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安全工程师3-5年大专数据中心安全数据中心IDC
- 负责数据中心安全管理体系的建设与执行,涵盖物理安防、资产设备出入管理、消防管理等方面,结合实际场景制定并输出安全作业标准与操作流程,确保各项安全管理策略有效落地,并对执行成效承担责任; - 落实数据中心现场物理安全管理措施,包括人员访问控制、视频监控覆盖、安全事件应急响应等,持续跟进安全隐患整改进展,推动问题闭环直至彻底解决; - 按照既定频次和要求,对所辖区域内的数据中心完成定期现场巡检,留存巡检记录及举证资料,针对发现的问题开展风险评估,构建并更新安全风险画像; - 面向数据中心相关业务团队开展安全意识宣导,组织定期培训与实战化应急演练,助力业务在安全可控的前提下稳健发展; - 推进SOC系统的规划建设与实施落地,主导平台运营工作,确保安全事件的监测、响应与处置形成完整闭环。
安全工程师
3000-10000元/月
安全工程师经验不限学历不限
需要持有安全工程师资格证书即可
安全生产技术专家
1500-2000元/天
安全工程师3-5年大专安全评价,消防安全,安全生产,安全技术
因业务发展需要,拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团,协助支撑大安全类业务板块。 一、项目背景及待遇 专家百人团为合作模式,与行业内优秀专家合作,以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。 二、需求专业领域 工贸、通信、建筑、道路交通等 三、招聘人数与分布 覆盖全川,大成都范围20人,其他地市每市州4人。 四、入围要求(以下条件至少有1项满足要求) 1.专家身份:至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。 2.专业资格:至少持有注册类证书1本,包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。 3.职称资格:至少具备高级工程师(含副教授)以上职称(包括副教授)。 4.项目经历:近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。 5.当前岗位:需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。 五、选拔程序 简历筛选:根据资格要求初步筛选简历。 面试环节:对筛选出的候选人进行面试,评估其实际经验和专业技能。 背景调查:核实候选人的资质和从业背景。 聘用决定:综合评估后,确定最终聘用名单。
安全工程师
7000-10000元/月
安全工程师1-3年大专
飞检单位,介意勿投。 岗位职责: 1、对所在区域的项目进行评估流程前的宣讲; 2、既有资产的安全评估; 3、针对现场实体、机械设备、建筑结构安全评估;(既有资产(工业园区、住宅商铺、学校、医院、公园等公共区域)的安全评估) 4、参照内部评估体系,针对项目进行合理打分,并进行综合统计; 5、对本次评估进行工作总结,针对问题提出改进意见和建议。 任职要求: 1、有中级注册安全工程师证书的优先; 2、二年以上建筑施工行业经验; 3、熟悉行业规划评定标准。 (公司买6险、周末双休、朝九晚五)
安全技术专员
5000-10000元/月
安全工程师1-3年本科安全员C本一级建造师中级注册安全工程师安装工程专员
(一)岗位职责 1. 全面主导维保项目现场运作,组织设备日常巡检、维护、检修及紧急抢修任务,保障设备安全高效运行。 2. 编制维保计划、作业实施方案与安全技术措施,监督执行过程,确保工艺流程与质量规范有效落实。 3. 统筹维保团队管理,科学安排人员、工具与材料配置,控制项目周期与运维成本。 4. 与甲方或业主单位保持对接,协调现场沟通、需求响应、验收交接及关系维护工作。 5. 执行安全生产管理制度,开展隐患排查,及时处置突发事件与异常工况。 6. 负责维保过程记录、竣工资料归集、台账建立及相关汇报材料整理。 7. 优化维保投入产出,提高服务品质与客户满意水平。 (二)任职要求 1. 基本条件 • 年龄25–45岁,身体健康,可接受驻场安排,服从工作调度。 • 持有有效身份证件,无不良从业背景,工作认真负责,具备较强抗压能力。 2. 学历与专业 • 本科及以上学历,机电一体化、电气工程、自动化、机械工程、设备工程等相关专业优先。 3. 工作经验 • 具备5年以上设备维保或工程现场管理实际经验。 • 有电梯、暖通、机电设备、工业装备、轨道交通、物业设施、消防系统或非标设备维保管理经历者优先考虑。 4. 专业能力 • 掌握设备结构原理、维保作业流程、故障分析与维修技术。 • 能识读电气原理图、机械装配图及施工图纸,具备独立编制维保方案的能力。 • 熟悉现场安全管控、质量监督与进度管理要点。 • 了解行业相关维保规范、技术标准及安全操作规程。 5. 管理与沟通 • 具备团队管理、人力调配与现场综合协调能力。 • 沟通表达清晰,擅长客户对接与问题协调处理。 • 可独立应对突发故障、客户投诉及应急情况。 6. 证书要求(优先) • 持有安全员C证、电工证、焊工证、特种设备作业操作证、建造师或工程师职称者优先。 7. 其他 • 熟练操作办公软件,能够撰写工作报告、维护台账及制作报表。 • 遵守管理规定,执行力强,具备良好职业操守与服务意识。 机电相关专业
