岗位内容： 1. 承担机械设备日常维护与检修任务，确保设备稳定运行。 2. 参与设备的技术改进与升级工作，提供技术支持并参与方案制定。 3. 负责设备故障的诊断与处理，并撰写相应的分析报告及维修记录。 4. 审核设备备件清单与采购计划，实施备品备件的库存管控。 任职要求： 1. 本科及以上学历，电气自动化或相关专业毕业。 2. 熟练掌握机械设备维护与检修技术，熟悉液压、气动等常见传动系统原理及维修方法。 3. 具备设备改造优化和技术支持的实际经验，拥有较强的创新意识与问题解决能力。 4. 具有良好的团队协作精神和沟通协调能力。 5. 持有电工证

1、具备10年以上食品加工设备的维修与保养经验，专业基础扎实； 2、有3年以上HPP超高压杀菌设备的维护、安装经历，可独立完成hpp设备的维保工作，并具备指导他人能力； 3、品行端正，踏实肯干，具备良好的团队合作精神； 4、持有电工证、焊工证者优先考虑。

岗位职责： 1、全面负责工程维修部各项工作，强化安全监管与培训，健全安全管理体系，杜绝安全事故发生； 2、组织实施日常设备的维护与检修任务； 3、牵头编制设备设施的维修方案及工作计划； 4、深入作业现场，了解人员作业及设备运行状态，核查各类运行台账，掌握能源使用趋势，及时应对突发异常问题； 5、定期巡查关键设备运行情况，持续优化设备性能缺陷，推动设备系统逐步完善； 岗位要求： 1、大专及以上学历，机电类相关专业，具备5年以上设备维修领域工作经验； 2、具备吃苦耐劳品质，责任心强，富有团队协作意识，可独立解决机械、液压和/或电气类设备故障，熟悉设备维保及管理流程； 3、熟练操作Office办公软件； 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1. 主导细胞库构建至细胞培养及收获阶段的上游全流程技术转移承接工作。组织开展差距评估，拟定工艺控制策略，推动完成工艺验证，负责相关技术文件的撰写、更新与优化，并全程监督执行进展，确保技术转移过程合规、高效实施。 2. 通过对上游生产工艺现场的深入排查，系统分析研发与生产环节中的工艺数据，准确识别产品质量与效率提升的关键点。整合公司内外资源，制定并落实工艺优化方案，持续推动产品品质与产能的双重提升。 3. 密切关注全球范围内相关法规更新及上游工艺技术发展趋势，结合企业实际发展需求，联合多部门推进技术体系迭代升级。主动开展新技术理念的内部培训与推广，增强团队整体技术水平与实践能力。 4. 针对工艺相关物料、参数等变更事项提供科学评估与专业技术支持，在保障工艺稳定性的基础上，协同相关部门推进成本控制与效率提升措施，实现资源高效利用与运营效益最大化。 任职要求： 1. 生物、化工、制药等相关专业，本科及以上学历。 2. 5年以上生物制药行业生产及技术转移相关工作经验，掌握生物制品验证相关的法规规范，具备独立撰写各类技术方案与评估报告的能力。 3. 熟悉大规模细胞培养工艺核心要点，拥有5个以上抗体类产品放大生产及验证项目经验。 4. 具备欧美注册申报成功经验或工艺开发经历者优先考虑。 5. 具备良好的英文读写水平，能够独立完成中英文双语技术文件的编制。 6. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力与团队合作精神。

【岗位要求】 1. 机械、液压及相关专业，本科以上学历； 2. 熟练使用二维、三维绘图软件； 3. 具有液压相关行业至少3年以上研发经验； 4. 熟悉液压工作原理知识； 5. 拖拉机、装载机、汽车及相关行业工作经验优先。

要求可长期在分公司(广州、西安）驻场学习管理，需要在总部培养学习3-6个月后至分公司独立顶岗，25-45周岁，执行力强，学习能力强，晋升路径宽阔，薪资面议，退伍军人优先。

