1.要求硕士及以上学历，毕业院校为985或211高校，专业方向为机械类、自动化类相关领域，年龄在25至45岁之间； 2.具备5年以上设备开发与设计工作经验，其中至少2年从事设备研发团队管理工作，能够独立承担设计任务及设计方案的审核与确认； 3.熟练掌握3DSoliderworks、PTC、Proe、Creo、CAD2D中至少两种绘图软件的操作与应用； 4.拥有真空镀膜设备或大型自动化设备研发背景者优先考虑。 加分项 具备以下行业经历者更佳：自动化设备·专用设备·通用设备

一、岗位职责： 1、依据客户节点需求制定开发APQP计划，组织并落实内外部关键节点目标，协调对接客户节点的验收事宜。 2、作为项目从启动至量产SOP+3全过程的主要对接窗口，确保满足客户在交付周期、品质及服务方面的要求。 3、及时准确导入客户需求及承诺事项，组织项目团队完成内部标准转化与培训，并反馈客户相关信息。 4、主导新项目APQP开发日程的规划与执行，持续推进至量产阶段，并对最终结果承担责任。 5、组织召开项目启动会、周进度例会及各阶段总结会议，保障开发进度，统筹协调人、机、料、法、环等生产准备工作，以及转产交接会议。 6、负责客户关系的建立、维护与持续拓展。 7、依照APQP开发计划，按时收集并管理受控文件、数据资料、培训记录、会议纪要等文档，确保资料规范完整。 8、主导项目变更流程，监督执行过程，确保变更闭环落实。

岗位职责： 1.负责非标自动化设备、测试治具、工装夹具的设计、研发、改造等工作； 2.负责结构设计、部件选型、材料选用、设计图纸输出； 3.与电气等专业工程师配合完成设备设计； 4.参与设备的试制、调试以及设备组装过程中的技术问题与转产工作； 5.完成设备系列化设计，编写相关技术文档； 6.项目方案的确定、成本核算以及主管安排的其他工作 职位要求： 1.本科及以上学历，机械设计、机电一体化、自动化或相关专业； 2.本职工作经验5年以上非标自动化测试治具设计经验； 3.良好的英语基础和语言表达、沟通协调能力，团队协作意识强，能吃苦耐劳； 4.能独立承担产品设计任务，能承受工作压力，做事认真、踏实，有进取心。 5.精通机械结构动作原理、熟悉自动化控制的原理和基本流程； 6.能看懂机械和电气安装图，并对安装调试过程提供技术指导； 7.精通各种设计软件AutoCAD、Solidwroks等。

要求： 1、年龄40周岁以下，具备大专及以上学历，机械类相关专业毕业； 2、有1年以上制图工作经验者优先，熟练掌握CAD制图软件操作，具有机械制造行业钣金展开经验者优先考虑。

车间原材料接受统计，车间日常巡查，

大专及以上学历， 有非标自动化设备设计经验； 熟练使用SolidWorks/UG/CAD制图软件及办公软件，掌握电气路设计、传动元件选型计算；熟悉材料特性与零件加工工艺 3年以上相关工作经验优先。

一、工作时间： 上午：08:30-12:00、下午：14:00-18:00 二、岗位职责 1、掌握公司概况：熟知公司基本运作、部门规章制度及对应岗位职责，理解并融入部门整体业务流程； 2、参与专业培训：接受与部门工作相关的系统性培训与指导； 3、快速上岗履职：通过学习与实践，高效适应并胜任岗位工作任务； 4、达成成长目标：落实公司在储备干部不同成长阶段所设定的个人发展目标； 5、提出有效建议：结合实际工作，为部门优化运作提供可行性建议。 三、任职要求 1、全日制985/211高校毕业； 2、熟练操作常用办公软件； 3、性格稳重，反应灵活； 4、具备良好的职业道德素养。 四、福利待遇：五险一金；节日福利；生日福利；每月发放福利礼品；每月按人头拨付团建经费；带薪年休假；法定节假日；包住宿，房间有空调、热水器、洗衣机、带独立卫生间；奖金丰富。 五、试用期：薪资*80%，转正后：薪资*100%。

