我们正在寻找一位热爱教研、懂孩子、懂课程的课程设计专家，和我们一起打造能让孩子着迷、让家长认可的科学体验课 你将做的事 1，【课程魔法师】：主导体验课的整体架构与互动环节设计，将科学原理巧妙融入趣味探究活动中，引导孩子在动手实践中激发学习兴趣，同时构建清晰的学习路径，让优质课程的核心价值有效传递至每个家庭； 2，【内容创作者】：根据课程大纲，编写生动易懂的教学脚本与实验操作指南，兼顾知识的严谨性与课堂的趣味性，使每一份教学资料都成为孩子开启探索之旅的“钥匙”； 3，【教研迭代官】：将每一期体验课视为一次教学实验，协同团队开展教学效果追踪，结合到课率、学习反馈及转化表现等数据，持续打磨课程细节，推动教研成果不断优化升级。 我们希望你是 1，【教育底色】：本科及以上学历，具备理工科背景者优先，对教育事业怀有热情，坚信优质课程能够重塑学习体验； 2，【教研积淀】：长期深耕于K12课程研发或低龄段向高阶过渡类项目，熟悉在线教育的教学模式，能准确把握儿童的学习规律与家长的关键诉求； 3，【核心能力】：具备良好的用户视角与数据洞察力，善于从教学反馈中提炼优化方向；擅长沟通协作，能与跨职能团队高效联动，确保教研项目顺利推进并落地见效。 额外加分Buff 1，热衷于教具开发，擅长通过实物设计将抽象概念具象化，提升知识理解的直观性； 2，拥有科学教育相关经验，理解科学启蒙的本质逻辑，能精准捕捉孩子的探究兴趣点。 在西瓜，你的教研创意不会被束缚，你的教育初心会被尊重，每一次课程打磨都是对教育意义的深入践行。如果你希望用专业的教研能力，为孩子的科学启蒙贡献真实价值，欢迎加入我们！

一、岗位职责 1. 针对学生薄弱环节制定个性化教学计划，进行一对一或小班辅导； 2. 负责学科知识讲解、作业答疑及考试冲刺指导； 3. 定期与家长沟通学生学习进展，调整教学方案。 二、任职要求 1. 学历：本科及以上学历（在校生也可） 2. 经验：有1年以上家教/教学经验者优先，熟悉教材及考点； 3. 能力：表达清晰，善于互动，能激发学生学习兴趣； 4. 态度：耐心负责，时间观念强，无不良信用记录。 三、工作详情 -科目：语文/数学/英语/物理/化学等（请注明可授科目）； -时间：周末/寒暑假/平日晚上，具体协商； -形式：上门授课（地区：一二线城市）或在线辅导； -薪资：小学60-100元/小时，初中80-150元/小时，高中120-250元/小时（能力优异者可面议）。 四、其他说明 1. 会有正授课前的试课（线上/线下）； 2. 需提供学生证证明备查。

岗位职责： 1、负责省内加盟商及药店的产品培训工作，包括集中授课与驻店指导，内容涵盖中药饮片知识、联合用药方案等 2、指导并带教加盟商团队，提升其在培训组织、客户体验活动及会员联谊等环节的落地执行能力 3、配合开展圈层营销项目（如健康讲座），培育标杆店员，提炼可复制的销售方法并推动区域推广 4、定期进行客户回访，维护良好合作关系，提升客户满意度 任职要求： 1、具备医药学、市场营销或相关专业大专及以上学历 2、拥有2年以上医药或保健品行业培训、终端推广工作经验，有连锁药店从业背景者优先考虑 3、掌握中药类产品专业知识，具备较强的课件开发与现场讲授能力 4、能适应频繁的省内出差安排，接受每月固定4天休息制度 5、持有相关职业资格证书者优先，熟悉浙江地区连锁药店运营模式者更佳

