工作职责: 1、承担香港分公司人事行政相关事务，涵盖办公用品采购、设备维护、员工考勤管理及员工关系协调等工作； 2、对接香港分公司外部单位，包括物业、供应商、合作机构及政府部门等，处理日常行政事务； 3、统筹安排内外部客户来访接待工作，负责对外联络与沟通协调事宜； 4、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或企业管理等相关专业； 2、具备2年以上人事行政岗位工作经验，熟悉香港地区相关政策法规，并具有实际操作经验； 3、了解香港主流招聘渠道及本地劳动法律法规，有在香港本地企业或办事处从事HR工作的经历者优先考虑； 4、优先考虑粤语流利者，或能以英语作为主要工作语言者； 5、具备较强的责任心和执行力，拥有良好的沟通技巧及团队协作精神。

（一）工作职责： （1）负责香港地区人员的招聘工作，统筹入离职手续办理及后续跟进管理 （2）执行香港办公室员工考勤管理，处理加班时数统计及相关核算事宜 （3）组织劳动合同签署流程，并做好合同文件的归档与保管工作 （4）协助完成薪酬数据核对及工资发放相关支持工作 （5）处理香港办公室日常行政事务，包括文件协助处理、办公用品采购、会议室安排等 （6）负责香港办公场所的访客接待、电话接听及其他前台支持事项 （7）完成上级主管交办的其他工作任务 （二）岗位要求： （1）具备大学及以上学历，了解香港劳动法例相关规定 （2）拥有两年或以上在香港从事人力资源工作的经验，熟悉本地招聘渠道与操作流程 （3）工作认真细致，具备良好的服务态度、沟通协调能力 （4）粤语听说流利，具备基本英语读写能力 （5）持有香港永久居民身份者优先考虑

工作职责: 1、负责香港分公司的人事及行政事务，涵盖办公用品采购、设备维护、员工考勤管理、员工关系协调等相关工作； 2、对接香港分公司的外部单位，包括物业、供应商、合作机构及政府部门等，处理相关行政事宜； 3、统筹安排内外部客户来访接待工作，负责对外联络与沟通协调； 4、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业优先； 2、具备2年以上人事行政相关工作经验，熟悉香港当地政策法规，并具有实际操作经验； 3、熟悉香港主流招聘渠道及本地劳工法律法规，有在香港本地企业或办事处从事HR工作的经验者优先考虑； 4、粤语流利者优先，或具备以英语作为工作语言的能力； 5、责任心强，执行力高，具备良好的沟通技巧和团队协作精神。

工作职责: 1、负责香港分公司人事行政事务，涵盖办公用品采购、设备维护、员工考勤管理及员工关系协调等相关工作； 2、对接香港分公司外部单位，包括物业、供应商、合作机构及政府部门等日常行政事务； 3、统筹安排内外部客户来访接待工作，开展对外联络与沟通协调事宜； 4、协助完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科或以上学历，主修人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业； 2、具备2年以上人事行政岗位工作经验，熟悉香港地区相关政策法规，并具有实际操作经验； 3、熟悉香港主流招聘渠道及本地劳动法例；有在香港本地企业或办事处从事HR工作的经验者优先考虑； 4、优先考虑粤语流利者，或能以英语作为主要工作语言者； 5、具备较强的责任心和执行力，良好的沟通技巧及团队协作精神。

上班时间9:00-12:15，13:45-18:30 午休一个半小时，大小周休息，日薪80-100元 主要工作内容： 负责日常文员事务，工作内容简洁清晰，入职配备带教人员，快速掌握岗位操作流程 硬性要求： 统招全日制大专及以上学历，通过英语四级，熟练使用各类办公软件，条件不符者请勿投递 可接受全职实习，实习周期1-3个月

