
plc工程师
5000-7000元/月
电气工程师3-5年大专PCADPLC工程师CADeplan电气工程师证
工作内容
1. 负责PLC控制系统的设计与程序开发相关任务;
2. 参与产品制造流程,保障生产质量与执行效率;
3. 快速识别并处理生产环节中的技术问题。
任职要求
1. 具备良好的健康状况和体力条件;
2. 工作态度认真,能适应高强度工作节奏;
3. 拥有电气工程类岗位实践经验。
电气工程师
8000-16000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
1、依据生产通知单与URS规范,结合电气标准化要求,按时完成电气BOM、图纸及程序设计,在设计中合理控制成本。
2、提供必要资料,配合完成设备技术文档(如使用说明书、操作手册等)的编制。
3、负责生产车间设备的电气控制系统程序调试。
4、根据质量检验反馈意见,及时调整与优化电气设计方案。
5、按时将相关技术文件提交文员进行归档管理。
6、协助制定电控系统标准化技术文件。
7、提出有助于提升电控设计规范性与效率的改进建议。
8、配合生产、售后及客户现场,提供必要的电气技术支持。
9、持续提升个人专业能力与团队协作水平。
10、完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,电气自动化、控制工程等相关专业,对口专业硕士研究生优先考虑。
2、掌握三相异步电机、伺服电机、步进电机、变频器、伺服驱动器、步进驱动器的工作原理,熟练使用CAD、EPLAN等绘图软件。
3、具备过程控制工程(如食品医药自动化、精细化工、生物制药)现场实施、安装、调试与维护经验者优先。
4、有西门子PCS7系统项目应用经验者优先。
5、熟练掌握西门子200smart、1200PLC、1500PLC以及精智屏、精简屏、精彩屏等产品,具备3年以上项目设计经验者优先。
6、具备控制系统信号处理、采样滤波、控制策略与算法方面的理论基础,有相关研究背景者优先。
7、能熟练使用Labview,有Labview上位机程序开发经验,参与过过程控制类项目或设备开发,独立承担过设备或项目电气设计与开发工作者优先。
8、责任心强,积极进取,具备良好的团队合作意识。
电气工程师
6000-11000元/月
电气工程师经验不限学历不限PLC工程师
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供持续优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.编写技术文档、操作规程及维护保养计划
任职要求:
1.电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气工程师相关工作经验,经验不限
3.熟悉国家电气设计规范及行业标准(如GB、IEC等)
4.熟练使用AutoCAD、EPLAN或类似电气设计软件
5.具备良好的沟通协调能力与责任心,可适应项目制工作节奏
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科CAD
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程及相关专业;
2、具备较强责任心,抗压能力强,工作积极热情,性格诚实开朗,服务意识佳;
3、沟通能力良好,学习能力突出,富有团队合作精神;
4、能独立承担工作任务,具有5年以上工作经验,有公共建筑项目设计经历者优先;协调能力出色,持有中级或高级职称者优先考虑,有大型设计院工作背景者更佳;
二、薪资待遇:
1、基本工资+月度绩效+年终奖金,月薪7-10k;
2、缴纳五险一金,享受带薪事假;
3、提供食堂工作餐(自有厨房供餐);
4、享有节日福利;
5、组织旅游活动、定期体检等员工福利;
6、其他公司福利。
电气工程师
1.2-1.5万元/月
电气工程师3-5年大专
岗位要求:
1、大专及以上学历,电子技术应用、自动化等相关专业;
2、具备3年以上非标自动化设备电气工程师相关工作经验;
3、有汽车钣金、冲压、抛光行业经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通能力,责任心强,积极进取,具有团队协作意识;
