就了大批先行者。 站在时代风口，才能快速提升收入。 当前，全国数亿人群长期面临眼部衰老问题，过去几十年从未有企业能实现无创无痛解决方案。 优仙“眼部抗衰大师”通过电磁仿生学技术应用，填补美业30余年空白市场，未来1-5年将席卷全国百万级美业门店。 该项目于2022年5月正式面市，目前处于发展初期，未来几年将迅速普及至整个美业市场。 【工作内容】： 通过公司提供的客户资源（美业老板联系方式），以电话或微信方式向美容院负责人传递最新技术变革信息，介绍更低成本、更高效果的解决方案，促成其支付680元启动金，用于开展爆卡拓客和业绩变现。 待门店实际见效后，再推进55分成或2.58万元加盟合作。 无需客户承担采购产品、设备或预付加盟费等风险，我们先帮其做出成果，消费者认可并买单后再谈合作，零负担模式更易被接受。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪资方案，可自由选择： ①底薪方案：8000元底薪+每单2.58万加盟提成4500元，每张卡提成20元。（需完成月收店3家） ②合作方案：每单2.68万加盟提成9500元，每张卡提成40元。 2、商务部在职同事超600人，人均月收入达23000元以上。 工作流程简单，成交转化高效。 3、自2024年5月启动眼部项目以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在80万以上，另有众多同事月入20万+、10万+。 4、混着干的年薪30万/努力干的年薪100万/拼命干的年薪800万以上！ 5、真实可查，经得起实地验证。平台优势明显，让您在这里轻松获得在别处难以企及的高收入，欢迎来公司实地考察验证。 （我们属于高提成机制平台，靠业绩拿高薪的销售人员在公司大量存在） 6、优质平台+充分努力+正确心态=必然收获！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-45岁（超出者请勿扰）。 2、有美业背景，或从事过电话销售、招商经理及其他销售类岗位满1年以上者优先录用。 【工作时间】： 1、上午09:00-12:00，下午13:30-18:00 2、周末大小周，每月休息6天 3、法定节假日正常休假，年假20天 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音及学习资料，统一组织学习。 总监也将对新员工进行一对一指导。 2、数据资源： ①公司提供全国范围内的美业院长联系方式； ②总监会教授新人自主采集号码的渠道与方法。 我们只需负责拨打沟通，收取599元启动金。 3、成交情况： 收店率：优秀员工单月可签约20家以上； 加盟转化率：已缴纳680元启动金的客户，80%后续选择加盟。 举例：当月A业务员成功启动10家门店，其中7家转化为加盟，综合卡提与加盟提成收入可达8-10万元以上。 最高收入情况： 一、专注个人业绩者，月薪可达8-15万； 二、组建团队并获得伯乐奖+管理奖者，月薪已突破50万+。 4、行业经验：公司多数员工此前并无相关领域经验，大家均从零起步。 不依赖关系，不靠人脉，完全凭个人努力取胜。 大量新员工在入职2-3个月内实现月薪5-8万以上。 给自己一次机会，就是给未来一个可能！ 【预约面试】： 1、请提前一小时以上电话联系预约面试，工作时间为：09:00-12:00，13:30-18:00 2、有意求职者，请先投递简历，并将上述内容认真阅读三遍，随后直接通过电话或微信预约面试时间。 相信这个优秀的平台，能够改变您和您的家庭！

一、任职要求： 欢迎无经验应届生，零基础小白也可胜任。 热爱金融与销售领域，工作态度积极，勇于追求高收入，期望在金融行业深耕发展。 愿意学习，踏实肯干，有无销售背景均可。 只要肯努力，学历不限。 二、工作职责： 1、公司提供高质量客户资源，无需外出拓客，通过电话沟通邀约客户，解答贷款相关咨询，推动业务成交。 2、成立十余年，每年在百度、支付宝、抖音、今日头条等主流平台投入超千万广告费用，客户线索实时直达个人，精准度高，数量充足，完全无需担心资源问题。业绩产出远超同类岗位，整体优势明显。 3、开发：对意向客户深入跟进，推进合作达成。 4、邀约：与目标客户确认面谈时间，安排后续对接。 5、维护：定期回访老客户，提升满意度，促进二次成交。 三、福利待遇： 1、无责任底薪8000元+【转正提成2.5W】+40%高额提成+现金红包+季度奖金3000-30000元+团队旅游+五险一金，新人平均月入3万至10万元，不搞无效客户充数，新人由老员工一对一辅导，入职即缴纳五险一金。 2、新员工享有系统入职培训、营销技巧提升课程，以及月度团建、团队拓展活动，助力持续成长。 3、为表现优异者提供广阔晋升通道，管理层中90%来自内部提拔，收入无上限，晋升凭实力，平台大、前景好、发展空间足。 4、美女主管带队，销冠亲自指导，身边人都在赚钱，你还在犹豫什么？机会稍纵即逝！ 我们提供完善的培训体系，领导亲和，团队年轻有活力，期待您的加入！

