
工长工程师月结全职
岗位职责:
1、负责生产现场的施工组织与管理工作,确保项目按计划推进;
2、监督作业流程执行情况,保障生产质量与作业安全;
3、协调设备、人员及物料等资源,解决现场突发问题;
4、落实标准化作业要求,推动现场管理规范化;
5、负责算料提资,会安装,懂简单焊接,能看懂简单图纸
任职要求:
1、具备较强的现场协调能力和问题处理能力;
2、熟悉生产或施工管理流程,能适应一线工作环境;
3、具有良好的执行力和团队协作意识;
4、能够熟练使用常用办公软件进行工作记录与汇报;
工长工程师
内江隆昌招聘高标带班人员,薪资为每小时50元,提供伙食。
岗位职责:
1. 如实汇报进度、质量及用料情况。
2. 跟进验收整改工作,确保问题闭环处理。
3. 遵守纪律,杜绝违章操作。
4. 班前检查车况及防护措施,班后确保车辆停放整齐,料具收纳妥当。
工长工程师
威远老板找带班人员。岗位职责:干完自己先看看,该改的改,再交验。交下一道时说清注意啥、有啥遗留。监理业主来查配合整改,改完再验。油料、配件领用对上,该记的记。进度、质量、要料如实说。验收整改跟到底、闭环。
其他生产营运人员5-10年硕士研究员
职责描述:
1. 参与强流直线加速器及束流线系统的技术研发与方案设计。
2. 承担强流直线加速器及束流线系统的装配、调试、运行维护与质量控制工作。
3. 推进强流直线加速器及束流线系统的联合研发任务。
4. 为加速器和束流线系统部件的采购工作提供专业技术支持。
5. 完成公司安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 硕士或博士学历,专业方向为加速器物理、核物理、粒子物理或核技术等相关领域。
2. 具备质子加速器设备在研发、设计、安装、调试或生产方面的实际经验者优先考虑。
3. 熟悉加速器与束流设计专用工具软件,如Solidworks、AutoCAD、SAP、Matlab等。
4. 英语应用能力良好,学习能力强,具备优秀的沟通协调能力。
薪资:20K~45K/月 年终奖+项目奖+公司福利。
流体力学高级工程师
1.1-2万/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住月结经验不限硕士研发设计
岗位职责: 1.多相流流动计算模型及应用:油气水三相或两相流动模拟,对油气生产中的流体力学问题进行分析; 2.节流式流体流动规律修正及应用:基于伯努利原理的流体流量计量结构的流量计算模型及数值计算模拟修正; 3.高粘度流体计算模型及应用:针对低雷诺数的高粘度流体的计算模型简化及流量计量中的边界层问题和流动模型简化; 4.含气液相变的流动模型及应用:针对气液可能发生相变情况下的气液混合流动特性模型建立和流动规律; 任职资格: 1.研究生及以上学历,流体力学相关专业 2.专业能力要求: 擅长一种以上流体力学分析软件; 发表流体力学相关论文; 独立承担项目优先; 自编2D/3D流体力学程序优先 薪酬福利: 1. 正规协议保障:可签订三方协议及实习协议,明确实习权责,为你的实习经历提供官方背书,助力后续就业权益保障。 2. 试用期抵扣优势:实习期可直接抵扣正式入职后的试用期,缩短职业过渡周期,让你更快进入正式岗位、享受正式员工待遇,减少时间成本浪费。 3. 基础保障升级:缴纳六险一金(在五险一金基础上增加商业补充保险),覆盖医疗、养老、失业、工伤、生育及住房保障,额外补充意外、重疾等保障,为你的生活筑牢安全防线。 4. 住宿无忧方案:提供温馨员工住宿,配备基础家具(床、衣柜等)及生活设施(空调、热水器、Wi-Fi),支持拎包入住,省去租房找房的奔波与成本,让你专注工作与成长。 5. 带薪假期全覆盖: l 法定节假日:按照国家规定放假,春节、国庆等长假保障团圆与休息时间; l 朝九晚五周末双休; l 带薪年假:应届生入职满一年即享(具体天数根据司龄递增),支持灵活规划旅行、陪伴家人或自我调整; l 专属福利假:包含带薪病假(无需抵扣年假)、婚假、产假/陪产假、育儿假、兼顾个人健康与家庭需求。 6. 餐饮贴心供给:提供免费工作餐,每日涵盖午餐,菜品丰富多样(兼顾南北口味、荤素搭配、健康轻食选项)满足日常能量补充。 7. 长期激励机制:可享受期权激励,让你成为公司发展的“合伙人”,共享业务增长红利,绑定个人职业规划与企业长远发展。 