具有非标机械设计相关工作经验，对CAD/SOLIDWORKS软件能娴熟运用，能很好的进行团队协作，有较强的抗压力

岗位职责： 1.接收打样订单及相关资料，根据客户要求以及图纸做出相关产品； 2.负责打样材料的申请并跟进到货； 3.打样制作过程中对每个工序进行把关，对不合理、错误工序进行修正并及时与研发工程师沟通； 4.完成上级领导安排的临时工作任务。 任职资格： 1、熟悉变压器制造流程，能看懂工艺图纸，1年以上相关工作经验。 2、上班时间：上午07:50-11:50、下午13:30-17:30、晚上18:10-21:10 3、地点：于都县上欧工业园至善路15栋 4、联系方式：（管女士） 微信：

岗位职责： 1、负责设备的日常维护及周、月、年度保养计划的制定与执行，协助产线解决突发故障，确保生产流程稳定运行。 2、定期对本站操作人员开展技能培训与指导； 3、与工装治具相关人员对接，优化本站治具制作方案； 4、持续推进本站生产效率与产品品质的阶段性改善； 5、协调处理厂务相关事务； 6、及时响应并处理产线各类异常情况； 7、协同相关部门优化生产流程，提升产出效率，降低运营成本； 完成领导交办的临时任务，严守公司保密规定。 岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，机电、自动化、数控等相关专业优先考虑； 2、具备良好的责任意识及一定的抗压能力； 3、可适应倒班工作安排。

招专业拉裤腰的。单大。

岗位名称：服务员；传菜生；厨师；切配人员。 岗位要求：1.性别不限。2.身体健康，开朗，擅长沟通。3.有工作经验者优先录入。 薪资待遇：1.服务员薪资约3500元左右。2.传菜生薪资约3500元左右。3.洗碗工薪资约3000元左右。4.工资+提成+绩效结构。月休四天。

特步正在招聘寒假工，适合16岁人士，工作时间为每天6个半小时，每月休息3天，节假日工资三倍，薪资结构包括底薪、提成和达标奖，招聘信息同步在江西九江地区。

临时后道安排两个地点可放假，位于九江江西塘桥地区。

九江城西港寻找周结工，年龄1655岁，男女不限，待遇200元/天，提供食宿，须在周一通过江西九江的联系渠道。

岗位职责： 1. 负责小刀工程类产品的结构设计、图纸绘制及技术参数校核，确保设计方案符合生产与安全规范 2. 参与样机制作、测试验证及工艺可行性评估，协同生产部门优化设计方案落地实施 3. 配合供应链完成零部件选型、供应商技术对接及BOM清单编制与维护 4. 跟踪行业技术动态，参与新材料、新工艺在小刀产品中的应用研究与改进 5. 编制设计文档、作业指导书等技术资料，支持质量体系与标准化建设 任职要求： 1. 机械设计、工业设计、材料成型等相关专业背景，具备基础制图与结构分析能力 2. 熟悉CAD/SolidWorks等设计软件，有小刀、五金工具或轻工器械设计经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力，能适应跨部门协作与现场技术支持需求 4. 工作细致负责，具备基本的工程思维和问题解决意识

1.能熟练掌握Autocad,solidworks等制图软件及办公室软件等机械结构设计软件。 2.具有一定的机械设计基本，了解常用机械，机构原理及构成。 ，45岁以下，本科及以上学历，机械，机电自动化专业，有2年以上非标自动化生产设备设计工作经验，能力优秀者学历可放宽至大专

岗位职责： 1、从事半导体设备精密机械平台及相关部件的设计与开发工作，负责机械总体方案、机械结构设计、加工工艺、仿真分析（包含力学、热、电气、人机工程等）、运动学/动力学求解、减振设计、公差分析等； 2、负责精密机械零件加工工艺和质量控制、设备机械部件的精密装配与测试测量，配合各模块研发人员完成产品总装与调试等； 3、高精密重型设备隔振设计，包装运输可靠性测试方案设计与验证，包装材料洁净工艺设计；