5、能配合上级工作安排,适应出差、加班,抗压能力强,可接受 occasional 夜班工作;
岗位职责:
1、熟练运用EPLAN或CAD软件绘制电气原理图、编制电气BOM清单,撰写技术报告、操作手册及相关技术支持文档;
2、熟悉常用电气元器件,如伺服、步进、PLC、触摸屏、MES系统及工业4.0相关技术;
3、掌握ABB、埃斯顿、川崎、Fanuc机器人中至少两种的调试与应用经验;
4、能够独立完成PLC程序、触摸屏界面及机器人程序编写,具备ST结构化编程能力,程序架构具备扩展性,熟练使用数据地址规划、FB封装、间接寻址及循环结构,了解各类功能模块,熟悉汇川PLC与威纶通触摸屏;
5、精通各类现场总线及串口通信协议,包括Modbus、TCP/IP、EtherCAT、EtherNet/IP、CAN等;
6、负责指导并协助现场进行设备安装、布线、装配、调试、故障排查及客户终验工作。
资深电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师3-5年大专C++C#LabVIEWPLC工程师
职位职责:
1、制定并执行公司电气设备巡检与保养计划,持续优化维护流程;
2、培训:组织部门内电气人员开展操作规范及安全事项的培训工作;
3、电气维护:负责厂区内设备的变频器(ABB、安川、三菱、西门子)、PLC(西门子1500、200、300系列,三菱FX系列)、DCS(日本横河)等系统的参数设置与性能优化;
4、维护成本管理:通过技术改进手段有效控制和降低设备维保支出;
5、维护管理:负责生产线电气备件的需求申报及旧件修复再利用工作;
6、故障处理:及时排查并解决设备运行中的电气故障,推动设备改进与优化,提升生产效率,减少运行成本;
7、参与设备技术规格书的审查,主导设备预验收及问题整改推进。
职位要求:
1、大专及以上学历,理工科相关专业背景;
2、具有3年以上相关领域工作经验,有设备制造、化工行业经历或新设备导入经验者优先;
3、熟练掌握两种及以上品牌PLC编程(如欧姆龙、三菱、西门子),精通至少一种上位机开发语言(C、C++、C#、LabVIEW);
4、具备DCS系统软件编写及故障诊断能力;
5、了解CCD视觉系统的控制应用;
6、能读懂电气图纸,具备电气图绘制能力,可独立完成小型改造项目;
7、熟悉ABB、三菱、西门子、安川等品牌变频器的参数调试及异常应对;
8、具备良好的沟通表达能力和抗压性;
9、具备规范的工作报告撰写能力及汇报表达能力。
电气设计工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年本科CAD
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程相关专业;
2、具备较强的责任心,抗压能力佳,工作积极主动,性格诚实开朗,服务意识良好;
3、沟通能力出色,学习能力强,富有团队合作精神;
4、能独立承担工作,具备5年以上工作经验,有公共建筑项目设计经历者优先;拥有较强的组织协调能力,持有中级或高级职称者优先考虑,具有大型设计院从业背景者优先。
薪资待遇:
1、基本工资+月度绩效+年终奖金,月薪7-10k;
2、缴纳五险一金,享有带薪事假;
3、提供食堂工作餐(自有厨房供餐);
4、享受节假日福利;
5、提供年度旅游、健康体检等福利;
6、其他公司福利。
厂区急招普工320一天/可日结/长白班/包吃住/五险一金
8000-9000元/月
长白班普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
4、我司为异地招聘,工作地点是在芜湖
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小三箱壳体图纸
400-500元/天
电气设计师5-14天5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及配电系统优化
3.编制电气壳体图纸、竣工图及相关技术文档
4.配合现场施工,解决电气安装过程中的技术问题
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家电气设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性项目节奏