8. 成长赋能支持:提供带薪培训,包含入职岗前培训(快速熟悉业务流程与企业文化)、岗位技能进阶培训(邀请行业导师、内部资深员工授课)、跨部门轮岗学习机会,助力你快速提升专业能力,明确职业发展路径。 9. 情感关怀福利: l 父母慰问金:每年春节、中秋等传统节日,为你的父母发放现金慰问金或礼品,传递企业对员工家庭的感恩与关怀; l 家庭关怀礼包:员工生育时,可领取专属慰问礼包(含礼金及母婴用品、家居用品等),陪伴你度过人生重要时刻。 10. 节日与日常惊喜: l 节日福利:端午、中秋等节日,发放节日礼品(如粽子/月饼礼盒、进口零食大礼包等); l 日常激励:设立总经理奖,获奖员工可获得现金奖励、荣誉证书、带薪旅游名额等; l 团建活动:定期组织多样化团建(户外拓展、主题派对、露营、短途旅行、手工体验等),增强团队凝聚力的同时,丰富你的业余生活。 l 企业内部开设英语培训班,提高你的英语能力;
系统研发岗(机载光电转塔方向)(校招)
9千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限硕士
【岗位职责】
1. 负责机载光电转塔系统的总体需求论证与分析;
2. 负责机载光电转塔系统总体方案设计;
3. 负责机载光电转塔系统预研和型号项目争取的技术支撑;
4. 确定系统仿真分析边界条件及结果校核;
5. 负责系统产品的设计、投产、调试、测试及交付等技术和状态管理工作;
6. 负责系统项目研发团队建设和管理。
【岗位要求】
1. 学历及专业:硕士研究生及以上学历,兵器类、电子信息类、计算机类等专业优先;
2. 技能要求:熟悉科技产品研发和质量控制流程;具有主持过一个以上科研项目或新产品研发的工作经验;了解光机电算软常用软件,具备多学科联合仿真的流程控制和结果评判能力;具备良好的沟通能力、团队协作能力;
3. 工作经历:校招无要求。
产品设计工程师
6-9千/月
其他生产营运人员免费培训包住月结5-10年本科工艺设计工装·、模具、夹具AutoCADSolidWorks
一、岗位职责1. 承担各类产品开发及生产过程中的技术支撑工作;
2. 组织开展新产品的工艺文件编制、校核、工艺优化及试制实施;
3. 负责生产配套的夹具、模具、专用检具及其他工装器具的设计工作;
4. 参与技术部门质量管理体系相关文档的编写、核对与审查;
5. 协调处理生产现场涉及的技术难题与产品质量异常问题。
二、任职资格
1. 学历:本科及以上,专业为机械设计与制造、材料成型、模具设计与制造或锻压方向;
2. 工作年限:具备5年以上工作经验,其中至少3年从事相同岗位;
3. 年龄:不超过50周岁。
三、薪酬及上升空间
1. 薪酬:6000-9000元/月;
2. 上升空间:产品开发工程师-产品开发主管-技术部副部长。
四、福利待遇
社保无忧——入职当日即办理社保,保障即时生效。
安居计划——提供免费公寓,配备空调、热水器、WiFi,实现真正拎包入住。
能量补给——每日享受餐费补贴,全面覆盖用餐支出。
暖心关怀——节日礼盒定期发放,惊喜持续不断。
成长激励——年度优秀评选奖金最高达5000元,表现突出者可获免费进修机会。
维修电工20人以上
高薪电工大工480-500/天长白班
中工380-400一天。
年龄18-45岁,主要做物流线,提升机,码垛机,工作地点四川自贡
工时稳定,工厂订单多
车间管理不严
可带手机,可预支生活费
有意者详聊。
工长
工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
工长工程师月结
金岭山公园招聘工程师傅1名,要求60岁以上、70岁以下,有经验优先。薪资待遇为3500/月。工作时间为早7点至下午4点半,有午休。地址为崂山区政府北门。
室内装修工长
1-2千/月
工长装修工长月结兼职假期工
房屋装修,毛坯房
核心工作内容:
1. 负责毛坯房装修项目的全流程现场管理,包括施工进度、质量与安全管控
2. 组织协调各工种(瓦工、木工、油漆工等)有序进场与交叉作业
3. 严格按图纸及工艺标准监督施工,及时解决现场技术问题与变更事项
4. 验收主材辅料,把控材料规格、品牌与进场时效,杜绝以次充好
5. 与业主保持高效沟通,定期汇报进展,处理施工过程中的合理诉求与反馈
