负责公司项目设备的安装与调试工作。 每天工作半日班，每周单休。 提供免费住宿，享有餐补，不限学历，不限年龄，踏实肯干即可。

负责公司项目相关设备的安装及调试工作。 每日工作半日班制，每周单休。 提供免费住宿，享有餐食补贴，不限学历，不限年龄，踏实肯干即可。

男工16-50周岁女工16-35周岁0费用入职 厂吃厂住免费住宿水电平摊 工作餐刷卡吃饭

主要负责操作封边机，要求2年以上相关工作经验。长白班，包吃包住。

设备经理职位描述 一、工作职责： 1、负责新建及技术改造项目的设备设计、施工、安装调试与验收，项目实施期间承担部分附属设备的测绘、设计及制作加工任务。 2、制定公司各类设备管理制度、运行规范及维护保养记录体系（含操作规程、点检标准、保养流程等）。 3、全面负责公司设备的运维管理，建立精细化管理模式，监督指导设备维护保养工作，编制年度、季度、月度大中小型检修计划并推动落实。 4、组织落实设备点检与保养作业，分析点检数据，及时识别潜在隐患，确保设备全生命周期稳定运行。 5、解决设备大修、安装、调试过程中出现的重大技术难题，开展故障系统性分析，追溯事故根源，提升设备运行效率。 6、牵头组织设备技改方案的技术论证与实施推进，持续优化设备运行性能。 7、建立并维护设备台账，管理技术资料与设备图纸，负责关键备件测绘及外协加工图纸的归档与控制。 8、统筹备品备件管理工作，制定采购计划，组织实施设备及备件到货后的验收。 9、负责设备与能源计量考核管理，按月汇总分析大型设备运行状态及能耗数据，发现问题点，降低运行成本。 10、每周组织各生产单位设备管理人员召开设备管理例会，收集设备运行反馈与生产难点，协调推进问题解决。 11、参与公司各类安全检查活动，及时排查并消除设备类安全隐患。 12、针对公司运营模式尤其是设备管理模式提出改进意见，不断优化管理流程，提升设备运转效能。 13、组织开展设备操作与管理人员的技能培训及绩效评估工作。 14、完成上级领导交办的其他临时工作任务。 二、任职要求： 1、机械设计、机电一体化等相关专业本科及以上学历，年龄在35至50周岁之间； 2、具备五年以上大中型制造企业设备管理岗位工作经验，熟悉现代设备管理理念与实践方法； 3、了解设备结构组成、工作原理、运行参数及主要零部件和易损件情况，掌握设备维修维护基本技能； 4、熟练操作二维、三维制图软件，具备机械设计与设备安装设计能力； 5、有矿山、水泥、钢铁、化工、电厂等行业设备管理经验者优先考虑； 6、具有良好的职业操守，责任心强，工作踏实，善于沟通协作。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利、包吃、包住、创业公司

扫码厂管一天300白班/可预支 职位详情 有空调 做六休一 缴纳社保 清真食堂 住宿免费 长白班 三餐免费 坐班 月结工资 4人间宿舍 不穿无尘服 体检免费 厂内食堂 查看全部 一、薪资待遇: 1、长期正式工:八千-九千，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、小时工:309一天，至少做一个月，吃住都包。 3、每月10号准时发放工资。 二、招聘岗位: 普工操作工，主要有组装，包装，打包，贴标签，扫码，物料员，仓管，分拣，搬运，维修等。 三、工作要求: 16-56周岁，身体健康，认识字会写字，能好好上班。 四、福利待遇: 1、住宿:配备空调、洗衣机、独立卫生间、衣柜、Wifi、24小时热水供应，基本生活设施齐全; 2、吃饭:提供一日三餐，米饭套餐工作地点在江苏无锡 3、休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天

组装工

1：年龄要求18-40岁，男女不限 2：长白班，不体检 3：可以手机，可以带烟，有纹身也可以进 4：有额外奖金，月度奖，季度奖，200-1000不等 5：包吃免费三餐 6：住宿4-6人间，有独立卫生间，空调 7：工作轻松好做，上手快

对蒸发器之类的设备熟悉，需要去客户现场进行安装测试工作，一个月休息4天，需要出差，吃苦耐劳，能接受出差的请联系，看能力，薪资面谈，有各项出差补贴，招聘3-5人，联系电话

厂区直招月薪7500-8500包吃包住做六休一缴纳五险一金

底薪3000-8000提成50%起+各项奖金 新人初期收入不低于6000，后期普遍达1万以上，表现优异者月薪可达5万+，年底为行业高峰期，成单率大幅提升 工作内容以客户邀约为主，公司提供高质量数据资源，系统自动外呼，主要负责资质审核。工作时间上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，无需加班，不占用休息时间。享受国家法定节假日，每周双休，定期组织团队活动 公司为徐州规模领先的金融企业，专注银行正规贷款业务，现有员工170人，因业务拓展需要，诚邀各界优秀人才加入！年龄不限，欢迎无经验者及新手入职，主管全程一对一指导培训