电器设计(PLC编程,触摸屏组态)
4000-10000元/月
电气设计工程师长期1-3年本科
岗位职责:
1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算
3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料
4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改
5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计相关工作经验,熟悉国家及行业设计规范
3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件
4.具备良好的沟通能力与团队协作意识
5. 工作严谨细致,责任心强,能适应阶段性出差
电气设计
9000-11000元/月
电气设计师长期1-3年大专
电气设计职责:
1.设计变更检讨:承担各类简单电气设计变更业务,负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。
2.部品变更对应:包括PWB(印刷线路板)材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更(如电子部品内部金线→铜线等)的技术检讨。
3.图纸与文档审核:解读电气原理图、PCB图纸,确认变更对原有设计的影响,并输出变更检讨报告。
要求:
1.学历专业:大专及以上学历,电子、电气、机电、自动化等相关专业。
4.工作经验:2年以上电子/电气行业相关工作经验,有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。
2.元器件知识:熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。
3.PWB知识:了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范(如线宽、间距、过孔要求等)。
4.图纸阅读:能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸,理解电路功能及信号流向。
5.办公软件:熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件,能制作规范的变更评估报告。
6.其他:学习能力强,工作仔细认真,逻辑清晰,具备良好的沟通协调能力,能稳定长期合作。
工艺技术员
7000-11000元/月
工艺工程师PE经验不限本科工艺改良工艺设计
岗位职责
1、制定并持续优化机加工工艺流程及质量管控标准;
2、编制生产工艺文件,配合推进工装夹具的优化与改进;
3、跟踪新产品试制过程中的生产执行进度;
4、处理产品在加工过程中出现的异常及质量问题;
5、主导设备技术改造及机加工工艺的升级优化;
6、提供面向客户的技术支持与服务工作。
任职资格:
1、硕士及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、机械电子工程、材料成型及控制工程等相关专业,具备大学英语四级水平;
2、具备良好的沟通协调能力,思维严谨,判断细致;
3、逻辑思维能力强,具有团队合作意识,工作积极主动,富有责任心。
机械设计主管
2.5-4万元/月
机械设计工程师5-10年硕士非标自动化设计设备设计
1.要求硕士及以上学历,毕业院校为985或211高校,专业方向为机械类、自动化类相关领域,年龄在25至45岁之间;
2.具备5年以上设备开发与设计工作经验,其中至少2年从事设备研发团队管理工作,能够独立承担设计任务及设计方案的审核与确认;
3.熟练掌握3DSoliderworks、PTC、Proe、Creo、CAD2D中至少两种绘图软件的操作与应用;
4.拥有真空镀膜设备或大型自动化设备研发背景者优先考虑。
加分项
具备以下行业经历者更佳:自动化设备·专用设备·通用设备
制造工艺工程师
7000-10000元/月
工艺工程师PE3-5年中专/中技制造工程师
机加制造工程师(ME)
招聘人数:2人
工作内容:
1、负责产线加工过程的调试指导