主要负责人员的招聘，员工的离职入职

岗位职责: 1.负责招聘流程的统筹与执行，涵盖简历筛选、面试安排及候选人评估等工作； 2.参与招聘策略的制定，持续优化招聘机制，提升招聘工作效能； 3.统筹员工关系管理，包括入职办理、考勤管理及离职手续等事务； 4.协调解决招聘过程中的各类问题，并为人力资源规划提供可行性建议； 5.持续维护并拓展招聘渠道，丰富人才获取途径，保障人才储备充分。 任职要求： 1.具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理招聘各环节的人际关系； 2.熟悉人力资源管理基本理念，熟练使用各类招聘工具与方法； 3.工作责任心强，执行力高，能够独立推进并完成招聘目标； 4.具备良好的团队协作意识，能与团队成员保持高效沟通； 5.具有较强的分析判断能力，能够客观评估候选人的综合素质与发展潜力。

工作内容： 1、主要负责销售及招聘相关工作

1、资料收集与整理： 负责收集项目实施过程中的各种文件、图纸、合同、会议记录、施工日志、质量检查报告等。 对收集到的资料进行分类、整理，确保资料的完整性和准确性。 2、资料管理： 建立和维护工程资料档案，包括电子档案和纸质档案。 定期对资料进行检查，确保资料的安全和可追溯性。 3、资料提供： 根据项目需要，及时提供相关的工程资料给项目管理人员和其他相关部门。 协助解决工程中出现的资料问题，提供技术支持。 4、资料归档： 在项目完成后，负责将所有工程资料进行归档，确保资料的完整性和系统性。按照规定的时间节点和要求，完成资料的移交工作。 5、质量控制： 参与工程质量管理，确保所有资料符合国家和行业的标准和规范。 监督施工单位和供应商的资料提交情况，确保其符合项目要求。 6、沟通协调： 与项目团队成员、施工单位、监理单位等进行有效沟通，确保资料的及时更新和准确性。 任职要求：有相关证件优先，有市政，水利项目经验，桥梁优先，能驻场，能开车，熟练操作相关资料软件，完整跟过项目各个步骤--施工过程、送检、安全、前期资料均需熟练

岗位职责: 1.负责土建项目相关资料的收集、归类及日常管理工作； 2.保证资料内容的完整与准确，定期进行信息更新与维护； 3.协同项目组成员，配合提供所需资料支持服务； 4.负责资料的存档、保管以及借阅流程的规范执行。 任职要求： 土建资料员：熟手，半熟手 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.工作细致认真，责任心强，能准确理解并落实工作安排； 3.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel、PowerPoint等； 4.掌握基础资料管理知识，会使用常见资料管理工具； 5.有创杯项目经验者优先考虑。 岗位福利:面谈 工作城市：平阳

崗位職責： 1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理 2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業 3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作 4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業 5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況 6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行 7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測 職位要求： 1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書 2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗 3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等 4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格 5.可配合全天候7x24小時輪班制度 6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度 7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施

IDC运维初级工程师（base：俄罗斯） 【岗位职责】 1.负责IDC机房服务器的故障响应、系统部署与调试工作。 2.执行IDC机房各类设备的上下架及迁移操作。 3.对网络设备进行故障诊断，并完成更换与恢复任务。 4.按时处理运维工单，并向相关责任人（如组长、发单人）反馈进展。 5.按规范开展机房巡检，记录温度、湿度等环境运行数据。 6.实施7×24小时现场值守，遇紧急情况按客户流程及时上报并处置。 7.完成上级交办的其他任务，并配合相关部门开展协同工作。 8.每日整理运维记录，按要求录入指定电子文档中。 【任职资格】 1.熟悉IDC机房标准作业流程，具有2-3年IDC技术运维或网络维护经验。 2.掌握IDC机房网络结构，具备服务器硬件维护、系统安装及故障应对能力。 3.具备良好的抗压能力，能适应高强度工作节奏；责任心强，工作积极主动。

