
设备生产技术工程师(大厂直招正式工)
6000-9000元/月
设备工程师经验不限大专维修/保养安装/调试
岗位职责:
1、负责设备的组装、拆卸及安装作业
2、执行设备功能与安全性的日常巡检
3、对关键模组、光栅、安全门等部件进行定期维护保养
招聘要求:
统招公办三年制大专23/24/25/26届毕业生(机械、机电、自动化、汽车、应用化工类专业)
薪资待遇:
5天8小时工作制,按规定支付加班费,需轮值夜班,提供3人间宿舍,缴纳五险一金
底薪4000-4800+加班费+转正后加薪0-500+试用期考核通过享生技津贴+年终奖,转正后综合收入约5500-8500
工作地点:
江西省赣州市南康区富士康基地。线上面试!统一安排入职。
设备助理工程师(机修)3C软包 储能动力可面议
6000-9000元/月
设备工程师1-3年高中机械设备电气设备自动化设备故障诊断与修复团队合作持续学习
工作职责:
定期对公司的生产设备、机械及电气系统进行巡检、保养与维修;
设备发生异常时,及时排查问题并实施有效修复;
协同内部团队及外部协作方,保障设备稳定高效运行;
掌握并运用前沿技术,持续优化设备性能与运行效率。
设备维护工程师
6000-9000元/月
设备工程师经验不限大专接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他1年以下设备维保经验需要倒班
岗位职责:
1、负责设备的日常维护、保养及点检工作,按时执行设备定期维护与管理工作;处理设备运行中的报警情况,保障设备正常运转,持续优化设备在效率、安全、稳定及操作方面的性能;协助设备助理工程师完成相关工作任务。
招聘对象:
1.统招2023、2024、2025、2026届专科及以上院校毕业生;
专业要求:
1.机械设计制造类 2.机电设备类 3.自动化类 4.数控技术类 5.智能制造类等理工科专业均可报名
工作地点:江西赣州经开区!!
职位福利:五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
设备维护工程师(富士康)
7000-11000元/月
设备工程师经验不限大专自动化设备
岗位职责:
1. 新设备及专用/辅助设备的导入评估与执行落地;
2. 设备日常维护与周期性保养计划的制定及实施;
3. 制程良率提升、生产效率优化及安全性能改善;
4. 设备技术升级与自动化技术的应用推进;
任职要求:
1. 统招2022-2023届公办大专院校毕业;
2. 机械、机电、电气、自动化、装备制造维修(汽车等)、数控、模具类相关专业;
3. 在校期间表现良好,学业成绩达标;
福利优厚,职业发展路径清晰!
名额有限,招满即止!
工作地点:江西赣州经开区!!
职位福利:五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
设备工程师(3C软包,储能及动力电池领域)
9000-17000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养
一、岗位核心要求
1. 负责3C软包聚合物锂离子电芯生产线关键设备(如涂布机、卷绕机、叠片机、激光焊接机、注液机、化成分容设备等)的运行维护、调试及性能优化,确保设备综合效率与生产稳定运行。
2. 牵头实施设备改进项目,攻克涂布膜厚波动、卷绕对齐误差等现场技术难题,持续提升产线产能与产品合格率。
3. 参与新设备的技术评估、引进、安装调试及验收工作,推进进口设备的本土化替代或自动化升级(如引入机械臂、AGV系统)。
4. 制定并执行设备日常点检与预防性保养计划,落实TPM全员生产维护机制,减少故障停机时间与维修支出。
5. 编写设备操作规程、维护指导书等技术资料,组织一线人员开展设备使用和安全培训,严格执行EHS管理标准。
6. 联动工艺、品质团队,调整优化设备运行参数,匹配电芯制程需求,消除由设备引起的工艺异常问题。
二、任职资格
1. 学历专业:大专及以上学历,机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具备3年以上3C软包聚合物锂离子电池电芯产线设备运维经验,熟悉前中后段主要设备工作原理者优先。