工作区域：沈阳市及周边 亮点：新兴行业、公司提供基础客户资源、系统化培训、薪资+佣金+提成、月度团建 岗位职责： 1.在运输公司推广公司商用车风险减量服务产品，扩大业务覆盖范围并增强市场影响力； 2.借助公司资源拓展个人客户网络，深入挖掘潜在市场机会； 3.全面负责现有客户资源的转化推进，包括高效完成车辆续签任务，提升客户留存率与业务转化效率； 4.定期向上级反馈工作进度，提交准确的业务数据与市场分析，助力公司科学决策。 任职要求： 1.有强烈收入意愿、能吃苦耐劳，适应每日外出办公及驾车作业； 2.有销售经验或具备商用车重卡金融、新车二手车销售、配件、物流车队、车后市场等相关领域从业背景者优先； 3.具备良好的语言沟通能力与商务谈判水平； 4.工作态度积极主动，公司可配套提供省内相关业务资源支持； 5.年龄*****。 工作地点：辽宁省沈阳市于洪区西湖街16-5号网点8

全真诚，NOAI！本人纯手打岗位介绍！ 打电销打到想吐？陌拜一天加不到一个意向客户？别担心，我们统统不需要！！ 没有套路，简单直接，请认真看，双向选择最重要！！拒绝画饼！知道大家找工作不容易，不浪费彼此时间。 [薪资待遇] 无责5000+8-12%提成+奖金(100-2w)+月度、年度激励+团队奖励+上门奖 +各种过节费，半年晋升，双休法休，不加班，年度普调工资、每年一次晋升机会，入职缴纳五险一金。 [工作内容] 1、完成销售全流程：全渠道新媒体拓客（包括但不限于抖音/闲鱼/小红书/58等）--客户咨询--商务谈判--签约落地！不电销不膜拜！！ 2、增值服务拓展：深度开发企业服务需求，主导工商注册、财税代理等企业服务产品的销售转化 [任职要求]：对新媒体营销有兴趣，愿意积累相关经验 工作地点：东城、朝阳、海淀三区就近安排 北京共有34+多个商务中心，可根据员工住址就近原则分配工作！

养老顾问 岗位职责： 1.公司提供客户数据支持，采用线上邀约、线下跟进的运营模式，带领客户实地参观养老社区，通过沉浸式体验推动签约达成。 2.落实总公司高端客户发展战略，依据总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 3.负责现有客户信息的整理与更新，持续跟踪并深化客户关系，促进后续开发。 4.策划并组织高端小型沙龙活动，提升客户粘性，实现客户维护与二次转化。 薪酬待遇： 1.薪资范围：15000-30000/月。 2.薪资构成：底薪+提成+季度奖＋年终奖+持续奖+服务奖+管理奖 3.企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 4.公司各个阶段的培训、旅游。

【底薪12000--30000元+】 介绍: 在我们的公司： 混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪100万以上！ 销售一通百通，无需行业经验。只要是懂销售的就大胆联系我，结果一定超出你的预期。 【公司介绍】: 1、集团成立2012年，至今有10余年的经营历史。 2、在全国几千多家美业顾问管理公司中，综合实力遥遥领先。（集团公司有足够的实力，销售开拓市场才更轻松） 3、全国400多个城市，现有美容院数量500万家以上，并且平均每天新开业美容院超过2000家。（资源数据每天更新打不完） 4、目前有800多位同事，招商部和售后部各400位左右。 【工作内容】： 1、公司每月召开一期全国美业总裁班峰会（招商会），邀请美业老板来考察和学习。客户报名学习参会，往返机票/高铁票由公司免费预订。（公司每月投资一百多万元用于免费帮老板预订往返机票，公司送机票，能大大降低我们邀约的难度，邀约更轻松） 2、工作内容：通过公司提供的客户资源{美业老板的号码}，我们打电话邀约客户来考察学习我们的经营模式和方案，从而促成顾客在招商会现场成交。（我们只负责电话邀约，院长参加招商会考察清楚后会主动刷卡合作。） 【薪资待遇】： 新进同事: 4000元无责底薪+有责底薪4000+邀约奖励（3000-5000）+15%（15000+）提成！（两个月无责）综合月薪可达30000+ 转正商务经理后可跟随职位晋升： 无责底薪（1000元---30000元）+邀约底薪+30%提成！综合月薪可达30000+ 另有：招聘伯乐奖+成就奖3%+后期可带团队+3%（一直有）团队管理奖 月薪10万不是梦！ 3、北京商务部100多位在职同事，平均月薪3万以上。工作内容简单，开单成交轻松。 4、事实如此，因为我们的平台足够好，所以在这里轻松就可以拿到你在别的地方拿不到的高薪，等你来公司考察验证。 5、公司附近15分钟路程，大量房源单间配独立洗手间，月租1300元，。 【岗位要求】： 1、不限学历，不限工作经验，年龄20-40岁（有销售经验者优先） 2、需要有良好的沟通能力和销售技巧。 3、有电话销售/招商经理相关经验优先录用。 【工作时间】： 09:00-17:30 周一至周六！