岗位职责：1.负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2.参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出3.与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5.配合项目需求开展有限元分析、运动仿真或强度校核等技术支持工作 任职要求：1. 机械类相关专业背景，学历不限（优先本科及以上）2. 具备机械设计相关工作经验，经验不限（应届生可培养，有3年以上非标设备设计经验者优先） 3.熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T及常用机械标准 4.具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心，能适应阶段性项目节奏 5.了解常用金属/非金属材料特性、加工工艺（机加、钣金、注塑等）及表面处理方式

机械设计工程师 1、年龄50岁以下，有非标设计经验3年以上的，名头上挂经理/总监的不要； 2、要会用Creo，即Proe软件；能正确使用软件进行 3D 绘制； 3、有一定锂电行业非标设备设计经验，有锂电组装段设计经验优先考虑。 4、 能理解常见非标机构，理解各种自动化器件的使用原理； 5、能进行常规设计选型的计算，如力、时序、行程等； 6、接受加班追赶项目，服从项目调配。

任职条件： 1.具备大专或中专及以上学历； 2.熟练掌握3D设计软件操作； 3.拥有两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，具备汽车模具设计经历者优先； 4.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1.负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，保障部门目标完成。 2.遵循模具设计流程，管控设计过程中的品质异常，确保达成设计质量要求。 3.依照项目节点推进设计进度，有效控制各阶段时间安排，确保按时完成设计任务。 4.承担模具设计阶段的成本估算工作，合理控制物料成本支出。 5.参与工艺方案评审、结构方案评估及改模讨论，提出专业意见并落实评审修改内容，保证设计科学性与标准化。 6.协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导，帮助新员工提升专业技能水平。

主要负责客户沟通、订单跟踪、物料采购等事宜。 具备跟单、物控等相关工作经验者优先考虑。

1.负责产品方案的设计工作，并对所设计产品进行优化与审核； 2.协助上级开展公司模具标准化流程及规范的制定、实施、监督与持续改进； 3.配合上级参与新项目技术方案拟定、成本估算及客户技术沟通支持； 4.参与产品质量问题的分析与改善，推动模具设计不断优化； 5.具备塑胶模具行业工作经验，有汽车领域背景者优先考虑； 6.熟练掌握UG软件操作。

负责记帐，进出生产物资记录、信息化存档，熟悉办公软件，负责加工厂办公日常事务，最好会做饭

岗位职责： 1、全面主持生产运营工作，参与企业战略规划的研讨与制定； 2、组织搭建生产管理体系，明确各职能部门分工，落实人员配置与岗位编制，编制各岗位职责说明文件； 3、指导生产系统制定年度、月度及周度工作目标，并推动实施，同时分解下达各车间的日生产计划与周生产任务； 4、统筹本部门人力资源调配与设备资源安排，健全生产指挥机制，制定生产排程，监督生产进展，保障生产任务按时保质完成； 5、落实生产安全培训，强化安全生产管理，严格执行国家相关安全法规与作业规范，实时开展安全检查，防范重大火灾、设备故障及人身伤害事故； 6、主导产品制造过程的审核与管控，涵盖风险识别、控制方案设计、过程监控及改善建议输出，不断提升产品质量水平； 7、组织制定管理制度与执行标准，优化业务流程，在有效控制成本的同时提升投入产出效率； 8、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品类相关专业优先； 2、具备5年以上食品或相近行业生产管理经历，其中至少3年团队管理实践； 3、熟悉国家关于食品行业的法律法规、产品技术标准、企业执行标准及食品安全卫生监管要求，能切实保障产品质量与合规安全； 公司待遇福利： 1、公司依法为全体员工缴纳社会保险及商业保险，提供全面保障； 2、在职人员享受年底双薪待遇，并按规定享有各类法定节假日； 3、每年组织员工集体旅游，不定期开展团建活动，丰富员工业余生活； 4、注重员工成长，定期开展内部培训，表现优异者可获得外派学习与进修机会； 5、发展空间广阔，倡导共建共享的企业发展平台。