岗位职责： 1.负责Windows/Linux系统的运维，完成防火墙、VPN及堡垒机的配置与管理。 2.利用Nessus、Kali、Wireshark等工具开展漏洞扫描与安全测试。 3.参与安全事件的分析与响应，撰写调查报告并提出改进措施。 4.协助开展安全意识培训及安全流程的优化更新。 岗位要求： 1.本科及以上学历，计算机或信息安全相关专业； 2.具备基础英文沟通能力，可阅读相关技术文档； 3.拥有1年及以上信息安全或IT运维相关工作经验； 4.熟悉网络原理及主流操作系统（Windows/Linux）操作； 5.了解常用安全产品的基本功能，能在指导下操作防火墙、终端安全、VPN、堡垒机等系统； 6.掌握常见安全工具（如Nessus、Kali、Wireshark、日志分析工具等）的基本使用； 7.熟知常见网络攻击方式与防御机制，具备初步的风险识别能力； 8.能根据工作计划配合完成指定的安全支持任务； 9.可熟练使用日语进行日常工作交流

岗位职责： 1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。 2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。 3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。 4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。 5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。 岗位要求： 1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。 2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。 3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。 4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。 5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。 6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。

岗位职责: 1.参与图像处理、目标检测、图像分割等计算机视觉领域相关算法的研发与性能提升。 2.开展数据挖掘与需求分析，构建合理的模型框架，保障算法方案贴合实际产品场景。 3.探索数据驱动的未来技术架构，从大规模复杂数据中提炼有效信息并推动落地。 4.针对算法在实际部署中的瓶颈问题，进行调优和工程化改进。 任职要求： 1.掌握计算机视觉核心算法及深度学习原理，具备独立完成算法设计与实现的能力。 2.编程基础扎实，精通Python，熟练使用TensorFlow、PyTorch等主流深度学习工具。 3.具备较强的数据分析能力，能自主定位性能问题并实施优化策略。 4.拥有良好的协作意识和沟通能力，能够在跨职能团队中高效协同工作。 5.热爱技术研发，保持对前沿技术的关注与学习，适应高强度的技术迭代节奏。

公司主要做进厂人事招聘，给合作厂区招募员工，通过等招聘平台发布招聘信息为公司对接工厂招聘普工，公司会提供平台账号以及推广 一，工作内容： 1，负责招聘，邀约面试以及跟进在职。 2，全程办公室办公，无须外勤，有专业主管前 期培训上岗 二，薪资待遇：7000-12000，上不封顶。(月业绩达标30人，当月奖励苹果17ProMax，月业绩达标20人，当月奖励3000以内礼物)模式1，底薪6000+绩效+提成，综合工资 7000-18000(底薪属于有责，月指标达标10人 在职，，多一人加500，一个月15-20很简单，有人教你带你的) 模式2，股份制：50%提成，每个人到手提成1500-3000综合工资7000-18000(上不封顶) 三，招聘要求： 1，对电脑会基本打字，17~28岁，有无经验亦 可 2，无需任何销售，全天办公室办公，无需外出+手机/电脑办公，公司免费提供场地+后勤服务，只需要邀约求职者面试入职跟进在职即可。上班时间：8:50~12:00,14:30~17:30, 18:30-21:30做六休一，不用外出，公寓住宿

专业不限，熟练使用多媒体平台 急需会直播的伙伴有经验的来 同事都是90后/00后，沟通零障碍，氛围超欢乐 沟通能力强，情商在线，会来事儿

不需要经验，公司有人带 负责办公工作和助理工作 工作轻松自由，上班时间上午10点到下午7点，月休8天，自由调休，月薪4000

白班白班白班可以带手机 1.招聘提成＋底薪3K-5K综合工资5000-10000 越努力，业绩越好，提成越高，工资就越高 福利待遇：公司不定期聚餐，旅游等。 二、岗位职责 1、通过公司线下门店＋线上网络平台为本公司合作企业工厂推荐大量普工，技工，正式工，临时工等等 2、引导求职者选择合适的企业，前来面试，进行接待，登记。 3、服从管理，按时完成上司交代的工作 4、上班时间早8：30-18.00 三、任职资格： 1.要求：18岁以上，有电脑基础会打字，无经验可培训 2.性格开朗、自信。具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3.对工作负责，有耐心，能做好基本的琐碎工作； 4.身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 三、办公住宿环境： 室内空调办公，24小时热水，环境优雅，配有各自办公桌电脑。 工作地址

