西藏山南地区寻找持有应急管理局颁发的架工证，服从工作安排，勤奋敬业，不偷懒的架子工。每日工作十小时，月薪500，按月打卡支付。

1山南市乃东区招工地小工/杂工

岗位职责：1. 负责Web、App及小程序等产品的功能、接口、兼容性及回归测试，保障上线质量 2. 编写测试计划、测试用例并执行测试，及时提交缺陷报告并跟踪闭环 3. 参与需求评审与技术方案讨论，从测试角度提出可测性与风险建议 4. 搭建和维护自动化测试环境，推进接口自动化与持续集成落地

岗位内容： 1. 向客户推介公司产品或服务，提供专业的咨询与支持； 2. 深入了解客户需求，制定匹配的解决方案； 3. 协商合同条款、签署合作意向并推进合同执行； 4. 保持客户关系稳定，及时响应并处理客户反馈。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好职业形象； 2. 工作态度端正，责任心强，能有效进行自我管理； 3. 有团队协作精神，适应变化能力强； 4. 学习能力强，能够迅速应对各类工作挑战。

岗位内容： 1. 深入理解客户的实际需求与业务目标，提供专业且可行的建议与实施路径。 2. 为客户量身定制咨询服务方案，助力其实现商业价值与经营成果。 3. 维护并管理客户关系，保障服务过程中的满意度及项目顺利交付。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧与人际互动能力，能够高效协同客户推进工作。 2. 拥有较强的行业理解力与快速反应能力，能准确捕捉客户核心诉求。 3. 熟悉商业运作模式与市场动态，具备清晰的逻辑分析与判断能力。 4. 具备良好的团队合作意识，能够在协作中积极贡献并解决问题。

岗位职责： 1、依据客户需要搜集市场相关信息并开展分析，例如消费者调研、竞品动态跟踪、行业趋势洞察等； 2、执行定量与定性数据的深度解析，熟练运用统计工具及可视化手段处理数据，并结合专业判断进行解读； 3、在指导下构建融合定性与定量内容的报告结构，并独立完成报告撰写； 4、协同团队成员及外部合作方，保障项目按计划高质量交付； 5、主动提升专业能力，持续关注市场研究领域的前沿发展与技术更新 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、掌握定性与定量研究方法，具备市场研究或咨询行业经验者优先考虑； 3、具备优秀的逻辑思维与数据分析能力，善于从繁杂信息中提炼核心问题并提出有效对策； 4、具备良好的表达与书面撰写能力，能够准确、简明地传递观点与建议； 5、工作认真负责，作风细致踏实，具有团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 6、英语能力优秀，可熟练进行听、说、读、写

日语需具备商务交流能力； 1. 担任咨询项目主管，统筹项目整体推进，为客户提出切实可行的解决方案； 2. 配合销售团队梳理客户实际需求，撰写项目建议书，并根据客户需求提供创新性构思方案； 3. 带领项目组完成客户调研、访谈实施、数据整理与分析测算，主导咨询方案制定、成果汇报及后续落地支持工作； 4. 参与项目复盘，归纳项目成果，推动公司内部知识体系完善； 5. 关注国家相关政策法规变化，持续跟踪客户所在行业发展趋势，定期整理并分析法律法规及行业重点议题； 6. 重视团队成员成长，积极推动人才培养与能力建设。 任职要求 1. 具备3-5年及以上劳务咨询相关工作经验，或具有多年企业人力资源管理背景（须有在乙方人事咨询机构主导项目执行的经历）； 2. 精通人力资源模块中薪酬管理、绩效考核等内容，熟悉劳动法及相关法律法规，有参与企业制度优化调整或组织变革经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、文字表达能力和创造性思维，责任心强，富有职业精神，能有效带领团队开展项目工作； 4. 熟练操作常用办公软件，擅长Excel数据分析与PPT制作，具备良好的演示汇报能力； 5. 日语听说读写能力达到商务应用水平；

岗位职责&待遇： 1、负责开发潜在客户，完成带看及签约流程 2、配备完善的资源库与系统支持，提供稳定客源，无需外出陌拜 3、享有持续无责底薪（每季度依据职级提升），员工月薪15k-30k+，平均年薪45万+，新人入职首月到手收入约八九千 4、缴纳北京五险一金、享受高额提成、开单奖励及多项奖金激励 5、定期组织季度团建活动，优秀员工可获公司资助的国内旅游机会，顶尖员工享出国游荣誉奖励 6、实行季度晋升机制（公开透明），最快一年可从基层业务岗晋升至管理经理岗位 7、提供节日福利、生日礼品及法定假期权益（含婚假、产假、陪产假等） 8、年终享受13天带薪休假，资深员工额外增加5天补充假期 北京营信地产自15年成立以来，已布局北京、上海、天津、郑州、武汉、成都、西安七大核心城市，25年新开设1家分公司，作为商业地产领军企业，销售团队半年实现购车（BBA）目标。只要你追求高收入且稳定发展的平台，加入我们不会错！公司倡导互帮互助的雁阵文化，新员工入职后由老员工与部门主管全程带教，配套培训与学习体系，非常适合新人成长与发展。