工作周期：2025-09-01~2026-01-10 每周工期：3-4天 工作时间：15:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-09-23 一、工作内容： 面向青少年开展航空模型、无人机、航天科技、航海模型、车辆模型及相关航空航天启蒙类素质教育课程的教学实施 二、招聘要求： 1.持有教师资格证或飞行执照/AOPA/ASFC/飞行教员等任一专业资质证书。 2.具备小学、初中或高中阶段教学实践经验。 3.热爱航空航天与科技模型领域，了解基础航空模型及无人机等相关科技产品。 4.喜欢孩子，富有责任感，具备良好师德，配合度强，时间安排稳定。 三、教学培训： 上岗前由公司统一组织培训，为期2-3天（免费） 四、工作时间： 工作日（周一至周五）下午时段，每节课时长约为1-1.5小时 五、课程薪酬： 180元/课时 六、工作地点： 成都市区内中小学及幼儿园 七、公司简介： 木鸟教育/天府航协是专注于青少年STEAM航空特色创新创客教育的综合服务团队，主营业务涵盖STEAM航空科普课程服务体系、STEAM赛事展演与科技素养拓展活动、STEAM特色创客空间建设、以及航空航天航海车辆模型运动整体解决方案四大板块。公司以科技创新为驱动，秉持匠人匠心的教育理念，自主开发了覆盖航空、航天、航海及车辆模型领域的青少年创新课程体系，并引入国内外优质教育资源，致力于提供高水平的创新教育服务与航空运动综合支持方案

岗位职责 1. 为初高中阶段学生设计个性化学习计划，开展1对1、1对2及3-8人小班授课； 2. 激发学生学习兴趣，引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯； 3. 针对学生知识薄弱环节进行辅导，助力学业成绩快速提升； 4. 参与学科教研与教学培训活动，持续提升教学质量与专业能力； 任职要求 1. 本科及以上学历，须持有教师资格证；具备教学经验（尤其毕业班教学）者优先考虑； 2. 具备良好的职业素养与服务意识，热爱教育事业，关爱学生，以身作则； 3. 授课逻辑清晰，语言生动有趣，能根据学生特点实施差异化教学，注重启发引导； 4. 普通话标准，仪态自然大方，富有亲和力； 5. 思维灵活，工作细致认真，保持持续学习的态度； 6. 性格乐观开朗，积极进取，心理素质稳定，富有责任感。 数学物理可兼职

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-09 岗位职责： 1.为学生提供专业且高水平的教学服务，合理规划课程安排。 2.激发学生学习兴趣，引导其建立良好的学习习惯与科学的学习方法。 3.与家长保持持续沟通，建立稳定的合作关系。 4.参与学科教研活动，不断提升教学水平与教学质量。 任职要求： 1.具备本科或以上学历。 2.熟悉北京市历年中高考考点内容，具备良好的教师职业道德。 3.持有教师资格证者优先录用。

岗位职责: 1.教授学生学科知识，确保学生理解并能应用这些知识 2.设计教学活动，提高学生的学习兴趣和参与度 3.定期与学生和家长沟通，报告学生的学习进展和需要改进的地方 任职要求： 1.具有强烈的责任心和对学生的深厚关爱，能够关注学生的学习和成长 2.具备良好的组织和沟通技巧，能够有效管理班级和策划教学活动 3.能够与学生建立良好的互动关系，创造一个积极、支持性的学习环境

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2028-09-30 工作形式：招募线上题目讲解教师，无需固定时间与地点，支持居家办公，平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题目资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排灵活自主，收入水平相对可观 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目将根据当前需求动态调整，具体情况以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享有新加入奖励！

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：自由安排 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-26 工作形式：线上录题讲解教师，不受时间与地点限制，支持居家办公。平台题目资源丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题目数量充足，支持按量产出；项目持续稳定，无地域约束 时间安排自由，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求动态调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另设不定期激励奖金，部分学科享有新人入职奖励

岗位职责： 1、开展高中阶段一对一课外辅导教学工作； 2、助力学生实现成绩稳步提高； 岗位待遇： 底薪＋课时提成，综合年薪不低于10W+ 提供免费住宿，缴纳五险一金，享有节日福利 每年安排2-3次单位组织的公费旅行 每3-6个月享有一次调薪机会 专业不限，经验不限，单科成绩优异即可报名！ 配备资深教师带教培训，拥有成熟的培训体系，晋升机制公开透明！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责：语文、数学、英语（小初） 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 积极参与教研活动、教学培训及课程开发，持续提升教育教学能力和专业素养 4. 配合学校完成班级管理、校园活动组织及各类教育相关事务性工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2.持有相应学科及学段的教师资格证书 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用现代教育技术辅助教学

寻找合作伙伴教师

1.对学生的学习成果负责，并督促学生完成学习任务； 2.及时和家长沟通学生学习状态； 3.严格按照平台的教学标准完成备课、教学、课后职业 【任职要求】 1、有至少一年的小初高教学经验，教龄越长越好，不限科目； 2、一本院校学生优先考虑； 3、有教师资格证、职称证书的优先考虑； 【课酬福利】 1、课酬45元～850元/小时不等，课酬随经验、职称等级上升； 2、排课以老师系统设置的空闲时间为先，时间自由灵活； 3、课酬系统提现，便利快捷； 4、线上教练，无需通勤； 【招聘流程】 一面️注册️观看学习视频️下载办公&教学系统️笔试️试课️系统转正️总部线上培训️上岗