三区九县招聘充电桩安装合作伙伴 有低压电工证电工证，有安装充电桩经验者优先，有平台安装经验优先，

临沂市河东区招充电桩安装干过优先

临沂市临沭县招充电桩安装

三区九县招聘充电桩安装合作伙伴 有低压电工证电工证，有安装充电桩经验者优先，有平台安装经验优先，

临沂地区招聘拖石膏人员1至2名。工作内容为拖石膏，面积1万多平方米，要求镜面交工。薪资为8元，按户结算，结算比例为百分之五十。工作轻松，事务较少。有意者可报名。

工作内容： 1.负责设备整机装配后的通电调试，按照要求完成工作，保障设备正常运行； 2.优化设备运行参数，解决现场调试问题； 3.做好调试工具、备件管理，遵守现场安全规范，保持现场5S。 任职要求： 1.大专及以上学历，机电一体化、机械制造、自动化相关专业； 2.有自动化设备调试经验优先，应届生机电专业可培养； 3.熟练使用WPS等办公软件，动手能力强，具备问题分析能力，能接受出差（客户现场调试）； 4.工作认真负责，安全意识强，沟通能力优秀，能配合项目进度接受临时加班； 5.持有电工证，有一定英语、俄语沟通能力优先。 工作时间： 1.每日8小时工作制； 2.周末单休或月休4天（可调休）

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

轮机管道带班

【岗位职责】 1. 负责公司设备的安装、调试、运行及维护工作，确保设备稳定高效运转； 2. 制定并执行设备保养计划，定期开展巡检与故障排查，降低停机风险； 3. 参与新设备选型、技术评估及改造升级，提升生产自动化与可靠性； 4. 协同生产、技术等部门解决设备运行中的技术问题，保障生产进度。 【岗位要求】 1. 本科学历，机电、电气、机械相关专业； 2. 一年以上设备管理工作经验； 3. 具备扎实的机械设备及电气系统基础知识，熟悉常见工业设备工作原理。 【福利待遇】 薪酬7-10K，购买五险一金，双休，享有节日福利、生日福利、生活物资、高温费、防暑降温物资、员工食堂、健康疗休等。

岗位职责： 1. 操作CNC数控机床进行精密零件的编程、加工与调试 2. 根据图纸和工艺要求完成工件装夹、刀具选择及参数设置 3. 对加工过程进行质量自检，确保尺寸精度和表面粗糙度符合标准 4. 定期维护保养设备，及时报告异常并配合维修 任职要求： 1. 熟悉FANUC、SIEMENS等主流数控系统操作与基础编程 2. 能识读机械图纸，掌握公差配合及常用测量工具使用 3. 具备普车/数车实操经验，能独立完成中等复杂度零件加工 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神

墙板开槽厂招工工人数名（会开叉车优先）工资5000-5500元提供免费午餐提供宿舍早7点30到下午6点年龄25-40岁电话:地址:化武路与西中环交汇齐庄工业园山东临沂

岗位：电炉维修、电焊工（五险一金，加班费，节日福利）单位名称：临沂鑫海新型材料有限公司业务简介：新型材料生产制造招聘人数：3人招聘条件：55周岁以内，踏实肯干，有相关工作经验优先；电焊工需持有焊接与热切割特种设备操作证；面试合格，需开具无犯罪记录证明，参加公司统一组织体检及岗前培训工作内容：电炉维修、电焊相关作业工作地点：莒南县坊前镇临港产业园基本劳动报酬：6850‑10000元/月，双证补贴300‑1300元不等，每月20号发放上月工资福利待遇：入职缴纳五险一金、加班费、节日福利、包住；厂区内设餐厅，成本价就餐上班时间：8小时工作制，7:00‑11:00，13:00‑17:00联系电话：（）