铜山法院附近，找一个专业砸墙的，需要切割墙面。，

工作内容： 1、办理日常现金与银行收付款业务，确保资金往来准确合规； 2、编制并审核会计凭证，开展银行对账，保障账目数据真实无误； 3、参与财务报表的整理与上报，配合完成税务申报及各类财务资料的归档管理。 岗位要求： 1、具备会计从业资格证书及初级会计师职称； 2、掌握国家会计法律法规及相关财务操作流程； 3、具有较强的沟通协调能力与团队协作意识。

徐州铜山区大学路附近小区招保安，要求年龄 45岁之内，无犯罪记录，12小时工作制，白夜倒班，月休4天，薪资4000，联系电话

一、岗位职责及工作内容: 对接客服，配合甲方对逾期客户进行还款提醒，协助客户处理相关问题，并做好信息记录与跟进。 二、任职要求: 1.普通话清晰，具备良好的语言表达能力，熟练使用办公软件 2.具备良好的职业操守，工作积极主动，有责任心和敬业意识，能够融入团队协作 3.有经验者优先考虑，无经验可享受带薪培训，新员工配备专人指导，无需担心适应问题 三、薪酬待遇: 1.提供公平晋升通道，入职即享带薪培训（培训周期：一周，培训薪资：110元/天），依法缴纳五险 2.无责任底薪3000元+提成+绩效奖金，目前新员工月综合收入在6000~7000元之间，老员工普遍收入达9k以上，突破万元取决于个人努力 3.无电话拨打任务指标！！时间可灵活安排！！不收取手机！！ 四、工作时间: 1.上午8:00-12:00下午13:30-18:00午间休息1.5小时，每月休息4天 2.办公地址：徐州市经济技术开发区振兴大道20号明阳广场C2栋10楼 五、其他福利: 享受国家法定节假日及节日礼品（春节、中秋、端午、三八妇女节、国庆假期等），定期组织团队建设活动（聚餐、年度旅游、拓展训练），享有带薪年假、产假、丧假等休假权益

设备工程师招聘要求： 一、任职要求 1.学历专业：大专及以上学历，机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验：具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验，熟悉[例如：机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力： 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表（如万用表、示波器）的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力，能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件（Word,Excel,PowerPoint）。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理： 负责生产区域关键设备[例如：SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等]）的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施，确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除： 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障，进行根本原因分析，制定并实施有效的维修方案，最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进：执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作；主导或参与设备持续改进项目，提升设备综合效率。 4.技术支持： 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持，协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理： 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新；参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入：参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写，并对操作人员进行培训。 安全与合规：严格执行公司EHS（环境、健康、安全）规范，确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。

设备工程师 工作职责： 1.负责工厂各类设备及设施的全面管理（含维护、保养与技术改造），保障生产运行稳定有序 2.制定设备管理相关制度与操作流程，并监督执行，同时落实自身职责范围内的实施工作 3.管理物料资源（备品备件及工具）与现场环境（5S管理），有效控制成本，助力部门目标达成 4.为新建、改建、扩建工程中的配电系统及设备项目提供技术支持，并组织实施落地 5.负责设备及相关备品采购的管理工作，开展设备资产登记与价值评估 6.组织对相关人员进行设备设施的操作培训，指导日常点检与基础维护工作 7.参与设备选型评估及招投标准备工作，编制对应的技术方案与文件资料 8.执行国家有关技术法规、规范与标准要求，主导工程项目及设备仪器的报检与验收程序 9.协同本部门与其他职能部门的工作衔接，完成上级领导交办的临时性任务 岗位要求： 1.具备机电、自动化、工程类或相关专业大专及以上学历； 2.拥有2年以上设备管理实际经验，能读懂PLC逻辑图与指令表，具备小型PLC单机程序编写能力； 3.熟悉设备机械结构、内部构造及运行原理；掌握国际质量管理体系相关知识； 4.熟练使用办公软件；具备良好的组织能力、语言表达、沟通协调及谈判技巧；视野开阔，抗压能力强，反应敏捷，富有责任心

岗位名称：氩弧焊师傅（铝单板）；铝单板焊接工程师；设备工艺工程师 岗位要求：1.有五年以上的铝单板焊接工作经验；2.熟练使用氩弧焊、二保焊，能独立看懂焊接图纸；3.有焊工证，能吃苦耐劳，服从工作安排。 薪资待遇：月薪7500元以上。