岗位职责： 1.根据教学大纲和学生特点，制定并实施科学合理的教学计划，完成备课、授课、作业批改及学业评估工作 2. 关注学生全面发展，开展课堂管理与课后辅导，及时与家长沟通学情，协同促进学生健康成长 3. 参与教研活动、教学研讨及教师培训，持续提升教育教学能力和专业素养 4.配合学校开展德育、社团指导、校园活动等育人相关工作，践行立德树人根本任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养、责任心与亲和力，无违法违纪记录 2. 持有相应学科及学段的教师资格证书，普通话水平达到二级乙等及以上 3.具备扎实的学科专业知识和基本教学技能，能熟练运用多媒体等现代教育技术 4.学历要求：不限（根据实际招聘学段可灵活设定，如小学一般要求大专及以上，中学要求本科及以上） 5.经验要求：不限（欢迎优秀应届毕业生及有经验教师应聘）

岗位职责： 1、根据学生的学习情况以及特点，协助部门主管制定学生个性化学习方案； 2、负责素质类或应试类课程授课； 3、按学校课程设置及大纲要求保质保量完成每次授课，并做好课程记录； 4、观察教学进度，对教学情况进行追踪及了解，针对学生问题制定改进方案； 5、根据学生的学习进度及内容，阶段性进行知识检测，及时掌握学生学习情况； 6、认真参加学校组织的教研，不断提升专业水平和授课技巧； 7、积极参与公司内部发展的其他事务性工作，完成教学部门主管安排的其他任务； 任职要求： 1、专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2、经验不限，具备扎实的学科功底，优秀的表达能力和的语言运用能力； 3、具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内考取即可； 4、热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5、熟练运用办公软件。

【岗位福利】 1. 五险一金：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金。 2. 节日关怀：享受过节费及节日礼品，涵盖教师节、生日补贴等福利。 3. 年终奖励：根据入职时长享受相应标准的年终奖金发放。 4. 团队活动：定期组织多样化的主题活动，充实员工业余生活体验。 【工作时间】 1、春秋季安排： 每周一与周二休息 周三至周五工作时间为14:00-21:00 周六、周日工作时间为8:00-18:00 2、寒暑假安排： 周一至周六上班，每日8:00-18:00 周日休息，寒暑假实行错峰调休统一补假 3、法定节假日： 按照国家规定执行错峰放假与集中补休安排 【薪酬结构】 无责任底薪5000元 + 课时费 + 绩效奖金 + 续班激励等 【岗位职责】 1. 招聘覆盖小学至高中阶段的语文、数学、英语、物理、化学、生物、地理、历史、政治学科教师。 2. 承担所授课程的教学任务，喜爱青少年群体，热衷教育事业，具备服务意识，及时回应学生与家长的学习咨询。 3. 参与所在学段学科的招生宣讲：持续掌握中小学学习体系与方法，通过多种途径向家长传递教学理念。 4. 精心备课，高质量完成课堂教学与习题解析；结合学生个体差异科学设计课程内容，合理规划课时安排，并针对错题、难题进行专项讲解。 5. 主动参与学科教研交流，提升专业教学能力，为机构沉淀优质教学资料。 6. 协助完成学科试卷的编制与选题，在教学过程中分阶段实施测评并完成阅卷，评估辅导效果。 7. 加强家校互动，全面掌握学生学习动态，协助其建立科学的学习方式与良好习惯。 8. 完成公司指派的其他与教学及教研相关的工作任务。 9. 积极达成个人绩效指标，落实续班续费目标，推动学员续报、扩科及推荐新学员。 【任职资格】 1. 具备良好仪态与职业素养，富有责任心、爱心和耐心。 2. 认同教育使命及企业价值观，热爱中小学基础教育工作。 3. 拥有踏实进取的工作作风和较强的学习适应能力。 4. 具备团队协作精神和集体荣誉感。 5. 具有良好的情绪管理能力和抗压能力。 6. 普通话标准，表达清晰流畅，具备优秀的沟通协调与临场应对能力。 7. 学科知识扎实，持有教师资格证者优先考虑。