3. 专业技能:熟练掌握涂布、卷绕等核心设备的机械结构与控制逻辑,可独立完成故障诊断、调试及技术改造;具备PLC编程能力(西门子/三菱)、熟练使用CAD/SolidWorks软件,了解传感器与伺服控制系统者更佳。
4. 管理能力:具备FMEA分析与设备数据解读能力,能通过MES/SCADA系统进行设备状态监控;有主导设备改善项目或参与产线建设经历者优先。
5. 综合素质:具备良好的跨部门协作与沟通能力,责任心强,抗压性强,认同新能源产业发展方向,具有精益求精的工匠精神与创新思维。
6. 其他要求:熟知锂电池行业EHS相关规范(包括防爆、防漏液、粉尘管控等),持有特种作业操作证者优先录用。
换电员
4000-5000元/月
机械维修月结全职
岗位职责:
1、主动热情地接待每位换电用户,使用规范服务用语;
2、严格按照标准作业流程独立、准确、高效地完成用户车辆的电池更换全流程操作;
3、负责换电站的日常清洁,换电设备的日常点检与维护;
4、负责站内设备故障基础分析、解决。
任职要求:
1、18岁以上,具备良好的服务意识,沟通表达清晰,有耐心和亲和力;
2、有汽修维修,新能源汽车服务,物流仓储,或机械设备操作相关经验者优先;
3、喜欢动手操作,机械感好,能快速掌握标准化流程和设备操作。
设备维护工程师
9000-14000元/月
设备工程师3-5年大专自动化设备
岗位职责:
1. 负责设备控制参数的设定与优化,提升设备综合效率,持续改善设备运行性能;
2. 编制设备技术文档并组织培训,制定大修、中修及二级保养计划,优化实施方案,处理设备报警并牵头分析改进;
3. 针对设备复杂技术问题进行诊断与解决;
4. 对机修及操作人员开展技能培训与现场指导,提升团队设备操作与维护能力;
5. 推进产线良率提升、体系优化、成本管控、生产异常响应及关键设备稼动率改善;
6. 针对影响制程能力的工艺与设备环节提出改进方案,配合相关部门落实产线设备升级与改造;
任职要求:
1. 性别不限,年龄在45周岁以下
2. 具备大专及以上学历,专业为机电一体化、电气、自动化、机械等相关方向;
3. 具有3年以上相关工作经验
4. 熟悉PLC编程软件及CAD制图工具;
5. 拥有锂电池、3C等制造行业经验,掌握电气与机械基础理论知识;
6. 具备良好的沟通协调能力及职业素养;
7. 抗压能力强,能快速应对突发状况,适应倒班工作安排;
8. 熟练使用Word、Excel、PPT等常用办公软件。
磨煤机给媒机检修
7000-10000元/月
机械维修1-2人月结电气机械/电力设备电力设备焊工证
1、具有3年及以上,磨煤机,给煤机检修维护工作经验;2,能独立主持,磨煤机,给煤机大修;3,吃苦耐劳,有责任心;4,高中及以上学历;工资面谈
全自动汽车洗车机维修
6000-7000元/月
机械维修高温补贴1-2人日结兼职电气机械/电力设备
岗位职责:
1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修,保障设备安全稳定运行
2. 执行定期保养计划,包括润滑、紧固、校准及易损件更换等维护工作
3. 编写维修保养记录及故障分析报告,协助优化设备管理流程
4. 配合生产部门及时响应突发停机问题,快速恢复设备运转
5. 参与新设备安装调试及技术交接,提出合理化改进建议
任职要求:
1. 学历不限,具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先
2. 有机械维修/保养实操经验者优先,能独立完成常见故障处理
3. 熟悉常用机械结构、传动系统及基础电气控制原理
4. 工作认真负责,具备较强的安全意识和团队协作精神
5. 持有钳工证、电工证或特种作业操作证者优先
排钻师傅
现因订单增多,急需招聘铣床,排钻师傅多名,工资面谈,工作地址:江西省信丰县城信恒智能家居。
电话
刘生
直招无中介〈玩具装盒320/天〉可选岗位+新人奖金3K
9000-10000元/月
玩具厂用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:夜班补贴30元/天,可根据自身意愿选择班次
④:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!随走随结
【工作岗位】
玩具厂区:普工,贴标签,质检,搬运,包装产品等工作内容
【招聘要求】
16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
赣州赣县区钢架电焊工,能抓高能盖瓦
250-300元/天
仰焊气保焊打瓦钢结构电焊3-6个月1-2人日结
钢架厂房,气保焊电焊,3人,能立焊成行,能抓,仰焊成行,没这个本事不要打扰。
16米高,能干活,能盖瓦能打围边瓦,喝酒不要,年龄30-45岁,不要偷奸耍滑。9个钟头,
200-350元一天,三个月活。电话,老苏。
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责:
1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养
2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等
3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量
4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据
5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地
岗位要求:
1.大专及以上学历专业不限
2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证
3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专半导体设备
岗位职责:
1、主导设备安装、验收、设备验证工作
2、负责设备设施保养计划的拟订、检查和实施工作
3、负责设备设施相关的使用、维护、保养相关文件的拟制;
4、负责设备技术员培养并对其工作合理安排及有效考核
5、设备故障准确迅速的分析并解决,与协作部门顺畅沟通
6、收集设备问题,提出设备持续优化改进建议
7、负责备品备件的申请采购、跟踪及协助购进。
任职要求:
1. 大专以上学历,机电、自动化等相关专业
2. 掌握强、弱电基础知识
3. 具有很强的实践操作能力,良好的理论基础和分析能力
4.有3年以上机电自动化设备安装,调试、维护或技术支持经验;
5.持电工证,熟悉生产工厂水、电、气布局管理,熟悉自动化设备及厂务设备
设备工程师3-5年大专自动化设备电气设备机械设备
岗位职责:
1、依据公司及部门设备管理规范,制定年度维护保养计划及相关设备操作指引文件;
2、结合设备运行特性,识别关键备件需求,设定备件库存上下限;负责设备程序的定期备份与核查工作;
3、开展设备故障根因分析,推动优化改进措施,预防问题重复发生,并基于分析过程编制处理报告,录入设备知识库,支持设备全生命周期追溯及团队经验沉淀;针对典型故障组织横向排查并对维修人员实施专项培训;
4、按照设备大修、中修、更新改造的技术标准,对现场执行过程进行全程监督,控制技术方案偏差,严控实施进度与质量要求;
5、保障公司水、电、气等能源供给,负责设备运行状态监控及突发故障应急处置;参与动力设备事故调查与原因分析,审核事故报表,落实预防措施,并承担动力设备检修及相关技术资料归档管理工作
岗位要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上设备管理相关工作经验;
2、掌握常用设备机械构造、零部件、低压电气元件、常用传感器、视觉系统等基础知识;能熟练使用工程软件查阅及修改设备图纸;
3、了解PLC、工业机器人、视觉系统、测试设备、pack产线及公用动力设施等相关技术领域知识;
4、熟练操作Office办公软件及CAD、EPLAN、西门子博图等工程类软件
设备工程师1-3年中专/中技维修/保养安装/调试非标设备电气设备自动化设备
线上面试——方形铝壳电池——设备技术员、设备技师、设备工程师等
目前招聘设备技术员、设备技师、设备工程师等设备维护类岗位,欢迎踊跃报名!