岗位职责: 1、制定并实施生产战略，统筹规划生产计划，优化资源配置，确保生产目标达成； 2、建立和完善生产管理体系与流程，监督生产现场管理，提升生产效率与产品质量； 3、负责生产团队的建设与管理，组织技能培训， 落实安全生产规范。 任职要求: 1、具备丰富的机械制造行业生产管理经验，熟悉机械加工工艺流程 2、精通生产计划、质量控制、成本控制及现场管理的原理与方法； 3、具备优秀的团队领导能力、跨部门沟通协调能力和问题解决能力 4、工作严谨负责，具备较强的抗压能力和持续改进意识。

1. 生产车间工作，两班倒，12小时。 2. 培养方式：生产管培生--班长--主任--经理--总监。 3. 专业优秀的行业领导帮带，系统的培训。 4. 需要吃苦耐劳，愿意在车间一线长远发展。 5. 具备一定的管理和领导潜力，学习能力强。 6. 有创新和持续改进意识，执行力强。

跟踪订单进展，质量监督，要求性格开朗，敢说敢干，沟通能力强，有责任心

临沂市临沭县招二保焊，打磨工，包装工！

岗位名称：品控经理 工作地点：山东临沂 汇报对象：生产总经理 管理下属：品控员、化验员、现场巡检团队 【岗位职责】 1. 质量管理体系搭建与运维 统筹公司ISO22000、HACCP、SSOP、GMP、SC全套食品安全体系搭建、落地、持续优化；组织内审、管理评审，负责第三方认证、商超/OEM客户验厂全流程对接，完善体系文件、记录台账，确保体系长效合规运行。 2. 全产业链品质闭环管控 覆盖原料入库、生产制程、半成品、成品出厂、仓储物流全环节管控：制定原辅料、包材验收标准，供应商质量审核、分级考评；管控车间环境卫生、人员操作、消杀流程、关键工序CCP点，严控微生物、异物、理化指标风险；统筹化验室管理，审核全部出厂检测报告，落实产品放行制度，杜绝不合格品流转。 3. 质量异常与客诉处理 主导制程不良、微生物超标、批量质量事故、终端客户投诉、产品退货全流程调查，运用8D分析法定位根因，制定纠正/预防措施并闭环跟踪；定期输出质量月报、不良数据分析，牵头降损耗、降低售后投诉率改善项目。 4. 合规与外部对接 实时跟进食品安全国标、标签法规、添加剂管理新规，统一审核产品配料表、营养标签、外包装合规性；对接市场监管局、第三方检测机构，配合各类抽检、稽查、专项检查，完成资质备案、资料申报工作。 5. 新品与供应链质量管理 参与研发新品试产阶段风险评估，制定新品质量标准、检验规范；协同采购部门开展供应商实地审厂、来料质量管控，建立供应商淘汰与整改机制；配合业务部门完成大客户质量资料对接。 6. 团队管理与培训 负责品控团队人员分工、绩效考核、日常管理；定期开展食品安全、检验操作、现场管控专项培训，提升全员质量意识；规范实验室设备、试剂、标准品、检测记录管理。 【岗位要求】 1. 学历专业：大专及以上学历，食品质量与安全、食品科学与工程、生物工程等相关专业； 2. 从业经验：5年及以上肉制品/休闲食品行业品控工作经验，3年以上同岗位管理经验，熟悉肉松、预制肉类加工工艺优先； 3. 专业能力：精通食品SC生产规范、ISO22000、HACCP体系全流程；熟练掌握理化、微生物检测管控要点；熟悉食品标签、添加剂、污染物、微生物相关国家法规；能独立应对客户验厂、政府检查、质量事故处置； 4. 证书优先：持有ISO22000/HACCP内审员、食品安全管理员、食品检验员证书优先；有OEM代工、商超大客户对接经验优先； 5. 综合素养：原则性强，坚守食品安全底线，具备极强风险预判能力；优秀跨部门沟通协调能力，可联动生产、研发、采购、业务协同改善；抗压能力强，逻辑清晰，具备数据复盘、项目推动能力；身体健康，符合食品行业从业健康标准。