思考乐教育集团成立于2008年，2019年于香港联交所主板上市，目前在广州拥有22个教学校区。本岗位不强制要求教师资格证，公司提供为期1-2个月的带薪培训，涵盖备课、磨课、试讲等内容，欢迎积极咨询与投递！ 现面向社会诚聘初中及小学各科教师若干名： 数学教师（小学、初中） 语文教师（小学、初中） 英语教师（小学、初中、高中） 物理、化学教师（初中、高中） 岗位职责： 1、负责小班授课，完成课前备课、课堂讲授及课后作业批改； 2、开展课后辅导及补习工作； 3、参与教学大纲制定与课程规划； 4、积极参与集体备课、练课、教研活动，持续提升教学质量； 5、通过电话或短信方式与家长、学生保持沟通交流； 6、维护良好的教学秩序与学习环境； 7、协助校区组织招生宣讲、公开课、咨询会等活动。 任职要求： 1、年龄20-30岁，全日制本科及以上学历，专业不限； 2、形象良好，普通话标准，具备较强的语言表达与感染力； 3、性格活泼开朗，善于沟通，能够有效调动课堂氛围； 4、热爱教育事业，吃苦耐劳，富有耐心和高度责任心； 5、具备良好的团队协作意识与沟通能力。 福利待遇： 1、薪酬结构：保底工资+基本工资+课时费+岗位津贴+绩效奖金，初级教师年薪15W+可期； 2、提供住宿或住宿补贴，入职即享为期一个月的带薪脱产培训，广州20+校区可根据住址就近分配； 3、入职即缴纳五险一金，享有暑期7天、寒假10天带薪假期，另加5天带薪年假； 4、完善培训体系：涵盖新员工培训、赢在起点计划、雄鹰腾飞项目、导师制培养、集体教研、听评课机制、名师分享、在职进修等； 5、节日礼品、生日会、户外拓展、团建活动丰富多样，每年举办年终盛典（含年会聚餐、节目表演、奖项领取）及全员运动会； 6、每年至少一次公费旅游，世界那么大，费用我来出，你只管尽情体验！ 晋升路径： 1、建立公平公正的评选机制，设有金牌教师、教学标兵、风云人物等多项荣誉激励； 2、每年开放职业发展通道，营造积极向上的成长氛围； 3、教学发展路径：小学教师→初中/高中教师； 4、管理发展路径：学科教师→学科经理→校区校长→大区负责人。 我们提供的不仅是一份职业，更是一个实现梦想的舞台。在这里，你将成长为——名师！学科带头人！！科长！！校长！！ 只要你心怀理想，具备实力，勇于突破，加入我们，就能成就属于自己的辉煌事业！ 工作地点：广州20+校区就近安排，覆盖天河、荔湾、越秀、海珠、黄埔、白云、花都、番禺等区域。 广州总部地址：天河区体育西路191号中石化大厦B塔20层思考乐教育 公司统一安排宿舍，住宿无忧。 欢迎优秀应届毕业生及实习生踊跃投递。 有意者请携带简历参加所报科目笔试，并准备15分钟试讲内容。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 每个人都有潜力讲好一堂课，IP讲师的新时代已经到来！职业教育领域核心操盘团队与讲师IP孵化平台正式启动！ 现面向社会招募【IP讲师】合伙人，欢迎零基础小白加入，由专业操盘手全程带教赋能，两年内已成功培养数十位年收入达50万的直播授课讲师。平台开放、团队年轻、收益共享，多劳多得，能力决定回报。 诚邀优秀的你携手共进！ 上班时间：1-6小时，根据直播排班安排分早、中、晚班； 收入区间：1w-10w/月 岗位职责： 1. 承担考证类线上课程的直播授课及转化任务！ 2. 完成课程内容的备课准备，并参与运营复盘以持续提升教学效果！ 3. 协同开展相关的教学研究与教研支持工作！ 任职要求： 1. 具备全日制大专及以上学历，会计财税、建造师、法律、医学、播音主持、导游、建筑土木、师范等相关专业优先录用！有实际授课经历者优先！持有相关职业资格证书者优先！ 2. 语言表达流畅，普通话标准，具备较强的沟通技巧与情绪传达能力！ 3. 热爱教育行业，富有耐心与责任感，愿意在教育赛道长期发展！

1，人员培训指导 2，目标拆解落实 3，过程复盘总结 4，岗位协作调配 岗位职责：能够完成门店清洁维护，各岗位标准化执行及带教工作。具备目标制定与分解能力。积极主动，富有责任感