岗位基本条件:
1. 具备房屋装修领域工长或工程师相关工作经验,熟悉住宅精装修全流程
2. 熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准与安全生产条例
3. 具备基础识图能力,能独立理解建筑、水电、装饰施工图
4. 责任心强,具备良好的现场应变、团队协作与客户沟通能力
5. 持有施工员证、安全员证或相关职业资格证书者优先
机械工程师
7千-1.2万/月
机械工程师3-5年本科CATIA团队管理经验AutoCAD动力系统经验机电设备经验电子系统经验UG自动化机械经验非标设计经验整机设计经验化工经验SolidWorks汽车经验有机械工程师经验
【岗位职责】
1. 负责新能源行业回转窑、流化床等核心热能设备的整体机械结构设计、方案规划及细化研发工作,独立完成设备总装图、零部件图纸、工艺图纸的绘制与优化。
2. 根据工艺需求、产能指标及现场工况,完成回转窑设备的选型计算、强度校核、传动系统、密封系统、进出料装置等核心模块的设计研发,输出完整的设计方案、BOM清单、技术参数说明书等技术文件。
3. 跟进项目生产制造、零部件加工、现场安装调试及试运行全过程,及时解决生产加工、现场装配、设备运行中出现的机械结构、匹配性、稳定性等技术问题,保障项目顺利落地交付。
4. 持续优化设备结构,针对设备能耗、运行噪音、密封性、使用寿命、维护成本等核心指标进行迭代升级,提升设备智能化、轻量化、节能化水平,贴合新能源行业生产工艺升级需求。
5. 收集行业内新能源窑炉设备新技术、新工艺、新材料,跟进竞品产品技术优势,结合公司产品体系开展技术创新与研发迭代,沉淀标准化设计体系,完善产品技术档案。
6. 配合采购、生产、质检部门,完成零部件技术标准制定、外协件技术对接、产品质量问题复盘整改,把控设备生产全过程技术质量。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历(经验优秀者可放宽至专科),机械设计制造及其自动化、机械工程、过程装备与控制工程等相关机械专业,5年及以上成套设备独立设计经验,熟悉锂电、磷酸铁锂、负极材料、光伏硅料等新能源材料焙烧、烘干工艺者优先。
2. 熟练使用SolidWorks、CAD等机械设计软件,能够高效完成三维建模、工程图绘制、装配仿真,熟练输出BOM清单、技术协议、设计说明书等全套技术文件,掌握ANSYS等仿真分析工具者优先。
3. 熟悉新能源行业工业窑炉相关国家标准、行业规范,了解新能源材料生产工况特性(高温、粉尘、腐蚀、连续运行等),具备针对性的设备结构设计和工况适配能力。
4. 具备独立项目跟进能力,能够精准对接客户需求、解决现场技术问题,具备良好的问题分析、技术攻坚能力,思维严谨、责任心强,设计规范严谨,无重大设计失误履历。
5. 年龄40岁以下
饮料灌装组长
5-6千/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产设备管理团队管理食品/饮料
【岗位职责】
1. 负责饮料灌装工序的现场管理与生产调度,确保产量达标。
2. 监控设备运行状态与产品质量,及时处理异常并落实安全生产。
【岗位要求】
1. 具备较强的现场协调能力,能高效完成上级下达的生产任务。
2. 拥有良好的团队意识,能够带领班组规范作业。
3. 熟悉饮料灌装线设备原理及操作维护,有相关带班经验优先。
调试助理工程师
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专半导体设备安装调试
该岗位工作地内江,介意者请勿投递
岗位职责:
1. 根据调试标准及要求,完成分选设备的现场调试任务;
2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作;
3. 在调试过程中发现涉及生产规范或产品设计的问题时,及时向主管或主管工程师汇报,协助推动产品品质优化;
4. 编写并推广调试相关的技术文档与操作资料;
5. 负责生产车间日常6S管理,确保质量体系有效落地执行。
招聘要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、机械类、自动化等相关专业;
