招聘助理岗位。薪资为3500-5000元/月。要求应聘者具备工作经验、优秀的语言表达能力和学习能力。

招穿棍修油人员5名，夜班安徽宣城

招聘临时工一名。，年龄55周岁以内。工作简单易上手。薪资为每天200元，提供午餐，工资人走账清。工期为10至15天。

招聘临时工，男女不限。薪资面议。工作地址位于绩溪洪上塘（亦驰服饰旁）。

招聘收治员1名。要求年龄55岁以上。薪资面议。

招聘烧结岗位人员。薪资范围为2400-5000元每月。薪酬可面议。有相关工作经验者优先考虑。要求初中以上学历。

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招聘淘洗工人一名。

招聘一名。薪资日结。具体事宜请电话联系。

招聘长期员工。工作地点位于张渚镇人民南路165-2号，张渚鸡柳大人。招聘人数若干。薪资为每月4200元，每月休息2天，实行两班倒工作制。

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招聘操作工。要求初中及以上学历，具备吃苦耐劳的精神，会操作行车者优先录取。能按要求完成分配的工作任务，遵守工作安排，能接受加班。薪资范围为4500-10000元每月。工作地址为宣城市宣州区高新技术产业开发区昭亭北路515号。

招聘保洁人员。要求身体健康，能胜任体力劳动。有1年以上物业或写字楼保洁工作经验者优先。要求吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。服从工作调配。无不良从业记录，能适应公司安排，无传染性疾病，需提供健康证明。薪资福利面议。工作地址为宣城市宣州区高新技术产业开发区昭亭北路515号。

招聘仓库管理员。要求高中及以上学历，熟悉电脑基本操作，熟练使用表格处理软件，具备良好的沟通能力和团队协作精神。负责材料出入库管理及数据录入，能接受加班安排。薪资为4000-5000元/月。工作地址为宣城市宣州区高新技术产业开发区昭亭北路515号。

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招聘现场管理人员1名。要求大专及以上学历。薪资福利面议。公司提供免费两餐和员工宿舍，当月缴纳五险，每年享受5天带薪休假及职工免费体检。工作地址位于龙泉工业园区塆头区块（大沙派出所旁，伟林快递上首）。

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招聘多名长期员工，月薪3500元以上。每日工作时长为8个半小时，每月休息2天。提供工作餐、节日福利和带薪年假。收入与个人努力程度挂钩，后期福利待遇更优。要求应聘者为18至25岁，需具备友善、积极乐观的品质。另招聘数名兼职人员，要求为18至25岁。薪资面议。

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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岗位职责：备料投料 浇铸 任职要求：20-50岁 身体健康吃苦耐劳 适应两班倒 岗位福利：免费提供工作餐 免费发放劳保用品 吃饭不扣时间 每月月底准时发薪 综合工资8500-9000/月

5月日结231/天加26餐补 6月日结210/天加26餐补 7月日结210/天加26餐补 77h后日结，工价包含所有绩效及津贴，不包含餐补 年龄18-45岁，男女不限 工作内容：逆变器/包装/看机器/smt组装/全部手工活/普通工衣 免费工作餐，刷饭卡吃饭13元/餐标准，吃不完不打入工资中，可以去厂区超市消费，吃住在厂/公寓式住宿/免费6人间/独立卫浴/阳台/水电均摊/ 工作地点：安徽广德

岗位核心要求 一、必备经验： 1.具备5年以上除尘布袋或环保滤料生产企业技术管理经历，熟练掌握针刺毡、覆膜滤料等产品的生产工艺流程； 2.拥有大型除尘系统项目的技术落地实施背景，了解相关行业规范与标准。 二、关键能力： 1.熟悉主要生产设备（如针刺机、覆膜设备）的操作原理及工艺参数优化方法； 2.具备带领团队攻关技术瓶颈的能力，能有效衔接生产、研发与销售环节的协作配合； 3.大专及以上学历（材料、纺织、机械类专业优先考虑，条件优秀者可适当放宽）。 三、岗位职责速览 1.负责生产工艺改进，确保产品质量稳定并控制制造成本； 2.主导技术升级和新型滤料产品的开发工作； 3.为客户提供专业技术支持与解决方案。 福利亮点 五险一金＋绩效奖金＋专项研发激励 带薪年假＋节日关怀福利＋职业成长培训 提供住宿或住房补贴，表现优异者薪资可面议

工作内容描述: 1、依据生产计划，统筹安排本车间各工序的日常作业，及时解决生产过程中出现的各类问题。 2、按照产品图纸及工艺文件要求，指导并监督操作人员规范执行作业流程。 3、负责过程标识的检查与监管，维护车间劳动纪律，杜绝违规、违纪行为的发生。 4、落实车间6S管理要求，保持现场整洁有序。 5、妥善管理本车间的生产设备、工装夹具、检测工具及相关技术、质量文件资料。 6、坚持质量优先原则，协调好产量与质量的关系，强化全员质量意识与现场指导。 7、严控不合格品流转，防范车间内发生批量性质量事故。 8、准确及时提供生产与质量相关记录，确保上报数据的真实性和可追溯性。 9、推进并执行本部门ERP/K3系统的实施与应用。 10、合理管控劳动防护用品使用，严格落实安全生产各项规定。 11、在执行职责中遇无法独立处理事项或异常情况，须立即向上级主管汇报。 12、积极提出针对公司及部门管理优化的合理化建议。 13、依照体系标准开展工作，确保顺利通过客户对公司的体系审核。 14、严格执行公司信息安全制度，切实做好信息保密工作； 15、完成上级领导交办的其他工作任务。

招聘经理岗位。薪资范围为4500元至5000元每月。要求初中及以上学历，具备相关工作经验。

招聘工作人员6名。要求具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法、拥护中国的领导。政治立场坚定，品行端正，具有良好的思想政治素质和职业道德，无违法违纪行为，无不良记录。五官端正，身心健康，具备正常履行职责的身体条件和心理素质。具有良好的敬业精神，责任心强，自愿从事岗位相关工作，具备保密意识。具备良好的团队协作能力、沟通能力和一定的抗压能力。具备岗位表要求的专业或技能条件，能熟练使用办公软件。符合岗位要求所需的其他条件。薪资福利参照公司制度执行，提供有竞争力的薪酬。聘用人员按国家规定享受社会保险待遇。统一报名时间为2026年5月29日9:00至6月7日16:00。笔试科目为《综合知识》。面试采取结构化面试形式。。