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工作职责： 1.负责基于大语言模型（LLM）的智能体（Agent）系统架构设计、开发实施与性能调优，打造具备复杂任务理解与逻辑推理能力的AI解决方案。 2.探索并落地大模型在垂直领域知识融合、指令微调、上下文建模与推理能力提升等方面的技术路径。 3.搭建和维护专业领域知识库，设计知识抽取、结构化处理及向量化存储机制，增强模型对行业知识的理解深度。 4.参与智能体核心模块的研发，包括任务分解规划、决策推理机制、多阶段执行流程与反馈闭环优化。 5.协同前端、后端及数据工程团队，推动AI能力在实际业务系统中的集成与服务化部署。 6.持续关注大模型架构、Agent系统、RAG技术、思维链（CoT）等前沿动态，并推进其在真实场景中的落地应用。 任职资格： 1.计算机、人工智能、软件工程或相关专业本科及以上学历，具备3年以上AI算法或自然语言处理方向开发经验。 2.熟悉主流大语言模型（如Deepseek系列、ChatGPT、Qwen等）原理及其应用场景，具有实际模型微调与上线部署经验。 3.掌握LangChain、LlamaIndex、AutoGPT等智能体开发框架者优先考虑。 4.具备扎实的Python编程功底，熟练使用PyTorch/TensorFlow等主流深度学习框架。 5.了解RAG（检索增强生成）、PromptEngineering、LoRA/P-Tuning等大模型优化方法。 6.有知识图谱构建、信息抽取、语义分析等相关项目实践经验者优先。 7.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能独立推动技术方案实施落地。 加分项： 1.具备政府、公共治理、监管合规等领域AI系统研发背景； 2.熟悉大模型安全性、可控输出、结果可解释性等关键技术方向； 3.在ACL、EMNLP、NeurIPS、ICML等国际顶级学术会议发表过相关研究成果。 福利待遇： 1.具有市场竞争力的薪资水平+多项生活补贴（全勤奖、午餐补助、通讯补贴）+多重奖励机制（年终奖、项目奖、绩效奖金）+年度调薪机会； 2.六险一金、重要节日慰问金，周末双休、团建旅游、健康体检、结婚礼金、通勤班车等人性化福利； 3.提供免费住宿：公司北京总部办公区配套员工宿舍，环境整洁舒适，生活设施完善。 培养体系： 1.个性化成长路径：配备入职导师一对一制定培养方案+系统化公司级培训+部门常态化业务培训+外派学习机会，构建多元化成长支持体系，助力专业能力与职业素养全面提升； 2.多样化学习方式：组织阶段性线下集中培训+E-learning在线学习平台，实现灵活自主学习； 3.双通道发展机制：“专业技术线+管理发展线”并行晋升路径，支持跨岗位轮岗，促进人才复合型成长。 发展空间： 工程师、技术经理、技术总监等

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