2. 具备2年以上自动化设备维护与调试实际经验;
3. 熟悉半导体封测设备运作原理,掌握各类传感器的工作机制,了解电机运行及气缸调节方法,具备快速排查故障能力;
4. 熟练操作常用办公软件,能够识读专业技术图纸;
5. 具有良好的沟通协调能力、执行力和抗压能力。
生产助理
3-4千/月
其他生产营运人员1-3年大专数据统计生产物料管理生产计划管理
1.负责生产部日常生产报表的编制及数据统计分析(含未来效能与效率相关数据),包括排班、考勤、绩效等信息的汇总与整理
2.根据实际工作需求,完成相关文档资料的撰写与准备
3.负责部门劳保用品及办公物资的采购申请、领取登记与管理工作,维护部门办公区域的环境秩序
4.组织并跟进部门各类会议安排,做好会议记录及纪要整理,跟踪落实部门工作计划执行情况
5.协助制定培训计划,并推动实施、开展及相关效果评估与反馈收集
6.配合部门经理推进部门内部各项工作的执行与落地
7.负责部门文件、资料及档案的整理、打印、归档等日常管理事务
8.完成公司及上级领导交办的其他临时性工作任务
机械设备工程师本科
岗位职责:
1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定,完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求,负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录,制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料,确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备,确保厂务系统安全、低耗运行。
岗位要求:
1、本科及以上学历,机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验,有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。
前处理调配组长
6-9千/月
生产组长/拉长1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责前处理调配工序的组织与实施,确保生产流程顺利进行。
2. 监督操作规范执行,把控物料配比及过程质量。
3. 协调团队完成生产任务,及时汇报生产进展。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动现场工作。
2. 有团队管理经验,能够带领小组高效作业。
3. 工作认真负责,具备较强的执行力和问题处理能力。
4. 会操作均质机、卸渣机、杀菌机等前处理设备。能适应倒班,有饮料行业溶解化料、带班经验者优先。
设备维修养护工程师
岗位职责:1、负责工厂厂务系统的运行和维护。2、制定,完善设施设备的定期维护及预防性保养计划。3、响应设备的维修需求,负责紧急抢修工作。4、分析设备故障纪录,制定设备改进改善方案。5、归档各类设备技术资料,确保资料的完整性和准确性。6、定期巡检厂务设施设备,确保厂务系统安全、低耗运行。
岗位要求:1、本科及以上学历,机电类相关专业。2、3年以上制造企业相关厂务设备工作经验,有半导体行业同等岗位工作经验优先。3、具有良好的组织协调能力和问题解决能力。
车间生产主管
5千-1万/月
厂长/主管1-3年高中质量管理生产计划管理
岗位职责:
1. 全面负责注塑车间的日常生产运作,依据订单需求科学安排生产计划,合理调度人员与设备,监控生产进度,确保产品按时、按量、保质交付。
2. 严格管控生产过程中的品质环节,跟踪并解决制程中的不良现象,分析异常根源并推动改善措施落地,减少返工与材料浪费,保障产品质量稳定性。
3. 组织实施注塑机台、模具及相关辅助设备的日常巡检、维护保养工作,快速响应设备故障、工艺波动等突发状况,保证产线高效运转,提升设备使用效率。
4. 负责班组人员的日常管理,包括排班安排、绩效考核及技能培养,打造专业性强、协作高效的作业团队,营造积极向上的工作氛围。
5. 推行5S现场管理制度和安全生产规范,定期排查安全隐患,优化操作流程,控制物料损耗,持续推进降本增效目标。
