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博士英才 具有中华人民共和国国籍；遵守宪法和法律；具有良好的品行；具有正常履行职责的身心条件；取得学历、学位证书的普通高等教育博士研究生，且在1991年1月1日及以后出生；具有副高以上职称的博士一般应在1986年1月1日及以后出生；高端人才一般应在1976年1月1日及以后出生；紧缺、急需专业或特别优秀的人才年龄可适当放宽。现役军人、试用期内的机关事业单位工作人员、未满规定最低服务年限的机关事业单位工作人员以及在读的非2026年应届毕业生不得报名；受过刑事处罚的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得报名；被开除中国党籍的人员、被开除公职的人员，以及尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员不得报名；曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为还在禁考期的不得报名；被依法列为失信联合惩戒对象的人员不得报名；应聘人员不得报考聘用后即构成**避关系的招聘岗位。 薪资福利:安家费10-50万元；科研启动费5-50万元；配偶安置：普通高等教育硕士研究生并具有硕士学位，以人事代理形式安置；住房：在校服务期间免费提供120m²左右住房一套，或提供20万元的购房补贴。博士后工作期满出站并取得《博士后证书》，安家费在相应类别基础上上浮10万元。具有正高职称者，安家费在相应类别基础上上浮10万元；具有副高职称者，安家费在相应类别基础上上浮5万元。备注：1.博士英才服务期为8年。2.夫妻双方均为博士的，分别提供相应待遇；若选择住房则只能享受一套，另一方可享受20万元的购房补贴。3.特殊人才、特殊情况，待遇可一人一议，具体由学校高层次人才领导小组研究确定。4.博士高层次人才专项奖励性绩效按学校当年相关文件执行。5.博士享受副教授待遇4年。 招工人数:3 外国语学院；专业技术十级及以上；0502外国语言文学（英语语言文学、外国语言学及应用语言学、翻译学、比较文学与跨文化研究等方向），0503新闻传播学/新闻与传播（国际传播、跨文化传播等英语相关方向）；邮箱：

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岗位职责： 1. 负责钛合金产品相关技术的研发、工艺优化及技术统筹管理； 2. 承担具体项目的技术突破实施与过程管理工作； 3. 组织并协调技术开发与验证阶段所需资源； 4. 开展轧制产品的对外技术沟通与交流工作； 5. 主导产品技术问题的分析评估及解决方案制定； 6. 组织开展项目申报材料准备、答辩及评审相关事务； 7. 审核具体产品的轧制工艺方案； 8. 解读与应用产品相关技术标准； 9. 组织并配合第三方对具体产品的技术审查工作； 10. 完成上级交办的其他专业技术任务。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，金属材料类专业背景，具备3年以上钛合金热轧板材领域工作经验，熟练掌握轧制工艺；了解熔炼与锻造工艺流程，对各工序关键参数、控制重点及其对组织性能的影响有深入理解； 2. 具备较强的问题诊断与解决能力、系统化思维、良好的沟通表达、应变能力、团队辅导及学习归纳能力；具备优良的职业操守；责任心强，目标明确，时间意识强； 3. 熟悉企业质量与技术管理体系，了解生产设备及工艺流程，具备扎实的专业理论基础，掌握公司所用材料及产品工艺特点，并能制定有效的工艺改进措施

岗位职责： 1. 协助部门及车间负责人开展生产管理、质量管理，进行生产作业分析，优化工艺流程，提升作业效率，控制人工成本； 2. 配合车间管理人员推进生产工艺改善，依据生产排程合理调配人力、设备与物料，识别并解决产线平衡问题，提出有效改进措施； 3. 参与车间安全生产监督及现场5S执行管理工作； 4. 协助组织车间员工定期接受培训，内容涵盖生产操作规范、安全作业要求及公司相关管理制度等； 5. 负责统计车间产量、工时及人员出勤情况，按月汇总产能数据并进行分析，完成人力与产能匹配评估； 6. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20至30岁，机械类相关专业优先，欢迎应届生应聘； 2、具备较强的责任意识，能承受工作压力，拥有良好的沟通能力和团队合作精神； 3、学习能力突出，积极进取，有志于向管理岗位发展，能够积极配合部门主管及公司管理层各项工作安排；

生产跟进，有生产管理经验

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机械类专科及以上学历，熟练掌握常用办公软件操作，具备采购相关经验者优先考虑，协助部门按时保质完成生产目标，

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岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、信息同步 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），维护文档系统规范性 3.协助生产计划排程、物料到货跟进及异常问题反馈与闭环处理 4.对接车间、采购、仓库及品质部门，保障跨部门沟通高效顺畅 5. 定期汇总生产数据，制作日报/周报，为管理决策提供基础支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能独立完成数据统计与报表制作 3.有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4.学习能力强，能快速熟悉生产流程及ERP系统操作 5.最低学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘：组件 从安徽省芜湖市鸠江区到浙江省嘉兴市秀洲区 距离264.88 耗时3小时18分钟 截止时间2026-05-12 23:59:00

1、交接班时与对班沟通，掌握上一班次生产情况（包括换款耗时、产量数据、设备停机时长等关键信息）； 2、执行产品首件、中件及末件的检验确认，在生产过程中随机抽检，有效预防批量性质量问题； 3、维护现场5S管理（确保各设备清洁、工具及生产辅料摆放有序，实现定置定位管理）； 4、监督、指导并记录作业过程（涵盖操作人员、新进员工及变更环节的管控与观察）； 5、管理新班组看板，针对未达标的项目进行原因分析并制定改善措施； 6、及时应对和处理生产现场各类异常，保障产线稳定运行； 7、编制及修订作业标准文件与标准作业票； 8、优化各岗位作业动作流程，持续提升生产效率； 9、组织新员工及调岗员工开展安全教育与岗位技能培训。 任职资格： -高中及以上学历 -1年以上汽车零部件大型制造业五金冲压结构件生产管理经验 -具备大型制造企业一线班组管理经历，至少1年管理实操经验 -掌握标准作业管理方法 -掌握单件流管理模式 -熟悉5W2H分析法 -熟悉快速换模换线管理流程 -了解防错防呆技术应用

【岗位职责】 1、负责生产线的日常运营，保障生产环节高效有序进行； 2、跟进生产进度，及时协调处理生产过程中出现的各类突发状况； 3、带领团队成员开展工作，持续提升团队作业效率与产出质量； 4、参与生产设备的日常维护与保养工作，并提出优化改进方案； 5、定期向上级反馈生产运行情况，协助完成生产计划的制定与落实。 【任职要求】 1、有生产管理相关经验，具备金属加工行业背景者优先考虑； 2、具备较强的团队管理能力及良好的沟通协调技巧； 3、能适应高强度工作节奏，具备较强的应变与问题解决能力； 4、工作认真负责，关注细节，抗压能力强； 5、富有进取心，期望在生产管理方向长期深耕发展。