安全工程师经验不限大专高速公路安全员C证安全巡查
一 、岗位职责: 1、 负责项目安全工作的整体规划与部署 2、 提供项目安全技术支撑与服务 3、 指导“平安工地”创建及相关咨询工作 4、 推动项目重大风险防控措施落地执行 5、 指导施工安全标准化体系的建立与实施 6、 监督并协助项目信息化管理工作的开展 7、 指导施工现场应急体系建设与运行 8、 监督项目安全资金投入的落实情况 9、 组织并指导安全教育培训实施 10、承担与品质工程相关的安全管理基础任务 二 任职资格: 1、热爱安全咨询事业,持有安全员证书; 2、具备公路、桥梁或隧道等交通基础设施项目经验者优先; 3、能够识别现场安全风险,并妥善应对突发状况; 4、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先录用,薪酬待遇更优; 5、专业范围:安全工程、水利工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关专业; 6、大专及以上学历; 7、工作地点为四川西昌,需具备高速公路及隧道项目安全管理相关经验
专家组长
1-1.5万元/月
安全工程师5-10年本科
一、岗位职责 1.专家团队统筹管理:全面统筹公司所有专家,负责专家日常工作协调、人员调配与管理,搭建高效协作机制,确保专家团队有序开展各项工作。 2.工伤预防培训统筹:牵头负责工伤预防培训全流程工作,包括培训计划制定、教案与课件统筹优化、培训实施协调,确保培训内容贴合需求、专业规范。 3.培训质量把控:对工伤预防培训质量负总责,全面负责培训全流程质量管控、培训巡查专业把关及巡查报告审核工作;建立健全培训质量核查、评估机制,严格把控培训各环节实施质量,监督培训实施效果,及时排查并整改问题,确保培训效果达标,推动培训质量稳步提升。 4.政策与规范跟进:持续跟进《工伤保险条例》《职业病防治法》等相关最新法律法规、行业规范,及时融入培训内容,牵头开展行业规范编写相关工作。 5.专业报告撰写:负责培训项目相关报告撰写,同时牵头完成职业病、尘肺病等相关专业报告的撰写、审核工作,确保报告专业、准确、合规。 6.培训体系优化:结合行业发展与培训实际,优化工伤预防培训相关的教案、课件及培训流程,推动培训质量持续提升。 7.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求 1.学历与资质要求:全日制大学本科及以上学历,安全工程、采矿工程、机械工程、化工等相关工科专业背景;必须持有高级工程师职称及注册安全工程师资格证书,且注册安全工程师证书需注册至本公司。 2.行业经验:拥有5年及以上安全生产、工伤预防、职业病防治相关领域工作经验,具备工伤预防培训统筹、专业报告撰写相关实战经验者优先;有矿山、建筑施工、危险化学品等相关行业从业经验者优先。 3.管理能力:具备较强的统筹协调能力和团队管理能力,能够高效统筹公司所有专家,合理分配工作、协调资源,确保各项工作落地执行;具备良好的组织规划能力,能有序推进培训、报告撰写等各项工作。 4.专业能力:精通工伤预防、职业病(含尘肺病)相关专业知识,熟悉相关法律法规及行业规范;具备优秀的文案撰写能力,能独立完成培训项目报告、职业病相关专业报告的撰写与审核;具备课件、教案统筹优化能力。 5.其他要求:持有效驾照5年及以上,能适应全国出差工作安排;具备良好的沟通表达能力、责任心强,抗压能力突出,能高效完成各项工作任务。
安全工程师
1.5-2万元/月
安全工程师5-10年本科
岗位职责: 1、协助企业制定并整理安全管理体系文件; 2、指导企业建立双重预防机制; 3、负责矿山、危化、工贸等行业安全标准化的建设、复审及评估工作; 4、开展企业安全隐患排查,并撰写隐患排查总结报告; 5、组织并实施企业安全知识相关培训; 6、编制矿山、危化、工贸等行业领域安全评价报告: a、承担安全评价项目的现场勘查与资料收集工作; b、识别评价现场存在的各类安全风险; c、指导企业针对问题区域落实整改措施; d、辨识和分析项目中存在的危险有害因素,实施定性与定量评价,结合安全生产法规及评价结论,提出切实可行的风险控制对策; e、独立完成安全评价报告编制,并对所负责部分的内容质量承担责任; f、提供评价后续跟踪服务,配合专家完成安全技术支撑工作; 7、完成上级主管及公司管理层安排的其他工作任务。 岗位要求: 1、掌握安全、矿山、危化、工贸等行业相关的法律法规及技术标准; 2、具备安全或矿山等相关行业5年以上实际工作经验; 3、学历要求:本科及以上; 4、年龄不超过32周岁,条件特别突出者可适度放宽年龄要求。 执业资格: 1、须持有注册安全工程师执业资格证书(硬性要求); 2、持有C1或以上类型机动车驾驶证; 3、具备安全评价师资格、安全标准化考评员资质,或取得相关专业中级/高级工程师职称者优先考虑