2、指导操作人员完成设备调机、工装调整、刀具修磨等技术操作
3、开展制程稳定性分析,并提出有效改进方案
4、跟进新产品导入进程,收集相关数据并提供优化建议
5、统筹安排生产设备的预见性与预防性维护保养
6、在产品实现过程中提供工艺技术支持与保障
7、完成其他临时交办的任务
任职资格:
高中(中专)及以上学历,年龄40岁以下
具备3年以上机械加工行业工作经验
熟练掌握加工中心编程技术
熟悉机加设备常见故障诊断与维修处理
工资待遇:7K-10K/月(具体面议)
职位招聘2人
模具设计师(汽车五金模具)
9000-18000元/月
模具工程师1-3年中专/中技UG连续模复合模
任职要求:
1. 具备大专或中专及以上学历;
2. 熟练掌握3D设计软件操作;
3. 拥有两年以上五金模具(含铸件模或连续模)设计工作经验,具备汽车模具设计经历者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出,保障部门目标完成。
2. 遵循模具设计流程,管控设计质量异常,确保达成设计品质标准。
3. 依据项目计划推进模具设计进度,保证各阶段时间节点顺利实现。
4. 参与模具设计成本核算,有效控制物料成本支出。
5. 参与工艺评审、结构审查及改模讨论,提出优化建议并落实评审修改内容,确保设计方案合理合规。
6. 协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导,支持新员工技术水平提升
ie高级工程师
1.2-2.4万元/月
工业工程师IE3-5年大专
岗位职责:
1. 负责冲压汽车模具制造加工环节的工艺流程分析与优化,重点提高模具加工精度与产品合格率;
2. 基于现场数据采集与分析,定位生产过程中的瓶颈问题,制定标准化作业流程并推进实施落地;
3. 针对模具加工中影响质量、尺寸偏差等常见缺陷,提出结构优化或工装调整方案,优化工艺路径,减少返修成本;
4. 联合研发技术团队开展零件加工精度测试与验证工作,确保产品公差符合客户技术要求;
5. 推动精益生产工具在加工过程中的应用(如价值流图析、防错机制、效率提升措施),持续改进车间布局与物料流转效率;
6. 主导定期编制模具加工精度提升报告,追踪项目进展并及时向相关部门反馈结果。
岗位要求:
具备五金冲压模具相关理论基础,掌握模具零部件加工工艺,熟悉CNC加工方法,理解各工序对加工精度的影响机制,能够分析切削参数、刀具选型及磨损对精度的作用,掌握机械精度基本概念,包括形位公差、配合公差、表面粗糙度等;了解CNC机床工作原理,如几何精度、定位精度、重复定位精度;具备通过程序编写与参数调优、误差诊断与处理来提升加工精度的能力。
条件:
1. 熟悉汽车模具加工(涵盖覆盖件模具、塑胶类汽车模具)
2. 熟练使用编程软件(3D设计软件及PM类编程软件)
3. 熟悉主流加工设备系统(发那科、海德汉、OKUMA)
4. 了解各类切削刀具及装夹治具的应用特性
五金模具设计工程师
1-1.5万元/月
模具工程师3-5年高中铸造经验汽车AutoCAD电子/通信有模具工程师经验SolidWorks
岗位职责:
1、依据产品的3D模型与2D图纸等技术资料,评估冲压成形的可行性,制定工序方案及料带排布,并提交评审
2、根据料带和工序文件,设计合理的模具结构,完成模具零部件绘图并构建相应的3D模型
3、对模具图纸进行自检,输出正式图档,编制完整的模具零件BOM表并归档保存
4、执行因产品设计变更所涉及的模具设计调整工作
5、配合现场完成旧有模具优化升级等相关设计支持任务
6、掌握模具加工进度,协助处理加工、装配、试模过程中的技术问题,并持续完善设计文档
7、及时向直属主管汇报工作中遇到的问题,寻求支持以确保工作高效推进
8、完成上级领导安排的其他相关工作
任职要求:
1、28-40岁,大专及以上学历,机械设计与制造相关专业,具备五年以上五金模具设计经验
2、熟悉汽车精密模具、拉伸模、端子模设计,熟练使用Pro/e、CAD等制图软件
3、具备团队协作意识,能够配合整体工作安排
4、具有良好的沟通与协调能力
年龄:28-40岁
岗位福利:
五险一金、年终奖金、绩效奖金、全勤奖、食宿免费
五金模具设计工程师
9000-14000元/月
模具工程师1-3年中专/中技UG汽车有模具工程师经验冲压经验
任职条件:
1. 大专或中专及以上学历;