北京市门头沟区招市政道路会铺水泥渗水砖的小工和大工。上夜班，包吃住，需要联系的请下午3点以后打电话。 单位住址:北京市门头沟区

我们专注租房领域，不做房产销售，非中介模式，无需电话推销，不搞地推，不穿西装打领带，工作轻松易上手，学历和经验不限。 一、工作内容：（入职无任何费用缴纳～） 1、在58同城、安居客、小红书、闲鱼等平台线上发布待租房源信息 2、及时回复客户咨询消息 3、带领租客看房，介绍房屋情况及周边配套设施 4、负责公司分配房源的日常管理（如转租、续租、退租等事宜） 二、行业优势： 租房业务在销售类工作中属于入门快、操作简单的类型，成单周期短。我们无需主动外呼，客户会自行联系咨询，属于被动式销售模式。新人入职配备资深员工一对一指导，全程带教。公司拥有独家出租房源，全部自主运营，不与外部中介合作，资源有保障。 三、关于薪资：每月5号准时发薪，开单即享提成！ 住宿支持＋底薪＋业绩提成10%～35%＋开单额外奖励 综合收入7000-10000元，销售冠军月入3万-7万元！ 总业绩第一、成单数量王、收房表现突出者可获500-2000元现金奖励 四、作息时间： （无需熬夜加班哦～）9:00-19:00（工作时间灵活安排） 午休时间11:30-13:00（吃饭休息放松都自由） 法定节假日照常休息（该吃吃该喝喝） 提供住宿～提供住宿～提供住宿～（重要事情说三遍） 五、岗位优势： 1、无需持续打电话，拒绝骚扰式销售！ 2、免费提供住宿；一年房租通常需1-2万元？住宿舍直接省下大笔开销，超值！ 3、公司专注于房屋租赁，不涉及二手房买卖业务！ 4、新员工享岗前培训及专人带教，快速上手！ 5、上班不用穿正装，轻松自在！ 六、任职要求： 1．学历不限，性格积极开朗，具备良好沟通能力。 2．有无经验均可，有赚钱动力者优先考虑。 七、晋升通道： 销售专员～主管～区域经理～城市总经理 优秀人才可破格提拔，最快三个月晋升主管，平台优质，机会开放，只要你敢拼！

主要负责：连锁养老社区入住对接及产品推广销售 公司提供精准客户资源，无需自行开发拓展 每周组织4-8场客户沙龙活动，高效邀约，加速成交 具备销售实战经验者优先录用！ 【行业岗位优势】 1.薪酬优势：责任底薪1.6万-4万+20%高比例提成！月收入不设上限，冲击百万年薪具备可行性！ 2.发展优势：晋升通道公开、公平、透明，配套清晰的晋升路径与管理制度 3.培训优势：系统化培训体系，涵盖标准化流程培训、专业销售训练、职业资格认证等全流程支持，零基础也可快速上手 【任职要求】 1.年龄25岁-45岁 2.学历要求：大专及以上学历，条件特别突出者可适当放宽标准！ 3.历史收入：年收入达15万元及以上（需提交收入证明或银行流水） 4.行业背景：具有金融、房地产、养老服务及相关领域销售经验者优先考虑 5.综合素养：具备良好职业操守，无不良从业记录及刑事、金融类违法记录 6.作息安排：周末双休，享受国家法定节假日正常休假待遇 【薪资待遇/福利保障项目】 1.高额责任津贴，每月最高4万元，持续发放最长18个月 2.收入构成多元：首年佣金、续期佣金、优质续保奖励、团队增员奖、人才发展奖、季度绩效奖金及年终奖金等多项激励 3.保险保障：包含意外伤残与身故保障、疾病身故保险、住院医疗保障（不含急诊门诊）等多重险种 4.长期服务奖励：与公司签约满5年且符合标准的员工，可获得长期服务奖金计提发放 5.公积金计划：公司为提升代理人综合待遇设立的专项公积金机制，不同于劳动关系下的住房公积金等社会保障制度