旺季扩招，高薪机会来了！！！ 岗位优势： 1、无需自行开发客户，无需拨打陌生电话，更不必费力筛选潜在客户； 2、只需运用专业话术为学员答疑解惑，自然引导其完成报名流程； 3、工作压力远低于传统销售岗位，却享有同等甚至更高的薪酬回报，办公环境舒适如客服岗； 4、入职即配备专属导师指导，技能迅速提升，高收入轻松到手； 公司亮点： 1. 精准客户资源由公司统一提供。 2. 完善的福利体系，全员享受全勤奖励、加班补助、月度/季度/年度奖金及实物现金激励，另有生日礼金、节日补贴、带薪年假、公费旅游、定期团建等多重福利； 3. 工作时间早九晚六，额外享有超长带薪年休假； 4. 零基础也无需担忧，入职即享系统化培训，专业讲师授课，部门主管一对一实操带教； 5. 拥有清晰的晋升通道和公平竞聘机制（入职满三个月可参与管理岗选拔），发展空间广阔； 6. 实行扁平化管理模式，团队氛围开放自由，成员中70%以上为充满活力的90后与00后； 7. 特别福利包含：一、为表现优异、核心及业绩突出员工全额资助外部培训与学习机会；二、免费提供涵盖知识、技能、管理能力与心理素养等多类内部培训课程；三、对做出重大贡献的员工，公司承担其旅游期间的食宿与交通费用。 岗位职责： 1、公司提供高质量客户线索； 2、通过电话与客户高效沟通，准确把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 3、持续维护老客户关系，深度开发客户价值； 4、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作关系。 任职要求： 1、年龄23-30岁，语言表达清晰，普通话标准流畅； 2、对销售工作具备高度热情； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、有电话销售从业经历者优先考虑； 5、学历不限； 工作时间：9:00—18:30，法定节假日均享带薪休假。有经验者优先

本岗位多家校区招聘，可就近安排 具体地址详聊，且提供住宿。 【岗位职责】 1、针对学生情况负责相关学科的教学工作，因材施教，进行个性化课程讲授，灵活教学，并对学生的课时做合理规划； 2、培养学⽣良好的学习习惯，进行学习⽅法指导和适度的课后跟踪服务； 3、定期与家长进⾏学⽣学习情况的群反馈，并听取学生、家长、教务的反馈意见，不断提高教学服务质量； 4、参加集体备课、教研活动，与同科目老师之间进行公开课和磨课，不断的提高授课技能及专业知识； 5、配合班主任召开学生家长会，协助做好课后维护，协助推进学生维护、续费、转介绍等工作； 6、做好学生在校重大考试的试卷收集，及时做好试卷分析，定期为咨询老师提供学科上的培训和帮扶； 【任职要求】 1、本科及以上学历，师范院校、相关专业、持有相关教师资格证、有同行业经验优先； 2、热爱教育事业，潜心教书育人，具有良好的职业操守，能胜任对应学科的教育教学工作，有强烈的责任感； 3、普通话标准流利，思维灵活，擅长与学生沟通交流； 4、熟悉学生的学习及生活特点，能发掘适合学生的教学方式，灵活教学。 5、综合能力较强或有相关经验的，专业可不限。 【薪酬福利】 薪酬结构：底薪/课时费（取高者）+续费提成+转介绍奖金+全勤奖+餐补+工龄工资+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖，综合收入月度平均10000-15000，优秀者以及高中水平老师20000左右。寒暑假可达2.5万--3万/月，高中水平的老师可达4万左右。 2、福利： 1）节假日福利：1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2）年度福利：送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等； 3）年度旅游福利：百名优秀员工双飞游（国外优先）、上半年春游、下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4）在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高！让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之一！ 5）大型表彰会：暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6）常规福利：五险一金、优秀员工评选。 【培训学习】 1、内部培训：月度管理培训、精英提升训、读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2、外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院、世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域，集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； 【职业发展】 教师-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理 【企业文化】 1、核心理念：大爱、利他。 2、利他的三位维度：利员工、利客户、利社会。 3、利员工的三个维度：利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。

岗位职责：具备骨关节类产品、活性肽口服液、神经酸口服液、三七口服液等健康产品销售经验者优先考虑； 人数：5名 要求：形象良好，表达流畅，工作经验不限；大专及以上学历，专业为工商管理、医学类或播音主持、文艺相关方向者更佳，认同大健康行业发展前景，能适应出差安排；持有营养师证书者可优先录用； 到岗时间：可随时入职； 岗位职责：负责健康养生知识的普及与推广，依据公司统一培训内容开展产品宣讲工作； 待遇：转正后月收入8000元以上，能力突出者薪资上不封顶！

负责华为体验店导购/店长/区域经理等岗位的培训工作。（公司提供课件素材） 负责团队企业文化的建设与宣传推广。 负责核心绩效业务模块的培训实施。

家庭教育培训师，学业规划指导师

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