一、基本要求:
1:设备维修工:中专及以上学历,具备2年方形铝壳电池行业经验,掌握所在工序相关设备的运行与维护。
2:设备技师:大专及以上学历,具有2年方形铝壳电池从业经历,熟悉所在工段至少两个工序的设备结构与功能,具备一定问题分析与归纳能力。
3:设备工程师:本科及以上学历,条件优异者可适当放宽要求,需有3年方形铝壳电池工作经验,全面掌握所在工段各类设备的技术特性。
4:熟练掌握所负责生产段(前段/中段/后段/模组PACK)核心设备的机械构造、传动方式、气动/液压系统原理及电气控制逻辑。
5:能够独立完成设备机械、电气、传感、驱动等复杂系统的故障诊断、判断与高效处理。
6:精通预防性维护(PM)和预测性维护(PdM)体系的实施与改进,可制定科学的维护策略与点检规范。
二、岗位职责:
1:日常运维:负责指定区域(如前段/中段/后段)生产设备的日常巡检、周期保养及预防性维护(PM)工作的落实与优化,保障设备稳定运行。
2:应急维修:及时处理设备突发异常,开展故障排查、零部件更换、功能恢复,并进行根本原因分析(RCA),提出并落实改善对策。
3:精度管理:定期对重点设备(如涂布头、辊压机、焊接机、视觉定位系统)进行精度检测与校准,确保符合工艺精度要求。
4:性能优化:针对设备存在的设计不足、效率瓶颈或重复故障问题,主导或协助推进技术改进、部件升级或国产替代方案,提升设备可靠性与综合效率(OEE)。
5:自动化升级:根据自动化发展需要,参与设备局部智能化改造,例如加装自动上下料机构、自动检测单元、数据采集模块等。
6:安装调试:参与新设备的到厂安装、联调测试及验收(FAT/SAT)过程,确保设备按技术标准顺利投入使用。
设备技术员
1.2-1.9万元/月
设备工程师5-10年大专维修/保养非标设备工装设备装配设备
【岗位定位】
负责安庆金美工厂(注塑、涂装或焊装)全流程设备的全生命周期管理,确保设备高效稳定运行,提升综合设备效率(OEE),降低故障停机率,助力公司产能目标顺利达成。
【核心职责】
1. 设备运维管理
负责注塑机、涂装线(前处理、喷房、烘炉)、ABB机器人、涂胶机、冲孔/焊接等设备的日常巡检、预防性维护及年度大修计划的制定与实施。
建立并完善设备台账、备件安全库存体系及设备寿命档案,减少非计划性停机。
2. 故障处理与持续改善
主导重大设备故障的应急抢修,开展根本原因分析,制定并落实防再发措施。
对涂装线输送节拍、ABB机器人轨迹精度、注塑机锁模力稳定性等关键性能指标进行系统性优化。
3. 新设备引进与调试支持
参与新设备(特别是机器人、涂装线)的技术评审、安装、调试及验收全过程。
配合工艺团队完成新产品(如新保险杠造型)所需设备参数调整及工装切换工作。
4. 备件管理与成本管控
统筹设备备品备件仓库管理,合理设定安全库存,控制维修支出,减少呆滞物料积压。
通过MTBF(平均故障间隔时间)与MTTR(平均修复时间)数据分析,推动设备可靠性提升及降本增效项目落地。
5. 安全规范与体系建设
定期检查与维护设备安全防护装置,确保符合汽车制造行业安全生产要求。
贯彻执行IATF 16949质量管理体系中关于设备管理的相关规定。
6. 团队培训与技术指导
面向生产线操作人员开展设备基础操作和日常点检培训;为维修技术人员提供专业技能辅导与支持。
【任职资格】
1. 教育背景:大专及以上学历,机械、电气自动化、机电一体化等相关专业优先。
2. 工作经验:3年以上汽车零部件行业(注塑/涂装/焊装)设备维护工作经验,至少具备1年保险杠或外饰件类工厂实际经验。
3. 专业能力:
- 注塑设备:熟悉海天或同级别大型注塑机的液压、电气及控制系统原理;
- 涂装线体:掌握机器人自动喷涂系统的结构与运行逻辑;
- 机器人:具备ABB机器人编程、调试、轨迹示教及常规维护能力;
- 焊装设备:了解热铆焊、超声波焊、冲孔设备的工作原理及常见故障处理方法。
4. 通用能力:抗压能力强,能适应汽车生产高峰期倒班作业及紧急情况下的快速响应要求。
江西赣州招聘:急招机修1名,薪资:4500-6000职位详情:工作时间:08:30-21:
4500-6000元/月
机械维修1-2人月结
招聘:急招机修1名,
薪资:4500-6000
职位详情:
工作时间:08:30-21:00
岗位职责:
1、负责公司生产设备的日常维护、保养及故障检修,确保设备正常运行;
2、参与设备安装、调试及技术改造工作,提升生产效率与安全性;
3、及时处理突发设备故障,保障生产线的连续运转;
4、记录设备维修情况,完善设备档案,提出改进建议。
任职要求:
1、中专及以上学历,机械、机电相关专业优先;
2、具备2年以上机修工作经验,熟悉机械设备原理及维修流程;
3、动手能力强,能独立完成设备维护与检修任务;
4、责任心强,具备良好的团队协作精神和沟通能力;
5、持有相关资格证书者优先考虑。
办公室文员
3000-5000元/月
办公室文员包吃1-2人月结1-3年高中全职不需要出差文员经验机械加工制造经验
找办公室文员兼跟单,,上班8-12,13-17.30.工资面谈
急聘CNC/数控操作 月入7000(包住 空调)
5000-8000元/月
数控CNC包住3-5人月结全职模具加工
1. 负责CNC机床操作,完成零件加工任务;
2. 根据生产需求进行程序调试;
3. 参与设备维护与保养;
4. 优化加工工艺,提高生产效率。
有相关工作经验者优先,欢迎加入我们!