6. 协同相关部门沟通协调生产相关事项,汇总每日生产数据,编制并提交各类生产报表,落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 高中及以上学历,具备3年以上注塑车间现场管理经验,掌握注塑成型技术、模具维护要点及整体生产流程。
2. 熟知注塑过程中常见质量问题及其应对策略,具备生产计划编排、现场管控与成本控制能力,可独立应对车间各类突发情况。
3. 拥有较强的团队组织、跨部门沟通及执行能力,工作认真负责,抗压性强,能适应制造业生产环境节奏。
4. 有家电、汽车配件或塑胶制品行业从业背景,熟悉精益生产管理模式者优先考虑。
SMT松下工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】
1. SMT-NPM设备保养、维护、调试,编程,校正。
2. 线体架设,线体优化,性能优化改善。
3. 设备异常处理,品质改善。
4. SMT周边设备的维护,保养。
【岗位要求】
1. 精通DEK三星系列印刷机,NPM系列贴片机,heller回流焊,熟悉美陆 VI系列AOI,PRAMI,KY SPI等设备结构与工作原理,熟悉SMT周边设备的操作和维护。
2. 熟悉SMT工艺流程,SMT印刷网板,治具设计与制作。
3. 能独立完成转拉换线,精通NPM程序制作,设备故障处理,制程品质改善。
4. 制定SMT设备日、周、月的定时点检和维护保养,确保其性能稳定。
5. 具有SMT松下设备维护5年以上工作经验。
研发助理工程师
7-9千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住1-3年本科水性涂料
岗位职责:
1、协助工程师推进新产品的研发及现有产品的优化升级,涵盖化学品、材料等相关领域的实验与开发;
2、针对研发过程中的技术难点,以及量产阶段和客户使用中反馈的质量问题提供解决方案;
3、搜集并整理国内外关于新材料、新产品、新技术的发展资讯,开展分析与可行性研究;
4、参与数据化研发工作,提升研发流程效率与数据处理准确性;
5、协同团队攻克关键技术瓶颈,持续改进产品品质与性能表现;
6、跟踪行业前沿技术趋势,评估新兴材料与工艺的应用潜力;
7、完成上级交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,高分子材料、应用化学、有机化学、精细化工等相关专业背景;
2、掌握扎实的专业理论知识,熟悉化工基本原理及常规实验操作技能;
3、具备较强的团队协作意识,能高效识别并解决研发中的技术难题;
4、熟练掌握化工原理、化学反应机制、有机合成方法等核心专业知识;
5、拥有良好的沟通协调能力,能够组织团队推进研发任务,促进成员间有效协作。
职位福利:包吃包住、员工旅游、五险、绩效奖金、年终奖、学术交流及培训;
车间组长 5名(内江)
3-5千/月
生产组长/拉长3-5年高中
【岗位职责】
1. 负责车间日常生产任务的组织与实施,确保生产进度和产品质量
2. 监督班组人员规范操作,落实安全生产要求
3. 配合上级完成生产数据记录及现场管理
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动团队协作
2. 工作认真负责,能承担一定的工作压力,熟悉电脑应用
3. 有食品行业2年以上生产管理经验者优先
EAP开发工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责公司EAP(设备自动化平台)系统的日常维护、功能优化及二次开发工作。
2. 根据生产部门需求,开发各类生产报表、数据看板及数据分析应用。
3. 负责新增设备的数采对接工作,包括通讯调试、数据点位配置及数据验证。
4. 配合设备供应商完成设备联调,负责内部接口对接与验收测试。
5. 编写技术文档及操作手册,培训车间人员使用EAP相关功能。
6. 持续优化数据采集的稳定性与及时性,处理日常通讯异常。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历
栏目概述
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