任职条件： 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。 岗位职责： 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出，保障部门目标完成。 2. 落实模具设计流程，管控设计质量异常，确保达成设计品质要求。 3. 推进模具设计进度管理，严格执行计划节点，保证项目按时交付。 4. 承担模具设计阶段的成本预算工作，有效控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出专业意见并落实相关设计修改，确保设计方案合理合规。 6. 协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导，支持新员工技术能力提升。

1，大专或本科应届及往届毕业生均可，专业限材料、数控、模具设计、机械设计、自动化等相关方向； 2，性格积极乐观，具备良好的学习能力与沟通技巧，能服从管理安排，富有团队协作精神，责任心强，踏实肯干，具有进取意识和担当精神； 3，愿意从基层做起，深入掌握汽车零部件制造流程及模具设计工艺，熟练操作电脑，掌握WORD、EXCEL、PPT等常用办公软件； 4，动手能力强，工作态度主动认真，具备较强抗压能力，能适应加班与倒班工作制度； 5，有担任班级、专业、学院或校级学生会职务经历者可优先录用。

岗位职责 1. 全面主导食品工厂的生产运营工作，组织制定并实施生产计划，保障订单准时完成交付。 2. 牵头推进食品安全与质量管理，严格执行GMP、HACCP、ISO22000等体系要求，确保生产合规。 3. 负责生产现场管理、成本核算控制、设备保养维护、工艺改进及精益化生产推进。 4. 组建并培养管理团队，落实人员培训、绩效考核与激励机制，提升团队凝聚力与工作效率。 5. 配合食药监等相关监管部门检查，统筹协调研发、品质、采购、仓储等多部门协作。 6. 严格执行安全生产、环境保护及职业健康管理制度，防范各类安全与质量风险事件。 任职要求 1. 大专及以上学历，食品类相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上食品行业生产管理经历，其中至少3年担任食品厂厂长或生产主管职务。 3. 精通食品生产工艺流程、设备应用及国家食品安全法规与审查标准。 4. 拥有良好的生产组织、成本控制、团队领导与现场问题处理能力。 5. 工作责任心强，心理素质佳，能胜任工厂高强度管理工作节奏。

岗位职责： 1.带领并统筹汽车模具设计团队，制定标准化设计流程与执行规范，保障项目按时保质交付。 2.主持复杂模具结构的方案设计与技术评审，提供专业指导及关键决策支持。 3.对接客户开展技术交流与协商，精准把握客户需求并转化为可实施的设计方案。 4.整合内外部资源，持续优化设计流程，提升团队整体工作效率与技术能力。 5.构建完善的设计质量管控体系，推动设计审查及模具结构的迭代优化。 6.组织团队人才发展与技能提升，制定并落实培训与发展计划。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计、模具设计、车辆工程等相关专业背景。 2.具备5年以上汽车冲压模具设计工作经验，其中至少2年团队管理或项目统筹经验。 3.熟练掌握汽车模具结构设计要点，了解冲压工艺流程及常用材料性能。 4.具有出色的整体布局与逻辑分析能力，能独立完成高难度模具方案设计。 5.拥有良好的客户沟通与谈判技巧，能够维护客户关系并促进项目顺利推进。 6.具备较强的系统化管理与跨部门协作能力，可高效协调多个项目同步运行。 7.熟练操作CAD/CAE软件（如UG、CATIA、AutoForm等），具备一定英语读写能力者优先。

任职条件: 1. 大专或中专及以上学历； 2. 熟练掌握3D设计软件操作； 3. 具备两年以上五金模具（铸件模或连续模）设计工作经验，有汽车模具经验者优先； 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识。 岗位职责: 1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表等技术文件的编制与输出，保障部门目标完成。 2. 遵循模具设计流程，管控设计质量异常，确保达成设计品质要求。 3. 遵循模具设计流程，把控设计进度节点，确保按时完成设计任务。 4. 承担模具设计阶段的成本预算工作，有效控制物料成本支出。 5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论，提出专业建议并落实评审意见的修改，保证设计的合理性与规范性。 6. 协助设计组长对助理设计工程师进行技术辅导，帮助新入职人员提升专业技能。