岗位名称：SMT技术员；设备工程师（维修/维护）。 岗位要求：1.中专以上学历；2.有两年以上SMT同等职位经验；3.熟悉YAMAHAYS系列贴片机在线编程转线及日常维护。 薪资待遇：月薪为7000至9000元；包吃住。

岗位职责： 1产线设备在切割段/绑定段/模组段的日常保养与点检作业； 2跟进生产现场运行情况，确保每日生产目标达成； 4保障生产线的稳定维护与正常运转； 5处理生产过程中出现的品质异常问题； 6治具及工具的维护与日常管理； 7配合完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1大专及以上学历，具备LCM模组行业经验者可放宽至中专学历； 2具备2年以上电子制造领域设备维护相关工作经验； 3能适应白夜班轮班制度，具备良好的沟通能力和较强的责任意识。

普工 两班倒（白、中班）8-10小时 、产量大的时候会到11、12个小时；单班的：一周白班 一周中班或夜班（具体根据生产计划进行安排） 平均薪资6000~8000及以上（拿到手，根据岗位工时系数不同 、出勤情况不同，会有上下浮动 ） 入职缴纳社保 结构件出入喷漆房 前、后的上下件、转运（含叉车）、找补、打磨等辅助岗位，结构件出入喷漆房 前、后的上下件、转运（含叉车）、找补、打磨等辅助岗位 18岁至33岁以下高中、中专及以上学历（全日制）

本岗位系本公司直招岗位（非中介），您可以直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解 亮点：月保底9500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇: 1、长期正式工:9500元以上，每月十号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工:300-320一天，吃住都包。 （一）上班时间 (1）长白班 (2）每天上8-10小时 (3）上午4小时：08:00-12:00 (4）下午4小时：01:00-05:00 (5）晚上2小时：06:00-08:00 （二）工作环境 (1）一人一张办公桌。独立岗位 (2）坐着上班；穿个人服装上班。 (3）坐着上班，做事轻松简单，污染． （三）伙食问题 (1）住宿免费；水电免费；伙食免费； (2）凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3）有清淡粤菜食堂＋辣味湘菜食堂． 有意者请直接（添加微信）或者《拨打电话》详细了解！！！可优先安排！！！

徐州新能源日结200一天 工作内容：主要生产绿色新能源太阳能板组件，恒温车间，冬暖夏凉。 任职要求：18-40周岁，男女不限，身体健康，能适应两班制工作。 薪资待遇：8:00-20:00，两班制，日结200一天，月结210一天，月综合工资5000-6000元左右。 工作地点：徐州贾汪工业园区

岗位职责: 1.负责生产车间的日常运作管理，保障生产流程顺畅高效 2.监控生产过程中的质量环节，推动产品质量持续提升 3.组织协调车间人员配置，提升团队协作效能 4.负责车间人员的日常管理及绩效考核方案的制定与建议 5.编制并监督落实车间生产运营计划，确保任务按时完成 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能有效带领并激励团队成员 2.能快速响应和处理生产过程中突发问题，确保生产节奏稳定 3.具有较强的团队意识，愿意与团队共同进步与发展 教育背景： 中专及以上学历 行业经验： 具备冶金、机械、矿山、再生资源、新能源等生产制造类企业工作经验，不接受房地产相关背景 具备机械、冶金、化工、再生资源等行业生产管理经验 熟悉5S、TPM、ISO9001、精益生产等管理体系工具 管理范围： 小车拆解部、大车拆解部、机修班组、物流协调等工作

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厂区主要生产手机屏幕，手表盖板等产品，可站可坐，工作轻松。 招聘： 普工：男女不限，18-38周岁！！ 检验员：18-38周岁！！ 要求：中专及以上学历，近视度数不要过高。 待遇： 1、白班16元/每小时、夜班17元/每小时；夜班补助40/天。 2、包吃包住； 3、上班时间：，半月一转班； 4、综合薪资5000-6000左右； 5、干满三个月。

注塑产品修剪毛边毛刺，要求细心认真，能上夜班优先，有工作餐，有餐补，有休息

江苏旭翔变压器有限公司招聘普工，发货工去若干，速速联系我吧！年龄要求24-45岁，能接受加班

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1、负责现场6S的执行与维护； 2、掌握焊接、装配等生产环节的工艺流程； 3、依据生产实际合理安排人员配置； 4、按照生产计划核实物料使用需求； 5、跟进原材料、工具等资源的准备与供给状况； 6、监控各工序在制品、零部件、毛坯及半成品的投入与产出节奏，及时发现进度偏差并协调处理； 7、依据生产计划和任务单，跟踪各车间生产进展及目标达成情况； 8、落实公司下达的各项生产工作任务。