这边需要一个人 打包的人 一天200

现在需要3名兼职工。有的话打电话

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岗位职责： 1、利用互联网搜索、电话访谈等方法为客户进行信息搜集和整理； 2、通过和材料商的深入沟通，了解信息、价格、咨询； 3、熟悉office等办公软件，网络操作熟练； 4、信息调研的价值在于发现最有效的信息，去伪求真，犹如新闻工作者，不断发布的咨询，提高整个行业的效率和品质，改变行业的习惯，是建筑行业的幕后英雄 任职要求： 1、本科或以上学历，优秀应届毕业生亦可； 2、乐观向上，沟通流利，能够适应快节奏、高效率的工作环境和工作压力； 3、踏实、有韧性，具有百折不挠的精神； 4、团队合作能力强，善于向其他团队成员学习并乐于分享； 5、熟练操作电脑及各种办公软件，熟悉互联网的使用。 加入我们你将得到什么？ 1、完善、成熟的系统培训，专业的建筑行业知识； 2、非凡的语言能力，卓越的沟通技巧； 3、高效的工作技能，优渥的薪酬待遇； 4、5A甲级写字楼，年轻而富有朝气的团队，简单、团结的企业文化 薪酬福利： 1.薪酬：底薪+奖金+各类补助（综合收入5-9K） 2.福利：五险一金，餐费、服装补助，免费下午茶，员工活动经费 3.假期：转正即可享有七天带薪年假。法定节假日休息和国家规定一致。 4.旅游户外活动：公司不定期会为员工组织户外活动、旅游活动 5.工作时间：朝九晚六，周末双休，追求高效率工作，不提倡加班 培训： 没经验心里没底？RCC有专业的培训师和完善的培训制度，全程陪伴您成长！ 新人时期：带新入职培训+师傅言传身教+导师指点迷津+主管全力扶持 发展时期：丰富的技能培训+工作中的问题跟踪+管理知识培训

工作时间：9：30-18：00 薪资待遇：底薪3000+提成。 包吃包住，月休4天 应聘要求 1、性别不限，年龄20—50岁，表达清晰，普通话标准； 2、具备良好服务意识，富有亲和力，有基本职业素养，尊重并维护客户隐私； 3、具有较强的客户服务能力，善于倾听，沟通顺畅，并具备一定说服技巧； 岗位职责 1、开发单身客户资源，引导客户来公司参与婚恋服务； 2、根据客户需求，为其推荐合适的相亲对象，提供个性化匹配服务； 3、结合客户实际情况，筛选合适人选，安排双方见面交流事宜；

岗位职责: 1.提供专业的婚恋咨询服务，协助客户寻找合适的恋爱对象。 2.依据客户需求开展情感配对，推动双方有效沟通与线下会面。 3.辅导客户掌握恋爱中的相处技巧，给予必要的心理疏导与支持。 4.整理并归档客户信息，保障服务过程的准确性与专业度。 5.策划及参与各类相亲活动，助力拓展公司业务渠道。 任职要求： 1.热爱婚恋服务领域，具备出色的沟通能力与亲和力。 2.拥有良好的客户服务意识，能妥善应对人际交往中的复杂情况。 3.性格耐心、富有同理心，适应一定工作压力。 4.具备较强的活动组织能力及团队协作精神。 5.有婚恋行业从业经历者优先考虑。

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岗位：咨询顾问 一、岗位职责 1.遵守公司各项规章制度，合规展业，防范各类风险： 2. 为客户提供咨询服务，达成公司各阶段任务； 3. 参加公司组织的各项业务活动； 4. 市场信息、客户建议的收集、反馈； 5. 客户关系维护。 二、岗位要求 1. 大专以上学历，有金融行业或房地产行业销售经验者优先； 2. 优秀的表达沟通能力及市场开拓能力, 良好的团队合作精神；积极主动，能承受工作压力，上进心强，敢于挑战高薪。 三、薪资待遇 1. 月薪：底薪+业务提奖 2. 带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等。 3. 专业培训：完善的阶梯化培训体系，提升业务技能。入职培训、专业技能培训、职业晋升培训（为你的成长把关）。 4. 福利待遇：入职缴纳五险一金，综合福利保障，节日福利、生日福利、带薪年假、降温费、员工年度体检、员工旅游活动等；

年龄要求： 工作内容： 正在装修开工的项目信息收集，筛选后的有效信息。 一旦聘用待遇从优 薪资： 2000元（基本薪资） 3000元（30条有效信息，责任薪资按照百分比来计算）超出部分每条100元，上不封顶。 有效信息成交提成，合同额的0.5%