安全工程师5-10年大专房建市政项目管理
一、岗位职责: 1. 负责公司房建、市政工程项目的质量与安全监督管控工作,构建完善质量安全管理体系,制定相关管理制度,确保施工过程严格遵循国家规范与行业标准。 2. 审核项目质量安全管理方案及执行细则(重点工程参与编制),并推动落实与监督实施。 3. 依据公司制度开展项目质量安全分级管理,通过线上系统与现场巡查相结合的方式,及时识别并处置潜在风险隐患。 4. 对重点项目的技术文件如施工组织设计、专项施工方案等进行审查,并出具专业审核意见。 5. 参与技术方案的编制、评审与优化过程,协助解决施工中的关键技术难题。 6. 参与质量安全事故的处置及应急救援相关工作。 7. 建立房建、市政类项目的典型质量问题案例库、应急预案手册及质量安全管理文档体系,并持续更新维护。 8. 配合部门主管组织开展质量安全教育培训与宣传推广,提升团队整体安全质量意识。 二、任职要求: 1. 年龄35岁以上,统招大专及以上学历,建筑、土木、工民建等相关专业; 2. 具备8年以上房建、市政工程施工、监理或项目管理经验,其中监理领域工作经验不少于2年,熟练掌握相关施工、监理及管理的技术标准与规范; 3. 熟悉房建、市政工程监理现场作业流程,精通工程质量、进度与安全管理的全过程控制; 4. 掌握监理规划、监理大纲、监理报告编制要点,具备审核施工单位专项方案的能力,能够准确判定重大风险源类别并执行关键节点标准化巡检; 5. 具备良好的职业操守与责任意识,能独立主导房建、市政项目质量与安全管理全流程工作; 6. 持有驾照,能适应省内外临时出差安排; 7. 具备较强的沟通表达能力,可有效协调各项目参与方的工作衔接。 三、其他福利: 周末双休、法定节假日、带薪年假、支持年度绩效优秀者优先晋升技术序列岗位
注册安全工程师培训导师
9000-12000元/月
安全工程师5-10年本科注册安全工程师
招聘注册安全工程师一名
成都双流区招弱电/安防、消防电
270-330元/天
消防电弱电工1-2人
成都市双流区招弱电/安防、消防电
成都 双流区
5月10日 16:44拨打电话
打包包吃包住20人以上月结全职
龙泉/长白班/不体检 彩妆电商仓库 男女不限,18~40岁,出勤满七天可预支! 岗位一:打包,前半个月工资16元/小时+1元/小时全勤奖励,后期计件。 工作时间:长白班 9:00~21:00 工作内容:对仓库内日常百货小件(护肤.文具.日用.彩妆.配饰.食品)进行,扫描打包,简单易学。 吃住:包吃工作餐,。 每月20号发工资
修复卫生间门,宽了4毫米
卫生间门1-4天1-2人完工结算包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
修好100元
房建工长
8000-10000元/月
工长月结全职
1,要求身体健康,无不良嗜好,有集体荣誉感,做事细心负责任,有担当,抗压强,有上进心;2、大专及以上建筑工程相关专业毕业的,拥有7年及以上现场施工经验,施工技能及管理经验突出;3、有干过成都TOD完整项目经验的最好,和五冶成都建工合作过熟悉的;4、提供市场化薪酬待遇。
小工工地学徒工长期1-2人日结个人
找小工,学徒,长期短期都可以,工资可日结月结 可接送:新都木兰长林小区集合,200-360一天,十小时左右,下班结工资 工作内容:家装,运材料,打扫卫生. 限,20-45左右,做过工地的优先,有点体力 不怕脏,吃苦耐劳 联系人单先生:
成都 武侯区
5月10日 16:42拨打电话
安全工程师
8000-15000元/月
安全工程师
职位描述: 岗位职责: 1.负责矿山安全管理及监督工作; 2.指导工地完成安全设施建设和使用; 3.办理矿山安全许可证及相关手续; 4.协助公司相关部门监督工地的安全生产; 5.完成上级领导交办的其他任务。 职位要求: 1.本科及以上学历,建筑工程或相关专业; 2.45岁以下; 3.具有5年以上建筑工地安全管理经验; 4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序; 5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。
安全工程师经验不限中专/中技
公司直招,非中介,要求有中级注册安全师证(金属非金属矿山),无经验也可以,包吃包住,月休4天,工程地质简单,水文地质简单,地点在云南玉溪市易门县,钨矿,年龄60岁以下
安全工程师3-5年大专汽车整车网络安全