福利待遇：无责底薪4000（里面有500是绩效），转正无责底薪4500（有1000绩效）+激励奖金+生日福利+邀约提成+结费提成，综合5k~1w，上不封顶，多劳多得 工作时间:早9晚6.30，午休1个半小时。 工作职责: 1.负责在各求职平台(如智联、boss、前程、自有公众号等)发布公司项目在招岗位的信息 2.在平台与求职人员沟通，邀请符合要求的候选人到公司面谈 3.对求职者做好面试到入职期间的跟踪维护。 4.储备个人人才资源库，可以随时为合作企业提供人才。 岗位要求：有较强的沟通能力、上进心，以及一定的抗压能力。有客服或者销售经验的优先，有上进心有人事岗位经验或专业者优先录用，可以接受学习能力强的新人 公司福利 1.五险一金，不定期团建聚餐，不定时奶茶零食下午茶 2.带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假 3.团建晋升空间大：人事专员-----副经理-----团队经理----分公司负责人等

岗位职责： 1.协助客户完成在我司购买的商务服务相关资料整理、政府机构文件递交等全流程业务交付，涵盖香港公司注册/注销、银行开户、年审、税务、强积金、转股/改股等服务内容； 2.严格执行公司既定的业务流程、服务标准及交付时限，确保服务质量与效率； 3.与客户保持密切沟通，及时响应客户咨询，提供专业解答，保障客户体验顺畅良好； 4.跟进银行、公司注册处、税务局等相关政策变动，及时向主管反馈并配合推进流程优化与调整。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的客户服务意识； 2.熟悉香港公司设立、年审、审计报税、银行开户等业务知识，有同行业经验者优先考虑； 3.具备较强的责任心与目标导向意识； 4.懂粤语者优先录用。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业平台。携手香港人才服务办公室和投资推广署，助力全球精英赴港并提供身份申请、续签永居、创业、商务、房产、投资、教育、港宝等“一站式”香港服务。银河采用“深圳+香港”双总部运营模式，同时在北京、上海等地设有分公司和奢华体验中心，截至2024年底，银河拥有专业服务团队500多人，累计用户超66万。 【公司产品】：香港身份（优才、高才、专才、留学），客单价3-6W。香港身份续签永居业务、香港商务服务、香港创业服务套餐、港宝服务、地产服务、香港教育服务。客单价10-50W。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可向前弹性半小时；周六是9点-13点 公司注册#审计#银行开户#秘书服务#商务服务#强积金

工作职责: 1.协助客户完成在我司购买的各类商务服务所需资料整理及向政府机构提交材料等全流程交付事项，涵盖服务包括但不限于：香港公司注册/注销、银行开户、年审、税务申报、强积金办理、股权转让/股本变更等 2.严格遵循公司既定的业务流程、服务规范及交付时限，确保服务质量与执行标准一致； 3.保持与客户的高效沟通，及时响应客户咨询，提供专业解答，维护良好的服务体验； 4.持续关注银行、公司注册处、税务局等相关政策变动，及时向主管汇报并配合优化调整相关操作流程。 任职资格: 1、本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、掌握香港公司注册、年审、审计税务、银行开户等专业知识，有秘书公司从业经历或持有秘书牌照者优先考虑； 3、具有良好的客户服务意识，目标明确，责任意识强； 4、能熟练使用粤语和普通话进行交流。

工作周期：3个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作职责 1、配合完成香港本地服务支持任务，包括协助客户办理香港身份证、提交商务资料、递交学校注册或报名文件、办理香港驾照，以及执行甲方指派的其他相关事务。 任职资格 1、熟悉常用办公软件操作，如excel、word、PPT等； 2、具备细致耐心的工作态度，责任心强； 3、每周可确保至少3个半天的稳定兼职时间。