有福利待遇,岗位补贴,包吃住,环境宿舍优美()
国家节假日正常放假()
两班倒,长白班可自己选择 ()
可以预支工资()
CNC
CNC操作员
18岁以上,男女不限,熟悉CNC机台操作,接受倒班,服从安排,遵纪守法,无酗酒、博等不良嗜好。
薪资福利:面议
招工人数:多名
工作地址:江西省龙南市东江富康工业园
江西赣州招聘:木工机械维修师傅薪资:5000-7000岗位职责:1、协助师傅进行机械设备的
5000-7000元/月
机械维修月结
招聘:木工机械维修师傅
薪资:5000-7000
岗位职责:
1、协助师傅进行机械设备的日常操作与基础维护;
2、学习并掌握设备组装、调试及简单故障排查;
3、服从工作安排,保持工作区域整洁有序;
任职要求:
1、年龄18-50岁,身体健康,吃苦耐劳;
2、对机械行业有兴趣,愿意从基础学起;
3、具备良好的学习能力和团队协作精神;
4、能适应车间工作环境,服从管理安排。
灌区生产副主管
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年本科包吃包住有机种植大棚种植农业技术员蔬菜瓜果五谷薯类
灌区生产副主管
职位详情
有机种植 包吃包住 购买社保 发展空间大
季度奖金 年终奖金
(1)农学院校本科及以上学历,农学类相关专业
(2)具备1-3年农业领域相关工作经验
(3)思维敏捷,抗压能力强,积极乐观,善于自我反思;综合素养良好(情商、智商、逆商均衡发展)
(4)薪资福利标准:5500-7000元/月(说明:本科起点5500元,硕士起点6000元),绩效部分占标准薪资的20%;提供食宿
(5)职业发展路径:晋升通道明确(灌区生产副主管→灌区生产主管→经理/场长→总监)
品质主管
1.2-2.2万元/月
厂长/主管3-5年大专汽车行业质量管理体系全面质量管理体系3C软包锂电池品质管理品质异常处理品质改进项目推动
工作职责
1. 负责3C软包锂电池工厂质量管理体系(如IATF16949、ISO9001)的建立与持续维护,保障体系有效运转。
2. 组织实施生产全流程品质管控,涵盖来料检验、制程监控及成品出货检验,持续降低产品不良率。
3. 搭建质量问题响应机制,主导客户投诉及内部异常问题的根本原因分析、纠正措施制定与闭环管理。
4. 负责品质团队日常管理,规划人员培训方案,提升团队专业水平与执行效率。
5. 推进质量改善项目(如6Sigma),优化质量管理流程,增强产品稳定性和可靠性。
任职要求
1. 大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑。
2. 具备3年以上3C软包锂电池领域品质管理经验,熟悉锂电池制造工艺及质量控制标准。
3. 了解质量管理体系(IATF16949/ISO9001),具备体系推行或审核实操经历。
4. 有品质团队管理背景,具备良好的组织协调与问题应对能力。
5. 熟练运用质量管理工具(如SPC、MSA、FMEA),能够基于数据分析推动质量提升。
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栏目概述
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