工作年限:4年≤x<8年 负责智能网联汽车整体网络安全与数据安全相关事务 承担智能网联汽车信息安全、数据安全管理及法规解析与任务分解落地 主导车辆及相关系统方案的风险识别、评估及防护方案的设计与实施 负责关键联网部件(如主机、域控制器、TBOX、智能驾驶系统)安全标准的拆解与执行跟进 负责法规关联部件的安全规范分解与推进落实 制定并优化应对国内外信息安全合规要求的策略方案 统筹协调渗透测试、隐私合规测试等相关问题的处理与闭环
中级安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师1-3年大专注册安全工程师
1. 负责公司钢铁冶炼全过程的安全监督管理,编制与完善安全生产管理制度、操作规程及应急预案,推进安全生产标准化体系实施落地。 2. 组织开展作业现场危险源识别、风险等级划分、日常安全检查及隐患排查治理,督促落实整改措施,实现闭环管理,防范各类安全事故。 3. 承担有限空间、动火作业、高处作业、熔融金属作业等高风险作业的审批管理与现场监督,严格执行特种作业安全管理规定。 4. 组织实施安全教育培训、应急演练及职业健康管理工作,健全安全记录台账,规范资料归档,配合应急管理部门等监管单位的监督检查。 5. 参与安全事故的原因分析、调查处理以及安全设施“三同时”等相关工作,贯彻执行冶金行业相关安全法规和政策要求。 6. 完成上级交办的其他安全生产相关任务。
安全工程师
7000-10000元/月
安全工程师3-5年大专注册安全工程师安全员资格证安全管理消防管理职业健康管理
1. 负责工程项目实施期间的安全监督与管理,确保施工活动符合国家有关安全规范及技术标准; 2. 对施工单位的安全管理体系进行指导与监督,推动安全措施有效执行; 3. 定期开展现场安全巡查,识别潜在安全隐患,提出整改建议并督促落实闭环管理; 4. 编制安全监理文档,完整记录监理过程中发现的关键问题及处理情况; 5. 具备化工石油领域安全管理背景者优先考虑。 【任职要求】 1. 大专及以上学历,建筑、土木工程或安全工程等相关专业毕业; 2. 拥有3-4年建筑行业安全管理岗位工作经验,持有注册安全工程师证书者优先; 3. 具备较强的沟通协调能力,能独立承担安全监理任务; 4. 工作态度严谨,具备良好的安全风险预判与事故防范能力; 5. 服从上级工作调配,责任心强,具备一定的抗压能力。
变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科
一、岗位职责 (一)技术管理统筹 1.  全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。 2.  主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。 3.  负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。 4.  建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。 (三)团队建设与培训 1.  搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2.  指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。 3.  负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。 (四)其他相关工作 1.  配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。 2.  关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3.  完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 (一)基本条件 1.  年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。 2.  品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。 3.  认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 (二)学历与专业 1.  本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者,学历可放宽至大专。 2.  熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB 50057、GB 50217等),掌握电力系统基本理论知识。 (三)专业技能与证书 1.  具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2.  