有香港身份或工作簽證者優先 職位概述： 我們正在招聘一位具備豐富經驗與高度主動性的人力資源總監，全面負責公司全球人力資源運營，專注於人才招聘與組織發展。理想候選人應擁有扎實的本地與國際人力資源實務背景，能有效推動人才吸引、保留與培育策略，支持企業長期成長。 主要職責： 策劃並落實與公司戰略目標一致的全球人力資源方針。 主導人才獲取全流程，涵蓋招聘執行、入職安排及留才機制設計，確保人力配置契合業務需求。 統籌各地區員工關係管理、薪酬福利體系及績效評估制度。 確保各項人力操作符合本地與國際勞動法律規範。 監管人力資源政策、作業流程與資訊系統的建立與推行。 推動建設開放、多元且具歸屬感的企業文化，體現核心價值。 為區域HR團隊提供專業指導，促進跨地區人力資源協同運作。 規劃並推動員工培訓項目、職涯發展路徑與接班人計畫。 帶領多元化、公平性與包容性相關倡議在組織內深化實施。 任職資格： 持有人力資源管理、工商管理或相關學科之學士或碩士學位。 具備5至10年高階人力資源工作經歷，具跨國企業背景尤佳。 在多地域人才招募與綜合人力資源管理方面擁有實際成果。 精通香港與中國大陸勞動法規，並具備全球化人力視野。 具備出色溝通技巧與人際互動能力，能流利運用英語、粵語及普通話。 擁有關於組織發展、變革推動與策略佈局的實戰經驗。 能適應高壓工作環境，同時有效處理多項任務與優先級。

岗位职责： 1.协助客户完成在我司购选的各类商务服务相关资料整理、政府机构文件递交等全流程业务交付工作，涵盖服务包括但不限于：香港公司注册/注销、银行开户、年审、税务申报、强积金办理、股权转让或股份变更等 2.严格遵循公司既定的业务流程、服务规范及交付时限，确保服务质量与执行标准一致 3.保持与客户的高效沟通，及时回应客户咨询，提供专业解答，提升客户满意度与服务体验 4.持续关注银行、公司注册处、税务局等相关政策变动，及时向主管汇报并协助优化现有操作流程 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的客户服务意识； 2、了解香港公司设立、年审、审计、税务处理及银行开户等专业知识，有同行业工作经验者优先考虑； 3、具备较强的责任心和目标导向意识； 4、掌握粤语者优先录用。 【公司介绍】：银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业服务平台。联合香港人才服务办公室与投资推广署，为全球人才提供身份申请、续签永居、创业支持、商务服务、房产配置、投资咨询、教育规划、港宝服务等全方位赴港解决方案。集团采用“深圳+香港”双总部运作模式，并在北京、上海等地设有分支机构及高端服务体验中心。截至2024年底，团队规模超500人，累计服务用户逾66万。 【公司产品】：香港身份类服务（优才、高才、专才、留学），平均客单价3-6万元；涵盖身份续签与永居办理、香港商务服务、创业配套方案、港宝专项服务、地产置业服务、教育咨询服务等，高价值产品客单价区间为10-50万元。 上班时间：周一至周五，上午9点-12点，下午13点-18点，上下班时间可弹性提前或延后半小时；周六工作时间为9点-13点 公司注册#审计#银行开户#秘书服务#商务服务#强积金

岗位职责： •协助企业客户办理公司注册、银行开户、年度审查等相关事务； •负责客户资料的录入与整理，及时跟进并提醒各项业务进度； •工作细致，熟练使用Excel等常用办公软件。 任职要求： •熟悉香港公司法及相关法规，了解公司设立与运营流程； •法律、经济、金融类相关专业，具备本科或以上学历； •具备良好沟通能力，能准确理解客户需求，推动工作高效协作； •有相关工作经验者优先考虑； •普通话、英语及广东话流利； •具有内地背景者优先； •熟悉银行开户操作流程者优先