招聘：办公室内勤文员（机械设备公司） 工作内容：办公室资料单据整理、仓库货品盘点统计、发货核对制单、采购询价比价及物料到货跟进。 要求：熟练Word、Excel，做事细心负责，有文员/仓库内勤经验优先。 带薪月休四天 工资:3600-4000 联系电话

华星重工招聘长白班✓拖拉机工1名✓叉车工1名要求持证上岗，有相关经验长白班，工资7000左右，有兴趣的联系

岗位职责： 1、负责激光设备操作及维护保养技术文档的编写； 2、组织并监督设备维护保养工作的实施与执行； 3、承担设备工艺调试、异常故障的识别、分析与处理； 4、完成上级安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、专科及以上学历，机械、自动化、光学等相关专业； 2、5年以上激光设备相关从业经历，具备激光设备售后支持经验者优先； 3、了解激光切割头构造，可独立开展镜片组检查与更换作业； 4、掌握基本电气原理，熟悉激光运动控制体系，具备故障诊断与处理能力； 5、具有激光切割工艺调优经验，能持续优化加工参数，提升切割效率与品质；

方案规划，工艺与设备的安装等相关工作

【岗位职责】 1. 项目现场测量及数据收集，并与客户进行技术方案交流，制定技术方案； 2. 独立完成安全设施设计专篇、安全设施综合分析报告、安全设施竣工验收评价报告。 【岗位要求】 1. 化学工程与工艺、应用化学、应用化工技术、高分子材料与工程、有机化学无机化学等化学相关专业、制药工程、生物制药等相关专业专科以上学历； 2. 具有扎实的专业理论基础知识，掌握行业规范及标准，且具有良好的协调组织和沟通能力； 3. 熟...

主要岗位职责： 1. 设备操作与维护 ·（1）承担HPP（超高压杀菌）设备的日常运行操作、过程监控及工艺参数设置 ·（2）落实设备的预防性维护安排，保障设备持续稳定运转 ·（3）快速响应设备异常情况，联动供应商开展维修与保养工作 2. 工艺优化 ·（1）调整并优化HPP加工关键参数（压力、温度、保压时间），提高产品质量稳定性 ·（2）协同研发团队完成新产品的工艺测试与效果验证 ·（3）收集并分析生产运行数据，推动加工流程效率提升 3. 质量管控 ·（1）监督HPP工序中的关键质量控制点，确保符合食品安全标准 ·（2）协助品质部门完成产品抽样检测与合规性验证 ·（3）编制及修订HPP相关标准作业程序（SOP）文件 4. 安全管理 ·（1）严格执行高压设备安全操作规范，保障人员与设备安全 ·（2）定期巡查安全防护设施，识别并消除潜在安全风险 任职资格： 1、学历：大专及以上学历，机械工程、电气自动化、食品工程等相关专业 2、经验：具备2年以上HPP设备操作或维保工作经验，掌握超高压加工技术者优先 3、技能： A、理解HPP设备构造原理及高压系统操作流程，具备PLC控制系统基本操作能力 B、熟悉食品安全相关法规及HACCP管理体系要求 C、具备较强的故障诊断与问题处理能力 D、持有高压容器操作证或电工证者优先考虑 4、其他：身体健康，工作认真负责，能接受倒班安排，具有良好的沟通协作意识 薪酬福利： 1、福利方面： （1）可享内部价购买公司产品，免费品尝公司饮品； （2）节日与生日关怀：员工生日会、生日礼品、节日慰问（三八节、端午节、中秋节、圣诞节）、年终福利、不定期惊喜福利等； 2、团队建设 （1）多样化团队活动：部门聚餐、体育赛事、户外拓展、茶话会、年度晚会（含抽奖环节）等； （2）设立年度优秀员工评选激励机制； 3、员工学习与成长： （1）提供明确晋升路径，涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种方式； （2）广禧学院：通过内训与外训相结合的形式，助力员工综合素养与专业能力提升 4、五险一金： （1）依法缴纳所在地五险一金