2. 熟练掌握3D设计软件操作;
3. 具备两年以上五金模具(铸件模或连续模)设计工作经验,有汽车模具经验者优先;
4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识。
岗位职责:
1. 负责模具结构设计、加工图纸、物料清单及BOM表的编制与输出,保障部门目标完成。
2. 落实模具设计流程,管控设计质量异常,确保达成设计品质要求。
3. 推进模具设计进度管理,严格执行计划节点,保证项目按时交付。
4. 承担模具设计阶段的成本预算工作,有效控制物料成本支出。
5. 参与工艺评审、结构评审及改模讨论,提出专业意见并落实相关设计修改,确保设计方案合理合规。
6. 协同设计组长对助理设计人员进行技术辅导,支持新员工技术能力提升。
冲压工艺技术员
1.2-2.4万元/月
模具工程师3-5年大专铸造经验UG汽车有模具工程师经验冲压经验
岗位职责:
1. 负责冲压汽车模具制造过程中各类零件加工工艺路径的编制与实施;
2. 负责冲压汽车模具制造中各类零件的工艺流程设计及加工路径优化;
3. 负责冲压汽车模具制造中各类零件的工艺精细化设计与研发(包括模具尺寸精度布局、加工工序与设备选型规划、核心工艺路线制定、依据零件特征进行刀具配置规划、编程策略设定、切削参数规划、装夹方案选择与设计、零件加工过程统筹安排、检测方法设计);
4. 基于现场加工工艺数据的采集与分析,识别生产环节中的瓶颈问题,制定标准化工艺执行路径并推进落地应用;
5. 配合市场部门优化零件制造加工工时成本,全程管控制造环节的工时支出;
6. 协同研发技术团队持续改进工艺路径与工艺精细化规范,确保产品尺寸精度符合客户要求;
岗位要求:
具备五金冲压模具结构相关理论基础,掌握模具零件常用加工设备的性能特点及工作原理,熟练掌握制造加工工艺路径设计,精通编程中的刀轨生成与策略设定、刀具选型、切削参数配置、夹具应用,理解各加工工序对精度的影响机制,能够分析切削参数、刀具选型及其磨损情况对加工精度的影响,掌握机械精度基础知识,熟悉形位公差、配合公差、表面粗糙度等相关概念。
条件:
1. 熟悉汽车模具加工流程;
2. 熟练使用编程软件(含3D设计软件及PM类编程软件);
3. 熟悉制造加工设备操作系统(如发那科、海德汉、OKUMA系统);
4. 熟知各类加工刀具及装夹工装的应用特性。
非标自动化设备
9000-12000元/月
自动化工程师3-5年学历不限PLC编程CAD
1. 负责公司自动化设备的日常巡检与故障处理,保障设备持续稳定运转;
2. 制定并执行关键设备年度维保方案,管理备品备件库存及定期检修任务;
3. 参与自动化设备的研发、技术评估与运行测试,编制相应的操作规范文件;
4. 结合生产工艺需求,优化和升级现有自动化装置;
5. 熟悉西门子、三菱等主流控制系统操作与维护;
6. 具备汽车行业相关工作经验者优先;
待遇:
年底发放第13薪,享受带薪年假;法定节假日休假及节日福利;入职即办理五险;定期组织团队建设活动
塑料粒子 材料研发工程师
1.5-2万元/月
材料工程师5-10年本科材料/产品量产经验材料检测经验汽车经验高分子材料相关专业材料选型经验塑料材料经验材料改性经验材料合成经验复合材料相关专业
主要负责塑胶原料的研究、开发、应用及性能优化工作。塑胶粒子材料工程师岗位招聘要求如下:
1. 学历要求:需具备化学、材料科学、高分子材料、化工等相关专业大专或以上学历。
2. 经验要求:工作经验不限,若有改性配方设计相关研究经历更优;具备工程塑料配方开发及生产工艺实践者优先考虑。
3. 能力要求:
- 熟悉常用新材料制备工艺,具备扎实的实验操作能力。
- 掌握常规材料分析与测试手段,具有较强的检测与数据解析能力。
- 具备良好沟通协调能力及团队协作意识,可独立开展工作并协同推进项目进展。
- 英语读写能力良好,能理解进口材料技术资料。(如物性表等文档)
4. 专业认知:熟悉各类材料特性及其应用场景,具备挖掘新型研究方向的能力;掌握新材料实验流程,能够合成具备应用潜力的新材料;可系统开展材料性能测试,并对实验数据进行整理与总结。
5. 能协助企业筛选高性价比材料,在材料端实施VAVE方案,推动后续自主材料研发工作。
工资:面议
栏目概述
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