持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3.  熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4.  具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。 (四)工作经验 1.  具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2.  参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 (五)其他要求 1.  能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2.  无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
总工程师5-10年本科设计管理技术管理
岗位职责: 1. 依据公司发展战略及市场趋势,制定产品技术发展蓝图与研发实施路径。 2. 全面负责隧道工装整机及其核心部件(如模板系统、液压系统、行走系统、支撑系统等)的方案构思、结构设计及图纸审定工作。 3. 主导攻关设计过程中的关键性技术瓶颈,保障设计方案在先进性、稳定性、安全性和成本效益上的综合优化。 4. 组织构建并持续完善设计标准体系、规范文件、设计指南以及通用件/标准化零部件数据库。 5. 带领设计团队完成研发项目的全流程管控,涵盖项目启动、计划编排、进度跟踪、质量监督、成本管理及最终交付。 6. 统筹协调内外部资源,确保各项设计任务按期高质量完成。 7. 为制造装配、调试运行及现场施工提供专业技术支持,解决生产与工程实施中的复杂技术难题。 8. 配合销售与市场团队,参与重点客户项目的技术方案拟定、技术交流及投标技术支持。 9. 协助售后部门开展设备故障分析,并提供有效的技术处理建议与解决方案。 10. 牵头推进产品相关技术成果的专利布局与申报工作。 11. 负责设计团队的人才搭建、能力培养与日常管理工作,持续提升团队专业水平。 12. 组织开展内部技术培训与经验交流,推动技术知识的沉淀与传承。 任职资格 1. 机械设计、机械工程、车辆工程等相关专业,具备本科或以上学历。 2. 拥有10年以上大型非标设备或工程机械研发经验,其中不少于5年专注于隧道工装设计与管理;具备担任重大工程项目设计总负责人或副总工程师者优先考虑。 3. 精通机械原理、材料力学、结构力学、液压传动及钢结构设计相关理论与应用。 4. 具备出色的团队领导与组织管理能力,能够高效带领跨职能、多专业协同的设计队伍。 5. 具备良好的沟通协调能力,能与生产、采购、销售、客户及供应商进行高效技术对接。 6. 关注行业前沿技术动态,具有强烈的创新意识和自主学习意愿。 7. 在设计过程中善于平衡性能、可靠性与成本控制之间的关系。
采矿总工程师
1.5-2.5万元/月
总工程师5-10年本科采矿非金属矿金属矿
一、基本要求 1. 学历:本科及以上; 2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业; 3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先; 4. 年龄:38-55岁(非全职岗位可放宽至65岁); 5. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验; 6. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,参与深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验; 2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法规标准; 3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿环节; 4. 能独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸; 5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测、通风防尘等核心技术要点; 6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势; 7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),掌握Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优; 8. 可独立撰写专业技术报告、施工技术交底文档; 9. 具备良好的跨部门协作能力,能与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合; 10. 