工作职责: 1.协助客户完成在我司所购商务服务的资料归集、政府机构文件递交等相关业务交付事项，涵盖服务范围包括但不限于：香港公司注册/注销、银行开户、年审、税务申报、强积金办理、股权转让/股份变更等 2.严格执行公司既定的作业流程、服务规范及交付周期，确保服务质量与效率； 3.与客户保持高效沟通，及时响应客户需求与咨询，维护优质的服务体验； 4.跟进银行、公司注册处、税务局等相关政府部门政策变动，及时向主管汇报并协助推进流程优化与调整。 任职资格: 1.本科及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2.熟悉香港公司设立、年检、审计报税、银行开户等专业流程，有秘书公司从业经历或持有秘书牌照者优先考虑； 3.具备良好的客户服务意识，目标明确，责任心强； 4.粤语与普通话表达流利，具备良好的沟通能力。

岗位职责： 对内工作 1、具备扎实的文字功底与文案策划能力 2、具备较强的内部协调与资源统筹能力 3、负责香港办公室日常行政事务管理 4、处理总经理（女性）个人相关事务安排 对外工作 1、具备优秀的对外沟通与人际交往能力，情商较高 2、配合完成项目运营及交付相关支持工作 3、参与项目运营推进及商务对接、谈判协助 4、负责各类商务接待事宜，包括商务会议、宴请等（含酒店、场地等资源协调） 任职资格： 1、形象气质佳，性格开朗外向，具有良好的人际互动能力 2、品行良好，具备职业操守与发展规划意识，工作主动细致，责任心强，能承受工作压力，适应出差 3、具备较强的文字表达与组织能力，具有一定营销策划思维与销售导向意识 4、熟练使用普通话、英语及粤语，熟悉香港地区环境与文化

有香港身份或有效工作簽證者優先考慮 職位概述： 我們正尋求一位具備豐富經驗與高度主動性的人力資源總監，負責統籌並推動公司的全球人力資源運作，專注於人才招聘與組織發展。理想的候選人應擁有扎實的本地及國際人力資源實務背景，能夠在人才吸引、保留與培育方面為企業創造持續價值。 主要職責： 策劃並落實與公司戰略目標一致的全球人力資源方針。 主導全周期人才招聘流程，涵蓋人才搜尋、入職安排及留才策略，確保與業務需求緊密結合。 統籌各地區員工關係、薪酬福利制度及績效考核機制。 確保人力資源操作符合香港及國際勞動法律規範。 監管人力資源政策、程序與系統的設計與推行。 推動建立開放、多元且具包容性的企業文化，體現公司核心價值。 為區域性人力資源團隊提供專業指導，促進跨地區HR協同作業。 主導員工培訓體系建設、職業發展規劃及接班人計劃。 推行多元化、公平性與包容性相關倡議，深化組織內涵。 任職資格： 持有人力資源管理、工商管理或相關學科之學士或碩士學位。 具備5至10年高階人力資源工作經驗，具跨國企業背景者尤佳。 在多地域招聘與人力資源管理方面擁有實際成功案例。 熟識香港與中國勞工法例，並具備全球人力資源視野。 具備優異的溝通技巧與人際互動能力，能流利運用英語、粵語及普通話。 具備組織發展、變革推動與戰略佈局的實務經驗。 能在高效節奏中運作，同時有效處理多項重點任務。

工作周期：3个月 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作职责 1、配合完成香港本地服务支持相关事务，如协助客户办理香港身份证、提交商务资料、学校注册或报名文件、申请香港驾照，以及执行甲方安排的其他指定任务。 任职资格 1、熟悉常用办公软件操作，如Excel、Word、PPT等； 2、具备细致耐心的工作态度，责任心强； 3、每周可稳定提供不少于3个半天的兼职工作时间。