有采矿类业务材料审查与评审经历者优先考虑。 三、素质要求 1. 能够适应高强度野外作业环境(包括高原、沙漠、雨林等特殊地理条件); 2. 工作责任心强,作风细致严谨; 3. 具备出色沟通协调能力,可与钻探队伍、地方政府及合作单位顺畅对接; 4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定; 5. 能独立完成从开采方案制定到成果报告提交的完整工作流程; 6. 数据记录真实准确,逻辑结构清晰,符合行业规范要求; 7. 能长期驻守项目现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
质检员包住包吃20人以上月结全职接受无质检经验只上白班两班倒上六休一月休四天不需要出差
招聘要求:16~48 经验不限 学历不限 不穿无尘服 。 1.公司主要从事制造路由器,简单,手上活,一看就会,坐岗,不上流水线,不穿无尘服 2.工价:26-28/h 按小时计算,月入6000+ 3.工作时间:早上8点到晚上8点 中间休息两小时 月休4天 4.发薪日期:次月20日发放上月工资(遇到节假日提前发放)每星期可预支3-500 5工作内容:包装、组装、不良品筛选、贴标签、质检和smt(操作)等岗位 6吃住问题:包吃包住 (4-6人间)。水电费平摊
监理工程师3-5年大专注册监理工程师水利工程
岗位职责: 1、组织召开监理例会,编制监理规划,审核监理实施细则; 2、根据工程进度及监理工作实际,合理调配监理人员,监督并检查其工作执行情况; 3、组织编制监理月报及监理工作总结,整理归档监理资料,审查施工单位竣工申请,组织工程竣工预验收,编制工程质量评估报告,参与工程竣工验收工作。 任职要求: 1、工程类专业背景,具备大专或以上学历; 2、持有全国注册监理工程师资格证书(需在3个月内完成注册转入),具备高级职称,无在建项目; 3、熟悉施工现场监理流程,具备良好的沟通与协调能力; 4、品行端正,责任心强,具备较强的学习意识; 5、具备清晰的逻辑思维,富有团队协作精神,执行力突出; 6、能够接受公司统一的工作调配安排。
检测员
5000-8000元/月
实验室技术员
因业务增量,现成都实验室增编。要求持有高压电工证。 本岗位主要完成电力安全/施工工器具检测并出具检测报告,电学实验比如绝缘、耐压等试验,力学实验如拉力试验。诚邀想在电力检测行业发展的小伙伴加入。 因全国各地项目近期中标较多,本岗位涉及出差和加班,不能接受的,请勿投递! 岗位职责: 1、程序文件和作业指导书、检测标准,能够熟练掌握电力工器具、仪器仪表等产品检测项目,能够独立完成试验操作及数据处理,并保证检测数据的客观、准确、真实、完整; 2、负责检测数据记录、分析和报告编写; 3、对检验过程中发生的问题进行跟踪处理; 4、参与编制实施细则、设备操作规程、作业指导书等技术文件; 5、参与计量建标考核、CMA认证、CNAS监督评审、复评审和扩项评审等工作; 6、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具有全日制大专及以上学历,计量、检测、校准、电力行业相关专业; 2、相关工作经验1年以上或从事于检测行业2年以上,致力于电力检测行业发展者优先考虑; 3、工作认真踏实,能够适应加班、出差; 4、具备较强学习、沟通能力,以及良好的团队协作精神; 5、具有良好的品行和职业道德,无犯罪记录; 6、持有驾驶证、高压电工证、无损检测员证者优先。 工作地点:成都双流华府大道二段1158号川开工业园区办公楼4楼方源 薪资构成:底薪4+提成奖金(计件,不封顶)具体情况可面议,目前综合平均月薪5k起;出差按照差旅制度实报实销,额外每天有餐补。 职位晋升:公司具有公平公正的晋升通道,职位及薪资根据能力和证书提升同步调整,次数不限; 工作时间:周一至周五,上班8:00-9:00(弹性),中午12:00-13:30休息,下班17:17:00-18:00、享有国家法定节假日、各类假期;
医药质管员
5000-8000元/月
医疗器械生产/质量管理3-5年大专
职位描述: 质量是医药企业的生命线!我们正在寻找一位严谨、负责的质量管理伙伴,全面负责公司GSP体系的规划、搭建与落地执行,为企业的合规运营与可持续发展提供坚实保障。 【岗位职责】 (1)协助质管部负责人开展日常质量管理事务,并落实上级交办的其他相关任务。 (2)负责药品出入库环节的复核与检查工作; (3)记录并维护质量管理相关台账信息,编制内审自查报告等文件; (4)配合团队完成部分商务支持类工作; (5)按时完成领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1、须具备本岗位3年以上实际工作经验! 2、掌握医药行业监管相关的法律法规、政策规范及医疗器械基础知识; 3、医学、药学、中药学、护理、检验等相关专业背景,大专及以上学历,具有一年及以上同岗工作经验,有医药企业从业经历者优先; 4、持有执业药师资格证者在同等条件下优先录用! 工作时间:双休 8:30-17:30 薪资:3-5k 工作地址:成都市金牛区中铁产业园B区 面试地址:成都市金牛区天回镇三胶三元堂大药房有限公司17号大门685号
医疗设备品质主管
8000-13000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年本科熟悉GMP相关规定生物医学工程药学有内审员证系统有医疗器械注册经验QA普通手术器械QC软件化学QM结构
工作内容: 管理者代表 1. 全面统筹部门各项事务,主导公司质量管理体系的建立、实施与持续改进,监督并检查本部门各项工作执行情况; 2. 负责异常事件的协调处理与闭环管理; 3. 主导无菌类医疗器械产品的注册申报工作,落实新法规环境下相关注册资料的准备与提交; 4. 组织实施内部审核,并协同开展管理评审工作; 5. 负责客户投诉处理,开展质量问题追溯、原因分析、客户反馈回复及纠正预防措施的落实; 6. 参与公司管理信息化系统建设的相关支持工作;定期组织质量体系、法律法规及标准规范的培训宣贯; 7. 协助开展客户对供应商资质审核的相关配合事项; 8. 配合药监部门开展各类监督检查,包括日常巡查及体系核查等迎检工作; 9. 负责质量体系的搭建、优化与日常维护,对不合格品数据进行统计分析,定位根本原因并推动改进; 10. 推进生产计划排程的优化及相关流程改善建议的实施; 11. 参与工艺验证、设备验证等相关验证活动; 12. 完成上级领导安排的其他工作任务; 13. 维护质量管理制度的有效运行,编制和更新体系文件; 14. 主导现场审核前的准备工作,确保顺利通过各项现场检查。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,药学、医学、制药工程或生物学、化学等相关专业; 2. 三年以上医疗器械行业工作经验者优先考虑; 3. 具备一年以上医疗器械生产质量管理经验者优先录用; 4. 有无菌产品检验相关实践经验者优先; 5. 具备第二类医疗器械注册迎检经历者优先。
监理从业人员
3000-10000元/月
总监理工程师3-5年本科注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
1. 专业要求:土木工程、建筑工程、市政工程、水利水电工程、机电安装、工程管理、工程造价等工程类相关专业,大专及以上学历。 2. 职业素养:遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德,无违法违纪、不良执业记录,工作严谨负责、责任心强,能坚守工程质量、安全底线。 3. 工作能力:熟悉国家及地方工程建设相关法律法规、施工规范、验收标准,熟练看懂施工图纸,掌握工程监理工作流程;具备良好的沟通协调能力、现场问题处理能力,能熟练使用Office办公软件、工程制图软件。 4. 证书要求:国家注册监理工程师证、工程类中级及以上职称证书者优先,有相关岗位执业资格证书者择优录用。 5. 工作性质:能接受项目驻场、服从公司项目调配,适应工程现场工作环境,遵守项目考勤及各项管理规章制度。
安全监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师5-10年学历不限注册监理工程师土木建筑工程
一、核心资质(硬性门槛) - 证书必备:全国注册安全工程师、 全国注册监理工程师、高级工程师以上工程类职称 - 学历专业:大专及以上,土木工程/建筑工程/工程管理/安全工程等相关 二、岗位职责(土建监理+安全双职责) - 安全监理 - 编制安全监理规划、细则,审查施工组织设计/专项方案(深基坑、高支模、起重机械等) - 审查施工单位安全资质、人员持证(三类人员、特种工) - 现场安全巡视、旁站,签发隐患整改单,跟踪闭环 - 安全资料、日志、月报、台账管理 - 组织/参与安全检查、应急演练、事故调查 - 土建监理(兼) - 土建质量、进度、投资控制,材料/构配件验收 - 隐蔽工程、检验批、分项验收 - 监理日记、月报、资料整理 三、能力与素质要求 - 专业能力 - 熟悉建筑施工安全规范(JGJ59、JGJ46、GB51210等)、监理规范(GB/T50319) - 风险辨识、隐患排查、方案审核、应急处置能力 - 熟练使用Office、CAD、监理/安全管理软件 - 软素质 - 沟通协调、原则性强、抗压、能常驻项目 - 责任心、严谨、文字表达、资料编制能力 - 其他 - 无违法违纪、身体健康、成都周边 四、常见加分项 - 持有双证(注册监理+注册安全) - 大型房建/市政/轨道交通项目安全监理经验 - 安全总监/专业监理负责人经历 - 熟悉BIM、智慧工地安全监控系统
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